``Lodołamacze stereotypów`` zwiększają dostęp do zatrudnienia

Transkrypt

``Lodołamacze stereotypów`` zwiększają dostęp do zatrudnienia
''Lodołamacze stereotypów'' zwiększają
dostęp do zatrudnienia
Barbara Pikiewicz 12.04.2011
Od grudnia 2009 r. radomski oddział Zakładu Doskonalenia Zawodowego w Kielcach
realizuje projekt "Lodołamacze stereotypów - aktywizacja zawodowa i społeczna osób
zagrożonych wykluczeniem społecznym". Partnerem projektu jest Wojewódzki Urząd
Pracy w Warszawie.
Na finiszu tego cennego doświadczenia w dziedzinie usług edukacyjnych,
współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej, została zorganizowana konferencja,
która odbyła się 31 marca w Radomiu.
Realizację projektu już na obecnym etapie wysoko ocenił uczestniczący w konferencji
p.o. dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie Aleksander Kornatowski,
zwracając uwagę na korzyści wynikające między innymi z partnerstwa. W
przedsięwzięcie to, oprócz Zakładu Doskonalenia Zawodowego, zaangażowani są
radomska filia WUP, Powiatowy Urząd Pracy w Radomiu oraz Oddział Mazowiecki
Polskiego Związku Głuchych - Terenowy Ośrodek Rehabilitacji i Wsparcia Społecznego
Niesłyszących. - "Lodołamacze" mają szansę być tym projektem, który przyczyni się do
zwiększenia dostępu do zatrudnienia mieszkańcom bardzo ważnego regionu na
Mazowszu, jakim jest subregion radomski - powiedział A. Kornatowski.
Organizatorzy zatytułowali debatę Promocja postaw aktywnych i dobrych praktyk jako
warunek rozwiązywania problemów wykluczenia społecznego oraz bezrobocia,
zapraszając do uczestnictwa zarówno teoretyków, jak i praktyków. Wśród tych drugich
byli m.in. przedstawiciele władz samorządowych miasta Radomia, które próbują
zmierzyć się z brakiem wystarczającej liczby ofert pracy w widoczny sposób
ograniczających bezrobocie w mieście i powiecie. Dyrektorka Miejskiego Ośrodka
Pomocy Społecznej w Radomiu Halina Janiszek zaprezentowała działania
podejmowane dla zapobiegania wykluczeniu społecznemu. Do możliwości aktywizacji
osób wykluczonych społecznie przez gminę Radom w kontekście obowiązujących
przepisów odniosła się Elwira Skoczek, dyrektorka Wydziału Zdrowia i Polityki
Społecznej Urzędu Miejskiego w Radomiu. Doświadczeniami, ze swojej znanej nie tylko
w Radomiu działalności charytatywnej, podzielił się ks. Andrzej Tuszyński, prezes
Stowarzyszenia Młodzieży "Arka", o którym mówi się, że odmienił miasto, przynajmniej
jeśli chodzi o podejście ludzi młodych do wolontariatu.
Projekt umożliwił grupie 166 mieszkańców Radomia i subregionu radomskiego udział w
jednym z pięciu zawodowych szkoleń: Pracownik działu handlowego z obsługą
komputerowych programów użytkowych, Spawanie metodą MAG, Pracownik
administracyjno-biurowy z obsługą komputerowych programów użytkowych, Kucharz z
organizacją przyjęć okolicznościowych i Obsługa komputerowych programów
użytkowych + tworzenie stron www. Jak podkreśliła dyrektor projektu, Katarzyna
Kołodziejska, istotą nowoczesnych działań edukacyjnych, współfinansowanych ze
środków europejskich, jest taki system pomocy, który pozwala zdobyć nowe lub
podnieść dotychczasowe kwalifikacje, ale jednocześnie wyjść do ludzi, poszerzyć krąg
znajomych, nabrać odwagi i wiary we własne siły oraz możliwości. Wtedy sukces jest
niemal pewny. Dlatego też w ofercie programowej projektu Lodołamacze stereotypów
były takie dodatkowe formy wsparcia, jak: poradnictwo zawodowe, psychologiczne i
prawne, terapia rodzin, warsztaty Świat Internetu - świat większych możliwości. Po raz
pierwszy zaproponowaliśmy dość nowatorską formę wsparcia, mianowicie Spotkania z
kulturą. Każda grupa szkoleniowa w przerwie między kolejnymi zajęciami została przez
nas zaproszona do kina lub teatru.