Bezzwrotna pomoc finansowa dla przedsiębiorców, u których

Transkrypt

Bezzwrotna pomoc finansowa dla przedsiębiorców, u których
Bezzwrotna pomoc finansowa dla przedsiębiorców, u których przejściowo pogorszyły się
warunki prowadzenia działalności gospodarczej
Możliwość taką stwarza ustawa z dnia 19 grudnia 2014 r. o zmianie ustawy o szczególnych
rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy (Dz. U.2015.150), która weszła w życie 1 lutego
2015r.)
Na tego typu pomoc minister właściwy do spraw pracy - dysponent FGŚP przeznaczył
środki
500
Funduszu
mln
zł,
Gwarantowanych
z
tego
250
Świadczeń
mln
zł
na
Pracowniczych
2015r.
I
250
w
mln
zł
wysokości
na
2016r.
1 .Pomoc, której celem jest utrzymanie istniejących stanowisk pracy, będąca pomocą de minimis,
dotyczy częściowych dopłat do wynagrodzeń pracowników objętych przestojem ekonomicznym
lub obniżonym wymiarem czasu pracy ( przez łączny okres nie dłuższy niż 6 miesięcy w okresie
12 miesięcy od dnia podpisania umowy), tj.;
- za czas przestoju ekonomicznego – ( 945,04 zł miesięcznie dla jednego pracownika), w
wysokości proporcjonalnej do przestoju ekonomicznego, z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy
pracownika;
lub
- z tytułu obniżenia wymiaru czasu pracy - ( 945,04 zł miesięcznie dla jednego pracownika),
w
wysokości
z
uwzględnieniem
-
środków
należnych
proporcjonalnej
wymiaru
na
od
do
obniżonego
czasu
opłacenie
pracodawcy,
pracy
wymiaru
czasu
pracy
pracownika,
pracownika
przed
jego
obniżeniem;
ubezpieczenia
społeczne
składek
od
na
przyznanych
świadczeń.
Na podstawie w/w ustawy 19 grudnia 2014 r. o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach
związanych z ochroną miejsc pracy (Dz.U.2015.150), bezzwrotna pomoc przeznaczona jest dla
przedsiębiorców:
1) których przeważający rodzaj wykonywanej działalności gospodarczej według Polskiej
Klasyfikacji Działalności ( wynikający z wpisu do krajowego rejestru urzędowego podmiotów
gospodarki narodowej), wskazuje na jej udział w handlu, przetwórstwie, transporcie, uprawach
rolnych lub chowie i hodowli zwierząt, a także w wynikających z nich usługach, na krajowych
lub zagranicznych rynkach towarowych, a produkt tej działalności doznał ograniczeń ilościowych
lub wartościowych w obrocie handlowym na krajowych lub zagranicznych rynkach towarowych,
w następstwie wystąpienia czasowych ograniczeń wwozu towarów na terytoria innych krajów,
z przyczyn niezależnych od przedsiębiorcy,
2) u których w następstwie ograniczeń w obrocie handlowym wystąpił spadek obrotów
gospodarczych, rozumianych jako sprzedaż towarów lub usług, w ujęciu ilościowych lub
wartościowych, łącznie nie mniej niż o 15% (jako stosunek łącznych obrotów w ciągu dowolnie
wskazanych 3 kolejnych miesięcy przypadających w okresie po 6 sierpnia 2014 r. do dnia
poprzedzającego dzień złożenia wniosku o przyznanie świadczeń, w porównaniu do łącznych
obrotów z tych samych 3 miesięcy kalendarzowych roku poprzedniego),
3) którzy nie zalegają w regulowaniu zobowiązań podatkowych, składek na ubezpieczenia
społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, FGŚP i Fundusz Pracy, z wyjątkiem przypadków wskazanych
w ustawie,
4) wobec których nie zachodzą przesłanki do ogłoszenia upadłości ( o których mowa w art. 11,
art.12
ust.2
-
Prawo
lub
art.13
ust.
upadłościowe
3
ustawy
i
z
dnia
28
naprawcze
lutego
2003
r.
(Dz.U.2015.233j.t.).
W celu uzyskania przedmiotowej pomocy przedsiębiorca winien wystąpić do
marszałka województwa właściwego ze względu na siedzibę przedsiębiorcy ( na adres
Wojewódzkiego Urzędu Pracy) z wnioskiem ( stanowiącym załącznik do rozporządzenia Ministra
Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 stycznia 2015 r. w sprawie przyznawania świadczeń na rzecz
ochrony miejsc pracy – Dz. U.2015.167) wraz z niezbędnymi załączonymi dokumentami.
Umowy o wypłatę świadczeń z FGŚP mogą być zawierane
do
31
grudnia
2016
r.
(a
ich
realizacja
może
nastąpić
jeszcze
w
2017r.).