docbibliografie - Główna Biblioteka Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
download 
Reklamacja Transkrypt
bibliografie - Główna Biblioteka Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
BIBLIOGRAFIE GŁÓWNA BIBLIOTEKA PRACY I ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO ISBN 978-83-61752-87-5 PRACA I ŻYCIE W UNII EUROPEJSKIEJ 2005–2012 129 W serii Bibliografie ukazały się: 2010 Nr 118 Jakość życia, ubóstwo i wykluczenie społeczne 2004-2009: (literatura polska w wyborze) / J. Więckowska-Trzyszka Nr 119 Bibliografia prac prof. dr. hab. Andrzeja Świątkowskiego za lata 1969-2009 / E. Wyglądała Nr 120 Godzenie życia zawodowego z życiem rodzinnym 2005-2009: (literatura polska i obca w wyborze) / A. Radwańska Nr 121 Bibliografia prac prof. dr. hab. Antoniego Rajkiewicza za lata 1953-2010 / A. Radwańska 2011 Nr 122 Bibliografia prac prof. dr. hab. Mieczysława Kabaja za lata 2002-2011 / E. Wyglądała Nr 123 Bibliografia prac prof. dr hab. Stanisławy Borkowskiej za lata 1960-2011 / A. Radwańska Nr 124 Kobieta na współczesnym rynku pracy 2005-2010: (literatura polska i obca w wyborze) / J. Więckowska-Trzyszka Nr 125 Praca i życie ludzi starszych i starych 1998-2010: (literatura polska i obca w wyborze) / A. Radwańska Nr 126 Dialog społeczny 2004-2010: (literatura polska i obca w wyborze) / A. Kulesza 2012 Nr 127 Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji 2006-2011: (literatura polska i obca w wyborze) / A. Radwańska Nr 128 Rozwój zawodowy 2006-2011: (literatura polska i obca w wyborze) / E. Wyglądała -IGŁÓWNA BIBLIOTEKA PRACY I ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO PRACA I ŻYCIE W UNII EUROPEJSKIEJ 2005-2012 (literatura polska i obca w wyborze) Oprac. Joanna Więckowska-Trzyszka Warszawa 2013 - II GŁÓWNA BIBLIOTEKA PRACY I ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO ul. Limanowskiego 23 02-943 Warszawa tel./fax 22 642-19-27 e-mail: [email protected] www. gbpizs.gov.pl BIBLIOGRAFIE (129) Work and life in the European Union 2005–2012 (selected Polish and foreign literature) Łamanie i druk: ZWP MPiPS. Zam. 222/2013. Format A-5. Nakład 100 egz. - III - SPIS TREŚCI Przedmowa ...................................................................................... Wykaz skrótów tytułów czasopism i wydawnictw ciągłych ............ Objaśnienia skrótów nazw instytucji wydawniczych ...................... Wykaz skrótów ................................................................................ Wykaz symboli ................................................................................ IX XI XIX XXII XXIV Spis bibliograficzny I. PRAWO PRACY I PRAWO UNII EUROPEJSKIEJ ............. 1. Prawo Unii Europejskiej .................................................... 2. Fundusze unijne ................................................................. 3. Prawo pracy ....................................................................... 4. Układy Zbiorowe Pracy ..................................................... 1 1 3 4 7 II. ZATRUDNIENIE ................................................................... 1. Zarządzanie i kierowanie ................................................... a. Zagadnienia ogólne ...................................................... b. Zarządzanie zasobami ludzkimi ................................... c. Rekrutacja i selekcja. Ocena pracownika ..................... 2. Innowacyjność i rozwój gospodarczy ................................ 3. Rynek pracy ....................................................................... 4. Kobieta na rynku pracy ...................................................... a. Kobiety na stanowiskach kierowniczych ..................... b. Aktywność zawodowa kobiet ...................................... c. Praca zawodowa a obowiązki rodzinne .......................... 5. Dyskryminacja w zatrudnieniu .......................................... 6. Polityka zatrudnienia ......................................................... a. Zagadnienia ogólne ...................................................... b. Nietypowe formy zatrudnienia (elastyczny rynek pracy, telepraca, praca w domu) ...... c. Flexicurity .................................. .…............................. d. Zatrudnianie cudzoziemców ........................................ e. Zatrudnianie grup specjalnych ..................................... 9 9 9 12 17 18 25 38 38 40 43 44 51 51 58 63 66 70 - IV 1/ Młodzież .................................................................. 2/ Ludzie starsi ............................................................. 3/ Niepełnosprawni ...................................................... f. Zatrudnienie nielegalne ................................................ 7. Doskonalenie pracowników ............................................... a. Podnoszenie kwalifikacji zawodowych. Szkolenia ...... b. Edukacja i kształcenie ustawiczne ............................... c. Poradnictwo zawodowe ............................................... 8. Czas pracy .......................................................................... 9. Bezrobocie ......................................................................... a. Zagadnienia ogólne ...................................................... b. Przeciwdziałanie bezrobociu i aktywizacja zawodowa bezrobotnych ................................................................ c. Pośrednictwo pracy. Służby zatrudnienia .................... 10. Migracje. Swoboda przepływu pracowników .................... 11. Wydajność pracy. Koszty pracy ........................................ 12. Socjopsychologiczne aspekty pracy (stres, etyka zawodowa, motywacja) ........................................................................ 13. Bezpieczeństwo i higiena pracy ......................................... 14. Stosunek pracy z umowy o pracę. Ochrona zatrudnienia .. a. Nawiązanie i rozwiązanie umowy o pracę. Zwolnienia grupowe ..................................................... b. Praca tymczasowa ........................................................ 15. Płace ................................................................................... 70 70 76 83 85 85 92 99 100 103 103 107 114 116 127 130 133 139 139 142 144 III. ZABEZPIECZENIE SPOŁECZNE ...................................... 1. Zagadnienia ogólne ............................................................ 2. Ubezpieczenia społeczne ................................................... a. Zagadnienia ogólne ...................................................... b. Systemy emerytalne, reformy systemu emerytalnego .. 3. Ubezpieczenie chorobowe ................................................. 4. Ubezpieczenie zdrowotne .................................................. 5. Świadczenia rodzinne ........................................................ 155 155 159 159 163 171 173 176 IV. WARUNKI BYTU ............................................................... 1. Ogólne zagadnienia polityki społecznej ............................ 2. Jakość życia ....................................................................... a. Standard i poziom życia w krajach Unii Europejskiej . b. Starzenie się społeczeństwa ......................................... c. Ubóstwo i wykluczenie społeczne ............................... 177 177 184 184 186 186 -V3. 4. 5. 6. 7. 8. Gospodarstwo domowe i fundusz spożycia ....................... Polityka rodzinna ............................................................... Opieka zdrowotna .............................................................. Podatki ............................................................................... Warunki mieszkaniowe ...................................................... Pomoc społeczna ............................................................... 194 196 202 204 206 208 V. ZWIĄZKI ZAWODOWE. RADY ZAKŁADOWE ............. 1. Związki zawodowe ............................................................ 2. Dialog społeczny ............................................................... 3. Spory zbiorowe .................................................................. 4. Partycypacja pracownicza .................................................. 5. Rady zakładowe ................................................................. 211 211 218 221 224 225 Indeks alfabetyczny ......................................................................... 229 - VI - CONTENTS Preface ............................................................................................. The register of periodicals titles and its abbreviations ..................... The explanations concerning the names abbreviations of publishing institutions ................................................................................. The abbreviations register ................................................................ The symbols register ........................................................................ IX XI XIX XXII XXIV The bibliographical register I. LABOUR LAW AND LAW OF THE EUROPEAN UNION 1. Law of the European Union ............................................... 2. EU funds ............................................................................ 3. Labour law ......................................................................... 4. Collective agreements ........................................................ 1 1 3 4 5 II. EMPLOYMENT ..................................................................... 1. Management ...................................................................... a. General questions ......................................................... b. Human resource management ...................................... c. Recruitment and selection. Personnel assessment ........ 2. Innovations and economic development ............................ 3. The labor market ................................................................ 4. Women in the labour market ............................................. a. Women in managerial positions ................................... b. Professional activity of women .................................... c. Professional work and family responsibilities .............. 5. Discrimination in employment .......................................... 6. Employment policy ............................................................ a. General questions ......................................................... b. Atypical forms of employment .................................... c. Flexicurity .................................................................... d. Employment of foreigners ............................................ e. Special employment ..................................................... 9 9 9 12 17 18 25 38 38 40 43 44 51 51 58 63 66 70 - VII 1/ Youth ....................................................................... 2/ Older workers ........................................................... 3/ Disabled ................................................................... f. Illegal employment ...................................................... 7. Improvement of workers .................................................... a. Improvement of professional qualifications. Training b. Education and lifelong learning ................................... c. Vocational guidance ..................................................... 8. Hours of work .................................................................... 9. Unemployment .................................................................. a. General questions ......................................................... b. Actions against unemployment and professional activity c. Job placement. Employment services .......................... 10. Migration. Freedom of movement for workers .................. 11. Labour productivity Labour costs ...................................... 12. Socio-psychological aspects of labour ............................... 13. Occupational safety and hygiene ....................................... 14. Contract of employment. Employment protection ............. a. Contract of employment. Collective dismissal ............. b. Temporary work ........................................................... 15. Wages ................................................................................ 70 70 76 83 85 85 92 99 100 103 103 107 114 116 127 130 133 139 139 142 144 III. SOCIAL SECURITY ............................................................. 1. General questions ............................................................... 2. Social insurance ................................................................. a. General questions ......................................................... b. Pension schemes. Pension reform ................................ 3. Sick insurance .................................................................... 4. Health insurance ................................................................ 5. Family benefits .................................................................. 155 155 159 159 163 171 173 176 IV. LIVING CONDITIONS ......................................................... 1. General problems of social policy ..................................... 2. Quality of life ..................................................................... a. Standard and quality of life .......................................... b. The aging population ................................................... c. Poverty and social exclusion ........................................ 3. Household and consumption .............................................. 4. Family policy ..................................................................... 5. Health care ......................................................................... 177 177 184 184 186 186 194 196 202 - VIII 6. Taxes .................................................................................. 7. Housing conditions ............................................................ 8. Social assistance ................................................................ 204 206 208 V. TRADE UNIONS. WORKS COUNCILS ............................. 1. Trade unions ...................................................................... 2. Social dialogue .................................................................. 3. Labour disputes .................................................................. 4. Worker participation .......................................................... 5. Works councils .................................................................. 211 211 218 221 224 255 The alphabetical register .................................................................. 229 - IX - PRZEDMOWA Prezentowana bibliografia jest pierwszym opracowaniem dotyczącym pracy i życia w krajach Unii Europejskiej. Nie ujmuje pozycji dotyczących Polski, jako odrębnego kraju, tak jak to jest w przypadku pozostałych państw unijnych, ale analizę sytuacji w Polsce na tle krajów Unii Europejskiej. Zawiera wybrane pozycje z literatury polskiej i zagranicznej opublikowane w latach 2005–2012. Materiał został zebrany w oparciu o kartoteki, wydawnictwa informacyjne, Bibliografię Ekonomicznych i Społecznych Zagadnień Pracy oraz bazy danych znajdujące się w GBPiZS. Opisy pozycji zagranicznych pochodzą z miesięcznika Praca i Polityka Społeczna (przegląd piśmiennictwa zagranicznego w wyborze) wydawanej przez GBPiZS oraz baz danych Biblioteki Narodowej. Zebrany materiał liczy 1588 pozycji. Usystematyzowany został w pięciu blokach tematycznych z zastosowaniem podziałów pierwszego i drugiego stopnia. W opracowaniu wyodrębniono hasła nie ujęte w spisie treści: Ubezpieczenie pielęgnacyjne (poz. 1240–1243); Organizacje pozarządowe. Wolontariat (poz. 1287–1292); Bezdomność (poz. 1458–1464); Strajki, protesty (poz. 1560–1565). W obrębie poszczególnych działów i poddziałów zastosowano układ alfabetyczny. Pozycje z literatury zagranicznej zawierają krótkie adnotacje stanowiące bądź tłumaczenie tytułu, bądź krótki opis problematyki zawartej w danej pozycji. Opis pozycji bibliograficznych jest uproszczony i zawiera niezbędne elementy identyfikujące daną publikację. Bibliografię uzupełniają wykazy skrótów tytułów czasopism i wydawnictw ciągłych, instytucji wydawniczych, skrótów i symboli oraz indeks alfabetyczny. Warszawa, kwiecień 2013 r. -X- - XI WYKAZ SKRÓTÓW TYTUŁÓW CZASOPISM I WYDAWNICTW CIĄGŁYCH Acta Elb. – Acta Elbingensia Acta Oekon. – Acta Oeconomica Acta Sci. Pol., Oecon. – Acta Scientiarum Polonorum. Oeconomia Acta UL, Fol. Oecon. – Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica Acta Univ. Wratisl. Prawo – Acta Universitatis Wratislaviensis. Prawo Acta Univ. Wratisl., Prz. Prawa - Acta Universitatis Wratislaviensis. Przegląd Prawa i Administracji Admin. Publ. – Administracja Publiczna Aktywiz. Zaw. Osób Niepełnospr. – Aktywizacja Zawodowa Osób Niepełnosprawnych Ann. Acad. Paedagog. Crac., Stud. Sociol. – Annales Academiae Paedagogicae Cracoviensis. Studia Sociologica Ann. UMCS, Sect. H – Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia Arb. u. Arb.r. – Arbeit und Arbeitsrecht Arb. u. Beruf. – Arbeit und Beruf Arb. Wirtsch. – Arbeit und Wirtschaft Atest Bank i Kredyt Bezp. Pr. – Bezpieczeństwo Pracy Białost. Stud. Praw. – Białostockie Studia Prawnicze Biel.-Bial. Stud. Eur. – Bielsko-Bialskie Studia Europejskie Br. J. Ind. Relat. – British Journal of Industrial Relations Bulletin of Geography Comp. Labor Law J. – Comparative Labor Law Journal Compens. Benef. Rev. – Compensation and Benefits Review Cywiliz. i Polit. – Cywilizacja i Polityka Czas. Geogr. – Czasopismo Geograficzne Dialog – Dialog : pismo Dialogu Społecznego Dialog=Pheniben. De Doctrina Europea – De Doctrina Europea. Roczniki Instytutu Europeistyki Droit Soc. – Droit Social Dziś East. Eur. Count. – Eastern European Countryside East-West Rev. Lab. Law Soc. Policy – East-West Review of Labor Law and Social Policy Econ. Labour Mark. Rev. – Economic and Labour Market Review - XII Economic Papers Eduk. Doros. – Edukacja Dorosłych Eduk. Ekon. Menedż. – Edukacja Ekonomistów i Menedżerów Eduk. Humanist. (Szczec.) – Edukacja Humanistyczna (Szczecin) Eduk. Ustaw. Doros. – Edukacja Ustawiczna Dorosłych Edukacja Ekon. Cas. – Ekonomicky Casopis Ekon.-Informat. Kwart. Teor – Ekonomiczno-Informatyczny Kwartalnik Teoretyczny Ekon. Menedż. – Ekonomia Menedżerska Ekon. Organ. Przeds. – Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa Ekonometria Ekonomia (Wrocław) Ekonomista E-Mentor Empl. Relat. – Employee Relations Ergonomia Ethos Eur. Employ. Rev. – European Employment Review. Eur. Ind. Relat. Rev. – European Industrial Relations Review Eur. J. Ind. Relat. – European Journal of Industrial Relations Eur. J. Soc. Secur. – European Journal of Social Security Eur. J. Vocat. Train. – European Journal of Vocational Training Eur. Spat. Res. Policy – European Spatial Research and Policy Eur. Stud. Inequal. Soc. Cohes. – European Studies on Inequalities and Social Cohesion Europa XXI Fir. Rynek – Firma i Rynek Formation Empl. – Formation Emploi Forum Akad. – Forum Akademickie Forum Bezdom. – Forum o Bezdomności bez Lęku Gender Manage. – Gender in Management Gesundh. Soz.polit. – Gesundheits- und Sozialpolitik Gospod. Nar. – Gospodarka Narodowa Gospod. Prakt. Teor. – Gospodarka w Praktyce i Teorii Gospod. Przest. – Gospodarka Przestrzenna Gospod. Region. Turyst – Gospodarka Regionalna i Turystyka Hand. Wewn. – Handel Wewnętrzny Ind. Bez. – Industrielle Beziehungen Ind. Labor Relat. Rev. – Industrial and Labor Relations Review Ind. Relat. – Industrial Relations - XIII Inspektor Pr. – Inspektor Pracy Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. – The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations Int. J. Hum. Resour. Manage. – The International Journal of Human Resource Management Int. J. Labour Res. – International Journal of Labour Research Int. Labour Rev. – International Labour Review Int. Migr. – International Migration J. Aging Soc. Policy – Journal of Aging and Social Policy J. Eur. Soc. Policy – Journal of European Social Policy J. Labor Econ. – Journal of Labor Economics J. Labor Res. – Journal of Labor Research J. Soc. Secur. Law – Journal of Social Security Law Kontr. Państ. – Kontrola Państwowa Krak. Stud. Małop. – Krakowskie Studia Małopolskie Kyklos Labour Labour Econ. – Labour Economics Labour Educ. – Labour Education Labour Mark. Trends. – Labour Market Trends Management Market. Rynek – Marketing i Rynek Master Bus. Admin. – Master of Business Administration. Migr. Soc. – Migrations Société Le Monde Dipl. (Ed. polska). – Le Monde Diplomatique (Ed. polska) Monit. Prawa Pr. – Monitor Prawa Pracy Monit. Unii Eur. – Monitor Unii Europejskiej Myśl Ekon. Praw. – Myśl Ekonomiczna i Prawna Nauka Gospod. – Nauka i Gospodarka Neue Z. Soz.r. – Neue Zeitschrift für Sozialrecht New Technol. Work Employ. – New Technology, Work and Employment Niepełnospr. Rehabil. – Niepełnosprawność i Rehabilitacja Nierów. Społ. Wzrost Gospod. – Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy Nowa Szk. – Nowa Szkoła Nowe Życie Gospod. – Nowe Życie Gospodarcze Nowy Tyg. Pop. – Nowy Tygodnik Popularny OECD Econ. Stud. – OECD Economic Studies Opol. Stud. Admin.-Praw – Opolskie Studia Administracyjno-Prawne Optimum – Stud. Ekon. – Optimum – Studia Ekonomiczne Ośw. i Wych. – Oświata i Wychowanie - XIV Organ. Kier. – Organizacja i Kierowanie Palestra Państ. Społ. – Państwo i Społeczeństwo Pedagog. Pr. – Pedagogika Pracy Periodyk Nauk. Akad. Pol. – Periodyk Naukowy Akademii Polonijnej Pers. Rev. – Personnel Review Personel Zarz. – Personel i Zarządzanie Pien. Więź. – Pieniądze i Więź Polit. Gospod. – Polityka Gospodarcza Polit. Społ. – Polityka Społeczna Prakseologia Pr. Mater. Wydz. Zarz. UGdań. – Prace i Materiały Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego Pr. Nauk. AE Wroc. – Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu Pr. Nauk. AE Wroc., ser. Ekonomia i Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze – Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu. Seria Ekonomia i Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze Pr. Nauk. AE Wroc., ser. Finanse, Bankowość, Rachunkowość – Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu. Seria Finanse, Bankowość, Rachunkowość Pr. Nauk. AJD Częst., Psychol. – Prace Naukowe Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie. Psychologia Pr. Nauk., Ekon. / PRadom. – Prace Naukowe. Ekonomika / Politechnika Radomska im. Kazimierza Pułaskiego Pr. Nauk. Kated. Ekon. / PGdań – Prace Naukowe Katedry Ekonomii i Zarządzania Przedsiębiorstwem / Politechnika Gdańska Pr. Nauk. Kated. Nauk Ekon. / PGdań. – Prace Naukowe Katedry Nauk Ekonomicznych / Politechnika Gdańska Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. – Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc., ser. Gospodarka a Środowisko – Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, Seria Gospodarka a Środowisko Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc., ser. Nauki o Finansach – Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu. Seria Nauki o Finansach Pr. Rehab. Niepełnospr. – Praca i Rehabilitacja Niepełnosprawnych: rehabilitacja – prawo – finanse – zarządzanie – technika Pr. Soc. – Praca Socjalna Pr. Zabezp. Społ. – Praca i Zabezpieczenie Społeczne Pr. Zdrowie – Praca i Zdrowie: polskie forum ochrony pracy - XV Prawo Eur. – Prawo Europejskie Prawo i Med. – Prawo i Medycyna Prawo Podatki Unii Eur. – Prawo i Podatki Unii Europejskiej w Praktyce Prawo Przeds. – Prawo Przedsiębiorcy Probl. Polit. Społ. – Problemy Polityki Społecznej Probl. Profes. – Problemy Profesjologii Prz. Bibl. – Przegląd Biblioteczny Prz. Eur. – Przegląd Europejski Prz. Organ. – Przegląd Organizacji Prz. Politol. – Przegląd Politologiczny Prz. Powsz. – Przegląd Powszechny Prz. Socjalist. – Przegląd Socjalistyczny Prz. Stat. – Przegląd Statystyczny Prz. Zach. – Przegląd Zachodni Przyj. przy Pr. – Przyjaciel przy Pracy Przyszłość Rachunkowość Realia i co Dalej... Recht Arb. – Recht der Arbeit Rev. Belge Sécur. Soc. – Revue Belge de Sécurité Sociale Rev. Fr. Aff. Soc. – Revue Française des Affaires Sociales Rev. Int. Secur. Soc. – Revue Internationale Sécurité Sociale Rev. Int. Trav. – Revue Internationale du Travail Rev. IRES – La Revue de la Institut de Recherches Economiques et Sociales Rocz. Ostrow. Tow. Nauk.- Rocznik Ostrowskiego Towarzystwa Naukowego Rocz. Socjol. Mor. – Roczniki Socjologii Morskiej Rola Informat. w Naukach Ekon – Rola Informatyki w Naukach Ekonomicznych i Społecznych Rozpr. Nauk. PWSZ Elbląg – Rozprawy Naukowe i Zawodowe Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Elblągu. Ruch Praw. Ekon. – Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny Rynek Pr. – Rynek Pracy Saec. Christ. – Saeculum Christianum Samorz. Teryt. – Samorząd Terytorialny Securitologia. Serw. Praw.-Prac. – Serwis Prawno-Pracowniczy Służ. Prac. – Służba Pracownicza Sociol. Trav. – Sociologie du Travail Soz. Sicherh. – Soziale Sicherheit Statistika Stud. Analizy Eur. – Studia i Analizy Europejskie - XVI Stud. Bad. Nauk. / Ateneum – Studia i Badania Naukowe / Ateneum – Szkoła Wyższa w Gdańsku. Stud. Demogr. – Studia Demograficzne Stud. Eur. (Warsz.). – Studia Europejskie / Centrum Europejskie Uniwersytetu Warszawsiego Stud. Gdań. / Gdań. WSHumanist. – Studia Gdańskie / Gdańska Wyższa Szkoła Humanistyczna Stud. Lubus. – Studia Lubuskie Stud. Migr. Prz. Pol. – Studia Migracyjne – Przegląd Polonijny Stud. Pr. Kol. Zarz. – Studia i Prace Kolegium Zarządzania i Finansów Stud. Pr. Uniw. Ekon. Krak. – Studia i Prace Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie Stud. Pr. Wydz. Ekon. / Uniw. Ekon. Krak – Studia i Prace Wydziału Ekonomii i Stosunków Międzynarodowych / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie Stud. Pr. Wydz. Nauk Ekon. / USzczec. – Studia i Prace Wydziału Nauk Ekonomicznych i Zarządzania / Uniwersytet Szczeciński Stud. Praw.-Ekon. – Studia Prawno-Ekonomiczne Stud. Praw.-Eur. – Studia Prawno-Europejskie Stud. Region. Lok. – Studia Regionalne i Lokalne Środkowoeur. Stud. Polit. – Środkowoeuropejskie Studia Polityczne Tor. Stud. Międzynar. – Toruńskie Studia Międzynarodowe Tr. za Rub. – Trud za Rubežom Trav. Empl. – Travail et Emploi Trav. Hum. – Le Travail Humain Trzeci Sektor Tyg. Solidar. – Tygodnik Solidarność Ubezp. Społ. – Ubezpieczenia Społeczne Ubezp. w Rol. – Ubezpieczenia w Rolnictwie Unia Eur. Persp. Społ.-Ekon. – Unia Europejska Perspektywy Społeczno-Ekonomiczne Vocat. Train. – Vocational Training Wiad. Stat. – Wiadomości Statystyczne Wiedza Praw. – Wiedza Prawnicza Women Manage. Rev. – Women in Management Review Work Employ. Soc. – Work, Employment and Society WSI Mitt. – WSI Mitteilungen : Monatszeitschrift des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts in der Hans Bockler Stiftung Wspólnoty Eur. – Wspólnoty Europejskie Współcz. Ekon. – Współczesna Ekonomia Współcz. Zarz. – Współczesne Zarządzanie - XVII Z. Arb.wiss – Zeitschrift fur Arbeitswissenschaft Z. Arbeitsmarktforsch – Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung Z. Ausl.r. Ausl.polit. – Zeitschrift für Ausländerrecht und Auslanderpolitik Z Probl. Prawa Pr. / UŚl. – Z Problematyki Prawa Pracy i Polityki Socjalnej. Prace Naukowe Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach Zag. Naukozn. – Zagadnienia Naukoznawstwa Zamoj. Stud. Mater – Zamojskie Studia i Materiały Zent.bl. Soz.versicher. – Zentralblatt für Sozialversicherung Sozialhilfe und Versorgung Zarz. Eduk. – Zarządzanie i Edukacja Zarz. Innow. w Gospod. – Zarządzanie Innowacyjne w Gospodarce i Biznesie Zarz. Publ. – Zarządzanie Publiczne Zarz. Ryz. – Zarządzanie Ryzykiem Zarz. Zasob. Ludz. – Zarządzanie Zasobami Ludzkimi Zesz. Dydakt.-Nauk. / WSHGiT – Zeszyty Dydaktyczno-Naukowe / Wyższa Szkoła Hotelarstwa, Gastronomii i Turystyki (Warszawa) Zesz. Nauk. / AE Krak. – Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. – Zeszyty Naukowe. Ekonomiczne Problemy Usług / Uniwersytet Szczeciński Zesz. Nauk., Finanse, Rynki Finan., Ubezp. / USzczec. – Zeszyty Naukowe. Finanse, Rynki Finansowe, Ubezpieczenia / Uniwersytet Szczeciński Zesz. Nauk. / Inst. Ekon. Filii AŚ Piotrkowie Tryb. – Zeszyt Naukowy / Instytut Ekonomii Filii Akademii Świętokrzyskiej w Piotrkowie Trybunalskim Zesz. Nauk. Inst. Zarz. AJD Częst., Pragmata tes Oikonomias – Zeszyty Naukowe Instytutu Zarządzania i Marketingu Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie. Pragmata tes Oikonomias Zesz. Nauk. Kated. Nauk Ekon. / WSEiA Bytom – Zeszyty Naukowe Katedry Nauk Ekonomicznych / Wyższa Szkoła Ekonomii i Administracji w Bytomiu Zesz. Nauk. Małop. WSE Tarnów – Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie Zesz. Nauk., Organ. / PŚl. – Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska Zesz. Nauk. / OTN – Zeszyty Naukowe / Ostrołęckie Towarzystwo Naukowe im. Adama Chętnika Zesz. Nauk. PBiałost., Ekon. – Zeszyty Naukowe Politechniki Białostockiej. Ekonomia i Zarządzanie - XVIII Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. – Zeszyty Naukowe Politechniki Rzeszowskiej. Zarządzanie i Marketing Zesz. Nauk., Pr. Inst. Ekon. Przeds. / USzczec. – Zeszyty Naukowe. Prace Instytutu Ekonomiki i Organizacji Przedsiębiorstw / Uniwersytet Szczeciński Zesz. Nauk., Pr. Kated. Hand. Zagr. / USzczec. – Zeszyty Naukowe. Prace Katedry Handlu Zagranicznego i Międzynarodowych Stosunków Ekonomicznych / Uniwersytet Szczeciński Zesz. Nauk., Pr. Kated. Mikroekon. / USzczec. – Zeszyty Naukowe. Prace Katedry Mikroekonomii / Uniwersytet Szczeciński Zesz. Nauk. PWSZ Płock, Pedagog. – Zeszyty Naukowe Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Płocku. Pedagogika Zesz. Nauk. PWSZ Włoc., Ekon. Zarz. – Zeszyty Naukowe Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej we Włocławku. Ekonomia i Zarządzanie Zesz. Nauk. PWSZ Włoc., Rozprawy Humanistyczne – Zeszyty Naukowe Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej we Włocławku. Rozprawy Humanistyczne Zesz. Nauk., Stud. Eur. / POpol – Zeszyty Naukowe. Studia Europejskie / Politechnika Opolska Zesz. Nauk. / Uczel. Warsz. – Zeszyty Naukowe / Uczelnia Warszawska im. Marii Skłodowskiej-Curie Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. – Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie Zesz. Nauk. WSBank. Pozn – Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu Zesz. Nauk. WSBank. Pozn. Chorz. – Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu Wydziału Zamiejscowego w Chorzowie Zesz. Nauk. / WSFiZ Siedlce – Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Finansów i Zarządzania w Siedlcach Zesz. Nauk. / WSZarz. Wroc. – Zeszyty Naukowe. – Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Zarządzania i Finansów we Wrocławiu Zesz. Nauk. Wyż. Szk. Humanitas, Zarz. – Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Seria Zarządzanie i Marketing Zesz. Nauk. / Wyż. Szk. Integracji Eur. – Zeszyt Naukowy / Wyższa Szkoła Integracji Europejskiej Zesz. Niemcoznawcze PISM – Zeszyty Niemcoznawcze PISM Życie i Myśl, Zesz. Probl. – Życie i Myśl. Zeszyty Problemowe - XIX OBJAŚNIENIA SKRÓTÓW NAZW INSTYTUCJI WYDAWNICZYCH A. Marszałek – Wydawnictwo Adam Marszałek Akad. Rozw. Filantropii – Akademia Rozwoju Filantropii w Polsce ALMAMER – Almamer Wyższa Szkoła Ekonomiczna Atla 2 – Atla 2, Agencja Wydawniczo-Reklamowa Ashgate Blackwell Publ. – Blackwell Publishers C. H. Beck – Wydawnictwo C. H. Beck Cambridge Univ. Press – Cambridge University Press CeDeWu – CeDeWu Spółka z o. o. CPS „DIALOG” – Centrum Partnerstwa Społecznego „DIALOG” Difin – Centrum Doradztwa i Informacji Difin Doc. Fr. – Documentation Francaise Dom Wydaw. Elipsa – Dom Wydawniczy ELIPSA E. Elgar Publ. – Edward Elgar Publishing Éd. Liaisons – Éditions Liaisons Ed. Rue d΄Ulm – Editions Rue d΄Ulm F. Ebert – Friedrich Ebert Stiftung Fund. ISP – Fundacja Instytut Spraw Publicznych L'Harmattan Innovatio Press – Innovatio Press Wydawnictwo Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomii i Innowacji Inst. Spraw Publ. – Instytut Spraw Publicznych Inst.Wydaw. EuroPrawo – Instytut Wydawniczy EuroPrawo Jagiellonian Univ. Press – Jagiellonian University Press Kanc. Senatu – Kancelaria Senatu Kluwer Law Int. –Kluwer Law International Leges – Wydawnictwo Prawnicze LEGES Manchester Univ. Press – Manchester University Press MITEL – Mitel SC. Poligrafia, drukarnia, wydawnictwo Nomos – Nomos Verlagsgesellschaft Of. Wolters Kluwer – Oficyna a Wolters Kluwer business Of. Wydaw. ASPRA-JR – Oficyna Wydawnicza ASPRA-JR Of. Wydaw. Branta – Oficyna Wydawnicza Branta Of. Wydaw. El-Press – Oficyna Wydawnicza El-Press Of. Wydaw. Impuls – Oficyna Wydawnicza „Impuls” Of. Wydaw. VERBA – Oficyna Wydawnicza VERBA Off. Official Publ. EC – Office for Official Publications of the European Communities - XX Oxford Univ. Press – Oxford University Press Palgrave Macmillan P. Lang – Peter Lang Physica-Verl. – Physica-Verlag Pol. Tow. Ekon. – Polskie Towarzystwo Ekonomiczne Poltext – Wydawnictwo Poltext Pomor. Wydaw. Nauk.-Tech. – Pomorskie Wydawnictwo NaukowoTechniczne Print Group – PRINT GROUP Daniel Krzanowski Routledge Redline Wirtschaft FinanzBuch Verl. – Redline Wirtschaft FinanzBuch Verlag Russell Sage Found. – Russell Sage Foundation Scholar – Wydawnictwo Naukowe Scholar Seuil – Edition Seuil SGH Of. Wydaw. – Szkoła Główna Handlowa. Oficyna Wydawnicza Śląsk Wydaw. Nauk. – „Śląsk” spółka z o.o. Wydawnictwo Naukowe Thomson Reuters TNOiK Dom Organizatora – Towarzystwo Naukowe Organizacji i Kierownictwa „Dom Organizatora” Wolters Kluwer Law and Business UN Research Inst. for Social Development – United Nations Research Institute for Social Development Universitas – Towarzystwo Autorów i Wydawców Prac Naukowych Universitas World Bank Wolters Kluwer – Wolters Kluwer Polska Sp. z o.o. Wydaw. AE Katow. – Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Karola Adamieckiego w Katowicach Wydaw. AE Kraków – Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Krakowie Wydaw. AE Pozn. – Wydawnictwa Akademii Ekonomicznej w Poznaniu Wydaw. Akad. Profes. – Wydawnictwa Akademickie i Profesjonalne Wydaw. Akad. Żak – Wydawnictwo Akademickie Żak Wydaw. Bibl. Prac. – Wydawnictwo „Biblioteczka Pracownicza” Wydaw. Eduk. Akapit – Wydawnictwo Edukaczjne Akapit Wydaw. GWSP – Wydawnictwo Górnośląskiej Wyższej Szkoły Pedagogicznej im. Kardynała Augusta Hlonda Wydaw. ITE – Wydawnictwo Instytutu Technologii Eksploatacji Wydaw. Krytyki Polit. – Wydawnictwo Krytyki Politycznej Wydaw. M.M – Wydawnictwo M. M. - XXI Wydaw. Nauk. PWN – Wydawnictwo Naukowe PWN Sp. Wydaw. Nauk. Scholar – Wydawnictwo Naukowe Scholar Wydaw. Nauk. UAM – Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza Wydaw. Nauk. UMK – Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Mikołaja Kopernika Wydaw. Nauk. Uniw. Szczec. – Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego Wydaw. Nauk. WSKup. – Wydawnictwo Naukowe Wyższej Szkoły Kupieckiej Wydaw. Prawo Prakt. Gospod. – Wydawnictwo Prawo i Praktyka Gospodarcza Wydaw. Politech. Białost. – Wydawnictwo Politechniki Białostockiej Wydaw. Politech. Częst. – Wydawnictwa Politechniki Częstochowskiej Wydaw. Politech. Radom. – Wydawnictwo Politechniki Radomskiej Wydaw. Sejmowe – Wydawnictwa Sejmowe Wydaw. Szk. PWN – Wydawnictwo Szkolne PWN Wydaw. Uczelniane Politech. Koszal. – Wydawnictwa Uczelniane Politechniki Koszalińskiej Wydaw. UMCS – Wydawnictwa Uniwersytetu im. Marii Curie-Skłodowskiej Wydaw. UMK – Wydawnictwo Uniwersytetu Mikołaja Kopernika Wydaw. Uniw. Ekon. Katow. – Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach Wydaw. Uniw. Ekon. Krak. – Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie Wydaw. Uniw. Ekon. Pozn. – Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu Wydaw. Uniw. Jagiell. – Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego Wydaw. Uniw. Łódz. – Wydawnictwa Uniwersytetu Łódzkiego Wydaw. Uniw. Opol. – Wydawnictwa Uniwersytetu Opolskiego Wydaw. Uniw. Śl. – Wydawnictwa Uniwersytetu Śląskiego Wydaw. Uniw. Warsz. – Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego Wydaw. Uniw. Wroc. – Wydawnictwa Uniwersytetu Wrocławskiego Wydaw. WSBank. – Wydawnictwo Wyższej Szkoły Bankowej Wydaw. WSE (Białystok) – Wydawnictwo Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Białymstoku Wydaw. WSP TWP – Wyższa Szkoła Pedagogiczna Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Warszawie Wydaw. WSPiZ – Wydawnictwo Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego w Warszawie Wyż. Szk. Menedżer. – Wyższa Szkoła Menedżerska - XXII WYKAZ SKRÓTÓW cz. – część dot. – dotyczy ds. – do spraw hrsg – herausgegeben ed. – edition, editor, edited et al. – et alii [i inni] nr – numer nt. – na temat omów. – omówienie oprac. – opracowanie poz. – pozycja rec. – recenzja red. – redakcja s. – strona ser. – seria t. – tom vol. – volumen wyd. – wydanie z. – zeszyt zob. – zobacz WYKAZ SYMBOLI CASE – Centrum Analiz Społeczno-Ekonomicznych FMPiSS – Federalne Ministerstwo Pracy i Spraw Socjalnych FPE- Fundacja Prawo Europejskie GIG – Główny Instytut Górnictwa IBRKiK – Instytut Badań Rynku Konsumpcji i Koniunktur IGWSIiZ – Instytut Gospodarki Wyższej Szkoły Informatyki i Zarządzania ILO – International Labour Office IPiSS – Instytut Pracy i Spraw Socjalnych IRSS – Instytut Rozwoju Służb Społecznych KSAP – Krajowa Szkoła Administracji Publicznej MPiPS – Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej MPS – Ministerstwo Polityki Społecznej NRPiP – Naczelna Rada Pielęgniarek i Położnych ODiDK – Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr OECD – Organisation for Economic Co-operation and Development OHP – Ochotnicze Hufce Pracy PAN – Polska Akademia Nauk PSOUU – Polskie Stowarzyszenie na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym PTPS – Polskie Towarzystwo Polityki Społecznej WSP TWP – Wyższa Szkoła Pedagogiczna Towarzystwa Wiedzy Powszechnej ZUS – Zakład Ubezpieczeń Społecznych -1- I. PRAWO PRACY I PRAWO UNII EUROPEJSKIEJ 1. Prawo Unii Europejskiej 1. AKTUALNE problemy prawa międzynarodowego i europejskiego / pod red. Krzysztofa Wójtowicza. - Wrocław : Wydaw. Uniw. Wroc., 2009. 