więcej
Transkrypt
więcej
® NAWYKÓW skutecznego działania ® EDYCJA 4.0 Jeden z najbardziej popularnych programów szkoleniowych na świecie. Oparty na światowym bestsellerze Stephena R. Coveya „7 nawyków skutecznego działania”, wydanym w nakładzie 20 milionów egzemplarzy w 40 językach. W ciągu ostatnich 25 lat wzięło w nim udział kilkadziesiąt milionów ludzi. Szkolenie rozwija umiejętności i kształtuje postawy pracowników, wymiernie poprawiając rezultaty ich pracy. Poprawia skuteczność, komunikację, wzmacnia relacje i wywieranie wpływu oraz skupienie uwagi na priorytetach organizacji. Problemem współczesnych firm jest to, że ich pracownicy rzadko podporządkowują swoje codzienne działania najważniejszym celom organizacji (robi tak zaledwie 30%), wielu (50%) nie czuje współodpowiedzialności za osiągane przez firmę wyniki. Te i inne czynniki sprawiają, że przedsiębiorstwa wykorzystują zaledwie w połowie swój potencjał skuteczności. W jakiej sytuacji jest Twoja firma? O ile skuteczniejsi mogliby być jej pracownicy? Główne tematy szkolenia: Nawyk 1: Bądź proaktywny. Czy Twoi pracownicy czują się odpowiedzialni za rezultaty swojej pracy? Nawyk 2: Zaczynaj z wizją końca. Jak wielu pracowników w Twojej organizacji uświadamia sobie, co jest dla nich naprawdę ważne - w wymiarze prywatnym i zawodowym? Na ile są wytrwali w dążeniu do celu? Nawyk 3: Rób najpierw to, co najważniejsze. Czy pracownicy potrafią sobie radzić z presją czasu i zadań? Czy umieją ustalać priorytety i znajdują czas na ich realizację? Nawyk 4: Myśl w kategoriach wygrana-wygrana. Czy w Twojej firmie ludzie są traktowani z szacunkiem i ufają sobie nawzajem? Czy czują się drużyną grającą do jednej bramki? Nawyk 5: Najpierw staraj się zrozumieć, potem być zrozumianym. Czy Twoi współpracownicy potrafią się otwarcie komunikować? Czy autentycznie się słuchają? Czy wyrażają swoje poglądy z szacunkiem dla rozmówcy? Nawyk 6: Twórz synergię. Jak firma wykorzystuje kapitał wynikający z różnorodności – doświadczeń, osobowości, umiejętności pracowników? Czy różnice są źródłem innowacji czy problemów międzyludzkich? Czy wiesz, jak nimi zarządzać? Nawyk 7: Ostrz piłę. Czy pracownicy Twojej firmy zachowują równowagę pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym? Jak organizacja ich w tym wspiera? Dane pochodzą z badań zrealizowanych przez Centrum Badań FC PL w 2010 r. 7 nawyków skutecznego działania to intensywne 3-dniowe szkolenie, w trakcie którego uczestnicy: • poznają ponadczasowe zasady leżące u podstaw skuteczności, • mają okazję skonfrontować własne przekonania i postawy z tymi, które charakteryzują dojrzałe, spójne wewnętrznie jednostki, • uczą się, jak budować trwałe relacje międzyludzkie w sferze zawodowej i prywatnej, • uczą się efektywnych zachowań, • poznają narzędzia wspierające zmianę nawyków, • wypracowują rozwiązania dotyczące problemów organizacyjnych, • sporządzają indywidualny plan wdrażania zmian po szkoleniu. Szkolenie oparte jest na praktycznych ćwiczeniach wzbogaconych wykładem, dyskusją moderowaną przez trenera, nagraniami wideo z wypowiedziami Stephena R. Coveya oraz innymi inspirującymi filmami. 70% Wdrożenie 7 nawyków skutecznego działania w organizacji obejmuje: Diagnozę: Badanie Profil 360° identyfikuje najważniejsze potrzeby rozwojowe uczestników oraz motywuje ich do doskonalenia się. Szkolenie: 7 nawyków skutecznego działania (20 godzin warsztatów). Działania wspierające: • „Kontrakt 7 x 7” zawierający zadania na każdy dzień do wykonania przez 7 tygodni, utrwalające pożądane nawyki, • (opcjonalnie) całodzienne warsztaty wzmacniające, mające na celu utrwalenie treści szkolenia, Ocenę rezultatów: ponowne badanie Profil 360° pozwalające ocenić postępy poczynione przez uczestników szkolenia. Naw yk 7 WSPÓŁZALEŻNOŚĆ Nawyk 5 STARAJ SIĘ NAJPIERW ZROZUMIEĆ, POTEM BYĆ ZROZUMIANY WSPÓŁCZESNYCH PROFESJONALISTÓW NIE DZIAŁA ZGODNIE Z KLUCZOWYMI IMPERATYWAMI NIEZBĘDNYMI, BY SPROSTAĆ WYZWANIOM WSPÓŁCZESNEJ EKONOMII. — Badanie FranklinCovey OS TR ZP IŁĘ Nawyk 6 ZWYCIĘSTWO PUBLICZNE TWÓRZ SYNERGIĘ Nawyk 4 MYŚL W KATEGORIACH WYGRANA-WYGRANA NIEZALEŻNOŚĆ Nawyk 3 RÓB NAJPIERW TO, CO NAJWAŻNIEJSZE Nawyk 1 ZWYCIĘSTWO OSOBISTE BĄDŹ PROAKTYWNY Nawyk 2 ZACZYNAJ Z WIZJĄ KOŃCA ZALEŻNOŚĆ Każdy uczestnik szkolenia otrzyma bogaty zestaw materiałów, zawierający m.in.: podręcznik, karty do ćwiczeń i powtórek dostęp do aplikacji na smartfony, pomagających w praktykowaniu 7 nawyków. ® Ul. Włodarzewska 33, 02-384 Warszawa Tel.: (+48) 22 824 11 28 Fax:(+48) 22 824 11 29 E-mail: [email protected] www.franklincovey.pl © Franklin Covey Co. Wszelkie prawa zastrzeżone