Analityk kampanii reklamowych

Ströer Digital Media działa w obszarze Internetu i nowych mediów specjalizując się przede wszystkim w
reklamie internetowej. Grupa Ströer rozwija komórki dedykowane poszczególnym obszarom marketingu
online, takim jak reklama display, reklama behawioralna, wideo online, reklama intekstowa, reklama
angażująca na Facebooku, reklama mobile i video.
Działalność w wielu obszarach marketingu umożliwia Grupie Ströer kompleksową obsługę kampanii
reklamowych w Internecie – planowanie mediów internetowych, dostarczanie technologii emisji, tworzenie
kreacji oraz realizację i raportowanie kampanii do Klienta.
Poszukujemy osoby na stanowisko:
Analityk kampanii reklamowych
(Junior Campaign Management Specialist)
Miejsce pracy: Warszawa
Region: mazowieckie
Opis stanowiska:






techniczna koordynacja i optymalizacja procesów związanych z wdrażaniem wydawców do sieci,
zarządzanie kampaniami reklamowymi,
monitoring, raportowanie i optymalizacja wyników kampanii reklamowych w Internecie,
przygotowywanie analiz wyników kampanii,
usprawnianie narzędzi do monitoringu i planowania kampanii,
wsparcie pracy działu sprzedaży w zakresie planowania kampanii,
Oczekiwania wobec kandydatów:






umysł analityczny, pomysłowość,
umiejętność pracy z dużymi zbiorami danych i wnioskowania na podstawie danych liczbowych,
bardzo dobra znajomość MS Excel (mile widziana znajomość VBA),
podstawowa znajomość HTML, CSS,
skrupulatność, rzetelność, umiejętność samoorganizacji dnia pracy,
mile widziana znajomość technologii adserwerowych.
Oferujemy:






rozwój zawodowy,
ciekawe i różnorodne zadania,
otwartość na ciekawe, nieszablonowe pomysły.
stabilne zatrudnienie oraz umowę o pracę z pakietem socjalnym,
bardzo dobrą atmosferę pracy,
współpracę z młodym, dynamicznie rozwijającym się zespołem
Zainteresowane osoby są proszone o przesyłanie CV (zaszyfruj swoje imię w CV) oraz listu motywacyjnego.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych
zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z
dnia 29 sierpnia 1997 r.o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.).