183 s. 2. EU employment law / Catherine Bernard. - Ed. 4. - Oxford : Oxford Univ. Press, 2012. - LIII, 739 s. Prawo pracy UE. 3. PODSTAWOWE prawa pracowników w UE / Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.-Prac. - 2012, nr 16, s. 30-31. Prawa pracownicze określone w Karcie Praw Podstawowych Unii Europejskiej (tytuł III i IV Karty Praw Podstawowych Unii Europejskiej : DzUrz UE z 30.03.2010 r.). 4. PODSTAWY prawa Unii Europejskiej z uwzględnieniem Traktatu z Lizbony : zarys wykładu / pod red. Jana Galstera. - Toruń : TNOiK Dom Organizatora. - 2010. - 646 s. 5. PRAWO Unii Europejskiej : teksty jednolite / red. Aneta Flisek. 5 wyd., stan prawny : 1 kwietnia 2011 r. - Warszawa : C. H. Beck, 2011. LI, [1], 355 s. 6. PRAWO Unii Europejskiej : testy, kazusy, tablice / red. Adam Łazowski ; Anna Łabędzka, Adam Łazowski, Maciej Szpunar. - Warszawa : C.H. Beck, 2008. - XXI, [3], 352 s. -27. PRAWO Unii Europejskiej : wybór dokumentów / oprac. Agnieszka Barcik, Piotr Dziwiński. - Wyd. 4, stan prawny na dzień 1 września 2011 r. Warszawa : Wydaw. Szk. PWN, 2011. - 746 s. 8. PRAWO Unii Europejskiej : wybór dokumentów i aktów prawnych. Vol. 1, Przestrzeń wolności, bezpieczeństwa i sprawiedliwości / wybór i oprac. Jan Barcz, Ireneusz Kolowca. - Warszawa : Wydaw. Prawo Prakt. Gospod., 2006. - 1216 s. 9. PRAWO Unii Europejskiej : wybór dokumentów i aktów prawnych. Vol. 2, Swoboda przepływu osób, swoboda przedsiębiorczości / wybór i oprac. Jan Barcz, Ireneusz Kolowca. - Warszawa : Wydaw. Prawo Prakt. Gospod., 2006. - 748 s. 10. PROCES decyzyjny w Unii Europejskiej : opis procedur tworzenia prawa w Unii Europejskiej : procedury w Polsce / pod red. Marty Godłozy ; Grażyna Sypniewska ; Ministerstwo Polityki Społecznej. - Warszawa : MPS, 2005. - 50 s. 11. ROZWÓJ podstaw prawnych Unii Europejskiej / Krzysztof Popowicz. - Warszawa : Inst. Wydaw. EuroPrawo. - 2010. - XX, 335 s. 12. SYSTEM ochrony prawnej w Unii Europejskiej / pod red. Anny Wyrozumskiej. - Warszawa : Inst. Wydaw. EuroPrawo, 2010. - XVIII, [2], 417 s. 13. UNIA Europejska : system prawny, porządek instytucjonalny, proces decyzyjny / red. nauk. Jan Barcz ; Krajowa Szkoła Administracji Publicznej, Instytut Wydawniczy EuroPrawo. - Warszawa : KSAP : Inst. Wydaw. EuroPrawo, 2009. - 683 s. 14. ŹRÓDŁA prawa Unii Europejskiej / pod red. Jana Barcza. - Warszawa : Inst. Wydaw. EuroPrawo, 2010. - XVIII, 175 s. -3- 2. Fundusze unijne 15. DOSKONALENIE kadr nowoczesnej gospodarki w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego jako czynnik wzmacniający konkurencyjność gospodarki europejskiej / Alicja Kosicka // Stud. Bad. Nauk. / Ateneum. - 2006, nr 1, s. 253-260. 16. The EUROPEAN Social Fund and domestic activation policies : Europeanization mechanisms / Gert Verschraegen, Bart Vanhercke, Rika Verpoorten // J. Eur. Soc. Policy. - 2011, nr 1, s. 55-72. Europejski Fundusz Społeczny i krajowa polityka aktywizacji: mechanizmy europeizacji. 17. EUROPEJSKI Fundusz Społeczny jako instrument polityki zatrudnienia w państwach Unii / Sławomira Kańduła // W: Praca w perspektywie ekonomicznej / red. nauk. Henryk Januszek. - Poznań : Wydaw. AE Pozn., 2006. - S. 232-250. 18. EUROPEJSKI Fundusz Społeczny jako instrument realizacji polityki zatrudnienia i rynku pracy / Ewelina Wiszczun // W: Polska polityka społeczna wobec wyzwań spójności społeczno-ekonomicznej UE / pod red. Katarzyny Głąbickiej ; Polskie Towarzystwo Polityki Społecznej ; Politechnika Radomska. Wydział Ekonomiczny. - Radom : Wydaw. Politech. Radom., 2007. - S. 154-171. 19. EUROPEJSKI Fundusz Społeczny w nowym okresie programowania 2007-2013 / Marcin Zakrzewski // Rynek Pr. - 2005, nr 5, s. 98-105. 20. FUNDUSZE strukturalne i polityka regionalna Unii Europejskiej / pod red. Konstantego A. Wojtaszczyka. - Warszawa : Of. Wydaw. ASPRA-JR, 2005. - 165 s. 21. FUNDUSZE strukturalne Unii Europejskiej jako źródła finansowania działań na rzecz zatrudnienia / Ewa Kulińska-Sadłocha, Munyama -4Killion // W: Praca w perspektywie ekonomicznej / red. nauk. Henryk Januszek. - Poznań : Wydaw. AE Pozn., 2006. - S. 217-231. 22. FUNDUSZE Unii Europejskiej 2007-2013 : cele, działania, środki / Jan Wiktor Tkaczyński, Rafał Willa, Marek Świstak. - Kraków : Wydaw. Uniw. Jagiell., 2008. - s. 586. 23. FUNDUSZE ze środków Unii Europejskiej jako źródło finansowania działalności innowacyjnej przedsiębiorstw w województwie warmińsko-mazurskim / Barbara Grzybowska, Małgorzata Juchniewicz // Prz. Organ. - 2007, nr 5, s. 26-30. 24. INNOWACYJNE wykorzystanie Europejskiego Funduszu Społecznego: przypadek irlandzki : wnioski dla Polski / Karolina Czerwińska // Stud. Region. Lok. - 2005, nr 2, s. 43-62. 25. KSZTAŁCENIE na odległość : możliwości finansowania projektów w ramach funduszy strukturalnych Unii Europejskiej / Katarzyna Grzejszczak, Alina Meissner, Anna Grabowska // E-Mentor. - 2005, nr 1, s. 20-25. 26. WPŁYW funduszy strukturalnych na przedsiębiorczość i rozwój regionalny w Hiszpanii / Bogdan Rogoda // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2010, nr 812, s. 75-97. 3. Prawo pracy 27. AKTUALNE problemy zbiorowego prawa pracy w Polsce i w Niemczech / Krzysztof Walczak // Monit. Prawa Pr. - 2012, nr 9, s. 463-466. 28. The CERTIFICATION of employment contracts : a legal instrument for labour market regulation in Italy / Chiara Bizzarro [et al.] // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2010, nr 1, s. 103-115. -5Certyfikacja kontraktów zatrudnienia: instrument prawny regulacji rynku pracy we Włoszech. 29. DYREKTYWY Wspólnoty Europejskiej jako źródło prawa pracy w Polsce / Irena Boruta // Pr. Zabezp. Społ. - 2005, nr 5, s. 2-7. 30. EMPLOYMENT law and works councils in the Netherlands / Ferdinand B. J. Grapperhaus, Leonard G. Verburg. - The Hague : Kluwer Law Int., 2009. - 84 s. Prawo pracy i rad zakładowych w Holandii. 31. ESTONIAN labour law reform : the successful implementation of the idea of flexicurity / Merle Muda // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2010, nr 3, s. 347-366. Reforma prawa pracy w Estonii : skuteczne wdrażanie idei elastyczności zatrudnienia z systemem zabezpieczenia. 32. The LABOUR Code in the Republic of Slovakia / Borislav Majtan // Empl. Relat. - 2005, nr 6, s. 603-612. Kodeks pracy w Republice Słowackiej. 33. LABOUR law and industrial relations in Great Britain / Stephen Hardy. - Alphen aan den Rijn : Kluwer Law Int., 2007. - 336 s. Prawo pracy i stosunki przemysłowe w Wielki Brytanii. 34. LABOUR law and industrial relations in Italy / Tiziano Treu. Alphen aan den Rijn : Kluwer Law Int., 2007. - 224 s. - Tabele. Prawo pracy i stosunki przemysłowe we Włoszech. 35. LABOUR law and social partnership under pressure - the Belgian case / Valérie Jadoul // Labour Educ. - 2006, nr 2/3, s. 55-62. Prawo pracy i partnerstwo społeczne w Belgii. -636. LABOUR law in Austria / Martin E. Risak. - Alphen aan den Rijn : Wolters Kluwer Law and Business, 2010. - 238 s. - Tabele. Prawo pracy w Austrii. 37. LABOUR law in Belgium / Roger Blanpain. - Alphen aan den Rijn : Wolters Kluwer Law and Business, 2010. - 397 s. - Tabele. Prawo pracy w Belgii. 38. LABOUR law in Czech Republic / Jan Pichrt, Martin Stefko. Alphen aan den Rijn : Wolters Kluwer Law and Business, 2010. 254 s. Prawo pracy w Czechach. 39. LABOUR law in Denmark / Ole Hasselbalch. - The Hague : Kluwer Law Int., 2005. - 323 s. Prawo pracy w Danii. 40. LABOUR law in Latvia / Ineta Tare. - Alphen aan den Rijn : Wolters Kluwer Law and Business, 2010. - 116 s. - Tabele. Prawo pracy na Łotwie. 41. LABOUR law in Spain / Manuel Alonso Olea, Fermín RodríguezSanudo. - Austin : Wolters Kluwer Law and Business, 2010. - 160 s. Prawo pracy w Hiszpanii. 42. LABOUR law in Sweden / Axel Aldercreutz, Birgitta Nyström. Alphen den Rijn : Wolters Kluwer Law and Business, 2010. - 262 s. Prawo pracy w Szwecji. 43. PRAWO pracy Polaków zatrudnionych w Zjednoczonym Królestwie Wielkiej Brytanii / Faisal Saifee, Bartosz Makowicz // Monit. Prawa Pr. - 2006, nr 7, s. 353-359. -744. RETHINKING the Lawrie-Blum doctrine of subordination : a critical analysis prompted by recent developments in Italian employment law / Luca Nogler // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2010, nr 1, s. 83-101. Ponowna analiza doktryny subordynacji Lawrie-Bluma : krytyczna ocena najnowszych tendencji we włoskim prawie zatrudnienia. 45. TEN years of new labour : workplace learning, social partnership and union revitalization in Britain / John McIlroy // Br. J. Ind. Relat. 2008, nr 2, s. 283-313. 10 lat nowego prawa pracy: uczenie się w miejscu pracy, partnerstwo społeczne i rewitalizacja związków zawodowych w Wielkiej Brytanii. 46. ZAGADNIENIE następstw śmierci pracodawcy w zakresie przejścia praw i obowiązków ze stosunku pracy w prawie pracy Czech / Jiri Šousa, Martin Štefko // Ruch Praw. Ekon. - 2010, z. 4, s. 121-129. 4. Układy Zbiorowe Pracy 47. Die ALLGEMEINVERBINDLICHKEIT von Tarifverträgen : ein Eckpfeiler der niederländischen Arbeitsbeziehungen / Maurice Rojer, Karin van der Veldt // WSI Mitt. - 2012, nr 7, s. 525-533. Powszechne obowiązywanie umów zbiorowych : filar holenderskich stosunków pracy. 48. CHOICES within collective labour agreements a la carte in the Netherlands / Lei Delsen, Jos Benders, Jeroen Smits // Br. J. Ind. Relat. 2006, nr 1, s. 51-72. Możliwości wyboru w obrębie układów zbiorowych pracy a la carte w Holandii. 49. DEUTSCHLAND vor dem tarifpolitischen Systemwechsel? / Reinhard Bispinck, Thorsten Schulten // WSI Mitt. - 2005, nr 8, s. 466-472. -8Niemcy przed politycznymi zmianami w systemie taryfowym - układów zbiorowych. 50. NEUE Flächenturifrerträge in neven Branehen - Erfahrungen aus Österreich / Christoph Hermann, Jörg Flecker // WSI Mitt. - 2006, nr 7, s. 396-402. Nowe układy zbiorowe w nowych branżach - doświadczenia z Austrii. 51. SOCIAL risk protection in collective agreements : evidence from the Netherlands / Mara Yerkes, Kea Tijdens // Eur. J. Ind. Relat. - 2010, nr 4, s. 369-383. Ochrona socjalna ryzyka w umowach zbiorowych : dowody z Holandii. 52. STELLENWERT der Allgemeinverbindlicherklärung für die Tarifvertragssysteme in Europa / Thorsten Schulten // WSI Mitt. - 2012, nr 7, s. 485-495. Znaczenie powszechnego obowiązywania dla systemu układów zbiorowych w Europie. 53. TARIFLICHE Öffnung in Deutschland : Ausmaß, Determinanten, Auswirkungen / Tobias Brändle, Wolf Dieter Heinbach, Michael F. Maier // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2011, vol. 44, nr 1-2, s. 163-172. Otwarcie w ramach układów zbiorowych w Niemczech : rozmiary, determinanty, oddziaływania. 54. TARIFPLURALITÄTEN und ihre Auflösung im spanischen Arbeitsrecht - zugleich eine Einführung in das spanische Tarifrecht / Lena Rudkowski // Recht Arb. - 2010, nr 5, s. 287-295. Pluralizm układów zbiorowych i przyjęte rozwiązania w hiszpańskim prawie pracy - wprowadzenie do hiszpańskiego prawa układów zbiorowych. 55. VON den Mühen der Ebene : Wirkungen tariflicher Weiterbildungsregelungen im Öffentlichen Dienst und in der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württembergs im Vergleich / Reinhard Bahnmüller, Markus Hoppe // Ind. Bez. - 2012, nr 1, s. 7-30. -9Konieczne działania: porównanie oddziaływanie układów zbiorowych w sprawie podnoszenia kwalifikacji w służbie publicznej, przemyśle metalowym i elektrycznym w Badenii-Wirtembergii. 56. ZAGADNIENIA pozapłacowe w układach zbiorowych : Austria, Grecja, Włochy / Costanza Rodriguez d'Arci, Alison Johnston, Andreas Kornelakis // Dialog. - 2011, nr 3, s. 5-23. 57. ZWISCHEN Staatsinterventionismus und Tarifautonomie - die Allgemeinverbindlicherklärung von Tarifverträgen in Frankreich / Anne Dufresne, Nicole Maggi-Germain // WSI Mitt. - 2012, nr 7, s. 534-540. Pomiędzy interwencjonizmem państwa a autonomią układów zbiorowych powszechnie obowiązujące umowy zbiorowe we Francji. II. ZATRUDNIENIE 1. Zarządzanie i kierowanie a. Zagadnienia ogólne 58. BUSINESS strategy, human resource systems, and organizational performance in the Spanish banking industry / Isidro Deña, Manuel Villasalero // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 13-15, s. 2864-2888. Strategie biznesowe, systemy zasobów ludzkich i osiągnięcia organizacyjne w hiszpańskim sektorze bankowym. 59. CONFLICT management systems in subsidiaries of non-union multinational organizations located in the Republic of Ireland / Liam Doherty, Paul Teague // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 57-71. System zarządzania konfliktem w filiach bez związków zawodowych wielonarodowych organizacji ulokowanych w Republice Irlandii. 60. The DEVOLUTION of HRM to middle managers in the Irish health service / Edel Conway, Kathy Monks // Pers. Rev. - 2010, nr 3, s. 361-374. - 10 Przekazanie HRM do menedżerów średniego szczebla w irlandzkiej służbie zdrowia. 61. EFFECT of participative intervention on organizational justice perceptions : a quasi-experimental study on Finnish public sector employees / Anne Linna // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 706-721. Efekt partycypacyjnej interwencji w percepcji sprawiedliwości organizacyjnej : quasi-eksperymentalne studium w fińskim publicznym sektorze zatrudnienia. 62. ETHOS et légitimité professionnels à l'épreuve d’une approche managériale : le cas de la justice belge / Cécile Vigour // Sociol. Trav. 2008, nr 1, s. 71-90. Etos i tożsamość zawodowa i uprawnienia w konfrontacji z podejściem menedżerskim : belgijski system prawny. 63. EXPLORING TQM awareness in the Greek national business context: between conservatism and reformism cultural determinants of TQM / Alexandros G. Psychogios, Adrian Wilkinson // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2007, nr 6, s. 1042-1062. Badanie świadomości w zakresie całościowego zarządzania jakością w kontekście greckich firm : pomiędzy czynnikami konserwatywnymi a reformistycznymi TQM. 64. FROM HRM to psychological contracting - the case of Finnish mobile content producing companies / Hannele Seeck, Marjo-Riitta Parzefall // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 13-15, s. 2677-2693. Od HRM do psychologicznego kontraktowania - przypadek fińskich przedsiębiorstw z branży telefonii komórkowej. 65. GENDER and management on Spanish SME : an empirical analysis / Antonio Mínguez-Vera, Adina Martin // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 13-15, s. 2852-2873. Płeć i zarządzanie w hiszpańskich małych i średnich przedsiębiorstwach : analiza empiryczna. - 11 66. GOVERNANCE-Strukturen und Führungsverhalten : Symptome von Entsolidarisierung in Deutschland und Österreich / Werner Auer-Rizzi, Gerhard Reber, Erna Szabo // Ind. Bez. - 2005, nr 3, s. 231-251. Struktura zarządzania i zachowania kierownicze : symptomy końca solidarności w Niemczech i w Austrii. 67. HR directors in UK boardrooms : a search for strategic influence or symbolic capital? / Raymond Caldwell // Empl. Relat. - 2011, nr 1, s. 40-63. Dyrektorzy ds. zasobów ludzkich w radach nadzorczych w Wielkiej Brytanii : poszukiwanie strategicznego wpływu czy wkład symboliczny? 68. HRM w kraju „cudu ze stali” : francuscy personalni na tle Europy wyniki badania / Nicolas André // Personel Zarz. - 2009, nr 9, s. 14-16. 69. HUMAN and organizational capital : typologies among Spanish firms / Carmen Garcia-Olaverri, Emilio Huerta-Arribas, Martin LarazzaKintana // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2006, nr 2, s. 316-330. Kapitał ludzki i organizacyjny : typologie w ramach hiszpańskich przedsiębiorstw. 70. LINKING chief knowledge officers with customer capital through knowledge management practices in the Spanish construction industry / Juan Gabriel Cegarra Navarro, Frank W. Dewhurst, Steve Eldridge // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 1-3, s. 389-404. Powiązanie pracowników zarządzających wiedzą z kapitałem klienta poprzez praktyki zarządzania wiedzą w przemyśle konstrukcyjnym w Hiszpanii. 71. MANAGEMENT strategies in the Czech telecommunications sector : a comparative study of Český Telecom and T-Mobile / Peter Ross // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2008, nr 12, s. 2216-2234. Strategie zarządzania w czeskim sektorze telekomunikacyjnym : studium porównawcze firmy Český Telecom i T-Mobile. - 12 72. The ROLE of Spanish local development and employment officers in human resource management / Joan Ramon Sanchis Palacio, Domingo Ribeiro Soriano // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2009, nr 5, s. 1219-1246. Rola hiszpańskich urzędników działu zarządzania zasobami ludzkimi. 73. STRATEGIC human resource management in European transition economies : building a conceptual model on the case of Slovenia / Nada Zupan, Robert Kaše // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2005, nr 6, s. 882-906. Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi w europejskich gospodarkach po transformacji : budowanie koncepcyjnego modelu na przykładzie Słowenii. 74. TRANSLATING a management concept : diversity management in Denmark / Annette Risberg, Anne-Marie Søderberg // Gender Manage. 2008, nr 6, s. 426-441. Tłumaczenie koncepcji zarządzania : różnorodność form zarządzania w Danii. 75. ZBYT daleko od pracownika / Mark Forkun // Personel Zarz. 2008, nr 2, s. 10-12. Omów. tendencji zmian w działach HR w Wielkiej Brytanii. b. Zarządzanie zasobami ludzkimi 76. The CHANGING nature of the HR function in UK local government and its role as „employee champion” / Lynette Harris // Empl. Relat. 2008, nr 1, s. 34-47. Zmieniająca się natura funkcji zasobów ludzkich w lokalnej administracji w Wielkiej Brytanii i jej rola jako „mistrza pracowniczego”. 77. CHARACTERISING human resources management practices in Portugal : an empirical analysis / Pedro Miguel dos Santos Moreira // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2008, nr 10, s. 1864-1880. - 13 Charakterystyka praktyk zarządzania zasobami ludzkimi w Portugalii : analiza empiryczna. 78. The CONTRIBUTION of e-HRM to HRM effectiveness : results from a quantitative study in a Dutch ministry / Huub J. M. Ruël, Tanya V. Bondarouk, Mandy van der Velde // Empl. Relat. - 2007, nr 3, s. 280-291. Wkład zarządzania zasobami ludzkimi przez internet a efektywność zarządzania personelem : rezultaty badań ilościowych w wybranym ministerstwie w Holandii. 79. The EFFECT of human resource practices on organizational performance : evidence from Greece / Ilias Vlachos // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2008, nr 1, s. 74-97. Wpływ praktyk w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi na efektywność organizacyjną : dane z Grecji. 80. E-HR adoption and the role of HRM : evidence from Greece / Leda Panayotopoulou, Maria Vakola, Eleanna Galanaki // Pers. Rev. - 2007, nr 2, s. 277-294. Przyjęcie metod zarządzania zasobami ludzkimi za pomocą internetu i rola kierowania personelem : dane z Grecji. 81. EVOLUTION of the practices of human resource management in France towards a strategic model : rhetoric or reality? / Abdelwahab Ait Razouk, Mohamed Bayad // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 7-9, s. 1207-1227. Ewolucja praktyk zarządzania zasobami ludzkimi we Francji w kierunku strategicznego modelu : retoryka czy rzeczywistość? 82. FINANCIALIZATION, globalization and the management of skilled employees : towards a market-based HRM model in large corporations in France / Florence Palpacuer, Amélie Seignour, Corinne Vercher // Br. J. Ind. Relat. - 2011, nr 3, s. 560-582. Finasjeryzacja, globalizacja i zarządzanie wykwalifikowanymi pracownikami: w kierunku rynkowego modelu zarządzania zasobami ludzkimi w dużych korporacjach we Francji. - 14 83. HRM and IR in multinational corporations in Denmark : uneasy bedfellows? / Steen E. Navrbjerg, Dana B. Minbaeva // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2009, nr 8, s. 1720-1736. Zarządzanie zasobami ludzkimi i stosunki pracy w międzynarodowych korporacjach w Danii: niełatwe partnerstwo? 84. HRM in the Hungarian SME sector / Suzanne Richbell, László Szerb, Zsuzsanna Vitai // Empl. Relat. - 2010, nr 3, s. 262-280. Zarządzanie zasobami ludzkimi w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw na Węgrzech. 85. HRM za Tatrami : przemiany w zarządzaniu zasobami ludzkimi na Słowacji / Jerzy Serzysko // Personel Zarz. - 2008, nr 9, s. 12-14. 86. HUMAN resource management and innovation in the Canary Islands : an ultra-peripheral region of the European Union / Petra De SaáPérez, Nieves Lidia Diaz-Diaz // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 10-12, s. 1649-1666. Zarządzanie zasobami ludzkimi a innowacje na Wyspach Kanaryjskich : region dalszych peryferii Unii Europejskiej. 87. HUMAN resource management and performance in UK call centers / Stephen Wood, David Holman, Christopher Stride // Br. J. Ind. Relat. 2006, nr 1, s. 99-124. Zarządzanie zasobami ludzkimi i świadczenie pracy w brytyjskich centrach informacji telefonicznej. 88. HUMAN resource management as a substitute for trade unions in British workplaces / Stephen Machin, Stephen Wood // Ind. Labor Relat. Rev. - 2005, vol. 58, nr 2, s. 201-218. Zarządzanie zasobami ludzkimi jako środek zastępczy związków zawodowych w Wielkiej Brytanii. 89. HUMAN resource management in Greece in comparative perspective: alternative institutionalist perspectives and empirical realities / Alex- - 15 andros G. Psychogios, Geoffrey Wood // Int. J. Hum. Resour. Manage. 2010, nr 13-15, s. 2614-2630. Zarządzanie zasobami ludzkimi w Grecji w porównawczej perspektywie : alternatywne instytucjonalne perspektywy i empiryczna rzeczywistość. 90. HUMAN resource management systems and organizational performance : a test of a mediating model in the Greek manufacturing context / Anastasia A. Katou, Pawan S. Budhwar // Int. J. Hum. Resour. Manage. 2006, nr 7, s. 1223-1253. Zarządzanie zasobami ludzkimi a efektywność organizacyjna : test modelu pośredniczącego w kontekście greckiego przemysłu produkcyjnego. 91. HUMAN resource management under change in the Romanian civil service in an international context / Jozsef Poor, George Plesoianu // Empl. Relat. - 2010, nr 3, s. 281-309. Zarządzanie zasobami ludzkimi w okresie zmian w służbie cywilnej w Rumunii w kontekście międzynarodowym. 92. The INFLUENCE of human resource management on knowledge sharing and innovation in Spain : the mediating role of affective commitment / Carmen Camelo-Ordaz [et al.] // Int. J. Hum. Resour. Manage. 2011, nr 7-9, s. 1442-1463. Wpływ zarządzania zasobami ludzkimi na podział wiedzy i innowacyjność w Hiszpanii : mediacyjna rola wpływu oddania firmie. 93. The INFLUENCES on direct communication in British and Danish firms : country, "strategic HRM" or unionization? / Richard Croucher, Paul Gooderham, Emma Parry // Eur. J. Ind. Relat. - 2006, nr 3, s. 267-286. Oddziaływania na bezpośrednią komunikację w firmach brytyjskich i duńskich: kraj, „strategia zarządzania zasobami ludzkimi” czy rozwój związków zawodowych? 94. KNOWLEDGE management, tolerance of ambiguity and productivity : evidence from the Greek public sector / Athanasios N. Tsirikas, - 16 Kleanthias K. Katsaros, Christos S. Nicolaidis // Empl. Relat. - 2012, nr 4-5, s. 344-359. Zarządzanie wiedzą, tolerowanie niepewności a produktywność : dane z greckiego sektora publicznego. 95. LEVERAGING the innovative performance of human capital through HRM and social capital in Spanish firms / Carmen CabelloMedina, Álvaro López-Cabrales, Ramón Valle-Cabrera // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 4-6, s. 807-828. Równoważenie innowacyjnej produktywności kapitału ludzkiego poprzez zarządzanie zasobami ludzkimi i kapitał społeczny w firmach w Hiszpanii. 96. MANAGING knowledge through human resource practices : empirical examination on the Spanish automotive industry / Isabel Ma Prieto Pastor, Ma Pilar Pérez Santana, Celia Martín Sierra // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 13-15, s. 2452-2467. Zarządzanie wiedzą poprzez praktyki związane z zasobami ludzkimi : empiryczne badanie w hiszpańskim przemyśle samochodowym. 97. The NATURE and experience of agency working in Britain : what are the challenges for human resource management? / Chris Forde, Gary Slater // Pers. Rev. - 2006, nr 2, s. 141-157. Rodzaj i doświadczenie pracy agencyjnej w Wielkiej Brytanii : jakie są wyzwania dla zarządzania zasobami ludzkimi? 98. The „POST-bureaucratic” public sector organization : new organizational forms and HRM in the UK public sector organizations / Jonathan Morris, Catherine Farrell // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2007, nr 9, s. 1575-1588. Postbiurokratyczne przedsiębiorstwa sektora publicznego : nowe organizacyjne formy a zarządzanie zasobami ludzkimi w instytucjach sektora publicznego w Wielkiej Brytanii. - 17 99. PRIVATISATION and changes in human resource management : evidence from Spain / Koldo Zabalza, Jesús Matey // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 7-9, s. 1741-1764. Prywatyzacja i zmiany w zarządzaniu zasobami ludzkimi : dane z Hiszpanii. 100. The STUDY of HRM in Spain : the Americanization of Spanish research and the politics of denial / Óskar Rodriguez Ruiz, Miguel Martinez Lucio // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 1-3, s. 125-143. Studium zarządzania zasobami ludzkimi w Hiszpanii : amerykanizacja hiszpańskich badań i polityki. 101. TOP management team's vision and human resources management practices in innovative Spanish companies / Carmen Camelo-Ordas, María de la Luz Fernández-Alles, Ramón Valle-Cabrera // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2008, nr 4, s. 620-638. Wizja zespołów top menadżerów i praktyki związane z zarządzaniem zasobami ludzkimi w innowacyjnych hiszpańskich kompaniach. c. Rekrutacja i selekcja. Ocena pracownika 102. CORE processes and applicant reactions to the employment interview : an exploratory study in Greece / Ioannis Nikolaou // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 10-12, s. 2185-2201. Procesy rekrutacyjne a reakcje aplikantów na wywiad w celu zatrudnienia : studium badawcze w Grecji. 103. DOES excellence have a gender : a national research study on recruitment and selection procedures for professorial appointments in The Netherlands / Marieke van den Brink, Margo Brouns, Sietskey Waslander // Empl. Relat. - 2006, nr 6, s. 523-539. Krajowe studium badawcze dotyczące procedur rekrutacji i selekcji na stanowiska specjalistów w Holandii. - 18 104. The EVALUATION of male and female managers at a local municipality in Hungary / Beáta Nagy, Lila Vicsek // Gender Manage. 2008, nr 1/2, s. 36-50. Ocena kobiet i mężczyzn menedżerów na poziomie instytucji miejskich na Węgrzech. 105. VALUING Japan-based German expatriate and local manager’s functions : do subsidiary age and managerial perspectives matter?/ Nealia S. Bruning, Ralf Bebenroth, Werner Pascha. // Int. J. Hum. Resour. Manage. 2011, nr 4-6, s. 778-806. Wartościowanie japońskich menedżerów zatrudnionych w Niemczech a funkcje lokalnych menedżerów : czy wiek i perspektywy zarządzania mają znaczenie? 106. ZASADY rekrutacji pracowników do pracy w instytycjach UE / Tomasz Stanisław Kiercel // Zesz. Nauk. / WSFiZ Siedlce. - 2006, z. 1, s. 43-51. 2. Innowacyjność i rozwój gospodarczy 107. AKTYWNOŚĆ innowacyjna Polski na tle krajów Unii Europejskiej i świata / Joanna Markiewicz // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2007, nr 13, s. 65-74. 108. ANALIZA porównawcza innowacyjności gospodarek krajów „wschodniego rozszerzenia” Unii Europejskiej / Bożena Pera // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2010, nr 837, s. 87-102. 109. ANALIZA poziomu rozwoju wybranych krajów Unii Europejskiej pod względem innowacji technologicznych / Paweł Hydzik, Marek Sobolewski // Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. - 2006, z. 6, s. 153-160. 110. BADANIA i rozwój jako czynnik rozwoju gospodarczego integrującej się Europy / Magdalena Zając, Piotr Malina // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2008, nr 787, s. 5-31. - 19 111. CZYNNIKI utrudniające działalność innowacyjną sektora usług finansowych w Polsce i innych krajach Unii Europejskiej / Joanna Wiśniewska // Zesz. Nauk., Pr. Inst. Ekon. Przeds. / USzczec. - 2007, nr 49, s. 51-61. 112. DZIAŁALNOŚĆ badawczo-rozwojowa : doświadczenia firm państw członkowskich Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Prz. Organ. 2007, nr 2, s. 19-22. 113. DZIAŁALNOŚĆ innowacyjna sektora usług finansowych w Polsce na tle innych krajów Unii Europejskiej / Joanna Wiśniewska // Zesz. Nauk., Pr. Inst. Ekon. Przeds. / USzczec. - 2006, nr 48, s. 609-617. 114. EUROPEJSKIE trendy w zakresie innowacji / Lech Regulski // Zesz.Nauk. Wyż. Szk. Humanitas, Zarz. - 2006, z. 2, s. 15-22. 115. FORMY pracy atypowej powstałe w wyniku rozwoju technologii w krajach Unii Europejskiej / Marta Zientek // Zarz. Zasob. Ludz. - 2005, nr 5, s. 71-76. 116. INKUBATORY przedsiębiorczości w Unii Europejskiej / Edyta Pęcherz // Prawo Przeds. - 2007, nr 21, s. 33-38. 117. INNOWACJE po niemiecku / Jacek Warda // Forum Akad. 2006, nr 11, s. 40-42. 118. INNOWACJE w sektorze usług w krajach europejskich : polityka i status quo / Aleksandra Laskowska-Rutkowska // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2009, nr 28, s. 343-354. 119. INNOWACJE wdrażane w przedsiębiorstwach państw członkowskich Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Zag. Naukozn. - 2010, T. 46, z. 3/4, s. 533-550. - 20 120. INNOWACJE we wzroście konkurencyjności Unii Europejskiej : szanse i wyzwania dla regionów na lata 2007-2013 / Joanna Morawska // Prz. Politol. - 2007, nr 3, s. 131-148. 121. INNOWACYJNOŚĆ gospodarek Unii Europejskiej w kontekście Strategii Lizbońskiej / Witold Kasperkiewicz // Acta UL, Fol. Oecon. 2006, [z.] 201, s. 87-102. 122. INNOWACYJNOŚĆ jako czynnik rozwoju społeczno-gospodarczego krajów i regionów Unii Europejskiej / Niki Capanidu // Gospod. Przest. - 2006, z. 1, s. 27-32. 123. INNOWACYJNOŚĆ krajów Unii Europejskiej / Małgorzata Stec // Gospod. Nar. - 2009, nr 11/12, s. 45-65. 124. INNOWACYJNOŚĆ krajów Unii Europejskiej na podstawie rankingu innowacyjności 2005 / Katarzyna Kozioł // Zesz. Nauk., Pr. Inst. Ekon. Przeds. / USzczec. - 2007, nr 49, s. 41-49. 125. INNOWACYJNOŚĆ państw członkowskich Unii Europejskiej / Wanda Pełka // Prz. Zach. - 2010, nr 1, s. 67-84. 126. INNOWACYJNOŚĆ Polski na tle pozostałych krajów Unii Europejskiej / Joanna Jahn // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2005, nr 1071, s. 86-98. 127. INNOWACYJNOŚĆ polskich przedsiębiorstw przemysłowych na tle doświadczeń Unii Europejskiej / Katarzyna Kozioł. - Szczecin : Wydaw. Nauk. Uniw. Szczec., 2007. - 256 s. - Tabele. 128. INNOWACYJNOŚĆ polskich przedsiębiorstw wysokiej technologii na tle innowacyjności przemysłu wysokiej technologii w Unii Europejskiej / Katarzyna Kozioł // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. 2007, nr 8, s. 113-122. - 21 129. INNOWACYJNOŚĆ regionalnej przestrzeni europejskiej w aspekcie rozwoju sektora usług / Małgorzata Markowska, Danuta Strahl // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2006, nr 1115, ser. Gospodarka a Środowisko, nr 5, s. 215-225. 130. INNOWACYJNOŚĆ - słaba strona Unii Europejskiej? / Adam Gwiazda // Wspólnoty Eur. - 2006, nr 4, s. 23-28. 131. INTERRELATIONSHIPS between human capital, HRM and innovation in Belgian start-ups aiming at an innovation strategy / Sophie De Winne, L. Sels // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 10-12, s. 1863-1883. Wewnętrzne relacje pomiędzy kapitałem ludzkim, zarządzaniem zasobami ludzkimi a innowacjami w belgijskiej polityce wdrażania strategii innowacyjnych. 132. INWESTYCJE w innowacje w Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Ekon. Organ. Przeds. - 2010, nr 4, s. 17-24. 133. KLASYFIKACJA europejskiej przestrzeni regionalnej szczebla NUTS 2 ze względu na innowacyjność i rozwój gospodarczy / Danuta Strahl // Samorz. Teryt. - 2010, nr 4, s. 17-32. 134. KSZTAŁTOWANIE polityki innowacyjnej państwa w europejskiej rzeczywistości gospodarczej / Marek Szajt // Polit. Gospod. - 2008, nr 15/16, s. 77-91. 135. METODY wspierania innowacji w przedsiębiorstwach funkcjonujących w Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Ekon. Organ. Przeds. - 2011, nr 3, s. 80-87. 136. NARODOWY system innowacji jako czynnik rozwoju gospodarczego na przykładzie Szwecji / Joanna Prystrom // Ekonomista. - 2012, nr 4, s. 499-513. - 22 137. NARODOWY system innowacji jako instrument polityki rządowej : przypadek fiński / Agnieszka Karpińska // Admin. Publ. - 2010, nr 1, s. 37-43. 138. OCENA innowacyjności krajów Unii Europejskiej ze szczególnym uwzględnieniem Polski / Joanna Staśkiewicz // Zesz. Nauk., Pr. Kated. Hand. Zagr. / USzczec. - 2008, nr 14, s. 141-155. 139. OCENA konkurencyjności krajów Unii Europejskiej ze względu na poziom rozwoju technologii informacyjnych oraz innowacji technologicznych / Paweł Hydzik // Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. - 2008, z. 14, s. 111-118. 140. OCENA znaczenia polityki wspierania rozwoju innowacyjności przedsiębiorstw MSP w Unii Europejskiej w kontekście potrzeby analizy wewnętrznych uwarunkowań / Robert Stanisławski // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2007, nr 13, s. 91-107. 141. PERCEPCJA innowacji przez obywateli Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Prz. Organ. - 2009, nr 5, s. 13-16. 142. POBUDZANIE aktywności innowacyjnej małych i średnich przedsiębiorstw w teorii regionalnych systemów innowacji i polityce innowacyjnej Unii Europejskiej / Władysława Jastrzębska // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2005, z. 7, s. 189-200. 143. PODATKOWE instrumenty wspierania działalności innowacyjnej w Polsce i innych krajach Unii Europejskiej / Magdalena Rękas // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2008, nr 2, ser. Gospodarka a Środowisko, nr 8, s. 11-20. 144. PODATNOŚĆ obywateli Unii Europejskiej na innowacje / Jerzy Baruk // Organ. Kier. - 2010, nr 5, s. 9-23. - 23 145. PODSTAWY budowy gospodarki opartej na wiedzy i innowacjach w UE w warunkach gospodarki globalnej / Dorota Rynio // Ekonomia (Wrocław). - 2010, nr 7, s. 263-273. 146. POLITYKA innowacyjna Wielkiej Brytanii / Ewelina Kiełek // Zarz. Innow. w Gospod. - 2010, nr 1, s. 27-34. 147. POLITYKA oddziaływania państwa na postęp techniczny w Wielkiej Brytanii / Anna Horodecka // Stud. Pr. Kol. Zarz. – 2007, z. 81, s. 183-199. 148. POZIOM innowacyjności krajów zjednoczonej Europy / Danuta Strahl, Małgorzata Markowska // Pr. Nauk. AE Wroc., 2007, nr 15, ser. Ekonomia i Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze, s. 144-161. 149. POZYCJA innowacyjna wybranych krajów Unii Europejskiej w latach 2000-2008 / Joanna Staśkiewicz // Stud. Pr. Wydz. Nauk Ekon. / USzczec. - 2010, nr 18, s. 159-176. 150. PREFEROWANE sposoby dostępu do najnowocześniejszych technologii w krajach Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Wiad. Stat. - 2006, nr 1, s. 54-63. 151. PROBLEMY innowacyjności polskiej gospodarki w świetle Strategii Lizbońskiej na tle wybranych krajów Unii Europejskiej / Janina Pach // Ann. Acad. Paedagog. Crac., Stud. Sociol. - 2007, [nr] 3, s. 88-105. 152. ROLA innowacji w przezwyciężaniu kryzysu gospodarczego w krajach Unii Europejskiej / Wanda Pełka // Myśl Ekon. Praw. - 2008, [nr] 4, s. 65-83. 153. ROZWÓJ przedsiębiorczości w nowych krajach członkowskich Unii Europejskiej : innowacyjność, przedsiębiorczość, konkurencyjność / pod red. Jana Targalskiego - Kraków : Wydaw. Uniw. Ekon. Krak., 2010. 137, [1] s. - 24 154. SPOŁECZNE postrzeganie innowacji w krajach UE (na podstawie badań Eurobarometer) / Małgorzata Markowska // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2008, nr 2, ser. Gospodarka a Środowisko, nr 8, s. 22-29. 155. STATYSTYCZNY pomiar innowacyjności w krajach Unii Europejskiej / Małgorzata Markowska // Ekonometria. - 2006, nr 16, s. 110-120. 156. STRATEGIA innowacji jako podstawa rozwoju w wybranych regionach Unii Europejskiej / Stanisław Korenik, Niki Derlukiewicz // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2007, nr 11, t. 2, s. 48-53. 157. STRATEGIE innowacyjności w polityce Unii Europejskiej i ich wykorzystanie przez małe i średnie przedsiębiorstwa / Jagienka Rześny-Cieplińska // Stud. Pr. Wydz. Nauk Ekon. / USzczec. - 2008, nr 7, s. 689-699. 158. UNIA Europejska - szansą dla rozwoju gospodarki opartej na wiedzy / Katarzyna Domagała // Biel.-Bial. Stud. Eur. - 2008, nr 2, s. 25-36. 159. WDRAŻANIE regionalnych strategii innowacji w krajach Unii Europejskiej na wybranych przykładach / Niki Derlukiewicz // Gospod. Przest. - 2007, t. 10, s. 147-153. 