Ogłoszenie nr BIP 0700-OP.110.12.2016 z dnia 20 czerwca 2016 r

Ogłoszenie nr BIP 0700-OP.110.12.2016
z dnia 20 czerwca 2016 r.
KASA ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO
ODDZIAŁ REGIONALNY W KRAKOWIE
ul. Bratysławska 1a, 31 – 201 Kraków
DYREKTOR ODDZIAŁU REGIONALNEGO
poszukuje kandydata na stanowisko
specjalisty
w Wydziale Świadczeń Zagranicznych
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób
niepełnosprawnych w KRUS, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz
zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.
Wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy
Liczba wolnych stanowisk: 1
Miejsce wykonywania pracy: Wydział Świadczeń Zagranicznych
Placówka Terenowa KRUS w Nowym Sączu
ul. Młyńska 8, 33-300 Nowy Sącz
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
-
rozpatrywanie wniosków o przyznanie świadczeń emerytalno – rentowych na podstawie polskich
przepisów oraz na podstawie Rozporządzeń UE w sprawie zabezpieczenia społecznego oraz na
podstawie umów dwustronnych o zabezpieczeniu społecznym,
przeliczanie świadczeń emerytalno – rentowych na podstawie w/w przepisów,
przyznawanie przysługujących dodatków do świadczeń emerytalno – rentowych,
współpraca z zagranicznymi instytucjami ubezpieczeniowymi w zakresie świadczeń emerytalno –
rentowych (między innymi kompletowanie wniosków o świadczenia zagraniczne, potwierdzanie
okresów ubezpieczenia na terenie Polski).
Warunki pracy:
Praca biurowa wykonywana w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym, w tym przy monitorze
ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka,
kserokopiarka, niszczarka dokumentów).
Placówka Terenowa KRUS w Nowym Sączu jest budynkiem dwukondygnacyjnym. Wejście do
budynku bez stopni. Parter budynku jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych (toaleta oraz
pomieszczenia biurowe przystosowane dla potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich).
Brak windy. Miejsce wykonywania pracy – 1 piętro.
Wykształcenie: wyższe
Opis wykształcenia: Wymagania konieczne: brak
Wymagania konieczne, nie określone w Stanowiskowej Karcie Kompetencji:
- 10 lat stażu pracy na podstawie umowy o pracę,
- biegła umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office, Internet, poczta elektroniczna)
i urządzeń biurowych,
pozytywne podejście do interesanta,
- rzetelne wykonywanie powierzonych obowiązków,
- gotowość do podnoszenia kwalifikacji,
- umiejętność organizacji pracy na indywidualnym stanowisku pracy,
- umiejętność pracy samodzielnej i w zespole,
- umiejętność podejmowania decyzji,
- znajomość ustawy o ochronie danych osobowych.
Wymagania pożądane, nie określone w Stanowiskowej Karcie Kompetencji:
- doświadczenie zawodowe w administracji publicznej,
- doświadczenie zawodowe w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego, na podstawie umowy
o pracę lub stażu.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
 kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
 kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie, posiadane kwalifikacje,
 kopia dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy - w przypadku jego posiadania
(np. kopia świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu),
 oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
 oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych,
 oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślnie przestępstwo lub umyślne
przestępstwo skarbowe,
 oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji,
 kopia orzeczenia o posiadanym stopniu niepełnosprawności – jeżeli kandydat zamierza
skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku gdy znajdzie się w gronie najlepszych
kandydatów.
Informacja o metodach i technikach naboru:
 weryfikacja formalna dokumentów,
 sprawdzian wiedzy (test lub sprawdzian pisemny) i/lub,
 rozmowa kwalifikacyjna.
Termin składania dokumentów: 4.07.2016 r.
Miejsce składania lub przesyłania dokumentów:
Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Krakowie
Wydział Ogólny, pokój nr 57 KADRY
Ul. Bratysławska 1a, 31-201 Kraków
z wyraźnym dopiskiem na kopercie: Oferta pracy BIP 0700-OP.110.12.2016
Inne informacje:
Umowa o pracę na okres próbny.
Do składania ofert zachęcamy osoby niepełnosprawne.
Oferty bez zaznaczonego numeru ogłoszenia oraz otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane
(liczy się data wpływu do siedziby jednostki KRUS).
Dokumenty od kandydatów są przyjmowane tylko w formie pisemnej i będą wykorzystane jedynie do
celów rekrutacji.
Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie oraz wymagane oświadczenia
muszą być własnoręcznie podpisane (wzór kwestionariusza i wymaganych oświadczeń do pobrania ze
strony internetowej http://www.krus.gov.pl/bip/praca-w-krus/).
W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie
na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.
Brak nazwiska kandydata na opublikowanej w Biuletynie Informacji Publicznej „Liście kandydatów
spełniających wymagania formalne” jest jednocześnie informacją o niezakwalifikowaniu do kolejnego
etapu naboru.
Kandydaci zostaną zaproszeni do kolejnego etapu naboru poprzez informację umieszczoną na
opublikowanej w Biuletynie Informacji Publicznej „Liście kandydatów spełniających wymagania
formalne” albo telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej.
Dokumenty kandydatów niewskazanych do zatrudnienia zostaną komisyjnie zniszczone po upływie
3 miesięcy od ogłoszenia wyniku naboru.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 12/ 618-94-83; 618-94-93 lub adresem e-mail:
[email protected]
Dyrektor Oddziału
mgr Łukasz Kmita