Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy w Gminnym

Kierownik Gminnego Zakładu Gospodarki Komunalnej w Chynowie
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Referent w wymiarze pełny etat
1.
Wymagania kwalifikacyjne:
a)
b)
wykształcenie średnie lub mile widziane wyższe;
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych;
c)
d)
e)
niekaralność za przestępstwa popełnione z winy umyślnej;
umiejętność biegłej obsługi komputera;
znajomość ogólnych zasad rachunkowości, w szczególności budżetowej,
sporządzania sprawozdań finansowych.
2. Wymagania dodatkowe:
a)
b)
preferowane osoby z doświadczeniem pracy w księgowości budżetowej;
znajomość regulacji prawnych z zakresu: finansów, rachunkowości i
podatków,
sprawozdawczości
budżetowej
oraz ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy
i o zmianie Kodeksu cywilnego; ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków;
c)
znajomość problematyki w zakresie ochrony praw lokatorów;
d)
znajomość problemów związanych z gospodarką nieruchomościami, w
zakresie zarządzania nieruchomościami;
e)
znajomość problematyki w zakresie windykacji należności;
f)
znajomość obsługi programów księgowych;
g)
umiejętność pracy w zespole;
h)
rzetelność, dokładność, odpowiedzialność i komunikatywność.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) przyjmowanie i sprawdzanie dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym;
b) dokonywanie wpłat i wypłat po zatwierdzeniu merytorycznym dokumentów ( przelewy, czeki, rachunki za media);
c) księgowość budżetowa w zakresie wskazanym przez Głównego Księgowego;
d) sprawozdawczość w zakresie czynności opisanych w pkt. C;
e) współdziałanie z pracownikami Gminnego Zakładu Gospodarki Komunalnej;
f) obsługa klientów;
h) obsługa programu księgowo-rozliczeniowego – Program Obsługi Lokatorów;
i) prace biurowe związane z funkcjonowaniem zakładu;
j) prowadzenie kartotek księgowych dotyczących lokali komunalnych na terenie gminy i dokumentacji związanych
z najmem;
k) dbanie o mienie zakładu pracy;
l) przestrzeganie przepisów BHP.
4.Wymagane dokumenty:
a) życiorys (CV);
b) list motywacyjny;
c) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie;
d) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach;
e) kserokopie świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy;
f) kserokopię dokumentu potwierdzającego obywatelstwo polskie i ukończenie 18 roku życia;
g) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z praw publicznych i o niekaralności
za przestępstwa popełnione umyślnie.
h) oryginał kwestionariusza osobowego
i) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych.
Wymagane dokumenty należy przesyłać pocztą na adres:
Gminny Zakład Gospodarki Komunalnej w Chynowie, 05-650 Chynów lub składać osobiście w siedzibie GZGK
w Chynowie w zamkniętych kopertach z następującą adnotacją: „Dotyczy naboru na stanowisko referent księgowości”
w terminie do dnia 19.02.2013 r. do godz. 15:00. Dokumenty, które wpłyną do GZGK po wyżej określonym terminie
nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP)
na stronie internetowej Urzędu Gminy w Chynowie: www.bip.chynow.pl oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu
Gminy. Wymagane dokumenty : list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery
zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych
w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie
danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458, z 2009 r. Nr 157, poz. 1241, z 2010 r. Nr 229, poz. 1494, z 2011 r.
Nr 134, poz. 777, Nr 201, poz. 1183)”
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 48-661-59-40.