Szczegółowe informacje o szkoleniu + standardowy formularz

FRDL to 25 lat doświadczenia .
Najlepsze praktyki. Renomowani eksperci. Tysiące szkoleń .
Wiemy, dlaczego szkolimy!
Ochrona danych osobowych – stan prawny na rok 2016 – analiza zmian.
termin: 5 września
godziny: 10:00 – 15:00
miejsce: Gdańsk – centrum.
Adresaci szkolenia:
Kadra zarządzająca najwyższego szczebla, inspektorzy ochrony danych osobowych, osoby zainteresowane
tematyką i zagadnieniami w zakresie ochrony danych osobowych.
Cel szkolenia:
 omówienie podstawowych zmian w europejskich uregulowaniach prawnych w zakresie ochrony
danych osobowych obowiązujących w 2016 roku,
 zapoznanie się ze Statusem i kompetencjami inspektora ochrony danych osobowych,
 omówienie rejestru przetwarzania danych osobowych; problemu przetwarzania fotografii; środków
ochrony prawnej (odpowiedzialność prawna i sankcje oraz ich skuteczność).
Otrzymasz:
 fachowe wsparcie od praktyka,
 możliwość rozwiązania problemów, poznania trudnych przypadków,
 możliwość przedyskutowania kwestii spornych i trudnych z prowadzącym i innymi uczestnikami,
 materiały szkoleniowe i imienne zaświadczenie udziału,
 poczęstunek kawowy i lunch.
Prowadzący: - trener z wieloletnim doświadczeniem, współpracujący z najlepszymi ośrodkami szkoleniowymi
w Polsce. Niezależny konsultant z dziedziny finansów publicznych oraz prawa pracy. Jako głos doradczy i
ekspert na co dzień rozwiązuje nietypowe problemy z praktyki jst oraz zagadnień prawa pracy. Przez niemal 17
lat pracy przeszkoliła ponad 10000 osób, przeprowadzając setki szkoleń. Posiadająca wszechstronną wiedzę i
doświadczenie z zakresu prawa ( studia magisterskie na Uniwersytecie Mikołaja Kopernika w Toruniu: prawo i
administracja), rachunkowości ( dyplom księgowej i studia ekonomiczne w WSDG w Warszawie).
Prowadzi od lat szkolenia z zakresu prawa pracy dla najbardziej wymagających Klientów. Autorka
kilkudziesięciu publikacji i setek materiałów szkoleniowych z tematyki dotyczącej finansów publicznych oraz
prawa pracy, wdrażania procedur i instrukcji w jst( Kontrola Zarządcza, Polityka Bezpieczeństwa Informacji,
Instrukcja Kancelaryjna). Praktyk -szkoli od lat zarówno czynnych zawodowo specjalistów, pracowników
administracji publicznej, kadrę zarządzającą, głównych księgowych i kadrowców jak i przedsiębiorców.
Zapytaj o szkolenie
Sylwia Mąka
58 77 24 216, [email protected]
Program:
1. Omówienie
podstawowych
zmian
w
europejskich
uregulowaniach
prawnych
w zakresie ochrony danych osobowych obowiązujących w 2016 roku
 rozporządzenie o ochronie danych osobowych uchylające Dyrektywę 95/46/WE
 różnice i podobieństwa jakie będzie można zaobserwować w kontekście obecnych przepisów
związanych z ochroną danych osobowych, a planowanym i zmianami w tym zakresie.
Pla c S ol id ar n o śc i 1, 8 0 – 86 3 Gd ań s k
w w w. gd an sk .f rd l .p l , b iu ro @gd a n sk. frd l.p l
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
 zmiany w zakresie obowiązywania dyrektywy 2002/58/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z
dnia 12 lipca 2002r. w sprawie przetwarzania danych osobowych oraz ochrony prywatności w
sektorze komunikacji elektronicznej
Nowe definicje i pojęcia według stanu prawnego na 2016 rok
Obowiązek wyznaczenia inspektora ochrony danych jako odpowiednika dotychczas funkcjonującego
Administratora Bezpieczeństwa Informacji
 Zakres dobrowolny
 Zakres obligatoryjny – okoliczności, w których:
 przetwarzanie danych osobowych dokonywane przez organ lub podmiot publiczny, z
wyjątkiem sądów w ramach sprawowania przez nie wymiaru sprawiedliwości
 operacje przetwarzania, które ze względu na swój charakter, zakres lub cele wymagają
regularnego i systematycznego monitorowania podmiotów danych na dużą skalę (takie
podmioty jak banki, instytucje finansowe, zakłady ubezpieczeń, firmy marketingowe)
 operacje przetwarzania wymagają udostępniania na dużą skalę danych osobowych
szczególnych kategorii oraz danych o wyrokach skazujących za przestępstwa (np.
