Sami o sobie - GoldenLine.pl
Transkrypt
Sami o sobie - GoldenLine.pl
Zapewni jpr zewagę pr zedsi ębi or st wu, ki er owni ct wuipr acowni kom Wył ącznypr zedst awi ci elBTI / Ger manyw Pol sce www. sht r ai ni ng. pl sht r ai ni ng@sht r ai ni ng. pl Sami o sobie Planszowe symulacje biznesu SHtraining jest jedynym przedstawicielem w Polsce niemieckiej firmy BTI/Germany, która tworzy innowacyjne metody treningowe. Planszowe Symulacje i Gry Strategiczne dla Biznesu są nowatorskim narzędziem warsztatowym, który bazuje na rzeczywistych przykładach organizacji oraz pozwala uczestnikom na praktyczne wykorzystane zdobytej wiedzy. Podstawowym celem gier i symulacji jest doskonalenie umiejętności indywidualnej planujesz – działasz – analizujesz – usprawniasz tak, Firmę SHtraining – Planszowe Symulacje i Gry założyli w 1997 roku trenerzy – praktycy biznesowi, którzy swoje sukcesy i pozytywne doświadczenia chcieli wdrażać w organizacjach.Przez szkoleniowej kreowania rzeczywistości biznesowej. Gry realizują prostą zasadę: O firmie innych efektywnego i wiele doradczej lat działalności wypracowaliśmy aby w rzeczywistym środowisku opierać się na skutecznych, bo wcześniej sprawdzonych metodach poprawy wyniku firmy. Dzięki temu, że bierzesz udział w symulowanej własne, rzeczywistości Twojej firmy, możesz rozwijać kreatywne skuteczne metody merytoryczne i trenerskie. Nasze myślenie i wypróbowywać wiele różnych rozwiązań – systemy doradcze i edukacyjne dotyczą szeroko pojętego zarówno tych dobrych, jak i złych. Dlaczego? – Bo nie obszaru zarządzania potencjałem pracowniczym na ponosisz konsekwencji ewentualnych błędów – w końcu i wszystkich szczeblach organizacji. na szczęście to tylko gra! Możesz próbować, sprawdzać i przekładać to, co wymyśliłeś na konkretne wyniki firmy. I Misją SHtraining jest zmiana postaw i dostarczanie znów sprawdzasz, jakie są skutki i co należy poprawić. Co systemowych zarządzania dzięki temu zyskujesz?! Skuteczne rozwiązania do personelem i szkoleń. SHtraining nie oferuje rozwiązań zastosowania w praktyce – tak, aby maksymalnie szablonowych. Nasze szkolenia są dostosowane do ograniczyć popełniane błędy w realu. Tak, aby budować i potrzeb usprawniać! rozwiązań Klienta wieloaspektowej i z opierają praktyce obszaru się na wieloletniej, biznesowej. SHtraining który Planszowe Symulacje i Gry Strategiczne dla Biznesu rozpoczyna się od określenia potrzeb, zdefiniowania umożliwiają opanowanie fachowej wiedzy z różnych celów, i przebiega poprzez realizację zaplanowanych dziedzin, rozwijają indywidualne kompetencje, doskonalą działań, aż do skutecznego zastosowania nowo nabytej umiejętności współpracy w zespole oraz zwiększają - wiedzy i umiejętności w praktyce. Miarą skuteczności świadomość Twojej roli w procesie organizacyjnym. pojmuje rozwój personelu jako proces, naszych działań jest skuteczność pracy personelu przedsiębiorstwa Naszych Klientów. Miarą Naszych umiejętności jest pełna satysfakcja Osób, które Nam zaufały. Testy – AC/DC Efektywność pracowników wpływa na sukces Twojej firmy! Najbardziej efektywna grupa pracowników przynosi największe korzyści, zatem wnikliwe badania i obserwacja kluczowych kompetencji stanowi nadrzędną praktykę menadżerską. Wyspecjalizowane testy psychologiczne, rzetelne i wiarygodne, są cennym źródłem obiektywnej oceny pracownika oraz niezbędne w wyznaczaniu kluczowych kompetencji menadżerskich. Każdy test jest szczegółowo omawiany z psychologiem biznesu pod kątem uzyskanych wyników kompetencyjnych. Gry Szkoleniowe Gry szkoleniowe Działania te skutkują identyfikacją potencjału oraz stworzone pozwalają Łączyńskiego przez Pana wytrenować i Marcina wzmocnić nakreśleniem ścieżek rozwoju usprawniając kluczowe procesy HR w firmie. kluczowe kompetencje pracowników firmy. Są efektywną metodą treningową, gdyż każda z gier rozwija określone zdolności tzw. ‘miękkie’– komunikacji, pracy w zespole, negocjacji, facylitacji. Ponadto gry pozwalają uczestnikom na rozwinięcie i udoskonalenie umiejętności kreatywnego myślenia, podejmowania decyzji i radzenia sobie z trudnymi sytuacjami. Nowa wiedza zostaje przyswojona szybko, efektywnie i skutecznie poprzez atrakcyjną formę gier, a to pozwala zmniejszyć ilość błędów w praktyce. Szkolenia Wszystkie tematy szkoleniowe są realizowane w oparciu o interaktywne metody nauczania. Są to: ćwiczenia, odgrywanie ról, scenki, inscenizacje, symulacje, zajęcia praktyczne, analiza przypadków, testy, gry, dyskusje panelowe, burza mózgów, prace grupowe, praca z kamerą i dyktafonem. który obejmuje ćwiczenia i zadania praktyczne (80%) oraz przygotowanie teoretyczne (20%). Uczestnicy otrzymują szkoleniowe w postaci podręcznika, handout’ów, a wypracowane przez siebie wnioski na flipchartach w postaci elektronicznej (tzw. protokół fotograficzny). wykorzystania w pracy, tzw. ściągę. Przydatność narzędzi testowana Wszystkie Na potrzeby realizowanych projektów każdorazowo wyznaczamy zespół roboczy. Do naszego zespołu również konstruktorzy z międzynarodowi zakresu eksperci Planszowych i Symulacji Biznesu i Gier Strategicznych. Świadome połączenie wszystkich obszarów działania przedsiębiorstwa, w których managerowie sprawują czynności ko-trenerów i kontrolerów procesu (coaching), gwarantuje wszystkim uczestnikom wysoki stopień identyfikacji z treściami treningu i celami Każdy z uczestników otrzymuje narzędzia do bieżącego jest standard projektów szkoleniowych i doradczych. należą Nasze szkolenia mają charakter interaktywnego treningu, materiały Nasi trenerzy i konsultanci zapewniają najwyższy przez ćwiczenia uczestników szkoleń. uczestników uwzględniają podczas zajęć. specyfikę pracy przedsiębiorstwa. Zapewnia to przedsiębiorstwu, kierownictwu i pracownikom decydującą przewagę nad konkurencją. Wasze TEMATY są naszymi tematami Rozwój personalny Projektowanie i realizacja systemowego oraz systematycznego programu rozwoju personalnego. Indywidualne projekty: o Budowanie zespołu o Efektywne planowanie czasu pracy o Podstawowe seminarium dla trenerów o Prezentacja własna o Osobisty trening sukcesu o Skuteczne prowadzenie negocjacji o Prezentacja, Komunikacja, Retoryka® o Finanse dla niefinansistów® o Zarządzanie przedsiębiorstwem® o Zarządzanie zmianą w firmie® o Myślenie strategiczne® o Przedsiębiorczość - podstawa w biznesie® o Myślenie procesowe® o Efektywność - wykorzystanie zasobów firmy® o Integracja i motywacja pracowników o Jak zrealizować cele właściciela Dystrybucja i sprzedaż Kreowanie Relacji w Sprzedaży® Negocjacje sprzedażowe Training on the Job (praktyczny trening umożliwiający natychmiastowe wdrożenie) Merchandising Zarządzanie Klientem Strategicznym™ Testy - AC/DC Kompetencja to właściwość personalna (umiejętność, wiedza, cecha, motyw), która kieruje zachowaniem przynoszącym najlepsze wyniki. Ocena kompetencji wymaga profesjonalnego podejścia, będącego kombinacją różnych technik i narzędzi, a wśród nich testów psychologicznych. Kompetencje diagnozujemy za pomocą następujących narzędzi : Testy managerskie™ Assessment & Development Center® Top Talent® ODS – Zewnętrzny Dział Szkoleń Outsourcing Działu Szkoleń to długofalowa relacja, która zapewnia najwyższą efektywność prowadzonych przez nas projektów szkoleniowych. Dostarczane przez nas usługi szkoleniowe są zawsze indywidualnie dopasowane do specyfiki firmy, branży, potrzeb organizacji i uczestników. Kluczowym elementem jest ścisła współpraca z Państwem zapewniająca optymalny dobór metod. kształcenia i tematyki poprzedzonych przez nas szkoleń. Planszowe symulacje i gry strategiczne Opracowywane przez BTI/Germany Planszowe Symulacje i Gry Strategiczne dla Biznesu są innowacyjną i najskuteczniejszą metodą treningową. Wykorzystując interaktywną współpracę uczestników oraz możliwość eksperymentowania, przyswajanie nowej wiedzy jest efektywne, przyjemne i skuteczne. Przykładowe symulacje: Factory™ Bank Emotion™ Service World™ Profit Pilot™ Retail Manager™ Gry szkoleniowe Gry szkoleniowe pozwalają wytrenować i wzmocnić kluczowe kompetencje pracowników. Są efektywną metodą treningową, gdyż każda z gier rozwija określone zdolności tzw. ‘miękkie’– komunikacji, pracy w zespole, negocjacji, facylitacji. Rodzaje gier szkoleniowych: Strategiczno-komunikacyjne® Negocjacyjne-zarządzanie® Komunikacyjno-teambuildingowe® Negocjacyjno-propagandowe® Wielostronne Gry Negocjacyjne® Marketing-Public Relations® SHtraining Planszowe Symulacje i Gry, tel: +48 22 407 43 13, www.shtraining.pl, [email protected]