Zapisz jako PDF - Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego

●
●
●
●
●
●
●
●
"Nowa Rola" - projekt skierowany do mieszkańców powiatu krakowskiego, którzy posiadają stałe lub czasowe
zamieszkanie na terenie powiatu krakowskiego, a dodatkowo są rolnikami albo domownikami rolnika. Celem
projektu jest znalezienie zatrudnienia, poza rolnictwem, dla piędziesięciu mieszkańców powiatu krakowskiego.
Zatrudnienie to będzie możliwie dzięki udzieleniu wsparcia pracodawcom, w postaci dofinansowania miejsc pracy
przez okres 19 miesięcy. Projekt kładzie nacisk na zmianę profilu aktywności zawodowej uczestnika z rolnika na
pracownika.
"Kobieta Jutra" - projekt ten jest realizowany przez Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego (Lider) w partnerstwie z
Urzędem Gminy Mogilany, Urzędem Miasta i Gminy Skawina oraz Tenet Management Sp. z o.o. Celem wiodącym
projektu jest udzielenie kompleksowego wsparcia oraz objęcie indywidualną pomocą 240 kobiet bezrobotnych,
zarejestrowanych w Urzędzie Pracy Powiatu Krakowskiego. Usługi w projekcie mają charakter zintegrowany i
uzupełnione są o działania towarzyszące. Poprzez realizację celów operacyjnych projekt promuje ideę równości szans
kobiet i mężczyzn, wspiera tworzenie nowych miejsc pracy oraz przyczynia się do rozwoju lokalnej przedsiębiorczości.
"Nie przegap szansy 3" - celem projektu jest udzielenie kompleksowej pomocy 1000 osobom bezrobotnym w
wieku do 25 roku życia, jak również absolwentom wszystkich typów szkół zarejestrowanych do 24 m-cy w UPPK.
Projekt jest zorientowany na wspieranie i promowanie zatrudnienia oraz samozatrudnienia młodzieży, poprzez
rozwój kompetencji społecznych i zawodowych. Założone w projekcie działania skierowane są przede wszystkim na
kształtowanie umiejętności (zawodowych i interpersonalnych) uczestników – składających się na kwalifikacje
młodych osób oraz nabycie przez nich doświadczenia zawodowego. Zakres tematyczny projektu jest zgodny z celem
Działania 1.2 SPO RZL.
"Kompetencja" - projekt zakłada udzielenie kompleksowej pomocy 700 osobom bezrobotnym w wieku powyżej 25
roku życia, zarejestrowanym do 24 m-cy w UPPK, w tym znajdującym się w szczególnej sytuacji na rynku pracy,
poprzez wsparcie ich integracji społecznej i zawodowej. Założone w projekcie działania, opierające się na
zindywidualizowanym podejściu do każdego beneficjenta pozwolą ukształtować aktywne postawy na rynku pracy,
podnieść poziom motywacji oraz udzielić wsparcia w podejmowaniu świadomych wyborów zawodowych. Zakres
tematyczny projektu jest zgodny z celem Działania 1.3 SPO RZL.
"Inspiracja" – projekt promocji rozwoju zawodowego młodych osób bezrobotnych Powiatu Krakowskiego miał na
celu udzielenie pomocy 100 młodym osobom bezrobotnym w wejściu na rynek pracy poprzez: ukierunkowanie
zawodowe oraz pro mowanie zatrudniania młodzieży. Wartość projektu 376 000 zł
„Klucz do zatrudnienia” – projekt integracji zawodowej i społecznej osób bez robotnych Powiatu Krakowskiego,
który miał na celu udzielenie pomocy 100 osobom bezrobotnym, zagrożonym wykluczeniem społecznym, poprzez
wsparcie ich integracji społecznej i zawodowej. Celem projektu było również promowanie zatrudnienia osób
znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy. Projekt obejmował uczestników indywidualnymi
formami pomocy w ramach kompleksowych usług aktywizujących z wykorzystaniem najlepszych praktyk w tym
zakresie. Zapewnione zostało profesjonalne wsparcie psychologiczne inspirujące do dalszego działania. Wartość
projektu 375 000 zł.
"Nie Przegap szansy” i "Nie przegap szansy 2” – projekty realizowane w ramach SPO RZL Działanie 1.2
Perspektywy dla młodzieży. Trzy edycje projektów przyniosły następujące efekty: Zaktywizowano blisko 3300
uczestników projektu poprzez usługi poradnictwa zawodowego, oraz aktywnego pośrednictwa pracy. 628 osób
skorzystało ze szkoleń zawodowych, 1338 osób uczestniczyło w stażach, 101 osób podjęło działalność gospodarczą.
Łącznie pozyskano ponad 8,5 mln zł na aktywizację osób młodych z terenu Powiatu Krakowskiego.
"Nowym szlakiem" - projekt był realizowany w ramach Programu Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób
Niepełnosprawnych „Trener Pracy – zatrudnienie wspomagane osób niepełnosprawnych”. Celem projektu było z
jednej strony dostosowanie oczekiwań osób niepełnosprawnych do wymagań lokalnych pracodawców, z drugiej
jednak strony istotna była promocja osób niepełnosprawnych jako rezerwy kadrowej i potencjału ludzkiego wśród
przedsiębiorców.
●
"Nie zwlekaj" i "Czas na dokument" – projekty realizowane w ramach SPO RZL Działanie 1.3 Przeciwdziałanie i
zwalczanie długotrwałego bezrobocia. Trzy edycje projektów przyniosły następujące efekty: Zaktywizowano blisko
2200 uczestników projektu poprzez usługi poradnictwa zawodowego, oraz aktywnego pośrednictwa pracy. 811 osób
skorzystało ze szkoleń zawodowych, 350 osób uczestniczyło w przygotowaniach zawodowych w miejscu pracy, 277
osób podjęło działalność gospodarczą. Łącznie pozyskano blisko 7 mln zł na aktywizację osób długotrwale
bezrobotnych z terenu Powiatu Krakowskiego.
Artykuł utworzono: dn. 2016-10-28, autor: CMS.
Artykuł zaktualizowano: dn. 2016-10-28, autor: CMS.
Link do tej strony: http://www.uppk.pl/139
Drukuj, Zapisz jako PDF, wyświetleń strony: 1263
Wydruk strony: www.uppk.pl/139,projekty-zrealizowane/
Data wydruku: 2017-03-07 03:53:10