Realizacja planu kontroli w II kwartale 2015 roku w Małopolskiej

Transkrypt

Realizacja planu kontroli w II kwartale 2015 roku w Małopolskiej
Realizacja planu kontroli w II kwartale 2015 roku
w Małopolskiej Wojewódzkiej Komendzie OHP w Krakowie
W drugim kwartale 2015 r. w Małopolskiej Wojewódzkiej Komendzie Ochotniczych
Hufców Pracy w Krakowie zostały zrealizowane następujące kontrole:
- 1 kontrola kompleksowa

W 6-33 Środowiskowym Hufcu Pracy w Nowym Sączu.
Zakres kontroli obejmował – organizację wewnętrzną Hufca.
Kompletność dokumentacji dotyczącej funkcjonowania jednostki zgodnie z
Zarządzeniem Komendanta Głównego OHP NR 22/BKG z dnia 20.06.3013 r.
System rekrutacji uczestników. Działalność szkoleniową, działalność wychowawczą.
Dokumentację dotyczącą uczestników i działalności Hufca Pracy. Działalność Klubu
Absolwenta i samorządowa uczestników. Funkcjonowanie Hufca w środowisku
Lokalnym.
- 4 kontrole problemowe

W 6 - 18 Hufcu Pracy w Kętach.
Zakres kontroli obejmował – prowadzenie dokumentacji uczestników zgodnie z
Zarządzeniem Komendanta Głównego OHP NR 22/BKG z dnia 20.06.3013 r.
Działalność szkoleniową (kształcenie ogólne i zawodowe, warunki nauki zawodu
i pracy).

W 6 – 5 Ośrodku Szkolenia i Wychowania w Lanckoronie.
Zakres kontroli obejmował – przestrzeganie obowiązujących przepisów i wytycznych
regulujących zasady organizacji żywienia w jednostkach OHP.

W 6 - 38 Hufcu Pracy w Gorlicach.
Zakres kontroli obejmował – prowadzenie dokumentacji uczestników zgodnie z
Zarządzeniem Komendanta Głównego OHP NR 22/BKG z dnia 20.06.3013 r.
Działalność szkoleniową (kształcenie ogólne i zawodowe, warunki nauki zawodu
i pracy).

W 6 - 10 Hufcu Pracy w Myślenicach.
Zakres kontroli obejmował – działalność wychowawczą (formy działalności
wychowawczej, organizacja czasu wolnego). Działalność szkoleniową (kształcenie
ogólne i zawodowe, warunki nauki zawodu i pracy).
- 4 kontrole doraźne
 W 6 - 5 Ośrodku Szkolenia i Wychowania w Lanckoronie.
Zakres kontroli obejmował – dokumentację źródłową na podstawie której
sporządzane są listy płac pracowników młodocianych zatrudnionych na podstawie
umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego przez Małopolską WK OHP.

W 6 - 4 Ośrodku Szkolenia i Wychowania w Trzebini.
Zakres kontroli obejmował – dokumentację źródłową na podstawie której
sporządzane są listy płac pracowników młodocianych zatrudnionych na podstawie
umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego przez Małopolską WK OHP.
 W 6 - 33 Środowiskowym Hufcu Pracy w Nowym Sączu.
Zakres kontroli obejmował – dokumentację źródłową na podstawie której sporządzane
są listy płac pracowników młodocianych zatrudnionych na podstawie umowy o pracę
w celu przygotowania zawodowego przez Małopolską WK OHP.

W 6 - 4 Ośrodku Szkolenia i Wychowania w Trzebini.
Zakres kontroli obejmował – sprawdzenie wykonania zaleceń kontroli przeprowadzonej
w październiku 2014 r. Sprawdzenie pomieszczeń zakwaterowania uczestników
Ośrodka. Kontrola dokumentacji dotyczącej działalności wychowawczej.
- 1 kontrola sprawdzająca

W 6 - 11 Hufcu Pracy w Wadowicach.
Zakres kontroli obejmował - sprawdzenie wykonania zaleceń pokontrolnych z kontroli
przeprowadzonej w październiku 2014 r.
Sporządziła:
Iwona Zaśko – spec. MWK OHP