Usługi doradcze w zakresie działalności gospodarczej i zarządzania

Transkrypt

Usługi doradcze w zakresie działalności gospodarczej i zarządzania
Dz.U./S S159
17/08/2013
277862-2013-PL
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
1/5
Niniejsze ogłoszenie w witrynie TED: http://ted.europa.eu/udl?uri=TED:NOTICE:277862-2013:TEXT:PL:HTML
Polska-Warszawa: Usługi doradcze w zakresie działalności gospodarczej i zarządzania
2013/S 159-277862
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości, ul. Pańska 81/83, Osoba do kontaktów: Mariola Kownacka,
Warszawa00-834, POLSKA. Tel.: +48 224328734. Faks: +48 224328620. E-mail: [email protected]
(Suplement do Dziennika Urzędowego Unii Europejskiej, 19.7.2013, 2013/S 139-241723)
Przedmiot zamówienia:
CPV:79410000, 80000000, 80400000, 80500000
Usługi doradcze w zakresie działalności gospodarczej i zarządzania
Usługi edukacyjne i szkoleniowe
Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne
Usługi szkoleniowe
Zamiast:
III.2.3) Kwalifikacje techniczne:
2) dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym oraz osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, które będą
uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia tj.:
a) dysponuje Zarządzającym usługą (1 osoba), który:
1. kierował (pełnił w projekcie/usłudze funkcję zarządzającego projektem/usługą) czterema różnymi
zakończonymi projektami/usługami szkoleniowo-doradczymi lub doradczymi (Ilekroć w dokumencie jest
mowa o projekcie/usłudze szkoleniowej, szkoleniowo-doradczej lub doradczej należy przez to rozumieć przedsięwzięcie
w ramach, którego wchodzi co najmniej: organizacja i przeprowadzenie szkoleń lub doradztwa; zapewnienie bazy
szkoleniowej, zapewnienie niezbędnej kadry szkoleniowej lub doradczej; rekrutacja uczestników.), w tym:
a) co najmniej dwiema realizowanymi na terenie co najmniej pięciu jednostek terytorialnych następujących bezpośrednio
w administracyjnym podziale danego państwa po jednostce terytorialnej „kraj”, albo na terenie mniej niż pięciu jednostek
terytorialnych następujących
bezpośrednio w podziale administracyjnym danego państwa po jednostce terytorialnej „kraj” w przypadku, gdy podział
administracyjny danego państwa nie przewiduje innych jednostek terytorialnych niż „kraj” lub przewiduje ich mniej niż
pięć,
oraz
b) co najmniej dwiema o wartości co najmniej 300 000
zł brutto każda (w przypadku, gdy wartość umowy została określona w walucie innej niż złoty przeliczenie nastąpi wg
średniego kursu złotego ogłoszonego przez Prezesa NBP i obowiązującego w dniu zawarcia umowy na
wykonanie usługi), skierowanymi do przedsiębiorców
oraz
c) co najmniej dwiema skierowanymi, do co najmniej 100 MMSP (każda) (Ilekroć w dokumencie jest mowa
o MMSP (mikro, mali, średni przedsiębiorcy) należy
przez to rozumieć przedsiębiorców odpowiednio spełniających kryteria, o których mowa w definicji
Komisji Europejskiej przedstawionej w Załączniku nr I
do Rozporządzenia WE 800/2008.)
