link do PDF
Transkrypt
link do PDF
Stefan Wlazło Jakość w szkole i w przedszkolu O tym, że edukacja ma być „jakościowa” mówi się od lat. Podejmowane są różne zewnętrzne wobec szkoły działania i planuje się nowe, aby tę jakość w szkołach uzyskiwać, np.: dokonywana w OKE analiza wyników uczniów w zewnętrznych sprawdzianach i egzaminach; wprowadzana analiza pracy szkół wedle formuły edukacyjnej wartości dodanej; stosowanie zmodernizowanego nadzoru pedagogicznego, a zwłaszcza analizowanie, jak szkoły i inne placówki oświatowo-wychowawcze spełniają „Wymagania” państwa” szkolenia wizytatorów, dyrektorów, nauczycieli (ci ostatni np. w projekcie „nauczyciel-badacz”. I projektowane nowe: odnoszone do roli dyrektora jako przywódcy oraz tworzenie systemu wsparcia dla szkół i przedszkoli (także innych placówek). Ale kluczowym jest pytanie: czy wszystkie te formy, powodują, a może współprzyczyniają się do jakościowego rozwoju szkoły. Mam wątpliwości. Wynika ta wątpliwość z faktu, że trudno jest nauczycielom bardzo zasadne treści płynące z zewnątrz przekuć na konkretne działania w swojej szkole. Niekiedy, natrafia to na mur obojętności, może niechęci, a nawet przy pełnej aprobacie - na bezradność. Przedkładam propozycję przezwyciężenia tej nauczycielskiej bezradności w uruchomieniu jakościowo rozwijającej się placówki. Wpierw chcę podkreślić, że zajmę się jakością jako działaniem na rzecz edukacyjnego rozwoju ucznia, dziecka.. Naczelną moją tezą jest postulowanie tworzenia w szkole, przedszkolu i w innych placówkach oświatowo-wychowawczych systemu jakości zapewniającego rozwój edukacyjny ucznia, dziecka, wychowanka. Klasyczną definicja systemu, to całość składająca się ze współdziałających ze sobą części dla powodzenia całości. W aspekcie technicznym, technologicznym przykładem systemu jest zegarek, którego liczne części sprawnie funkcjonują, aby pokazywać dokładny czas. W bardziej złożonych maszynach (komputer) wbudowane są podsystemy, będące dla siebie odrębnymi systemami, tworzące mniejsze całości współdziałające z całą aparaturą. Podobnie jest w samochodach. W aspekcie organizacyjnym, a właściwie instytucjonalnym (instytucja – to organizacja, w której działają ludzie), system to tworzenie struktur organizacyjnych i ustalanie, jak pracownicy w poszczególnych działach, komórkach organizacyjnych mają wewnątrz tych jednostek organizacyjnych i z pracownikami w pozostałych jednostkach organizacyjnych współdziałać i współpracować, aby zapewnić sukces całej instytucji. W tym właśnie aspekcie będę mówił o systemie w szkole i w przedszkolu, z przekonaniem, że to myślenie można odnieść do wszystkich placówek oświatowowychowawczych.. Jak tworzyć system zapewniania jakości w szkole? Pytanie jest proste, ale odpowiedź trudna. Po pierwsze, system wymaga stworzenia powtarzalnych w szkole i dokumentowanych działań podejmowanych przez wszystkich, którzy mogą współprzyczynić się do sukcesu. szkoły1, rozumianego jako sukces uczniów, dzieci, wychowanków. Podstawą systemu i jego pierwszym zrębem, jest tworzenie w placówce jej wizji edukacyjnej. W nadzorze pedagogicznym ta wizja edukacyjna jest określona jako koncepcja „Szkoła (lub placówka) realizuje własną koncepcję pracy ukierunkowaną na rozwój uczniów” 2 .Jest to pierwsze, dla mnie naczelne „Wymaganie” i jest pierwszym krokiem w jakościowym rozwoju. Bez zbudowania w placówce koncepcji pracy opisującej, jakie są realizowane cele edukacyjne – nie możemy tworzyć