160. WIELOWYMIAROWA analiza porównawcza zewnętrznych uwarunkowań innowacyjności przedsiębiorstw w krajach Unii Europejskiej / Jan Kowalik // Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. - 2010, z. 17, nr 1, s. 211-222. 161. WORKPLCE innovations and employee outcomes : evidence from Finland / Panu Kalmi, Antti Kauhanen // Ind. Relat. - 2008, nr 3, s. 430-459. Innowacje w miejscu pracy a ich skutki dla pracowników : dane z Finlandii. - 25 162. WSPARCIE publiczne jako determinanta inwestowania i innowacyjności przedsiębiorstw w doświadczeniach Niemiec / Joanna Fila // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2009, nr 39, s. 189-196. 163. WSPOMAGANIE innowacji finansowanych przez przedsiębiorstwa w Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Wiad. Stat. - 2011, nr 1, s. 63-74. 164. WYMAGANIA klientów wobec innowacyjności produktów i usług w Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Wiad. Stat. - 2007, nr 9, s. 70-80. 165. ZNACZENIE innowacji w przedsiębiorstwach państw członkowskich Unii Europejskiej / Jerzy Baruk // Wiad. Stat. - 2005, nr 5, s. 69-80. 166. ZRÓŻNICOWANIE innowacyjności europejskiej przestrzeni regionalnej / Danuta Strahl // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2008, nr 2, ser. Gospodarka a Środowisko, nr 8, s. 30-42. 3. Rynek pracy 167. ACTIVE labor market policies in Europe : performance and perspectives / Jochen Kluve [et al.]. - Essen : Springer, 2007. - X, 222 s. Tabele. Aktywna polityka rynku pracy w Europie : wydajność i perspektywy. 168. ANALIZA porównawcza rynków pracy w wybranych krajach Unii Europejskiej / Danuta Tarka, Elżbieta Justyna Romanowska // Zesz. Nauk. PBiałost., Ekon. - 2008, z. 12, s. 457-481. 169. ARBEITSMARKT und Rentenübergang : grosse Unterschiede in Branchen, Berufen und Regionen bei Beschäftigungschancen Älterer / Andreas Ebert, Ernst Kistler // Soz. Sicherh. - 2007, nr 4, s. 130-137. Rynek pracy i przejście na emeryturę : wielkie różnice w branżach, zawodach i regionach w szansach osób starszych na zatrudnienie. - 26 170. ARBEITSMARKTPOLITIK für ältere Arbeitnehmerinnen im Wohlfahrtsstaatenvergleich / Frerich Frerichs // WSI Mitt. - 2007, nr 2, s. 78-85. Polityka rynku pracy dla starszych pracowników w państwach opiekuńczych. 171. ARBEITSMARKTPOLITIK im Umbruch - eine Chance für ältere Arbeitnehmer? / Judith Aust, Stefanie Kremer // WSI Mitt. - 2007, nr 3, s. 115-122. Przełom w polityce rynku pracy - szansa dla starszych pracowników. 172. ARBEITSMARKTPOLITIK in Österreich / Josef Wallner // Arb. Wirtsch. - 2006, nr 9, s. 12-17. Polityka rynku pracy w Austrii. 173. BEFORE and after the Hartz reforms : the performance of active labour market policy in Germany / Lena Jacobi, Jochen Kluve // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2007, nr 1, s. 45-64. Skuteczność aktywnej polityki rynku pracy przed i po reformach Hartza. 174. BEZPIECZNY i efektywny rynek pracy w Unii Europejskiej : czy to możliwe? / Piotr Stolarczyk // Myśl Ekon. Praw. - 2009, [nr] 4, s. 55-81. 175. BOIMY się pracować w UE : wspólnotowy rynek pracy - Raport Komisji Europejskiej / Kazimierz Kuberski ; oprac. Katarzyna Lisowska // Monit. Unii Eur. - 2006, nr 3, s. 27-29. 176. Le CAPITALISME d'heritiers : la crise francaise du travail / Thomas Philippon. - Paris : Seuil, 2007. - 112 s. - Tabele. Spadkobiercy kapitalizmu : kryzys francuskiej pracy. 177. CELE, zasady i instrumenty polityki unijnej na rynku pracy / Wacław Jarmołowicz, Magdalena Knapińska // Polit. Gospod. - 2005, nr 12, s. 177-194. - 27 178. The CROSS-cultural adjustment experiences of self-initiated repatriates to the Republic of Ireland labour market / Annette Begley, David G. Callings, Hugh Scullion // Empl. Relat. - 2008, nr 3, s. 264-282. Miedzykulturowe dostrojenie doświadczeń samoinicjowanych repatriacji na rynek pracy w Republice Irlandzkiej. 179. DOSTĘP do informacji o rynku pracy krajów Europy ŚrodkowoWschodniej w Unii Europejskiej / Andrzej Rączaszek // Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. - 2008, z. 14, s. 267-280. 180. EFEKTYWNOŚĆ rynku pracy w Danii / Władysław Zakrzewski // Wiad. Stat. - 2006, nr 5, s. 63-70. 181. EKONOMIA i rynek pracy w Irlandii : przewidywania na 2008 / Jacek Poznański // Prz. Powsz. - 2008, nr 5, s. 89-96. 182. EMPIRICAL investigation on labour market interactions in an enlarged Europe / Alessia Lo Turco, Aleksandra Parteka // Bank i Kredyt. 2009, Vol. 40, nr 1, s. 87-105. Badania empiryczne, na rynku pracy, interakcje w rozszerzonej Europie. 183. ELASTYCZNOŚĆ rynku pracy i jej wpływ na gospodarowanie zasobami pracy / Bogusława Puzio-Wacławik // Zesz. Nauk. / AE Krak. 2007, nr 733, s. 89-99. 184. The EUROPEAN Employment Strategy and national core executives : impacts on activation reforms in the Netherlands and Germany / Sabina Stiller, Minna van Gerven // Work Employ. Soc. - 2012, nr 2, s. 118-132. Europejska Strategia Zatrudnienia a krajowe przepisy wykonawcze : wpływ na wprowadzanie reform w Holandii i Niemczech. 185. The EUROPEAN Employment Strategy in an enlarged EU / Georg Fischer, Luc Tholoniat // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2006, nr 1, s. 123-142. Europejska Strategia Zatrudnienia w rozszerzającej się Unii Europejskiej. - 28 186. The EUROPEAN labour market : regional dimensions / ed. Floro Ernesto Caroleo, Sergio Destefanis. - Heidelberg : Springer, 2006. 341 s. - Tabele. - (AIEL Series in Labour Economics). Europejski rynek pracy : wymiary regionalne. 187. EUROPEJSKI rynek pracy / Lech Kańtoch. // Prz. Socjalist. 2008, nr 2, s. 16-22. 188. EUROPEJSKI rynek pracy / Krzysztof Wach. - Kraków : Wolters Kluwer, 2007. - 552 s. - Tabele. 189. EVALUATING the dynamics effects of active labour policies in Italy / Carlo Altavilla, Floro E. Caroleo // Labour. - 2006, nr 2, s. 349-382. Ocena dynamiki funkcjonowania aktywnej polityki rynku pracy we Włoszech. 190. EWALUACJA Europejskich Programów dla Rynku Pracy - założenia i doświadczenia programu COST / Stefan M. Kwiatkowski // Edukacja. - 2007, nr 3, s. 5-11. 191. EWOLUCJA Europejskiej Strategii Zatrudnienia / Wiesław Golnau // Pr. Mater. Wydz. Zarz. UGdań. - 2005, [z.] 3, s. 137-149. 192. FACHKRÄFTEMANGEL in Ost- und Westdeutschland? Eine betriebliche Perspektive / Martin Dietz, Alexander Kubis, Anne Müller // WSI Mitt. - 2012, nr 8, s. 609-617. Niedobór wykwalifikowanej siły roboczej we wschodnich i zachodnich Niemczech w zakładowej perspektywie. 193. FINANSOWE aspekty wspierania potencjalnych przedsiębiorców przy zastosowaniu instrumentów aktywnej polityki rynku pracy w Niemczech / Joanna Fila // Acta UL, Fol. Oecon. - 2008, z. 218, s. 271-290. 194. FREEDOM of services in the European Union : labour and social security law : the Bolkestein initiative / ed. Roger Blanpain. - The Ha- - 29 gue : Kluwer Law Int., 2006. - 386 s. - (Bulletin of Comparative Labour Relations ; 58). Swoboda świadczenia usług w Unii Europejskiej : praca i ubezpieczenia społeczne: inicjatywa Bolkesteina. 195. HISZPAŃSKI rynek pracy w Unii Europejskiej / Ewa Gałecka // Ekonomista. - 2008, nr 3, s. 399-412. 196. HOUSEHOLD employment patterns in an enlarged European Union / Barbara Haas [et al.] // Work Employ. Soc. - 2006, nr 4, s. 751-772. Zatrudnienie w gospodarstwach domowych w rozszerzonej Unii Europejskiej. 197. The IMPACT of labour market insecurity on the work and family life of men and women : a comparison of Germany, Great Britain and Spain / Katrin Golsch. - Frankfurt am Main : P. Lang, 2005. - XX, 286 s. (European University Studies. Series 22, Sociology ; Vol. 403). Wpływ niepewności na rynku pracy, na życie zawodowe i rodzinne kobiet i mężczyzn : porównanie Niemiec, Wielkiej Brytanii i Hiszpanii 198. The IMPACT of territorially concentrated FDI on local labor markets : evidence from the Czech Republic / Marián Dinga, Daniel Münich // Labour Econ. - 2010, nr 2, s. 354-367. Wpływ terytorialnej koncentracji bezpośrednich inwestycji zagranicznych na lokalne rynki pracy: ewidencja z Republiki Czeskiej. 199. INSTITUTIONS, ideas and learning in welfare state change : labour market reforms in Germany / Timo Fleskenstein. - Houndmills : Palgrave Macmillan, 2011. - XI, 234 s. Instytucje, idee i nauki w zmianach państwa dobrobytu: reformy rynku pracy w Niemczech. 200. INTEGRACJA i europejski rynek pracy / red. nauk. Mieczysław Dudek ; Wyższa Szkoła Menedżerska w Legnicy. Wydział Ekonomii, Uniwersytet Zielonogórski. Wydział Ekonomii i Zarządzania. - Zielona Góra ; Legnica : Wyż. Szk. Menedżer., 2006. - 207 s. - 30 201. INTEGRACJA Polski z Unią Europejską a zachodnie rynki pracy / Jarosław Oczki. - Toruń : Wydaw. UMK, 2005. - 180 s. - Tabele. 202. The ITALIAN labour market after the Biaggi reform / Michele Tiraboschi // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2005, Vol. 21, nr 2, s. 149-192. Włoski rynek pracy po reformie Biaggiego. 203. ITALIAN labour market and higher education in the knowledge economy / Michele Mariani, Monica Palmas // Eur. Stud. Inequal. Soc. Cohes. - 2009, [nr] 1, s. 41-58. Włoski rynek pracy i szkolnictwo wyższe w gospodarce opartej na wiedzy. 204. KRYZYS modelu multikulturalizmu - przegląd wybranych problemów rynku pracy na przykładzie Holandii / Agata Chlebicka // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2011, nr 211, ser. Ekonomia, nr 4(16), s. 180-199. 205. LABOUR market faces skill shortages : Czech Republic // Eur. Employ. Rev. - 2007, nr 397, s. 30-32. Rynek pracy w obliczu braku wykwalifikowanych pracowników : Republika Czeska 206. The LABOUR market impact of the EU enlargement : a new regional geography of Europe? / ed. Floro Ernesto Caroleo, Francesco Pastore. - Heidelberg : Physica-Verl., 2010. - XIII, 342 s. 207. LABOUR market rigidities and economic efficiency : evidence from Spain / Xulia González, Daniel Miles-Touya // Labour Econ. - 2012, nr 6, s. 833-845. Sztywność rynku pracy i ekonomiczna efektywność: dowody z Hiszpanii. 208. LABOUR supply and incentives to work in Europe / ed. Ramon Gomez-Salvador [et al.]. - Cheltenham ; Northampton : E. Elgar Publ., 2005. - 412 s. - Tabele. Podaż pracy i zachęty do pracy w Europie. - 31 209. Le MARCHÉ du travail britannique : mythe et réalité du modèle néo-libéral / Iain Begg, Florence Lefresne // Rev. IRES. - 2008, nr 3, s. 111-143. Brytyjski rynek pracy : legenda i realia modelu neoliberalnego. 210. MATCHING efficiency and labour market reform in Italy : a macroeconometric assessment / Sergio Destefanis, Raquel Fonseca // Labour. - 2007, nr 1, s. 57-84. Dopasowanie efektywności i reformy rynku pracy we Włoszech : ocena makroekonometryczna. 211. MODYFIKACJE rynku pracy w Polsce w kontekście integracji z Unią Europejską / Piotr Zając, Andrzej Adamczyk // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2007, nr 755, s. 83-98. 212. MORE than “mutual information” : educational and sectoral gender segregation and their interaction on the flemish labor market / Tom Van Puyenbroeck, Karolien De Bruyne, Luc Sels // Labour Econ. - 2012, nr 1, s. 1-8. Więcej niż wzajemna informacja: edukacyjna i sektorowa segregacja płci i jej interakcje na flamandzkim rynku pracy. 213. NIEMIECKI rynek pracy : symptomy poprawy / Tomasz Budnikowski // Prz. Zach. - 2008, nr 1, s. 43-63. 214. NOWE podejście do instrumentów polityki rynku pracy / Zenon Wiśniewski, Monika Wojdyło-Preisner // Acta UL, Fol. Oecon. - 2007, [z.] 213, s. 183-198. Kraje Unii Europejskiej. 215. NOWE tendencje na rynku pracy w wysoko rozwiniętych państwach członkowskich Unii Europejskiej i Stanach Zjednoczonych / Krzysztof Czubocha // Rola Informat. w Naukach Ekon. - 2009, [z.] 3, s. 234-241. - 32 216. OD niemowlęcej wyprawki do emerytury : rynek pracy w Finlandii / Nina Yliuntinen-Bau // Personel Zarz. - 2010, nr 10, s. 12-15. 217. The OPEN method of co-ordination in action : the European employment and social inclusion strategies / Jonathan Zeitlin, Philippe Pochet, Lars Magnusson. - Brussels : P. Lang, 2005. - 511 s. - Tabele. - (Work and Society ; 49). Otwarta metoda koordynacji w akcji: europejskie zatrudnienie i integracja społeczna. 218. PERSPEKTYWY wspólnego rynku pracy w regionie Morza Bałtyckiego / Alexander Pfannkuche. - Warszawa : F. Ebert, 2011. - 44 s. Tabele. 219. PODSTAWOWE wskaźniki rynków pracy : Polska a państwa członkowskie Unii Europejskiej / Jolanta Szymańczak // W: Rynek pracy / red. Ewa Karpowicz ; Kancelaria Sejmu. Biuro Analiz Sejmowych. - Warszawa : Wydaw. Sejmowe, 2007. - S. 39-52. 220. POLITYKA rynku pracy w krajach Unii Europejskiej / Wacław Jarmołowicz, Magdalena Knapińska // W: Polityka państwa na rynku pracy w warunkach transformacji i integracji gospodarczej / Wacław Jarmołowicz, Magdalena Knapińska ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu. - Poznań : Wydaw. AE Pozn., 2005. - S. 219-257. 221. POLSKI a hiszpański rynek pracy w latach 2000-2009 / Zofia Dach, Dorota Kozina // Polit. Społ. - 2011, nr 3, s. 16-23. 222. POLSKI i unijny rynek pracy : elementy analizy porównawczej (lata 2000-2009) / Wacław Jarmołowicz, Magdalena Knapińska // Acta UL, Fol. Oecon. – 2011, z. 248, s. 149-173. 223. POPYT na pracę w Polsce i w Unii Europejskiej / Wacław Jarmołowicz, Magdalena Knapińska // Market. Rynek. - 2010, nr [spec.] grudz., s. 75-77. - 33 224. PRACA w Belgii / AK // Monit. Unii Eur. - 2006, nr 4, s. 39. 225. PRACA w Finlandii / oprac. BK // Monit. Unii Eur. - 2005, nr 4, s. 64-66. 226. PRACA w Hiszpanii : zasady ogólne / Anna Kłossowska // Monit. Unii Eur. - 2005, nr 2, s. 36-40. 227. PRACA w Szwecji : nowe zasady podejmowania pracy / AKŁ [Anna Kłossowska] // Monit. Unii Eur. - 2005, nr 3, s. 78-82. 228. Praca w Szkocji / Beata Kiecana, AKŁ [Anna Kłossowska] // Monit. Unii Eur. - 2005, nr 2, s. 40-41. 229. PRACA w trójkolorowym kraju / Krzysztof Świątek // Tyg. Solidar. 2007, nr 46, s. 12-13. Francja. 230. PRACOWNIK na europejskim rynku / Stanisław Kaczor // Ośw. i Wych. - 2006, nr 9, s. 18-21. 231. PROCESY deregulacji rynku pracy w Hiszpanii i ich skutki / Monika Szudy // W: Wybrane zagadnienia makroekonomiczne w ujęciu teoretycznym i empirycznym / Akademia Ekonomiczna im. Karola Adamieckiego w Katowicach. - Katowice : Wydaw. AE Katow., 2006. S. 159-176. - Tabele. 232. PRZEOBRAŻENIA na rynku pracy w Polsce, strefie euro i innych krajach Unii Europejskiej : (2000-2008) / Wacław Jarmołowicz, Magdalena Knapińska // Zesz. Nauk. WSBank. Pozn. - 2009, nr 24, s. 189-208. 233. The REFORM of the Italian labor market over the past ten years : a process of liberalization? / Michele Tiraboschi // Comp. Labor Law J. 2008, vol. 29, nr 4, s. 427-458. Reforma rynku pracy we Włoszech w ostatnich 10 latach : proces liberalizacji? - 34 234. REFORMA niemieckiej polityki rynku pracy / Jadwiga Nadolska // Pol. Społ. - 2006, nr 9, s. 27-32. 235. REGIONALNE aspekty rozwoju rynku pracy w Portugalii w świetle integracji europejskiej / Jakub Piecuch // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2010, nr 110, s. 154-163. 236. REGIONALNE aspekty zmian na rynku pracy w Unii Europejskiej / Jakub Piecuch // Zesz. Nauk. Małop. WSE Tarnów. - 2005, z. 8, s. 83-92. 237. REGIONALNE i lokalne rynki pracy : od dysproporcji do spójności / red. nauk. Ryszard Czesław Horodeński, Cecylia Sadowska-Snarska ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. - Białystok : Wydaw. WSE (Białystok), 2006. - 312 s. - Tabele. Kraje Unii Europejskiej. 238. RYNEK pracy, lokalna polityka zatrudnieniowa i integracja społeczna : górnośląskie i górnoaustriackie doświadczenia / pod red. Heinza M. Paschera, Ryszarda Marszowskiego, Konrada Tausza ; Główny Instytut Górnictwa. - Katowice ; Linz : GIG, 2005. - 197 s. - Tabele. 239. RYNEK pracy w Danii / Władysław Zakrzewski // Polit. Społ. 2005, nr 11/12, s. 21-24. 240. RYNEK pracy w jednoczącej się Europie : wybrane zagadnienia do studiowania / Katarzyna Głąbicka. - Warszawa : Wydaw. WSP TWP, 2005. - 340 s. 241. RYNEK pracy w Niemczech w latach 2000-2009 : zmiany form zatrudnienia / Lilianna Jodkowska // Equilibrium (Toruń). - 2010, nr 1, s. 119-130. 242. RYNEK pracy w Polsce i innych krajach Unii Europejskiej : poradnik dla bezrobotnych / red. wyd. Tadeusz Pomianek ; zespół red. Marta Czyżewska [et al.]. - Rzeszów : IGWAIiZ, 2010. - 152 s. - 35 243. RYNEK pracy w procesie przekształceń państwa socjalnego we współczesnych Niemczech / Jadwiga Nadolska. - Warszawa : Of. Wydaw. ASPRA-JR, 2010. - 346 s. - Tabele. 244. RYNEK pracy w programach i regulacjach Unii Europejskiej : (założenia, realizacja) / Jadwiga Rudek // Zarz. Eduk. - 2011, nr 78, s. 135-145. 245. RYNEK pracy w rybołówstwie i uzależnienie od rybołówstwa / Wojciech Brocki // Rocz. Socjol. Mor. - 2008, t. 18, s. 69-79. Kraje Unii Europejskiej. 246. RYNEK pracy w Szwecji - charakterystyka i kondycja / Joanna Prystrom // Optimum - Stud. Ekon. - 2011, nr 6, s. 149-169. 247. RYNEK pracy we Włoszech / Władysław Zakrzewski // Wiad. Stat. - 2005, nr 3, s. 62-68. 248. RYNKI pracy w krajach Unii Europejskiej a działalność przedsiębiorcza / Zenon Wiśniewski // W: Kapitał ludzki a kształtowanie przedsiębiorczości / pod red. Marty Juchnowicz. - Warszawa : Poltext, 2005. S. 145-154. - (Człowiek w Firmie). 249. RYNKI pracy w Unii Europejskiej w warunkach kryzysu gospodarczego : wnioski dla polityki spójności / Piotr Maleszyk // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2010, nr 95, s. 118-130. 250. Das SCHWEDISCHE Arbeitsmarktmodell im Lichte des EG-Rechts / Michaël Koch // Recht Arb. - 2009, nr 5, Sonderbeilage, s. 22-25. Szwedzki model rynku pracy w świetle prawa Wspólnot Europejskich. - 36 251. SOCJALDEMOKRACJA, rynek pracy i trzeci sektor - przypadek szwedzki / Yohanan Stryjan // Probl. Polit. Społ. - 2005, nr 8, s. 31-46. Wpływ sytuacji na rynku pracy na politykę socjalną w Szwecji. 252. SYTUACJA ekonomiczna i rynek pracy w wybranych państwach Unii Europejskiej w globalnej perspektywie / Jakub Piecuch // Krak. Stud. Małop. - 2010, nr 14, s. 87-103. 253. TRANSFORMACJA rynku pracy w kontekście rozwoju gospodarczego Irlandii / Izabela Grabowska, Cezary Lusiński // Stud. Eur. (Warsz.). - 2005, nr 4, s. 101-119. 254. TRANSFORMING european employment policy : labour market transitions and the promotion of capability / ed. Ralf Rogowski, Robert Salais, Noel Whiteside. - Cheltenham : E. Elgar Publ., 2011. - XIII, 288 s. Przekształcenie europejskiej polityki zatrudnienia : proces transformacji na rynku pracy oraz promowanie zdolności. 255. TRENDY vývoja na slovenskom trhu práce a výzvy pre 21. storočie / Eva Rievajová, Eva Pongráczová // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. 2008, z. 13, s. 139-149. Zmiany na słowackim rynku pracy i wyzwania dla XXI wieku. 256. TRÓJSTRONNE Forum Społeczne : w poszukiwaniu trójstronnego sojuszu na rzecz wysokiej jakości miejsc pracy w UE / Barbara Surdykowska // Dialog. - 2011, nr 2, s. 41-47. 257. UNIJNY rynek pracy dla polskich obywateli / Aneta Kuryło. Warszawa : Wydaw. Bibl. Prac., 2005. - 300 s. - (Biblioteczka Pracownicza ; poradnik 176). 258. UNIJNY rynek pracy po wielkiej recesji / Monika Tabęcka // Zarz. Ryz. - 2011, nr 37, s. 119-131. - 37 259. UNIVERSITY quality and labour market outcomes in Italy / Giorgio Di Pietro, Andrea Cutillo // Labour. - 2006, nr 1, s. 37-62. Wpływ uniwersyteckiego wykształcenia na włoski rynek pracy. 260. USZTYWNIENIE rynku pracy : Wielka Brytania i strefa euro / Magdalena Maria Kowalska // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2009, nr 71, s. 130-139. 261. The VULNERABLE worker in Britain and problems at work / Anna Pollert, Andy Charlwood // Work Employ. Soc. - 2009, nr 2, s. 343-362. Pracownik o słabszej pozycji na rynku w Wielkiej Brytanii i jego problemy. 262. WIDERSPRÜCHLICHE Dynamiken im deutschen Arbeitsmarkt / Matthias Knuth // WSI Mitt. - 2011, nr 11, s. 580-587. Przeciwstawna dynamika na niemieckim rynku pracy. 263. WPŁYW rozszerzenia wschodniego na rynek pracy w UE / Magdalena Kacperska // Środkowoeur. Stud. Polit. - 2008, t. 2, s. 303-314. 264. WSPIERANIE zatrudnienia absolwentów geodezji i kartografii na Wspólnym Rynku Europejskim : materiały z 2. międzynarodowej konferencji Modułu Europejskiego Jean Monnet dla Geodezji i Kartografii : Koszalin, 19 kwietnia 2007 / pod red. Urszuli Marchlewicz. - Koszalin : Wydaw. Uczelniane Politech. Koszal., 2007. - 189 s. 265. WSPÓLNY europejski rynek pracy : geneza - rozwój - funkcjonowanie / Magdalena Knapińska. - Poznań : Wydaw. Uniw. Ekon. Pozn., 2012. - 278, [1] s. - Tabele. 266. WPŁYW wzrostu gospodarczego na europejskie rynki pracy / Małgorzata Gawrycka // W: Ekonomiczne problemy funkcjonowania - 38 współczesnego świata / pod red. nauk. Danuty Kopycińskiej ; Uniwersytet Szczeciński. Katedra Mikroekonomii. - Szczecin : PRINT GROUP, 2009. s. 105-116. - Tabele. 267. WYBRANE aspekty konkurencyjności rynków pracy w krajach UE : analiza porównawcza / Janusz Rosiek, Andrzej Zyguła // Acta UL, Fol. Oecon. - 2011, [z.] 248, s. 93-107. 268. WYBRANE problemy słowackiego rynku pracy / Katarina Sarficka // Eduk. Ustaw. Doros. - 2010, nr 2, s. 112-116. 269. WYBRANE zagadnienia rynku pracy w Polsce i w krajach Unii Europejskiej / Maja Zagórna // Zesz. Nauk. Kated. Nauk Ekon. / WSEiA Bytom. - 2005, nr 1/2, s. 13-25. 270. ZMIANY na rynku pracy w województwie podkarpackim po wejściu Polski do Unii Europejskiej / Stanisław Ślusarczyk, Radosław Ślusarczyk // Zamoj. Stud. Mater. - 2007, z. 3, s. 341-351. 271. Die ZUKUNFT der Arbeit in Europa : Chancen und Risiken neuer Beschäftigungsverhältnisse / Hrsg. Helmut König, Julia Schmidt, Manfred Sicking. - Bielefeld : Transcript, 2009. - 184 s. - Tabele. Przyszłość pracy w Europie: szanse i zagrożenia wynikające z nowej pracy. 4. Kobieta na rynku pracy a. Kobiety na stanowiskach kierowniczych 272. CZECH female managers and their wages / Štepán Jurajda, Theodora Paligorova // Labour Econ. - 2009, nr 3, s. 342-351. Czeskie kobiety menadżerowie i ich wynagrodzenia. - 39 273. EAST German women in management / Katja Loderstedt // Women Manage. Rev. - 2005, nr 5, s. 329-344. Niemki w zarządzie. 274. ESTONIA in transition : exploring the impact of change on women managers / Ruth Alas, Christopher J. Rees // Women Manage. Rev. 2005, nr 6, s. 446-460. Transformacja w Estonii : badanie wpływu zmiany na kobiety menadżerów. 275. FEMALE educational leadership in the UK and Greece / Anastasia Mitroussi, Kyriaki Mitroussi // Gender Manage. - 2009, nr 7-8, s. 505-522. Kobiety na stanowiskach kierowniczych w sektorze edukacji w Wielkiej Brytanii i Grecji. 276. FEMALE executives and the glass ceiling in Spain / Cecilia Castañno [et al.] // Int. Labour Rev. - 2010, nr 3, s. 343-360. Kobiety w zarządzaniu wyższego szczebla a "szklany sufit" w Hiszpanii. 277. GENDERED management in Hungary : perceptions and explanations / Beáta Nagy // Women Manage. Rev. - 2005, nr 5, s. 343-360. Kobiety w zarządzie na Węgrzech : postrzeganie i rozumienie. 278. QUALITY of life and level of job satisfaction of female executive officers working in Poland, France, Great Britain and in United States / Grażyna Bartkowiak // Management. - 2006, Vol. 10, nr 1, s. 87-93. Jakość życia i poziom zadowolenia z pracy kobiet prezesów pracujących w Polsce, Francji, Wielkiej Brytanii i w Stanach Zjednoczonych. 279. REVISITING leadership styles and attitudes towards women as managers in Greece : 15 years later / Eleanna Galanaki, Nancy Papalexandris, John Halikias // Gender Manage. - 2009, nr 7-8, s. 484-504. - 40 Ponowna analiza stylów zarządzania i stosunku do kobiet menedżerów w Grecji: 15 lat później. 280. The SOCIAL stereotypes of the Portuguese female and male manager / Emilia Fernandes, Carlos Cabral-Cardoso // Women Manage. Rev. 2006, nr 2, s. 99-112. Społeczne stereotypy portugalskich kobiet i mężczyzn menedżerów. 281. SYTUACJA kobiet w zarządzaniu w krajach Unii Europejskiej / Julia Gorzelany-Plesińska // Pr. Zabezp. Społ. - 2009, nr 7, s. 11-14. Analiza sytuacji kobiet w zarządzaniu w krajach Unii Europejskiej w latach 1995-2007. 282. WOMEN in management : gender stereotypes and students' attitudes in Greece / Dimitrios M. Mihail // Women Manage. Rev. - 2006, nr 7/8, s. 681-689. Kobiety w zarządzaniu : stereotypy płci i stosunek do nich studentów w Grecji. b. Aktywność zawodowa kobiet 283. AKTYWNOŚĆ zawodowa kobiet w UE / Julia GorzelanyPlesińska, Magdalena Gorzelany-Dziadkowiec // Ekon. Organ. Przeds. 2009, nr 4, s. 35-41. 284. ANALYZING female labor supply - evidence from a Dutch tax reform / Nicole Bosch, Bas van der Klaauw // Labour Econ. - 2012, nr 3, s. 271-280. Analizowanie podaży pracy kobiet - dane z holenderskiej reformy podatkowej. 285. The CZECH women in the labour market : a Europen comparison / Marie Valentova // Women Manage. Rev. - 2005, nr 5, s. 312-328. Sytuacja czeskiej kobiety na rynku pracy: europejskie studia porównawcze. - 41 286. The FEMALE immigrant labour supply : the effect of an in-work benefit / Lina Andersson // Labour. - 2011, nr 2, s. 198-227. Podaż żeńskiej siły roboczej wśród imigrantów: wpływ zasiłków z zatrudnienia. 287. INFORMAL caregiving and women's work choices : lessons from the Netherlands / Flavia Coda Moscarola // Labour. - 2010, nr 1, s. 93-105. Nieformalne świadczenie opieki i wybory pracy przez kobiety: nauki z Holandii. 288. KOBIETA przedsiębiorcza / Barbara Kosicka // Monit. Unii Eur. 2007, nr 11, s. 77-79. Przedsiębiorczość i aktywność zawodowa kobiet w Polsce i krajach Unii Europejskiej. 289. KOBIETY i instytucje : kobiety na rynku pracy w Stanach Zjednoczonych, Unii Europejskiej i w Polsce / Anna Zachorowska-Mazurkiewicz. - Katowice : Śląsk Wydaw. Nauk., 2006. - 284 s. 290. KOBIETY na rynku pracy w Unii Europejskiej : perspektywa mikroregionalna / Ireneusz Żuchowski, Ewelina Bachmura // Zesz. Nauk. / OTN. - 2008, z. 22, s. 315-326. 291. MAXIMISING women's potencial in the UK's retail sector / Lynette Harris, Carley Foster, Paul Whysall // Empl. Relat. - 2007, nr 5, s. 492-505. Maksymalizacja potencjału kobiet zatrudnionych w sektorze detalicznym w Wielkiej Brytanii. 292. PROBLEMY zanjatosti i social'noj zaščity ženščin v stranach Evrosojuza / V. V. Antropov // Tr. za Rub. - 2006, nr 1, s. 76-86. Problemy zatrudnienia i ochrony socjalnej kobiet w krajach Unii Europejskiej. - 42 293. The RELATIONSHIP between women's work histories and incomes in later life in the UK, US and West Germany / Tom Sefton [et al.] // J. Eur. Soc. Policy. - 2011, nr 1, s. 20-36. Relacje pomiędzy historiami zawodowymi kobiet a ich zarobkami w późniejszym okresie życia w Wielkiej Brytanii, USA i w Zachodnich Niemczech. 294. SYTUACJA kobiet aktywnych zawodowo w Polsce i we Włoszech / Anna Odrowąż-Coates. - Toruń : A. Marszałek, 2008. - 323 s. Tabele. 295. SYTUACJA kobiet na europejskim rynku pracy / Marek Rewizorski // Prz. Politol. - 2011, nr 2, s. 149-165. 296. SYTUACJA kobiet na rynku pracy w Polsce i w pozostałych krajach Unii Europejskiej / Andrzej Adamczyk, Julia Gorzelany-Plesińska // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2008, nr 793, s. 29-51. 297. TAX structure and female labour supply : evidence from Ireland / Tim Callan, Arthur van Soest, John R. Walsh // Labour. - 2009, nr 1, s. 1-35. Struktura podatków i kobieca podaż pracy : ewidencja z Irlandii. 298. WOMEN at work : the status of women in the labour markets of the Czech Republic, Hungary and Poland / by Éva Fodor. - Geneva : UN Research Inst. for Social Development, [2005]. - 25 s. Kobiety w pracy: status kobiet na rynku pracy w Republice Czeskiej, Węgrzech i Polsce. 299. WOMEN'S work and lives in rural Greece : appearances and realities / Gabriella Lazaridis. - Farnham : Ashgate, 2009. - XII, 231 s. - Tabele. Praca i życie kobiet na greckiej wsi : pozory i rzeczywistość. - 43 c. Praca zawodowa a obowiązki rodzinne 300. CHANGING dynamics in female employment around childbirth : evidence from Germany, the Netherlands and the UK / Jan Dirk Vlasblom, Joop Schippers // Work Employ. Soc. - 2006, nr 2, s. 329-347. Zmieniająca się dynamika zatrudnienia kobiet z macierzyństwem : przykłady Niemiec, Holandii i Wielkiej Brytanii. 301. EFFEKTE der Kindererziehung auf Erwerbsprofile und Alterseinkommen von Frauen in West- und Ostdeutschland / Michael Stegmann // WSI Mitt. - 2007, nr 2, s. 86-93. Wpływ wychowywania dzieci na profile zatrudnienia i dochody na starość kobiet w zachodnich i wschodnich Niemczech. 302. EMPOWERING women returners in the UK high-tech industry / Niki Panteli, Sheila Pen // Pers. Rev. - 2010, nr 1-2, s. 44-61. Wzmacnianie pozycji kobiet powracających do pracy w przemyśle wysokich technologii w Wielkiej Brytanii. 303. MATERNAL employment and gender role attitudes : dissonance among British men and women in the transition to parenthood / Pia Schober, Jacqueline Scott // Work Employ. Soc. - 2012, nr 3, s. 514-530. Zatrudnienie matek a stosunek do społecznej roli płci : dysonans pomiędzy mężczyznami i kobietami w Wielkiej Brytanii w procesie stawania się rodzicami. 304. MOTHERING the union : gender politics in the EU / Roberta Guerrina. - Manchester ; New York : Manchester Univ. Press, 2005. - 179 s. (Europe in Change). Macierzyństwo w Unii. Polityka płci w UE. 305. NEW mothers' labour force participation in Italy : the role of job characteristics / Massimiliano Bratti, Emilia Del Bono, Daniela Vuri Pronzato // Labour. - 2005, nr spec., s. 79-121. Udział młodych matek w zasobach pracy we Włoszech. - 44 306. PRACA matek w polityce krajów Unii Europejskiej / Piotr Michoń ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu. - Poznań : Wydaw. AE Pozn., 2008. - 160 s. - Tabele. 307. The SOUTHERN European social model : familialism and the high rates of female employment in Portugal / Isabel Tavora // J. Eur. Soc. Policy. - 2012, nr 1, s. 63-76. Model socjalny południowej Europy: polityka rodzinna a wysokie wskaźniki zatrudnienia kobiet w Portugalii. 308. SUPPLY and price of childcare and female labour force participation in the Netherlands / Cecile Wetzels // Labour. - 2005, nr spec., s. 171-209. Zaopatrzenie i cena opieki nad dzieckiem a udział kobiet w zasobach pracy w Holandii. 309. UNZUMUTBARE Bedingungen : Keine Zeit für mich / Katharina Klee // Arb. Wirtsch. - 2005, nr 5, s. 34-35. Zdaniem autorki położenie młodych matek na rynku pracy pogorszyło się zdecydowanie od momentu wprowadzenia przez władze austriackie tzw. zasiłku na dzieci. W przypadku wydłużonego urlopu na dziecko pracodawca może rozwiązać z matką umowę o pracę nie ponosząc żadnych przykrych konsekwencji. 5. Dyskryminacja w zatrudnieniu 310. ANTYMOBBINGOWE regulacje prawne we Francji i Belgii / Maciej Chakowski // W: Wieloaspektowość mobbingu w stosunkach pracy / red. nauk. Teresa Wyka, Czesław Szmidt. - Warszawa : Poltext, 2012. S. 141-154. 311. BARRIERS to advancing female careers in the high-tech sector : empirical evidence from Ireland / Christine Cross, Margaret Lineham // Women Manage. Rev. - 2006, nr 1, s. 28-39. - 45 Bariery awansu zawodowego kobiet w sektorze wysokich technologii : dane doświadczalne z Irlandii. 312. BOARDS of directors and gender diversity in UK companies / Lynn M. Martin [et al.] // Gender Manage. - 2008, nr 3-4, s. 194-208. Rada dyrektorów i zróżnicowanie płci w brytyjskich firmach. 313. CLEARING the way for gender balance in the management of the UK financial services industry : enablers and barriers / Susan M. Ogden, Duncan McTavish, Lindsay McKean // Women Manage. Rev. - 2006, nr 1, s. 40-53. Torowanie drogi dla równowagi płci w zarządzaniu w sektorze usług finansowych w Wielkiej Brytanii : możliwości i bariery. 314. DYSKRYMINACJA pracowników ze względu na wiek w najnowszym orzecznictwie Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości / Piotr Bocianowski // Pr. Zabezp. Społ. - 2009, nr 9, s. 8-17. 315. DYSKRYMINACJA w miejscu pracy ze względu na religię i wyznanie // Pr. Zdrowie. - 2008, nr 1, s. 48. Omów. aktów prawnych Unii Europejskiej dot. zakazu dyskryminacji. 316. DZIAŁANIA Unii Europejskiej na rzecz równouprawnienia kobiet i mężczyzn na rynku pracy / Ewa Pancer-Cybulska // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2007, nr 1166, ser. Ekonomia i Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze, nr 15, s. 37-52. 317. EQUAL pay legislation adopted : France // Eur. Ind. Relat. Rev. 2005, nr 376, s. 30-33. Przyjęcie prawa równych płac : Francja. 318. ETHNIC penalties in graduate level over-education, unemployment and wages : evidence from Britain / Anthony Rafferty // Work Employ. Soc. - 2012, nr 6, s. 987-1006. - 46 Dyskryminacja ze względów etnicznych w zakresie poziomu edukacji, bezrobocia i płac : dane z Wielkiej Brytanii. 319. EVIDENCE of ethnic discrimination in the Swedish labor market using experimental data / Magnus Carlsson, Dan-Olof Rooth // Labour Econ. - 2007, nr 4, s. 716-729. Ewidencja dyskryminacji etnicznej na szwedzkim rynku pracy przy użyciu danych eksperymentalnych. 320. A FIELD experiment to study sex and age discrimination in the Madrid labour market / Rocio Albert, Lorenzo Escot, José Andrés Fernández-Cornejo // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 351-375. Terenowy eksperyment badania dyskryminacji ze względu na płeć i wiek na madryckim rynku pracy. 321. FIRM-level evidence on gender wage discrimination in the Belgian private economy / Vincent Vandenberghe // Labour. - 2011, nr 3, s. 330-349. Dane na temat dyskryminacji płac ze względu na płeć na poziomie firm w belgijskim sektorze prywatnym. 322. GENDER differences in promotion on a job ladder : evidence from Finnish metalworkers / Tuomas Pekkarinen, Juhana Vartiainen // Ind. Labor Relat. Rev. - 2006, vol. 59, nr 2, s. 285-301. Różnice płci w awansie zawodowym : dane dotyczące fińskich pracowników sektora metalowego. 323. GLEICHHEIT in Spanien / Stefanie Müller, Celia de Anca // Personal. - 2007, nr 4, s. 30-31. Równość w Hiszpanii. 324. INTANGIBLES and the gender wage gap : an analysis of gender wage gap across occupations in the Finnish private sector / Rita Asplund, Sami Napari // J. Labor Res. - 2011, nr 4, s. 305-325. - 47 Nieuchwytność luki płacowej ze względu na płeć : analiza dysproporcji płac w ramach poszczególnych zawodów w fińskim sektorze prywatnym. 325. The ISSUE of the voile in the workplace in France : unveiling discrimination / Ketel Berthou // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. 2005, nr 2, s. 281-320. Kwestia „wyznania wiary” w miejscu pracy we Francji : ujawniona dyskryminacja. 326. „A JOB interview for Mo, but none for Mohammed” : religious discriminations against immigrants in Austria and Germany / Ingo Forstenlechner, Mohammed A. Al-Waqfi // Pers. Rev. - 2010, nr 6, s. 767-784. „Rozmowa o pracę dla Mo, ale nie dla Mohammeda” : religijna dyskryminacja wobec imigrantów w Austrii i Niemczech. 327. KOBIETA - tani robotnik / Karolina Paczoska // Monit. Unii Eur. 2007, nr 9, s. 70-71. Działania w dziedzinie likwidowania nierówności płac kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. 328. MOBBING w prawie UE / Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.Prac. - 2012, nr 40, s. 43-44. 329. MODES of entrance by gender and wage differential in the French labour market / Stéphane Moulin // Labour. - 2006, nr 4, s. 581-599. Model zależności od płci i zróżnicowania płacy na francuskim rynku pracy. 330. MORAL harassement in the workplace : French law and European perspectives / Loîc Lerouge // Comp. Labor Law J. - 2010, vol. 32, nr 1, s. 109-152. Prześladowanie psychiczne w miejscu pracy : prawo francuskie a perspektywy europejskie. - 48 331. NEW measures to improve equality of opportunity : France // Eur. Ind. Relat. Rev. - 2006, nr 384, s. 31-34. Nowe metody poprawy w zakresie równości szans : Francja. 332. NIE zatrudniamy Romów / Małgorzata Kołaczek // Dialog= Pheniben. - 2007, nr 8, s. 31-34. Węgry. 333. ORGANIZATIONAL reactions to UK age discrimination legislation / Emma Parry, Shaun Tyson // Empl. Relat. - 2009, nr 4-5, s. 471-488. Organizacyjna reakcja na brytyjską legislację dyskryminacji ze względu na wiek. 334. PRÓBY przeciwdziałania dyskryminacji osób niepełnosprawnych w inicjatywach Unii Europejskiej / Maria Taniewska-Banacka // Z Probl. Prawa Pr. / UŚl. - 2005, t. 16, s. 131-147. 335. PRÓBY rozwiązywania problemu dyskryminacji i nierówności na rynku pracy Unii Europejskiej / Anna Barwińska-Małajowicz // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2009, z. 15, s. 211-218. 336. REGULACJE prawne mobbingu w Szwecji, Francji i Belgii / Maciej Chakowski // Monit. Prawa Pr. - 2005, nr 9, s. 248-251. 337. RISQUES psychosociaux au travail : étude comparée Espagne, France, Grèce, Italie, Portugal / sous la dir. Loic Lerouge. - Paris : L'Harmattan, 2009. - 264 s. Zagrożenia psychospołeczne w pracy : studium porównawcze Hiszpania, Francja, Grecja, Włochy, Portugalia 338. RÓWNOŚĆ w Unii Europejskiej : teoria i praktyka / red. Wiesław Bokajło, Anna Pacześniak. - Wrocław : Atla 2, 2008. - 539 s. Tabele. - 49 339. SEXUAL orientation and wage discrimination in France : the hidden side of the rainbow / Thierry Laurent, Ferhat Mihoubi // J. Labor Res. - 2012, nr 4, s. 487-527. Orientacja seksualna a dyskryminacja płacowa we Francji : ukryta strona tęczy. 340. SKILLS and industrial relations in coordinated market economies continuing vocational training in Denmark, the Netherlands, Austria and Switzerland / Christine Trampusch, Pierre Eichenberger // Br. J. Ind. Relat. 