Rozwiązania informatyczne - Ośrodek Kształcenia Samorządu

Transkrypt

Rozwiązania informatyczne - Ośrodek Kształcenia Samorządu
19 stycznia 2016 r.
RozwiązaniaKatowice,
informatyczne
Ośrodek Kształcenia Samorządu Terytorialnego
im. Waleriana Pańki
ŚLĄSKIE FORUM PRACOWNIKÓW KADR
CELE SZKOLENIA:
zapoznanie uczestników
z aktualnymi rozwiązaniami
prawnymi i interpretacjami
w zakresie stosowania
przepisów prawa pracy
w zakresie świadczeń
pieniężnych ze stosunku
pracy w oparciu m.in.
o studium przypadków.
KORZYŚCI DLA UCZESTNIKÓW:
 uniknięcie błędów
i kosztów w związku
z niewłaściwym
stosowaniem przepisów
prawa pracy w praktyce
(interpretacje własne,
orzecznictwo, studium
przypadków
(rozwiązywanie kazusów).
 zapoznanie
z interpretacjami organów
nadzorujących
przestrzeganie prawa
pracy – sądy powszechne,
PIP, RIO i procedurą
kontrolną (PIP).
 wymiana doświadczeń
w zakresie stosowania
prawa pracy w różnych
jednostkach
samorządowych
i oświatowych.
 uzyskanie wiedzy
w zakresie optymalnego
zastosowania systemu
wynagradzania
w instytucji.
 możliwość konsultacji
problematyki prawa pracy
z trenerem w razie
zaistnienia takiej potrzeby
w przyszłości.
DODATKOWE WYNAGRODZENIE ROCZNE W JEDNOSTKACH SFERY
BUDŻETOWEJ. WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ I INNE ŚWIADCZENIA
PIENIĘŻNE ZE STOSUNKU PRACY. ROZLICZANIE NALEŻNOŚCI
Z TYTUŁU PODRÓŻY SŁUŻBOWYCH KRAJOWYCH I ZAGRANICZNYCH
W 2016 R.
PROGRAM:
I. Dodatkowe wynagrodzenie roczne dla pracowników sfery budżetowej („trzynastki”) i inne gratyfikacje roczne:
1. Przesłanki nabycia, wysokość świadczenia, terminy wypłaty, składniki wynagrodzenia uwzględniane w podstawie
naliczenia „trzynastek”.
2. Pracownicy uprawnieni do otrzymania ,,trzynastki ”.
3. Skutki przeniesienia pracowników pomiędzy pracodawcami oraz likwidacji pracodawców i nowego zatrudnienia
w zakresie „trzynastek”.
4. Wpływ okresów niewykonywania pracy na zachowanie prawa do ,,trzynastki”.
5. Orzecznictwo TK i SN dotyczące ,,trzynastek”.
II. Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia ze stosunku pracy:
1. Pojęcie i składniki wynagrodzenia za pracę.
2. Ochrona wynagrodzenia za pracę.
3. Inne obligatoryjne świadczenia: wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy z powodu choroby, odprawa
emerytalno - rentowa, odprawa pośmiertna.
4. Wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent za urlop wypoczynkowy.
5. Wynagrodzenie za czas niewykonywania pracy – problemy praktyczne.
6. Premie – uznaniowa, regulaminowa, nagrody pieniężne.
7. Świadczenia pieniężne z tytułu rozwiązania umowy o pracę z przyczyn niedotyczących pracownika.
8. Godziny nadliczbowe – problemy z obliczaniem wynagrodzenia lub udzielaniem czasu wolnego.
9. Kształtowanie systemów wynagrodzeń – regulaminy wynagradzania (w tym w jednostkach samorządu
terytorialnego).
10. Nienależne świadczenie – dochodzenie roszczeń przez pracodawcę; zakres odpowiedzialności pracownika
(np. wyłudzenie świadczeń) i osoby naliczającej świadczenia (np. błąd w naliczeniu).
III. Rozliczanie należności z tytułu podróży służbowych krajowych i zagranicznych:
1. Omówienie aktualnych rozwiązań prawnych w zakresie podróży służbowych.
2. Pojęcie podróży służbowej i innych wyjazdów pracowniczych, w kontekście zakresu obowiązków i miejsca
wykonywania pracy.
3. Zasady obliczania diet krajowych i pozostałych kosztów podróży:
 dieta krajowa uzależniona od ilości posiłków zapewnionych pracownikom.
 nocleg ze śniadaniem; problemy praktyczne i możliwe rozwiązania faktyczne.
 problemy praktyczne związane z wypłacaniem diet, w tym posiłek z kontrahentem, obiad na szkoleniu,
obiadokolacja, posiłek zapewniony, ale niespożyty itp.
 dieta za podróż służbową krajową w trakcie podróży zagranicznej.
 koszty przejazdu – środki komunikacji publicznej, pojazdy nie będące własnością pracodawcy.
 pozostałe wydatki – zakres uznania kosztów.
4. Zasady wypłacania ryczałtów wypłacanych pracownikom; limity ryczałtów za noclegi; ryczałty za dojazdy – zasady
obliczenia, wyłączenia.
