Ergonomia pracy i środowiska życia
Transkrypt
Ergonomia pracy i środowiska życia
Syllabus Wydział / Kierunek / Specjalność WYDZIAŁ NAUK o ZDROWIU/Opiekun osoby starszej INFORMACJE OGÓLNE Studia (odpowiednie podkreślić) I stopnia - stacjonarne I stopnia - niestacjonarne I stopnia - pomostowe: poziom AB/ C/ D II stopnia - stacjonarne II stopnia - niestacjonarne Podyplomowe Profil kształcenia (odpowiednie podkreślić): ogólnoakademicki, praktyczny, praktyczno-ogólnoakademicki Nazwa przedmiotu (zgodnie z obowiązującym Ergonomia pracy i środowiska życia standardem kształcenia i/lub programem nauczania zatwierdzonym przez Radę WNoZ). Kod przedmiotu Katedra i Zakład Organizacji i Zarządzania w Opiece Zdrowotnej Jednostka organizacyjna prowadząca zajęcia Przedmioty wprowadzające. Wymagania wstępne Punkty ECTS Forma zajęć 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. Ogółem Wykłady Seminaria Ćwiczenia Zajęcia praktyczne Praktyki zawodowe Samokształcenie E – learning 1 Liczba godzin dydaktycznych 25 5 10 10 Warunki zaliczenia przedmiotu - obecność na seminariach - przygotowanie pracy końcowej w formie projektu - przygotowanie prezentacji ustnej z wykorzystaniem multimediów na temat własnego projektu -test wiedzy z wykładów Forma zaliczenia przedmiotu (odpowiednie podkreślić) Egzamin Zaliczenie z oceną Zaliczenie INFORMACJE SZCZEGÓŁOWE Cele kształcenia przedmiotu (C) wynikowe: wiedza (W), umiejętności (U), kompetencje społeczne (KS) Symbol Cele kształcenia C(W)1 Zapoznanie z podstawowymi pojęciami z zakresu ergonomii pracy i środowiska życia C(W)2 Wdrożenie podstawowych pojęć związanych z ergonomicznymi zasadami pracy z osobami starszymi C(W)3 Przekazanie wiedzy na temat zagrożeń zdrowotnych na stanowiskach pracy oraz metod profilaktyki C(U)1 Wypracowanie umiejętności oceny warunków pracy pod kątem spełnienia zasad ergonomii C(U)2 Identyfikacji czynników niebezpiecznych i szkodliwych w środowisku pracy z osobami starszymi oraz oszacowania ryzyka dla zdrowia i życia wynikającego z występowania różnych źródeł narażenia C(U)3 Wypracowanie umiejętności praktycznego kształtowania bezpiecznych warunków pracy w oparciu o normy prawne i zasady bhp C(KS)1 Uświadomienie ciągłego poszerzania wiedzy z zakresu tematyki ergonomii pracy i środowiska życia C(KS)2 Przygotowanie do odpowiedzialności za zdrowie i życie własne oraz współpracowników C(KS)3 Poszerzenie świadomości prawnych, zdrowotnych i innych skutków nieprzestrzegania zasad i przepisów bhp C(KS)4 Uświadomienie znaczenia ergonomicznych i bezpiecznych warunków pracy Przewidywane efekty kształcenia studenta w zakresie wiedzy (W), umiejętności (U), kompetencji społecznych (KS). Symbol EK (W)1 EK (W)2 EK (W)3 EK (U)1 EK (U)2 EK (U)3 Przewidywane efekty kształcenia studenta (EK): wiedza (W), umiejętności (U), kompetencje społeczne (KS). Posiada podstawową wiedzę z zakresu ergonomii pracy i środowiska życia Rozpoznaje podstawowe pojęcia związanych z ergonomicznymi zasadami pracy z osobami starszymi Ma wiedzę na temat zagrożeń zdrowotnych na stanowiskach pracy oraz metod profilaktyki Potrafi oceniać warunki pracy pod