Góry Wysokie, 11

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
REGULAMIN
KWALIFIKACJI I UDZIELANIA WSPARCIA W RAMACH PROJEKTU
„Razem możemy więcej”
Projekt aktywizacji osób długotrwale bezrobotnych
realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,
Poddziałanie 6.1.1
Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy
§ 1 Definicje
Uczestnik projektu – osoba posiadająca status długotrwale bezrobotnej (zarejestrowana w PUP,
pozostających łącznie bez zatrudnienia przez okres co najmniej 12 miesięcy w ciągu ostatnich 2 lat,
z wyłączeniem okresów odbywania stażu i przygotowania zawodowego dorosłych), zamieszkała na
terenie województwa świętokrzyskiego.
Instytucja Ogłaszająca Konkurs (IOK) – Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach.
Europejski Fundusz Społeczny (EFS) – Europejski Fundusz Społeczny (EFS) to jeden z czterech
funduszy strukturalnych istniejących w Unii Europejskiej. Powołany został w celu wspierania
wspólnotowej polityki społecznej. Finansuje on działania państw członkowskich na dwóch
płaszczyznach: przeciwdziałania bezrobociu oraz rozwoju zasobów ludzkich.
Projekt – oznacza to projekt „Razem możemy więcej”.
Realizator projektu – Stowarzyszenie Wiejskie „Nasze Kobylany”.
Biuro projektu – sala Nr 36, Kobylany 6, 27-500 Opatów.
Zespół realizujący projekt – Zespół realizujący projekt, w skład którego wchodzą:
Koordynator Projektu, Specjalista ds. szkoleń oraz Referent ds. staży. Zadaniem zespołu jest
zarządzanie i dbanie o prawidłowe funkcjonowanie projektu, odpowiedzialność za rekrutację oraz
wybór uczestników na podstawie niniejszego regulaminu.
§ 2 Zasięg i cele
1. Wsparcia w ramach Działania 6.1.1 PO KL udziela Stowarzyszenie Wiejskie ‘Nasze Kobylany”.
Celem projektu podniesienie poziomu aktywności zawodowej 150 K i M długotrwale bezrobotnych,
w tym 75 K i M od 15-go do 30-go roku życia z terenu województwa świętokrzyskiego.
2. Uczestnikami projektu są osoby długotrwale bezrobotne, zamieszkałe na terenie województwa
świętokrzyskiego.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Projekt realizowany przez Stowarzyszenie Wiejskie „Nasze Kobylany” w partnerstwie z Lokalną Grupą Działania Powiatu Opatowskiego
na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
1
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
3. Projekt realizowany jest na terenie województwa świętokrzyskiego.
4. Wsparcie, o którym mowa w pkt. 1 pochodzi z dotacji przyznanej przez Wojewódzki Urząd Pracy
w Kielcach (pełniącego rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia) w ramach umowy
o dofinansowanie projektu „Razem możemy więcej” nr UDA-POKL.06.01.01-26-054/13-00.
§ 3 Uczestnicy - grupy docelowe
1. O wsparcie w ramach projektu mogą ubiegać się osoby, które spełniają następujące
kryteria formalne:
- zamieszkanie na terenie województwa świętokrzyskiego,
- posiadanie statusu osoby długotrwale bezrobotnej.
2. Projekt przewiduje stosowanie kryteriów preferencyjnych na etapie rekrutacji. Analiza sytuacji
społeczno-ekonomicznej w regionie powoduje, iż preferencje te dotyczyć będą osób długotrwale
bezrobotnych (100% uczestników), w tym:
- osób od 15-go do 30-go roku życia (50 % uczestników),
- osób bez kwalifikacji zawodowych (33,33% uczestników),
- osób bez doświadczenia zawodowego (33.33% uczestników),
- osób bez wykształcenia średniego (33.33% uczestników).
§ 4 Zgłoszenie, weryfikacja i rekrutacja uczestników
1. Warunkiem uczestniczenia w projekcie jest kompletne wypełnienie i dostarczenie osobiście lub
listem poleconym w całości do biura projektu mieszczącego się w biurze Projektu Stowarzyszenia
Wiejskiego „Nasze Kobylany” pod adresem: Kobylany 6, 27-500 Opatów następujących
dokumentów:
- karty zgłoszeniowej do udziału w Projekcie,
- oświadczenia o zameldowaniu,
- deklarację uczestnictwa w Projekcie,
- oświadczenie o posiadaniu statusu osoby długotrwale bezrobotnej,
- oświadczenie o zapoznaniu się z niniejszym regulaminem,
- oświadczenie – zgodę na przetwarzanie danych osobowych.
