Profil firmy 2015

Siemens Sp. z o.o.
Profil firmy 2015
Międzynarodowy koncern Siemens jest obecny w Polsce już
od ponad 130 lat. Firma Siemens Sp. z o.o., utworzona
w 1991 roku, jest głównym jego reprezentantem na
naszym rynku.
Siemens Sp. z o.o. dysponuje najszerszą na polskim rynku
ofertą produktów i usług macierzystego koncernu.
Odpowiadając na kluczowe dla polskiej gospodarki kwestie
modernizacji infrastruktury przemysłowej i komunalnej, jak
również wymogi ochrony środowiska naturalnego, zmiany
demograficzne i procesy urbanizacji, Siemens wprowadza
na polski rynek najnowocześniejsze rozwiązania i produkty,
które są w stanie sprostać najwyższym wymaganiom
wynikającym z tych uwarunkowań. Siemens jest tym
samym jednym z pionierów w ustalaniu standardów
technologicznych w różnych dziedzinach przemysłu
i infrastruktury.
Ze swoją szeroką ofertą najnowocześniejszych rozwiązań
technologicznych Siemens zajmuje mocną pozycję w całym
łańcuchu tworzenia wartości procesu elektryfikacji – od
wytwarzania energii, przez jej transmisję, dystrybucję
i inteligentne sieci, po efektywne wykorzystanie energii
elektrycznej we wszystkich obszarach gospodarki. Siemens
jest także partnerem swoich klientów w automatyzacji ich
procesów produkcyjnych, a dzięki specjalistycznemu
oprogramowaniu i rozwiązaniom w zakresie inteligentnej
analizy danych wspiera ich w procesie digitalizacji.
Jako ekspert w wielu dziedzinach Siemens angażuje się
w promowanie technologii, które zapewniają efektywne
wykorzystanie zasobów naturalnych i zmniejszenie
skażenia środowiska. Swoimi produktami i usługami
przyczynia się do poprawianiu jakości życia w Polsce. Jest
odpowiedzialnym i docenianym pracodawcą, aktywnym
uczestnikiem życia społecznego.
Działalność biznesowa Siemensa Sp. z o.o. oparta jest na
wyspecjalizowanych branżach, łączących ekspercką wiedzę
i doświadczenie w każdym z obszarów działania. Taka
organizacja zapewnia najlepsze dopasowanie do potrzeb
rynku, umożliwia najlepszy kontakt z klientami i optymalne
wykorzystanie potencjału wspólnych działań.
Działamy w obszarze wydajnego wytwarzania energii,
oferując technologie bazujące zarówno na paliwach
kopalnych, jak i na źródłach odnawialnych, uzupełnione
kompleksowymi usługami w tym zakresie. Zapewniamy
rozwiązania i produkty niezbędne do przesyłu i rozdziału
energii elektrycznej, jak również do zarządzania
inteligentnymi sieciami energetycznymi. Oferujemy
technologie, które pomagają naszym klientom
w efektywnym wykorzystaniu energii w wielu obszarach
gospodarki – od dowolnej gałęzi przemysłu, przez
automatykę budynkową, po infrastrukturę transportową.
Jesteśmy też aktywni na polu obrazowania medycznego
oraz diagnostyki in-vitro.
Połączenie działalności biznesowej z siłą innowacji
i globalnym doświadczeniem stanowi odpowiedź Siemensa
na wymagania naszych czasów. Na rynku polskim
umożliwia to Spółce lepszą niż kiedykolwiek orientację na
klienta i tym samym dostosowanie oferowanych rozwiązań
do indywidualnych potrzeb podmiotów rynkowych.
A dodatkowym atutem firmy jest oferowanie
innowacyjnych, najbardziej zaawansowanych technologii
we wszystkich dziedzinach swojej działalności, dzięki
czemu przyczynia się ona do modernizacji polskiej
gospodarki.
Kolejny rok w rozwoju firmy
Miniony rok okazał się dla Siemensa Sp. z o.o. prawdziwym
rokiem sukcesów. Spółka może się pochwalić naprawdę
spektakularnymi wynikami, na które złożyły się osiągnięcia
we wszystkich obszarach działania firmy. Wielkość
sprzedaży zamknęła się kwotą 1,8 mld zł i była o połowę
wyższa od tej sprzed roku. Zdecydowanie też zwiększył się
wpływ nowych zamówień, przekraczając poziom
poprzedniego roku o 35% i tworząc warunki do stabilnego
rozwoju firmy w przyszłości.
W uznaniu za osiągnięte wyniki i dynamiczny rozwój
Siemens Sp. z o.o. została nagrodzona przez zarząd
koncernu przyznaniem nagrody top+ dla najlepszej spółki
regionalnej na świecie.
Zatrudnienie w Spółce zostało utrzymane na poziomie roku
ubiegłego i na 30.09.2014 wyniosło 1030 osób.
Kapitał zakładowy Spółki na dzień 30.09.2014 wynosił
157.531.705,- PLN, a jedynym jej udziałowcem jest firma
Siemens Beteiligungen Inland GmbH.
Miniony rok finansowy przyniósł spektakularne sukcesy w
branżach Power and Gas oraz Power Generation
Services. Pierwszym z nich było podpisanie kontraktu na
budowę bloku gazowo-parowego w PGE GiEK S.A., Oddział
Elektrociepłownia Gorzów. W zakres projektu wchodzi
budowa bloku gazowo-parowego wraz z instalacjami i
obiektami pomocniczymi w formule EPC „pod klucz” oraz
obsługa serwisowa turbozespołów gazowych przez 12 lat.
Znamionowa moc nowego bloku to 138 MWe netto, a jego
sprawność 83,93% netto w pracy kogeneracyjnej przy
pełnym obciążeniu. Technologia Siemensa spowoduje
wyraźne zmniejszenie emisyjności bloku – emisja
dwutlenku siarki zostanie zmniejszona aż o 95%,
dwutlenku azotu o 30%, a pyłu o 50%.
Kolejny istotny projekt to umowa na produkcję i dostawę
wyspy turbinowej dla projektu budowy bloku
energetycznego na parametry nadkrytyczne w Elektrowni
Jaworzno III podpisana ze spółką zależną RAFAKO S.A. E003B7 Sp. z o.o. Zamówiony turbozespół będzie
kluczowym elementem nowego bloku energetycznego o
mocy brutto 910 MWe, który powstanie dla Tauron
Wytwarzanie S.A. Projekt obejmuje prace projektowe,
budowę, dostawę oraz uruchomienie wszystkich
elementów wyspy. Główne elementy instalacji to
kompletna turbina parowa SST5-6000, generator SGen3000W i pozostałe systemy wyspy turbinowej. Sprawność
bloku osiągnie poziom 45,91% netto. Dzięki zastosowanej
nowoczesnej technologii emisje CO2 zostaną ograniczone o
około 25% w porównaniu do wyłączanych starych
jednostek.
Działająca na rynku energetyki odnawialnej branża Wind
Power and Renewables podpisała kontrakt z PEP S.A.
(Polish Energy Partners S.A.) na dostawę 16 turbin typu
SWT-2.3-108 o mocy 2,3 MW każda usadowionych na
wieżach stalowych o wysokości 115 m. Zlokalizowana w
północnej Polsce farma o łącznej mocy 36,8 MW
rozpocznie swoją działalność latem 2015 roku i będzie to
trzecia inwestycja PEP S.A. wykorzystująca turbiny
Siemensa. Wraz z uruchomieniem farmy Siemens
rozpocznie jej serwisowanie przez okres pięciu lat.
Łączna moc zainstalowana turbin wiatrowych Siemensa w
Polsce w połowie roku 2015 powinna osiągnąć około 253
MW. Energetyka wiatrowa jest technologią bezemisyjną, a
wiatr stanowi niewyczerpalne, odnawialne źródło energii.
Największym sukcesem minionego roku dla branży Energy
Management był bez wątpienia kontrakt z Polskimi
Sieciami Elektroenergetycznymi S.A. na dostawę oraz
uruchomienie przesuwników fazowych w stacji Mikułowa –
urządzeń, których zastosowanie pozwoli wyeliminować
niekorzystne dla polskich sieci przepływy transgraniczne.
Ważnym osiągnięciem jest także umowa ramowa na
dostawę wyłączników średniego napięcia oraz kolejna
rozbudowa sieci WAN w Tauron Dystrybucja. Realizowana
jest też umowa na dostawę rozdzielnic średniego napięcia
dla KGHM Huta Miedzi Głogów oraz dostawy aparatury
wysokiego napięcia, zabezpieczeń i systemów łączności dla
wszystkich modernizowanych przesyłowych stacji
elektroenergetycznych.
