PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE PROJEKTEM

PROJEKT: „PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE PROJEKTEM” - WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII
EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO
REGULAMIN REKRUTACJI PROJEKTU
„PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE PROJEKTEM”
Regulamin określa zasady przyjmowania do projektu „Profesjonalne zarządzanie projektem”,
realizowanego przez ITO Polska Sp. z o. o. w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,
działania 8.1 „Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie”, poddziałania 8.1.1
„Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw”. Projekt jest
współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej, w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
i budżetu państwa.
§1
Definicje
Uczestnik Projektu (UP)
POKL działanie 8.1
Osoba powyżej 18 roku życia, pracująca na
terenie
województwa
mazowieckiego
(z
wyłączeniem osób fizycznych prowadzących
działalność gospodarczą).
Działanie
8.1
„Rozwój
pracowników
i przedsiębiorstw w regionie " Programu
Operacyjnego Kapitał Ludzki jest podniesienie
i dostosowanie kwalifikacji i umiejętności osób
pracujących do potrzeb regionalnej gospodarki.
POKL poddziałanie 8.1.1
Poddziałanie 8.1.1 „Wspieranie rozwoju
kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla
przedsiębiorstw”
Programu
Operacyjnego
Kapitał Ludzki ma na celu wsparcie udziału w
projektach szkoleń i doradztwa dla kadr
zarządzających i pracowników przedsiębiorstw.
Szkolenia
dostosowane
są
do
potrzeb
i możliwości zainteresowanych podmiotów, a
także wspierają rozwój i konkurencyjność
regionu.
Instytucja Wdrażająca
Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów
Unijnych
Projektodawca
ITO Sp. z o.o.
Al. Jerozolimskie 123a
02-017 Warszawa
Biuro realizacji projektu
ul. Koreańska 3, 03-971 Warszawa
Komisja rekrutacyjna
W skład Komisji Rekrutacyjnej wchodzą:
kierownik biura projektu i pracownik biurowy.
Zadaniem
Komisji
jest
przeprowadzenie
rekrutacji.
Strona 1 z 3
PROJEKT: „PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE PROJEKTEM” - WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII
EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO
§2
Informacje podstawowe
1. Wsparcie w ramach projektu POKL 8.1.1 „PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE
PROJEKTEM”, zwanego dalej Projektem, udzielane jest przez Projektodawcę oraz Instytucję
Wdrażającą.
2. Celem bezpośrednim Projektu jest podniesienie kwalifikacji 72 osób – pracowników projektów
oraz kadr zarządzających średniego i wyższego szczebla – w zakresie zadań związanych
z zarządzaniem, realizacją i obsługą projektów.
§3
Uczestnicy Projektu
1) O wsparcie w ramach Projektu mogą ubiegać się osoby pełnoletnie zatrudnione na terenie województwa
mazowieckiego (z wyłączeniem osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą).
2) Spełnianie powyższego warunku weryfikowane będzie na podstawie przedłożonego
zaświadczenia o zatrudnieniu. Wzór zaświadczenia dostępny jest na stronie
www.zarządzanieprojektem.eu. Zaświadczenie o zatrudnieniu stanowi załącznik nr 1 do
umowy.
3) Do projektu zakwalifikowane zostaną 72 osoby, w tym 43 kobiety i 29 mężczyzn.
4) Spośród osób zakwalifikowanych do projektu 50% (36 osób) stanowić będą osoby powyżej 45
roku życia.
§4
Zasady rekrutacji
1) Proces rekrutacyjny Projektu przebiega w następujących etapach:
a) Ogłoszenie o rozpoczęciu realizacji projektu – strona internetowa, ogłoszenia prasowe,
ogłoszenia internetowe.
b) Rekrutacja – o zakwalifikowaniu się do projektu decyduje kolejność zgłoszeń (tzn.
osobistego dostarczenia zaświadczeń o zatrudnieniu przez pierwszych 72
kandydatów chcących wziąć udział w projekcie). Pozostali kandydaci chcący wziąć
udział w projekcie wpisywani są na listę rezerwową bez obowiązku przekazania
zaświadczenia o zatrudnieniu, lecz z obowiązkiem dostarczenia zaświadczenia o
zatrudnieniu następnego dnia po powiadomieniu kandydata o zakwalifikowaniu go do
udziału w projekcie.
c) Podpisanie umów o uczestnictwie w projekcie.
2) Limity dotyczące uczestnictwa:
a) 43 miejsca przeznaczono dla kobiet – w przypadku dalszych zgłoszeń osoby
umieszczane będą na łącznej liście rezerwowej.
b) 29 miejsc przeznaczono dla mężczyzn – w przypadku dalszych zgłoszeń osoby
umieszczane będą na łącznej liście rezerwowej.
c) 36 miejsc przeznaczono dla osób w wieku lat 45 i więcej – w przypadku dalszych
zgłoszeń osoby umieszczane będą na łącznej liście rezerwowej.
d) 36 miejsc przeznaczono dla osób w wieku poniżej 45 lat – w przypadku dalszych
zgłoszeń osoby umieszczane będą na łącznej liście rezerwowej.
3) Rekrutacja przeprowadzana jest przez Komisję rekrutacyjną i odbywa się w Biurze realizacji
projektu.
4) W trakcie rekrutacji Uczestnicy Projektu poznają zasady funkcjonowania oraz prawne i
finansowe aspekty udziału w Projekcie. Składają niezbędne dokumenty i wypełniają
formularze konieczne do uczestnictwa w Projekcie.
6) Złożone dokumenty rekrutacyjne nie podlegają zwrotowi.
Strona 2 z 3
PROJEKT: „PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE PROJEKTEM” - WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII
EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO
5) Na podstawie kolejności zgłoszeń i podpisania umów utworzone zostaną listy osób
zakwalifikowanych - lista kobiet (43 miejsca) oraz lista mężczyzn (29 miejsc).
6) Pozostałe osoby, zgodnie z kolejnością zgłoszeń trafią na łączną listę rezerwową (72 miejsca).
7) W przypadku zwolnienia się miejsc w projekcie, do uczestnictwa zakwalifikowane zostaną
kolejne osoby z listy rezerwowej, spełniające odpowiednie kryteria (płeć, wiek, zatrudnienie).
Osoby te o możliwości uczestnictwa poinformowane zostaną drogą telefoniczną.
Strona 3 z 3