Koordynator Sekcji ds. regulacji prawnych nieruchomości

Transkrypt

Koordynator Sekcji ds. regulacji prawnych nieruchomości
Wrocławskie Mieszkania Sp. z o.o.
Firma działająca w obszarze zarządzania
i gospodarowania nieruchomościami
Poszukuje osoby na stanowisko:
Koordynator
Sekcji ds. regulacji prawnych nieruchomości
Wymagania:

Wykształcenie wyższe (preferowany kierunek: zarządzanie, prawo, ekonomia);

Staż pracy minimum 5 lat, w tym minimum 1 letnie doświadczenie zawodowe w firmie na
podobnym stanowisku;

Umiejętność analizowania i przetwarzania danych charakterystycznych dla gospodarki
i zarządzania nieruchomościami mieszkalnymi i użytkowymi;

Umiejętność pracy zespołowej i zapewnienia prawidłowej organizacji pracy zespołu;

Umiejętność strategicznego i analitycznego myślenia,

Zdolność do podejmowania samodzielnych decyzji, dokładność w realizacji powierzonych
zadań;

Kreatywność, wysoki poziom skuteczności, motywacji i zaangażowania;

Zaawansowana obsługa pakietu MS Office (WORD, EXCEL).
Opis stanowiska:

Kierowanie całokształtem spraw będących w zakresie działania Sekcji, m.in.:
o nadzorowanie prawidłowości prowadzonych procedur regulacji prawnych nieruchomości
zarządzanymi w Spółce oraz nadzorowanie przygotowywanych nieruchomości do
realizacji inwestycji,
o współpraca z Sekcją ds. Obsługi Prawnej w zakresie przygotowywania wzorów umów
i aneksów,
o przygotowywanie i wdrażanie procedur w celu standaryzacji zadań wykonywanych przez
komórki merytoryczne Spółki.
Oferujemy:

Ciekawą i odpowiedzialną pracę w rozwijającej się firmie;

Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;

Możliwość podwyższania kwalifikacji.
CV wraz z listem motywacyjnym prosimy przesłać na adres e-mail:
[email protected]
lub złożyć w siedzibie Spółki we Wrocławiu przy ul. M. Reja 53-55,
w sekretariacie (I piętro) w terminie do dn. 19.11.2016 r.
W tytule e-maila prosimy wpisać nazwę stanowiska
Aplikacja powinna zawierać klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy
dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z 28.08.1997 r. o ochronie danych osobowych, Dz.U. nr
133, poz. 883)”.
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty

Podobne dokumenty