2012, nr 4, s. 644-666. Umiejętności i zbiorowe stosunki pracy w koordynowanych gospodarkach rynkowych - zawodowe szkolenie ustawiczne w Danii, Holandii, Austrii i Szwajcarii. 341. SOCIAL regulation of the gender pay gap in the EU / Mark Smith // Eur. J. Ind. Relat. - 2012, nr 4, s. 365-380. Regulacje społeczne a dysproporcje płacowe ze względu na płeć w UE. 342. The SPANISH code of practice on work-related bullying : reflections on European law and its impact on a national strategy for labor inspectors / Manuel Velázquez // Comp. Labor Law J. - 2010, vol. 32, nr 1, s. 185-224. Hiszpański kodeks postępowania praktycznego dotyczący zastraszania w miejscu pracy : refleksje dotyczące prawa europejskiego i jego wpływu na krajową strategię działania inspekcji pracy. 343. The SWEDISH ordinance against victimization at work : a critical assessment / Helge Hoel, Ståle Einarsen // Comp. Labor Law J. - 2010, vol. 32, nr 1, s. 225-249. Szwedzki porządek prawny dotyczący przypadków ofiar prześladowania psychicznego w miejscu pracy : podejście krytyczne. 344. TELEPRACA szansą na zwalczanie nierówności i dyskryminacji na rynku pracy : konferencja w Szczecinie / Łukasz Arendt // Polit. Społ. 2008, nr 4, s. 36-37. - 50 345. The TRANSPOSITION of the Race Directive (2000/43/EC) and the Framework Directive on Equal Treatment in Employment (2000/78/EC) in Dutch and Belgian law / Susanne D. Burri, Filip Dorssemont // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2005, nr 4, s. 537-570. Dostosowanie ustawodawstwa holenderskiego i belgijskiego w zakresie dyrektywy UE dot. rasy (2000/43/EC) oraz ramowej dyrektywy dot. równego traktowania w zatrudnieniu (2000/78/EC). 346. TRENDS in the gender pay gap in Spain : a semiparametric analysis / Ignacio Moral-Arce [et al.] // J. Labor Res. - 2012, nr 2, s. 173-195. Trendy w luce płacowej ze względu na płeć w Hiszpanii : semiparametryczna analiza. 347. WAGE differentials and disability across Europe : discrimination and/or lower productivity? / Miguel Á. Malo, Ricardo Pagán // Int. Labour Rev. - 2012, nr 1/2, s. 43-60. Zróżnicowanie płac a niepełnosprawność w Europie : dyskryminacja i/czy niższa produktywność? 348. ‘WINNERS’ and ‘losers’ : the impact of education, ethnicity and gender on Muslims in the British labour market / Nabil Khattab // Work Employ. Soc. - 2012, nr 4, s. 556-573. „Zwycięzcy” i „przegrani” : wpływ edukacji, pochodzenia etnicznego i płci na sytuację muzułmanów na brytyjskim rynku pracy. 349. WORKPLACE bullying, industrial relations and the challenge for management in Britain and Sweden / David Beale, Helge Hoel // Eur. J. Ind. Relat. - 2010, nr 2, s. 101-118. Przemoc w miejscu pracy, stosunki pracy i wyzwania dla zarządzających w Wielkiej Brytanii i Szwecji. 350. WYNAGRODZENIE kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej - równość w ustawodawstwie, nierówność w praktyce / Patrycja Zwiech // Ekonomia (Wrocław). - 2010, nr 10, s. 157-170. - 51 351. ZAKAZ dyskryminacji pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy w prawie Wspólnoty Europejskiej / Anna FaliszekRosiak // Stud. Praw.-Eur. - 2006, t. 8, s. 119-138. 352. ZAKAZ dyskryminacji ze względu na płeć na rynku pracy orzecznictwo Trybunału Sprawiedliwości WE / Justyna MaliszewskaNienartowicz // Stud. Eur. (Warsz.). - 2008, nr 1, s. 75-94. 353. ZWALCZANIE dyskryminacji osób niepełnosprawnych w Irlandii / Tadeusz Majewski // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2007, nr 4, s. 14-16. Omów. ustawodawstwa dot. zwalczania dyskryminacji w zatrudnieniu. 6. Polityka zatrudnienia a. Zagadnienia ogólne 354. ADAPTING to the European Employment Strategy? Recent Developments in Italian employment policy / Paolo Graziano // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2007, nr 4, s. 543-565. Dostosowanie do europejskiej strategii zatrudnienia : najnowszy rozwój we włoskiej polityce zatrudnienia. 355. ALTERNATIVEN zu Mini- und Midijobs : die Beispiele Frankreich und Vereinigtes Königreich / Alexander Herzog-Stein, Werner Sesselmeier // WSI Mitt. - 2012, nr 1, s. 41-49. Alternatywy wobec mini- i midipracy : przykłady Francji i Wielkiej Brytanii. 356. ANALIZA zmian struktury zatrudnienia w Polsce w porównaniu z krajami Unii Europejskiej / Anna Malina // Zesz. Nauk. / AE Krak. 2006, nr 726, s. 5-21. 357. ANALIZA zróżnicowania regionalnej przestrzeni Unii Europejskiej ze względu na innowacyjność sektorowej struktury zatrudnienia / - 52 Danuta Strahl, Małgorzata Markowska // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2006, nr 1124, s. 75-85. 358. BESCHÄFTIGUNGSPOLITIK im Gemeinschaftsrecht : die Kompetenzen der Europäischen Gemeinschaft im Kampf Gegen die Arbeitslosigkeit / Dorothee Höch. – Frankfurt Am Main: P. Lang, 2009. - 531 s. Polityka zatrudnienia w prawie wspólnotowym : kompetencje Wspólnoty Europejskiej w walce z bezrobociem. 359. CONVERGENCE towards an NPM programme or different models?: public service employment relations in Italy and France / Lorenzo Bordogna, Stefano Neri // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 10-12, s. 2311-2330. Zgodność z programami NPM (nowego zarządzania publicznego) czy inne modele: relacje zatrudnienia w służbie publicznej we Włoszech i Francji. 360. DETERMINANTY zmian zatrudnienia w krajach Unii Europejskiej w latach 2005-2010 / Eugeniusz Kwiatkowski, Przemysław Włodarczyk // Acta UL, Fol. Oecon. - 2012, z. 268, s. 149-169. 361. DOBRE praktyki prognozowania popytu na pracę w Europie : raport II / red. nauk. Łukasz Arendt, Magdalena Ulrichs ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. - Warszawa : IPiSS, 2012. - 154 s. - Tabele. - (Studia i Monografie / IPiSS). 362. EMPLOYABILITY and the ICT worker : a study of employees in Scottish small businesses / Abigail Marks, Tony Huzzard // New Technol. Work Employ. - 2010, nr 2, s. 167-181. Łatwość zatrudnienia a pracownik sektora technologii informatycznych : studium pracowników małego biznesu w Szkocji. 363. EMPLOYMENT in Ireland / Pete Burgess. - London : Thomson Reuters, 2009. - 272 s. - Tabele. - (International Employment Guides). Zatrudnienie w Irlandii. - 53 364. EMPLOYMENT opportunities from climate change mitigation policies in the Netherlands / Jerry van den Berge // Int. J. Labour Res. 2010, vol. 2, nr 2, s. 211-232. Szanse zatrudnienia związane z polityką łagodzenia zmian klimatu w Holandii. 365. EUROPEAN employment models in flux : a comparison of institutional change in nine European countries / ed. Gerhard Bosch, Steffen Lehndorff, Jill Rubery. - Houndmills : Palgrave Macmillan, 2009. - XV, 284 s. - Tabele. Europejskie modele zatrudnienia w strumieniu : porównanie zmian instytucjonalnych w dziewięciu krajach europejskich. 366. EUROPEJSKA strategia zatrudnienia na polskim rynku pracy. Trudne początki / Elżbieta Kryńska // W: Sześćdziesiąt lat polityki społecznej w Polsce : księga pamiątkowa na jubileusz osiemdziesięciolecia prof. zw. dr hab. Lucyny Frąckiewicz / pod red. Andrzeja Rączaszka. Katowice : Wydaw. AE Katow., 2006. - S. 275-290. 367. EXAMINING the impact of the open method of coordination on sub-state employment and social inclusion policies : evidence from the UK / Eilidth MacPhail // J. Eur. Soc. Policy. - 2010, nr 4, s. 364-378. Analiza wpływu otwartej metody koordynacji na politykę zatrudnienia i integracji społecznej krajów UE : dane z Wielkiej Brytanii. 368. FAMILY ties in Swedish employment law / Catharina Calleman // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2009, nr 4, s. 431-445. Więzi rodzinne w szwedzkim prawie zatrudnienia. 369. HAVE labor market reforms at the turn of the millenium changed the job and employment duration of new entrants : a comparative study for Germany and Italy / Gianna Claudia Giannelli, Ursula Jaenichen, Claudia Villosio // J. Labor Res. - 2012, nr 2, s. 143-172. Czy reformy rynku pracy podczas milenium zmieniły okres zatrudnienia i pracę nowych uczestników rynku pracy : studium porównawcze Niemiec i Włoch. - 54 370. HETEROGENITÄT der Beschäftigungsdynamik und Segmentierungsphänomene auf dem deutschen Arbeitsmarkt / Bernhard Boockmann, Susanne Steffes // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2011, vol. 44, nr 1-2, s. 103-109. Heterogeniczność dynamiki zatrudnienia i fenomen segmentacji na niemieckim rynku pracy. 371. HOLENDERSKIE i niemieckie doświadczenia w prognozowaniu popytu na pracę - wnioski dla polskiego systemu prognozowania zatrudnienia : raport III / Łukasz Arendt ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. Warszawa : IPiSS, 2012. - 63 s. - (Studia i Monografie / IPiSS). 372. The IMPACT of manufacturing branches on regional differentiation of employment in the Slovak Republic / Jana Gašparíková, Edita Nemcová, Michail Páleník // Ekon. Cas. - 2006, nr 3, s. 266-280. Wpływ gałęzi przemysłu na zróżnicowanie regionalne zatrudnienia w Słowacji. 373. INCREASING roles for municipalities in delivering public employment services : the cases of Germany and Denmark / Matthias Knuth, Flemming Larsen // Eur. J. Soc. Secur. - 2010, nr 3, s. 174-199. Wzrastająca rola władz miejskich w procesie dostarczania usług w zakresie zatrudnienia w sektorze publicznym: przykłady z Niemiec i Danii. 374. INSTITUTIONS are what actors make of them - the changing construction of firm-level employment relations in Spain / Marco Hauptmeier // Br. J. Ind. Relat. - 2012, nr 4, s. 737-759. Instytucje są tym, co stworzą ich aktorzy - zmieniająca się konstrukcja stosunków zatrudnienia na poziomie firm w Hiszpanii. 375. INTERNAL promotion versus external recruitment in industrial plants in Spain / Alberto Bayo-Moriones, Pedro Ortin-Angel // Ind. Labor Relat. Rev. - 2006, vol. 59, nr 3, s. 451-470. Wewnętrzna promocja przeciw zewnętrznej rekrutacji w zakładach przemysłowych w Hiszpanii. - 55 376. JAK pracują więźniowie w innych krajach UE? / Izabela Budzyńska // Prawo Eur. - 2006, nr 10, s. 16-20 ; nr 11, s. 16-18. Francja, Holandia, Szwecja, Wielka Brytania. 377. JOB security legislation and job duration : evidence from the United Kingdom / Ioana Marinescu // J. Labor Econ. - 2009, nr 3, s. 465-486. Legislacja dotycząca ochrony zatudnienia : dane z Wielkiej Brytanii. 378. KEY aspects of german employment and labour law / ed. Jeans Krichner, Pascal R. Kremp, Michael Magotsch. - Berlin : Springer, 2010. XXI, 343 s. - Tabele. Kluczowe aspekty niemieckiego zatrudnienia i prawa pracy. 379. Die KREATIVE Projektarbeit - Fachkräftsicherung in Brandenburg / Jörg Jurkeit // WSI Mitt. - 2012, nr 6, s. 471-474. Kreatywna praca projektowa - zabezpieczenie zasobów wykwalifikowanej siły roboczej w Brandenburgii. 380. „The LONGEST day” : flexible contracts, performance-related pay and risk shifting in the UK direct selling sector / John Bone // Work Employ. Soc. - 2006, nr 1, s. 109-127. „Najdłuższy dzień” : kontrakty elastycznego zatrudnienia, płaca zależna od efektywności wykonywanych zadań i ryzyko pracy zmianowej w brytyjskim sektorze sprzedaży bezpośredniej. 381. NETWORK governance of active employment policy : the Danish experience / Bodil Damgaard, Jacob Torfing // J. Eur. Soc. Policy. 2010, nr 3, s. 248-262. Sieć zarządzania aktywną polityką zatrudnienia: doświadczenia Danii. 382. NIEKTÓRE aspekty europejskiej polityki zatrudnienia / Wiesława Grycner, Stanisław Grycner // Opol. Stud. Admin.-Praw. - 2008, [t.] 5, s. 305-317. - 56 383. NOWE doświadczenia krajów gospodarki rynkowej w zakresie ograniczania nierównowagi na rynku pracy / Marianna Księżyk // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2006, z. 8, s. 519-532. 384. O PROGNOZIE zapotrzebowania na pracę we Francji do 2015 roku / Jacek Ziemiecki // Przyszłość. - 2007, nr 2, s. 129-132. 385. OCENA zmian zatrudnienia w krajach Unii Europejskiej z wykorzystaniem analizy „shift-share” / Barbara Batóg, Jacek Batóg // Pr. Mater. Wydz. Zarz. UGdań. - 2007, [z.] 5, s. 9-25. 386. POZYCJA rynku pracy w Polsce wśród krajów Unii Europejskiej wyznaczona za pomocą wskaźników monitorujących wytyczne w sprawie zatrudnienia / Maciej Frączek // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2009, nr 783, s. 49-67. 387. PRZEJŚCIOWE rynki pracy jako nowa koncepcja europejskiej strategii zatrudnienia / Zenon Wiśniewski, Kamil Zawadzki. // Polit. Społ. 2005, nr 4, s. 14-18. 388. RYNEK pracy Grecji w kontekście unijnej polityki zatrudnienia / Katarzyna Madaj // Gospod. Prakt. Teor. - 2008, nr 2, s. 99-110. 389. RYNEK pracy i polityka zatrudnienia w wybranych krajach i regionach Unii Europejskiej / Katarzyna Surygała // Ekonomia (Wrocław). 2009, nr 2, s. 69-88. 390. RYNKI pracy nowych krajów członkowskich UE w warunkach globalizacji / Izabela Ostoj // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2006, z. 8, s. 435-447. 391. La QUESTION du maintien dans l’emploi après une longue maladie dans les entreprises françaises / Anne Dujin, Bruno Maresca // Rev. IRES. - 2010, nr 4, s. 39-58. - 57 Sprawa utrzymania zatrudnienia w przedsiębiorstwie francuskim po długiej chorobie. 392. La STRATÉGIE de l'OCDE pour l'emploi : est-elle àdaptée a la France? / Guy Laroque // Trav. Empl. - 2009, nr 118, s. 55-60. Czy strategia zatrudnienia OECD jest przyjęta we Francji? 393. STRUKTURA zatrudnienia w polskiej gospodarce i w państwach członkowskich Unii Europejskiej / Mirosław Zajdel // Prz. Zach. - 2005, nr 4, s. 175-191. 394. The THREAT effect of mandatory programmes in Finland / Juha Tuomala // Labour. - 2011, nr 4, s. 508-527. Groźny efekt obowiązkowych programów w Finlandii. 395. TRAVAIL et emploi en France : etat des lieux et perspectives / sous la dir. Jacques Freyssinet. - Paris : Doc. Fr., 2006. - 143 s. - Tabele. (Les Études de la Documentation Française ; no 5243). Praca i zatrudnienie we Francji : stan i perspektywy. 396. VON der Sonderregelung zur Beschäftigungsnorm : Minijobs im deutschen Sozialstaat / Gerhard Bäcker, Stefanie Neuffer // WSI Mitt. 2012, nr 1, s. 13-21. Od szczególnych regulacji do norm zatrudnieniowych : mini praca w niemieckim państwie socjalnym. 397. WAGE inequality, employment structure and skill-biased change in Italy / Paolo Naticchioni, Andrea Ricci, Emiliano Rustichelli // Labour. 2008, nr spec., s. 27-51. Nierówności płacowe, struktura zatrudnienia a zmiany w zakresie zróżnicowania kwalifikacji we Włoszech. 398. WIE viel Heterogenität gibt es im „Model Deutschland“? : Zur Verbindung von betrieblichen Beschäftigungssystemen und Profilen der - 58 Innovationsfähigkeit / Stefan Kirchen, Jürgen Beyer, Ute Ludwig // Ind. Bez. - 2012, nr 2, s. 211-235. Jak dużo heterogeniczności jest w niemieckim systemie zatrudnienia? Powiązanie zakładowego systemu zatrudnienia i profili zdolności do innowacji. 399. WYTYCZNE Unii Europejskiej dotyczące zatrudnienia a kierunki badań w obszarze człowiek i praca / Anna Cierniak-Emerych, Małgorzata Gableta // Współcz. Zarz. - 2007, nr 2, s. 76-85. 400. WZROST gospodarczy a zatrudnienie w wybranych krajach UE / Elżbieta J. Siek // W: Koniunktura gospodarcza a reakcje podmiotów gospodarujących : praca zbiorowa / pod red. Joanny Czech-Rogosz. - Katowice : Wydaw. AE Katow., 2009. - S. 15-23. - Tabele. - (Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Karola Adamieckiego). 401. ZATRUDNIENIE i delegowanie do pracy obywateli Unii Europejskiej : 50 pytań i odpowiedzi dotyczących 1 maja 2011 r. / Federalne Ministerstwo Pracy i Spraw Socjalnych. - Bonn : FMPiSS, [2011]. 64 s. 402. ZATRUDNIENIE w Unii Europejskiej - aktualne tendencje / Grażyna Węgrzyn // Stud. Pr. Kol. Zarz. - 2005, z. 55, s. 184-196. b. Nietypowe formy zatrudnienia (elastyczny rynek pracy, telepraca, praca w domu) 403. ANALIZA społecznych i ekonomicznych skutków nietypowych form zatrudnienia w Unii Europejskiej na przykładzie Hiszpanii / Angel Luis Sanchez Iglesias // W: Elastyczny rynek pracy i bezpieczeństwo socjalne : flexicurity po polsku? / pod red. Marka Rymszy ; Instytut Spraw Publicznych. Program Polityki Społecznej. - Warszawa : Inst. Spraw Publ. PAN, 2005. - S. 135-174. - 59 404. BEZPEČNOSTNÍ rizika teleworkingu / Jaroslava Kubátová. // Securitologia. - 2007, nr 6, s. 71-80. Czechy - Zagrożenia bezpieczeństwa telepracy. 405. COLLEGIALITY under pressure : the effects of family demands and flexible work arrangements in the Netherlands / Lieke L. ten Brummelhuis, Jarrod M. Haar, Tania van der Lippe // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 13-15, s. 2831-2847. Kolegialność pod presją : efekty zapotrzebowania rodzinnego i elastyczne umowy o pracę w Holandii 406. DOES gender trump money? : housework hours of husbands and wives in Britain / Man Yee Kan // Work Employ. Soc. - 2008, nr 1, s. 45-66. Czy płeć generuje pieniądze? : godziny pracy w domu mężów i żon w Wielkiej Brytanii. 407. DREPTANIE w miejscu : nieudana próba uwolnienia rynku usług w Unii Europejskiej / Jerzy Ciechański. - Cz. 1-2 // Ubezp. Społ. - 2006, nr 6, s. 11-14 ; nr 7/8, s. 11-18. Próby uelastycznienia rynku pracy. 408. ELASTYCZNOŚĆ rynku pracy a charakter instytucji w krajach europejskich / Bogna Gawrońska-Nowak, Katarzyna Skorupińska // Gospod. Nar. - 2006, nr 3, s. 23-40. 409. ELASTYCZNOŚĆ rynku pracy w krajach strefy euro oraz w Polsce / Elżbieta J. Siek // W: Wzrost gospodarczy, rynek pracy, polityka państwa / pod red. Eugeniusza Kwiatkowskiego, Leszka Kucharskiego. Łódź : Wydaw. Uniw. Łódz., 2011. - S. 205-221. - Tabele. 410. ELASTYCZNOŚĆ w „cuglach” / Irena Dryll // Nowe Życie Gospod. - 2008, nr 1, s. 5-8. Analiza elastyczności rynku pracy w Polsce i w krajach Unii Europejskiej, pod względem form zatrudnienia. - 60 411. EMPLOYEE availability for work and family: three Swedish case studies / Ann Bergman, Jean Gardiner // Empl. Relat. - 2007, nr 4, s. 400-414. Dostępność pracownika w pracy i w domu : trzy szwedzkie studia badawcze. 412. EU regulation of access to labour markets : a case study of EU constraints on member states competences / Elise Muir. - Alphen aan den Rijn : Wolters Kluwer Law and Business, 2012. - XX, 282 s. (European Monographs ; 79). 413. EXTERNAL and internal flexicurity : comparing Denmark and Japan / Thomas Bredgaard, Flemming Larsen // Comp. Labor Law J. 2010, vol. 31, nr 4, s. 745-772. Zewnętrzne i wewnętrzne bezpieczne elastyczne zatrudnienie : porównanie Danii i Japonii. 414. EXTERNAL and internal labour flexibility in Spain : a substitute or complementary effect on firm performance? / Vicente Roca-Puig [et al.] // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2008, nr 6, s. 1131-1151. Zewnętrzne i wewnętrzne formy elastyczności pracy w Hiszpanii : podstawowy czy dodatkowy wpływ na efektywność firmy? 415. EUROPEAN framework agreements and telework : law and practice, a euro pean and comparative study / ed. Roger Blanpain. - Alphen aan den Rijn : Kluwer Law Int., 2007. - 283 s. - Tabele. - (Bulletin of Comparative Labour Relations ; 62). Europejskie umowy ramowe i telepraca : prawo i praktyka, studium prawa europejskiego porównawczego. 416. EUROPEJSKIE porozumienia autonomiczne na przykładzie porozumienia o telepracy / Barbara Surdykowska. // Kontr. Państ. - 2008, nr 2, s. 147-159. 417. FLEXIBLE work arrangements in Greece : a study of employee perceptions / Stefanos K. Giannikis, Dimitrios M. Mihail // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 417-432. Elastyczne umowy o pracę w Grecji ; studium percepcji pracowników. - 61 418. FORMY i metody elastycznego zatrudnienia oraz czynniki wpływające na rynek pracy w Polsce i krajach Unii Europejskiej / Przemysław Banasik // Pien. Więź. - 2008, nr 1, s. 110-120. 419. The IMPACT of connectivity technologies on e-flexible working practices of small and medium-sized enterprises in the north-east of England / Pooran Wynarczyk // New Technol. Work Employ. - 2005, nr 3, s. 234-247. Wpływ zdolności wdrożenia technologii na stosowanie elastycznego zatrudnienia w małych i średnich przedsiębiorstwach w Anglii. 420. LABOUR flexibility and job market segmentation in Spain: a perspective from the labour demand side / José M. Lasierra // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2007, nr 10, s. 1858-1880. Elastyczność zatrudnienia a segmentacja rynku pracy w Hiszpanii : perspektywa siły roboczej. 421. MOST relevant enablers and constraints influencing the spread of telework in Portugal / Flávio Nunes // New Technol. Work Employ. - 2005, nr 2, s. 133-149. Najważniejsze możliwości i trudności wpływające na rozwój telepracy w Portugalii. 422. MOŻLIWOŚCI uelastycznienia w austriackim prawie pracy. Czas pracy i wynagrodzenie za pracę jako elementy zmienne / Martin E. Risak, Alexander Burz // W: Kształtowanie warunków pracy przez pracodawcę : możliwości i granice / pod red. Herberta Szurgacza. - Warszawa : Difin, 2011. - S. 65-87. 423. A NEW mode of European regulation : the implementation of the autonomous framework agreement on telework in five countries / Trine P. Larsen, Soren Kaj Andersen // Eur. J. Ind. Relat. - 2007, nr 2, s. 181-198. Nowy tryb europejskich uregulowań prawnych : wdrożenie autonomicznego porozumienia ramowego w sprawie telepracy w pięciu krajach. - 62 424. NON-standard employment and quality of work : the case of Italy / ed. Tindara Addabbo, Giovanni Solinas. - Heidelberg : Physica-Verl., 2012. - XII, 285 s. - Tabele. - (AIEL Series in Labour Economics). Niestandardowe zatrudnienia i jakości pracy: przypadek Włochy 425. NON-standard employment relations and wages among school leavers in the Netherlands / M. Robert de Vries, Maarten H. J. Wolbers // Work Employ. Soc. - 2005, nr 3, s. 525. Niestandardowe zatrudnienie i wynagrodzenia absolwentów szkół w Holandii. 426. The (NOT so simple) case for teleworking : a study at Lloyd's of London / Michael Collins // New Technol. Work Employ. - 2005, nr 2, s. 115-132. Przypadek telepracy - studium firmy Lloyd w Londynie. 427. OFFSHORING and the labour market : the IT and call centre occupations considered / Gawain Heckley // Labour Mark. Trends. - 2005, nr 9, s. 373-385. Ucieczka miejsc pracy z Wielkiej Brytanii za granicę a rynek pracy: omówienie sytuacji zawodów informatycznych i wykonywanych za pomocą łączy komputerowych. 428. PRACA zdalna - obraz przemian w Polsce i wybranych krajach Unii Europejskiej / Tomasz Zalega // Master Bus. Admin. - 2009, nr 4, s. 35-45. Telepraca w krajach Unii Europejskiej. 429. The REALITY of flexible work systems in Britain / Lilian M. de Menezes, Stephen Wood // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2006, nr 1, s. 106-138. Rzeczywisty obraz elastycznych systemów pracy w Wielkiej Brytanii. 430. REPORT seeks to encourage flexible working : United Kingdom // Eur. Ind. Relat. Rev. - 2006, nr 384, s. 29-31. - 63 Raport Komisjii Europejskiej postuluje stwarzanie zachęt do elastycznego zatrudnienia : Wielka Brytania. 431. The TIME-pressure reducing potential of telehomeworking : the Dutch case / Pascale Peters, Tanja van der Lippe // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2007, nr 3, s. 430-447. Presja czasu redukuje potencjał telepracy wykonywanej w domu : przypadek holenderski. 432. TWORZENIE elastycznego i bezpiecznego rynku pracy - doświadczenia europejskie / Anna Kwiatkiewicz // Dialog. - 2009, nr 1/2, s. 34-42. 433. VISIBLE moves and invisible bodies : the case of teleworking in an Italian call centre / Raffaella Valsecchi // New Technol. Work Employ. 2006, nr 2, s. 123-138. Widzialne ruchy i niewidzialne ciała : przypadek telepracy we włoskich centrach obsługi teleinformatycznej. 434. Das „WEICHE” Recht auf familienfreundliche Arbeitszeitflexibilisierung in Großbritannien / Ariane Hegewisch // WSI Mitt. - 2008, nr 2, s. 100-105. Miękkie prawo dotyczące przyjaznego rodzinie uelastycznienia czasu pracy w Wielkiej Brytanii. 435. WORK at home and time use in Finland / Jouko Nätti [et al.] // New Technol. Work Employ. - 2011, nr 1, s. 68-77. Praca w domu i wykorzystanie czasu w Finlandii. c. Flexicurity 436. BUDOWA modelu flexicurity - zadanie dla europejskiego rynku pracy / Barbara Surdykowska. // Kontr. Państ. - 2008, nr 5, s. 101-112. - 64 437. DUŃSKI model elastycznego bezpieczeństwa (flexicurity) : wzór do naśladowania? / Dany Lang // Probl. Polit. Społ. - 2005, nr 8, s. 47-58. 438. FLEXICURITY : the emergence of a European concept / Sonja Bekker. - Cambridge : Intersentia, 2012. - XIII, 333 s. - Tabele. - (Social Europe Series ; vol. 30). Flexicurity : powstanie europejskiej koncepcji. 439. FLEXICURITY in Belgium : a reform proposal based on economic principles / Bart Cockx, Bruno Van der Linden // Int. Labour Rev. 2010, nr 3, s. 361-372. Flexicurity w Belgii: propozycja reformy opartej na zasadach ekonomicznych. 440. FLEXICURITY institutions and labour market mobility / Tomas Berglund, Bengt Furåker // Int. J. Comp. Labour Law. - 2011, nr 2, s. 111-127. Instytucje elastycznego i bezpiecznego zatrudnienia a mobilność rynku pracy. 441. FLEXICURITY und atypische Beschäftigung in Dänemark / Thomas Bredgaard [et al.] // WSI Mitt. - 2009, nr 1, s. 31-38. Flexicurity i atypowe zatrudnienie w Danii. 442. FLEXICURITY w Danii : możliwości finansowania i adaptacji w innych krajach / Lilianna Jodkowska. // Fir. Rynek. - 2008, nr 2, s. 151-163. 443. IMAGES de la flexicurité : le droit du licenciement aux Pays-Bas / Francis Kessler // Droit Soc. - 2008, nr 5, s. 577-585. Wizerunki elastycznego bezpieczeństwa : prawo do zwolnień z pracy w Holandii. 444. LABOUR market developments, flexibility and the search for flexicurity model in Slovenia / Alenka Kajzer, Arjana Brezigar-Matson // Ekon. Cas. - 2008, nr 2, s. 154-167. Rozwój rynku pracy, elastyczności i poszukiwania w Słowenii modelu flexicurity. - 65 445. NIEMIECKI model „flexicurity” / Kamil Zawadzki // Polit. Społ. 2006, nr 8, s. 21-26. 446. ON the road to flexicurity : Dutch proposals for a pathway towards better transition security and higher labour market mobility / Lans Bovenberg, Ton Wilthagen // Eur. J. Soc. Secur. - 2008, nr 4, s. 325-346. Na drodze do przyjęcia koncepcji flexicurity : holenderska propozycja w kierunku przejściowego bezpieczeństwa i większej mobilności na rynku pracy. 447. SECTORAL variation in collectively agreed employment protection: evidence from Dutch flexicurity / Trudie Schils, Hester Houwing // Eur. J. Ind. Relat. - 2010, nr 2, s. 137-152. Sektorowe warianty w kolektywnie ustalanej ochronie zatrudnienia : ewidencja nt. holenderskiego flexicurity 448. SWEDISH employment protection in times of flexicurity policies and economic crisis / Mia Rönnmar, Ann Numhauser-Henning // Int. J. Comp. Labour Law. - 2012, nr 4, s. 443-467. Ochrona zatrudnienia w Szwecji w okresie wdrażania polityki flexicurity a kryzys ekonomiczny. 449. W STRONĘ flexicurity, czyli duński model elastycznego bezpieczeństwa dla UE / Karolina Marchlewska // Polit. Społ. - 2006, nr 7, s. 32-36. 450. WORKING at the boundary between market and flexicurity : housekeeping in Danish hotels / Tor Eriksson, Jingkun Li // Int. Labour Rev. - 2009, nr 4, s. 357-373. Praca pomiędzy rynkiem a ochroną elastycznych form zatrudnienia : usługi sprzątania i utrzymania czystości w hotelach w Danii. 451. WPŁYW modelu flexicurity na modernizację europejskich rynków pracy na przykładzie Polski i Niemiec / Anna Barwińska-Małajowicz // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2010, z. 17, s. 380-398. - 66 d. Zatrudnianie cudzoziemców 452. Une ABSENCE remarquée : pourquoi si peu de travailleurs étrangers en Finlande? / David Bartram // Migr. Soc. - 2005, nr 102, s. 125-145. Dostrzegalna nieobecność : dlaczego w Finlandii jest tak mało pracowników obcokrajowców? 453. CUDZOZIEMSKA pomoc domowa w Niemczech / Marcin Jaworek // Służ. Prac. - 2005, nr 8, s. 19-22. 454. DO pracy - może we Francji? / Magdalena Rudzińska // Służ. Prac. - 2005, nr 4, s. 21-23. Zasady zatrudnienia Polaków we Francji. 455. EAST meets West : the case of Polish expatriates in the UK / Laura Lett, Mark Smith // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2009, nr 9, s. 1864-1878. Wschód spotyka Zachód : przypadek polskich pracowników oddziałów firm wielonarodowych w Wielkiej Brytanii. 456. The EFFECT of integration policies on the time until regular employment of newly arrived immigrants : evidence from Denmark / Jens Clausen [et al.] // Labour Econ. - 2009, nr 4, s. 409-417. Wpływ strategii integracyjnych państw na czas znalezienia stałego zatrudnienia przez nowo przybyłych imigrantów : dane z Danii. 457. EFFETS de l'immigration sur le marché du travail : le cas de l'Italie / Allesandra Venturini, Claudia Villosio // Rev. Int. Trav. - 2006, nr 1-2, s. 105-135. Widoczne na rynku pracy skutki imigracji : przykład Włoch. 458. EMPLOYERS and migration in low-skilled services in Dublin / Siobhán Rachel McPhee // Empl. Relat. - 2012, nr 6, s. 628-641. Pracodawcy a imigranci w sektorze usług niskich kwalifikacji w Dublinie. - 67 459. EMPLOYMENT of foreign workers in the United Kingdom : 1997 to 2008 / Gareth Clancy // Econ. Labour Mark. Rev. - 2008, nr 7, s. 18-30. Zatrudnienie zagranicznych pracowników w Wielkiej Brytanii : 1997-2008. 460. The EXPERIENCES of accession 8 migrants in England : motivations, work and agency / Joanne Cook, Peter Dwyer, Louise Waite // Int. Migr. - 2011, nr 2, s. 54-79. Doświadczenia w Anglii migrantów po akcesji 8 krajów do Unii Europejskiej : motywacje, praca i szanse zatrudnienia. 461. IMMIGRANTS in Denmark : access to employment, class attainment and earnings in a high-skilled economy / Stefanie Brodmann, Javier G. Polavieja // Int. Migr. - 2011, nr 1, s. 58-90. Imigranci w Danii : dostęp do zatrudnienia, przynależność do klas społecznych i zarobki w gospodarce wysokich kwalifikacji. 462. INFORMACJA w sprawie zatrudnienia obywateli polskich w państwach Europejskiego Obszaru Gospodarczego i Szwajcarii oraz obywateli państw EOG w Polsce / Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Departament Migracji. - Warszawa : MPiPS, 2008. - 29 s. - Tabele. 463. JAK legalnie pracować we Włoszech : zasady i procedury / Marcin Jaworek // Służ. Prac. - 2006, nr 7, s. 5-9. 464. JOB mobility and the gender wage gap in Italy / Emilia Del Bono, Daniela Vuri // Labour Econ. - 2011, nr 1, s. 130-142. Mobilność zawodowa a dziura płacowa ze względu na płeć we Włoszech. 465. JOBS for immigrants. Vol. 1, Labour market integration in Australia, Denmark, Germany and Sweden / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2007. - 287 s. - Tabele. Oferty pracy dla imigrantów: integracja rynku pracy w Australii, Danii, Niemczech i Szwecji. - 68 466. JOBS for immigrants. Vol. 2, Labour market integration in Belgium, France, the Netherlands and Portugal / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2008. - 332 s. - Tabele. Oferty pracy dla imigrantów: integracja rynku pracy w Belgii, Francji, Holandii i Portugalii. 467. JOBS for immigrants. Vol. 3, Labour market integration in Austria, Norway and Switzerland / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2012. - 298 s. - Tabele. Oferty pracy dla imigrantów : integracja rynku pracy w Austrii, Norwegii i Szwajcarii. 468. LOW unemployment and bad jobs for new immigrants in Italy / Giovanna Fullin, Emilio Reyneri // Int. Migr. - 2011, nr 1, s. 118-147. Niski poziom bezrobocia i praca złej jakości wśród nowych imigrantów we Włoszech. 469. MIGRANTKI-opiekunki : doświadczenia migracyjne Polek pracujących w Rzymie / Agnieszka Małek. - Kraków : Wydaw. Uniw. Jagiell., 2011. - 238, [3] s. 470. NIEMIECKI rynek pracy obszarem aktywności zawodowej emigrantek z Polski / Magda Pozorska // Probl. Profes. - 2009, nr 2, s. 123-132. 471. A NOTE on immigrant representation in temporary agency work and self-employment in Sweden / Pernilla Andersson Joona, Eskil Wadensjö // Labour. - 2008, nr 3, s. 495-507. Uwagi nt. reprezentacji imigrantów w agencjach pracy tymczasowej i samo zatrudnieniu w Szwecji. 472. ON the labour market progress of Polish accession workers in South-East England / Ray Bachan, Maura Sheehan // Int. Migr. - 2011, nr 2, s. 104-134. - 69 O postępie na rynku pracy polskich imigrantów zarobkowych w PołudniowoWschodniej Anglii po akcesji. 473. POLACY na brytyjskim rynku pracy / Ewa Flaszyńska. // Rynek Pr. - 2005, nr spec. (grudz.), s. 161-167. 474. POLACY na niemieckim rynku pracy / Tomasz Budnikowski // Prz. Zach. - 2011, nr 2, s. 85-100. 475. POLACY na rynku pracy w Niemczech / Zbigniew Świątkowski // Stud. Lubus. - 2006, [nr] 2, s. 109-119. 476. PRACA w ramach umów dwustronnych / Katarzyna Witak // Monit. Unii Eur. - 2005, nr 3, s. 83-86. 477. PRACA w słonecznej Italii / oprac. AKŁ [Anna Kłossowska] // Monit. Unii Eur. - 2005, nr 1, s. 39-43. Rodzaje pracy dostępnej we Włoszech oraz przepisy prawne regulujące kwestie zatrudnienia. 478. PRACOWAĆ w Niemczech : praktyczne informacje i wskazówki / Joanna Wierzbicka-Grajek. - Warszawa : C.H. Beck, 2007. - XI, [1], 181 s. 479. The RECENT fast upsurge of immigrants in Spain and their employment patterns and occupational attainment / Fabrizio Bernardi, Luis Garrido, Maria Miyar // Int. Migr. - 2011, nr 1, s. 148-187. Najnowsza wysoka fala imigrantów w Hiszpanii i ich wzorce zatrudnienia i przynależności zawodowej. 480. Der STAAT als Arbeitgeber von Beschäftigten mit Migrationshintergrund : eine empirische Analyse von Personalpraktiken in der öffentlichen Verwaltung Österreichs / Renate Ortlieb, Martin Stadler // Ind. Bez. 2011, nr 1-2, s. 60-77. Państwo jako pracodawca osób pochodzenia imigranckiego : empiryczna analiza praktyk personalnych stosowanych w publicznej administracji w Austrii. - 70 481. SYTUACJA imigrantów na hiszpańskim rynku pracy / Mikołaj Stanek // Polit. Społ. - 2006, nr 7, s. 22-26. 482. TENDENCJE demograficzne, zapotrzebowanie na zagranicznych pracowników i polityka imigracyjna krajów Unii Europejskiej / Jarosław Oczki // Acta UL, Fol. Oecon. - 2007, [z.] 213, s. 257-273. 483. WY - zyskujecie, a polscy pracownicy tracą... // Nowy Tyg. Pop. 2007, nr 3/4, s. 19. Ochrona praw pracowniczych Polaków w Wielkiej Brytanii. 484. ZATRUDNIENIE cudzoziemców w Polsce a ochrona krajowego rynku pracy / Agnieszka Piekutowska // Białost. Stud. Praw. - 2007, z. 2, s. 203-214. e. Zatrudnianie grup specjalnych 1/ Młodzież 485. EFEKTY norweskich programów rynku pracy dla ludzi młodych / Ines Hardoy // Edukacja. - 2007, nr 3, s. 73-81. 486. JOBS for youth : Denmark 2010 = (des emplois pour les jeunes) / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2010. - 146 s. - Tabele. Praca dla młodzieży w Danii. 487. JOBS for youth : (des emplois pour les jeunes) : Belgique / Organisation de Coopération et de Dévelopment Économiques. - Paris : OECD, 2007. - 117 s. - Tabele. Praca dla młodzieży w Belgii. - 71 488. JOBS for youth : (des emplois pour les jeunes) : France / Organisationde Coopération et de Dévelopment Économiques. - Paris : OECD, 2009. - 213 s. - Tabele. Praca dla młodzieży we Francji. 489. JOBS for youth : (des emplois pour les jeunes) : Greece / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2010. - 184 s. - Tabele. Praca dla młodzieży w Grecji. 490. JOBS for youth : Netherlands / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2008. - 153 s. - Tabele. Praca dla młodzieży w Holandii. 491. JOBS for youth : Slovak Republic / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2007. - 110 s. - Tabele. Praca dla młodzieży w Słowacji. 492. JOBS for youth : Spain / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2007. - 156 s. - Tabele. Praca dla młodzieży w Hiszpanii. 493. JOBS for youth : United Kingdom / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2008. - 166 s. - Tabele. Praca dla młodzieży w Wielkiej Brytanii. 494. OPOLSKA młodzież wobec możliwości pracy w kraju i zagranicą / Romuald Jończy // Życie i Myśl, Zesz. Probl. - 2008, z. 24, s. 20-27. 495. POLSKA młodzież na rynku pracy w rok po wejściu Polski do Unii Europejskiej / Andrzej Ziomek // Polit. Społ. - 2006, nr 1, s. 5-11. - 72 496. PRZEGLĄD szwedzkiej polityki rynku pracy wobec ludzi młodych / Anders Forslund, Oskar Nordström Skans // Edukacja. - 2007, nr 3, s. 66-73. 497. SO much to do, so little time : part-time employment among secondary students in Ireland / Selina McCoy, Emer Smyth // Work Employ. Soc. - 2007, nr 2, s. 227-246. Zatrudnienie na część etatu wśród uczniów szkół średnich w Irlandii. 498. SYTUACJA młodzieży na rynku pracy w Polsce na tle krajów Unii Europejskiej / Beata Chromińska // Rynek Pr. - 2005, nr 1, s. 57-66. 499. TRANSITIONS into permanent employment in Spain : an empirical analysis for young workers / J. Ignacio Garcia-Pérez, Fernando Muñoz–Bullón // Br. J. Ind. Relat. - 2011, nr 1, s. 103-143. Tranzycja do stałego zatrudnienia w Hiszpanii : empiryczna analiza młodych pracowników. 500. TRZECI sektor: docelowe czy tymczasowe miejsce pracy dla młodych osób - wyniki badań empirycznych / Ewa Giermanowska // Trzeci Sektor. - 2005/2006, nr 4, s. 26-34. 501. YOUNG people and employment in Italy : the (difficult) transition from education and training to the labour market / Michele Tiraboschi // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2006, nr 1, s. 81-116. Młodzi i zatrudnienie we Włoszech : (trudne) przejście ze szkoły na rynek pracy. 502. YOUNG workers, globalization and the labor market : comparing early working life in eleven countries / ed. Hans-Peter Blossfeld [et al.]. Cheltenham : E. Elgar Publ., 2008. - XX, 370 s. - Tabele. Młodzi pracownicy, globalizacja a rynek pracy : porównanie wczesnego życia zawodowego w jedenastu krajach. - 73 2/ Ludzie starsi 503. AGE and labour market commitment in Germany, Denmark, Norway and Sweden / Carl Hulk, Jonas Edlund // Work Employ. Soc. 2008, nr 1, s. 109-128. Wiek i zaangażowanie na rynku pracy w Niemczech, Danii, Norwegii i Szwecji. 