regulamin rekrutacji uczestników projektu

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU
„CENTRUM AKTYWIZACJI MŁODZIEŻY”
Priorytet VII, Działanie 7.2, Poddziałanie 7.2.1
Współfinansowanego przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
§1
Informacje o projekcie.
Projekt „Centrum Aktywizacji Młodzieży” realizowany przez Agencję Rozwoju
Przedsiębiorczości S.A. na podstawie umowy zawartej z Urzędem Marszałkowskim
Województwa Śląskiego.
1. W ramach projektu utworzono Biuro Projektu w Żorach, przy al. Wojska Polskiego 4,
czynne od poniedziałku do piątku w godzinach 8.00 – 16.00.
2. Projekt realizowany w okresie 01.05.2010 – 30.04.2012 roku na terenie województwa
śląskiego, w powiatach: m. Żory, m. Rybnik, m. Jastrzębie- Zdrój, cieszyńskim,
pszczyńskim, mikołowskim, wodzisławskim oraz rybnickim.
3. Celem Projektu jest przeciwdziałanie bezrobociu oraz wykluczeniu z rynku pracy
młodzieży w wieku 15- 25 lat za pomocą usług informacyjnych i szkoleniowych.
4. Projekt współfinansowany jest ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.
§2
Postanowienia ogólne.
1. Niniejszy regulamin określa zasady rekrutacji w projekcie „Centrum Aktywizacji
Młodzieży”, zwanym dalej Projektem.
2. Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości S.A. zwana dalej Organizatorem, będzie
prowadzić rekrutację zgodnie z niniejszym regulaminem, w celu zakwalifikowania
do udziału w ramach prowadzonego Projektu, 100 uczestników chcących zdobyć
nowe praktyczne umiejętności z zakresu technik aktywnego poszukiwania pracy,
komunikacji, czy w ramach szkoleń specjalistycznych.
3. Za nadzór nad procesem rekrutacji uczestników Projektu odpowiedzialny jest
Koordynator Projektu
4. W celu zakwalifikowania kandydatów, powołana zostanie czteroosobowa Komisja
Rekrutacyjna w skład której wejdą: Dyrektor Projektu, Koordynator Projektu, Doradca
Zawodowy oraz Psycholog.
1
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§3
Uczestnicy projektu.
1. Uczestnikiem Projektu może zostać osoba, która spełnia następujące warunki:
 jest w wieku 15- 25 lat
 jest nieaktywna zawodowo, tj. jest osobą niezatrudnioną, nie wykonującą innej pracy
zarobkowej, zdolną i gotową do podjęcia zatrudnienia co najmniej w połowie wymiaru
pracy, ale jednocześnie nie zalicza się do osób bezrobotnych zarejestrowanych w
Powiatowym Urzędzie Pracy.
 jest zameldowana lub zamieszkująca (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego art. 25)
na obszarze jednego z powiatów wymienionych w §1 pkt. 2
 jest zagrożona wykluczeniem społecznym w zakresie dostępu do edukacji, tj. jest
narażona na brak lub ograniczenie możliwości uczestnictwa, wpływania i korzystania
z podstawowych instytucji publicznych i rynków, które powinny być dostępne
dla wszystkich, a w szczególności dla osób ubogich.
2. Ze względu na status uczestników, Organizator zakwalifikuje uczestników Projektu
zgodnie z przyjętymi proporcjami:
 50% grupy docelowej to osoby uczące lub kształcące się, tj. 50 osób.
 60% grupy docelowej stanowić będą kobiety, tj. 60 kobiet.
§4
Zasady rekrutacji.
1. Proces rekrutacji rozpocznie się z dniem 01 czerwca 2010 roku. Formularze będą
przyjmowane na bieżąco w Biurze Projektu do czasu zgłoszenia się odpowiedniej
ilości osób, jednak w terminie nie dłuższym niż do 30.04.2012 roku.
2. Procedura rekrutacyjna Uczestników Projektu obejmuje następujące etapy:
a. złożenie przez kandydata poniższych Dokumentów Zgłoszeniowych:
 formularza rekrutacyjnego, zgodnego ze wzorem stanowiącym załącznik
nr 1 do niniejszego Regulaminu;
 ankiety preferencji zawodowych zgodnej ze wzorem stanowiącym załącznik
nr 2 do niniejszego Regulaminu;
 kserokopii dowodu osobistego.
b. rejestracja i weryfikacja Dokumentów Zgłoszeniowych kandydatów przez
Komisję Rekrutacyjną, rozmowa potencjalnie zakwalifikowanych uczestników
z doradą zawodowym i psychologiem oraz ostateczne zakwalifikowanie
kandydatów na uczestników Projektu (Decyzja Komisji Rekrutacyjnej – Załącznik
nr 3 do niniejszego Regulaminu).
c. w wyniku zakończenia weryfikacji Dokumentów Zgłoszeniowych kandydatów,
Komisja Rekrutacyjna sporządzi protokół zawierający wykaz uczestników, listę
2
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
rezerwową kandydatów na uczestników, zachowując kolejność zgodną
z kolejnością składania Dokumentów Zgłoszeniowych oraz listę Kandydatów
niezakwalifikowanych wraz z podaniem przyczyny.
d. poinformowanie kandydata o zakwalifikowaniu do udziału w Projekcie drogą
telefoniczną lub pocztą elektroniczną.
e. podpisanie przez kandydata na Uczestnika Deklaracji uczestnictwa w Projekcie.
