włochy - pracownicy obsługi barów i restauracji

European Employment Services
Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie (Gdańsk)
WŁOCHY - PRACOWNICY OBSŁUGI BARÓW I RESTAURACJI
Nr ref. 14183
Kod ISCO: 513
Osoba na stanowisko:
Pracownicy obsługi barów i restauracji
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
Opis pracy
Status:
Nazwa:
226
Północne Włochy
Pracodawca poszukuje pracowników do pracy przy obsłudze
w barach i restauracjach we włoskich kurortach i w
miejscowościach kempingowych (zapotrzebowanie m.in. na
kelnerów/ kelnerki, barmanów, osoby do pracy na zmywak
itp.)
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Pracodawca
Cafè Teatro srl
Adres:
Kraj:
Telefon (z kodem kraju):
Fax:
E-mail:
Strona internetowa:
Krótki opis działalności gospodarczej:
Lokalizacja:
Doświadczenie zawodowe:
Znajomość języków:
Istotne informacje dot. znajomości języków:
Inne istotne wymagania:
Via Maria Gaetana Agnesi, 45/47 37014 Castelnuovo del Garda –
Verona - Italy
Włochy
0039 045 645 07 38
0039 045 645 07 38
[email protected]
www.art-show.it
Cafè Teatro srl to sieć barów i restauracji oferujących pracę na
wakacje w resortach i na kempingach w północnych Włoszech.
MIEJSCE PRACY
Jesolo, Venezia
Caorle, Venezia
Bibione , Venezia
Lazise sul Garda, Verona
WYMAGANIA
Wymagane wcześniejsze doświadczenie zawodowe.
Angielski
Bardzo dobry
Niemiecki
Dobry
Włoski
Podstawy
Wymagana jest znajomość języka angielskiego lub niemieckiego,
znajomość języka włoskiego mile widziana.
Wymagana gotowość do podjęcia pracy co najmniej 2 miesiące
(czerwiec – wrzesień), umiejętność pracy w międzynarodowym
zespole, odporność na stres, miła aparycja.
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Minimum: Euro 800,00 netto miesięcznie plus wyżywienie
i zakwaterowanie
Maksymalna: 1.600,00 Euro netto miesięcznie plus wyżywienie
i zakwaterowanie
Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:
Euro
Rodzaj stawki wynagrodzenia:
Miesięczna
Zakwaterowanie:
Zapewnione wyżywienie i zakwaterowanie
Wysokość pensji netto:
Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana
umowa:
Rodzaj umowy:
Cafè Teatro srl
Umowa na czas określony
Wymiar czasu pracy
Data rozpoczęcia:
Pełen etat, 48 godzin tygodniowo
W okresie od 01.04.2012 do 30.09.2012
(do uzgodnienia z pracodawcą)
Inne informacje:
www.art-show.it
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
Wymagane dokumenty
CV ze zdjęciem
Język, w którym muszą być sporządzone
przedkładane dokumenty:
Do kogo należy wysłać dokumenty:
Włoski/angielski lub niemiecki
Gdzie należy wysłać dokumenty:
[email protected]
Do pracodawcy
DODATKOWE INFORMACJE
Więcej informacji udziela Pani Sara Di Giacomo, pod numerem telefonu 0039 0456450738.
Wymagane CV ze zdjęciem. Ważne, aby określić poziom znajomości języków oraz miesiące, w których
pracownik chce podjąć zatrudnienie.
Rozmowa rekrutacyjna z wybranymi kandydatami z pracodawcą odbędzie się pod koniec lutego 2012
w Gdańsku oraz na początku marca 2012r. w Warszawie. W związku z powyższym osoby aplikujące proszone
są również o informację, w którym mieście chciałyby wziąć udział w rekrutacji (w Gdańsku czy w Warszawie).
Data publikacji:
Termin przedkładania podań o pracę /
zakończenia ważności oferty:
WAŻNOŚĆ
15.12.2012
Do odwołania
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to,
że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do
odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć
ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i
wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy
została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między
warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego
pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać
potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie
dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.