oraz
17/08/2013
S159
http://ted.europa.eu/TED
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
Suplement do Dziennika Urzędowego Unii Europejskiej
1/5
Dz.U./S S159
17/08/2013
277862-2013-PL
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
2/5
2. posiada wykształcenie wyższe kierunkowe związane
z zarządzaniem lub studia podyplomowe związane z
zarządzaniem oraz
3. posiada udokumentowaną wiedzę w zakresie zarządzania projektami tzn. ukończone studia MBA, MPA lub
podyplomowe z zakresu zarządzania projektami lub certyfikat PRINCE2 lub certyfikat równoważny lub ukończone
szkolenie (co najmniej 30 godzin) z zakresu zarządzania projektami, którego program obejmował co najmniej zagadnienia
związane z zarządzaniem zakresem projektu, czasem, kosztami, jakością, ryzykiem, zasobami ludzkimi, komunikacją i
zleceniami w projekcie oraz
4. biegle posługuje się językiem polskim w mowie i piśmie;
b) dysponuje Specjalistami ds. doradztwa (2 osoby), gdzie każdy z nich:
1. kierował lub nadzorował prace zespołu, który opracował (zespół), co najmniej 10 planów strategii rozwoju lub planów
rozwoju dla przedsiębiorców sektora MMSP i plany te zostały przyjęte do wdrożenia przez organy statutowe, u co
najmniej 10 powyżej wskazanych przedsiębiorców oraz
2. posiada wykształcenie wyższe oraz
3. posiada biegłą znajomość języka polskiego w mowie i w piśmie oraz
4. posiada wiedzę i doświadczenie w obszarze społecznej odpowiedzialności, tj.:
a) posiada doświadczenie w pracy zawodowej (co najmniej 120 dni pracy) polegającej na wdrażaniu elementów
związanych ze społeczną odpowiedzialnością biznesu u co najmniej 6 przedsiębiorców lub
b) posiada doświadczenie w pracy zawodowej (co najmniej 60 dni pracy) polegającej na wdrażaniu elementów
związanych ze społeczną odpowiedzialnością biznesu u co najmniej 3 przedsiębiorców oraz potwierdzony udział w co
najmniej 64 godzinach szkoleń/kursów poświęconych tematyce społecznej odpowiedzialności biznesu oraz
5. opracował co najmniej 20 planów strategii rozwoju
lub planów rozwoju dla przedsiębiorców sektora MMSP
i plany te zostały przyjęte do wdrożenia przez organy
statutowe, u co najmniej 20 powyżej wskazanych przedsiębiorców;
c) dysponuje Specjalistami ds. rekrutacji (2 osoby), gdzie każdy z nich:
1. posiada doświadczenie w prowadzeniu działań
rekrutacyjnych w co najmniej dwóch zakończonych
projektach/usługach szkoleniowo-doradczych lub doradczych skierowanych do przedsiębiorców i pracowników sektora
MMSP, przy czym:
a) wartość każdego z projektów/usług nie może być niższa niż 300 000 zł brutto (w przypadku, gdy wartość
umowy została określona w walucie innej niż złoty
przeliczenie nastąpi wg średniego kursu złotego
ogłoszonego przez Prezesa NBP i obowiązującego w
dniu zawarcia umowy na wykonanie usługi),
b) łącznie projekty/usługi były skierowane do co
najmniej 200 pracowników od co najmniej 100
przedsiębiorców (w tym co najmniej 50 MMP) oraz
2. posiada wykształcenie wyższe oraz
3. posiada biegłą znajomość języka polskiego w mowie i w piśmie oraz
4. posiada doświadczenie w zarządzaniu co najmniej 5osobowym zespołem sprzedawców lub rekruterów lub osób odpowiedzialnych za rekrutację przedsiębiorców do projektu/
usługi;
d) dysponuje Doradcami (20 osób, ale nie więcej niż 22
osoby), gdzie każdy:
17/08/2013
S159
http://ted.europa.eu/TED
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
Suplement do Dziennika Urzędowego Unii Europejskiej
2/5
Dz.U./S S159
17/08/2013
277862-2013-PL
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
3/5
1. opracował co najmniej 10 planów strategii rozwoju
lub planów rozwoju dla przedsiębiorców sektora MMSP
i plany te zostały przyjęte do wdrożenia przez organy
statutowe, u co najmniej 10 wskazanych powyżej
przedsiębiorców, oraz
2. świadczył doradztwo dla co najmniej 20 MMSP, które
dotyczyło co najmniej uruchamiania działań związanych
ze społeczną odpowiedzialnością biznesu oraz
3. posiada co najmniej 5-letnie doświadczenie w świadczeniu doradztwa dla MMSP, oraz
4. posiada wiedzę i doświadczenie w obszarze społecznej odpowiedzialności, tj.:
a) posiada co najmniej 24-miesięce doświadczenia w
pracy zawodowej polegającej na wdrażaniu elementów związanych ze społeczną odpowiedzialnością
biznesu u przedsiębiorcy lub
b) posiada co najmniej 12-miesięczne doświadczenie w
pracy zawodowej polegającej na wdrażaniu elementów
związanych ze społeczną odpowiedzialnością biznesu u
przedsiębiorcy oraz potwierdzony udział w co najmniej
64 godzinach szkoleń/kursów poświęconych tematyce
społecznej odpowiedzialności biznesu;
e) dysponuje Rekruterami (10 osób, ale nie więcej niż 12 osób), gdzie każdy:
1. posiada doświadczenie w rekrutowaniu (rozumianym
jako prowadzenie bezpośrednich rozmów z kadrą zarządzającą lub właścicielami) przedsiębiorców sektora MMSP do
udziału w co najmniej dwóch projektach/usługach szkoleniowo-doradczych lub doradczych lub
2. posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy)
doświadczenia w pracy sprzedawcy (nie może być to telemarketing) odpowiedzialnego za sprzedaż usług
przedsiębiorcom z sektora MMSP.