3. Formularz rekrutacyjny oraz pozostałe szablony wymaganych dokumentów, dostępne
są:
 w Biurze Projektu;
 na stronie internetowej www.arpsa.pl.
4. Dokumenty Zgłoszeniowe należy składać osobiście, w zamkniętej kopercie, w Biurze
Projektu.
5. Dokumenty Zgłoszeniowe niekompletne lub zawierające uchybienia formalne takie
jak:
 brak podpisów Kandydata na którymkolwiek z wymaganych dokumentów;
 brak wymaganych w dokumentach danych;
 szablon dokumentu niezgodny z wymaganym formatem (inny niż pobrany z Biura
Projektu lub strony www.arpsa.pl),
będą odrzucane przez Komisję Rekrutacyjną z przyczyn formalnych.
6. Po zakwalifikowaniu kandydata przez Komisję Rekrutacyjną, uczestnik Projektu,
zobowiązany jest do podpisania Deklaracji uczestnictwa w Projekcie, w miejscu
i terminie uzgodnionym z Biurem Projektu, jednak nie później niż w dniu rozpoczęcia
pierwszych zajęć.
7. Uczestnik, który nie podpisze w wymaganym terminie Deklaracji uczestnictwa
w Projekcie, zostanie skreślony z listy, a na jego miejsce zostanie przyjęta pierwsza
w kolejności osoba z listy rezerwowej.
8. Uczestnik, który zrezygnuje z udziału w Projekcie, zostanie skreślony z listy, a na jego
miejsce zostanie przyjęta pierwsza w kolejności osoba z listy rezerwowej o ile stopień
zaawansowania realizacji procesu dydaktycznego pozwoli na efektywne ukończenie
szkolenia.
9. W wyniku naborów kandydatów, zakwalifikowaniu uczestników oraz po podpisaniu
przez uczestników Deklaracji uczestnictwa w Projekcie , wyłonionych zostanie
łącznie 100 uczestników Projektu oraz 50 osób rezerwowych.
§5
Proces monitoringu, ewaluacji i dokumentacja Projektu.
1. Wszyscy uczestnicy Projektu podlegają procesowi monitoringu i ewaluacji, mającemu
na celu ocenę skuteczności działań podjętych w ramach Projektu.
3
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
2. Wszyscy uczestnicy Projektu, w ramach procesu monitoringu i ewaluacji, zobowiązani
są do udzielania informacji na temat przebiegu i rezultatów uczestnictwa w Projekcie,
do 6 miesięcy po zakończeniu udziału w Projekcie.
3. Wszyscy uczestnicy Projektu, zobowiązani są do udzielenia zgody na upublicznienie
wizerunku w postaci zdjęć i nagrań wideo, na potrzeby dokumentacji i/lub promocji
Projektu.
§6
Postanowienia końcowe.
1. Decyzja Komisji Rekrutacyjnej jest ostateczna i nie przysługuje od niej odwołanie.
2. Kandydat składający Dokumenty Zgłoszeniowe zobowiązany jest do podania
informacji zgodnych ze stanem faktycznym.
3. Komisja Rekrutacyjna ma prawo zweryfikować wiarygodność danych podanych przez
kandydata, sprawdzając je w odpowiednich instytucjach.
4. W przypadku większej liczby kandydatów, o zakwalifikowaniu do Projektu, decyduje
kolejność złożenia Dokumentów Zgłoszeniowych.
5. Rekrutacja uczestników Projektu odbywa się z uwzględnieniem zasady równych
szans, w tym z zasadą równości płci. Zakłada się bowiem równy dostęp do Projektu
zarówno kobiet jak i mężczyzn znajdujących się w grupie potencjalnych uczestników.
6. Złożone Dokumenty Zgłoszeniowe nie podlegają zwrotowi.
7. Biuro Projektu zastrzega sobie prawo do zmian w niniejszym Regulaminie.
8. Biuro Projektu nie ponosi odpowiedzialności za zmiany w dokumentach
programowych i wytycznych do Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
9. Regulamin będzie dostępny w Biurze Projektu oraz na stronie Projektu www.arpsa.pl.
10. Rozstrzyganie spraw, które nie są uregulowane niniejszym Regulaminem, pozostaje
w gestii Dyrektora Projektu.
11. Regulamin wchodzi w życie od dnia 01.06.2010 r. i obowiązuje przez okres trwania
Projektu.
12. Dokumenty stanowiące załączniki do niniejszego Regulaminu:
 Załącznik nr 1 Formularz rekrutacyjny i Ankieta Preferencji Zawodowych
 Załącznik nr 2 Oświadczenie o niezarejestrowaniu w Powiatowym Urzędzie Pracy
 Załącznik nr 3 Decyzja Komisji Rekrutacyjnej
 Załącznik nr 4 Deklaracja uczestnictwa w Projekcie
4
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego