siwz_załącznik_1 - Powiatowy Urząd Pracy

Znak sprawy: CAZ.381.2.2013
załącznik nr 1 do SIWZ
OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA CZĘŚĆ I i II
Część I
CPV – 80530000 – 8 usługi szkolenia zawodowego
Szkolenie: „Kierowca – operator wózków jezdniowych z napędem silnikowym” dla 5 osób bezrobotnych, które nie
ukończyły 30 roku życia, zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lubartowie.
1. Absolwent szkolenia powinien poznać następujące zagadnienia:
− podział i charakterystyka wózków jezdniowych na typy i odmiany,
− budowę i wyposażenie wózka jezdniowego,
− bezpieczeństwo i higienę pracy przy eksploatacji wózków,
− czynności operatora przy obsłudze wózka jezdniowego,
− przepisy ruchu drogowego przy kierowaniu wózkiem jezdniowym,
− organizowanie pracy wózkiem oraz załadunku,
− urządzenia do uruchamiania i kierowania wózkiem, trasę wózka oraz czynności związane z manewrami,
− wykonywanie manewrów wózkiem bez ładunku, z ładunkiem, z osprzętem,
− wykonywanie manewrów wózkiem jezdniowym na wzniesieniu z obciążeniem,
− bezpieczna wymiana butli.
2. Liczbę godzin szkolenia ustala się na 67 godzin zegarowych. Dodatkowo należy przeprowadzić egzamin przed
Urzędem Dozoru Technicznego.
3. Po zakończonym szkoleniu absolwent kursu otrzymuje:
a) zaświadczenie zawierające elementy wymienione w § 75 ust. 3 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki
Społecznej z dnia 14 września 2010 r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy
(Dz.U. z 2010 r., Nr 177, poz. 1193, z późn. zm.):
− numer z rejestru,
− imię i nazwisko oraz PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu
stwierdzającego tożsamość,
− nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie,
− formę i nazwę szkolenia,
− okres trwania szkolenia,
− miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia,
− tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych.
b) w przypadku pozytywnego wyniku egzaminu: zaświadczenie kwalifikacyjne Urzędu Dozoru Technicznego do
obsługi wózków jezdniowych podnośnikowych z mechanicznym napędem podnoszenia. Zaświadczenie
kwalifikacyjne winno być wydane wraz z tłumaczeniami na język angielski.
4. Cena szkolenia nie obejmuje kosztów badań lekarskich. Osoby skierowane przez Powiatowy Urząd Pracy
w Lubartowie będą posiadały odpowiednie badania.
5. Wykonawca zobowiązany jest zorganizować egzamin przed komisją kwalifikacyjną powołaną przez organ właściwej
jednostki dozoru technicznego stosownie do przepisów art. 22 ust. 3 i art. 23 ustawy z dnia 21 grudnia 2000 r.
o dozorze technicznym (Dz. U. z 2000 r., Nr 122, poz. 1321, z późn. zm.) oraz zgodnie z rozporządzeniem Ministra
Gospodarki z dnia 18 lipca 2001 r. w sprawie trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze
i konserwacji urządzeń technicznych (Dz. U. z 2001 r., Nr 79, poz. 849, z późn. zm.). Cena szkolenia winna
obejmować koszty egzaminu.
6. Sposób organizacji szkolenia: zajęcia winny być przeprowadzone od poniedziałku do piątku po 7 – 8 godzin
zegarowych dziennie, z wyłączeniem sobót, niedziel i dni świątecznych, maksymalnie w ciągu 9 dni. Godzina
zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15
minut – długość przerw jest ustalana w sposób elastyczny przez Wykonawcę.
7. Celem szkolenia jest uzyskanie uprawnień niezbędnych do pracy na stanowisku operatora wózka jezdniowego,
magazyniera itp.
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
1
Znak sprawy: CAZ.381.2.2013
załącznik nr 1 do SIWZ
Część II
CPV – 80530000 – 8 usługi szkolenia zawodowego
Szkolenie: „Obsługa obrabiarek sterownych numerycznie (CNC)” dla 6 osób bezrobotnych zarejestrowanych
w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lubartowie.
1. Absolwent szkolenia powinien poznać następujące zagadnienia:
− przypomnienie zagadnień rysunku technicznego;
− podstawy technologii obróbki;
− podstawowe metody i narzędzia do obróbki skrawaniem;
− budowa obrabiarek sterowanych numerycznie;
− podstawy oprogramowania obrabiarek sterowanych numerycznie;
− zajęcia praktyczne: podstawowe funkcje oprogramowania układów CNC np. FANUC, HEIDENHAIN, PRONUM;
2. Liczbę godzin szkolenia ustala się na 30 godzin zegarowych.
3. Po zakończonym szkoleniu absolwent kursu otrzymuje: zaświadczenie zawierające elementy wymienione w § 75
ust. 3 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 r. w sprawie standardów
i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz.U. z 2010 r., Nr 177, poz. 1193, z późn. zm.):
− numer z rejestru,
− imię i nazwisko oraz PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu
stwierdzającego tożsamość,
− nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie,
− formę i nazwę szkolenia,
− okres trwania szkolenia,
− miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia,
− tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych.
4. Sposób organizacji szkolenia: zajęcia winny być przeprowadzone od poniedziałku do piątku po 6 godzin
zegarowych dziennie, z wyłączeniem sobót, niedziel i dni świątecznych, maksymalnie w ciągu 5 dni. Godzina
zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15
minut – długość przerw jest ustalana w sposób elastyczny przez Wykonawcę.
5. Celem szkolenia jest uzyskanie uprawnień niezbędnych do pracy na stanowisku operatora obrabiarek sterowanych
numerycznie.
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Wymagania szczegółowe związane z przedmiotem zamówienia w Części I i II
1)
Czas trwania szkolenia: czerwiec – lipiec 2013 r. Dokładny termin realizacji szkoleń zostanie ustalony przed
podpisaniem umów z Wykonawcami.
2)
Miejsce szkolenia. Zamawiający wymaga, aby szkolenie (zajęcia teoretyczne i zajęcia praktyczne) było
przeprowadzone na terenie miasta Lubartów.
3)
Wszystkie zajęcia muszą być prowadzone w systemie stacjonarnym, nie dopuszcza się prowadzenia zajęć droga
elektroniczną, metoda e-learningu, itp.
4)
Grupę skierowana przez Zamawiającego uznaje się za zamkniętą. Nie dopuszcza się udziału innych osób
w szkoleniu lub łączenia więcej grup o tej samej tematyce szkolenia. Dopuszcza się dołączenia pojedynczych osób
wyłącznie za zgodą Zamawiającego.
5)
W ramach umowy Wykonawca obowiązany jest przygotować materiały szkoleniowe: skrypt wykładowcy o treści
adekwatnej do omawianej tematyki, przygotowany w formie drukowanej, długopis. Materiały w formie
drukowanej muszą być trwale połączone ze sobą (np. zbindowane, zszyte, oprawione itp.).
6)
Po zakończonym szkoleniu materiały dydaktyczne oraz piśmiennicze przechodzą na własność każdego uczestnika
szkolenia.
7)
Wykonawca zapewni w trakcie trwania szkolenia warunki pracy zgodnie z przepisami bezpieczeństwa i higieny
pracy. Pomieszczenia, w których realizowane będą zajęcia szkoleniowe winny być bezwzględnie dostosowane do
2
Znak sprawy: CAZ.381.2.2013
załącznik nr 1 do SIWZ
prowadzenia grupy skierowanej przez Zamawiającego na dane szkolenie z odpowiednim oświetleniem,
wentylacją i akustyką. Każdy uczestnik szkolenia winien mieć indywidualny dostęp do podstawowych urządzeń
i sprzętu (m.in. krzesło, stół) oraz do innego sprzętu wykorzystywanego przez okres uczestnictwa w szkoleniu.
Uczestnicy kursu powinni mieć dostęp do toalety poza salą szkoleniową.
8)
Każdy uczestnik szkolenia winien mieć indywidualny dostęp do urządzeń i sprzętu wykorzystywanego przez okres
uczestnictwa w szkoleniu.
9)
Wykonawca jest zobowiązany do ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestnika/ów
szkolenia, którym nie przysługuje prawo do stypendium oraz któremu/rym przysługuje stypendium, o którym
mowa w art. 41 ust. 3b ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tj. bezrobotnemu
skierowanemu prze starostę na szkolenie, który w trakcie trwania szkolenia podjął zatrudnienie, inna pracę
zarobkową lub działalność gospodarczą od dnia podjęcia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności
gospodarczej do dnia zakończenia szkolenia). W przypadku konieczności dokonania w/w ubezpieczenia wydatek
poniesiony na ten cel przez instytucję szkoleniową nie może mieć wpływu na cenę szkolenia. Wydatek ten będzie
stanowił wówczas wkład własny instytucji szkoleniowej.
10) Przed podpisaniem umowy Wykonawca ma obowiązek dostarczyć do Zamawiającego harmonogram szkolenia
zwierający wymiar godzin szkolenia w danym dniu.
11) Wykonawca będzie przekazywał do 2 dnia roboczego miesiąca następującego po miesiącu, w którym
prowadzone było szkolenie do Zamawiającego listę obecności zawierającą wymiar godzin szkolenia w danym
dniu.
12) Program szkolenia (wzór stanowi załącznik nr 7 do SIWZ) musi zawierać wszystkie elementy wynikające
z § 75 ust. 4 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14.09.2010 r. w sprawie standardów
i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz.U. z 2010 r., Nr 177, poz. 1193, z późn. zm.) i musi zawierać
w szczególności:
a) nazwę i zakres szkolenia,
b) czas trwania i sposób organizacji szkolenia,
c) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia,
d) cele szkolenia,
e) plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem w miarę potrzeby,
części teoretycznej i części praktycznej oraz treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych,
f) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych,
g) przewidziane sprawdziany i egzaminy.
13) Zamawiający zapewnia sobie oraz organom nadzoru i kontroli Zamawiającego możliwość kontroli realizacji
szkolenia w każdym czasie, a także prawo wglądu do dokumentacji związanej z realizacja szkolenia w tym
dokumentów finansowych.
ZATWIERDZIŁ:
w dniu 20.05.2013r.
Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Lubartowie
Lucjan Zbigniew Tomasiak
3