504. AGEING, skills and participation in work-related training in Britain : assessing the position of older workers / Jesus Canduela [et al.] // Work Employ. Soc. - 2012, nr 1, s. 42-60. Starzenie się, kwalifikacje a udział w szkoleniach zawodowych w Wielkiej Brytanii : ocena pozycji starszych pracowników. 505. AKTYWIZACJA zawodowa osób po 50 roku życia. Dobre praktyki z Włoch. T. 1-3 / red. Cecylia Sadowska-Snarska ; Anna Augustyn, Elwira Skibicka-Sokołowska. - Białystok : Wydaw. WSE (Białystok), 2011. - 3 t. (82, 87, 118 s.) - Tabele. Aut. T. 2 - Marta Juchnicka, Michał Skarzyński. 506. AKTYWIZACJA zawodowa osób po 55 roku życia w UE / Piotr Zientara // Wspólnoty Eur. - 2008, nr 6, s. 12-18. 507. AKTYWNOŚĆ zawodowa i bezrobocie osób w starszym wieku produkcyjnym w Polsce na tle Unii Europejskiej - stan i perspektywy / Halina Worach-Kardas, Szymon Kostrzewski // Acta UL, Fol. Oecon. 2009, [z.] 231, s. 115-124. 508. AKTYWNOŚĆ zawodowa osób w zaawansowanym wieku / Bogusława Urbaniak // Acta UL, Fol. Oecon. - 2006, [z.] 199, s. 19-42. 509. ANSTIEG der Erwerbstätigkeit Älterer darf kein Ruhekissen sein / Ingo Kolf, Johannes Jakob // Gesundh. Soz.polit. - 2007, nr 5/6, s. 42-48. Nie może usypiać wzrost zdolności do zatrudnienia starszych osób. - 74 510. BESCHÄFTIGUNGSPOTENZIALE älterer Arbeitnehmer Beispele und Strategien anderer Länder / Cornelia Sproß, Susanne Kraatz // Arb. u. Beruf. - 2006, nr 1, s. 1-5. Potencjał zatrudnieniowy starszych pracowników - przykłady i strategie z Danii i Holandii. 511. BETRIEBLICHE Altersstrukturen in Deutschland / Lutz Bellmann, Tilo Gewiese, Ute Leber // WSI Mitt. - 2006, nr 8, s. 427-432. Zakładowe struktury zatrudnienia starszych osób w Niemczech. 512. CREATING employment or keeping them busy? : an evaluation of training programs for older workers in Germany / Laura Romeu Gordo, Joachim Wolff // J. Aging Soc. Policy. - 2011, nr 2, s. 198-218. Tworzenie zatrudnienia czy wymyślanie im zajęcia : ocena programów szkoleniowych dla starszych pracowników w Niemczech. 513. DEMOGRAFICZNE uwarunkowania konieczności wzrostu zatrudnienia starszych pracowników w krajach Unii Europejskiej / Zofia Czajka // Acta UL, Fol. Oecon. - 2006, [z.] 199, s. 5-17. 514. The DETERMINANTS of hiring older workers : UK evidence / Kirsten Daniel, John S. Heywood // Labour Econ. - 2007, nr 1, s. 35-51. Determinanty zatrudniania starszych osób : dane z Wielkiej Brytanii. 515. GENDER, age and ageism : experiences of women managers in Finland and Scotland / Marjut Jyrkinen, Linda McKie // Work Employ. Soc. - 2012, nr 1, s. 61-77. Płeć, wiek a polityka wobec starszych pracowników : doświadczenia kobiet menedżerów w Finlandii i Szkocji. 516. GIVING older workers a voice : constraints on the employment of older people in the North West of England / Lorna Porcellato [et al.] // Work Employ. Soc. - 2010, nr 1, s. 85-103. Dać starszym pracownikom głos : przeszkody w zatrudnieniu starszych osób w północno-zachodniej Anglii. - 75 517. Die „INITIATIVE 50 plus” der Bundesregierung : nur ein Tropfen auf den heißen Stein / Johannes Jakob, Ingo Kolf // Soz. Sicherh. 2007, nr 4, s. 125-130. „Inicjatywa 50 plus” rządu federalnego : tylko kropla na gorący kamień. 518. LABOR supply effects of a subsidized old-age part-time scheme in Austria / Nikolaus Graf, Helmut Hofer, Rudolf Winter-Ebmer // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2011, vol. 44, nr 3, s. 217-229. Efekty podaży pracy regulacji dotyczących subwencjonowania częściowego zatrudnienia osób w starszym wieku w Austrii. 519. LÄNGER arbeiten : das positive Beispel Finnland / Mirko Sporket // Soz. Sicherh. - 2007, nr 8, s. 268-272. Pracować dłużej : pozytywny przykład Finlandii. 520. NOWA polityka wiekowa Finlandii / Pertti Linkola // W: Rynek pracy a osoby bezrobotne 50+ : bariery i szanse / red. Joanna Tokarz. Warszawa : Akad. Rozw. Filantropii, 2007. - S. 68-81. - Tabele. 521. OLDER workers and active ageing in France : the changing early retirement and company approach / Bénédicte Gendron // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 4-6, s. 1221-1231. Starsi pracownicy a aktywne starzenie się we Francji : zmiany we wczesnych emeryturach i podejściu firm. 522. 50 PLUS in Deutschland und Europa : Ergebnisse des survey of health, ageing and retirement in Europe / Hrsg. Axel Börsch-Supan [et al.]. Wiesbaden : VS-Verlag für Sozialwissenschaften, 2009. - 194 s. - Tabele. 50 plus w Niemczech i Europie: wyniki badania zdrowia, starzenia i przechodzenia na emeryturę w Europie. 523. Les POLITIQUES en faveur des seniors: quelles réformes? Comparaison Allemagne, Roy-aume-Uni, Sucde / Pierre Courtioux, Christine Erhel // Trav. Empl. - 2005, nr 102, s. 107-118. - 76 Polityka korzystna dla seniorów: jakie reformy? Porównanie Niemiec, Francji, Wielkiej Brytanii i Szwecji. 524. POPULATION ageing and the labour market : evidence from Italy / Irene Mosca // Labour. - 2009, nr 2, s. 371-395. Starzenie się populacji i rynek pracy : ewidencja z Włoch. 525. Les SENIORS et l'emploi en France / Antoine d'Autume, JeanPaul Betbeze, Jean-Olivier Hairault. - Paris : Doc. Fr., 2005. - 243 s. Tabele. Starsi ludzie i zatrudnienie we Francji. 526. Les SENIORS et l'emploi en France : la fin de lajustement par âge? / Antoine D'Autume // Trav. Empl. - 2009, nr 118, s. 77-81. Seniorzy i zatrudnienie we Francji czy koniec uregulowań według wieku? 527. WORKING past 65 in the UK and the USA : segregation into ‘Lopaq’ occupations? / David Lain // Work Employ. Soc. - 2012, nr 1, s. 78-94. Zatrudnienie powyżej 65 roku życia w Wielkiej Brytanii i USA : segregacja w ramach zawodów ‘Lopaq’? 528. ZNACZENIE zasobów ludzkich osób starszych dla funkcjonowania przedsiębiorstw : sytuacja Polski na tle wybranych krajów UE / Anna Gapys // Nauka Gospod. - 2011, nr 3, s. 58-68. 3/ Niepełnosprawni 529. AKTYWIZACJA zawodowa osób niepełnosprawnych we Francji / Tadeusz Majewski // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2007, nr 3, s. 5-7. 530. AKTYWNE programy zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami w Unii Europejskiej / Maria Agnieszka Paszkowicz // Niepełnospr. Rehabil. - 2007, nr 1, s. 90-105. - 77 531. AKTYWNOŚĆ ekonomiczna osób niepełnosprawnych w Unii Europejskiej / Marcin Garbat // Aktywiz. Zaw. Osób Niepełnospr. - 2006, nr 1/2, s. 39-63. 532. DISABILITY and employment : a contemporary disability human rights approach applied to Danish, Swedish and EU law and policy / Maria Ventegodt Liisberg. - Cambridge ; Antwerp : Intersentia, 2011. - XV, 414 s. - Tabele. - (School of Human Rights Research Series ; vol. 43). Niepełnosprawność i zatrudnienie : duńskie, szwedzkie i unijne prawo i polityka. 533. DISABILITY employment penalties in Britain / Richard Berthoud // Work Employ. Soc. - 2008, nr 1, s. 129-148. Kara dla zatrudnionych niepełnosprawnych w Wielkiej Brytanii. 534. DZIAŁALNOŚĆ szwedzkiej Organizacji Samhall w 2004 roku / Tadeusz Majewski // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2005, nr 9, s. 9-12. Organizacja zajmująca się tworzeniem miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych. 535. The EMPLOYMENT effect of the disability discrimination act : evidence from the health survey for England / Melanie K. Jones // Labour. 2009, nr 2, s. 349-369. Efekt zatrudnieniowy ustawy o dyskryminacji niepełnosprawności : dowody z badania zdrowia w Wielkiej Brytanii. 536. EMPLOYMENT instead of benefit receipt? Process and outcomes of reassessment of Dutch disability benefit recipients / Cathelijne van der Burg, Rienk Prins // Eur. J. Soc. Secur. - 2010, nr 2, s. 144-155. Zatrudnienie zamiast pobierania zasiłku? Proces i konsekwencje ponownej oceny otrzymujących świadczenia z tytułu niepełnosprawności w Holandii. 537. EUROPEJSKIE modele aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnością intelektualną : model brytyjski. - Warszawa : PSOUU, 2007. 173 s. - 78 538. EUROPEJSKIE modele aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnością intelektualną : model holenderski. - Warszawa : PSOUU, 2007. - 97 s. 539. EUROPEJSKIE modele aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnością intelektualną : model szwedzki. - Warszawa : PSOUU, 2007. 132 s. 540. EUROPEJSKIE systemy aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych na przykładzie nowych państw członkowskich / Marcin Garbat // Aktywiz. Zaw. Osób Niepełnospr. - 2005, nr 3, s. 149-183. 541. EUROPEJSKIE systemy wspierania zatrudnienia osób niepełnosprawnych / Jolanta Borek, Katarzyna Głąbicka // Pr. Soc. - 2011, nr 5, s. 55-68. 542. FUNDUSZE strukturalne Unii Europejskiej narzędziami aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych / Radosław Miążek // Zesz. Nauk., Stud. Eur. / POpol. - 2006, z. 1, s. 77-88. 543. HUMAN rights, anti-discrimination and disability in Britain / Randall Smith // East-West Rev. Lab. Law Soc. Policy. - 2008, nr 1, s. 59-148. Prawa człowieka, zwalczanie dyskryminacji a niepełnosprawność w Wielkiej Brytanii. 544. INCLUDING people with disabilities into the workplace in the Balearic Island / Rosa Rosselló Ramón, Sabastià Verger Gelabert // Eur. J. Vocat. Train. - 2008, nr 3, s. 164-181. Włączanie osób niepełnosprawnych do zatrudnienia na Balearach. 545. JOB creation and job destruction in Estonia : labour reallocation and structural changes / Jaan Masso, Raul Eamets, Kaia Philips // EastWest Rev. Lab. Law Soc. Policy. - 2005, nr 2, s. 185-224. - 79 Tworzenie i likwidacja miejsc pracy w Estonii : przemieszczanie się siły roboczej i zmiany strukturalne. 546. KONFERENCJA Europejskiej Organizacji Workability / Tadeusz Majewski // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2006, nr 6, s. 20-22. Omów. konf. organizacji zrzeszającej organizacje świadczące usługi w zakresie pracy i zatrudniania osób niepełnosprawnych, Amsterdam, 9-11 maja 2006 r. 547. ŁĄCZENIE pobierania renty z tytułu niezdolności do pracy z wynagrodzeniem za pracę w kontekście polityki zatrudnienia osób niepełnosprawnych w krajach UE i w Polsce / Bożena Kołaczek // Ubezp. Społ. - 2012, nr 12, s. 2-7. Polityka zatrudniania osób niepełnosprawnych w różnych państwach UE, mechanizmy bodźcowe wobec pracodawców i instytucji działających na rzecz osób niepełnosprawnych, możliwości łączenia dochodów ze świadczeń rentowych z dochodami z pracy zawodowej, formy aktywizacji zawodowej niepełnosprawnych. 548. MIĘDZY Polską a krajami Unii Europejskiej / Małgorzata Mańczak. // Niepełnospr. Rehabil. - 2010, nr 1, s. 13-22. Praca niepełnosprawnych. 549. NEGOTIATING „difference” : representing disabled employees in the British workplace / Deborah Foster, Patricia Fosh // Br. J. Ind. Relat. 2010, nr 3, s. 560-582. Negocjowanie „odmienności” : reprezentacja niepełnosprawnych pracowników w brytyjskim miejscu pracy. 550. PARTIALLY disabled employees : dealing with a double role in the Netherlands / Frits van Wel [et al.] // Eur. J. Soc. Secur. - 2012, nr 2, s. 86-110. Częściowo niepełnosprawni pracownicy: traktowanie podwójnej roli w Holandii. 551. PERSONAL return to work budgest for persons with disabilities : demand-based delivery of re-integration services in the Netherlands / Hans Bosselaar, Rienk Prins // Eur. J. Soc. Secur. - 2007, nr 2, s. 111-125. - 80 Indywidualny powrót do zatrudnienia osób niepełnosprawnych : opierający się na popycie na usługi o charakterze re-integracyjnym w Holandii. 552. POLITYKA krajów Unii Europejskiej wobec osób niepełnosprawnych / Elżbieta Buczkowska // W: Niepełnosprawni w rodzinie : materiały z konferencji zorganizowanej przez Komisję Polityki Społecznej i Zdrowia, Forum Współpracy Organizacji Pozarządowych oraz Parlamentarną Grupę Kobiet pod patronatem wicemarszałek Senatu Jolanty Danielak w dniu 2 lipca 2004 r. / oprac. Renata Hnatuszko ; Senat Rzeczypospolitej Polskiej. - Warszawa : Kanc. Senatu, 2005. - S. 40-47. 553. POLITYKA Unii Europejskiej wobec osób niepełnosprawnych w aspekcie rynku pracy / Wojciech Bąba // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. 2010, nr 832, s. 41-58. 554. PRACA zawodowa - ważny wyznacznik jakości życia osób niepełnosprawnych (polityka Unii Europejskiej wobec zatrudnienia osób niepełnosprawnych) / Tadeusz Majewski // W: Jakość życia osób niepełnosprawnych i nieprzystosowanych społecznie / pod red. Zofii Palak ; Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. - Lublin : Wydaw. UMCS, 2006. - S. 51-55. 555. PRAWA pracowników niepełnosprawnych w UE / Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.-Prac. - 2012, nr 18, s. 43-44. 556. PROMOTING employment of disabled women in Spain : evaluating a policy / Judit Vall Castello // Labour Econ. - 2012, nr 1, s. 82-91. Promocja zatrudnienia niepełnosprawnych kobiet w Hiszpanii: ewaluacja polityki. 557. PRZEŁAMYWANIE barier zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami - podejście brytyjskie / Maria Agnieszka Paszkowicz // Aktywiz. Zaw. Osób Niepełnospr. - 2006, nr 3/4, s. 273-287. 558. REHABILITACJA i aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych oraz starszych : projekt w ramach programu WLDP / (am) // Bezp. Pr. 2005, nr 2, s. 27-28. - 81 559. REHABILITACJA społeczna i zawodowa osób niepełnosprawnych na Litwie / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2007, nr 9, s. 9-14. 560. REHABILITACJA społeczna i zawodowa osób niepełnosprawnych na Łotwie / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2007, nr 5, s. 18-27. 561. REHABILITACJA społeczna i zawodowa osób niepełnosprawnych w Republice Estońskiej / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. 2007, nr 2, s. 17-22. 562. REHABILITACJA społeczna i zawodowa osób niepełnosprawnych w Republice Malty / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2006, nr 11/12, s. 64-70. 563. REHABILITACJA społeczna i zawodowa osób niepełnosprawnych w Rumunii / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2007, nr 6, s. 11-21. 564. REHABILITACJA społeczna i zawodowa w Słowenii / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2007, nr 10, s. 22-28. 565. SICKNESS, disability and work : breaking the barriers. Vol. 1, Norway, Poland and Switzerland. - Paris : OECD, 2006. - 172 s. Tabele. Choroba, niepełnosprawność i praca : przełamywanie barier - Norwegia, Polska i Szwajcaria. 566. SICKNESS, disability and work : breaking the barriers. Vol. 2, Australia, Luxembourg, Spain and the United Kingdom. - Paris : OECD, 2007. - 178 s. - Tabele. Choroba, niepełnosprawność i praca : przełamywanie barier - Australia, Luxemburg, Hiszpania i Wielka Brytania. - 82 567. SICKNESS, disability and work : breaking the barriers. Vol. 3, Denmark, Finland, Ireland and the Netherlands. - Paris : OECD, 2008. 202 s. - Tabele. Choroba, niepełnosprawność i praca : przełamywanie barier - Dania, Finlandia, Irlandia i Holandia. 568. STRATEGIA Unii Europejskiej na rzecz zatrudniania osób niepełnosprawnych - przegląd uregulowań prawnych / Hanna Bogus // Niepełnospr. Rehabil. - 2005, nr 1, s. 26-43. 569. SYSTEMY rehabilitacji zawodowej oraz zatrudnianie osób niepełnosprawnych w nowych państwach członkowskich Unii Europejskiej / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2006, nr 1, s. 8-11. Na przykładzie Czech, Słowacji i Węgier. 570. SYTUACJA osób niepełnosprawnych w Irlandii / Julian Auleytner // Niepełnospr. Rehabil. - 2008, nr 2, s. 123-124. 571. THEN and now : disability legislation and employers' practices in the UK / Carol Woodhams, Susan Corby // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 3, s. 556-580. Potem i teraz : ustawodawstwo dotyczące niepełnosprawnych pracowników a praktyki pracodawców w Wielkiej Brytanii. 572. WELFARE to work and the inclusive labour market : a comparative study of activation policies for disability and long-term sickness benefit claimants in the UK and Denmark / David Etherington, Jo Ingold // J. Eur. Soc. Policy. - 2012, nr 1, s. 30-44. Zabezpieczenie zatrudnienia na włączającym rynku pracy : studium porównawcze polityki aktywizacji osób niepełnosprawnych i pobierających świadczenia z tytułu długotrwałej niezdolności do pracy w Wielkiej Brytanii i Danii. 573. WĘGIERSKI system rehabilitacji społecznej i zawodowej osób niepełnosprawnych / Marcin Garbat // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2006, nr 2, s. 31-35. - 83 574. WIEDZA o sposobach poszukiwania pracy przez osoby niepełnosprawne jako element wspomagający zarządzanie zasobami ludzkimi / Iwona Bąbiak, Krzysztof Dziurzyński // Zarz. Eduk. - 2008, nr 59/60, s. 245-266. 575. WYBRANE aspekty finansowania osób niepełnosprawnych / Jolanta Stacharska-Targosz // Zesz. Nauk. WSBank. Pozn. Chorz. - 2007, nr 8, s. 145-153. Praca w krajach Unii Europejskiej. 576. ZATRUDNIENIE wspomagane osób niepełnosprawnych w Austrii / Tadeusz Majewski // Pr. Rehab. Niepełnospr. - 2005, nr 4, s. 12-15. f. Zatrudnianie nielegalne 577. The DARK, and independent, side of the Italian labour market / Maurizio Bovi // Labour. - 2005, nr 4, s. 721-748. Szara i niezależna strefa włoskiego rynku pracy. 578. DETERMINANTY zmiany zakresu i form pracy nieformalnej w wybranych państwach członkowskich UE / Aleksander Surdej // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2009, nr 795, s. 5-22. 579. DISMISSAL and discrimination : illegal workers in England and Australia / Robert Guthrie, Rebecca Taseff // Int. J. Comp. Labour Law. 2008, nr 1, s. 31-60. Zwolnienia i dyskryminacja : nielegalni pracownicy w Anglii i Australii. 580. A DYNAMIC analysis of informal care and employment in England / Pierre-Carl Michaud, Axel Heitmueller, Zafar Nazarov // Labour Econ. - 2010, nr 3, s. 455-465. Analiza dynamiki nieformalnej opieki i zatrudnienia w Anglii. - 84 581. The EVOLVING legal regime on unauthorized work by migrants in Britain / Bernard Ryan // Comp. Labor Law J. - 2005, vol. 27, nr 1, s. 27-58. Rozwój ustawodawstwa w zakresie nielegalnej pracy wykonywanej przez imigrantów w Wielkiej Brytanii. 582. Un INDICATEUR de l'etendue et de l'évolution du travail au noir en Belgique / Jozef Pacolet [et al.] // Rev. Belge Secur. Soc. - 2008, nr 4, s. 437-462. Wskaźnik zakresu i rozwoju pracy na czarno w Belgii. 583. KIND of black : the musicians' labour market in Italy / Alessandro Balestrino // Labour. - 2012, nr 4, s. 472-491. Coś czarnego: rynek pracy muzyków we Włoszech. 584. PRZYKŁADY działań ograniczających szarą strefę w wybranych krajach Unii Europejskiej / Joanna Mirosław // Polit. Społ. - 2009, nr 10, s. 10-15. 585 ROLA sieci społecznych w dostępie do nielegalnego zatrudnienia Polaków w Paryżu : analiza strategii imigrantów w kontekście przemian poakcesyjnych / Paweł Nikiel // Stud. Migr. Prz. Pol. - 2011, z. 4, s. 91-120. 586. The SITUATION of illegal Polish seasonal workers in German agriculture / Friedhelm Streiffeler, Elwira Piszczek // East. Eur. Count. 2006, [nr] 12, s. 111-125. Sytuacja nielegalnych polskich pracowników sezonowych w niemieckim rolnictwie. 587. ZWALCZANIE nielegalnego zatrudnienia w wybranych krajach Unii Europejskiej / Jarosław Leśniewski // Inspektor Pr. - 2007, nr 7/8, s. 12-15. Hiszpania, Belgia, Francja, Holandia, Słowacja. - 85 - 7. Doskonalenie pracowników a. Podnoszenie kwalifikacji zawodowych. Szkolenia 588. The ANTECEDENTS of training activity in British small and medium-sized enterprises / Kim Hoque, Nicolas Bacon // Work Employ. Soc. - 2006, nr 3, s. 531-552. Podobieństwa w aktywności szkoleniowej w małych i średnich przedsiębiorstwach w Wielkiej Brytanii. 589. BERUFSBEGLEITENDE Weiterbildung für Ältere : Zukunftsaufgabe für Betriebe, Beschäftigte und Gesellschaft / Martina Morschhäuser // Soz. Sicherh. - 2007, nr 4, s. 141-148. Podnoszenie kwalifikacji zawodowych osób w starszym wieku : przyszłe zadania zakładów, pracowników i społeczeństwa. 590. BUSINESS as a pivotal actor in the politics of training reform : insights from the case of Germany / Marius R. Busemeyer // Br. J. Ind. Relat. - 2012, nr 4, s. 690-713. Biznes jako główny element polityki w zakresie reformy szkoleń: uwagi o przypadku niemieckim. 591. CAN employment subsidies and greater labour market flexibility increase job opportunities for youth? Revisiting the Italian on-the-job training programme / Giuseppe Tattara, Marco Valentini // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2009, nr 3, s. 197-212. Czy subsydiowane zatrudnienie i większa elastyczność rynku pracy zwiększają możliwości pracy dla młodych? Ocena włoskiego programu szkoleń w pracy. 592. CROSSING the tracks? Trends in the training of male and female workers in Great Britain / Melanie K. Jones, Paul L. Latreille, Peter J. Sloane // Br. J. Ind. Relat. - 2008, nr 2, s. 268-282. Przekraczanie ścieżek? Trendy w szkoleniu pracowników obojga płci w Wielkiej Brytanii. - 86 593. DIAGNOZOWANIE zapotrzebowania na kwalifikacje i umiejętności na lokalnych i regionalnych rynkach pracy : przegląd rozwiązań w wybranych krajach UE i w Polsce / Łukasz Arendt [et al.] ; Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Departament Rynku Pracy. - Warszawa : MPiPS, 2009. - 135 s. 594. The DIALECTICS between boundaryless career and competence development findings among Finnish ICT and paper managers / Pia Heilmann // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 181-196. Dialektyka pomiędzy nieograniczoną karierą i rozwojem kompetencji wśród menedżerów fińskiego sektora informacyjno-komunikacyjnego i papierniczego. 595. DO employability skills really matter in the UK graduate labour market? The case of business and management graduates / Nick Wilton // Work Employ. Soc. - 2011, nr 1, s. 85-100. Czy kwalifikacje podnoszące zdolność do zatrudnienia mają znaczenie na rynku pracy absolwentów w Wielkiej Brytanii? 596. DO we need computer skills to use a computer : evidence from Britain / Lex Borghans, Baster Weel // Labour. - 2006, nr 3, s. 505-532. Czy potrzebujemy specjalnych kwalifikacji do pracy z komputerem : dane z Wielkiej Brytanii. 597. EFFECTS of works councils on firm-provided further training in Germany / Jens Stegmaier // Br. J. Ind. Relat. - 2012, nr 4, s. 667-689. Wpływ rad zakładowych na szkolenie organizowane przez firmy w Niemczech. 598. EXPLORING the relationship between union learning representatives and employer-provided training in Britain / Nicolas Bacon, Kim Hoque // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 4-6, s. 720-741. Badanie relacji pomiędzy reprezentantami związków z zakresu szkoleń a pracodawcami organizującymi szkolenie w Wielkiej Brytanii. - 87 599. GENDER and academic career trajectories in Spain : from gendered passion to consecration in a sistema endogámico / Susana VazquezCupeiro, Mary Ann Elston // Empl. Relat. - 2006, nr 6, s. 588-603. Płeć a ścieżki karier akademickich w Hiszpanii : od poświęcenia płci do konsekracji w sistema endogamico. 600. GRADUATES' career orientations and strategies in corporate Greece / Dimitrios M. Mihail // Pers. Rev. - 2008, nr 4, s. 393-411. Orientacja karier i strategii absolwentów w greckich korporacjach. 601. The IMPACT of training participation and training costs on firm productivity in Belgium / Patsy Van de Wiele // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 4-6, s. 582-599. Wpływ udziału w szkoleniach i kosztów szkoleń na produktywność firm w Belgii. 602. INTER-firm training co-ordination in Britain / Howard Gospel, Jim Foreman // Br. J. Ind. Relat. - 2006, nr 2, s. 191-214. Miedzyfirmowa koordynacja w zakresie szkoleń w Wielkiej Brytanii. 603. LARGE employers and apprenticeship training in Britain / Paul Ryan, Howard Gospel, Paul Lewis // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 1, s. 127-153. Wielcy pracodawcy a szkolenie w ramach stażu w Wielkiej Brytanii. 604. LEVEL III apprenticeship in Portugal - notes on a case study / Ana Rute Saboga // Eur. J. Vocat. Train. - 2008, nr 3, s. 121-143. Trzeci poziom praktyk zawodowych w Portugalii - uwagi do studium przypadku. 605. MODELLING the national qualifications' framework of Lithuania into the European qualifications’ framework / Rimantas Laužackas, Vidmantas Tutlys // Eur. J. Vocat. Train. - 2007/2008, nr 42/43, s. 167-183. - 88 Modelowanie narodowych ram kwalifikacji Litwy w ramach europejskich ram kwalifikacji. 606. NABYWANIE kwalifikacji zawodowych przez nauczycieli przedszkoli i klas początkowych w wybranych państwach Unii Europejskiej / Jan Łysek // W: Kompetencje zawodowe nauczycieli przedszkoli i klas I-III szkoły podstawowej (z teorii i praktyki) / pod red. Gabrieli Paprotnej ; Górnośląska Wyższa Szkoła Pedagogiczna im. Kardynała Augusta Hlonda. - Mysłowice : Wydaw. GWSP, 2006. - S. 11-26. 607. NEW career models in UK professional service firms : from up-or-out to up-and-going-nowhere / Namrata Malhotra, Timothy Morris, Michael Smets // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 7-9, s. 1396-1413. Nowe modele karier w firmach brytyjskich oferujących profesjonalne usługi : od iść w górę lub poza firmę do iść w górę i nigdzie. 608. PRIVATE sector career trajectories for women in Denmark and the USA : welfare state services versus corporate diversity programmes / Jette Steen Knudsen // Eur. J. Ind. Relat. - 2011, nr 3, s. 261-275. Kierunki kariery zawodowej kobiet w prywatnym sektorze w Danii i USA : usługi państwa opiekuńczego kontra korporacyjne programy zróżnicowania. 609. PROBLEM przygotowania nauczycieli do pracy z dziećmi imigrantów w Polsce i krajach Unii Europejskiej / Jan Ryś // Zesz. Nauk. PWSZ Płock, Pedagog. - 2005, t. 4, cz. 1, s. 387-398. 610. The PROFESSIONAL qualification system in Spain and workers with low qualification levels / Fernando Marhuenda Fluixá, Joan Carles Bernad i Garcia // Eur. J. Vocat. Train. - 2007/2008, nr 42/43, s. 84-95. System profesjonalnych kwalifikacji w Hiszpanii i pracownicy o niskim poziomie kwalifikacji. - 89 611. The „PROS” and „cons” of career development in the Greek public sector / Aikaterini Koskina // Pers. Rev. - 2008, nr 3, s. 264-279. Za i przeciw rozwojowi karier w greckim sektorze publicznym. 612. REFORMA sistemy obrazovanija i podgotovki kadrov v Italii / A. V. Avilova // Tr. za Rub. - 2005, nr 3, s. 90-99. Reforma systemu kształcenia i przygotowania kadr we Włoszech. 613. The ROLE of public policy in worker training in Italy / Giuseppe Croce, Andrea Montanino // Eur. J. Vocat. Train. - 2007, nr 2, s. 137-150. Rola państwowej polityki w zakresie szkolenia pracownika we Włoszech. 614. SKILLS and occupational attainment : a comparative study of Germany, Denmark and the UK / Martina Dieckhoff // Work Employ. Soc. 2008, nr 1, s. 89-108. Umiejętności i osiągnięcia zawodowe: studium porównawcze Niemiec, Danii i Wielkiej Brytanii. 615. STUDENTS' experiences of workplace learning in Finnish VET / Anne Virtanen, Päivi Tynjälä // Eur. J. Vocat. Train. - 2008, nr 2, s. 199-213. Doświadczenia studentów z uczenia się w miejscu pracy w fińskiej edukacji zawodowej. 616. TECHNOLOGICAL specialization courses in Portugal : description and suggested improvements / Nilza Maria Vilhena Nunez da Costa [et al.] // Eur. J. Vocat. Train. - 2009, nr 1, s. 151-173. Kursy specjalizacji technologicznej w Portugalii : opis i propozycja udoskonalenia. 617. TRAINEESHIP as vocational training in Catalonia : between the law, the actors and the market / Josep F. Maria i Serrano // Eur. J. Vocat. Train. - 2006, nr 2, s. 39-48. Staż jako szkolenie zawodowe w Katalonii : pomiędzy prawem, zaangażowanymi a rynkiem. - 90 618. TRAINING and business performance : the Spanish case / Mercedes Ubeda Garcia // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2005, nr 9, s. 1691-1710. Szkolenie a wyniki biznesu : przypadek hiszpański. 619. TRAINING and low-pay mobility : the case of the UK and the Netherlands / Dimitris Pavlopoulos, Ruud Muffels, Jeroen K. Vermunt // Labour. - 2009, nr spec., s. 37-59. Szkolenia i ruchliwość pracownicza nisko płatnych pracowników : przykład Wielkiej Brytanii i Holandii. 620. TRAINING as a source of competitive advantage : performance impact and the role of firm strategy, the Spanish case / Rosa Mariá Muňoz Castellanos, María Yolanda Salinero Martín // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 574-594. Szkolenie jako źródło przewagi konkurencyjnej : wpływ na osiągnięcia i rola strategii firm, przypadek hiszpański. 621. TRAINING subsidies and the wage returns to continuing vocational training : evidence from Italian regions / Giorgio Brunello, Simona Lorena Comi, Daniela Sonedda // Labour Econ. - 2012, nr 3, s. 361-372. Subsydia szkoleniowe i wzrost wynagrodzeń przy kontynuowaniu szkoleń zawodowych : dowody z włoskich regionów. 622. TWO or three vocational training pathways : an assessment and the current situation in Spain / Rafael Merino // Eur. J. Vocat. Train. 2006, nr 1, s. 52-67. Dwie czy trzy ścieżki szkolenia zawodowego : podsumowanie i aktualna sytuacja w Hiszpanii. 623. The UTILITY of operationalising the concept of skill ecosystems : the case of intermediate occupations in Scotland / Pauline Anderson // Empl. Relat. - 2010, nr 4-5, s. 435-452. Użyteczność operacjonalizacji koncepcji ekosystemu umiejętności : przypadek zawodów wymagających średnich umiejętności w Szkocji. - 91 624. UNIA Europejska o kwalifikacjach kadr turystycznych - jej oczekiwania i wymagania / Marcin Wyszogrodzki // Zesz. Dydakt.-Nauk. / WSHGiT. - 2007, z. 2, s. 41-53. 625. UZNAWALNOŚĆ dyplomów i świadectw w krajach Unii Europejskiej / Ireneusz Woźniak // W: Szkoła a rynek pracy : podręcznik akademicki / red. nauk. Andrzej Bogaj, Stefan M. Kwiatkowski. - Warszawa : Wydaw. Nauk. PWN, 2006. - S. 240-279. 626. The VANISHING flexible : ambition, self-realization and flexibility in the career perspectives of young Belgian adults / Mark Elchardus, Wendy Smits // Work Employ. Soc. - 2008, nr 2, s. 243-162. Zanikająca elastyczność : ambicja, samorealizacja i elastyczność w perspektywach karier młodych, dorosłych Belgów. 627. VARIATIONS in evaluative repertoires : comparing employee perspectives on training and development in Germany and Russia / Katharina Pernkopf-Konhäusner, Julia Brandl // Pers. Rev. - 2011, nr 5, s. 589-606. Zróżnicowanie w ocenach badawczych : porównanie perspektyw szkolenia i rozwoju zawodowego w Niemczech i Rosji. 628. WEITERBILDUNG und Belegschaftsfluktuation in deutschen Betrieben / Normann Müller // WSI Mitt. - 2012, nr 5, s. 365-373. Dalsze kształcenie i fluktuacja zatrudnienia w niemieckich zakładach. 629. WELTWEIT arbeiten : gut vorbereitet für Job und Karriere im Ausland / Béatrice Hecht-El Minshawi, Marja Szodruch. - München : Redline Wirtschaft FinanzBuch Verl., 2008. - 240 s. Na całym świecie : dobrze przygotowany do pracy i kariery za granicą. 630. WOMEN'S progression to senior positions in English universities / Liz Doherty, Simonetta Manfredi // Empl. Relat. - 2006, nr 6, s. 553-572. Awans kobiet na stanowiska starszych zarządzających na uniwersytetach w Anglii. - 92 631. WORK-based competences and careers prospects : a study of Spanish employees / Ainhoa Urtasun, Imanol Núñez // Pers. Rev. - 2012, nr 4, s. 428-449. Kompetencje zawodowe a perspektywy kariery : studium pracowników w Hiszpanii. 632. WYBRANE problemy migracji Polaków do pracy w krajach Unii Europejskiej / Władysław Masiarz // Państ. Społ. - 2006, nr 1, s. 179-185. 633. YOUNG people and training contracts : the Spanish experience / M. Ascensión García Trascasas // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. 2008, nr 2, s. 289-306. Młodzi ludzie a kontrakty szkoleniowe : doświadczenia hiszpańskie. 634. ZASADY uznawania kwalifikacji w UE / Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.-Prac. - 2012, nr 20, s. 30-31. b. Edukacja i kształcenie ustawiczne 635. AKTYWNOŚĆ edukacyjna Polaków na tle krajów OECD i UE / Wojciech Jarecki // Prz. Organ. - 2007, nr 3, s. 6-10. 636. ANALIZA porównawcza systemów edukacji krajów Unii Europejskiej i Polski / Alicja Grześkowiak, Agnieszka Stanimir // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2005, nr 1096, ser. Ekonometria, nr 15, s. 204-219. 637. BERUFLICHE Weiterbildung in Deutschland : Motive, Anlässe und Hemmnisse / Lutz Bellmann, Ute Leber // Arb. u. Beruf. - 2005, nr 7, s. 202-203. Dalsze kształcenie zawodowe w Niemczech : motywy, powody i przeszkody. 638. CHALLENGES and perspectives of the adult vocational training system in Bulgaria / Elka Dimitrova // Eur. J. Vocat. Train. - 2007, nr 2, s. 29-42. - 93 Wyzwania i perspektywy systemu szkolenia zawodowego dorosłych w Bułgarii. 639. Les CHANGEMENTS possibles du système français de formation continue / Claude Dubar // Formation Empl. - 2008, nr 101, s. 167-182. Możliwe zmiany we francuskim systemie kształcenia ustawicznego. 640. CHANGING returns to education during a boom? The case of Ireland / Seamus McGuinness, Frances McGinnity, Philip J. O'Connell // Labour. - 2009, nr spec., s. 197-221. Czy podczas wzrostu gospodarczego występują dynamiczne powroty do kształcenia? Przykład Irlandii. 641. COMPETENCE-based VET as seen by Dutch researchers / Renate Wesselink [et al.] // Eur. J. Vocat. Train. - 2007, nr 1, s. 38-51. Edukacja zawodowa i szkolenia bazująca na kompetencjach z perspektywy badaczy holenderskich. 642. The CONTRIBUTION of European vocational training policy to reforms in the partner countries of the European Union / Jean-Raymond Masson // Eur. J. Vocat. Train. - 2007, nr 2, s. 43-63. Wkład europejskiej polityki szkolenia zawodowego do reform w krajach partnerskich Unii Europejskiej. 643 DIPLOMA effects by gender in the Spanish labour market / Empar Pons // Labour. - 2006, nr 1, s. 139-157. Efekty kształcenia wg rodzaju płci na hiszpańskim rynku pracy. 644. ECONOMIC analysis of continued education by holders of shortcycle technical diplomas in French higher education / Bénédicte Gendron // Vocat. Train. - 2006, nr 3, s. 80-104. Analiza ekonomiczna kontynuacji kształcenia przez absolwentów skróconych kursów zawodowych na studiach wyższych we Francji. - 94 645. EDUKACJA dla rynku pracy w Słowenii / Dorota Koprowska, Darja Harb // Eduk. Ustaw. Doros. - 2010, nr 2, s. 117-123. 646. EDUKACJA dorosłych w Bułgarii / Ewa Przybylska // Eduk. Ustaw. Doros. - 2007, nr 2, s. 24-31. 647. EDUKACJA dorosłych w Finlandii / Ewa Przybylska // Eduk. Ustaw. Doros. - 2007, nr 1, s. 29-38. 648. EDUKACJA dorosłych w wybranych krajach Europy. T. 1 / pod red. nauk. Anny Frąckowiak, Józefa Półturzyckiego. - Warszawa : Wydaw. Akad. Żak, 2010. - 601 s. - Tabele. 649. EDUKACJA dorosłych w zjednoczonej Europie : bogactwo, różnorodność, doświadczenie / red. Heribert Hinzen, Ewa Przybylska, Monika Staszewicz. - Toruń : Wydaw. Nauk. UMK, 2005. - 376 s. 650. EDUKACJA i przygotowanie zawodowe na Słowacji : stan i punkty wyjścia dla rozwoju w przyszłości / Dušan Čaplovič // Pedagog. Pr. - 2009, nr 54, s. 170-173. 651. EDUKACJA ustawiczna w Republice Federalnej Niemiec / Ewa Przybylska // Eduk. Ustaw. Doros. - 2006, nr 3, s. 16-21. 652. EDUKACJA ustawiczna we Francji / Maria Rudowski // Eduk. Ustaw. Doros. - 2006, nr 2, s. 47-51. 653. EDUKACJA w Europie a rynek pracy : bajki o społeczeństwie wiedzy / Nico Hirtt // Le Monde Diplomatique (Ed. polska). - 2010, nr 11, s. 10. 654. Les EFFETS de la formation diffèrent selon les parcours sur le marché du travail : l'exemple catalan / Marti López-Andreu, Joan Miquel Verd // Formation Empl. - 2011, nr 113, s. 63-79. - 95 Efekty kształcenia zróżnicowanego według drogi zawodowej na rynku pracy : przykład kataloński. 655. L'ENSEIGNEMENT supérieur en France: un espace segmenté qui limite l'égalisation des chances / Elise Verley, Sandra Zilloniz // Formation Empl. - 2010, nr 110, s. 5-18. Szkolnictwo wyższe we Francji : obszar podzielony na segmenty, ograniczający wyrównywanie szans. 656. The EUROPEAN qualifications framework : challenges and implications in the Irish further education and training sector / Lucy Tierney, Marie Clarke // Eur. J. Vocat. Train. - 2007/2008, nr 42/43, s. 129-142. Europejskie ramy kwalifikacyjne : wyzwania i implikacje w irlandzkim sektorze dalszej edukacji i szkoleń. 657. EUROPEJSKIE szkolnictwo wyższe w procesie kształcenia ustawicznego jako efekt strategii rynkowej / Tadeusz Kowalewski // W: Świat otwartych granic : szanse czy zagrożenia? / pod red. Stanisława Naruszewicza ; Politechnika Białostocka. - Białystok : Wydaw. Politech. Białost., 2005. - S. 465-477. 658. FAZY zawodowej i socjokulturowej edukacji dorosłych w rozumieniu Unii Europejskiej / Joachim Knoll // Eduk. Ustaw. Doros. - 2007, nr 4, s. 41-46. 659. FIT for a purpose? The Romanian system of VET / John West, Madlen Şerban // Eur. J. Vocat. Train. - 2007, nr 2, s. 6-20. Kwalifikacje jako cel? Rumuński system wstępnej edukacji zawodowej i szkolenia. 660. FORMIROVANIE umenij dlja rynka truda v Ispanii / A. A. Murav'eva // Tr. za Rub. - 2006, nr 1, s. 87-107. Kształcenie dla rynku pracy w Hiszpanii. - 96 661. The IMPACT of national ICT qualification systems on companies’ recruitment practies - an Anglo-German comparison / Hilary Steedman, Karin Wagner // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2007, nr 2-3, s. 235-250. Narodowe systemy kształcenia i ich wpływ na zachowania przedsiębiorstw w zakresie kształcenia i rekrutacji - porównanie niemiecko-brytyjskie. 662. INNOWACJE we włoskim systemie edukacji / Valentina Aprea // Eduk. Ustaw. Doros. - 2010, nr 4, s. 9-13. 663. KAMIENIE milowe w kształceniu zawodowym w Austrii / Werner Timschl // Pedagog. Pr. - 2009, nr 54, s. 158-163. 