„Profesjonalne projektowanie i redagowanie wewnętrznych aktów

Transkrypt

„Profesjonalne projektowanie i redagowanie wewnętrznych aktów
PRAKTYCZNE WARSZTATY
„Profesjonalne projektowanie i redagowanie wewnętrznych
aktów normatywnych tworzących Ład Korporacyjny”
3-4 MARCA 2015, WARSZAWA
Korzyści uczestnictwa:
Uczestnicy posiądą wiedzę i przećwiczą na przykładach maksymalnie zbliżonych do rzeczywistych
profesjonalne opracowanie przykładowych, wewnętrznych aktów normatywnych.
Omówiona będzie zarówno struktura, jak i zasady kształtowania treści merytorycznych.
Prowadzący przedstawi zasady porządkowania aktów normatywnych w spójne systemy legislacji
wewnętrznej. Przedstawione zostaną również najlepsze praktyki tworzenia dokumentów
uzupełniających do polityk, kodeksów, regulaminów oraz innych.
Szczególny nacisk zostanie położony na profesjonalne redagowanie procedur operacyjnych, tak
aby umożliwić jednoznaczny nadzór Zarządowi nad ich funkcjonowaniem.
Warsztat jest dedykowany dla wyższej kadry zarządzającej oraz specjalistów z zakresu organizacji i
zarządzania.
Ponadto zapraszamy: Kadrę zarządzającą ładem korporacyjnym (Corporate Governance)

Kierowników, Menedżerów, Dyrektorów, Specjalistów działów Nadzoru Właścicielskiego, Biur
Zarządów, Członków Zarządów, Pracowników działów Prawnych, działów Rozwoju, Audytorów
ZGŁOSZENIA: fax 22 651 60 75, e-mail: [email protected]
więcej informacji www.certge.pl
PROGRAM
Dzień I – 3 marca 2015
Profesjonalne projektowanie i redagowanie wewnętrznych aktów normatywnych tworzących Ład Korporacyjny
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Nowoczesne rozumienie Ładu Korporacyjnego
Pojęcie wewnętrznego aktu normatywnego
Standardowe typy i rodzaje wewnętrznych aktów normatywnych
Ścisłe przeznaczenie różnych typów i rodzajów aktów normatywnych
Krytyczne błędy w redagowaniu postanowień dla różnych typów aktów
Hierarchiczna struktura wewnętrznych aktów normatywnych
a. Regulacje statyczne
b. Regulacje dynamiczne
7. Akty normatywne odnoszące się do działalności operacyjnej
8. Akty normatywne odnoszące się do działalności rozwojowej
Wzorcowe struktury i zasady redagowania aktu normatywnego:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
Strategia Główna
Strategie Funkcjonalne
Główny Plan Rozwoju
Definicja Programu
Definicja Projektu Składowego oraz Towarzyszącego
Polityka Ryzyk (jako przykład polityki)
Kodeksy (na przykładzie Kodeksu Etyki)
Nowoczesny Regulamin Organizacyjny – czym różni się od regulaminu tradycyjnego
Procedury operacyjne
Karty stanowiskowe (funkcyjne oraz osobowe)
Instrukcje stanowiskowe
Uchwały, decyzje, zarządzenia
Dzień II – 4 marca 2015
Ćwiczenia z profesjonalnego projektowania i konstruowania wewnętrznych aktów normatywnych
Dobre i złe praktyki biznesowe
Akty normatywne regulujące rozwój firmy
1.
2.
3.
4.
5.
Strategia Główna
Strategie Funkcjonalne
Główny Plan Rozwoju
Definicja Programu
Definicja Projektu Składowego oraz Towarzyszącego
Akty normatywne regulujące działalność operacyjną firmy
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
Polityka Ryzyk (jako przykład polityki)
Kodeksy (na przykładzie Kodeksu Etyki)
Nowoczesny Regulamin Organizacyjny
Procedury operacyjne
Karty stanowiskowe (funkcyjne oraz osobowe)
Instrukcje stanowiskowe
Uchwały, decyzje, zarządzenia
Podsumowanie – jak powstaje Zintegrowany System Zarządzania Ładem Korporacyjnym
Rozkład zajęć:
10.00 Rozpoczęcie szkolenia I dnia
9.00 Rozpoczęcie II dnia szkolenia
10.30 przerwa na kawę
12.30 – 13.30 Obiad
15.30 przerwa na kawę
17.00 Zakończenie I dnia szkolenia
16.00 Zakończenie szkolenia II dnia
W razie dodatkowych pytań proszę o
kontakt:
Anna Milewska
Kierownik projektu
Certified Global Education Sp. z o. o.
e-mail: [email protected]
Tel. +48 604 152 181
Fax. +48 22 651 80 75
PROWADZĄCY
Dr Tadeusz Lis
Ekspert w zakresie organizacji i zarządzania oraz zasad kształtowania Ładu Korporacyjnego. Autor kilkunastu
wdrożeń nowoczesnych rozwiązań organizacyjno-zarządczych wykorzystujących nowoczesne rozumienie pojęcia
Ładu Korporacyjnego. Studia na Politechnice Warszawskiej, na Wydziale Mechanicznym-Technologicznym w
zakresie projektowania firm oraz procesów technologicznych. Ukończył Pedagogikę Myślenia Twórczego w
Wyższej Szkole Pedagogicznej im. Marii Grzegorzewskiej – specjalność – tworzenie i zarządzanie zespołami
wielodyscyplinarnymi w projektach ekstremalnych. Uczeń itp. Jan Madeya, oraz itp. W. Turskiego na
Uniwersytecie Warszawskim (inżynieria oprogramowania, systemy operacyjne, bazy danych). W Polskiej
Akademii Nauk uczeń profesora W.W. Bojarskiego. Doktorat w zakresie Polskiej Akademii Nauk, w Instytucie
Podstawowych Problemów Techniki. Projektant i budowniczy kilkunastu unikalnych systemów informatycznych
wspomagających procesy podejmowanie decyzji (itp. system do symulacji skutków rozwiązań prawnych
promujących zrównoważony rozwój dla biznesu europejskiego, wykonany na zlecenie Parlamentu Europejskiego,
systemy oceny wniosków koncesyjnych dla Urzędu Regulacji Energetyki, ze szczególnym uwzględnieniem ochrony
środowiska, itp.) Aktywny na forum europejskim – wykładał w Stuttgarcie, Grenoble, Palermo, Brukseli,
Kopenhadze, Sztokholmie, Hanowerze, Pradze i Wilnie. Wykładowca harvardzkiej szkoły biznesu – w zakresie
standardów zarządczych firm XXI wieku. Był delegatem rządowym w Brukseli, reprezentując Polskę w ramach
unijnego Piątego Programu Ramowego (Energia i Środowisko) – w Kraju pełnił funkcję głównego koordynatora
programu. Jest czynnym członkiem Project Management Institute (USA) aktywnie szerząc wiedzę na temat
profesjonalnych metod zarządzania przedsięwzięciami (nagroda za udział w stworzeniu PMI Warsaw Chapter,
wykładowca Intel Innovation Forum). Jako praktyk kierował lub współkierował projektami o budżetach
dziewięciocyfrowych (USD). Jest posiadaczem amerykańskiego Certyfikatu Kompetencji TSPM (w dziedzinie
zarządzania projektami) oraz amerykańskiego certyfikatu audytora zarządzania aPRO.
Konrad Kucharski
Trener i doradca biznesowy w zakresie wdrożeń zarządzania projektami, programami i portfelami projektów.
Realizował wdrożenia w polskich i międzynarodowych organizacjach. Swoją zawodową przygodę rozpoczynał jako
uczestnik oraz kierownik zespołów projektowych, podczas systemowych zmian w procesach produkcyjnych oraz
logistycznych. W międzynarodowym koncernie odpowiadał za projekt centralizacji funkcji zakupowych i
inwestycyjnych, uczestniczył w przedsięwzięciach optymalizujących zapasy towarowe i produktowe. Realizował
zadania w Chinach, Indiach, Inonezji, Singapurze i Malezji. Z wykształcenia jest magistrem ekonomii o specjalizacji
zarządzanie procesami logistycznymi. Pracę magisterską na temat systemu transportu intermodalnego w Europie
obronił w roku 2000 na Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu. Edukację kontynuował w
Instytucie Logistyki i Magazynowania w Poznaniu, gdzie ukończył studia podyplomowe.
Informacja o organizatorze
Certified Global Education Sp. z o.o. jest firmą szkoleniową od kilku lat obecną na polskim rynku kładącą nacisk
na edukację biznesową popartą certyfikatami. Dąży do tego by być platformą szkoleniową udostępniającą
klientom najwyższej jakości certyfikowane szkolenia ze wszystkich dziedzin zarówno w rozumieniu
funkcjonalnym biorąc pod uwagę funkcje/działy w organizacji jak i branżowym uwzględniając specyfikę
poszczególnych sektorów gospodarczych. Naszym celem nadrzędnym jest spełniane potrzeb biznesowych
naszych klientów poprzez realizację szkoleń o najwyższych standardach jakości bazujących na międzynarodowym
know-how w zakresie edukacji biznesowej. Wszystkie budowane przez nas programy przygotowywane są w
oparciu o szczegółowe badania rynku i analizowane są pod kątem ich praktycznej przydatności w biznesie.