szpitale czy służby takie jak policja)
Status i kompetencje inspektora ochrony danych osobowych
 zasady powołania i odwołania inspektora ochrony danych osobowych
 sankcje za naruszenie przepisów
Definicja legalna podmiotu przetwarzającego (odpowiednika procesora z art. 31 ustawy o ochronie
danych)
Cechy charakterystyczne zgody jako jednej z przesłanek przetwarzania danych osobowych zgodnie z
nowymi regulacjami prawnymi
 zgoda jako klarowna, potwierdzająca czynność, która wyraża dobrowolne, konkretne,
świadome i jednoznaczne przyzwolenie podmiotu danych na przetwarzanie dotyczących go
danych osobowych, np. w formie pisemnego (w tym elektronicznego) lub ustnego oświadczenia
 zgoda w rozumieniu milczenia (zgoda dorozumiana), okienek domyślnie zaznaczone lub
niepodjęcia czy też zaniechania działania (oznaczają czy nie oznaczają zgodę)
 zakres zgody - wszystkie czynności przetwarzania dokonywane w tym samym celu lub w tych
samych celach
 zgoda w odpowiedzi na elektroniczne zapytanie
Współadministratorzy danych osobowych – kim są i kiedy można ich powołać?
 zakresy uprawnień i obowiązków współadministratorów – podział zadań
 obwarowania prawne umów
Rejestr przetwarzania danych osobowych
 kto jest zobowiązany do prowadzenia rejestru?
 zakres danych zamieszczanych w rejestrze
 dopuszczalne formy prowadzenia rejestru
 zasady udostępniania rejestru
 podobieństwa i różnice z dotychczasowym jawnym rejestrem zbiorów danych osobowych
prowadzonym przez ABI
Problem przetwarzania fotografii
 nowa definicja fotografii jako danych biometrycznych przetwarzanych specjalnymi metodami
technicznymi, umożliwiającymi jednoznaczną identyfikację osoby fizycznej lub potwierdzenie
jej tożsamości
 legalna definicja danych biometrycznych przyjęta na gruncie rozporządzenia
10. Europejska Rada Ochrony Danych jako nowy organ prawny zastępujący Grupę Roboczą ds. Ochrony
Osób Fizycznych w zakresie Przetwarzania Danych Osobowych, powołaną na mocy dyrektywy
95/46/WE.
 organy EROD (przewodniczący, szefowie organów nadzorczych wszystkich państw
członkowskich oraz Europejski Inspektor Ochrony Danych lub ich przedstawiciele)
 rola i zadania EROD oraz jej organów w zakresie spójnego stosowania wytycznych
rozporządzenia (art. 66 - doradztwo Komisji w sprawach związanych z ochroną danych
osobowych, opracowywanie wytycznych, zaleceń, opinii co do tego jak z ogólnodostępnych
usług łączności usuwać łącza do danych osobowych, opracowywanie kryteriów profilowania,
wskazywanie na wytyczne w kontekście wymierzania grzywien administracyjnych)
 zakres merytoryczny sprawozdań rocznych EROD
11. Środki ochrony prawnej, odpowiedzialność prawna i sankcje oraz ich skuteczność
 procedura nakładania grzywien administracyjnych
 wysokość grzywien
 podmiot upoważniony do ich nakładania
 uwarunkowania nakładania grzywny administracyjnej (naruszenia)
 nowe cele nakładania grzywien (grzywna jako kara, a nie przymuszenie)
12. Podsumowanie szkolenia, dyskusja.
WYŚLIJ ZGŁOSZENIE DO: 30.08.2016r, 15:00
[email protected]
58 550 32 39
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY: Ochrona danych osobowych – stan prawny na rok 2016 – analiza zmian . 5 września 2016r.
Nazwa Instytucji/Firmy (dane do FV):
Adres:
NIP:
Telefon:
Faks:
1.
Imię, nazwisko , stanowisko
e-mail
Imię, nazwisko , stanowisko
e-mail
2.
Cena netto: 399,89zł
TAK / NIE
339,90zł
TAK / NIE
Zgłoszenie w terminie do 23 sierpnia 2016r.
Dla kolejnej osoby zgłoszonej z tej samej instytucji
10% rabatu
Udział w szkoleniu jest finansowane przynajmniej w 70 % ze środków publicznych
TAK / NIE
TAK / NIE
Należność należy zapłacić przelewem po szkoleniu po otrzymaniu faktury VAT
Zgodnie z Ust. o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.1997 r. wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb działalności szkoleniowej FRDL
Brak pisemnej rezygnacji ze szkolenia na 5 dni przed terminem będzie równoznaczny z obciążeniem Państwa 50 % kosztów ogólnych.
Data:
Podpis:
Uwaga! W przypadku braku kontaktu ze strony FRDL minimum 2 dni przed terminem szkolenia może oznaczać, że karta
zgłoszeniowa nie dotarła. W takim przypadku prosimy o kontakt telefoniczny lub mailowy: 58 772 42 16, [email protected]
Pla c S ol id ar n o śc i 1, 8 0 – 86 3 Gd ań s k
w w w. gd an sk .f rd l .p l , b iu ro @gd a n sk. frd l.p l