664. KSZTAŁCENIE zawodowe w Andaluzji / Pedro Gallardo Vazquez // Eduk. Ustaw. Doros. - 2009, nr 4, s. 7-13. 665. KSZTAŁCENIE zawodowe w kontekście potrzeb polskiego i europejskiego rynku pracy : wybrane zagadnienia / Wojciech Drzeżdżon // Stud. Gdań. / Gdań. WSHumanist. - 2009, t. 6 , s. 38-53. 666. LIBERALNY, nieformalny i bezpłatny szwedzki system edukacyjny: Szwedzka Rada Narodowa Nauczania Dorosłych / Ludmiła Łopacińska-Kupidura // Eduk. Ustaw. Doros. - 2006, nr 1, s. 92-95. 667. LIFELONG learning and social partnership : a comparative overview of twelve European countries / Evelyne Léonard, Emmanuelle Perin // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2009, nr 3, s. 283-300. Kształcenie ustawiczne a partnerstwo społeczne : przegląd porównawczy 12 krajów europejskich. 668. MANAGEMENT, leadership and gender representation in UK higher and further education / Duncan McTavish, Karen Miller // Gender Manage. - 2009, nr 3/4, s. 178-194. Zarządzanie, przywództwo a reprezentacja płci w szkolnictwie wyższym i dalszej edukacji w Wielkiej Brytanii. - 97 669. MODULAR vocational education and training examples of good practice in Europe / ed. Krzysztof Symela [et al.]. - Radom : Institute for Sustainable Technologies - National Research Institute ; Barcelona : Departament of Education, 2007. - 212 s. - Tabele. - (Library of Labour Pedagogy ; vol. 151). Modułowe kształcenie i szkolenie zawodowe przykłady dobrych praktyk w Europie. 670. NAUKA i praca w krajach europejskich : Niemcy - Austria Szwajcaria / Ewa Flaszyńska ; Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Departament Rynku Pracy. - Warszawa : MPiPS, 2005. - 47 s. - Tabele. 671. NAUKA i praca w krajach Unii Europejskiej : Francja - Hiszpania - Włochy / Ewa Flaszyńska ; Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Departament Rynku Pracy. - Warszawa : MPiPS, 2006. - 43 s. 672. NEW trends in initial vocational education and training in Bulgaria / Penka Ganova // Eur. J. Vocat. Train. - 2007, nr 2, s. 20-42. Nowe trendy w podstawowej edukacji zawodowej i szkoleniu w Bułgarii. 673. NIERÓWNOŚCI w dostępie polskiej młodzieży do programów edukacyjnych Unii Europejskiej (na przykładzie programu SOCRATES/ ERASMUS) / Anna Broda, Dariusz Brzosko // W: Ekskluzja i inkluzja społeczna : diagnoza, uwarunkowania, kierunki działań / red. nauk. Jolanta Grotowska-Leder, Krystyna Faliszek. - Toruń : Wydaw. Eduk. Akapit, 2005. - S. 163-174. 674. OFERTA edukacyjna brytyjskich uczelni kształcących bibliotekarzy i pracowników informacji / Remigiusz Sapa // Prz. Bibl. - 2005, z. 2, s. 161-175. 675. PROGRAMY edukacyjne i zawodowe w Unii Europejskiej / Mariola Iwanowska-Maćkowiak. - Stan prawny: kwiecień 2006. - Warszawa : C. H. Beck, 2006. - 247 s. - 98 676. ROLA partnerów społecznych w systemach kształcenia ustawicznego pracowników w krajach Unii Europejskiej / Dominique Bos, Claudie Sanquer // Eduk. Ustaw. Doros. - 2005, nr 1, s. 7-15. 677. SYSTEM edukacji i szkoleń jako element otoczenia instytucjonalnego determinującego innowacyjność na przykładzie gospodarki szwedzkiej / Joanna Prystrom // Optimum - Stud. Ekon. - 2011, nr 4, s. 211-224. 678. SYSTEM kształcenia i szkolenia ustawicznego dorosłych we Francji - funkcjonowanie sieci GRETA / Anna Sacio-Szymańska // Eduk. Ustaw. Doros. - 2005, nr 1, s. 39-43. 679. SYSTEM kształcenia ustawicznego w Słowacji / Henryk Budzeń // Eduk. Ustaw. Doros. - 2005, nr 1, s. 32-38. 680. TARIFLICHE Weiterbildungspolitik in den Niederlanden und in Deutschland / Klaus Berger, Dick Moraal // WSI Mitt. - 2012, nr 5, s. 382-390. Polityka układów w sprawie dalszego kształcenia w Holandii i w Niemczech. 681. „TRAINING the trainers” of teachers in France : assessment and outlook / Guy Lapostolle // Eur. J. Vocat. Train. - 2009, nr 2, s. 125-150. „Szkolenie trenerów prowadzących kursy” wśród nauczycieli we Francji: ocena i przegląd. 682. USTAWICZNA edukacja zawodowa wobec europejskiego rynku pracy i kształcenia / Henryk Bednarczyk // Eduk. Ustaw. Doros. - 2007, t. 3, s. 40-47. 683. USTAWICZNE kształcenie zawodowe w krajach Unii Europejskiej / Anna Kwiatkiewicz. - Warszawa : SGH Of. Wydaw., 2006. 100 s. - 99 c. Poradnictwo zawodowe 684. DORADZTWO zawodowe w systemach szkolnych Unii Europejskiej / Anna Paszkowska-Rogacz // W: Pedagogika pracy : doradztwo zawodowe / pod red. Henryka Bednarczyka, Janusza Figurskiego, Mirosława Żurka ; Wyższa Szkoła Pedagogiczna ZNP (Warszawa). - Warszawa ; Radom : Wydaw. ITE, [2005]. - S. 184-191 (Biblioteka Pedagogiki Pracy ; t. 128). 685. INNOWACJA edukacyjna w poradnictwie zawodowym : aplikacja rozwiązań francuskich / Violetta Drabik-Podgórna. - Kraków : Of. Wydaw. Impuls, 2005. - 278 s. - Tabele. 686. INNOWACYJNY system informowania i doradztwa zawodowego w szkołach wyższych - założenia projektu COST / Karolina Maleńczak, Natalia Bednarczyk-Jama, Michał Kwiatkowski // Edukacja. - 2007, nr 3, s. 19-27. 687. PORADNICTWO zawodowe przez całe życie w dokumentach Unii Europejskiej / Włodzimierz Trzeciak // W: Edukacja dla rynku pracy : problemy poradnictwa zawodowego : Ogólnopolska Konferencja Ochotniczych Hufców Pracy, Warszawa, 4-5 października 2005 r. / red. nauk. Stefan M. Kwiatkowski, Zdzisław Sirojć ; Komenda Główna Ochotniczych Hufców Pracy w Warszawie. - Warszawa : Komenda Główna OHP, 2006. S. 49-56. 688. PORADNICTWO zawodowe w Grecji / Anna Woynarowska-Janiszewska // Rynek Pr. - 2005, nr 1, s. 42-56. 689. SYSTEM poradnictwa zawodowego w Hiszpanii / Fernando Leon Nunez // Pedagog. Pr. - 2007, nr 52, s. 131-135. 690. WPŁYW nowych lokalnych systemów informacji i doradztwa na rynek pracy - projekt COST A 23 / Henryk Bednarczyk, Tomasz Kupidura // Edukacja. - 2007, nr 3, s. 28-33. - 100 691. WYKŁADNIA Rady Unii Europejskiej dla poradnictwa zawodowego i jej implikacje dla Polski / Wojciech Kreft // Pedagog. Pr. - 2005, t. 47, s. 32-36. 8. Czas pracy 692. ANNUAL hours working in Britain / Gregor Gall, David Allsop // Pers. Rev. - 2007, nr 5, s. 800-814. Roczne godziny pracy w Wielkiej Brytanii. 693. BETRIEBSZEITEN in Europa : wo stehen die deutschen Betriebe? / Frank Bauer, Hermann Groß // WSI Mitt. - 2006, nr 2, s. 314-320. Zakładowy czas pracy w Europie : gdzie znajdują się niemieckie zakłady? 694. CHALLENGES of ageing and work time in the European Union / Juhani Ilmarinen // Ergonomia. - 2007, nr 3/4, s. 174-184. Wyzwania starzenia się i czasu pracy w Unii Europejskiej. 695. CHANGES in the regulation of overtime under different collective bargaining regimes : a comparison of Irish, Norwegian and Swedish banking / Heidi Nicolaisen // Eur. J. Ind. Relat. - 2011, nr 1, s. 7-23. Zmiany regulacji dotyczącej godzin nadliczbowych w różnych systemach rokowań zbiorowych : porównanie sektora bankowego w Irlandii, Norwegii i Szwecji. 696. CZAS pracy i jego organizacja w nowo przyjętych krajach UE. Aspekty ekonomiczne, prawne i społeczne : konferencja IPISS / Monika Latos-Miłkowska, Magdalena Rycak // Polit. Społ. - 2007, nr 9, s. 29-33. 697. 48 [CZTERDZIEŚCI OSIEM] godzin // Monit. Unii Eur. - 2005, nr 9, s. 43. Czas pracy w Unii Europejskiej - sprawa zniesienia odstępstw od maksymalnego pułapu 48 godz. pracy w tygodniu przewidzianych w ustawodawstwie unijnym. - 101 698. CZY Niemcy powinni dłużej pracować? : wydłużenie czasu pracy jako instrument rozwiązywania problemów gospodarki RFN / Sebastian Płóciennik ; Uniwersytet Wrocławski. Centrum Studiów Niemieckich i Europejskich im. Willy Brandta. - Wrocław : Wydaw. Uniw. Wroc., 2005. - 38 s. - Tabele. - (Raporty Centrum Studiów Niemieckich i Europejskich ; Rap. 5). 699. ELASTYCZNE formy czasu pracy jako instrumenty programów praca-życie : doświadczenia niemieckie / Urszula Feliniak // Zarz. Zasob. Ludz. - 2008, nr 5, s. 55-68. 700. FIRMS and innovative conflict management systems in Ireland / William K. Roche, Paul Teague // Br. J. Ind. Relat. - 2011, nr 3, s. 436-459. Firmy a innowacyjne systemy zarządzania konfliktami w Irlandii. 701. HARMONISING European working time in an enlarged EU : a case of failed „humanisation” / Stephen Hardy // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2006, nr 4, s. 563-601. Harmonizacja europejskiego czasu pracy w rozszerzonej Unii Europejskiej : przypadek nieudanej „humanizacji”. 702. HOLANDIA liderem realizacji założeń Strategii Lizbońskiej : zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy / Małgorzata Sulmicka // Monit. Unii Eur. - 2007, nr 5, s. 86-90. 703. IS part-time employment here to stay : working hours of dutch women over successive generations / Nicole Bosch, Anja Deelen, Rob Euwals // Labour. - 2010, nr 1, s. 35-54. Czy utrzyma się zatrudnienie na część etatu : godziny pracy holenderskich kobiet w kolejnych pokoleniach. 704. MIĘDZY domem a pracą / Magdalena Kocik // Dialog. - 2007, nr 3, s. 33-37. Możliwość stosowania elastycznego czasu pracy w krajach Unii Europejskiej. - 102 705. OPERATING hours and working times : a survey of capacity utilisation and employment in the European Union / ed. Lei Delsen [et al.]. Heidelberg ; New York : Physica-Verl., 2007. - 251 s. - Tabele. - (Contributions to Economics). Godziny pracy i czas pracy : badania wykorzystania mocy produkcyjnych i zatrudnienia w Unii Europejskiej 706. POLITYKA w zakresie czasu pracy oraz zasady jego prawnej regulacji w Holandii, Niemczech i Danii / Magdalena Rycak // W.: Czas pracy / pod red. Ludwika Florka. - Warszawa : Of. Wolters Kluwer, 2011. S. 293-330. - (Monografie). 707. PREFERENCE or constraint? Part-time workers' transitions in Denmark, France and the United Kingdom / Vanessa Gash // Work Employ. Soc. - 2008, nr 4, s. 655-674. Preferencja czy ograniczenia? Tranzycja pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy w Danii, Francji i Wielkiej Brytanii. 708. REDUCTING working time : Sweden // Eur. Ind. Relat. Rev. 2005, nr 375, s. 22-25. Skracanie czasu pracy : Szwecja. 709. RÉDUIRE le temps de travail : le heures supplémentaires agissent-elles comme un frein sur la croissance de l'emploi: une analyse par genre du cas italien / Gianna Glannelli, Cristina Braschi // Rev. IRES. 2005, nr 3, s. 93-127. Ograniczać czas pracy: czy dodatkowe godziny hamują wzrost zatrudnienia : analiza przypadku włoskiego. 710. REFORM of the 35-hour week : France // Eur. Ind. Relat. Rev. 2005, nr 373, s. 28-31. Reforma 35-godzinnego tygodnia pracy : Francja. 711. REGULATED flexibility - flexible working time patterns in Germany and the role of works councils / Hartmut Seifert // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2008, nr 2, s. 229-242. - 103 Regulowanie elastyczności - elastyczne wzorce czasu pracy w Niemczech, a rola rad pracowniczych. 712. REGULATION of working time in SMEs of the information and communication technology sector in France / Michele Dupré, Michel Lellement // New Technol. Work Employ. - 2007, nr 1, s. 66-82. Regulacja czasu pracy w małych i średnich przedsiębiorstw sektora informacji i technologii komunikacji we Francji 713. The RIGHT to request flexible working in Britain : the law and organizational realities / Richard Croucher, Clare Kelliher // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2005, nr 3, s. 503-520. Prawo do elastycznego czasu pracy w Wielkiej Brytanii : uprawnienia a realia organizacyjne. 714. SAFETY nets or straitjackets? : regulating working time in the Danish, German and American metal industries / Anna Ilsøe // Eur. J. Ind. Relat. - 2012, nr 1, s. 37-51. Sieć bezpieczeństwa czy kaftan bezpieczeństwa? Regulowanie czasu pracy w duńskim, niemieckim i amerykańskim przemyśle metalowym. 715. WPŁYW pracy skróconej na stabilizację zatrudnienia w Republice Federalnej Niemiec / Krzysztof Nylewicz // Acta UL, Fol. Oecon. 2011, z. 248, s. 201-218. 716. WYMIAR czasu pracy w wybranych państwach członkowskich UE / Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.-Prac. - 2012, nr 13, s. 28-29. 9. Bezrobocie a. Zagadnienia ogólne 717. ARBEIT für Langzeitarbeitslose ohne Chancen auf dem regulären Arbeitsmarkt / Klaus Brandner // Soz. Sicherh. - 2007, nr 8, s. 273-276. Praca dla długotrwale bezrobotnych bez szans na regularnym rynku pracy. - 104 718. Die ARBEITSLOSIGKEITSFALLE vor und nach der HartzIV-Reform / Sonja Fehr, Georg Vobruba // WSI Mitt. - 2011, nr 5, s. 211-217. Pułapka bezrobocia przed i po reformie Hartz IV. 719. ASPIRACJE zawodowe bezrobotnych absolwentów po wejściu Polski do Unii Europejskiej / Henryk Porożyński // Edukacja. - 2005, nr 2, s. 20-26. 720. BEZROBOCIE i zatrudnienie w Niemczech a aspekty regionalne / Lilianna Jodkowska // Fir. Rynek. - 2007, nr 2, s. 49-56. 721. BEZROBOCIE w Polsce i UE - najważniejszy element polityki zatrudnienia / Bogusław Ślusarczyk // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. 2006, z. 9, s. 483-490. 722. BEZROBOCIE w Polsce i wybranych krajach Unii Europejskiej w świetle migracji zagranicznych / Elżbieta Siek // Pr. Nauk., Ekon. / PRadom. - 2005, nr 2, s. 51-70. 723. BEZROBOCIE w wybranych krajach Unii Europejskiej - analiza porównawcza / Małgorzata Gawrycka // Pr. Nauk. Kated. Ekon. / PGdań. 2005, t. 4, s. 45-50. 724. BEZROBOCIE we wschodniej części Niemiec : na przykładzie okręgu lipskiego / Marcin Jaworek, Henryk Rogala // Rynek Pr. - 2005, nr 6, s. 103-111. 725. COMPARING the probability of unemployment in Southern Greece visà-vis the entire country / Stavros Rodokanakis // Bulletin of Geography. - 2009, nr 12, s. 17-43. Porównując prawdopodobieństwo bezrobocia w południowej Grecji na tle całego kraju. - 105 726. The DETERMINANTS of unemployment across OECD countries : reassessing the role of policies and institutions / Andrea Bassanini, Romain Duval // OECD Econ. Stud. - 2006, nr 1, s. 7-86. Determinanty bezrobocia w krajach OECD : ponowna ocena roli polityki i instytucji. 727. GENDER gaps in unemployment rates in OECD countries / Ghazala Azmat, Maia Güell, Alan Manning // J. Labor Econ. - 2006, nr 1, s. 1-38. Różnice ze względu na płeć w zakresie wskaźników bezrobocia w krajach OECD. 728. JOB stability trends, lay-offs and transitions to unemployment in West Germany / Annette Bergmann, Antje Martens // Labour. - 2011, nr 4, s. 421-446. Trendy związane ze stabilnością pracy, zwolnienia i tranzycja do bezrobocia w Zachodnich Niemczech. 729. KONSEKWENCJE zjawiska bezrobocia wśród kobiet / Iwetta Andruszkiewicz // Prz. Politol. - 2009, nr 1, s. 97-108. Kraje Unii Europejskiej. 730. MAKROEKONOMICZNE uwarunkowania bezrobocia transformacyjnego w Polsce, Czechach, Słowacji i na Węgrzech / Andrzej Adamczyk. - Kraków : Wydaw. AE Kraków., 2005. - 232 s. - Tabele. - (Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie. Seria Specjalna : Monografie ; nr 170). 731. MORE than just one labor market cycle in Germany: an analysis of regional unemployment data / Jens Boysen-Hogrefe, Markus Pape // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2011, vol. 44, nr 3, s. 279-292. Więcej niż jeden cykl na rynku pracy w Niemczech : analiza regionalnych danych dotyczących bezrobocia. - 106 732. PRODUKT krajowy a bezrobocie : badanie związku miedzy zmianami produktu krajowego a bezrobociem w Polsce, w wybranych krajach Unii Europejskiej oraz Stanach Zjednoczonych Ameryki Północnej / Agnieszka Ziomek. - Poznań : Wydaw. WSBank., 2006. - 264 s. 733. REFORMY systemu zasiłków a wzrost nierówności w Niemczech / Lilianna Jodkowska // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2010, z. 17, s. 397-405. Zasiłki dla bezrobotnych. 734. REGIONAL unemployment in Spain : disparities, business cycle and wage setting / Roberto Bande, Melchor Fernández, Victor Montuenga // Labour Econ. - 2008, nr 5, s. 885-914. Regionalne bezrobocie w Hiszpanii : różnice, cykle koniunkturalne i określanie płac. 735. SOCIOLOGY contra government? : the contests for the meaning of unemployment in UK policy debates / Matthew Cole // Work Employ. Soc. - 2008, nr 1, s. 27-43. Socjologia kontra rząd : kwestionowanie znaczenia bezrobocia w debacie politycznej w Wielkiej Brytanii. 736. STRUKTURA bezrobocia w Polsce i innych krajach Unii Europejskiej / Walentyna Kwiatkowska // Stud. Praw.-Ekon. - 2007, t. 75, s. 141-171. 737. UNEMPLOYMENT duration and disability : evidence from Portugal / Dario Sciulli, Antonio Gomes de Menezes, José Cabral Vieira // J. Labor Res. - 2012, nr 1, s. 21-48. Czas trwania bezrobocia a niepełnosprawność : dane z Portugalii. 738. UNEMPLOYMENT insurance and job turnover in Spain / Yolanda Rebollo-Sanz // Labour Econ. - 2012, nr 3, s. 403-426. Ubezpieczenie od bezrobocia i rotacja pracownicza w Hiszpanii. - 107 739. WPŁYW transformacji systemowej na zmiany w poziomie zatrudnienia na przykładzie Polski, Czech i Węgier / Łukasz Olipra // Polit. Gospod. - 2008, nr 15/16, s. 445-454. 740. WYBRANE aspekty statystycznej analizy struktury wiekowej bezrobotnych w państwach Unii Europejskiej / Marcin Salamaga // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2011, nr 847, s. 47-60. 741. WZROST gospodarczy, zatrudnienie i bezrobocie w krajach członkowskich Unii Europejskiej / Piotr Misztal // Ekonomista. - 2007, nr 4, s. 541-557. 742. WZROST PKB a zmiany zatrudnienia i bezrobocia w krajach Unii Europejskiej / Tomasz Misiak, Tomasz Tokarski // Acta UL, Fol. Oecon. - 2011, [z.] 248, s. 175-189. b. Przeciwdziałanie bezrobociu i aktywizacja zawodowa bezrobotnych 743. ACTIVATING the unemployed - directions and divisions in Europe / Patrizia Aurich // Eur. J. Soc. Secur. - 2011, nr 3, s. 294-316. Aktywizacja bezrobotnych - kierunki i podziały w Europie. 744. ACTIVATION and labour market reforms in Europe : challenges to social citizenship / ed. Sigrid Betzelt, Silke Bothfeld. - Houndmills : Palgrave Macmillan, 2011. - XXII, 290 s. - Tabele. Aktywacja i reformy rynku pracy w Europie: wyzwania dla społecznego obywatelstwa. 745. ACTIVATION des chômeurs et modernisation du service public de l'emploi : les inflexions du régime français d'activation / Mathieu Béraud, Anne Eydoux // Trav. Empl. - 2009, nr 119, s. 9-21. Aktywizacja bezrobotnych i modernizacja państwowych służb zatrudnienia : nadwyrężenie francuskiego systemu aktywizacji. - 108 746. ACTIVE labour market programmes, job search and job finding in Denmark / Anna Amilon // Labour. - 2010, nr 3, s. 279-294. Aktywne programy rynku pracy, poszukiwanie i znajdowanie pracy w Danii. 747. AKTUELLE Entwicklungen im Sperrzeitrecht / Thomas Voelzke // Neue Z. Soz.r. - 2005, nr 6, s. 281-288. Instytucja karencji w niemieckim prawie ubezpieczenia od bezrobocia 748. AKTYWIZACJA i reintegracja bezrobotnych w wyniku uczestnictwa w programach rynku pracy na przykładzie Niemiec / Lilianna Jodkowska // W: Wybrane aspekty przemian strukturalnych : praca zbiorowa / pod red. Joanny Czech-Rogosz, Jacka Pietruchy, Rafała Żelaznego. - Katowice : Wydaw. Uniw. Ekon. Katow., 2011. - S. 149-161. - Tabele. (Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach). 749. BADANIA wpływu nowych lokalnych systemów informacji i doradztwa na rynek pracy / Henryk Bednarczyk, Tomasz Kupidura // Eduk. Ustaw. Doros. - 2007, t. 1, s. 48-53. Kraje Unii Europejskiej. 750. BEZROBOTNY i co dalej? : rekonwersja jako forma pomocy zwalnianym z pracy w wybranych grupach zawodowych / red. nauk. Zdzisław Bombera, Jerzy Telep ; Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Warszawie. Warszawa : ALMAMER, 2006. - 366 s. W Polsce i Unii Europejskiej. 751. CHÔMAGE et recherche d’emploi: le système danois / Joëlle Girault, Sylvie Chabosson-Vera // Droit Soc. - 2007, nr 12, s. 1302-1311. Bezrobocie i poszukiwanie pracy : system duński. 752. COST and benefits of Danish active labour market programmes / Svend T. Jespersen, Jacob R. Munch, Lars Skipper // Labour Econ. - 2008, nr 5, s. 859-884. Koszty i korzyści duńskich aktywnych programów rynku pracy. - 109 753. CZY Unia Europejska może tworzyć miejsca pracy? / Katarzyna Żukrowska // Dialog. - 2012, nr 4, s. 3-14. Zatrudnienie w instytucjach unijnych. Unia Europejska jako źródło miejsc pracy oraz jako stymulator tworzenia miejsc pracy. 754. DO benefit hikes damage job finding? : evidence from Swedish unemployment insurance reforms / Helge Bennmarker, Kenneth Carling, Bertil Holmlund // Labour. - 2007, nr 1, s. 85-120. Czy przenoszenie świadczeń niszczy poszukiwanie pracy? : dane na temat reformy szwedzkiego ubezpieczenia od bezrobocia. 755. DORADZTWO dla bezrobotnych : czy skraca czas pozostawania bez pracy i powrotu do stanu bezrobocia? / Bruno Crepon, Muriel Dejemeppe, Marc Gurgand // Eduk. Ustaw. Doros. - 2007, nr 1, s. 79-83. Programy dla bezrobotnych we Francji. 756. DOSKONALENIE zawodowe bezrobotnych w Republice Federalnej Niemiec / Zenon Wiśniewski, Michał Moszyński // Polit. Społ. 2007, nr 7, s. 21-31. 757. The DYNAMICS of regional labour markets and training programmes : Greek evidence / Stavros Rodokanakis // Eur. Spat. Res. Policy. 2010, Vol. 17, nr 1, s. 93-115 Dynamika regionalnych rynków pracy i programów szkoleniowych: dowody greckie. 758. DZIAŁANIA na rzecz zatrudnienia w Unii Europejskiej / Anna Skórska, Andrzej Ziomek // W: Ekonomia rynku pracy / red. Dorota Kotlorz ; Akademia Ekonomiczna im. Karola Adamieckiego w Katowicach. Katowice : Wydaw. AE Katow., 2007. - S. 145-173. 759. The EFFECT of unemployment benefits on re-employment rates : evidence from the Finnish unemployment insurance reform / Roope Uusitalo, Jouko Verho // Labour Econ. - 2010, nr 4, s. 643-654. - 110 Wpływ zasiłku dla bezrobotnych na stopę ponownego zatrudnienia : dowody z fińskiej reformy ubezpieczenia od bezrobocia. 760. ELASTYCZNOŚĆ rynku pracy a skuteczność narzędzi polityki gospodarczej w walce z bezrobociem / Barbara Kieniewicz, Urszula Lorenowicz // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2007, nr 758, s. 65-82. 761. EUROPEJSKIE modele aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnością intelektualną : model niemiecki. - Warszawa : PSOUU, 2007. - 75 s. 762. EXTENDING the gap between legal regulation and local practice? Legal and institutional reforms in the field of activation in the Nordic countries / Hakan Johansson, Bjorn Hvinden // J. Soc. Secur. Law. - 2007, nr 3, s. 131-149. Powiększający się rozziew pomiędzy regulacjami prawnymi, a lokalną praktyką - prawne i instytucjonalne reformy w zakresie aktywizacji zawodowej w krajach nordyckich. 763. La FLEXICURITÉ et la formation des demandeurs d'emploi : les politigues wallonnes à l'aune de l'approche pae les capacités / Bernard Conter, Jean-François Orianne // Formation Empl. - 2011, nr 113, s. 49-61. Elastyczne bezpieczeństwo i kształcenie poszukujących pracy : polityka walońska zabiega o podniesienie kwalifikacji. 764. FROM a beautiful swan to an ugly duckling : the renewal of Danish activation policy since 2003 / Henning Jørgensen // Eur. J. Soc. Secur. - 2009, nr 4, s. 337-367. Od pięknego łabędzia do brzydkiego kaczątka : odnowienie duńskiej polityki aktywizacji od 2003 r. 765. FRONT-line work in employment services after ten years of new public management reform : governance and activation in Australia, The Netherlands and the UK / Mark Considine, Jenny M. Lewis // Eur. J. Soc. Secur. - 2010, nr 4, s. 357-370. - 111 Praca na pierwszej linii w usługach w zakresie zatrudnienia po dziesięciu latach reformy nowego zarządzania publicznego: zarządzanie i aktywizacja w Australii, Holandii i Wielkiej Brytanii. 766. HISTORIA sukcesu - aktywizacja zawodowa osób 50 plus w Niemczech / Jadwiga Nadolska // Dialog. - 2011, nr 4, s. 55-64. 767. INKUBATORY jako instrumenty wspierania przedsiębiorczości na przykładzie Finlandii / Izabela Czaja // Zesz. Nauk. / AE Krak. - 2005, nr 671, s. 73-84. 768. IS sectoral diversification a solution to unemployment : evidence from EU regions / Simonetta Longhi, Peter Nijkamp, Iulia Traistaru // Kyklos. - 2005, nr 4, s. 591-610. Czy sektorowa dywersyfikacja jest sposobem na bezrobocie : przykłady z regionów Unii Europejskiej. 769. LOKALNE partnerstwo na rzecz przezwyciężania bezrobocia i wykluczenia społecznego młodzieży : ZAUG, dobra praktyka z Giessen (Niemcy) / Wojciech Woźniak // Polit. Społ. - 2007, nr spec., s. 38-39. 770. METODY przeciwdziałania bezrobociu w Polsce i w Unii Europejskiej / Luiza Bednarowska, Iwona Jaskólska // Ekon.-Informat. Kwart. Teor. - 2006, nr 7, s. 160-177. 771. MINIPOSADY jako instrument walki z bezrobociem : doświadczenia niemieckie / Jadwiga Nadolska // Polit. Społ. - 2007, nr 5/6, s. 33-37. 772. NA kłopoty - partnerstwa / Agnieszka Ostrowska // Dialog. 2007, nr 3, s. 54-58. Partnerstwo społeczne w Austrii i Niemczech w walce z bezrobociem. 773. NEW Deal - ewolucja efektów obligatoryjnego programu poszukiwania pracy w Wielkiej Brytanii / Richard Blundell [et al.] // Edukacja. 2007, nr 3, s. 81-91. - 112 774. NOWA strategia aktywizacji bezrobotnych w Niemczech / Krzysztof Nyklewicz // Polit. Społ. - 2010, nr 2, s. 23-28. 775. OUTPLACEMENT pomostem do nowego zatrudnienia / Sylwia Ippavitz, Heide Steinwidder, Dimitrios Doukas // Eduk. Ustaw. Doros. 2010, t. 2, s. 93-100. Austria. 776. POLITYKA aktywizacji samorządów miejskich : studium przypadku pracy praktycznej z bezrobotnymi beneficjentami pomocy socjalnej / Katarina Hjertner-Thoren // Eduk. Ustaw. Doros. - 2007, nr 1, s. 71-78. Aktywizacja bezrobotnych w Szwecji. 777. POŚREDNICTWO pracy w Wielkiej Brytanii / Maciej Szczepański // Służ. Prac. - 2007, nr 11, s. 13-17. 778. PRZECIWDZIAŁANIE bezrobociu według europejskiej strategii zatrudnienia / Karolina Drela // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. 2007, nr 9, s. 405-420. 779. RESTRUKTURYZACJA na rzecz poprawy zatrudnienia - rola Unii Europejskiej / Bartłomiej Piotrowski // Rynek Pr. - 2005, nr spec. (grudz.), s. 101-109. 780. SEKTOR usług i jego rola w tworzeniu miejsc pracy w Unii Europejskiej / Grażyna Węgrzyn // Ekonomia (Wrocław). - 2009, nr 2, s. 59-68. 781. SZKOLENIE bezrobotnych w Irlandii / Wiesława Majak // Służ. Prac. - 2008, nr 12, s. 15-18. 782. TAK się dzieje w państwie duńskim / Waldemar Żyszkiewicz // Tyg. Solidar. - 2008, nr 35, s. 12-13. Walka z bezrobociem w Danii, Wielkiej Brytanii i Finlandii. - 113 783. TIME preferences and job search : evidence from France / Bassem Ben Halima, Mohamed Ali Ben Halima // Labour. - 2009, nr 3, s. 535-558. Preferencja czasu i poszukiwanie pracy : ewidencja z Francji. 784. UNEMPLOYMENT insurance and non-standard employment : four European countries in comparison / Janine Leschke. - Wiesbaden : VS Verlag für Sozialwissenschaften, [2008]. - 262 s. - Tabele. Ubezpieczenie na wypadek bezrobocia i niestandardowego zatrudnienia : cztery kraje europejskie w porównaniu. 785. WEATHER-related employment subsidies as a remedy for seasonal unemployment : evidence from Germany / Melanie Arntz, Ralf A. Wilke // Labour. - 2012, nr 2, s. 266-286. Związane z pogodą subsydia zatrudnieniowe jako remedium na sezonowe bezrobocie : dowody z Niemiec. 786. WSPARCIE dla osób poszukujących lub zmieniających zatrudnienie - tło projektu „European Outplacement Framework” / Jolanta Religia // Eduk. Ustaw. Doros. - 2010, t. 2, s. 91-93. 787. WYBRANE problemy oceny aktywnych programów rynku pracy / Monika Maksim // Acta UL, Fol. Oecon. - 2007, [z.] 213, s. 237-256. Kraje Unii Europejskiej. 788. YOU can't always get what you want : the impact of the UK Jobseekers Allowance / Alan Manning // Labour Econ. - 2009, nr 3, s. 239-250. Nie możesz zawsze otrzymać tego co chcesz : wpływ brytyjskich zasiłków dla bezrobotnych poszukujących pracy. 789. YOUNG beneficiaries’ routes off benefits through labour market integration : the case of Germany / Brigitte Schels // Z. Arbeitsmarktforsch. 2011, vol. 44, nr 3, s. 261-278. - 114 Drogi wyjścia młodych beneficjentów z kręgu zasiłku dla bezrobotnych poprzez integrację z rynkiem pracy : przypadek Niemiec. 790. ZASILANIE finansowe osób bezrobotnych podejmujących samodzielną działalność gospodarczą w Niemczech / Joanna Fila // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2006, nr 2, s. 417-424. c. Pośrednictwo pracy. Służby zatrudnienia 791. BILANZ der Hartz-Reformen im Bereich der Arbeitsvermittlung / Hugh Mosley // Gesundh. Soz.polit. - 2007, nr 5/6, s. 30-34. Bilans reformy Hertza w zakresie pośrednictwa pracy. 792. Les CPAS [Centres Publics d'Action Sociale] a l'épreuve de l'insertion socio-professionnelle / Sebastien Lemaitre // Rev. Belge Secur. Soc. - 2005, nr 1, s. 77-93. Państwowe Centrum Akcji Socjalnej w badaniach nad integracją społecznozawodową Walonów. 793. DEREGULATING job placement in Europe : a microeconometric evaluation of an innovative voucher scheme in Germany / Henrik Winterhager, Anja Heinze, Aleksander Spermann // Labour Econ. - 2006, nr 4, s. 505-517. Ponowna regulacja w kwestii biur pośrednictwa pracy w Europie : mikroekonometryczna ocena systemu voucherów w Niemczech. 794. DZIAŁALNOŚĆ państwowych centrów akcji socjalnej w zakresie integracji społeczno-zawodowej w świetle badań belgijskich / Danuta Graniewska // Polit. Społ. - 2006, nr 7, s. 16-18. 795. IN-SOURCING HR : shared service centres in the Netherlands / Elaine Farndale, Jaap Paauwe, Ludwig Hoeksema // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2009, nr 3, s. 544-561. Insourcing zasobów ludzkich: centra usług w Holandii. - 115 796. INSTITUTIONS and service employment : a panel study for OECD countries / Julián Messina // Labour. - 2005, nr 2, s. 343-372. Instytucje a zatrudnienie w usługach : studium panelowe dla krajów OECD. 797. INSTYTUCJE rynku pracy : Polska na tle państw Unii Europejskiej / Marcin Marciniszyn ; Wyższa Szkoła Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego. - Warszawa : Wydaw. WSPiZ, 2005. 172 s. 798. JAK znaleźć pracę w Europie? : program Absolwent na europejskim rynku pracy / Fundacja Prawo Europejskie. - Warszawa : FPE, 2005. - 38 s. - (VADEMECUM ABSOLWENTA). 799. JAK znaleźć pracę w Unii Europejskiej / Marek Rotkiewicz ; Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr. - Gdańsk : ODiDK, 2005. 135 s. 800. Les MAISONS locales de l'emploi en Flandre comme organisations de reseau / Ludo Struyven, Line Van Hemel // Rev. Belge Secur. Soc. - 2008, nr 4, s. 463-491. Lokalne biura zatrudnienia we Flandrii jako organizacja sieciowa. 801. NEW contractual relationships in the agency worker market : the case of the UK National Health Service / Kim Hoque [et al.] // Br. J. Ind. Relat. - 2008, nr 3, s. 389-412. Nowe związki kontraktowe na rynku pośrednictwa pracy : przykład publicznej służby zdrowia w Zjednoczonym Królestwie. 802. ON the job and co-worker commitment of Dutch agency workers and permanent employees / Nicole Torka, Brigit Schyns // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 7-9, s. 1307-1322. Zaangażowanie w pracę i na rzecz współpracowników pracowników holenderskich agencji pracy tymczasowej oraz pracowników zatrudnionych na stałe. - 116 803. OUTSOURCING the procurement of agency workers : the impact of vendor managed services in English social care / Kim Hoque [et al.] // Work Employ. Soc. - 2011, nr 3, s. 522-539. Korzystanie z usług zewnętrznych agencji pośrednictwa pracy : wpływ zarządzania sprzedażą usług na angielski sektor opieki społecznej. 804. POŚREDNICTWO pracy w oficjalnych dokumentach Unii Europejskiej i konwencjach Międzynarodowej Organizacji Pracy / Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Departament Rynku Pracy. - Warszawa : MPiPS, 2008, - 223 s. 805. A RETREAT from permanent employment? : accounting for the rise of professional agency work in UK public services / Ian Kirkpatrick, Kim Hoque // Work Employ. Soc. - 2006, nr 4, s. 649-666. Odwrót od stałego zatrudnienia? Ocena wzrostu znaczenia agencji pracy dla specjalistów w usługach publicznych w Wielkiej Brytanii. 806. SHOULD I stay or should I go? Agency nursing work in the UK / Alex de Ruyter // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2007, nr 9, s. 1666-1682. Powinienem zostać, czy odejść? Agencje zatrudnienia personelu pielęgniarskiego w Wielkiej Brytanii. 10. Migracje. Swoboda przepływu pracowników 807. ANALIZA migracji wewnętrznych i międzynarodowych na obszarze Unii Europejskiej / Wojciech Janicki // Stud. Demogr. - 2006, nr 2, s. 66-77. 808. ARBEITSKRÄFTEMOBILITÄT in der EU nach der Osterweiterung / Mijke Houwerzijl // WSI Mitt. - 2006, nr 10, s. 553-559. Mobilność siły roboczej w Unii Europejskiej po jej wschodnim rozszerzeniu - 117 809. ASSIMILATION of immigrants in Spain : a longitudinal analysis / Mario Izquierdo, Aitor Lacuesta, Raquel Vegas // Labour Econ. - 2009, nr 6, s. 669-678. Asymilacja imigrantów w Hiszpanii : analiza długoterminowa. 810. BARIERY migracji pracowników w Unii Europejskiej / Jerzy Hoyer, Dominika Karwoth-Zielińska // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. 2008, nr 787, s. 85-113. 811. BRITISCHE Einwanderungs- und Asylpoltik : Angelsächsische Impluse für die gemeinero-päische Rechtsentwicklung / Daniel Thym // Z. Ausl.r. Ausl.polit. - 2006, nr 5-6, s. 184-190. Brytyjska polityka migracyjna i azylowa : anglosaskie impulsy na rzecz rozwoju wspólnotowej polityki prawnej. 812. CIĘŻKI emigracyjny chleb / Krzysztof Świątek // Tyg. Solidar. 2007, nr 31, s. 18-19. Emigracja zarobkowa Polaków do Francji. 813. DĄŻENIE do poprawy mobilności pracowniczej w Unii Europejskiej / Jarosław Czaja // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2005, nr 1071, s. 396-405. 814. DEBATA nad konsekwencjami odpływu ludności wiejskiej z Opolszczyzny / Diana Rokita // Polit. Społ. - 2008, nr 1, s. 36-38. 6 listopada 2007 r. w Opolu odbyła się konferencja pt. Zewnętrzne migracje ludności wiejskiej Opolszczyzny po wejściu Polski do Unii Europejskiej. 815. DELEGOWANIE pracowników do krajów członkowskich Unii Europejskiej / Monika Macura // Prawo Przeds. - 2006, nr 20, s. 31-35. 816. DE-SKILLED and devalued : the labour market experience of Polish migrants in the UK following EU enlargement / Samantha Currie // Int. J. Comp. Labour Law Ind. Relat. - 2007, nr 1, s. 83-116. Zatrudnienie poniżej kwalifikacji i niedocenienie : doświadczenie polskich migrantów z rynku pracy w Wielkiej Brytanii po rozszerzeniu UE. - 118 817. DOES immigration raise blue and white collar wages of natives : the case of Italy / Stefano Staffolani, Enzo Valentini // Labour. - 2010, nr 3, s. 295-310. Czy imigracja prowadzi do wzrostu wynagrodzeń krajowych niebieskich i białych kołnierzyków : przypadek Włoch. 818. DOŚWIADCZENIA Hiszpanii w polityce imigracyjnej : konieczne wspólne działania UE / Łukasz Wójcik // Monit. Unii Eur. - 2007, nr 6, s. 88-92. 819. EDUCATION and early career outcomes of second-generation immigrants in France / Christian Belzil, François Poinas // Labour Econ. 2010, nr 1, s. 101-110. Edukacja i rezultaty we wczesnym okresie kariery drugiej generacji imigrantów we Francji. 820. EU enlargement, migration and labour market institutions / Per Lundborg // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2006, nr 1, s. 24-34. Rozszerzenie Unii Europejskiej, migracja i instytucje rynku pracy. 821. EUROPEJSKA Błękitna Karta / Eliza Szadkowska // Prawo Eur. - 2007, nr 12, s. 55-58. Kierunki polityki migracyjnej w Unii Europejskiej po rozszerzeniu układu z Schengen. 822. FROM coping strategies to tactics : London's low-pay economy and migrant labour / Kavita Datta [et al.] // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 2, s. 404-432. Od strategii radzenia sobie do taktyk : ekonomia niskich płac i migracja zarobkowa w Londynie. 823. GOING global? : the regulation of nurse migration in the UK / Stephen Bach // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 2, s. 383-403. Regulacja migracji pielęgniarek w Wielkiej Brytanii. - 119 824. HOW integrated are Finns in the Swedish labour market : outcomes of free labour mobility / Jan Saarela, Dan-Olof Rooth // Int. Migr. 2006, nr 2, s. 119-152. W jakim stopniu Finowie integrują się ze szwedzkim rynkiem pracy : efekty swobodnego przemieszczania się siły roboczej. 825. IMIGRANCI szansą nordyckich rynków pracy / Magdalena Nojszewska-Dochev // Służ. Prac. - 2008, nr 2, s. 6-8. 826. IMMIGRACIJA i rynok truda v Ispanii / A. V. Avilova // Tr. za Rub. - 2006, nr 4, s. 21-37. Emigracja i rynek pracy w Hiszpanii. 827. IMMIGRATION policy and the labor market : the German experience and lesson for Europe / Klaus F. Zimmermann [et. al.]. - Berlin : Springer, 2007. - 209 s. - Tabele. Polityka imigracyjna i rynek pracy : niemieckie doświadczenie i lekcja dla Europy. 828. The IMPORTANCE of intelligent career and location considerations : exploring the decision to go to London / Michael Dickmann, Tim Mills // Pers. Rev. - 2010, nr 1-2, s. 116-134. Waga kariery inteligenta a rozważania dotyczące lokalizacji: badanie powodów wyjazdu do Londynu. 829. INDUSTRIAL districts and migrant labour in Italy / Jacqueline Andall // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 2, s. 285-308. Regiony przemysłowe i migracja zarobkowa we Włoszech. 830. INTEGRATION, social networks and economic success of immigrants : a case study of the Turkisch community in Berlin / Alexander M. Danzer, Hulya Ulku // Kyklos. - 2011, nr 3, s. 342-365. Integracja, sieci społeczne i sukces ekonomiczny imigrantów : studium przypadku tureckiej społeczności w Berlinie. - 120 831. INTERNATIONAL migration and the social sciences : confronting national experiences in Australia, France and Germany / ed. Ellie Vasta, Vasoodeven Vuddamalay. - Houndmills : Palgrave Macmillan, 2006. 265 s. Międzynarodowa migracja i nauki społeczne : konfrontacja krajowych doświadczeń w Australii, Francji i Niemczech. 