Autoprezentacja i wystąpienia publiczne

Autoprezentacja i wystąpienia publiczne
(z elementami tworzenia prezentacji PowerPoint)
CENA:
960, 00 PLN + 23% VAT
Czas trwania szkolenia – 2 dni, 14 godzin dydaktycznych, 27-28 listopada 2014 r.
”OTREK” Europejskie Centrum Rozwoju Biznesu
www.otrek.com.pl
„OTREK” Europejskie Centrum Rozwoju Biznesu Sp. z o.o.
ul. Fabryczna 10, 53-609 Wrocław
tel.: 71/356 50 89-92, fax.: 71/356 50 89-92
Cele szkolenia: poznanie zasad efektywności przekazów informacyjnych i motywacyjnych, wzbogacenie warsztatu metodycznego
i technicznego tworzenia prezentacji, poznanie własnego sposobu argumentacji, wyznaczenie drogi pracy nad własnym sposobem
argumentacji, ćwiczenie skuteczniejszych niż dotąd sposobów prowadzenia dyskusji z publicznością, zdobycie umiejętności
oddziaływanie na emocje i intelekt słuchaczy, lepsze rozumienie praw rządzących kreowaniem własnego wizerunku.
Korzyści ze szkolenia: wzrost efektywności przekazywanych treści w wystąpieniach publicznych, rozwinięcie potencjału dobrego
mówcy, wzrost umiejętności wzbudzania zainteresowania audytorium i uzyskania dobrego kontaktu z grupą, umiejętność radzenia
sobie z trudnymi sytuacjami, poprawa wizerunku firmy na rynku, wśród potencjalnych Klientów.
Trener:
Iwona
Haba
–
magister
psychologii, trener, konsultant. Posiada
doświadczenie w zarządzaniu personelem,
współtworzeniu
polityki
personalnej
i szkoleniowo-rozwojowej. Od ponad 15
lat, w ramach współpracy z wieloma
firmami, odpowiedzialna jest za realizację
projektów szkoleniowych: analizę potrzeb,
opracowanie programów, prowadzenie
szkoleń, badanie ich efektywności. Zakres
programów jej szkoleń to: budowanie
wizerunku firmy, zarządzanie personelem,
relacjami i akwizycją, efektywna sprzedaż,
telemarketing, komunikacja w firmie,
elementy negocjacji i inne. Realizowała
szkolenia m. in. dla: AIG Bank Polska
S.A., ING Bank Śląski, Impel S.A.,
Daewoo, Motorpol, PGNiG, VOLVO
Polska, Voss Automotive, Selena S.A.,
Kruk Incaso, TIM, Nordkalk Polska i inne.
Adresaci:
Szkolenia adresowane jest do osób, które
w związku ze swoimi zadaniami
służbowymi
komunikują
się
z
podwładnymi,
współpracownikami
i
klientami
dokonując
prezentacji
i wystąpień publicznych, a także chcą
poznać tajniki profesjonalnej prezentacji.
Zgłoszenia:
Zgłoszenie udziału w szkoleniu należy
przesłać faksem na nr 71/356 50 90 lub
skanem na adres: [email protected],
najpóźniej na 5 dni przed terminem
rozpoczęcia zajęć. Formularz zgłoszenia
w załączeniu lub do pobrania z naszej strony,
www.otrek.com.pl
Miejsce, czas i termin szkolenia:
Sala szkoleniowa „OTREK” Europejskie
Centrum Rozwoju Biznesu Sp. z o.o.,
ul.
Fabryczna
10,
53-609
Wrocław,
w godzinach 9:00 – 15:15, w wymiarze 14h
dydaktycznych, 27-28.11.2014 r.
Cena:
Opłata za szkolenie wynosi 960, 00 PLN +
23% VAT i obejmuje udział w szkoleniu,
materiały dydaktyczne i piśmiennicze, lunch,
przerwy kawowe oraz zaświadczenie.
W przypadku zgłoszenia dwóch i więcej
osób
z
firmy,
udzielamy
upustu
w wysokości 5%.