kątem spełnienia zasad ergonomii Identyfikuje czynniki niebezpieczne i szkodliwe w środowisku pracy z osobami starszymi oraz szacuje ryzyko dla zdrowia i życia wynikającego z występowania różnych źródeł narażenia Kształtuje bezpieczne warunki pracy w oparciu o normy prawne Odniesienie do celów kształcenia (symbol) C(W)1 C(W)2 C(W)3 C(U)1 C(U)2 C(U)3 1 i zasady bhp Rozumie potrzebę ciągłego poszerzania wiedzy z zakresu C(KS)1 tematyki ergonomii pracy i środowiska życia EK (KS)2 Stara się być odpowiedzialny za zdrowie i życie własne oraz C(KS)2 współpracowników EK (KS)3 Rozumie znaczenie prawnych, zdrowotnych i innych skutków C(KS)3 nieprzestrzegania zasad i przepisów bhp EK (KS)4 Docenia znaczenie ergonomicznych i bezpiecznych warunków C(KS)4 pracy Treści programowe (TP): opis przedmiotu wynikający z obowiązującego standardu kształcenia i/lub programu nauczania zatwierdzonego przez Radę WNoZ Symbol Forma realizacji treści kształcenia: np. wykład, seminaria, Odniesienie do ćwiczenia, zajęcia praktyczne, praktyki zawodowe, efektów kształcenia samokształcenie, E- learning (symbol) TP1 wykład EK (W)1, EK (KS)1 Przegląd wybranych zagadnień z zakresu ergonomii: a) rola i znaczenie pracy w życiu człowieka TP2 wykład EK (W)1, EK (W)2, Bezpieczeństwo i ergonomia w pracy z pacjentem EK (KS)1 TP3 wykład, seminarium EK (W)2, EK (W)3, Klasyfikacja czynników wpływających na EK (U)2 środowisko pracy oraz sposoby ochrony przed rodzajami zagrożeń TP4 wykład, seminarium EK (W)1, EK (W)2, Ergonomia pomieszczeń przeznaczonych dla ludzi EK (U)1, EK (U)2, starszych EK (U)3, EK (KS)2 TP5 seminarium EK (W)2, EK (W)3, Projektowanie pomieszczeń pracy EK (U)1, EK (KS)2, uwzględniających zasady ergonomii EK (KS)3, EK (KS)4 TP6 seminarium EK (W)2, EK (W)3, Etapy i zasady projektowania pracy opiekuna EK (U)1, EK (U)3, osoby starszej EK (KS)2 , EK (KS)3, EK (KS)4 Metody dydaktyczne (sposób pracy nauczyciela, Wykład, dyskusja, ćwiczenia klasyczne i symulacyjne, praca w grupach umożliwiający osiągnięcie celów kształcenia) Prezentacje z wykorzystaniem sprzętu multimedialnego, materiały źródłowe, tablica, Środki dydaktyczne wykorzystywane w pisaki (kreda) brystol, markery procesie kształcenia Wykaz piśmiennictwa dla studenta Bugajska J., 2001, Ergonomia, Warszawa: Centralny Instytut Ochrony Pracy. Piśmiennictwo podstawowe do 4 pozycji Górska E., 2002, Ergonomia – projektowanie, diagnoza, eksperymenty, Warszawa Górska E., E. Tytyk, 1998, Ergonomia w projektowaniu stanowisk pracy: podstawy teoretyczne, Warszawa, EK (KS)1 Piśmiennictwo uzupełniające do 4 pozycji Sposób oceny pracy studenta Typ oceny: diagnostyczne (D), formujące (F), podsumowujące (P) Kowal E.,2002, Ekonomiczno – społeczne aspekty ergonomii, Warszawa – Poznań, PWN Krasucki P., Michalski E., 1980, Ergonomia praktyczna, Warszawa, Rączkowski B., 2011, BHP w praktyce, Gdańsk, Wydawnictwo ODDK Jasiak A., Swerda D., Ergonomia osób niepełnosprawnych, 2005, Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej Ocenianie formujące: wejściówki obejmujące obszary tematyczne zajęć, , krótkie projekty tematyczne, dyskusje Ocenianie