832. KIERUNKI migracji zarobkowych Polaków w Unii Europejskiej / Hanna Dubrzyńska // Cywiliz. i Polit. - 2007, nr 5, s. 166-183. 833. KOBIETY i mężczyźni w legalnych migracjach pracowniczych do Niemiec / Ewa Kępińska // W: Kobiety i młodzież w migracjach / pod red. Jana E. Zamojskiego ; Polska Akademia Nauk. Instytut Historii. Mazowiecka Wyższa Szkoła Humanistyczno-Pedagogiczna w Łowiczu. Warszawa : Wydaw. Neriton, 2005. - S. 295-312. - Tabele. - (Migracje i Społeczeństwo ; 10). 834. KONSEKWENCJE pełnego otwarcia rynków pracy w Niemczech i Austrii : wybrane problemy / Anna Barwińska-Małajowicz // Wspólnoty Eur. - 2011, nr 1, s. 11-24. 835. LABOUR force mobility from Slovakia to Slovenia / Marko Ferjan // Ekon. Cas. - 2005, nr 7, s. 725-735. Przemieszczanie się siły roboczej ze Słowacji do Słowenii. 836. LABOUR market assimilation of recent immigrants in Spain / Catalina Amuedo-Dorantes, Sara de la Rica // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 2, s. 257-284. Asymilacja nowych imigrantów na rynku pracy w Hiszpanii. 837. LABOUR market flows : facts from the United Kingdom / Pedro Gomes // Labour Econ. - 2012, nr 2, s. 165-175. Przepływy na rynku pracy: fakty ze Zjednoczonego Królestwa. - 121 838. The LABOR market impact of immigration : a quasi-experiment exploiting immigrant location rules in Germany / Albrecht Glitz // J. Labor Econ. - 2012, nr 1, s. 175-213. Wpływ imigracji na rynek pracy : quasi-eksperymentalne wykorzystanie regulacji dotyczących umiejscowienia imigrantów w Niemczech. 839. MIĘDZYNARODOWE przepływy kapitału ludzkiego w krajach Unii Europejskiej : migracje specjalistów wysokiej klasy, wygrani i przegrani w rywalizacji o kapitał intelektualny / Małgorzata Genzels, Diana Stolarska // Nauka Gospod. - 2010, nr 4, s. 37-51. 840. MIĘDZYNARODOWE przepływy pracy a procesy integracji europejskiej / Michał Moszyński // Tor. Stud. Międzynar. - 2010, nr 1, s. 113-129. 841. MIGRACJA Polaków do Wielkiej Brytanii. Szacunki ilościowe i wstępna charakterystyka demograficzna / Joanna Biernat // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2008, nr 26, ser. Nauki Humanistyczne, nr 12, s. 201-211. 842. MIGRACJA zarobkowa do Włoch : próba podejścia interdyscyplinarnego / red. Dorota Bryk, Bohdan Różnowski, Maciej St. Zięba ; Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II. - Lublin : Of. Wydaw. El-Press, 2008. - 160 s. - Tabele. - (Studia nad Migracją ; t. 3). 843. MIGRACJA zarobkowa jako element przemian rynku pracy w aspekcie integracji europejskiej / Dariusz Tracz // Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. - 2006, z. 6, s. 347-354. 844. MIGRACJA zarobkowa młodych Polaków / Kazimierz Denek // Nowa Szk. - 2009, nr 7, s. 16-21. 845. MIGRACJA zarobkowa Polaków : ocena na przykładzie Wrexham / Natalia Szubska // Gospod. Prakt. Teor. - 2010, nr 1, s. 111-126. - 122 846. MIGRACJA zarobkowa Polaków do krajów Unii Europejskiej / Lidia Domańska // Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. - 2006, z. 6, s. 67-72. 847. MIGRACJA zarobkowa Polaków do Wielkiej Brytanii w latach 2002-2007 / Elżbieta Wito // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2010, nr 830, s. 51-61. 848. MIGRACJA zarobkowa Polaków na tle teorii opisujących funkcjonowanie rynków pracy / Piotr Lewicki // Eduk. Ekon. Menedż. - 2007, nr 1, s. 121-133. 849. MIGRACJE kobiet : przypadek Polski / red. nauk. Marta Kindler, Joanna Napierała. - Warszawa : Scholar, 2010. - 174, [2] s. 850. MIGRACJE zarobkowe Polaków do Irlandii - fakty i mity / Izabela Grabowska-Lusińska // Polit. Społ. - 2007, nr 1, s. 19-24. 851. MIGRACJE zarobkowe w kontekście rozszerzenia Unii Europejskiej z 2004 r. / Maciej Żukowski // W: Sześćdziesiąt lat polityki społecznej w Polsce : księga pamiątkowa na jubileusz osiemdziesięciolecia prof. zw. dr hab. Lucyny Frąckiewicz / pod red. Andrzeja Rączaszka. Katowice : Wydaw. AE Katow., 2006. - S. 249-258. 852. MIGRANT workers and the United Kingdom labor market : some trends and implications of twenty-first century international labor migration flows / Alan C. Neal // Comp. Labor Law J. - 2009, vol. 31, nr 1, s. 91-124. Pracownicy migrujący a rynek pracy Wielkiej Brytanii : niektóre tendencje i konsekwencje przepływu międzynarodowej migracji zarobkowej w XXI w. 853. MISMATCHING of persons and jobs in the Netherlands : consequences for the returns to mobility / Maurice Gesthuizen, Jaco Dagevos // Work Employ. Soc. - 2008, nr 3, s. 485-506. Niedopasowanie osób i zawodów w Holandii : konsekwencje powrotów do mobilności. - 123 854. MOBILE central eastern Europeans in Britain : successful European Union citizens and disadvantaged labour migrants? / Zinovijus Ciupijus // Work Employ. Soc. - 2011, nr 3, s. 540-550. Mobilni pracownicy z Europy Środkowo-Wschodniej w Wielkiej Brytanii : sukces obywateli Unii i zła sytuacja migrantów zarobkowych? 855. MOBILITÄTSHEMMNISSE heterogener Arbeitskräfte in Deutschland / Melanie Arntz // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2011, vol. 44, nr 1-2, s. 135-141. Przeszkody w mobilności heterogenicznej siły roboczej w Niemczech. 856. NAJWIĘCEJ pracowników przyjeżdża z Polski // Monit. Unii Eur. - 2007, nr 6, s. 25-26. Raport o imigracji zarobkowej w Wielkiej Brytanii. 857. NEW immigrants - old disadvantage patterns : labour market integration of recent immigrants into Germany / Irena Kogan // Int. Migr. 2011, nr 1, s. 91-117. Nowi imigranci - stare niekorzystne wzorce : integracja rynku pracy niedawnych imigrantów w Niemczech. 858. OGRANICZENIA swobody przemieszczania się pracowników na rynkach pracy w krajach Unii Europejskiej / Ewa Łoś // Rozpr. Nauk. PWSZ Elbląg. - 2008, z. 5, s. 7-20. 859. POLSKA Brytania / Mirosław Skowron // Tyg. Solidar. - 2006, nr 35, s. 14-15. Emigracja zarobkowa Polaków do Wielkiej Brytanii. 860. POST-accession migration in construction and trade union responses in Danmark, Norway and the UK / Line Eldring, Ian Fitzgerald, Jens Arnholtz // Eur. J. Ind. Relat. - 2012, nr 1, s. 21-36. Postakcesyjna migracja w budownictwie i odpowiedź związków zawodowych w Danii, Norwegii i Wielkiej Brytanii. - 124 861. PROBLEMY integracji imigrantów we Francji / Rafał Kruszka // Polit. Społ. - 2008, nr 8, s. 31-34. 862. PROCESY emigracji ekonomicznej polskiej siły roboczej w dobie integracji z Unią Europejską : zagrożenia, szanse i wyzwania / Janusz Rosiek // Stud. Pr. Wydz. Ekon. / Uniw. Ekon. Krak. - 2009, nr 2, s. 51-61. 863. PRZEPŁYW pracowników na unijnym rynku pracy / Magdalena Knapińska // Polit. Gospod. - 2009, nr 17/18, s. 63-75. 864. PRZEPŁYW siły roboczej z krajów UE-8 do Niemiec w kontekście okresów przejściowych / Anna Barwińska-Małajowicz // Wspólnoty Eur. - 2006, nr 11, s. 10-17. 865. RAPORT Komisji Europejskiej w sprawie funkcjonowania okresów przejściowych w dostępie do rynku pracy UE po 2004 r. / Stefan Kaszczak // Wspólnoty Eur. - 2006, nr 2, s. 46-52. 866. Die REALISIERUNG der Arbeitnehmerfreizügigkeit im Verhältnis zwischen Deutschland und Polen aus arbeits - und sozialrechtlicher Sicht / Hrsg. Ulrich Backer, Berd Baron von Maydell, Herbert Szurgacz. Baden-Baden : Nomos, 2012, - 302 s. - Tabele. - (Studien aus dem MaxPlanck-Institut für Socialrecht uns Sozialpolitik ; Bd. 56). Realizacja swobodnego przepływu pracowników w stosunkach między Polską a Niemcami. 867. RETURN migration : theory and empirical evidence from the UK / Christian Dustmann, Yoram Weiss // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 2, s. 236-256. Migracja powrotna : teoria i doświadczenia na przykładzie Wielkiej Brytanii. 868. SKILLS shortages are not always what they seem : migration and the Irish software industry / James Wickham, Ian Bruff // New Technol. Work Employ. - 2008, nr 1/2, s. 30-43. Niedobory umiejętności nie zawsze są tym co widzimy : migracje i irlandzki przemysł oprogramowania. - 125 869. SUBCONTRACTING, posted migrants and labour market segmentation in Finland / Nathan Lillie // Br. J. Ind. Relat. - 2012, nr 1, s. 148-167. Subkontraktowanie, delegowani migranci i segmentacja rynku pracy w Finlandii. 870. TESTING the neoclassical migration model : overall and agegroup specific results for German regions / Timo Mitze, Janina Reinkowski // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2011, vol. 43, nr 4, s. 277-297. Testowanie neoklasycznych modeli migracji : ogólne i specyficzne ze względu na wiek rezultaty z niemieckich regionów. 871. "THINKING outside the box"? Trade union organizing strategies and Polish migrant workers in the United Kingdom / Ian Fitzgerald, Jane Hardy // Br. J. Ind. Relat. - 2010, nr 1, s. 131-150. Myślenie poza skrzynką? Strategie organizacji związkowych i polscy migrujący pracownicy w Wielkiej Brytanii. 872. TRANSNATIONAL relations : family migration among Recent Polish migrants in London / Louise Ryan // Int. Migr. - 2011, nr 2, s. 80-103. Ponadnarodowe relacje : migracja rodzinna wśród najnowszej fali polskiej imigracji w Londynie. 873. TRENDS in occupational mobility in France : 1982-2009 / Etienne Lalé // Labour Econ. - 2012, nr 3, s. 373-387. Trendy w mobilności zawodowej we Francji : 1982-2009. 874. UCHODŹCY w Unii Europejskiej : aspekty prawne i polityczne / Izabela Oleksiewicz. - Bydgoszcz : Of. Wydaw. Branta, 2006. - 282 s. 875. W KWESTII migracji zarobkowych Polaków po 1 maja 2004 roku / Marzena Matkowska // Zesz. Nauk., Pr. Kated. Hand. Zagr. / USzczec. - 2008, nr 14, s. 85-97. - 126 876. W UTOPII łatwego pieniądza, czyli młodzi Polacy w Irlandii migracje zarobkowe / Ewelina Jurczak // W: Społeczności lokalne : postawy migracyjne młodych Polaków / red. Anna Śliz ; Uniwersytet Opolski. Polskie Towarzystwo Socjologiczne. - Opole : Wydaw. Uniw. Opol., 2008. S. 49-69. - Tabele. 877. WOMEN and expatriate work opportunities in Austrian organizations / Iris Kollinger // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2005, nr 7, s. 1243-1260. Kobiety a warunki zatrudnienia pracowników delegowanych do obcych krajów w firmach austriackich. 878. WOMEN in new migrations : current debates in European societies / ed. Krystyna Slany, Maria Kontos, Maria Liapi. - Cracow : Jagiellonian Univ. Press, 2010. - 328, [1] s. Kobiety w nowej migracji : obecne dyskusje w społeczeństwach europejskich. 879. WORKING through barriers : host country institutions and immigrant labour market performance in Europe / Irena Kogan. - Dordrecht : Springer, 2007. - X, 247 s. - Tabele. Praca przez bariery: instytucje kraju przyjmującego i imigracyjny rynek pracy w Europie. 880. WPŁYW zasady „swobodnego przepływu pracowników” na rynki pracy Unii Europejskiej / Agata Kubiczek // Zesz. Nauk. PWSZ Włoc., Rozprawy Humanistyczne. - 2005, t. 4, s. 439-445. 881. WSPÓŁCZESNE migracje zagraniczne Polaków a polski rynek pracy / Anna Janicka-Żylicz, Karolina Kowalska // Stud. Migr. Prz. Pol. 2010, z. 4, s. 79-105. 882. WYJAZDY zarobkowe Polaków do Francji : na tle poakcesyjnych tendencji migracyjnych / Stanisława Golinowska [et al.]. - Warszawa ; Paryż : IPiSS, 2007. - 172 s. - Tabele. - (Ekspertyzy IPiSS). - 127 883. ZAGRANICZNE migracje zarobkowe Polaków oraz ich wpływ na rodzimy rynek pracy / Anna Barwińska-Małajowicz // Zesz. Nauk. PRzesz., Zarz. - 2008, z. 14, s. 39-48. 884. ZASADY wjazdu i pobytu obywateli Unii Europejskiej oraz członków ich rodzin na gruncie ustawodawstwa polskiego / Elżbieta Borawska-Kędzierska // Stud. Eur. (Warsz.). - 2007, nr 4, s. 31-58. 885. ZNIKAJĄCA granica : nowa polska migracja do Niemiec - perspektywa lokalna / pod red. Agnieszki Łady, Justyny Segeš Frelak ; Instytut Spraw Publicznych. - Warszawa : Fund. ISP, 2012. - 199 s. 11. Wydajność pracy. Koszty pracy 886. ANALIZA kosztów pracy w ramach zatrudnienia tradycyjnego i elastycznego w relacji do wydajności pracy w Polsce oraz innych krajach Unii Europejskiej / Przemysław Banasik // Pien. Więź. - 2010, nr 1, s. 74-83. 887. EFEKTYWNOŚĆ wykorzystania nakładów pracy w rolnictwie polskim na tle Unii Europejskiej / Małgorzata Kołodziejczak, Aldona Mrówczyńska-Kamińska // Stud. Pr. Wydz. Nauk Ekon. / USzczec. - 2008, nr 8, s. 145-152. 888. HANDBOOK on employee involvement in Europe / Manfred Weiss, Michał Seweryński. - The Hague : Kluwer Law Int., 2005. - 752 s. wiele liczb. Podręcznik na temat zaangażowania pracowników w Europie. 889. HIGH-performance work systems and performance of French small- and medium-sized enterprises : examining causal order / Abelwahab Aït Razouk // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 311-330. - 128 Systemy pracy wysokiej efektywności i osiągnięcia francuskich małych i średnich firm : badanie porządku przyczynowego. 890. HIGH performance work systems in Ireland : human resource and organizational outcomes / James P. Guthrie [et al.] // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2009, nr 1, s. 112-125. Systemy pracy wysokiej wydajności w Irlandii : zasoby ludzkie a czynniki organizacyjne. 891. KNOWLEDGE sharing through face-to-face communication and labour productivity : evidence from British workplaces / Sergio Salis, Allan M. Williams // Br. J. Ind. Relat. - 2010, nr 2, s. 436-459. Dzielenie się wiedzą poprzez komunikacje twarzą w twarz i produktywność pracy: ewidencja z brytyjskich zakładów. 892. KOSZTY i produktywność pracy w Polsce w kontekście integracji z Unią Europejską / pod red. Anny Krajewskiej. - Łódź : Wydaw. Uniw. Łódz., 2007. - 199 s. - Tabele. 893. KOSZTY pracy w Polsce na tle krajów należących do OECD / Edyta Małecka-Ziembińska // W: Współczesne problemy finansów, bankowości i ubezpieczeń w teorii i praktyce / pod red. Krystyny Znanieckiej. - Katowice : Wydaw. AE Katow., 2006. - S. 113-122. 894. KOSZTY pracy w Polsce na tle krajów Unii Europejskiej / Marianna Księżyk // Ekon. Menedż. - 2008, nr 4, s. 43-52. 895. LABOUR adjustment costs : estimation of a dynamic discrete choice model using panel data for Greek manufacturing firms / Athanasios Lapatinas // Labour Econ. - 2009, nr 5, s. 521-533. Dostosowawcze koszty pracy : szacunki dynamiki modelu dyskretnego wyboru z wykorzystaniem danych panelowych dla greckich firm produkcyjnych. 896. MULTINATIONAL companies and high-performance work practices in the Spanish manufacturing industry / Alberto Bayo-Moriones, Jose - 129 Enrique Galdon-Sanchez // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 7-9, s. 1248-1271. Wielonarodowe przedsiębiorstwa i praktyki prowadzące do wysoce wydajnej pracy w hiszpańskim sektorze produkcji. 897. OCENA kosztów pracy w Polsce na tle innych krajów Unii Europejskiej / Wojciech Wyrzykowski // Pien. Więź. - 2007, nr 2, s. 137-149. 898. The SHAPE of hiring and separation costs in France / Francis Kramarz, Marie-Laure Michaud // Labour Econ. - 2010, nr 1, s. 27-37. Kształt kosztów przyjęć i separacji we Francji. 899. STATYSTYKA kosztów pracy w Unii Europejskiej / Jolanta Szutkowska // Wiad. Stat. - 2008, nr 3, s. 69-82. 900. WORKPLACE design, complementarities among work practices, and the formation of key competencies : evidence from Italian employees / Riccardo Leoni // Ind. Labor Relat. Rev. - 2012, vol. 65, nr 2, s. 316-349. Wzorzec miejsca pracy, uzupełnienie praktyk pracowniczych, a formacja kluczowych kompetencji: dane dotyczące włoskich pracowników. Wpływ na wydajność pracy. 901. WYDAJNOŚĆ pracy w rolnictwie w Polsce i krajach Unii Europejskiej. Studium porównawcze / Andrzej Czyżewski, Agnieszka Poczta, Sebastian Stępień // W: Praca w perspektywie ekonomicznej / red. nauk. Henryk Januszek. - Poznań : Wydaw. AE Pozn. , 2006. - S. 111-124. 902. ZATRUDNIENIE i wydajność pracy w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw w Unii Europejskiej / Marek Czajkowski // Zesz. Nauk., Pr. Kated. Mikroekon. / USzczec. - 2006, nr 11, s. 37-46. 903. ZRÓŻNICOWANIE kosztów pracy w krajach Unii Europejskiej / Joanna Wolszczak-Derlacz // Pr. Nauk. Kated. Nauk Ekon. / PGdań. 2008, t. 7, s. 23-34. - 130 - 12. Socjopsychologiczne aspekty pracy (stres, etyka zawodowa, motywacja) 904. BUDOWANIE zaangażowania pracowników w ramach kreowania systemu motywowania w małych i średnich przedsiębiorstwach (PMI) we Włoszech / Magdalena Kaczkowska // Eduk. Ekon. Menedż. - 2009, nr 4, s. 151-165. 905. EMOTION work in the Hellenic frontline services environment : how it relates to emotional exhaustion and work attitudes / Nikos Bozionelos, Konstantina Kiamou // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2008, nr 6, s. 1108-1130. Praca angażująca emocjonalnie w greckich firmach usługowych pracowników środowiska tzw. pierwszej linii : jaki ma to związek z wyczerpaniem emocjonalnym i stosunkiem do pracy. 906. ÉVALUATION des pratiques de diagnostics de stress au sein d'entreprises Belges : facteurs bloquants et facteurs stimulants / I. Hansez, F. Bertrand, Marie Barbier // Trav. Hum. - 2009, nr 2, s. 127-153. Ocena praktyk diagnozowania stresu wewnątrz przedsiębiorstw belgijskich : czynniki blokujące i stymulujące. 907. An EVALUATION of employee motivation in the extended public sector in Greece / Dimitris Manolopoulos // Empl. Relat. - 2008, nr 1-2, s. 63-85. Ocena motywacji pracowniczej w rozszerzonym sektorze publicznym w Grecji. 908. EXPLAINING career motivation among female doctors in the Netherlands : the effects of children, views on motherhood and work-home cultures / Barber Pas [et al.] // J. Labor Res. - 2011, nr 3, s. 487-505. Wyjaśnienie motywacji zawodowej kobiet lekarzy w Holandii : wpływ dzieci, postrzeganie macierzyństwa a system godzenia pracy z obowiązkami domowymi. - 131 909. EXPLORING job satisfaction in private and public employment : empirical evidence from Greece / Michael Demoussis, Nicholas Giannakopoulos // Labour. - 2007, nr 2, s. 333-359. Badanie satysfakcji zawodowej w prywatnym i publicznym sektorze zatrudnienia : dane empiryczne z Grecji. 910. JAK uniknąć stresu w pracy? / Natalia Korzeniecka // Serw. Praw.-Prac. - 2006, nr 6, s. 35-36. Strategia zdrowia psychicznego dla UE (14.10.2005 r.) - Zielona Księga Komisjii Europejskiej i bhp zgodnie z dyrektywą ramową 89/391. 911. KODEKS etyki zawodowej węgierskiego bibliotekarza / Zdzisław Gębołyś // Bibliotekarz. - 2006, nr 11, s. 17-18. 912. KSZTAŁTOWANIE skutecznej motywacji pracowniczej w hotelarstwie na przykładzie hotelu Hilton Sheffield / Andrzej Rapacz // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2008, nr 19, s. 405-412. 913. PARTNERZY społeczni przeciwko stresowi zawodowemu / Barbara Surdykowska // Dialog. - 2008, nr 1, s. 24-30. Kraje Unii Europejskiej. 914. PRZEWODNIK etyki sędziowskiej : zasady etyki dla sędziów Anglii i Walii = Guide to judical conduct / przekł. Anna SetkowiczRyszka. - Warszawa : Wolters Kluwer, 2007. - 107 s. 915. The PUBLIC-private job satisfaction differential in Italy / Paolo Ghinetti // Labour. - 2007, nr 2, s. 361-388. Różnice w zakresie odczuwania satysfakcji zawodowej w sektorze prywatnym i publicznym we Włoszech. 916. SPOŁECZNA odpowiedzialność biznesu (CSR) w Unii Europejskiej a doświadczenia polskie / Andrzej Malinowski, Sara Piskor // - 132 W.: Zarządzanie zasobami ludzkimi : teraźniejszość i przyszłość / red. nauk. Stanisława Borkowska. - Warszawa : IPiSS, 2006. - S. 279-288. 917. SPOŁECZNA odpowiedzialność biznesu w kontekście europejskiej polityki na rzecz równości kobiet i mężczyzn / Bożena BalcerzakParadowska // W: Zarządzanie zasobami ludzkimi : teraźniejszość i przyszłość / red. nauk. Stanisława Borkowska. - Warszawa : IPiSS , 2006. S. 289-299. 918. SPOŁECZNA odpowiedzialność przedsiębiorstw - państwo społeczeństwo : przykład Wielkiej Brytanii i Francji / Zdzisław Pisz // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2009, nr 42, s. 72-82. 919. STANDARDY etyczne pracowników przedsiębiorstw polskich i portugalskich : analiza porównawcza / Olgierd Świątkiewicz // Prakseologia. - 2007, nr 147, s. 209-229. 920. UNHAPPY working with men? Workplace gender diversity and job-related well-being in Britain / Getinet Astatike Haile // Labour Econ. 2012, nr 3, s. 329-350. Niezadowolenie z pracy z mężczyznami? Zróżnicowanie płci w miejscu pracy i związane z pracą dobre samopoczucie w Wielkiej Brytanii. 921. WHAT motivates R&D professionals : evidence from decentralized laboratories in Greece / Dimitris Manolopoulos // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2006, nr 4, s. 616-647. Co motywuje profesjonalistów R&D : dane z decentralizowanych laboratoriów w Grecji. 922. WORK motivation in the Hellenic extended public sector : an empirical investigation / Dimitris Manolopoulos // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2008, nr 9, s. 1738-1762. Motywacja do pracy w greckim sektorze państwowym : badanie empiryczne. - 133 - 13. Bezpieczeństwo i higiena pracy 923. ACCIDENT risk, gender, family status and occupational choice in the UK / S. Grazier, P. J. Sloane // Labour Econ. - 2008, nr 5, s. 938-957. Ryzyko wypadków, płeć, status rodzinny i wybór zawodowy w Wielkiej Brytanii. 924. ACHIEVING flexibility through insecurity : a comparison of work environments in fixed-term and permanent jobs in Finland and Canada / Antti Saloniemi, Isik Urla Zeytinoglu // Eur. J. Ind. Relat. - 2007, nr 1, s. 109-128. Osiągnięcie elastyczności kosztem braku bezpieczeństwa : porównanie warunków pracy pomiędzy umowami na czas określony i nieokreślony w Finlandii i Kanadzie. 925. ADVERSE workplace conditions, high-involvement work practices and labor turnover : evidence from Danish linked employer-employee data / Elena Cottini, Takao Kato, Niels Westergaard-Nielsen // Labour Econ. - 2011, nr 6, s. 872-880. Niekorzystne warunki pracy, wysoko zaangażowane praktyki pracy i płynność pracy : ewidencja z duńskich powiązanych danych pracodawca-pracownik. 926. AZBEST wciąż groźny / Małgorzata Komar // Inspektor Pr. 2006, nr 7/8, s. 26-30. Omów. kampanii europejskiej nt. zagrożeń związanych z azbestem i prewencji w tym zakresie. 927. Das BETRIEBLICHE Eingliederungsmanagement / Ulrike Kayser // Arb. u. Arb.r. - 2007, nr 4, s. 206-209. Zakładowe zarządzanie włączaniem. - Zakładowe zarządzanie integracją (BEM) służy pomocą pracownikowi dotkniętemu niekorzystnymi zmianami zdrowotnymi w zabezpieczeniu jego stosunku pracy. Działania prewencyjne służące określaniu czynników szkodliwych w miejscu prac. 928. BEZPIECZEŃSTWO biologiczne - niemieckie doświadczenia / Leszek Zając // Inspektor Pr. - 2005, nr 3, s. 10-11. - 134 929. BRYTYJSKA inspekcja pracy / Teresa Jastrzębska // Inspektor Pr. - 2007, nr 2, s. 8-11. 930. CO nowego w inspekcjach? / Michał Wyszkowski // Inspektor Pr. - 2007, nr 11/12, s. 31-32. Informacje dot. działań inspekcji pracy państw członkowskich Unii Europejskiej w latach 2006-2007. 931. The CONTEMPORARY British workplace : a safer and healthier place? / Andrew M. Robinson, Clive Smallman // Work Employ. Soc. 2006, nr 1, s. 87-107. Współczesne brytyjskie miejsce pracy : bezpieczniejsze i zdrowsze? 932. DECENT work country profile Austria / International Labour Office. - Geneva : ILO, 2009. - XIII, 65 s. - Tabele. Godna praca - Austria. 933. DO satisfactory working conditions contribute to explainig earning differentials in Italy? A panel data approach / Ambra Poggi // Labour. 2007, nr 4/5, s. 713-723. Czy satysfakcjonujące pracowników warunki pracy wyjaśniają zróżnicowanie wynagrodzeń we Włoszech? Podejście danych panelowych. 934. DO temporary contracts increase work accidents : a microekonometric comparison between Italy and Spain / Virginia Hernanz, Luis Toharia // Labour. - 2006, nr 3, s. 475-504. Czy zatrudnienie czasowe wpływa na wzrost wypadków przy pracy : mikroekonometryczne porównania pomiędzy Włochami a Hiszpanią. 935. DOSKONALENIE dostępu do informacji w pracach Europejskiej Agencji Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy / Agnieszka Młodzka-Stybel // Bezp. Pr. - 2007, nr 10, s. 22-25. Internetowe źródła informacji o bhp. - 135 936. „DOSTOSOWYWANIE warunków pracy w Polsce do standardów Unii Europejskiej” - realizacja programu wieloletniego w 2006 r. / (rg) // Bezp. Pr. - 2007, nr 4, s. 2-6. 937. „DOSTOSOWYWANIE warunków pracy w Polsce do standardów Unii Europejskiej” w latach 2005-2007 : wyniki uzyskane w 2005 r. // Bezp. Pr. - 2006, nr 4, s. 2-3. Omów. posiedzenia Rady Ochrony Pracy przy Sejmie oraz Zespołu Koordynacyjnego ds. programu. 938. DUŃSKI Urząd Środowiska Pracy / Ewa Dośla // Inspektor Pr. 2007, nr 7/8, s. 10-11. Inspekcja pracy w Danii. 939. ERGONOMICZNA praca w Unii / Maciej Chakowski // Personel Zarz. - 2005, nr 6, s. 58-59. Dostosowanie polskich przepisów bhp do regulacji prawnych Unii Europejskiej - wymagania dot. ergonomii miejsca pracy. 940. EUROPEJSKA Statystyka Wypadków przy Pracy / Radosław Bojanowski // Bezp. Pr. - 2006, nr 7/8, s. 12-15. 941. FIŃSKA inspekcja pracy / Michał Wyszkowski // Inspektor Pr. 2007, nr 6, s. 8-10. 942. HOLENDERSKA inspekcja pracy / Sławomir Szempliński // Inspektor Pr. - 2007, nr 4, s. 14-15. 943. Les IMMIGRÉS et la sécurité sociale en Belgique - les cas des accidents du travail / Ninke Mussche // Rev. Belge Secur. Soc. - 2008, nr 4, s. 493-518. Imigranci i ubezpieczenia społecznew Belgii - przypadek wypadków przy pracy. - 136 944. INNOVATIVE work practices, information technologies, and working conditions : evidence for France / Philippe Ashkenazy, Eve Caroli // Ind. Relat. - 2010, nr 4, s. 544-565. Innowacyjne praktyki pracy, technologie informacyjne i warunki pracy : dowody z Francji. 945. INSPEKCJA pracy we Francji / Marta Chodorowska // Inspektor Pr. - 2007, nr 9, s. 10-12. 946. IRLANDZKA inspekcja pracy / Robert Jaworski // Inspektor Pr. 2007, nr 1, s. 8-10. 947. KIERUNKI prac Europejskiej Agencji Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy / Agnieszka Młodzka-Stybel // Bezp. Pr. - 2006, nr 9, s. 2-4. 948. KONTROLA i prewencja - razem czy osobno? : doświadczenia irlandzkie / Dariusz Borowiecki // Inspektor Pr. - 2010, nr 3, s. 12-14. Prewencja i jej realizacja przez irlandzki Urząd ds. Zdrowia i Bezpieczeństwa. 949. KWALIFIKOWANIE zdarzeń jako wypadki przy pracy - porównanie rozwiązań przyjętych w prawie polskim, niemieckim i szwedzkim / Monika Drygała-Puto // W: Studia z zakresu prawa pracy i polityki społecznej : rocznik 2005 / pod red. Andrzeja Świątkowskiego ; Uniwersytet Jagielloński. Katedra Prawa Pracy i Polityki Społecznej. - Kraków : Wydaw. Uniw. Jagiell., 2005. - S. 51-56. 950. NADZÓR państwa nad bhp / Dariusz Borowiecki // Inspektor Pr. 2009, nr 11, s. 11-13. Omówienie przepisów dot. bhp w budownictwie w Irlandii. 951. NADZÓR rynku w Wielkiej Brytanii / Marian Szyszko // Inspektor Pr. - 2006, nr 2, s. 11-13. M.in. liczba wypadków przy pracy w Wielkiej Brytanii na podstawie danych Health and Safety Executive oraz inspekcja pracy. - 137 952. ORGANY belgijskiej inspekcji pracy / Marta Bem // Inspektor Pr. - 2007, nr 10, s. 10-11. 953. PAY and working conditions in finance and utility call centres in Denmark and Germany / Ole Henning Sørensen, Claudia Weinkopf // Eur. J. Ind. Relat. - 2009, nr 4, s. 395-416. Płaca i warunki pracy w call centres sektora finansów i usług utylizacji odpadów w Danii i Niemczech. 954. PODOBNE zadania, odmienne funkcjonowanie / Dariusz Borowiecki // Inspektor Pr. - 2011, nr 2, s. 8-10. Portugalski Urząd ds. Warunków Pracy. 955. PREWENCJA i rehabilitacja w ubezpieczeniu wypadkowym w Polsce i w innych, wybranych krajach Unii Europejskiej / Jan Rzepecki, Anna Serafińska // Bezp. Pr. - 2004, nr 6, s. 16-20. 956. PREWENCJA wypadkowa w społecznym ubezpieczeniu wypadkowym w wybranych krajach europejskich / Jan Rzepecki // Bezp. Pr. 2006, nr 9, s. 5-8. 957. REACH a brytyjska inspekcja pracy / Sylwia Oziembło-Brzykczy // Inspektor Pr. - 2008, nr 10, s. 10-12. Współpraca polskiej i brytyjskiej inspekcji pracy w ramach wdrażania unijnego rozporządzenia - REACH dot. narażenia na chemikalia i ich szkodliwy wpływ na zdrowie. 958. REFORMING the Anglo-Saxon model of labour inspection : the case of the Republic of Ireland / Paul Teague // Eur. J. Ind. Relat. - 2009, nr 2, s. 207-225. Reformowanie anglosaskiego modelu inspekcji pracy: przypadek Republiki Irlandii. - 138 959. ROLA prewencji w systemach ubezpieczenia wypadkowego / Jan Rzepecki, Anna Serafińska. // Pr. Zabezp. Społ. - 2004, nr 6, s. 10-13. Polska, Francja, Niemcy. 960. Le RÔLE des comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail en France: une analyse empirique / Thomas Coutrot // Trav. Empl. 2009, nr 117, s. 25-38. Rola komitetów higieny, bezpieczeństwa i warunków pracy we Francji : analiza empiryczna. 961. SŁOWACKA inspekcja pracy / Paweł Rozowski // Inspektor Pr. 2007, nr 5, s. 8-10. 962. La SYSTÉME d'inspection du travail en France : missions, status, moyens et fonctionnement / Thomas Kapp, Paul Ramackers, Jean-Pierre Terrier. - Rueil-Malmaison : Éd. Liaisons, 2009. - 350 s. - Tabele. - (Liaisons Sociales). Francuski system inspekcji pracy : zadania, status, zasoby i operacje. 963. W IMIĘ pracownika : brytyjska inspekcja pracy / Paulina Gotfryd // Pr. Zdrowie. - 2009, nr 10, s. 44-45. 964. WEWNĘTRZNE służby prewencji i ochrony w pracy w Belgii // Przyj. przy Pr. - 2007, nr 11, s. 15-17. 965. WIZYTA przedstawicieli brytyjskiej inspekcji pracy / Beata Pietruszka // Inspektor Pr. - 2011, nr 6, s. 8. 966. WŁOSKA inspekcja a praca na czarno / Marta Chodorowska // Inspektor Pr. - 2007, nr 11/12, s. 22-23. 967. WŁOSKA inspekcja pracy / Marta Chodorowska // Inspektor Pr. - 2008, nr 1/2, s. 20-21. - 139 968. WSPÓŁPRACA z inspekcją litewską / Robert Jaworski // Inspektor Pr. - 2007, nr 3, s. 10-11. 969. Z WIZYTĄ w inspekcji brytyjskiej / Robert Jaworski // Inspektor Pr. - 2007, nr 3, s. 8-9. 970. ZA wypadki płaci pracodawca : bezpieczeństwo pracy w Niemczech / Robert Kozela // Atest. - 2008, nr 8, s. 26-27. 14. Stosunek pracy z umowy o pracę. Ochrona zatrudnienia a. Nawiązanie i rozwiązanie umowy o pracę. Zwolnienia grupowe 971. ANTIDISKRIMINIERUNGSRECHTLICHE Aspekte des Kündigungsschutzes in Deutschland und England / Johanna Wenckebach. - Baden-Baden : Nomos, 2012. - 367 s. Antydyskryminacyjne prawne aspekty ochrony pracy w Niemczech i Anglii. 972. BEZPODSTAWNE zwolnienie pracownika na podstawie Regulacji Employment Rights Act 1996 / Wioletta Wagner-Barnaś // Wiedza Praw. - 2009, nr 3, s. 48-53. Wielka Brytania. 973. DEVELOPING the European comparative law of personal work contracts / Mark Freedland // Comp. Labor Law J. - 2007, nr 3, s. 487-499. Rozwój europejskiej komparatystyki w zakresie prawa o indywidualnych umowach o pracę. 974. FIXED-term-at-will : the new regulation of fixed-term work in Sweden / Samuel Engblon // Int. J. Comp. Labour Law. - 2008, nr 1, s. 133-149. - 140 Umowy na czas określony na życzenie : nowe regulacje pracy na czas określony w Szwecji. 975. FRANCJA - umowa o pierwszą pracę / Aleksandra Zubrzycka // Polit. Społ. - 2006, nr 3, s. 19-22. 16.01.2006 r. francuski rząd zaproponował zmiany w prawie pracy dotyczące umowy o pierwszą pracę. 976. GOOD faith in the contract of employment : a case of the English reserve / A. L. Bogg // Comp. Labor Law J. - 2011, vol. 32, nr 3, s. 729-772. Dobra wiara w kontraktach zatrudnienia : przypadek angielskiego podejścia z rezerwą. 977. KONKURENCJA roszczeń restytucyjnych i kompensacyjnych z tytułu wadliwego rozwiązania umowy o pracę na tle prawnoporównawczym / Artur Rycak // Pr. Zabezp. Społ. - 2011, nr 10, s. 2-11. 978. KONSTRUKCJA prawna zwolnień z przyczyn ekonomicznych w francuskim prawie pracy / Urszula Ludian-Torbus // Z Probl. Prawa Pr. / UŚl. - 2005, t. 16, s. 93-115. Zwolnienia grupowe. 979. LABOUR struggles against mass redundancies in France : understanding direct action / Sylvie Contrepois // Empl. Relat. - 2011, nr 6, s. 642-653. Walka pracowników z masowymi zwolnieniami we Francji : zrozumienie konieczności podejmowania akcji bezpośredniej. 980. OCHRONA przed nieuzasadnionym zwolnieniem z pracy w świetle Karty Praw Podstawowych Unii Europejskiej / Leszek Mitrus // Pr. Zabezp. Społ. - 2012, nr 4, s. 15-21. - 141 981. REDUNDANCY and workplace occupation : the case of the Republic of Ireland / Niall Cullinane, Tony Dundon // Empl. Relat. - 2011, nr 6, s. 624-641. Zwolnienia grupowe a okupacja zakładu pracy : przypadek Republiki Irlandii. 982. ROLA publicznych służb zatrudnienia w procesie dokonywania zwolnień grupowych (w świetle prawa wspólnotowego i porównawczego) / Przemysław Czechowski // Pr. Zabezp. Społ. - 2005, nr 9, s. 9-15. 983. ROZWIĄZANIE umowy o pracę przez pracodawcę w prawie niemieckim / Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.-Prac. - 2011, nr 26, s. 28-29. 984. ROZWIĄZANIE umowy o pracę przez pracownika w przypadku przejścia zakładu pracy w prawie polskim i austriackim / Kinga Moras // Monit. Prawa Pr. - 2011, nr 3, s. 129-131. 985. TEMPORARY contracts and transitions to stable jobs in Italy / Matteo Picchio // Labour. - 2008, nr spec., s. 147-174. Umowy okresowe a przechodzenie do stałego zatrudnienia we Włoszech. 986. The TRANSITION from temporary to permanent employment : evidence from Tuscany / Lorenzo Corsini, Marco Guerrazzi // Labour. 2007, nr 2, s. 303-332. Przechodzenie od czasowego do stałego zatrudnienia : dane z Toskanii. 987. UMOWA o pracę na czas określony w polskim i unijnym prawie pracy / Karol Łapiński - Warszawa : Wolters Kluwer, 2011. - s. 330, [1]. 988. WIEK emerytalny jako przyczyna rozwiązania stosunku pracy w orzecznictwie Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości / Piotr Bocianowski // Pr. Zabezp. Społ. - 2011, nr 1, s. 10-18. 989. ZASADNOŚĆ wypowiedzenia umowy o pracę w niemieckim prawie pracy / Kinga Kowalska // Pr. Zabezp. Społ. - 2012, nr 9, s. 9-15. - 142 b. Praca tymczasowa 990. ANFORDERUNGEN an eine gesundheitsgerechte Gestaltung der Leiharbeit / Thomas Langhoff, Ina Krietsch, André Schubert // WSI Mitt. 2012, nr 6, s. 464-470. Niemcy - oczekiwania wobec zgodnej ze zdrowiem pracy tymczasowej. 991. COLLECTIVE bargaining and temporary contracts in call centre employment in Austria, Germany and Spain / Karen A. Shire [et al.] // Eur. J. Ind. Relat. - 2009, nr 4, s. 437-456. Rokowania zbiorowe a kontrakty czasowe w zatrudnieniu w telefonicznych i komputerowych centrach obsługi klienta w Austrii, Niemczech i Hiszpanii. 992. CONTRACTING-out employment services : temporary agency work in Germany / Elke J. Jahn, Wolfgang Ochel // J. Eur. Soc. Policy. 2007, nr 2, s. 125-138. Kontraktowanie usług zatrudnienia : agencje pracy tymczasowej w Niemczech. 993. DO wages compensate for anticipated working time restrictions? : evidence from seasonal employment in Austria / Emilia Del Bono, Andrea Weber // J. Labor Econ. - 2008, nr 1, s. 181-221. Czy wynagrodzenia kompensują przewidywane restrykcje czasu pracy? : dowody z sezonowego zatrudnienia w Austrii. 994. HELP wanted? Employers' use of temporary agencies in the UK construction industry / Chris Forde, Robert MacKenzie, Andrew Robinson // Empl. Relat. - 2008, nr 6, s. 679-698. Wykorzystywanie przez pracodawców agencji pracy tymczasowej w brytyjskim sektorze budowlanym. 995. HOW binding are legal limits? Transitions from temporary to permanent work in Spain / Maia Güell, Barbara Petrongolo // Labour Econ. - 2007, nr 2, s. 153-183. - 143 W jakim stopniu obowiązujące są ograniczenia prawne? Przechodzenie od zatrudnienia czasowego do stałego w Hiszpanii. 996. HUMAN resource solutions : dimensions of employers' use of temporary agency labour in the UK / Celia Stanworth, Janet Druker // Pers. Rev. - 2006, nr 2, s. 175-190. Sposoby na zasoby ludzkie : rozmiary korzystania przez pracodawców z agencji pracy tymczasowej w Wielkiej Brytanii. 997. HUNGARY'S experiment in legalizing casual employment / Róbert Téstis, Endre Szenoradszki // Int. Labour Rev. - 2010, nr 1, s. 121-130. Eksperyment węgierski w zakresie legalizowania zatrudnienia czasowego. 998. The INTERNAL labour market and the employment of temporary help workers in Spain / Fernando Matías-Reche, Maria Mar FuentesFuentes // Pers. Rev. - 2006, nr 4, s. 378-396. Wewnętrzny rynek pracy a zatrudnienie pracowników tymczasowych w Hiszpanii. 999. NOT the right job, but a secure one : over-education and temporary employment in France, Italy and Spain / Luis Ortiz // Work Employ. Soc. - 2010, nr 1, s. 47-64. Nie pożądana praca, ale bezpieczna: zbyt wysokie wykształcenie i czasowe zatrudnienie we Francji, Włoszech i Hiszpanii. 1000. PODPORZĄDKOWANIE pracowników tymczasowych w prawie polskim i brytyjskim / Piotr Grzebyk, Łukasz Prasołek // Pr. Zabezp. Społ. - 2012, nr 2, s. 8-13. 1001. PRACA sezonowa w Europie / Jarosław Rudnik. - Poznań : Sorus, 2006. - 366 s. 1002. A QUESTION of class? : polish graduates working in lowskilled jobs in London / Paulina Trevena // Stud. Migr. Prz. Pol. - 2011, z. 1, s. 71-96. - 144 Kwestia klasy? : polscy absolwenci pracujący w pracy o niskich kwalifikacjach w Londynie. 1003. TEMPORARY workers in Italy : who are they and where they end up / Gianna Barbieri, Paolo Sestito // Labour. - 2008, nr 1, s. 127-166. Pracownicy tymczasowi we Włoszech : kim oni są i gdzie kończą. 1004. WIĘCEJ restrykcji czy liberalizmu? : porównanie regulacji prawnych dotyczących pracy tymczasowej w Polsce i Wielkiej Brytanii / Maciej Chakowski, Przemysław Ciszek // Personel Zarz. - 2006, nr 3, s. 64-66. 15. Płace 1005. ANALYSIS of the development in wage distributions of men and women in the Czech Republic in recent years / Diana Bilková // Statistika. - 2011, nr 1, s. 40-57. Analiza rozwoju dystrybucji płac mężczyzn i kobiet w Republice Czeskiej na przestrzeni ostatnich lat. 1006. ANNAHMEVERZUGSLOHN im Kundigungsschutzprozess : Risiko für Arbeitgeber / Bernhard Opolony // Arb. u. Arb.r. - 2007, nr 2, s. 86-89. Przyjęcie zwłoki w wypłacaniu wynagrodzenia w procesie ochrony przed zwolnieniem: ryzyko dla pracodawcy. 