Należność za udział w szkoleniu, prosimy
przekazać przelewem, po otrzymaniu
potwierdzenia o rozpoczęciu szkolenia,
na konto:
BZ WBK I/O Wrocław,
Nr: 85 1090 2398 0000 0001 1426 1336
Kontakt:
Aneta Bigdoń, E: [email protected]
Tel. 71/ 356-50-89, 607-907-957
Program szkolenia:
1. Otwarcie szkolenia: zapoznanie i integracja grupy uczestników i trenerów,
zaprezentowanie celów i programu szkolenia (doprecyzowanie
potrzeb
szkoleniowych),próbka prezentacji – zebrane materiału wyjściowego (dla tematu
wizerunek prezentera) i porównawczego (dla monitorowania postępów uczestników).
2. Wizerunek skutecznego prezentera: problem tzw. „pierwszego wrażenia”
elementy składowe wizerunku osoby występującej publicznie, budowanie kontaktu
z odbiorcami na wstępnym etapie wystąpienia publicznego.
3. Właściwa struktura i treść prezentacji: jak zbudować dobrą strukturę prezentacji?,
temat i cele prezentacji – umiejętność właściwego formułowania zadania
prezentacyjnego, właściwa struktura prezentacji - poszczególne etapy prezentacji – ich
funkcje i charakter.
4. Sztuka pozytywnego otwarcia: zawieranie kontraktu ze słuchaczami jako metoda
minimalizacji potencjalnych zakłóceń i zachowań trudnych, technika „obramowania” –
ramy czasu, tematu, zasad i konsekwencji.
5. Video – trening – cz.1: uczestnicy przygotowują i przedstawiają fragment
prezentacji na forum grupy – wystąpienia są filmowane – następnie odbywa się
odtworzenie wybranych fragmentów oraz udzielanie informacji zwrotnej.
6. Sztuka dopasowania – jak rozpoznać specyfikę i potrzeby odbiorców mojego
wystąpienia?: umiejętność dopasowania przekazu dla odbiorców z różnymi
systemami reprezentacji i metaprogramami (sposobami odbioru, przyswajania
i segregowania informacji), tajemnice ludzkiego umysłu - różni ludzie, różne sposoby
reprezentowania, przyjmowania i przekazywanych treści w umysłach odbiorców,
rozpoznawanie typowych metaprogarmów i dostosowanie sposobu przekazywania
informacji do metaprogramu odbiorcy.
7. Twój stres i trema jako naturalna część wystąpień publicznych: rozpoznanie
indywidualnych źródeł stresu – jak to robisz , że… stresujesz się przed prezentacją?,
tzw. przekonania i założenia – czyli sprawdzone techniki wprowadzenia siebie w stres
przed wystąpieniem publicznym, wybrane metody radzenia sobie ze stresem
w warunkach wystąpienia publicznego.
8. Trudne sytuacje podczas wystąpień publicznych – analiza przypadków
z praktyki uczestników szkolenia: tzw. trudni słuchacze – uczestnicy na podstawie
własnych doświadczeń formułują typologie trudnych słuchaczy – w trakcie sesji
rozważane są różne sposoby radzenia sobie z poszczególnymi typami zachowań,
sposoby: kontrolowanie dyskusji, generowania i wygaszania pytań i zastrzeżeń.
9. Język i głos podczas wystąpień publicznych: dopasowanie językowe – sztuka
mówienie językiem Klienta/słuchacza, proste metody poprawy emisji i artykulacji.
10. Wystąpienia publiczne z wykorzystaniem prezentacji w PowerPoincie:
podstawowe zasady tworzenia prezentacji w PowerPoincie, typowe błędy tworzenia
prezentacji, kiedy i jak korzystać z prezentacji PowerPoint? - „przerost formy nad
treścią”,prezentacja w kontekście prowadzenia spotkań – uwarunkowania
przeprowadzenia efektywnego spotkania (zasady).
11. Video – trening cz. 2: uczestnicy przedstawiają fragment prezentacji na forum
grupy – wystąpienia są filmowane – następnie odbywa się odtworzenie wybranych
fragmentów oraz udzielanie informacji zwrotnej.
12. Podsumowanie i zakończenie: zintegrowany całościowy model doświadczenia
w zakresie wystąpień publicznych (tzw. model R.Diltsa), wystąpienie publiczne jako
działanie w środowisku pracy, środowisku biznesowym – z wykorzystaniem
określonych zasobów środowiska, efektywne/nieefektywne zachowania osoby
występującej publicznie, kluczowe umiejętności osoby występującej publicznie,
przekonania i założenia decydujące o sukcesie osoby występującej publicznie, kim jest
osoba do nas mówiąca? – kwestia tożsamości i autorytetu mówcy.