Dla branży Mobility rok 2014 wypełniony był realizacją
ważnych kontraktów w obszarze infrastruktury
transportowej. Do najważniejszych należy budowa
systemów inteligentnego zarządzania ruchem (ITS) w
Poznaniu, Białymstoku i Rzeszowie oraz finalizacja dostaw
pociągów Inspiro do Metra Warszawskiego. Specjaliści
branży zaangażowani byli także w wykonanie planowych
napraw rewizyjnych (T1) lokomotyw oraz napraw
głównych tramwajów Combino. Kolejnym sukcesem w tym
obszarze działania Siemensa jest podpisanie kontraktu na
serwis kolejnych lokomotyw MRCE oraz uzyskanie
zezwolenia UTK dla wagonów pasażerskich typu WLABmz.
Sprzedaż kamer ANPR w ramach kontraktu na system ITS
dla Bydgoszczy i podpisanie kontraktu z PESA na dostawy
OBU ETCS dla Deutsche Bahn uzupełniają listę osiągnięć.
Działająca w obszarze automatyki budynkowej branża
Building Technologies prowadzi z powodzeniem kolejne
projekty w zakresie poprawy efektywności energetycznej
budynków, szczególnie w sektorze publicznym. Do
najważniejszych tego typu projektów należy kontrakt na
prowadzoną w ramach partnerstwa publiczno-prywatnego
modernizację 17 budynków oświatowych w Bytomiu, w
efekcie której nastąpić ma obniżenie zużycia energii o 48%.
Drugi kluczowy w tym zakresie projekt to modernizacja
energetyczna budynku Poznańskiego Ośrodka
Specjalistycznych Usług Medycznych. Ten kilkuetapowy
projekt ma wartość całkowitą kilkunastu milionów złotych,
jest technicznie bardzo złożony (zakłada stosowanie OZE) i
realizowany przy normalnym prowadzeniu usług
medycznych. Siemens gwarantuje oszczędności w zużyciu
energii, zarządza energią przez kilka lat, zapewnia
finansowanie oraz wykorzystanie funduszy NFOŚ i WFOŚ.
Do ważnych osiągnięć tej części Siemensa należy także
kompleksowa realizacja systemów przeciwpożarowych,
bezpieczeństwa i teleinformatycznych w Stalowej Woli we
współpracy z branżą Energy Management.
Dla branż Digital Factory oraz Process Industries and
Drives miniony rok upłynął pod znakiem realizacji wielu
projektów w zakresie automatyzacji, digitalizacji
i zwiększania efektywności energetycznej zakładów
produkcyjnych w Polsce. Do najważniejszych osiągnięć
branż przemysłowych Siemensa należy dostawa napędów
mechanicznych do projektów realizowanych przez firmę
Pojazdy Szynowe PESA Bydgoszcz oraz dostawa przekładni
młynów węglowych dla indyjskiej elektrowni w Bokaro.
Zrealizowano także dostawę systemu nadrzędnego PCS7
dla ciągu polioli polieterowych dla zakładów przemysłu
chemicznego PCC Rokita w Brzegu Dolnym. System
sterowania PCS7 znalazł także zastosowanie w nowo
budowanym turbozespole upustowo-kondensacyjnym
50 mW w EC Nova, Tauron Ciepło oraz w zakładach Fiat
Auto Poland, gdzie dokonano wymiany układów
sterowania na maszynach sterowanych numerycznie.
Zrealizowano również dostawy specjalistycznych napędów
Siemensa na potrzeby linii technologicznych Orlen Płock,
wentylatorów w Elektrowni Kozienice oraz pomp dla
Geotermii Podhalańskiej. Warto także wspomnieć
o dostawie urządzeń pomiarowych do modernizacji
Wodociągów Warszawskich.
Wśród sukcesów tej części Siemensa wymienić można
także uzyskanie istotnych branżowych wyróżnień: tytułu
Produkt Roku dla sterownika S7-1500 w konkursie
miesięcznika Control Engineering, Złotego Medal Targów
Poznańskich dla funkcji systemowej Colision Avoidance
oraz nagrody Acanthus Aureus za najlepsze rozwiązania
architektoniczne i graficzne wspierające komunikację
marketingową.