UWAGA: Jedna osoba może pełnić tylko jedną funkcję wymienioną w pkt a-e.
IV.3.4) Termin składania ofert lubwniosków o dopuszczenie do udziałuw postępowaniu:
28.08.2013 (10:30)
IV.3.8) Warunki otwarcia ofert:
28.08.2013 (11:00)
Powinno być:
III.2.3) Kwalifikacje techniczne:
2) dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym oraz osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, które będą
uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia tj.:
a) dysponuje Zarządzającym usługą (1 osoba), który:
1. kierował (pełnił w projekcie/usłudze funkcję zarządzającego projektem/usługą) czterema różnymi zakończonymi
projektami/usługami szkoleniowo-doradczymi lub doradczymi (Ilekroć w dokumencie jest
mowa o projekcie/usłudze szkoleniowej, szkoleniowo-doradczej lub doradczej należy przez to rozumieć przedsięwzięcie
w ramach, którego wchodzi co najmniej: organizacja i przeprowadzenie szkoleń lub doradztwa; zapewnienie bazy
szkoleniowej, zapewnienie niezbędnej kadry szkoleniowej lub doradczej; rekrutacja uczestników.), w tym:
a) co najmniej 2 realizowanymi na terenie co najmniej pięciu jednostek terytorialnych następujących bezpośrednio w
administracyjnym podziale danego państwa po jednostce terytorialnej „kraj”, albo na terenie mniej niż pięciu jednostek
terytorialnych następujących bezpośrednio w podziale administracyjnym danego państwa po jednostce terytorialnej „kraj”
17/08/2013
S159
http://ted.europa.eu/TED
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
Suplement do Dziennika Urzędowego Unii Europejskiej
3/5
Dz.U./S S159
17/08/2013
277862-2013-PL
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
4/5
w przypadku, gdy podział administracyjny danego państwa nie przewiduje innych jednostek terytorialnych niż „kraj” lub
przewiduje ich mniej niż 5,
oraz
b) co najmniej 2 o wartości co najmniej 300 000 PLN brutto każda (w przypadku, gdy wartość umowy została
określona w walucie innej niż złoty przeliczenie nastąpi wg średniego kursu złotego ogłoszonego przez Prezesa NBP i
obowiązującego w dniu zawarcia umowy na wykonanie usługi), skierowanymi do przedsiębiorców
oraz
c) co najmniej dwiema skierowanymi, do co najmniej 100 MMSP (każda) (Ilekroć w dokumencie jest mowa o MMSP
(mikro, mali, średni przedsiębiorcy) należy przez to rozumieć przedsiębiorców odpowiednio spełniających kryteria, o
których mowa w definicji Komisji Europejskiej przedstawionej w Załączniku nr I do Rozporządzenia WE 800/2008.)
oraz
2. posiada wykształcenie wyższe kierunkowe związane z zarządzaniem lub studia podyplomowe związane z
zarządzaniem oraz
3. posiada udokumentowaną wiedzę w zakresie zarządzania projektami tzn. ukończone studia MBA, MPA lub
podyplomowe z zakresu zarządzania projektami lub certyfikat PRINCE2 lub certyfikat równoważny lub ukończone
szkolenie (co najmniej 30 godzin) z zakresu zarządzania projektami, którego program obejmował co najmniej zagadnienia
związane z zarządzaniem zakresem projektu, czasem, kosztami, jakością, ryzykiem, zasobami ludzkimi, komunikacją i
zleceniami w projekcie oraz
4. biegle posługuje się językiem polskim w mowie i piśmie.