Trenerzy i prelegenci, których zapraszamy wywodzą się przede wszystkim ze środowisk biznesowych, nie brakuje
wśród nich również prawników, autorytetów naukowych jak i przedstawicieli administracji publicznej. Jest dla
nas niezwykle ważne aby być postrzeganym przez naszych klientów przez pryzmat najwyższej jakości usług i
prestiż. Właśnie dzięki prestiżowi oraz temu, że jesteśmy całkowicie niezależną i neutralną instytucją, możemy
liczyć na wsparcie partnerów biznesowych wspierających i certyfikujących nasze projekty, którzy pełnią kluczowe
role w swoich dziedzinach.
SZKOLENIE ZAMKNIĘTE
W przypadku zainteresowania tym szkoleniem większej liczby osób z Państwa organizacji z przyjemnością
przygotujemy je dla Państwa w wersji szkolenia zamkniętego. Prosimy o kontakt
e-mail: [email protected]
Serdecznie zapraszamy!
Wszelkie prawa zastrzeżone. Kopiowanie, powielanie i wykorzystywanie części lub całości informacji, programów kursów i szkoleń zawartych w ofercie
Certified Global Education Sp. z o.o. w formie elektronicznej lub jakiejkolwiek innej bez zgody autora zabronione. Niniejsza publikacja podlega ochronie na
mocy ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku. ©2010 Certified Global Education Sp. z o.o.
22 2034052
Do: Certified Global Education Sp. z o. o.
Wypełnij i wyślij zgłoszenie faksem
lub e-mailem
[email protected]
Profesjonalne projektowanie i redagowanie wewnętrznych aktów
normatywnych tworzących Ład Korporacyjny
3-4 marca 2015, Warszawa
 Imię i nazwisko: ..............................................
 Imię i nazwisko: ......................................................
Stanowisko: ............................................................
Stanowisko: ....................................................................
Dział: ........................................................................
Dział: .................................................................................
Tel.: .........................................................................
Tel.: ...................................................................................
E-mail: ...................................................................
E-mail: ..............................................................................
DANE DO FAKTURY
Firma:
NIP:
Ulica/skr. poczt.:
Kod pocztowy/Miejscowość:
Osoba akceptująca udział:
Imię i nazwisko: ...………………………………………
Stanowisko / Dział: ……………………………………
Tel.: ………………………… Faks: ………………
Email: ……………………………………… …….
Oświadczam, że zapoznałem się z warunkami uczestnictwa*
i akceptuję je.
Data……………….. Podpis ………….………
Osoba do kontaktu - podanie jej danych ułatwi kontakt
w sprawach organizacyjnych:
Imię i nazwisko: ……………………………………..
Stanowisko / Dział: …………………………………
Tel.: ………………........…….... Faks:.......……………
Email: ……………………………………………
Wyrażam zgodę na otrzymywanie informacji od CGE na podane
adresy e-mail (zgodnie z ustawą z dn. 29 sierpnia 1997 o ochronie
danych osobowych - Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).
Data: ….…………..… Podpis: …………..…………
* WARUNKI UDZIAŁU W SZKOLENIU:
Do 13.02.2015
od 14.02.2015
1 495 PLN +23% VAT
Oszczędzasz 300 PLN
1 795 PLN +23% VAT
Cena obejmuje: udział w kursie, dokumentację, wyżywienie. Ceny nie
zawierają kosztów parkingu i noclegów.
Udział pracowników jednostek budżetowych w szkoleniach jest
zwolniony z VAT w przypadku finansowania w przynajmniej 70%
ze środków publicznych.
Prosimy w takim przypadku o podpisanie poniższego oświadczenia.
[ ] Oświadczam, że udział w zamówionym szkoleniu będzie opłacony
w przynajmniej 70% ze środków publicznych .
Podpis …………………………………………………………………..
Sposób płatności: płatność na podstawie faktury proforma lub VAT
PKO Bank Polski S.A.: 08 1440 1387 0000 0000 1495 2551
Upoważniam firmę Certified Global Eductaion Sp. z o.o. do
wystawiania faktury bez podpisu.
W przypadku odwołania zgłoszenia w terminie krótszym niż 14 dni
przed rozpoczęciem kursu uczestnik zostanie obciążony pełnymi
kosztami szkolenia. Możliwe jest bezpłatne delegowanie zastępstwa
nawet w dniu rozpoczęcia zajęć. W przypadku odwołania zgłoszenia
w terminie dłuższym niż 14 dni przed szkoleniem organizator zwróci
100% dokonanej wpłaty. Organizator zastrzega sobie prawo do
odwołania kursu z przyczyn niezależnych oraz dokonywania zmian
w projekcie szkoleniowym. W przypadku odwołania kursu przez
Organizatora zobowiązuje się on do zwrotu dokonanych wpłat.