Bogatą listą osiągnięć mogą się pochwalić branże
medyczne Siemensa. Healthcare Imaging uruchamia
w Instytucie Kardiologii w Aninie kolejną pracownię
tomografii komputerowej, której wyposażenie stanowić
będzie najnowszej generacji dwuźródłowy tomograf
komputerowy SOMATOM Force. Za pośrednictwem firmy
Synektik S.A., wieloletniego partnera Siemensa w Polsce,
dostarczony został angiograf Artis zeego dla Wojskowego
Instytutu Medycznego w Warszawie – pierwszy angiograf,
który lekarz może ustawić dokładnie tak, jak potrzebuje,
a przy tym z daleko większą łatwością i precyzją aniżeli
jakiekolwiek inne urządzenie tego typu. W Centrum
Onkologii w Gliwicach zakończyła się, pierwsza taka
w Polsce, instalacja naszego najnowocześniejszego aparatu
obrazowania MR, MAGNETOM Prisma. Sukcesem Siemensa
jest też wygranie przetargu na dostawy aparatury z zakresu
medycyny nuklearnej: gamma kamer hybrydowych SPECTCT oraz wyposażenia "laboratorium gorącego". W Poznaniu,
w Szpitalu Klinicznym stanął aparat MAGNETOM Aera,
przystosowany i przeznaczony do wspierania operacji
neurochirurgicznych. Kolejnym sukcesem jest dostawa do
nowo powstającego Laboratorium Obrazowania
Medycznego w Białostockim Parku NaukowoTechnologicznym skanera Biograph mMR. Jest to jedyny
na świecie skaner, który oferuje jednoczesną akwizycję
obrazów morfologicznych, funkcjonalnych
i informacji o metabolizmie tkankowym.
Wśród osiągnięć branży Healthcare Clinical Products
warto wymienić sprzedaż pakietu 5 aparatów usg do
Zachodniopomorskiego Centrum Onkologii w Szczecinie
oraz wygranie kilku niezależnych przetargów na dostawy
sprzętu dla Nowego Szpitala we Wrocławiu. Dwa w pełni
cyfrowe aparaty rtg – Ysio i Luminos dRF –zapewnią tam
kompleksowe wykonywanie zdjęć i prześwietleń, a trzy
ramiona C typu ARCADIS Varic będą używane na salach
operacyjnych przez lekarzy różnej specjalności, natomiast
aparat Modularis Variostar umożliwi m.in. leczenie kamieni
nerkowych metodą ESWL. Siemens podpisał też kontrakt na
dostawę i instalację najnowszego cyfrowego systemu do
fluoroskopii i radiografii – Luminos dRF MAX do
budowanego właśnie szpitala Warszawskiego Uniwersytetu
Medycznego. Aparat wyposażony będzie dodatkowo
w drugą lampę zawieszoną na suficie oraz drugi detektor
do badań radiograficznych.
Dla branży Healthcare Diagnostics miniony rok przyniósł
także wiele ciekawych i ważnych realizacji. Wśród nich
warto wymienić instalację systemu VERSACELL w Szpitalu
Specjalistycznym im. Floriana Ceynowy w Wejherowie,
systemów BCS XP do kompleksowej hemostazy w
laboratorium SP ZOZ Szpitala Uniwersyteckiego w Krakowie
oraz Uniwersyteckiego Szpitala Dziecięcego w Krakowie.
A system badań immunochemicznych ADVIA CENTAUR XP
wzbogacił laboratoria Regionalnego Szpitala
Specjalistycznego im. dr. Władysława Biegańskiego
w Grudziądzu oraz 5 Wojskowego Szpitala Klinicznego
z Polikliniką w Krakowie. Ważnym projektem jest także
wyposażenie Weterynaryjnego Laboratorium
Diagnostycznego LAB-WET w Warszawie w system
immunochemiczny IMMULITE.
Społeczna odpowiedzialność biznesu
Siemens nie ogranicza swojej działalności w Polsce jedynie
do sfery biznesowej. Angażuje się także w liczne działania
służące polskiemu społeczeństwu, wspierające polską
naukę i kulturę.
Po raz dziewiętnasty przyznana została polskim naukowcom ze środowisk politechnicznych Nagroda Siemensa za
szczególne osiągnięcia rodzimej myśli technicznej, rozszerzona w 2010 r. również o nagrodę dla studentówabsolwentów automatyki i robotyki. Z naszego wsparcia
skorzystali także, już po raz dwunasty, beneficjenci
Nagrody Naukowej IV Wydziału Nauk Technicznych PAN.
Wspomagamy także polskich artystów. Po raz dziewiąty
przyznano, ustanowioną w 2006 roku, Nagrodę Artystyczną Siemensa, promującą młodych polskich artystówplastyków – absolwentów warszawskiej Akademii Sztuk
Pięknych. Kontynuujemy też współpracę z ASP w Łodzi.