systemu jakości. Cele te możemy nazwać – zgodnie z propozycją B. Niemierki - standardami edukacyjnymi: „…są zwięzłymi opisami osiągnięć (uczniów – dodane S.W.), uznanych za niezbędne na danym szczeblu wykształcenia… standardy w postaci syntetycznej są krótkimi charakterystykami uczniów spełniających wymagania danego 1 Ilekroć piszę „szkoła” mam także na myśli wszystkie inne placówki opiekuńczo-wychowawcze "Wymaganie" pierwsze w załączniku do Rozp.Ministra Edukacji Narodowej z dnia 10 maja 2013 zmieniające rozporządzenie w sprawie nadzoru pedagogicznego. 2 poziomu”3. Dodam: „oraz wykazujących pożądane zachowania społeczne”. To po prostu nasze marzenia o tym, jaki absolwent opuszcza naszą szkołę, co ma wiedzieć, umieć, potrafić, znajdować, jak się zachowywać, itp. Co może być źródłem tworzenia koncepcji? Oczywiście: 1) kompetencje kluczowe opisane w ogólnych podstawach programowych 4 uwzględniające europejskie (Zalecenie Parlamentu Europejskiego i rady z dnia 18 grudnia 2006 r. W sprawie kompetencji kluczowych w procesie uczenia się przez całe życie. Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej L394). 2) „Wymagania” państwa opisane w załączniku do znowelizowanego Rozporządzenia w sprawie sprawowania nadzoru pedagogicznego5; 3) Nowe idee w pedagogice i zarządzaniu oświatą; 4) Własne tradycje edukacyjne szkoły, wyznawane w szkole wartości. Za szczególnie ważne uważam edukacyjne tradycje szkoły, bo to nasze marzenia o tym, jaki absolwent opuszcza naszą szkołę, co ma wiedzieć, umieć, potrafić, znajdować, jak się zachowywać, itp, staramy się osiągać od lat wielu. W środowiskach szkół funkcjonuje opinia o szkołach, wiele szkół kultywuje swoje tradycje, np w najstarszej polskiej szkole w Płocku, obecnie liceum im.St.Małachowskiego, gdzie uczniowie to Małachowianki i Małachowiacy, co symbolicznie oznacza wzorowanie się przez licealistów na postaci wielkiego patrioty. Ale jako obowiązujące musimy uznać kompetencje kluczowe w ogólnej podstawie programowej. W przedszkolu są opisane rozwlekle, w szkołach podstawowych mamy ich siedem, w szkołach następnych etapów : osiem. "Podstawa programowa kształcenia ogólnego dla szkół podstawowych. 1) czytanie – rozumiane zarówno jako prosta czynność, jako umiejętność rozumienia, wykorzystywania i przetwarzania tekstów w zakresie umożliwiającym zdobywanie wiedzy, rozwój emocjonalny, intelektualny i moralny oraz uczestnictwo w życiu społeczeństwa; 2) myślenie matematyczne – umiejętność korzystania z podstawowych narzędzi matematyki w życiu codziennym oraz prowadzenia elementarnych rozumowań matematycznych; 3) myślenie naukowe – umiejętność formułowania wniosków opartych na obserwacjach empirycznych dotyczących przyrody i społeczeństwa; 4) umiejętność komunikowania się w języku ojczystym i w języku obcym, zarówno w mowie, jak i w piśmie; 5) umiejętność posługiwania się nowoczesnymi technologiami informacyjno-komunikacyjnymi, w tym także dla wyszukiwania i korzystania z informacji; 6) umiejętność uczenia się jako sposób zaspokajania naturalnej ciekawości świata, odkrywania swoich zainteresowań i przygotowania do dalszej edukacji; 7) umiejętność pracy zespołowej" W gimnazjach i szkołach ponadgimnazjalnych te same umiejętności są uzyskiwane na wyższym poziomie trudności, z dodaniem umiejętności wyszukiwania, selekcjonowania i krytycznej analizy informacji. Z zadań dla przedszkoli warto wymienić: "1. Kształtowanie umiejętności społecznych dzieci ...