curriculum vitae - Krzysztof Tryka - grafika, flash, design
Transkrypt
curriculum vitae - Krzysztof Tryka - grafika, flash, design
CURRICULUM VITAE Dane osobowe: Imię i nazwisko: Krzysztof Tryka Data urodzenia: 26.04.1980 Adres zamieszkania: ul. Jonschera 3/25, Łódź Telefon: 500 369 528 E-mail: [email protected] Strona WWW: krzysztoftryka.cba.pl Edukacja: 2000 – 2005 Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie Kierunek: politologia; 1999 – 2000 Katolicki Uniwersytet Lubelski Kierunek: socjologia; 1995 – 1999 Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Tarnobrzegu Doświadczenie zawodowe: Grudzień 2007 – luty 2009 Grafik komputerowy-administrator sklepu internetowego CMS, Andbud, Tarnobrzeg; 2006 - 2007 Freelance; Styczeń 2007 – czerwiec 2007 Grafik komputerowy, pphu Magdalena, Tarnobrzeg; Grudzień 1999 – grudzień 2000 Staż na stanowisku: pracownik biurowy, Tarnobrzeska Agencja Rozwoju Regionalnego Języki obce: Język angielski: dobrze (komunikatywnie); Inne umiejętności: Graficzne programy komputerowe: Photoshop CS3, Flash 8 professional, Corel Draw 11, InDesign CS2/CS4, Illustrator CS3, 3D Studio Max 6; Dobra znajomość Action Script 2.0; XHTML, CSS; Podstawy PHP i MySQL; Administracja sklepu internetowego w systemie CMS; Obsługa programu CDN XL; Tablet graficzny; Programy do tworzenia i edycji dźwięku: Fruity Loops 5, CoolEditPro 2.0, Virtual DJ 2.0; Obsługa komputera: bardzo dobrze (na poziomie hardware i software); MS Office/Open Office: dobrze; Kursy i szkolenia (lynda.com): Photoshop CS2/3: Essential training, Beyond the basics, Advanced techniques, Color correction, Prepress essentials, Portrait retouching techniques, PS CS3 for photographers; Flash 8 Professional: Essential training, Beyond the basics; Illustrator CS2/CS3: Essential training, One-on-One Advanced techniques; InDesign CS2/CS4: Prepress essentials, Professional typography; Inne: Color management; Zainteresowania: Grafika komputerowa, design, logo, ekonomia, polityka, muzyka (house, electro, jazz...) Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia rekrutacji ( zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych. Dz. Ust. nr 133 poz.833 z dn. 29.08.97).