Wśród wydarzeń kulturalnych sponsorowanych przez
Siemensa warto wymienić spektakle baletowe na scenie
Teatru Wielkiego Opery Narodowej – „Don Kichot” Ludwiga
Minkusa w choreografii Alexieia Fadyecheva oraz „Romeo i
Julia” w choreografii Krzysztofa Pastora. Także i w tym
sezonie artystycznym Spółka jest Sponsorem Strategicznym
– Mecenasem znanej i docenianej Elbląskiej Orkiestry
Kameralnej. Kolejny rok wspieramy również działalność
krakowskiej Willi Decjusza.
Promując różnorodność w swojej organizacji, Siemens
wspiera także projekty zewnętrzne wpisujące się w tę ideę
– przede wszystkim różne formy działalności Kongresu
Kobiet.
Ważnymi dla Siemensa są ponadto projekty, których celem
jest wyrównywanie szans oraz integracja społeczna – nie
pierwszy zatem raz wspomagamy Stowarzyszenie Przyjaciół
Integracji, które aktywnie działa na rzecz osób z niepełnosprawnością. Poprzez istniejący w firmie już od kilku lat
Program Wolontariatu Pracowniczego wspieramy zaangażowanie pracowników i ich rodzin w liczne projekty wolontariackie skierowane do osób najbardziej potrzebujących
w polskim społeczeństwie. Uczestniczymy także w projektach prowadzonych przez Fundację Perspektywy – w badaniu potencjału kobiet w branży technologicznej (STEM)
oraz programie mentoringu Lean in STEM promującym
nauki ścisłe wśród kobiet.
Społeczna odpowiedzialność firmy przejawia się również
w konsekwentnej realizacji polityki Compliance – tj. odpowiedzialności i zgodności z zasadami etyki biznesu. Realizując program Compliance, nadrzędną inicjatywę korporacyjną, Siemens dąży do ugruntowania wizerunku firmy
działającej w sposób przejrzysty i zgodny z przepisami
prawa krajowe-go i międzynarodowego. Podejmuje w tym
celu konkretne działania zarówno w odniesieniu do własnych pracowników, jak i w relacji z zewnętrznym otoczeniem firmy. Korzystając ze środków Siemens Integrity Initiative przeznaczonych na finansowanie projektów zwiększających świadomość antykorupcyjną, Siemens aktywnie
uczestniczy w inicjatywie „Medkompas”, realizowanej przez
Polską Izbę Producentów Urządzeń Medycznych „Polmed”,
oraz analogicznej, skierowanej do rynku diagnostyki laboratoryjnej „Diagkompas”. Doświadczenie Siemensa w obszarze Compliance zostało docenione przez instytucje zajmujące się edukacją i promocją wiedzy na ten temat – Europejski Uniwersytet Viadrina, Akademię Leona Koźmińskiego,
a nawet Giełdę Papierów Wartościowych, gdzie nasi
eksperci dzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem.
Organizacja
Struktura organizacyjna Spółki regionalnej odzwierciedla
strukturę macierzystego koncernu Siemens AG. Jej
podstawę stanowi część operacyjna składająca się obecnie
z następujących branż: Power and Gas, Wind Power and
Renewables, Energy Management, Building Technologies,
Mobility, Digital Factory, Process Industries and Drives oraz
Healthcare.
Ta nowa organizacja firmy ukierunkowana jest na lepsze
dopasowanie do warunków rynkowych, długofalowych
trendów, potrzeb naszych klientów i partnerów
biznesowych oraz oczekiwań społeczeństwa.
Uzupełnieniem części operacyjnej są działy i funkcje
centralne zapewniające sprawne funkcjonowanie biznesu.
Siemens na mapie Polski
Lokalizacja Siemensa Sp. z o.o.
Grupa Siemensa w Polsce
Biura firmy znajdują się w wielu miastach Polski. Główna
siedziba Spółki mieści się w Warszawie przy ul. Żupniczej
11. Tu, oprócz zarządu firmy i wszystkich jej centralnych
funkcji, skupiają się biura branżowe reprezentujące pełen
zakres działalności operacyjnej firmy.
Oprócz tzw. Spółki Regionalnej, czyli Siemens Sp. z o.o., na
rynku polskim działa grupa firm, powiązanych kapitałowo
z koncernem Siemens AG, tworzących wspólnie Grupę
Siemensa w Polsce. Są to firmy uzupełniające ofertę
Siemensa o specjalistyczne produkty i usługi:
• Siemens Finance Sp. z o.o. – oferująca usługi
finansowe wspomagające sprzedaż i zakup środków
trwałych oraz doradztwo finansowe,
• Siemens Industry Software Sp. z o.o. – specjalizująca się
w oprogramowaniu do zarządzania cyklem życia
produktu (PLM).