(stara się współdziałać w zabawach i sytuacjach zadaniowych... 4.Wspieranie dzieci w rozwijaniu czynności intelektualnych...." We wszystkich etapach kształcenia podkreśla się wagę zatem współdziałania dzieci a później uczniów. Zawsze rodziło mi się pytanie, jak mogą nauczyciele uczyć współdziałania, skoro sami nie współdziałają. To był podstawowy motyw do napisania tego tekstu. 3 Bolesław Niemierko. Punkty, rozkłady, standardy, oceny – od żonglerki do dydaktyki. Informatyka w szkole. XIV, Lublin 1998, s. 2930 4 Podstawy programowe do przedszkoli i szkół, zał do Rozp. Ministra Edukacji Narodowej z dnia23 grudnia 2008 w sprawie podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz kształcenia ogólnego w poszczególnych typach szkół. Dz. Urz. z roku 2009, Nr 4, poz. 17. 5 Rozp. Ministra Edukacji Narodowej z dn. 7 października 2009r, w sprawie nadzoru pedagogicznego,(Dz.U. z dnia9 października 2009) znowelizowane Rozporządzeniem. Ministra Edukacji Narodowej z dn.14 maja 2013 (Dz.U. zdnia14 maja 2013, poz. 560) Powróćmy do wskazanych źródeł koncepcji. Bez istotnych trudności te inspiracje mogą umożliwiać tworzenie koncepcji edukacyjnej szkoły. Przykładowo: „ W naszej szkole kształtujemy i rozwijamy u naszych uczniów: - dostrzeganie znaczenia nauki - umiejętność współdziałania z innymi ludźmi, szanowania ich i akceptowania w ramach przyjętego w szkole systemu wartości - postawy patriotyczne, obywatelskie, proeuropejskie - szanowanie otoczenia przyrodniczego i własnego oraz innych ludzi zdrowia” To tylko ogólnikowy przykład. Typ placówki, postawy i możliwości uczniów, rodzaj i jakość współdziałania z rodzicami, uwarunkowania środowiskowe będą różnicować treści przyjętej w szkole koncepcji. Możemy te standardy edukacyjne nazwać też wymaganiami stawianymi uczniom. Gdy mamy standardy, to dodajemy wskaźniki, czyli językiem nadzoru pedagogicznego charakterystyki osiągania wymagań stawianych uczniom, dzieciom. Jako przykład szkolny weźmy pierwszy przykładowy standard edukacyjny, czyli wymaganie wobec ucznia: „ Dostrzega znaczenie nauki” a jako wskaźniki, czyli charakterystykę, że to wymaganie uczeń osiąga: Dostrzega w nauce swoje szanse życiowe Umie się uczyć Rozwija swoje uzdolnienia i zainteresowania Potrafi dokonywać samooceny swoich wyników w nauce Potrafi zdobywać informację, także ją tworzyć i stosować w uczeniu się Umie współdziałać z innymi uczniami w zespołowym zdobywaniu wiadomości i umiejętności Przykład systemu powodującego dostrzeganie przez ucznia znaczenia nauki Uczeń Nauczyciel Wychowawca Dyrektor Rodzice Dostrzega w nauce swoje szanse życiowe. Tworzy zadania tzw. „praktyczne”, pozwalające uczniom dostrzegać korzyści z uczenia się Kreuje ambicje życiowe wychowanków Tworzy system nagradzania i wspierania uczniów Wspomagają działania szkoły Umie się uczyć. Przyswaja uczniom techniki uczenia się swego przedmiotu Uczy wychowanków organizować ich czas pracy i wypoczynku w domu Analizuje oceny szkolne uczniów, ustala przyczyny niepowodzeń szkolnych Kontrolują działania swoich dzieci w domu i motywują do uczenia się Rozwija swoje uzdolnienia i zainteresowania. Rozbudza zainteresowanie swoim przedmiotem, rozwija przedmiotowe uzdolnienia Wspiera wychowanków w prezentowaniu swoich osiągnięć związanych z uzdolnieniami i zainteresowania-mi Organizuje zajęcia pozalekcyjne wedle zainteresowań i uzdolnień uczniów Interesują się osiągnięciami swoich dzieci, uczestniczą w ich prezentowaniu