5. Dokumenty związane z rozliczaniem podróży służbowych:
 polecenie wyjazdu służbowego - obowiązki formalne dokumentu, wyjazdy krótkoterminowe (w ramach
dniówki roboczej).
 zgoda na użycie samochodu niebędącego własnością pracodawcy, skutki prawne wyjazdu bez polecenia
pracodawcy.
 potwierdzenie pobytu pracownika w danym miejscu jako dodatkowy obowiązek niewynikający z przepisów
prawa pracy.
 rozliczenie wyjazdu - wymagania formalne, w tym zatwierdzenia formalne, merytoryczne i do wypłaty.
 dokumenty podpinane pod rozliczenie delegacji - rozliczania faktur, paragonów, rachunków na osobę
fizyczną (pracownika).
 skutki nieprawidłowego rozliczenia delegacji (niezgodnego z prawdą) i nieprawidłowego rozliczenia kosztów
podróży służbowej przez pracodawcę.
 wewnętrzne regulacje – procedury i instrukcje rozliczania podróży służbowych (przykłady rozwiązań).
6. Rozliczanie podróży służbowej zagranicznej: podróż zagraniczna do kilku państw; moment rozpoczęcia
i zakończenia podróży zagranicznej - problemy praktyczne; zasady ustalania diet za pobyt w danym państwie;
pozostałe koszty podróży służbowych.
7. Rozliczanie zaliczek na podróże służbowe. Terminy .
8. Czas pracy w podróży służbowej. Ograniczanie związane z delegowaniem pracowników poza stałe miejsce pracy.
9. Skutki wypadku w trakcie podróży służbowej w zakresie kosztów podróży.
10. Orzecznictwo oraz interpretacje urzędowe i podatkowe dotyczące podróży służbowych.
11. Rozwiązywanie kazusów z zakresu podróży służbowych, w tym w zakresie naliczania należności.
SZKOLENIE SKIEROWANE DO:
Członków ŚFPK, pracowników
działów kadr i płac, gł. księgowych,
sekretarzy, pracowników działów
kadr i płac szkół, przedszkoli oraz
jednostek obsługi oświaty
DANE DO KONTAKTU:
Ośrodek Kształcenia Samorządu
Terytorialnego im. Waleriana Pańki
40-014 Katowice ul. Mariacka 1
NIP: 522-000-18-95
Tel 32 259 86 73, 32 253 84 09
Fax. 32 259 86 73 w. 22
e-mail: [email protected]
www.okst.pl
OSOBA DO KONTAKTU:
Marlena Moliszewska-Gumulak
tel. 32 206 80 39,
32 206 98 43 w. 29
[email protected]
MIEJSCE SZKOLENIA:
Katowice, Biurowiec OPAL, ul. Sobieskiego 11 (drugie wejście od
ul. Opolskiej 22), sala 0, parter. Mapkę dojazdu do miejsca
szkolenia znajdą Państwo na stronie www.okst.pl/dojazd
TERMIN SZKOLENIA:
Katowice, 19 stycznia 2016 r., godz. 10.00 – 15.00.
CENA: Członkowie Śląskiego Forum Pracowników Kadr w
ramach składki, pozostałe osoby 329 zł netto/os.
Udział w szkoleniu zwolniony z VAT w przypadku finansowania
szkolenia ze środków publicznych. Cena zawiera materiały
szkoleniowe, zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, poczęstunek
i serwis kawowy.
ZGŁOSZENIA:
Wypełnioną kartę zgłoszenia należy przesłać mailem lub faksem
do 14 stycznia 2016 r. Uwaga: Ilość miejsc ograniczona. Brak
pisemnej rezygnacji na 3 dni przed szkoleniem będzie
równoznaczny z obciążeniem Państwa pełnym kosztem
szkolenia. Płatność przelewem na podstawie faktury otrzymanej
po szkoleniu.
Karta zgłoszenia – kod szkolenia: Katowice: 164/16/G
Nazwa Nabywcy (dane do FVAT):.................................................................................…………………………………………
Ulica, nr domu: .................................................................. Miejscowość…………………..………….……………….….………..
NIP: .......................................................... Tel......................................…………e-mail…………………………...………………
1. .............................................................................................................................................................................
imię i nazwisko, (wypełnić drukowanymi)
wydział/ stanowisko
2...............................................................................................................................................................................
imię i nazwisko, (wypełnić drukowanymi)
wydział/ stanowisko
Oświadczam, że szkolenie dla ww. pracowników jest kształceniem zawodowym finansowanym w całości lub co najmniej 70% ze środków publicznych (właściwe
zaznaczyć) TAK / NIE
CZŁONEK FORUM (właściwe zaznaczyć) TAK / NIE
......………………………………….
Podpis
UWAGA!
Ilość miejsc ograniczona. O udziale w szkoleniu decyduje kolejność zgłoszeń. Zgłoszenie na szkolenie musi zostać potwierdzone przesłaniem do Ośrodka karty
zgłoszenia. Brak pisemnej rezygnacji ze szkolenia najpóźniej na trzy dni przed terminem będzie równoznaczny z obciążeniem Państwa należnością za to szkolenie.
Należność należy płacić przelewem przed lub po szkoleniu (na przelewie prosimy podać nazwę szkolenia lub jego numer).
NR RACHUNKU: BPH: 68-10600076-0000321000197618