Siemens Sp. z o.o. pełni rolę koordynującą dla tej grupy.
Bezpośrednią współpracę z klientami, nadzór nad
zainstalowanymi urządzeniami i elastyczną opiekę
serwisową zapewniają działające na terenie Polski
regionalne biura techniczne i handlowe. I tak w BielskuBiałej funkcjonuje biuro serwisowe branż Digital Factory
oraz Process Industries and Drives. W Elblągu znajdują się
biura reprezentujące branże z obszaru energetyki, w tym
Centrum Kompetencyjne dla technologii sprężania gazu.
W Gdańsku, Katowicach i Wrocławiu reprezentowane są
wszystkie obszary działania Siemensa. Kraków i Poznań to
silne placówki branż przemysłowych i medycznych,
w Toruniu natomiast obecni są nasi przedstawiciele branż
przemysłowych i energetycznych.
Uzupełnieniem ośrodków Siemensa w Polsce jest
rozbudowana sieć firm współpracujących – dystrybutorów
i partnerów o zróżnicowanym stopniu autoryzacji
i kompetencjach. Działalność tych firm stanowi istotny
element lokalnej strategii biznesowej.
Na rynku oferowany jest też sprzęt gospodarstwa
domowego pod marką Siemens produkowany przez firmę
BSH Sprzęt Gospodarstwa Domowego Sp. z o.o.
Siemens na świecie
Siemens jest jedną z największych firm technologicznych
na świecie. Od ponad 165 lat jest globalnym symbolem
doskonałości technologicznej, innowacyjności, jakości
i niezawodności. Firma jest obecna w ponad 200 krajach,
będąc dzięki swoim technologiom aktywnym uczestnikiem
procesów elektryfikacji, automatyzacji i digitalizacji
w każdym obszarze życia. Jako jeden z największych na
świecie producentów efektywnych energetycznie
i oszczędzających surowce technologii, Siemens jest
numerem 1 w konstrukcji morskich turbin wiatrowych,
wiodącym dostawcą turbin gazowo-parowych, jak również
rozwiązań technologicznych w dziedzinie przesyłu energii
elektryczne. Jest także pionierem w rozwiązaniach
infrastrukturalnych oraz automatyce i oprogramowaniu dla
przemysłu. Siemens jest także liderem w dziedzinie
urządzeń do obrazowania medycznego, diagnostyki
laboratoryjnej oraz medycznego IT.
Rok 2014 zapoczątkował serię zmian w koncernie
służących realizacji nowej strategii „Wizja 2020” torującej
drogę do bezpiecznej, pełnej sukcesów przyszłości.
Podstawą tej strategii jest jasno zdefiniowana misja firmy:
„Urzeczywistniamy to, co jest ważne”. Nie mniej istotna jest
jej kultura organizacyjna promująca u pracowników
postawę współodpowiedzialności za zarządzanie i wyniki
firmy.
A nakreślona w strategii koncepcja przedsiębiorstwa stawia
na działalność w atrakcyjnych obszarach dynamicznego
wzrostu, zrównoważony rozwój kluczowych jednostek
biznesowych oraz zdecydowaną poprawę efektywności
działania i osiąganych wyników.
Osiągnięte w minionym roku wyniki dają dobre podstawy
do realizacji celów określonych w strategii „Wizja 2020”.
Zatrudniając około 357 tysięcy pracowników na całym
świecie, Siemens wypracował przychód z działalności
kontynuowanej na poziomie 71,9 miliarda euro, a zysk
netto wyniósł 5,5 miliarda.
Znaczący udział w przychodach koncernu ma sprzedaż
produktów i usług prośrodowiskowych – w roku 2014
przyniosły one 33 miliardy euro i przyczyniły się do redukcji
emisji CO2 o 428 mln ton metrycznych. Tak znaczący udział
technologii prośrodowiskowych w ofercie Siemensa to
między innymi efekt szczególnej roli innowacyjności
w działaniach firmy i ponoszonych przez nią rokrocznie
nakładów na badania i rozwój. W ostatnim roku wydatki te
wyniosły 4,1 miliarda euro.
Siemens Sp. z o.o.
ul. Żupnicza 11
03-821 Warszawa
tel. 0228709000
fax 0228709009
e-mail: [email protected]
www.siemens.pl