regulamin - miastorybnik.pl

REGULAMIN
przyznawania świadczeń socjalnych
Szkoły Podstawowej nr 28 w Rybniku
Podstawa prawna:
1. Ustawa z dnia 4 marca 1994r. o zakładowym funduszu świadczeń
socjalnych / Dz.U. z 1996 r. Nr 70 poz. 335 z późniejszymi zmianami /.
2. Ustawa z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych /Dz.U. z 2001
r. Nr 79, poz. 854 z późniejszymi zmianami/.
3. Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 14 marca
1994r. w sprawie sposobu ustalania przeciętnej liczby zatrudnionych
w celu naliczenia odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
/Dz.U. nr 43 poz. 168 z późniejszymi zmianami/.
4. Ustawa z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób
fizycznych ( Dz. U. z 2000 r. Nr 14 poz. 176 ze zm.)
Karta Nauczyciela tj. Dz.U. z 2006r. Nr 97 poz. 674 z późniejszymi zmianami.
I. przepisy wstępne
1. Środki Funduszu mogą być zwiększone poprzez :
a) darowizny oraz zapisy osób fizycznych oraz prawnych,
b) odsetki od środków funduszu,
c) wierzytelności likwidowanego zakładowego funduszu socjalnego,
d) inne środki określone w odrębnych przepisach.
3. Środki nie wykorzystane w danym roku kalendarzowym przechodzą na rok
następny.
4. Środki Funduszu są gromadzone na odrębnym rachunku bankowym.
II.
Przeznaczenie Zakładowego Funduszu
Świadczeń Socjalnych
Fundusz przeznaczony jest na finansowanie usług i świadczeń socjalnych
w zakresie:
1. Świadczeń urlopowych dla nauczycieli, pracowników, emerytów i rencistów
Szkoły Podstawowej nr 28 w Rybniku
a) dofinansowanie do wczasów rodzinnych i turystycznych następuje po
przedstawieniu faktury lub wykorzystania 14 dni nieprzerwanego urlopu
wypoczynkowego zgodnie z tabelą dofinansowania stanowiącej załącznik
nr 3
2. Wszelkich form zorganizowanego wypoczynku dzieci i młodzieży.
a) dzieci i młodzież uprawnione do korzystania ze świadczeń socjalnych mogą
korzystać dwa razy w roku z dofinansowania takiego jak: zimowisko,
kolonie, obozy, wczasy rodzinne, zielona szkoła. Dofinansowanie w/w form
wypoczynku przyznawane jest zgodnie z tabelą dofinansowania stanowiącą
załącznik nr 2
3. Zakupu paczek dla dzieci pracowników z okazji Mikołaja (od 0 do 14 lat).
4. Dofinansowania do paczek żywnościowych dla osób chorych, gdy choroba
trawa ponad trzydzieści dni, przy długotrwałej chorobie raz na kwartał (nie
dotyczy urlopów zdrowotnych i macierzyńskich).
5. Udzielania pomocy finansowej lub rzeczowej o charakterze socjalnym lub
losowym.
a) pracownikom, emerytom, rencistom znajdującym się w trudnej
sytuacji życiowej, rodzinnej lub materialnej. Przyznawanie zapomóg
następuje na podstawie udokumentowanego wniosku (potwierdzenie
dochodów, rachunki, zaświadczenia). Zapomogę można otrzymać raz
w roku kalendarzowym.
b) z wnioskiem o zapomogę dla uprawnionego może wystąpić sam
zainteresowany, dyrektor placówki lub związki zawodowe.
6. Dofinansowania do sanatoriów pracowniczych i sanatoriów dla matki
z dzieckiem (zgodnie z tabelą odpłatności za wczasy stanowiącą załącznik
nr 2).
7. Dofinansowania do działalności kulturalno – oświatowej i rekreacyjno –
sportowej, w tym:
a) dopłata do 6 biletów w roku kalendarzowym w wysokości ceny biletu
lecz nie więcej niż 30,00 zł .
8. Dofinansowania spotkań integracyjnych pracowników, emerytów
i rencistów Szkoły Podstawowej 28 w Rybniku.
9. Pomoc socjalna z okazji świąt (maksymalnie dwa razy w roku zgodnie z
załącznikiem nr 1).
III.
Uprawnieni do korzystania ze świadczeń socjalnych
Ze świadczeń funduszu mają prawo korzystać:
1. Nauczyciele, pracownicy administracji i obsługi naszej szkoły.
2. Pracownicy przebywający na urlopach zdrowotnych i wychowawczych.
3. Emeryci i renciści Szkoły Podstawowej nr 28 w Rybniku.
4. Członkowie rodzin ww. Przez członków uprawnionych do korzystania z
ZFŚS rozumie się pozostające na utrzymaniu dzieci własne
i przysposobione uczące się i nie uczące, ale nie dłużej niż do ukończenia
26 roku życia.
