Dyrektor Szkoły Podstawowej w Nowym Kościele

Dyrektor Szkoły Podstawowej w Nowym Kościele
ogłasza nabór na stanowisko pracy
GŁÓWNY KSIĘGOWY
w Szkole Podstawowej w Nowym Kościele
ul. Szkolna 12, 59-540 Świerzawa
w wymiarze ½ etatu
1. Niezbędne wymagania kandydata:
1) posiadanie obywatelstwa państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji
Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym
Handlu (EFTA) – strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba że
odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od
posiadania obywatelstwa polskiego;
2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych;
3) brak prawomocnego skazania za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi
gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu
terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
4) posiadanie znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do
wykonywania obowiązków głównego księgowego;
5) spełnienie jednego z poniższych warunków:
a) ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych,
wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów
magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie,
co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości;
b) ukończenie średniej, policealnej lub pomaturalnej szkoły ekonomicznej
i posiadanie, co najmniej 6-letniej praktyki w księgowości;
c) wpis do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów;
d) posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia
ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do
usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych
przepisów;
6) znajomość przepisów prawa w zakresie finansów publicznych, rachunkowości,
odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, podatku
dochodowego od osób prawnych oraz od osób fizycznych, prawo zamówień
publicznych, systemie ubezpieczeń społecznych, o samorządzie gminnym,
o pracownikach samorządowych, prawa pracy, systemie oświaty, Karty Nauczyciela
oraz umiejętność właściwego ich stosowania.
2. Dodatkowe wymagania:
1) doświadczenie zawodowe w księgowości w jednostkach oświatowych;
2) biegła znajomość aplikacji komputerowych takich jak: pakiet biurowy Office, program
finansowo – księgowy i kadrowo – płacowy firmy Vulcan, Płatnik ZUS , Internetowa
obsługa bankowa, SIO;
3) samodzielność, dokładność, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, terminowość,
kreatywność, komunikatywność, umiejętność sprawnego i samodzielnego
podejmowania decyzji, umiejętność pracy na samodzielnym stanowisku, a także
w zespole, wysoka kultura osobista.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) prowadzenie gospodarki finansowej szkoły zgodnie z obowiązującymi przepisami,
2) wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
3) dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych
z planem finansowym,
4) dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących
operacji gospodarczych i finansowych;
5) przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych,
6) przygotowanie projektu budżetu oraz harmonogramu wydatków,
7) opracowanie projektów przepisów wewnętrznych,
8) sporządzanie bilansu, prowadzenie sprawozdawczości budżetowej i podatkowej,
wykonywanie analiz, zestawień oraz prognoz kosztów i wydatków,
9) nadzór nad prawidłowym naliczaniem zaliczek podatkowych, składek, potrąceń oraz
terminowe ich przekazywanie, sporządzanie deklaracji,
10) obsługa płacowa szkoły,
11) nadzór nad prawidłowym przebiegiem przekazywania składników majątkowych,
sprawowania odpowiedzialności materialnej oraz zasad inwentaryzacji i likwidacji
środków trwałych i wyposażenia,
12) sporządzanie naliczeń odpisów na zakładowy ZFŚS, planu i sprawozdawczości
funduszu, przekazywanie naliczonych odpisów oraz nadzorowanie prawidłowości
potrąceń, kontrola zgodności wydatków z regulaminem i przepisami prawa,
13) wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub
przepisów wewnętrznych wydanych przez dyrektora jednostki należą do kompetencji
głównego księgowego.
4. Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny;
2) CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej;
3) kserokopie dokumentów potwierdzające kwalifikacje i umiejętności (poświadczone za
zgodność z oryginałem);
4) kserokopie świadectw pracy (poświadczone za zgodność z oryginałem);
5) inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności
(poświadczone za zgodność z oryginałem);
6) kwestionariusz osobowy dla kandydatów ubiegających się o przyjęcie do pracy;
7) referencje dotychczasowych pracodawców;
8) oświadczenia złożone w trybie art. 233 §1 Kodeksu karnego:
a) o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowiska głównego
księgowego;
b) o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu
z pełni praw publicznych,
c) o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwo skarbowe,
d) o niekaralności zakazem pełnienia funkcji kierowniczych, związanych
z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w ustawie
o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.
5. Miejsce i termin złożenia dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w sekretariacie Szkoły Podstawowej
w Nowym Kościele w godz. 8.00-15.00 lub przesłać pocztą (decyduje data wpływu do
Szkoły) na adres Szkoła Podstawowa w Nowym Kościele ul. Szkolna 12 Nowy Kościół
59-540 Świerzawa w zamkniętej kopercie z dopiskiem:
„Nabór na stanowisko głównego księgowego”
Oferty należy składać w terminie do dnia 24.06.2013r. do godz. 15 00
6. Dodatkowe informacje:
1) oferty, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane;
2) kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną poinformowani telefonicznie lub
pisemnie o terminie dalszej procedury naboru;
3) informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu
Informacji Publicznej (Urzędu Miasta i Gminy w Świerzawie) oraz na tablicy
ogłoszeń Szkoły Podstawowej w Nowym Kościele;
4) kandydaci, którzy nie zostaną zakwalifikowani, proszeni są do osobistego odbioru
złożonych dokumentów aplikacyjnych;
5) dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 757124119;
6) wymagane dokumenty aplikacyjne ( list motywacyjny i CV ) muszą być opatrzone
klauzulą:
''Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy
dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 29.08.1997 r.
o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002r. Nr 101,poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą
z 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn.
zm.)''.
Dyrektor
Szkoły Podstawowej
w Nowym Kościele
(-) Dorota Smoleń