b) dysponuje Specjalistami ds. doradztwa (2 osoby), gdzie każdy z nich:
1. kierował lub nadzorował prace zespołu, który opracował (zespół), co najmniej 10 planów strategii rozwoju lub planów
rozwoju dla przedsiębiorców sektora MMSP i plany te zostały przyjęte do wdrożenia przez organy statutowe, u co
najmniej 10 powyżej wskazanych przedsiębiorców oraz
2. posiada wykształcenie wyższe oraz
3. posiada biegłą znajomość języka polskiego w mowie i w piśmie oraz
4. posiada wiedzę i doświadczenie w obszarze społecznej odpowiedzialności, tj.:
a) posiada 24-miesięczne doświadczenie w pracy zawodowej polegającej na wdrażaniu elementów związanych ze
społeczną odpowiedzialnością biznesu u co najmniej 6 przedsiębiorców lub
b) posiada 12-miesięczne doświadczenie w pracy zawodowej polegającej na wdrażaniu elementów związanych ze
społeczną odpowiedzialnością biznesu u co najmniej 3 przedsiębiorców oraz potwierdzony
udział w co najmniej 64 godzinach szkoleń/kursów poświęconych tematyce społecznej odpowiedzialności biznesu oraz
5. opracował co najmniej 20 planów strategii rozwoju lub planów rozwoju dla przedsiębiorców sektora MMSP i plany te
zostały przyjęte do wdrożenia przez organy statutowe, u co najmniej 20 powyżej wskazanych przedsiębiorców;
c) dysponuje Specjalistami ds. rekrutacji (2 osoby), gdzie każdy z nich:
1. posiada doświadczenie w prowadzeniu działań rekrutacyjnych w co najmniej 2 zakończonych projektach/usługach
szkoleniowo-doradczych lub doradczych skierowanych do przedsiębiorców i pracowników sektora MMSP, przy czym:
a) wartość każdego z projektów/usług nie może być niższa niż 300 000 PLN brutto (w przypadku, gdy wartość umowy
została określona w walucie innej niż złoty przeliczenie nastąpi wg średniego kursu złotego
ogłoszonego przez Prezesa NBP i obowiązującego w dniu zawarcia umowy na wykonanie usługi),
b) łącznie projekty/usługi były skierowane do co najmniej 200 pracowników od co najmniej 100 przedsiębiorców (w tym co
najmniej 50 MMP) oraz
2. posiada wykształcenie wyższe oraz
3. posiada biegłą znajomość języka polskiego w mowie i w piśmie oraz
4. posiada doświadczenie w zarządzaniu co najmniej 5-osobowym zespołem sprzedawców lub rekruterów lub osób
odpowiedzialnych za rekrutację przedsiębiorców do projektu/usługi;
17/08/2013
S159
http://ted.europa.eu/TED
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
Suplement do Dziennika Urzędowego Unii Europejskiej
4/5
Dz.U./S S159
17/08/2013
277862-2013-PL
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
5/5
d) dysponuje Doradcami (20 osób, ale nie więcej niż 22 osoby), gdzie każdy:
1. opracował co najmniej 10 planów strategii rozwoju lub planów rozwoju dla przedsiębiorców sektora MMSP i plany te
zostały przyjęte do wdrożenia przez organy statutowe, u co najmniej 10 wskazanych powyżej przedsiębiorców, oraz
2. świadczył doradztwo dla co najmniej 20 MMSP, które dotyczyło co najmniej uruchamiania działań związanych ze
społeczną odpowiedzialnością biznesu oraz
3. posiada co najmniej 5-letnie doświadczenie w świadczeniu doradztwa dla MMSP, oraz
4. posiada wiedzę i doświadczenie w obszarze społecznej odpowiedzialności, tj.:
a) posiada co najmniej 24-miesięce doświadczenia w pracy zawodowej polegającej na wdrażaniu elementów związanych
ze społeczną odpowiedzialnością biznesu u przedsiębiorcy lub
b) posiada co najmniej 12-miesięczne doświadczenie w pracy zawodowej polegającej na wdrażaniu elementów
związanych ze społeczną odpowiedzialnością biznesu u przedsiębiorcy oraz potwierdzony udział w co najmniej 64
godzinach szkoleń/kursów poświęconych tematyce społecznej odpowiedzialności biznesu;
e) dysponuje Rekruterami (10 osób, ale nie więcej niż 12 osób), gdzie każdy:
1. posiada doświadczenie w rekrutowaniu (rozumianym jako prowadzenie bezpośrednich rozmów z kadrą zarządzającą
lub właścicielami) przedsiębiorców sektora MMSP do udziału w co najmniej 2 projektach/usługach szkoleniowodoradczych lub doradczych lub
2. posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy) doświadczenia w pracy sprzedawcy (nie może być to telemarketing)
odpowiedzialnego za sprzedaż usług przedsiębiorcom z sektora MMSP.
Uwaga: Jedna osoba może pełnić tylko jedną funkcję wymienioną w pkt a-e.
IV.3.4) Termin składania ofert lubwniosków o dopuszczenie do udziałuw postępowaniu:
06.09.2013 (10:30)
IV.3.8) Warunki otwarcia ofert:
06.09.2013 (11:00)
Inne dodatkowe informacje
Informacje do poprawienia lub dodania w odpowiedniej dokumentacji przetargowej.
Więcej informacji w odpowiedniej dokumentacji przetargowej.
17/08/2013
S159
http://ted.europa.eu/TED
Państwa członkowskie - Zamówienie publiczne na
usługi - Dodatkowe informacje - Procedura otwarta
Suplement do Dziennika Urzędowego Unii Europejskiej
5/5