Zasady przyznawania świadczeń socjalnych
1. Świadczenia socjalne przyznaje pracodawca, po rozpatrzeniu wniosku
przez Komisję Socjalną .
2. W skład Komisji Socjalnej wchodzą: po jednym przedstawicielu
działających na terenie placówki związków zawodowych oraz
przedstawiciel emerytów.
3. Przyznawanie świadczeń socjalnych oraz wysokość dopłat z Funduszu
się od sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej osoby uprawnionej do
korzystania z funduszu.
4. Podstawą przyznania pomocy socjalnej z Funduszu jest wniosek osoby
uprawnionej według wzoru określonego w załączniku nr 4.
Osoba uprawniona, chcąca korzystać z ZFŚS, zobowiązana jest jeden raz
w roku (do 30 kwietnia ) złożyć oświadczenie o dochodach brutto na
członka rodziny za poprzedni rok kalendarzowy.
5. Świadczenia urlopowe dla nauczycieli są świadczeniami obligatoryjnymi,
i są wypłacane do końca sierpnia każdego roku.
6. Świadczenia socjalne nie mają charakteru roszczeniowego lecz
uznaniowy, co oznacza że osoby uprawnione, które nie uzyskały dopłat
wówczas, gdy się o nie ubiegały nie mogą domagać się jakichkolwiek
ekwiwalentów z tego tytułu.
7. W razie odmownego rozpatrzenia wniosku podaje się osobie uprawnionej
przyczyny odmowy na piśmie.
Postanowienia końcowe
1. Środkami funduszu administruje pracodawca.
2. W zakresie nieuregulowanym postanowieniami Regulaminu ZFŚS stosuje
się powszechnie obowiązujące przepisy prawa.
3. Preliminarz wydatków znajduje się w protokolarzu
4. Szkoła nie udziela pomocy na cele mieszkaniowe
Załączniki:
Nr 1 – pomoc socjalna z okazji świąt
Nr 2 – dofinansowanie za wczasy, sanatoria, kolonie, obozy, zimowiska
Nr 3 – dofinansowanie do wczasów turystycznych dla pracowników oraz
emerytów i rencistów
Nr 4 – wzór wniosku
Regulamin wchodzi w życie z dniem 30 czerwca 2008 r. po upływie
14 dni od dnia podania go do wiadomości pracowników. ( dostępny na
stronie internetowej szkoły , w bibliotece szkolnej i sekretariacie szkoły)
ZATWIERDZILI:
Załącznik nr 1
TABELA
Pomoc socjalna z okazji świąt
Dochód na członka rodziny - brutto Dofinansowanie
Do 800,00 zł
801,00 zł – 1100,00 zł
1101,00 zł – 1400,00 zł
1401,00 zł – 1700,00 zł
Powyżej 1700,00 zł
procentowe
od
*kwoty bazowej
100%
95%
90%
85%
80%
*Kwota bazowa ustalana jest na bieżąco przez pracodawcę w uzgodnieniu ze
Związkami Zawodowymi w zależności od ilości środków na koncie funduszu.
Wnioski o pomoc świąteczną należy złożyć do 10 marca oraz 10 listopada
każdego roku.
Załącznik nr2
TABELA
Dofinansowanie za wczasy, sanatorium, kolonie, obozy, zimowiska
Dochód brutto na 1 członka rodziny
Wysokość świadczenia w stosunku
Do 800,00 zł
801,00 – 1000,00 zł
1001,00 - 1300,00 zł
1301,00 – 1600,00 zł
1601,00 – 1900,00 zł
1901,00 – 2300,00 zł
Powyżej 2300, 00 zł
do wielkości maksymalnej %
70
65
60
55
50
45
40
1. Dofinansowanie
do
wczasów,
kolonii,
obozów,
zimowisk
będą
refundowane do kwoty 1400,00 zł.
2. Wypłaty dofinansowania dokonywane będą po odbytym wypoczynku
i przedłożeniu uwierzytelnionej przez pracownika kserokopii faktury
VAT.
Załącznik nr 3
TABELA
Dofinansowanie do wczasów turystycznych
dla pracowników, emerytów i rencistów
Dochód na członka rodziny
do 800,00
801,00 – 1200,00
1201,00 – 1700,00
1700,00 –2200,00
Powyżej 2200
Kwota dofinansowania
600,00
550,00
500,00
450,00
400,00
Załącznik nr 4
………………
……………………….
imie i nazwisko
miejscowość , data
………………………
miejsce pracy
…………………………..
adres zamieszkania
Wniosek
o przyznanie …………………………………………………..
……………………………………………………………………
……………………………………………………………………
Dochód brutto na członka mojej rodziny wynosi …………………………..