W przypadku osobistego złożenia dokumentów rekrutacyjnych każdy kandydat może
otrzymać na życzenie potwierdzenie złożenia wniosku.
2. W przypadku braków lub błędów formalnych w dokumentach rekrutacyjnych kandydat może
zostać poproszony drogą telefoniczną o uzupełnienie braków w dokumentacji. W przypadku nie
uzupełnienia braków w dokumentacji w ciągu 3 dni roboczych kandydat zostanie skreślony z listy
kandydatów do udziału w projekcie.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Projekt realizowany przez Stowarzyszenie Wiejskie „Nasze Kobylany” w partnerstwie z Lokalną Grupą Działania Powiatu Opatowskiego
na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
2
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
3. Kandydat może zostać poproszony na etapie rekrutacji o wyjaśnienia dotyczące złożonego
wniosku.
4. Złożone dokumenty zgłoszeniowe nie podlegają zwrotowi.
5. Osobą odpowiedzialną za przyjmowanie zgłoszeń uczestnictwa w projekcie ze strony SWNK jest
Koordynator projektu.
7. Oceny formalnej wniosków o zakwalifikowanie do projektu na bieżąco dokonywać będzie
Komisja Rekrutacyjna. Sporządzona zostanie zbiorcza karta oceny wniosków, przy pomocy której
Komisja Rekrutacyjna projektu dokona wyboru grupy docelowej.
8. Ocena wniosków pod względem formalnym dokonywana będzie na podstawie następujących
kryteriów:
- wiek od 15 do 30 r.ż. – 10 pkt, ( w tym do 24 r. ż. – 1 punkt dodatkowo),
- bez kwalifikacji zawodowych – 3 pkt,
- bez doświadczenia zawodowego – 3 pkt,
- bez wykształcenia średniego – 3 pkt,
- K i M z terenów wiejskich – 6 pkt.
9. W procesie rekrutacji stosowane będą wcześniej wymienione kryteria preferencyjne, których
spełnienie daje większą możliwość zakwalifikowania się do projektu.
10.Przy naborze do projektu obowiązuje zasada kolejności zgłoszeń, z uwzględnieniem grup
preferowanych.
11. W wyniku procesu rekrutacji do projektu wyselekcjonowana zostanie grupa 150 uczestników,
z czego minimum 50% stanowić będą osoby od 15-go do 30-go roku życia, 75% osoby z terenów
wiejskich.
12. Sporządzona zostanie lista rezerwowa uczestników. Uczestnik znajdujący się na liście
rezerwowej będzie kwalifikowany do projektu, w momencie rezygnacji z udziału w projekcie osoby
wyselekcjonowanej w procesie rekrutacji. Zakwalifikowanie do projektu uczestnika rezerwowego
uzależnione będzie od struktury grupy w momencie rezygnacji uczestnika.
14. O pozytywnym wyniku wyboru Realizator projektu powiadomi wnioskujących telefonicznie lub
drogą elektroniczną, w terminie 7 dni od zakwalifikowania kandydata do udziału w projekcie.