podsumowujące: ocena pracy pisemnej i prezentacji multimedialnej z wyznaczonego zakresu, aktywność na zajęciach, test zaliczeniowy obejmujący treści z wykładów i seminariów Referaty, projekty, test Metody oceny np. test wiedzy, test umiejętności, studium przypadku, proces pielęgnowania, projekt Kryteria oceny Ocena Definicja lokalna lokalna 5 Bardzo dobry – znakomita wiedza, umiejętności, kompetencje 4,5 Ponad dobry – bardzo dobra wiedza, umiejętności, kompetencje Ocena ECTS A B Dobry – dobra wiedza, umiejętności, kompetencje C 4 Definicja ECTS Celujący – wybitne osiągnięcia Bardzo dobry – powyżej średniego standardu, z pewnymi błędami Dobry – generalnie solidna praca z szeregiem zauważalnych błędów Zadowalający – zadowalający, ale ze znaczącymi błędami Dostateczny – wyniki spełniają minimalne kryteria Dość dobry – zadowalająca wiedza, umiejętności, kompetencje, D ale ze znacznymi niedociągnięciami 3 Dostateczny – zadowalająca wiedza, umiejętności, kompetencje, E z licznymi błędami (próg 60% opanowania W,U,KS) 2 Niedostateczny – niezadowalająca wiedza, umiejętności, FX, F Niedostateczny – podstawowe braki w opanowaniu kompetencje (poniżej 60% opanowania W,U,KS) materiału INFORMACJE DODATKOWE Odniesienie efektów kształcenia i treści kształcenia do sposobów prowadzenia zajęć i metod oceniania 3,5 2 Symbol efektu kształcenia dla przedmiotu Numery symboli treści kształcenia realizowanych w trakcie zajęć Sposoby prowadzenia zajęć umożliwiające osiągnięcie założonych efektów kształcenia wykład, seminarium Typy (D,F,P) i metody oceniania stopnia osiągnięcia założonego efektu kształcenia EK (W)1 TP1, TP2, TP4 formujące (F), podsumowujące (P); EK (W)2 TP 2, TP3, TP4, TP6 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (W)3 TP3, TP5, TP6 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (U)1 TP4, TP5, TP6 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (U)2 TP3, TP4 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (U)3 TP4, TP6 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (KS)1 TP1, TP2 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (KS)2 TP4, TP5, TP6 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (KS)3 TP5, TP6 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); EK (KS)4 TP5, TP6 wykład, seminarium formujące (F), podsumowujące (P); Zestawienie przewidywanych efektów kształcenia przedmiotu do efektów kształcenia dla programu studiów tzw. programowych efektów kształcenia (PEK) oraz efektów zdefiniowanych dla obszaru kształcenia (wyłącznie symbolami) Efekty kształcenia dla przedmiotu (EK) Przyporządkowanie efektu kształcenia dla Odniesienie efektu kształcenia dla przedmiotu do efektów zdefiniowanych dla przedmiotu do efektów zdefiniowanych całego programu (PEK) dla obszaru kształcenia EK (W)1 KW06, KW14,KW15, KW54 EK (W)2 KW06, KW14,KW15, KW54 EK (W)3 KW06, KW14,KW15, KW54 EK (U)1 KW02, KW54, KU05,KU15,KU19,KU24 EK (U)2 KW02, KW54, KU05,KU15,KU19,KU24 EK (U)3 KW02, KW54, KU05,KU15,KU19,KU24 EK (KS)1 KW54, KS01,KS02,KS16,KS18 EK (KS)2 KW54, KS01,KS02,KS16,KS18 EK (KS)3 KW54, KS01,KS02,KS16,KS18 EK (KS)4 KW54, KS01,KS02,KS16,KS18 3