Potrafi dokonywać samooceny swoich wyników w nauce. Przekazuje swoje wymagania edukacyjne, doprowadza uczniów do poczucia sukcesu Doprowadza wychowanków do poczucia wartości wykonywanych różnorodnych działań w szkole Potrafi zdobywać informację, także ją tworzyć i stosować w uczeniu się. Uczy korzystania z przedmiotowych źródeł informacji i tworzenia informacji „przedmioto-wych” Wskazuje na niebezpieczeństwa (w tym zdrowotne) ograniczenia źródeł informacji tylko do Internetu Umie współdziałać z innymi uczniami w zespołowym zdobywaniu wiadomości i umiejętności. Tworzy zadania, których rozwiązanie wymaga działania zespołowego W działalności samorządowej klasy stawia na różne zespołowe współdziałanie Analizuje wyniki oceniania uczniów Dyskutują z dziećmi nt ocen szkolnych, wspierają ich w trudnościach Tworzy bogatą bazę źródeł informacji w szkole Kontrolują czas pracy dziecka z komputerem Nagradza i promuje efekty działań zespołowych uczniów, np. projektów W miarę możliwości wspierają w różny sposób współdziałanie swego dziecka z innymi uczniami Każdy wiersz można oczywiście rozbudowywać w zależności od potrzeby uszczegóławiania działań poszczególnych podmiotów. Jednak nadmierne uszczegółowienie szkodzi, system stanie się mało elastyczny. Każde z tych działań jest „upodmiotowione”, czyli jest adresowane do konkretnego wykonawcy wskazanego u góry kolumny. Istotą jest współdziałanie wszystkich podmiotów. Współdziałanie nie oznacza współpracy, czyli wspólnego wykonywania tej samej pracy. Oznacza indywidualne lub wspólne działanie ale uzgodnione w zespole. W słownikach rozróżnia się współdziałanie od współpracy: „współdziałać, to działać wspólnie z kimś, brać udział w czymś.” a współpraca, to: ... praca, działalność wykonywana wspólnie z kimś innym"6, "Współdziałać - działać wspólnie z kimś, brać udział, uczestniczyć...przyczyniać się do czegoś", "Współpraca - praca wykonywana wspólnie z kimś" 7 . T. Kotarbiński jako przykład współdziałania podaje zachowania uczestników pielgrzymki, którzy współuczestniczą w tym działaniu, natomiast współpraca nie jest możliwa, kiedy zabraknie jednego z podmiotów współpracujących, czyli w działaniu nie można kogoś zastąpić. 8. W świetle tych definicji konsekwentnie będę używał terminu współdziałanie, gdyż ma ono miejsce nawet wtedy, gdy jeden z podmiotów będzie bierny. Można by zapytać, jak tak konstruowane współdziałanie w szkole/przedszkolu, uwzględnia „Wymagania” państwa ustalone w załączniku do znowelizowanego rozporządzenia9 Odnosi się w pełni, gdyż powyższe działania związane są z wymaganiami dotyczącymi koncepcji pracy szkoły, nabywania przez ucznia wiadomości i umiejętności, aktywności ucznia, przestrzegania norm społecznych, a także służą monitorowaniu realizacji podstawy programowej. Zawsze, kiedy opisujemy działania związane z uczniem pojawia się holistyczne widzenie jego rozwoju, czyli odnoszenei sie do kliku "Wymagań' jednocześnie. W każdej kolumnie można odnosić się do pewnych teorii i koncepcji pedagogicznych uzasadniające wskazane działanie. Nie miejsce tu na odnoszenie się do tego aspektu w szerokim ujęciu. Powstałaby książka. Warto jednakże wspomnieć, że w odniesieniu do ucznia chodzi o kształtowanie jego wewnętrznej motywacji 10. Wbrew formułowanym 6 patrz słowniki dostępne w Internecie Podręczny słownik języka polskiego.Wiedza Powszechna Warszawa1957, s. 419 8 T. Kotarbiński. Traktat o dobrej robocie. Książka i Wiedza Warszawa 1982 