15. O negatywnym wyniku wyboru Realizator projektu powiadomi wnioskujących telefonicznie lub
drogą elektroniczną, w terminie do 7 dni od zakończenia rekrutacji.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Projekt realizowany przez Stowarzyszenie Wiejskie „Nasze Kobylany” w partnerstwie z Lokalną Grupą Działania Powiatu Opatowskiego
na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
3
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§ 5 Wsparcie doradcze
W ramach projektu przewidziane są następujące formy wsparcia dla 150 uczestników:
I. Doradztwo indywidualne, mające na celu:
- diagnoza kwalifikacji, potrzeb i możliwości rozwoju zawodowego uczestników
oraz indywidualne dostosowanie wsparcia
- opracowanie we współpracy z uczestnikami Indywidualnych Planów Działania (IPD)
- diagnoza potrzeb szkoleniowych
- diagnoza cech osobowości, motywacji oraz podbudowa psychologiczna uczestników
- przełamanie wśród uczestników niechęci do podnoszenia kwalifikacji zawodowych
oraz bariery lęku przed aktywnym poruszaniem się na rynku pracy,
- podniesienie świadomości własnej wartości
II. Zawodowe porady grupowe
W ramach projektu przewidziane są następujące formy wsparcia dla 150 uczestników:
Program warsztatów:
- Bądź atrakcyjny na rynku pracy,
- Jak skutecznie poruszać się po rynku pracy, aby odnieść sukces,
- Odkrycie swojego potencjału zawodowego,
- Autoprezentacja – pierwszy krok do sukcesu,
- Odkrycie i promocja swojego potencjału na rynku pracy,
- Bilans kompetencji – badanie predyspozycji zawodowych i osobowościowych osób pozostających
bez zatrudnienia.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
III. Szkolenia zawodowe
Celem szkoleń jest uzyskanie nowych kwalifikacji zawodowych odpowiednich do potrzeb lokalnego
rynku pracy. W ramach projektu przewidziane są następujące szkolenia zawodowe dla 150
uczestników:
- sprzedawca magazynier z obsługą wózka jezdniowego,
- spawanie metodą MAG 135 I i II,
- pracownik administracyjno- biurowy + język angielski,
- przedstawiciel handlowy z prawem jazdy kat. B,
- prawo jazdy kat. C,
- spawanie metodą TIG 141 I i II,
- sekretarka asystentka szefa z prawem jazdy kat. B,
- przewóz towarów niebezpiecznych ADR,
- eksploatacja urządzeń instalacja sieci energetycznych o napięciu do 1 KV,
- profesjonalny sprzedawca + język angielski w obrębie zawodu.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Projekt realizowany przez Stowarzyszenie Wiejskie „Nasze Kobylany” w partnerstwie z Lokalną Grupą Działania Powiatu Opatowskiego
na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
4
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§ 7 Staże
1.Celem skierowania do odbycia stażu jest umożliwienie bezrobotnym nabycia umiejętności
praktycznych oraz zdobycie doświadczenia zawodowego w rzeczywistych warunkach pracy.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§ 8 Monitoring efektywności zatrudnienia
1. Po 3 miesiącach od daty zakończenia udziału w projekcie Realizator projektu skontaktuje się
z uczestnikiem projektu w celu założonej w projekcie weryfikacji efektywności zatrudnienia.
2. Weryfikacja efektywności zatrudnienia nastąpi na podstawie złożonego przez uczestnika projektu
zaświadczenia wystawionego przez pracodawcę, potwierdzającego zatrudnienie uczestnika.
§ 9 Warunki uczestnictwa w projekcie oraz w szkoleniach
1. Uczestnikami projektu mogą być wyłącznie osoby, które spełniły kryteria opisane w § 3 i § 4.
2. Szkolenia prowadzone są w ramach projektu i obejmują wyłącznie uczestników projektu.
3. Warunkiem ukończenia szkoleń i warsztatów jest udział w co najmniej 80% zajęć.
4. Uczestnicy, którzy ukończą warsztaty i szkolenia otrzymają zaświadczenie o ich ukończeniu,
wydane zgodne z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r.
w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych.
5. Rezygnacja z uczestnictwa w projekcie jest możliwa po uprzednim złożeniu wypełnionego
„Oświadczenia o rezygnacji z udziału w projekcie”. Rezygnacja z udziału w projekcie jest możliwa
z niezależnych przyczyn losowych lub też w wyniku podjęcia zatrudnienia.
6. W przypadku braku powiadomienia o rezygnacji z potwierdzonego udziału, Realizator projektu
zastrzega sobie prawo obciążenia rezygnującego uczestnika dotychczas poniesionymi kosztami
uczestnictwa w projekcie (organizacji szkolenia, materiałów szkoleniowych, ubezpieczenia NNW,
cateringu itp.).
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Projekt realizowany przez Stowarzyszenie Wiejskie „Nasze Kobylany” w partnerstwie z Lokalną Grupą Działania Powiatu Opatowskiego
na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
5
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§ 10 Terminy etapów projektu
1. Realizacja projektu rozpoczyna się 17.02.2014r. i trwa do 30.06.2015r.
2. Rekrutacja i wybór uczestników: luty m- grudzień 2014 r.
3. Świadczenie usług doradczych: okres realizacji Projektu.
5. Szkolenia zawodowe: marzec 2014 r. – styczeń 2015 r.
7. Staże: marzec 2014r. – czerwiec 2015r.
Rozliczenie i ewaluacja projektu: czerwiec 2015 – wrzesień 2015.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Projekt realizowany przez Stowarzyszenie Wiejskie „Nasze Kobylany” w partnerstwie z Lokalną Grupą Działania Powiatu Opatowskiego
na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
6