Agenda Konferencja Randstad Łódź 2013
Transkrypt
Agenda Konferencja Randstad Łódź 2013
Przedstawiciele agencji doradztwa personalnego Randstad oraz Łódzka Specjalna Strefa Ekonomiczna mają zaszczyt zaprosić Państwa na Konferencję przygotowaną z myślą o pracodawcach z województwa łódzkiego: Talenty, trendy, wyzwania. Zarządzanie Zasobami Łódzkimi Spotkanie odbędzie się 21 maja 2013 r. w godz. 09.30 – 15.00 w Hydroforni, na terenie Łódzkiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej, przy ulicy ks. bp. W. Tymienieckiego 22/24. Plan konferencji 9.30 – 10.00 Rejestracja uczestników 10:00-10:10 Powitanie gości 10:10-11:00 Ewolucja rynku pracy – jak grać i wygrać w wojnie o talenty Karolina Radziszewska, Dyrektor Personalny Randstad 11:00-12:00 10 najczęściej popełnianych błędów związanych z zatrudnianiem pracowników Katarzyna Plucińska, Dyrektor Zarządzający Randstad Payroll Solutions 12:00-12:15 Przerwa kawowa 12:15-12:45 Wyzwania łódzkiego rynku pracy Sebastian Kittel, Kierownik Biura Randstad w Łodzi 12:45- 13.30 Trendy w rekrutacji, wynagrodzeniach, świadczeniach i organizacji pracy na rok 2013 Edyta Janas, Kierownik Regionu Randstad Professionals 13:30-14:00 Debata z udziałem uczestników Konferencji 14:00-14:15 Podsumowanie i zamknięcie spotkania 14:15–15.15 Lunch w formie bufetu Poszczególne prelekcje Ewolucja rynku pracy – jak grać i wygrać w wojnie o talenty Co łowiectwo i rolnictwo mają wspólnego z rolą HR w organizacji? Jak zmiany demograficzne wpływają na rynek i kulturę pracy? Czy "zarządzanie generacjami" to konieczność, czy przemijająca moda? Jaka jest przyszłość rynku pracy i jakie wyzwania stoją w związku z tym przed działem HR? 10 najczęściej popełnianych błędów związanych z zatrudnieniem pracowników Zobowiązania pracodawcy wobec instytucji państwowych Zobowiązania pracodawcy wobec pracowników Konsekwencje finansowe i pozafinansowe popełnianych błędów Wyzwania łódzkiego rynku pracy Ziemia Obiecana – wczoraj, dziś i jutro. Popyt kontra podaż na łódzkim rynku pracy Idealny kandydat do pracy Trendy w rekrutacji, wynagrodzeniach, świadczeniach i organizacji pracy na rok 2013 Omówienie raportu z badania zagadnień związanych z sytuacją gospodarczą, rekrutacją Przyszłych pracowników, zrównoważonym rozwojem, trendami i innowacjami w miejscu pracy oraz wynagrodzeniami i świadczeniami Poszczególne prelekcje Karolina Radziszewska - od 2008 roku Dyrektor Personalny Randstad. Swoją karierę zawodową rozpoczęła ponad 12 lat temu w jednej z firm konsultingowych wielkiej czwórki, następnie pełniła funkcję dyrektora personalnego w dużej firmie produkcyjnej. Posiada długoletnie doświadczenie zarówno w obszarze wewnętrznych działów HR, jak i w realizacji projektów konsultingowych, między innymi z zakresu przygotowywania i wdrażania systemów kompetencyjnych i ocen okresowych, jak również rozwoju umiejętności przywódczych w organizacji. Katarzyna Plucińska – ekspert rynku pracy, teoretyk, praktyk, rozliczeniowiec. Od kilkunastu lat zawodowo związana z branżą HR, głównie z tzw. twardym HR. Posiada wieloletnie doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań z zakresu kadr i płac. Jako Dyrektor Zarządzająca Randstad Payroll Solutions, kieruje projektami z zakresu elastycznych i profesjonalnych rozwiązań outsourcingu kadrowo-płacowego. Absolwentka Zarządzania Zasobami Ludzkimi w Wyższej Szkole Przedsiębiorczości i Zarządzania im. L. Koźmińskiego w Warszawie. Sebastian Kittel – Menedżer Oddziału Randstad w Łodzi realizującego usługi pracy tymczasowej i szeroko pojętego doradztwa personalnego. Posiada 7-letnie doświadczenie w branży doradztwa personalnego, rekrutacji stałych i tymczasowych, outsourcingu kadrowo-płacowego zarówno w Polsce, jak i zagranicę. Odpowiedzialny za rozwój biznesu oraz koordynację projektów dla klientów Randstad na terenie Łodzi i miast sąsiadujących. Zarządza zespołem konsultantów i specjalistów. Edyta Janas – Kierownik Regionu Randstad Professionals, posiada 15 lat doświadczenia w rekrutacji kadry specjalistycznej i menadżerskiej w obszarach Finansów, IT i Inżynierii. Z firmą Randstad związana od 2002 roku, obecnie jako Kierownika Regionalnego Randstad Professionals nadzoruje zespół konsultantów realizujących projekty rekrutacyjne w Polsce Centralnej, odpowiada za budowanie relacji z klientami oraz wspiera inwestycje typu greenfield zarówno w obszarze SSC/BPO oraz produkcji. Absolwentka Szkoły Głównej Handlowej na kierunku Finanse i Bankowość. Organizatorzy Randstad Polska - jest agencją doradztwa personalnego i pracy tymczasowej. Jesteśmy założycielem i członkiem Polskiego Forum HR. Na polskim rynku działamy blisko 20 lat, natomiast na rynku łódzkim już od 15 lat. Realizujemy procesy rekrutacyjne dla blisko 1 200 międzynarodowych i polskich firm. Każdego dnia do biur i zakładów naszych klientów delegujemy około 17 000 pracowników tymczasowych oraz specjalistów z różnych dziedzin podejmujących pracę stałą. Łódzka Specjalna Strefa Ekonomiczna - jest jednym z najszybciej rozwijających się obszarów gospodarczych w Polsce. Oferuje bogatą ofertę inwestycyjną, kompleksową obsługę procesu inwestycyjnego oraz możliwość skorzystania ze znacznych ulg podatkowych. Zapewnia najwyższy w Europie poziom pomocy publicznej przeznaczonej na wspieranie nowych inwestycji. W 2005 roku ŁSSE wdrożyła system zarządzania jakością. Obecnie posiada Certyfikat Jakości ISO 9001:2008, zgodnie z którym realizowane procesy mają wpływ na jakość świadczonych usług. Więcej szczegółów dotyczących wydarzenia udziela: Sebastian Kittel - Kierownik Biura w Łodzi T +48 42 664 90 48, M +48 603 204 924 [email protected] www.randstad.pl/pracodawca Serdecznie zapraszamy!