s. 98 i 400 9 op. cit. 10 Idzie zwłaszcza o tzw "wewnętrzną motywację' , patrz np. D.H. Pink. Drive. Kompletnie nowe spojrzenie na motywację . Studio EMKA. Warszawa 2012 7 niektórym opiniom uczniowie cenią wymagających nauczycieli i tych zachowują we wdzięcznej pamięci. Zapytajmy absolwentów. W odniesieniu do nauczycieli chodzi o możliwości uczniów w realizowanym programie nauczania Jednakże, w stawianych uczniom wymaganiach należy przestrzegać zasady, że stawiane wymagania poszczególnym uczniom są na górnej granicy ich możliwości poznawczych. Górna granica możliwości oznacza, że różni uczniowie osiągną różne poziomy wiadomości i umiejętności. Ten górny poziom możliwości ucznia, to sukces konkretnego ucznia na jego miarę. Oczywiście, nie ma to nic wspólnego z ustalonymi powszechnie wymaganiami na poszczególne stopnie szkolne, co jest najgorszą kulą u nogi polskiej edukacji. Ciekawym przykładem jest Szwecja: "Stopnie wystawia się od VIII klasy według trzystopniowej skali: zaliczony, zaliczony z wyróżnieniem i zaliczony ze specjalnym wyróżnieniem. Uczniowie, którzy nie osiągnęli celów danego przedmiotu, nie otrzymują stopnia z tego przedmiotu, lecz ocenę opisową. Uczniowie automatycznie zdają do następnej klasy"11 . Swego czasu postulowałem, aby zamiast stopni na końcowych świadectwach szkolnych, wprowadzić informację: "opanował podstawę programową w zakresie zawężonym lub w zakresie podstawowym, lub w zakresie rozszerzonym". Sądzę nadal , że byłaby to pełniejsza i bardziej obiektywna informacja od wystawianych na świadectwach stopni. W odniesieniu do wychowawców idzie o tworzenie w klasie współpracującej i/lub współdziałającej społeczności uczniowskiej i spolegliwych przyjaciół szkoły z rodziców. Nie zawsze jest to łatwe. Rodzice są bardzo różni. Pisze o tym m.inn. Maria Ziemska (wyróżnia cztery podstawowe typy rodziców:„ rodzice dominujący, rodzice zaniedbujący, rodzice pozwalający na wszystko rodzice kochający”)12Do tego rodzice mają niemałe uprawnienia, choć nie zawsze przez nich wykorzystywane. W przypadku dyrektora sytuacja jest dwoista. Z jednej strony rola dyrektora jest służebna wobec nauczycieli i uczniów. Idzie oczywiście o stwarzanie takich warunków organizacyjnych, by procesy edukacyjne mogły być realizowane optymalnie. Z drugiej strony, dyrektor to przywódca. G. Mazurkiewicz charakteryzuje tę rolę następująco: „…edukacji potrzebne jest przewodzenie polegające na współdziałaniu i permanentnej komunikacji z ludźmi, sprawnie wykorzystujące skomplikowaną różnorodność działań, postaw, zachowań i wartości obecną w każdej organizacji. Konieczne jest przewodzenie będące procesem, w którym podejmuje się działania, kreuje sytuacje determinujące inicjatywy organizacyjne, uprawnia innych do działania , modeluje relacje między ludźmi”.13 W obu tych uwarunkowaniach dyrektor jest także podstawowym podmiotem tworzącym edukacyjną jakość szkoły, a jego rola przywódcza powinna się ujawniać w działaniu z każdym wskazanym w systemie podmiotem. Powyższymi stwierdzeniami chciałem podkreślić, że każde działanie w szkole ukierunkowane na osiąganie przez ucznia ustalonych standardów edukacyjnych musi mieć pedagogiczne uzasadnienie. Kolejne standardy przyjęte w koncepcji pracy szkoły opisane w realizacji wedle powyższej formuły stanowić będą część szkolnego systemu jakości . Złożone razem w papierowej (elektronicznej) formie określić możemy jako szkolną księgę jakości. A to przykład do przedszkoli: „W naszym przedszkolu dziecko jest radosne i uczy się: - być samodzielnym - współdziałać z rówieśnikami - odkrywać i rozwijać swoje zdolności - i inne, np. związane z czytaniem, jeśli nauczycielki uznają to za działanie pożyteczne” I ta sama konstrukcja w odniesieniu do przykładowego standardu „Współdziała z rówieśnikami”: 11 Stosuje zwroty grzecznościowe, wykazuje różne umiejętności komunikacyjne, Dzieli się zabawkami, Chętnie podejmuje wspólną zabawę, zgadza się na wykonywanie różnych ról, Przestrzega przyjętego w przedszkolu kodeksu zachowań, Pomaga innym, wykazuje empatię, Patzr:www.eurydice.org.pl, Systemy edukacji w Europie M. Ziemska, Postawy rodzicielskie, PWN, Warszawa 1973. 13 G. Mazurkiewicz. Przywództwo edukacyjne: kierunki myślenia o roli dyrektora. W: Jakość edukacji. Różnorodne perspektywy. Pod red. G. Mazurkiewicza. Wydawn. UJ Kraków 2012,s. 390 12 Proponuje wspólne działanie, przejmuje rolę lidera zabawy Inne. Dziecko Nauczycielka Dyrektor Rodzice Stosuje zwroty grzecznościowe, wykazuje różne umiejętności komunikacyjne, Uczy i egzekwuje stosowanie zwrotów grzecznościowych Obserwuje umiejętności komunikacyjne dzieci, dzieli się swymi uwagami z nauczycielkami Wiedzą, jakie zwroty grzecznościowe mają utrwalać w domu I dalej wedle szkolnego wzorca. Jakie dostrzegałbym korzyści z wprowadzania systemu jakości pracy edukacyjnej? 1. jasność zadań wspólnie realizowanych, aby doprowadzić do pożądanego rozwoju edukacyjnego uczniów (koncepcja); 2.system tworzy jasną i prostą konstrukcję współdziałania wszystkich ze wszystkimi dla rozwoju edukacyjnego uczniów; 3.łatwa obserwowalność wykonywany przez wszystkie podmioty tych zadań; 4.pojawienie się efektu synergicznego, bo upodobnione działania są wzmacniane przez wszystkich; 5.uławiona samoocena realizowanych działań i diagnoza osiągania celów ustalonych w koncepcji; 6. łatwe dostrzeżenie trudności we współdziałaniu, co może być przedmiotem wewnętrznej ewaluacji; 7.ułatwione przystosowanie się do pracy w szkole nowych nauczycieli. Bibliografia: 1. Kotarbiński. T. Traktat o dobrej robocie. Książka i Wiedza Warszawa 1982 s. 98 i 400 2. Mazurkiewicz. G. Przywództwo edukacyjne: kierunki myślenia o roli dyrektora. W: Jakość edukacji. Różnorodne perspektywy. Pod red. G. Mazurkiewicza. Wydawn. UJ Kraków 2012,s. 390 3. Niemierko. B. Punkty, rozkłady, standardy, oceny – od żonglerki do dydaktyki. Informatyka w szkole. XIV, Lublin 1998, s. 29-30. 4. Patrz:www.eurydice.org.pl, Systemy edukacji w Europie 5. Patrz słowniki języka polskiego dostępne w Internecie 6. Pink.D.H. Drive. Kompletnie nowe spojrzenie na motywację . Studio EMKA. Warszawa 2012 7. Podstawy programowe do przedszkoli i szkół, zał do Rozp. Ministra Edukacji Narodowej z dnia 23 grudnia 2008 w sprawie podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz kształcenia ogólnego w poszczególnych typach szkół. Dz. Urz. z roku 2009, Nr 4, poz. 17. 8. Podręczny słownik języka polskiego. Wiedza Powszechna Warszawa1957, s. 419 9. Rozp. Ministra Edukacji Narodowej z dn. 7 października 2009r, w sprawie nadzoru pedagogicznego,(Dz.U. z dnia9 października 2009) znowelizowane Rozporządzeniem.Ministra Edukacji Narodowej z dn.14 maja 2013 (Dz.U. zdnia14 maja 2013, poz. 560) 10. Wymaganie" pierwsze w załączniku do Rozp.Ministra Edukacji Narodowej z dnia 10 maja 2013 zmieniające rozporządzenie w sprawie nadzoru pedagogicznego 11. Ziemska.M. Postawy rodzicielskie, PWN, Warszawa 1973.