Bezpieczeństwo w podróży służbowej

Warszawa, 21.06.2011
Komunikat prasowy
Bezpieczeństwo w podróży służbowej
Mimo rozwoju Internetu i nowoczesnych technik komunikacyjnych, podróże
służbowe są niezbędnym elementem prowadzenia biznesu. Nie mniej jednak,
każda podróż, także służbowa, niesie ze sobą ryzyko. Dlatego też przed
spakowaniem
walizki
i
laptopa
warto
rozważyć
wykupienie
polisy
ubezpieczeniowej.
Nikt nie ma wątpliwości, że osobiste kontakty z klientami czy partnerami handlowymi są
elementem, który przyczynia się do sukcesu przedsiębiorstwa. Co więcej, dla wielu
pracowników delegacje są ważną częścią ich obowiązków służbowych. Dotyczy to nie
tylko przedstawicieli handlowych, ale także innych grup zawodowych. Każda podróż
niesie ze sobą
zagrożenia. Poczynając od spóźnionego
samolotu czy pociągu,
zagubionego bagażu, skończywszy na poważnych wypadkach komunikacyjnych. Ideałem
jest, gdy o ubezpieczenie
podwładnego dba pracodawca wykupując przygotowany
specjalnie pod kontem podróży służbowych pakiet ubezpieczeniowy.
Teoretycznie, każdy pracownik odprowadzający składki na ubezpieczenie zdrowotne ma
prawo do bezpłatnego leczenia w publicznej służbie zdrowia na ternie Unii Europejskiej.
Niemniej jednak EKUZ (Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego) uprawnia tylko do
skorzystania z podstawowych świadczeń zdrowotnych niezbędnych z medycznego
punktu widzenia. Co więcej, karta daje dostęp jedynie do tych świadczeń, jakie są
dostępne w danym kraju. W przypadku skomplikowanego leczenia, jeśli zabieg nie jest
na liście refundowanych, podróżnemu nieposiadającemu dodatkowego ubezpieczenia,
pozostaje jedynie pokrycie rachunku wystawionego przez jednostkę służby zdrowia z
własnych środków. Nasz NFZ nie zwróci takich wydatków.
Co istotne, ubezpieczenie w NFZ nie pokryje też repatriacji czy kosztów związanych z
innymi zdarzeniami związanymi z podróżowaniem, na przykład zagubionego bagażu.
Tak naprawdę jedynie wykupienie przez pracodawcę pakietu ubezpieczeniowego
gwarantuje, że pracownik delegowany w podróż służbową, będzie czuł się bezpiecznie,
co pozwoli mu skupić się na jak najlepszym wykonaniu zleconego zadania. Dodatkowo
ubezpieczenie może uchronić firmę przed sporymi wydatkami w przypadku choroby czy
wypadku nieubezpieczonego pracownika. Bowiem zgodnie z przepisami to pracodawca
pokrywa koszty leczenia lub refunduje wydatki, jaki poniósł pracownik w związku z
zachorowaniem, które miało miejsce podczas delegacji.
Z myślą o klientach podróżujących w celach biznesowych okazjonalnie towarzystwa
ubezpieczeniowe przygotowały szeroką ofertę. Większość z nich można łatwo i szybko
zakupić przez Internet. Z reguły klient ma do wyboru kilka opcji.
Dla przykładu, jedna z firm przygotowała zestaw ubezpieczeń typu Business Travel
Insurance z trzema wariantami ubezpieczenia: Basic, Complex i VIP. Pakiety te
pokrywają koszty leczenia do określonej w ubezpieczeniu kwoty oraz chronią od
następstw nieszczęśliwych wypadków. Obejmują także ubezpieczenie bagażu oraz
możliwość skorzystania z 24-godzinnego centrum pomocy. Dodatkowo pracownika
można ubezpieczyć od następstw chorób przewlekłych oraz odpowiedzialności cywilnej.
Z kolei dla wyjeżdżających naprawdę często, dostępne są też wersja roczna pakietów
ubezpieczeniowych. Z reguły jest to produkt „uszyty na miarę” - pakiet ubezpieczeniowy
dla konkretnego pracodawcy, biorący pod uwagę jego indywidualne potrzeby i
wymagania.
Jak mówi Beata Kalitowska, dyrektor zarządzająca Europejskich (ERV Oddział w Polsce),
lidera ubezpieczeń turystycznych, korzyści z ubezpieczenia podróży służbowych ma
zarówno pracodawca jak i pracownik. - Pracownik otrzymujący wraz z biletem polisę ma
pewność, że w przypadku nieszczęśliwego wypadku, choroby czy też innego zdarzenia
jest
chroniony
przez
sprawdzone
ubezpieczenie.
Ma
też
świadomość,
pracodawca troszczy się o spokojny przebieg delegacji – reasumuje Kalitowska.
że
jego