OFERTA PRACY Nr ref. Eures: 6512639 Stanowisko

OFERTA PRACY
Nr ref. Eures: 6512639
Stanowisko:
Elektroinstalator
Kod ISCO:
7412
Opis stanowiska/ zakres
obowiązków:
Montaż instalacji w domach i budynkach przemysłowych.
Liczba etatów:
1
Miejsce zatrudnienia – kraj:
Austria
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Status:
Agencja pracy tymczasowej
Nazwa:
WRS Personalmanagement GmbH
Adres:
Leonfeldner Straße 322, A-4040 Linz
Kraj:
Austria
Telefon (z kodem kraju):
0043 (0732) 30 25 25 - 201
Fax:
0043 (0732) 30 25 25 - 200
E-mail:
[email protected]
Strona internetowa:
www.wrs.at
MIEJSCE PRACY
Lokalizacja:
4040 Linz, Donau
Kraj:
Austria
WYMAGANIA
Wykształcenie:
Wymagane w zawodzie elektryka lub pokrewne.
Doświadczenie zawodowe:
Doświadczenie w okablowaniu systemem KNX.
Znajomość języków:
1. niemiecki
2. komunikatywny / dobry
Uprawnienia/ dyplomy/ dokumenty
(np. prawo jazdy):
Prawo jazdy kat. B i własny samochód.
Inne istotne wymagania:
Samodzielność, dokładność, niezawodność.
Świadectwa,
certyfikaty
doświadczenie zawodowe.
potwierdzające
wykształcenie
i
zależności
od
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Wysokość pensji brutto:
12 Euro brutto/godz. + dodatki
wykształcenia i doświadczenia).
Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:
Euro
Rodzaj stawki wynagrodzenia:
Godzinowa
Dodatkowe świadczenia:
Pracodawca organizuje zakwaterowanie, na początku płatne
przez pracodawcę, później koszty przejmuje pracownik.
Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana
umowa:
WRS Personalmanagement GmbH
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę
(w
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób
Wymiar czasu pracy
Pełen etat
Czas trwania umowy:
Umowa na czas nieokreślony z 2-tygodniowym okresem
wypowiedzenia.
Liczba godzin tygodniowo:
38,5
Zmiany i praca w dni wolne:
Praca na 2 zmiany
Data rozpoczęcia:
Od zaraz
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
Wymagane dokumenty:
CV w j. niemieckim
Język, w którym muszą być sporządzone
przedkładane dokumenty:
Niemiecki
Do kogo należy wysłać dokumenty:
Do pracodawcy
Gdzie należy wysłać dokumenty:
Na adres e-mail: [email protected]
(w tytule e-maila proszę wpisać:
„Elektroinstallationstechniker/in”)
Dane teleadresowe doradcy EURES lub
przedstawiciela pracodawcy:
Pan Andreas Schütz – tel. 0043 (0732) 30 25 25 - 201
WAŻNOŚĆ
Data publikacji:
02.07.2014
Termin przedkładania podań o pracę /
zakończenia ważności oferty:
Do odwołania
Agencja pracy tymczasowej WRS Personalmanagement GmbH oświadczyła, że prowadzi
działalność zgodnie z przepisami obowiązującymi na terenie Austrii.
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie
roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju
zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju
zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy
zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES
nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi
przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom
zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby
poszukujące pracy.
EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG
oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i
pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób