Spis treści

Transkrypt

Spis treści
Spis treści
Nawiązanie stosunku pracy z nauczycielem ..................................................................
5
Przekształcenie stosunku pracy nauczyciela .................................................................. 17
Przeniesienie nauczycieli ...................................................................................................... 21
Konsultacja ze związkami zawodowymi wypowiedzenia
nauczycielom stosunku pracy ............................................................................................. 22
Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem ................................................................. 27
Obowiązki pracodawcy związane z zakończeniem stosunku pracy ....................... 42
Dokumenty
Umowa na czas określony jednego roku szkolnego ................................................................... 49
Umowa na czas nieokreślony z nauczycielem kontraktowym .................................................. 51
Umowa o pracę na czas określony za nieobecnego nauczyciela ............................................... 53
Załącznik do umowy o pracę ...................................................................................................... 55
Przydział czynności na stanowisku ..................................................... ...................................... 55
Umowa na czas określony z osobami bez kwalifikacji za zgodą kuratora ................................ 56
Akt mianowania nauczyciela zatrudnionego w zespole szkół .................................................. 58
Akt mianowania nauczyciela ...................................................................................................... 60
Pismo do organu prowadzącego w sprawie możliwości uzupełnienia
zatrudnienia w innym przedszkolu ............................................................................................ 62
Potwierdzenie przekształcenia z mocy ustawy umowy o pracę w mianowanie ....................... 63
Opis stanowiska pracy nauczyciela ............................................................................................ 64
3
Spis treści na płycie CD
Ruch kadrowy w przedszkolu
I.
NAWIĄZANIE STOSUNKU PRACY
Z NAUCZYCIELEM
1.
Umowa na czas określony jednego roku
szkolnego
2.
Umowa na czas nieokreślony w pełnym
i niepełnym wymiarze
IV. KONSULTACJA ZE ZWIĄZKAMI
ZAWODOWYMI WYPOWIEDZENIA
NAUCZYCIELOM STOSUNKU PRACY
1.
Wniosek o potwierdzenie obrony
związkowej
2.
Zawiadomienie o zamiarze wypowiedzenia stosunku pracy z nauczycielem
zatrudnionym na podstawie mianowania
3.
Umowa o pracę na czas określony
za nieobecnego nauczyciela
4.
Umowa na czas określony z osobami
bez kwalifikacji za zgodą kuratora
V.
ROZWIĄZANIE STOSUNKU PRACY
Z NAUCZYCIELEM
5.
Umowa o pracę z osobami niebędącymi
nauczycielami do prowadzenia zajęć
(art. 6 ust. 6 u.s.o.)
1.
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas
określony
2.
Wypowiedzenie umowy o pracę zawartej
z nauczycielem na czas nieokreślony
3.
Wypowiedzenie stosunku pracy w razie
częściowej likwidacji przedszkola lub
zmian organizacyjnych
6.
Akt mianowania nauczyciela
zatrudnionego w zespole szkół
7.
Akt mianowania nauczyciela
8.
Pismo do organu prowadzącego
w sprawie możliwości uzupełnia
zatrudnienia w innym przedszkolu
4.
Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem w razie całkowitej likwidacji
przedszkola
9.
Potwierdzenie przekształcenia z mocy
ustawy umowy o pracę w mianowanie
5.
Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie
mianowania
6.
Rozwiązanie stosunku pracy z powodu
choroby trwającej dłużej niż jeden rok
7.
Rozwiązanie stosunku pracy w razie
cofnięcia skierowania do nauczania religii
8.
Rozwiązanie stosunku pracy w razie
negatywnej oceny pracy
9.
Rozwiązanie stosunku pracy w wyniku
orzeczenia przez lekarza przeprowadzającego badanie okresowe/kontrolne
o niezdolności do wykonywania dotychczasowej pracy
10. Opis stanowiska pracy nauczyciela
II. PRZEKSZTAŁCENIE STOSUNKU PRACY
NAUCZYCIELA
1.
Propozycja ograniczenia zatrudnienia
2.
Ograniczenie zatrudnienia nauczyciela zatrudnionego na podstawie
mianowania
3.
Przeniesienia nauczyciela w stan
nieczynny
4.
Porozumienie zmieniające
5.
Wypowiedzenie zmieniające
III. PRZENIESIENIE NAUCZYCIELI
10. Informacja do pracowników o przejściu
przedszkola na innego pracodawcę
11. Rozwiązanie stosunku pracy na wniosek
nauczyciela z powodu przejścia na
emeryturę
1.
Przeniesienie nauczyciela na inne
stanowisko/do innego przedszkola
– za zgodą
2.
Przeniesienie nauczyciela na inne
stanowisko/do innego przedszkola
– bez zgody
VI. OBOWIĄZKI PRACODAWCY ZWIĄZANE
Z ZAKOŃCZENIEM STOSUNKU PRACY
1.
Świadectwo pracy
Przeniesienie nauczyciela na inne
stanowisko w tym samym przedszkolu
2.
Wniosek o sprostowanie świadectwa
pracy
3.
4