1007. AUSBILDUNGSVERGÜTUNGEN in Deutschland als Ausbildungsbeihilfe oder Arbeitsentgelt / Ursula Beicht, Günter Walden // WSI Mitt. - 2012, nr 5, s. 338-349. Wynagrodzenie w ramach staży zawodowych w Niemczech jako wsparcie dla stażystów czy wynagrodzenie za pracę. - 145 1008. BAS salaires et qualité de l'emploi : l'exception française ? / sous la dir. Ève Caroli, Jérôme Gautié. - Paris : Éd. Rue d'Ulm, 2009. - 510 s. Tabele. Niskie płace i jakość pracy : francuski wyjątek? 1009. BESCHÜFTIGUNGSWIRKUNGEN von Lohnsubventionen und Mindestlöhnen - Zur Reform des Niedriglohnsektors in Deutschland / Kai-Uwe Müller, Viktor Steiner // Z. Arbeitsmarktforsch. - 2011, vol. 44, nr 1-2, s. 181-195. Skutki subwencjonowania płac i płacy minimalnej - reforma sektora niskich płac w Niemczech. 1010. BEZ płacowej rewolucji / Tomasz Dziekanowski // Personel Zarz. - 2007, nr 3, s. 26-28. 1011. BRYTYJSKIE doświadczenia w kształtowaniu wynagrodzeń pracowników publicznej służy zdrowia za pomocą wartościowania pracy / Wiesław Golnau // Polit. Społ. - 2008, nr 7, s. 23-28. 1012. CAN more inclusive wage-setting institutions improve lowwage work? Pay trends in the United Kingdom's public-sector hospitals / Damian Grimshaw // Int. Labour Rev. - 2009, nr 4, s. 439-459. Czy wprowadzenie instytucji ustalania płacy wewnątrz firm poprawi sytuację nisko zarabiających? Tendencje płacowe w sektorze publicznych szpitali w Wielkiej Brytanii. 1013. COLLECTIVE bargaining and wages in comparative perspective : Germany, France, The Netherlands, Sweden and the United Kingdom / ed. Roger Blanpain. - The Hague : Kluwer Law Int., 2005. 177 s. - Tabele. - (Bulletin of Comparative Labour Relations ; 56). Negocjacje zbiorowe oraz płace w perspektywie porównawczej : Niemcy, Francja, Holandia, Szwecja i Wielka Brytania. - 146 1014. CONVERGING or still diverging : a comparison of pay systems in the UK and Japan / Toshika Suda // Int. J. Hum. Resour. Manage. 2007, nr 4, s. 586-601. Zbieżność czy wciąż rozbieżność : porównanie systemów płac w Wielkiej Brytanii i Japonii. 1015. The COST of flexibility at the margin : comparing the wage penalty for fixed-term contracts in Germany and Spain using quantile regression / Antje Martens, Vanessa Gash, Frances McGinnity // Labour. 2007, nr 4/5, s. 637-666. Koszt elastyczności na marginesie : porównanie nierówności wynagrodzeń w przypadku umów na czas określony w Niemczech i Hiszpanii przy użyciu kwantylowej regresji. 1016. DECENTRALIZED wage formation in Sweden / Lena Granqvist, Håkan Regnér // Br. J. Ind. Relat. - 2008, nr 3, s. 500-520. Decentralizacja kształtowania płac w Szwecji. 1017. The DETERMINANTS of gender pay gap in Portuguese private firms / Carlos Manuel Coelho Duarte [et al.] // Gender Manage. - 2010, nr 6, s. 438-461. Determinanty luki płac ze względu na płeć w prywatnych firmach portugalskich. 1018. Die DEUTSCHE Lohnpolitik sprengt die Europäische Währungsunion / Heiner Flassbeck, Friederike Spiecker // WSI Mitt. - 2005, nr 12, s. 707-713. Niemiecka polityka płac rozsadza europejską Unię Walutową. 1019. DOCHÓD podstawowy / Barbara Surdykowska // Polit. Społ. 2006, nr 4, s. 20-26. Polityka dochodowa Unii Europejskiej - problematyka pojęcia dochodu podstawowego. - 147 1020. DOES it pay to be nice : personality and earnings in the United Kingdom / Guido Heineck // Ind. Labor Relat. Rev. - 2011, vol. 64, nr 5, s. 1020-1038. Czy opłaca się być miłym : osobowość a zarobki w Wielkiej Brytanii. 1021. The EFFECTIVENESS of Dutch executive pay packages / Dirk Swagerman, Erik Terpstra // Compens. Benef. Rev. - 2007, nr 2, s. 27-35. Efektywność pakietów płacowych holenderskiej kadry kierowniczej. 1022. EUROPEAN minimum wage policy : a concept for wage-led growth and fair wages in Europe / Thorsten Schulten // Int. J. Labour Res. 2012, vol. 4, nr 1, s. 85-103. Europejska polityka w sprawie płacy minimalnej : koncepcja płacy nośnika wzrostu i sprawiedliwych wynagrodzeń w Europie. 1023. EUROPEAN minimum wage survey // Eur. Ind. Relat. Rev. 2005, nr 379, s. 17-28. Badanie płacy minimalnej w krajach Unii Europejskiej. 1024. EVALUATING the impact of performance - related pay for teachers in England / Adele Atkinson [et al.] // Labour Econ. - 2009, nr 3, s. 251-261. Ewaluacja wpływu płac opartych na osiągnięciach nauczycieli w Anglii. 1025. EVALUATING the introduction of a national minimum wage : evidence from a new survey of firms in Ireland / Donal O'Neil, Brian Nolan, James Williams // Labour. - 2006, nr 1, s. 63-90. Ocena wprowadzenia krajowej płacy minimalnej : dane z nowych badań firm w Irlandii. 1026. FIRM-level contracting and the structure of wages in Spain / David Card, Sara de la Rica // Ind. Labor Relat. Rev. - 2006, vol. 59, nr 4, s. 573-592. Umowy zbiorowe na poziomie firm a struktura płac w Hiszpanii. - 148 1027. FLEXIBLE pay, firm performance and the role of unions : new evidence from Italy / Federica Origo // Labour Econ. - 2009, nr 1, s. 64-78. Elastyczne płace, wyniki firm i rola związków zawodowych: nowe dane z Włoch. 1028. The FRENCH food-processing model : high relative wages and high work intensity / Ève Caroli, Jérôme Gautié, Annie Lamanthe // Int. Labour Rev. - 2009, nr 4, s. 375-394. Model francuskiego przetwórstwa żywności: relatywnie wysokie płace i wysoka intensyfikacja pracy. 1029. FROM the dark end of the street to the bright side of the road? The wage returns to migration in Britain / René Böheim, Mark P. Taylor // Labour Econ. - 2007, nr 1, s. 99-117. Płace w ramach wewnętrznej migracji w Wielkiej Brytanii. 1030. GENDER gaps across the earnings distribution for full-time employees in Britain : allowing for sample selection / Yekaterina Chzhen, Karen Mumford // Labour Econ. - 2011, nr 6, s. 837-844. Luka ze względu na płeć w dystrybucji wynagrodzeń pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy w Wielkiej Brytanii. 1031. The GENDER pay gap for private-sector employees in Canada and Britain / Marie Drolet, Karen Mumford // Br. J. Ind. Relat. - 2012, nr 3, s. 529-553. Luka płacowa ze względu na płeć wśród wynagrodzeń pracowników prywatnego sektora w Kanadzie i Wielkiej Brytanii. 1032. The GENDER pay gap in the ICT labour market : comparative experiences from the UK and New Zealand / Alexander Belgorodskiy [et al.] // New Technol. Work Employ. - 2012, nr 2, s. 106-119. Luka w płacach ze względu na płeć na rynku pracy ICT : porównawcze doświadczenia z Wielkiej Brytanii i Nowej Zelandii. - 149 1033. The GENDER pay gap in the UK / Debra Leaker // Econ. Labour Mark. Rev. - 2008, nr 4, s. 19-24. Dysproporcje płacowe ze względu na płeć w Wielkiej Brytanii. 1034. GUARANTEED minimum income and unemployment duration in France / Antoine Terracol // Labour Econ. - 2009, nr 2, s. 171-182. Gwarantowany minimalny dochód oraz czas trwania bezrobocia we Francji. 1035. The IMMIGRANT earnings disadvantage across the earnings and skills distributions : the case of immigrants from the EU’s new member states / Alan Barrett, Séamus McGuinness, Martin O'Brien // Br. J. Ind. Relat. - 2012, nr 3, s. 457-481. Zniechęcająca wysokość zarobków imigrantów według ich poziomu i dystrybucji kwalifikacji: przypadek imigrantów z nowych krajów członkowskich UE. 1036. IMMIGRANTS' relative earnings in Sweden - a cohort analysis / Mats Hammarstedt, Ghazi Shukur // Labour. - 2006, nr 2, s. 285-323. Przeciętne zarobki imigrantów w Szwecji - analiza wybranej grupy. 1037. The IMPACT of wage bargaining regime on firm-level competitiveness and wage inequality : the case of Ireland / Seamus McGuinness, Elish Kelly, Philip J. O'Connell // Ind. Relat. - 2010, nr 4, s. 593-615. Wpływ systemu negocjacji płacowych na konkurencyjność i nierówność płac na poziomie firmy: przypadek Irlandii. 1038. IMPLEMENTATION of the performance-related pay in the general educational schools In Estonia : perspectives and possibilities / Reelika Irs, Kulno Türk // Empl. Relat. - 2012, nr 4/5, s. 360-393. Wdrażanie systemu płacy zależnej od efektywności w szkołach ogólnokształcących w Estonii : perspektywy i możliwości. 1039. INSTITUTIONS and the management of human resources : incentive pay systems in France and Great Britain / David Marsden, Richard Belfield // Br. J. Ind. Relat. - 2010, nr 2, s. 235-283. - 150 Instytucje i zarządzanie zasobami ludzkimi : systemy płac zawierające zachęty we Francji i Wielkiej Brytanii. 1040. LOW-wage employment and mobility in Spain / Maite Blázquez Cuesta // Labour. - 2008, nr spec., s. 115-146. Zatrudnienie z niską płacą a mobilność siły roboczej w Hiszpanii. 1041. LOW-wage work in Denmark / ed. Niels Westergaard-Nielsen. New York : Russell Sage Found., 2008. - 311 s. - Tabele. Niskopłatna praca w Danii. 1042. LOW-wage work in five European countries and the United States / Gerhard Bosch // Int. Labour Rev. - 2009, nr 4, s. 337-356. Nisko płatna praca w pięciu krajach europejskich i USA. 1043. LOW-wage work in Germany / ed. Claudia Weinkopf, Gerhard Bosch ; przedm. Robert Solow. - New York : Russell Sage Found., 2008. 327 s. - Tabele. Niskopłatna praca w Niemczech. 1044. LOW-wage work in the United Kingdom / ed. Caroline Lloyd [et al.]. - New York : Russell Sage Found., 2008. - 339 s. Tabele. Niskopłatna praca w Wielkiej Brytanii. 1045. The MANAGEMENT of variable pay in European banking / James Arrowsmith [et al.] // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2010, nr 13-15, s. 2716-2740. Zarządzanie zmiennymi płacami w europejskich bankach. 1046. MINIMUM wage report 2004 : United Kingdom // Eur. Ind. Relat. Rev.- 2005, nr 378, s. 30-33. Raport o płacy minimalnej w Wielkiej Brytanii w 2004 r. - 151 1047. MINIMUM wages in German industries - what does the evidence tell us so far? / Joachim Möller // J. Labour Mark. Res. - 2012, nr 3/4, s. 187-200. Minimalna płaca w niemieckich branżach - co mogą nam powiedzieć badania? 1048. The NATIVE-immigrant income gap among the self-employed in Sweden / Pernilla Andersson Joona // Int. Migr. - 2011, nr 4, s. 118-144. Luka płacowa w Szwecji pomiędzy krajowcami a imigrantami wśród osób zatrudnionych na własny rachunek. 1049. NEW public sector pay accord : Italy // Eur. Ind. Relat. Rev. 2005, nr 378, s. 36-37. Nowa ugoda płacowa w sektorze publicznym : Włochy. 1050. PACTUM de quota litis jako sposób wynagradzania czeskiego adwokata : argumenty za i przeciw w międzynarodowym kontekście porównawczym / Ondrej Dostal // Palestra. - 2005, nr 9/10, s. 116-126. 1051. PAYING more than necessary? The wage cushion in Germany / Sven Jung, Claus Schnabel // Labour. - 2011, nr 2, s. 182-197. Płacić więcej niż potrzeba? Rozbieżności płacowe w Niemczech. 1052. PERFORMANCE-related pay in German public services : the example of local authorities in North Rhine-Westphalia / Werner Schmidt, Nele Trittel, Andrea Müller // Empl. Relat. - 2011, nr 2, s. 140-158. Płaca zależna od efektywności w usługach sektora publicznego w Niemczech : przykład lokalnych instytucji w Północnej Nadrenii-Westfalii. 1053. PERSONNEL knowledge of the pay system, pay satisfaction and pay effectiveness : evidence from Finnish personnel funds / Christina Sweins, Panu Kalmi, Kiisa Hulkko-Nyman // Labour. - 2009, nr 2, s. 457-477. Wiedza pracowników na temat systemu płac, satysfakcja z wynagrodzenia a efektywność płac : dane pochodzące z fińskich funduszy pracowniczych. - 152 1054. PRAWNE, socjalne i ekonomiczne aspekty minimalnego wynagrodzenia za pracę na Litwie / Daiva Petrylaitè // W: Studia z zakresu prawa pracy i polityki społecznej : rocznik 2008 / pod red. Andrzeja Świątkowskiego ; Uniwersytet Jagielloński. Katedra Prawa Pracy i Polityki Społecznej. - Kraków : Wydaw. Uniw. Jagiell., 2008. - S. 215-221. Tabele. 1055. REGIONAL earnings inequality in Great Britain : evidence from fixed-effects regressions / Heather Dickey // Labour. - 2007, nr 4/5, s. 763-787. Regionalne nierówności w poziomie wynagrodzeń w Wielkiej Brytanii : rezultaty połączonych efektów regresji. 1056. RELATIVE wage positions and quit behavior : evidence from linked employer-employee data / Christian Pfeifer, Stefan Schneck // Ind. Labor Relat. Rev. - 2012, vol. 65, nr 1, s. 126-147. Pozycje przeciętnej płacy a odejścia pracowników: dane dotyczące relacji pracowników i pracodawców w Niemczech. 1057. The RESPONSIVENESS of wages to labour market conditions in the UK / Guilia Faggio, Stephen Nickell // Labour Econ. - 2005, nr 5, s. 685-696. Zależność płac od sytuacji na rynku pracy w Wielkiej Brytanii. 1058. RETAIL jobs in Netherlands : low pay in a context of long-term wage moderation / Maarten van Klaveren, Wiemar Salverda, Kea Tijdens // Int. Labour Rev. - 2009, nr 4, s. 413-438. Praca w handlu detalicznym w Holandii: niskie płace w kontekście długookresowego zrównoważenia wynagrodzeń. 1059. RISK aversion, collective bargaining, and wages in Germany / Laszlo Goerke, Markus Pannenberg // Labour. - 2012, nr 2, s. 156-173. Awersja do ryzyka, negocjacje zbiorowe i wynagrodzenia w Niemczech. - 153 1060. SENIORITY, experience, and wages in the UK / Nicolas Williams // Labour Econ. - 2009, nr 3, s. 272-283. Staż pracy, doświadczenia i wynagrodzenia w Wielkiej Brytanii. 1061. SŁUŻBA cywilna i system jej wynagradzania na przykładzie wybranych krajów Unii Europejskiej / Ewa Krowiarz // Zesz. Nauk. PWSZ Włoc., Ekon. Zarz. - 2008, t. 4, s. 95-106. 1062. STRIKE outcomes and wage settlements in Spain / Sergi JiménezMartin // Labour. - 2006, nr 4, s. 673-698. Rezultaty strajku i ustalenia dotyczące wynagrodzeń w Hiszpanii. 1063. SWIMMING upstream, floating downstream : comparing women's relative wage progress in the United States and Denmark / Nabanita Datta Gupta, Ronald L. Oaxaca, Nina Smith // Ind. Labor Relat. Rev. 2006, vol. 59, nr 2, s. 243-266. Płynąć pod prąd, spływając z prądem: porównywanie przeciętnego wzrostu płacy kobiet w USA i Danii. 1064. TAJEMNICE neoliberalnego paktu społecznego / Noelle Burgi // Nowy Tyg. Pop. - 2006, nr 43/45, s. 14-15. Polityka minimalnego dochodu adaptacyjnego we Francji. 1065. TEAM-Based pay in the United Kingdom / Peter Reilly, Jane Phillipson, Peter Smith // Compens. Benef. Rev. - 2005, nr 4, s. 54-60. Płaca w brytyjskiej służbie zdrowia uzależniona od wyników pracy zaspołowej. 1066. TOTAL reward and pensions in the UK in the public and private sectors / Alexander M. Danzer, Peter J. Dolton // Labour Econ. - 2012, nr 4, s. 584-594. Ogólne wynagrodzenie i emerytury w publicznym i prywatnym sektorze Wielkiej Brytanii. - 154 1067. UK wage inequality : an industry and regional perspective / Karl Tylor // Labour. - 2006, nr 1, s. 91-124. Nierówności płac w Wielkiej Brytanii : regionalne i przemysłowe perspektywy. 1068. UNDERSTANDING the ethnic pay gap in Britain / Malcolm Brynin, Ayse Güveli // Work Employ. Soc. - 2012, nr 4, s. 574-587. Zrozumienie etnicznej luki płacowej w Wielkiej Brytanii. 1069. UNION wage premiums in Great Britain : coverage or membership? / Wim Koevoets // Labour Econ. - 2007, nr 1, s. 53-71. Premie związkowców w Wielkiej Brytanii : kwestia zasięgu czy członkostwa? 1070. UNIONIZATION and the evolution of the wage distribution in Sweden / James Albrecht, Anders Bjorklund, Susan Vroman // Ind. Labor Relat. Rev. - 2011, vol. 64, nr 5, s. 1039-1057. Poziom uzwiązkowienia a ewolucja dystrybucji płac w Szwecji. 1071. VARIABLE pay and collective bargaining in British retail banking / James Arrowsmith, Paul Marginson // Br. J. Ind. Relat. - 2011, nr 1, s. 54-79. Zmienne płace i negocjacje zbiorowe w brytyjskiej bankowości detalicznej. 1072. WAGES and the bargaining regime under multi-level bargaining : Belgium, Denmark and Spain / Robert Plasman, Michael Rusinek, Françoix Rycx // Eur. J. Ind. Relat. - 2007, nr 2, s. 161-180. Płace i negocjacje w strukturze wielopoziomowych negocjacji : Belgia, Dania, Hiszpania. 1073. WAS verdienen Ingenieure und Ingenieurinnen? : Eine Analyse auf Basis der WSI-Lohnspiegel-Datenbank / Fikret Öz, Reinhard Bispinck // WSI Mitt. - 2011, nr 1, s. 28-33. Ile zarabiają inżynierowie i kobiety inżynierowie : analiza na podstawie banku danych WSI-Lohnspiegel. - 155 1074. WYNAGRODZENIA i produktywność w Unii Europejskiej i w Polsce / Marta Juchnowicz // W: Dysfunkcje zarządzania zasobami ludzkimi / pod red. Zdzisławy Janowskiej, Joanny Cewińskiej, Katarzyny Wojtaszczyk. - Łódź : Wydaw. Uniw. Łódz., 2005. - S. 164-174. 1075. WYNAGRODZENIA w służbie cywilnej w wybranych krajach Unii Europejskiej / Ewa Krowiarz // Pien. Więź. - 2008, nr 1, s. 121-130. 1076. ZASADY wynagradzania pracowników w Niemczech Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.-Prac. - 2011, nr 25, s. 32-33. / III. ZABEZPIECZENIE SPOŁECZNE 1. Zagadnienia ogólne 1077. ADAPTING labour law and social security to the needs of the „new self-employed” - comparing the UK, Germany and the Netherlands / Karin Schulze Buschoff, Claudia Schmidt // J. Eur. Soc. Policy. - 2009, nr 2, s. 147-159. Adaptowanie prawa pracy i zabezpieczenia społecznego do potrzeb „nowych samozatrudnionych” - porównanie Wielkiej Brytanii, Niemiec i Holandii. 1078. An ASSESMENT of the Italian 2007 complementary social security reform : a simulation approach / Lorenzo Corsini, Pier Mario Pacini, Luca Spataro // Labour. - 2012, nr 3, s. 392-417. Ocena włoskiej reformy dodatkowego zabezpieczenia społecznego z 2007 r. : podejście symulacyjne. 1079. BENCHMARKING as NPM instrument in activating social security policies / Julie Castonguay, Els Sol // Eur. J. Soc. Secur. - 2010, nr 4, s. 324-342. Znaki jakości jako instrument nowego zarządzania publicznego w ożywianiu polityki w zakresie zabezpieczenia społecznego. - 156 1080. BETRIEBLICHE Altersvorsorge in Italien : das System freiwilliger Zusatzrenten wurde ausgebaut / Eva Maria Hohnerlein // Soz. Sicherh. - 2010, nr 1, s. 30-34. Zakładowe zaopatrzenie na starość we Włoszech : rozbudowa systemu dobrowolnych dodatkowych emerytur. 1081. COMPLEXITY, law and social security in the United Kingdom / Neville Harris // Eur. J. Soc. Secur. - 2006, nr 2, s. 145-178. Kompleksowość, prawo a zabezpieczenie społeczne w Wielkiej Brytanii. 1082. The CONTESTED value of international social security standards in the European Union / Tineke Dijkhoff // Eur. J. Soc. Secur. - 2012, nr 3, s. 174-198. Kwestionowana wartość międzynarodowych standardów z zakresu zabezpieczenia społecznego w Unii Europejskiej. 1083. CONVERGING trends of social policy in Europe : social security benefit reform in the UK, The Netherlands and Finland / Minna Van Gerven // Eur. J. Soc. Secur. - 2008, nr 3, s. 207-226. Trend konwergencji polityki społecznej w Europie : reforma zasiłków zabezpieczenia społecznego w Wielkiej Brytanii, Holandii i Finlandii. 1084. Die DREI Formen betrieblicher Altersvorsorge in Deutschland / Csaba Burger // WSI Mitt. - 2012, nr 3, s. 235-242. Trzy formy zakładowego zaopatrzenia na starość w Niemczech. 1085. EUROPEJSKIE systemy zabezpieczenia społecznego / Joanna Knyżewska, Grażyna Sypniewska // Służ. Prac. - 2006, nr 12 , s. 11-19 ; 2007, nr 1, s. 15-24, ; nr 2, s. 7-16 ; nr 4, s. 25-36. Cz. 1. Austria ; Cz. 2. Hiszpania ; Cz. 3. Irlandia ; Cz. 4. Norwegia. 1086. EUROPEJSKIE systemy zabezpieczenia społecznego : Dania / Joanna Knyżewska, Grażyna Sypniewska // Służ. Prac. - 2009, nr 8, s. 4-12. - 157 1087. INSTYTUCJE realizujące zadania w zakresie wspólnotowej koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego w krajach Unii Europejskiej, europejskiego obszaru gospodarczego i Szwajcarii / oprac. Małgorzata Fluks, Marzena Prus-Nowacka ; Zakład Ubezpieczeń Społecznych. - Warszawa : ZUS, 2005. - 79 s. 1088. INTERNATIONAL social security standards in the European Union : the cases of the Czech Republic and Estonia / Tineke Dijkhoff. Cambridge : Intersentia, 2011. - XXII, 448 s. - Tabele. - (Social Europe Series ; Vol. 28). Międzynarodowe standardy zabezpieczenia społecznego w Unii Europejskiej : przypadek Republiki Czeskiej i Estonii. 1089. JAK korzystać ze świadczeń społecznych w UE : koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego / Marek Rotkiewicz. - Gdańsk : ODiDK, 2006. - 260 s. 1090. KOMPLETNY wykaz instytucji polskich koordynujących systemy zabezpieczenia społecznego w Unii Europejskiej // Służ. Prac. - 2005, nr 9, wkł. 40 s. 1091. KONSEKWENCJE członkostwa Bułgarii i Rumunii w dziedzinie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego / Joanna Ciechomska. // Wspólnoty Eur. - 2007, nr 3, s. 36-40. 1092. KOORDYNACJA systemów zabezpieczenia społecznego we Wspólnocie Europejskiej / Andrzej Szybkie // Polit. Społ. - 2007, nr 11/12, s. 8-14. 1093. Le MODÈLE Belge de sécurité sociale : une appreciation critique / Jef Van Langendonck // Rev. Belge Secur. Soc. - 2008, nr 1, s. 41-70. Belgijski model zabezpieczenia społecznego : ocena krytyczna. - 158 1094. ORZECZENIA Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości w dziedzinie zabezpieczenia społecznego : wersja skrócona / pod red. Gertrudy Uścińskiej ; Ministerstwo Polityki Społecznej. - Warszawa : MPS, 2005. - 97 s. - Tabele. 1095. ORZECZENIA Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości w dziedzinie zabezpieczenia społecznego : wersja szeroka / pod red. Gertrudy Uścińskiej ; Ministerstwo Polityki Społecznej. - Warszawa : MPS, 2005. - 448 s.- Tabele. 1096. SYSTEM zabezpieczenia emerytalnego w Wielkiej Brytanii / Sylwia Pieńkowska-Kamieniecka // Ubezp. Społ. - 2011, nr 3, s. 6-20. 1097. SYSTEM zabezpieczenia społecznego na Łotwie / Joanna Knyżewska // Służ. Prac. - 2012, nr 9, s. 1-10. 1098. SYSTEM zabezpieczenia społecznego w Austrii po otwarciu rynku pracy / Joanna Knyżewska // Służ. Prac. - 2011, nr 6, s. 1-12. 1099. SYSTEM zabezpieczenia społecznego w Estonii / Joanna Knyżewska // Służ. Prac. - 2012, nr 10, s. 1-9. 1100. TOO sick to work? : social security reforms in Europe for persons with reduced earnings capacity / ed. Stamatia Devetzi, Sara Stendahl. - Alphen aan den Rijn : Kluwer Law Int., 2011. - XIV, 189 s. Tabele. - (Studies in Employment and Social Policy ; vol. 40). Zbyt chory, by pracować? : Reformy systemów zabezpieczeń społecznych w Europie dla osób o ograniczonych możliwościach zarobków. 1101. UMOWY międzynarodowe o zabezpieczeniu społecznym w świetle prawa wspólnotowego / Andrzej Szybkie // Prawo Podatki Unii Eur. - 2007, nr 7/8, s. 28-36. 1102. WŁĄCZENIE Bułgarii i Rumunii we wspólnotową koordynację systemów zabezpieczenia społecznego / Andrzej Szybkie // Prawo Podatki Unii Eur. - 2007, nr 2, s. 14-23. - 159 1103. WYBRANE skutki włączenia Bułgarii i Rumunii we wspólnotową koordynację systemów zabezpieczenia społecznego w zakresie świadczeń emerytalno-rentowych / Andrzej Szybkie // Ubezp. Społ. - 2007, nr 4, s. 7-20. 1104. ZASADY dotyczące ustalania ustawodawstwa właściwego w zakresie zabezpieczenia społecznego dla pracowników migrujących na obszarze UE / Joanna Ciechomska // Prawo Podatki Unii Eur. - 2008, nr 4, s. 2-9. 2. Ubezpieczenia społeczne a. Zagadnienia ogólne 1105. ANALIZA porównawcza wybranych parametrów demograficznych w aspekcie ubezpieczeń społecznych dla Polski i Litwy / Maria Balcerowicz-Szkutnik, Włodzimierz Szkutnik // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2009, nr 60, s. 25-37. 1106. FUNDUSZE emerytalne we współczesnych Włoszech - teoria i rzeczywistość / Joanna Plak // Polit. Społ. - 2007, nr 3, s. 27-30. 1107. L'INDIVIDUALISATION du droit a la sécurité sociale : une réflxion sur les revendications des muvements feminins / Ghislaine Julemont // Rev. Belge Secur. Soc. - 2005, nr 1, s. 127-162. Indywidualizacja prawa do ubezpieczeń społecznych w Belgii : rozważania na temat roszczeń ze strony ruchów feministycznych. 1108. JEDNOLITY rynek ubezpieczeniowy Wspólnoty Europejskiej : podstawowe swobody / Malwina Lemkowska. - Toruń : A. Marszałek, 2005. - 168 s. 1109. MIĘDZYNARODOWE prawo podatkowe : opodatkowanie i ubezpieczenia społeczne osób pracujących w Unii Europejskiej / Jacek Tkaczyk, Michał Zdyb. - Warszawa : Difin, 2006. - 223 s. - 160 1110. La REGIONALISATION de la sécurité sociale en Belgique à la lumière de l’arrêt de la cour de justice européenne portant sur assurancesoins flamande / Herwig Verschueren // Rev. Belge Secur. Soc. - 2008, nr 2, s. 173-228. Regionalizacja ubezpieczeń społecznych w Belgii w świetle orzeczenia Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości dotyczącego flamandzkich ubezpieczeń społecznych. 1111. RESIDENCE as a condition for social security in the United Kingdom: a critique of the UK right to reside test for accessing benefits and how it is applied in the courts / Ruairi O’Neill // Eur. J. Soc. Secur. 2011, nr 2, s. 226-246. Miejsce zamieszkania jako warunek objęcia ubezpieczeniem społecznym w Wielkiej Brytanii : krytyka brytyjskiego prawa do sprawdzania miejsca zamieszkania osób pragnących uzyskać zasiłek i postępowania sądów w tej sprawie. 1112. ROLNICZE ubezpieczenia społeczne we Francji na tle procesów demograficznych i ekonomicznych / Barbara Tryfan // Ubezp. w Rol. 2011, nr 39, s. 104-120. 1113. SKŁADKI na ubezpieczenia społeczne w Polsce i innych krajach Unii Europejskiej / Anna Krajewska // Gospod. Prakt. Teor. - 2006, nr 2, s. 81-99. 1114. SOCIAL security law in Ireland / Mel Cousins. - Alphen aan den Rijn, Kluwer Law Int., 2012. - 354 s. - Tabele. Prawo ubezpieczeń społecznych w Irlandii. 1115. SOCIAL security law in Italy / Simonetta Renga. - Alphen aan den Rijn: Wolters Kluwer Law and Business, 2010. - 180 s. Prawo ubezpieczeń społecznych we Włoszech. 1116. SOCIAL security law in Lithuania / Ipolitas Nekrošius, Vida Petrylaité. - Alphen aan den Rijn : Wolters Kluwer Law and Business, 2010. - 156 s. - Tabele. Prawo ubezpieczeń społecznych na Litwie. - 161 1117. SYSTEM ubezpieczeń społecznych po francusku, czyli jak przepchnąć prywatyzację / Jean-François Couvrat // Le Monde Dipl. (Ed. polska). - 2008, nr 12, s. 4-5. 1118. SYSTEM ubezpieczeń społecznych w Hiszpanii - zagrożenia i wyzwania / Monika Szudy // W: Teoretyczne i pragmatyczne zagadnienia ekonomii / Akademia Ekonomiczna im. Karola Adamieckiego w Katowicach. - Katowice : Wydaw. AE Katow., 2006 - S. 133-150. Tabele. 1119. SYSTEM zabezpieczenia społecznego na Litwie / Joanna Knyżewska // Służ. Prac. - 2012, nr 11, s. 17-26. 1120. SYSTEM zabezpieczenia społecznego na Łotwie / Joanna Knyżewska // Służ. Prac. - 2012, nr 9, s. 1-10. 1121. SYSTEMY ubezpieczeń społecznych w Unii Europejskiej. Cz. 1-2 / pod red. Romana Garbca ; Politechnika Częstochowska. - Częstochowa : Wydaw. Politech. Częst., 2011. - 2 cz. (190, 178 s.). - Tabele. 1122. UBEZPIECZENIA emerytalne w Unii Europejskiej / Tadeusz Szumlicz // W: Ubezpieczenia w Unii Europejskiej / pod red. Jana Monkiewicza. - Warszawa : Poltext, 2005. - S. 347-382. - (Ubezpieczenia). 1123. UBEZPIECZENIA społeczne i pomoc w razie bezrobocia w ustawodawstwach państw UE : analiza porównawcza / Gertruda Uścińska ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. - Warszawa : IPiSS, 2011. 143 s. - Tabele. - (Materiały z Zagranicy / IPiSS). 1124. UBEZPIECZENIA społeczne osób przemieszczających się w Unii Europejskiej / oprac. Beata Pawłowska ; Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Departament Ubezpieczeń Społecznych. - Stan prawny na dzień 1 marca 2005 r. - Warszawa : ZUS, 2005. - 32 s. - 162 1125. UBEZPIECZENIA społeczne rolników austriackich na tle rozwoju obszarów wiejskich w UE / Barbara Tryfan // Ubezp. w Rol. - 2005, nr 1, s. 59-78. 1126. UBEZPIECZENIA społeczne rolników francuskich wobec nowych wyzwań procesów demograficznych / Barbara Tryfan // Ubezp. w Rol. - 2005, nr 2/3, s. 97-116. 1127. UBEZPIECZENIE społeczne pracowników delegowanych do pracy na terytorium Europejskiego Obszaru Gospodarczego / Joanna Ciechomska // Wspólnoty Eur. - 2006, nr 7/8, s. 37-42. 1128. UBEZPIECZENIE społeczne pracowników oraz osób prowadzących działalność na własny rachunek delegowanych do pracy na terytorium UE/EOG / Joanna Ciechomska // Prawo Podatki Unii Eur. - 2007, nr 10, s. 32-39. 1129. UBEZPIECZENIE społeczne w Unii Europejskiej : koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego / Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Biuro Integracji Europejskiej. - Warszawa : ZUS, 2005. - 31 s. 1130. UDZIAŁ Polski w otwartej metodzie koordynacji zabezpieczenia emerytalnego w Unii Europejskiej / Piotr Zieliński // Polit. Gospod. 2006, nr 14, s. 77-91. 1131. ZAGROŻENIA publicznych systemów ubezpieczeń społecznych w Polsce i Unii Europejskiej / Tadeusz Kołcun // Acta Elb. - 2007, t. 5, s. 243-254. 1132. ZMIANA pracy lub zamieszkania w UE a ubezpieczenia społeczne / Barbara Kasprzak // Serw. Praw.-Prac. - 2012, nr 29/30, s. 26-27. - 163 b. Systemy emerytalne, reformy systemu emerytalnego 1133. ABSTIEG in zweite Liga : Rentenniveau in Deutschland nähert sich einer Basissicherung / Diether Doring // Soz. Sicherh. - 2006, nr 2, s. 47-49. Poziom emerytur w Niemczech zbliża się do podstawowego zabezpieczenia 1134. AGEING and pension reform around the world : evidence from eleven countries / ed. Giuliano Bonoli, Toshimitsu Shinkawa. - Cheltenham ; Northampton : E. Elgar Publ., 2005. - XI, 279 s. - Tabele. Starzenie się i reforma systemu emerytalnego na całym świecie : dowody z jedenastu krajów 1135. AGES d'ouverture des droits a pension de sécurité sociale dans 23 pays de l'OCDE : 1949-2035 / John Turner // Rev. Int. Secur. Soc. 2007, nr 1, s. 91-111. Wiek uprawniający do emerytury z ubezpieczenia społecznego w 23 krajach OCDE : 1949-2035. 1136. ALTERSGRENZENPOLITIK und Arbeitsmarkt - Zur Heraufsetzung des gesetzlichen Rentenalters / Martin Brussig, Matthias Knuth // WSI Mitt. - 2006, nr 6, s. 307-313. Polityka określania wieku emerytalnego a rynek pracy - podniesienie wieku emerytalnego. 1137. The BULGARIAN pension reform : post-accession issues and challanges / Darinka Asenova, Roddy McKinnon // J. Eur. Soc. Policy. 2007, nr 4, s. 389-396. Bułgarska reforma emerytalna: kwestie poakcesyjne i wyzwania. 1138. COMPARISON between the Spanish and Italian early work retirement models : a cluster analysis approach / Carlos-Maria Alcover [et al.] // Pers. Rev. - 2012, nr 3, s. 380-403. Porównania pomiędzy modelami wczesnej emerytury w Hiszpanii i Włoszech : podejście od strony analizy grupowej. - 164 1139. DEUTSCHES Rentenniveau im europäischen Vergleich : nicht mehr in der ersten Liga! / Diether Döring // Soz. Sicherh. - 2011, nr 10, s. 340-344. Niemiecki poziom emerytur w porównaniu europejskim : nigdy więcej w pierwszej lidze! 1140. DIALOG z przeszkodami : wokół reformy francuskiego systemu emerytalnego / Janina Petelczyc // Dialog. - 2010, nr 3, s. 63-71. 1141. DODATKOWE systemy emerytalne w regulacjach UE : konsekwencje dla państw europejskich / Gertruda Uścińska // Polit. Społ. - 2011, nr 9, s. 1-7. 1142. DOKĄD zmierzają reformy systemu emerytalnego w Niemczech? / Magdalena Sałek // Ubezp. Społ. - 2007, nr 7/8, s. 1-9. 1143. DUŃSKI system emerytalny / Jarosław Poteraj // Polit. Społ. 2008, nr 1, s. 13-17. 1144. EMERYTURY w UE / Aleksandra Majka // Monit. Unii Eur. 2007, nr 11, s. 58-64. Systemy emerytalne w poszczególnych krajach Unii Europejskiej. 1145. L'EUROPE du Sud et la réforme des retraites : une communauté de situations, une diversité de politiques / Laurent Caussat // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2006, nr 1, s. 245-251. Europa Południowa i reforma emerytur : wspólnota sytuacji i zróżnicowanie polityczne. 1146. FUNDUSZE emerytalne w krajach OECD / Filip Chybalski // Polit. Społ. - 2006, nr 4, s. 26-31. 1147. FUNDUSZE emerytalne we współczesnych Włoszech - teoria i rzeczywistość / Joanna Ptak // Polit. Społ. - 2007, nr 3, s. 27-30. - 165 1148. HOW do intentions affect future retirement? : a case study of the Finnish flexible old-age pension scheme / Eila Tuominen [et al.] // Eur. J. Soc. Secur. - 2012, nr 2, s. 111-131. Jak intencje wpływają na przyszłą emeryturę? : studium przypadku fińskiego elastycznego systemu emerytalnego. 1149. KIERUNKI zmian systemów emerytalnych w nowych krajach członkowskich Unii Europejskiej / Aldona Klimkiewicz // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2006, nr 1133, s. 197-205. 1150. KONSTRUKCJA systemu emerytalnego w Polsce i w Niemczech / Roman Garbiec // Polit. Społ. - 2011, nr spec., cz. 1, s. 43-47. 1151. PARADYGMAT funkcjonowania systemu emerytalnego w Hiszpanii / Sylwia Pieńkowska-Kamieniecka // Ubezp. Społ. - 2011, nr 9, s. 9-18. 1152. PENSION design and gender / Ann-Charlotte Stahlberg, Agneta Kruse, Annika Sundén // Eur. J. Soc. Secur. - 2005, nr 1, s. 57-79. Konstrukcja systemów emerytalnych w Szwecji z perspektywy płci. 1153. PENSION privatisation in the Baltic states : expectations and early experiences / Elaine Fultz // Eur. J. Soc. Secur. - 2006, nr 2, s. 127-144. Prywatyzacja systemu emerytalnego w krajach bałtyckich : oczekiwania i pierwsze doświadczenia. 1154. PENSION reform and trade unions in Slovakia / Mária Svoreňová // Labour Educ. - 2006, nr 4, s. 99-107. Reforma emerytalna a związki zawodowe w Słowacji. 1155. PENSION reform in Austria and the role of trade unions / Eva Belabed // Labour Educ. - 2006, nr 4, s. 83-91. Reforma emerytalna w Austrii a rola związków zawodowych. - 166 1156. PENSIONS at a glance 2011 : retirement-income systems in OECD and G20 countries. - Paris : OECD, 2011. - 347 s. - Tabele. Emerytury w skrócie 2011: systemy emerytalne w krajach OECD i G 20. 1157. PENSIONS panorama : retirement-income systems in 53 countries / Edward Whitehouse. - Washington : World Bank, 2006. - XII, 234 s. Panorama emerytur: systemy emerytalne w 53 krajach. 1158. PERSPEKTYWY integracji systemów emerytalnych w Unii Europejskiej / Anna Świerczyńska // Ekonomista. - 2007, nr 2, s. 235-250. 1159. PODNOSZENIE wieku emerytalnego : diagnoza potrzeb i rekomendacje na przykładzie Polski i Niemiec / pod red. Jacka Kucharczyka, Eweliny Kuźmicz ; Instytut Spraw Publicznych, Konrad Adenauer Stiftung. - Warszawa : Fund. ISP, 2011. - 104 s. - Tabele. - (Ekspertyzy, Rekomendacje, Raporty z Badań / ISP). 1160. POLITICS within paths : trajectories of Danish and Swedish earnings-related pensions / Christopffer Green-Pedersen, Anders Lindbom // J. Eur. Soc. Policy. - 2006, nr 3, s. 245-258. Ścieżki polityki: kierunki rozwoju duńskich i szwedzkich systemów emerytalnych zależnych od zarobków. 1161. POLSKI system emerytalny w kontekście Unii Europejskiej / Maciej Żukowski // W: Nowe dylematy polityki społecznej / red. Stanisława Golinowska, Michał Boni ; Centrum Analiz Społeczno-Ekonomicznych. - Warszawa : CASE, 2006. - S. 181-185. 1162. PORÓWNANIE efektywności systemów emerytalnych krajów UE i EFTA w 2005 i 2006 r. / Artur Mikulec // Prz. Stat. - 2010, z. 2/3, s. 63-81. 1163. PRÉSENATION de la récente réforme des retraites au Portugal : une réforme structurelle / Carlos Manuel Pereira da Silva, Sara Sofia VazParalta // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2006, nr 1, s. 289-306. - 167 Prezentacja ostatniej reformy emerytalnej w Portugalii : czy reforma strukturralna? 1164. PRIVATE pension funds in Hungary : politics, institutions and performance / I. Iwasaki, K. Sato // Acta Oecon. - 2005, nr 3, s. 287-315. Prywatne fundusze emerytalne na Węgrzech : polityka, instytucje, zakres działania. 1165. PUBLICZNY system emerytalny w Wielkiej Brytanii / Sylwia Pieńkowska // Polit. Społ. - 2007, nr 2, s. 20-26. 1166. Die REFORM der Alterssicherung in Frankreich / Otto Kaufmann // Soz. Sicherh. - 2011, nr 5, s. 179-185. Reforma zabezpieczenia na starość we Francji. 1167. REFORMA Amato i Diniego we Włoszech - w poszukiwaniu idealnego systemu emerytalnego / Joanna Plak // Polit. Społ. - 2006, nr 10, s. 18-22. 1168. REFORMA systemów emerytalnych w Europie : analiza przesłanek o charakterze społecznym, ekonomicznym i politycznym / Rafał Riedel // Periodyk Nauk. Akad. Pol. - 2007, nr 1, s. 111-134. 1169. Les RÉFORMES du systeme de retraite italien : principes et conséquences / Angelo Marano // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2006, nr 1, s. 253-287. Włoskie reformy systemu emerytalnego : zasady i konsekwencje. 1170. REFORMY emerytalne w Europie / Maciej Żukowski ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu. - Poznań : Wydaw. AE Pozn., 2006. - 155 s. - Tabele. 1171. REFORMY emerytalne w Europie : doświadczenia Irlandii rekomendacje dla Polski / Jarosław Poteraj // Wiad. Ubezp. - 2009, nr 02, s. 168-181. - 168 1172. REFORMY emerytalne we Włoszech w latach 90. XX wieku / Joanna Plak. - Toruń : A. Marszałek, 2008. - 151 s. - Tabele. 1173. REGULACJE UE oraz orzecznictwo Trybunału Sprawiedliwości UE w zakresie równego traktowania w systemach emerytalnych / Gertruda Uścińska // Polit. Społ. - 2012, nr 10, s. 11-19. 1174. ROZWÓJ funduszy emerytalnych w wybranych krajach Europy Środkowej i Wschodniej : warunki startu i funkcjonowania / Piotr Kurowski ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. - Warszawa : IPiSS, 2006. 310 s. - Tabele. 1175. STEUERUNG der betrieblichen Altersversorgung in Europa : garantierte Sicherheit? = Governance of occupational pensions in Europa : guaranteed security? = Gouvernance des retraites professionnelles en Europe : sécurité garantie? / Hrsg. Otto Kaufmann, Sylvie Hennion. - Heidelberg : Springer, 2011. - XXIV, 406 s. - Tabele. Zarządzanie emeryturami w UE. 1176. SYSTEM emerytalny w Bułgarii / Jarosław Poteraj // Polit. Społ. - 2007, nr 9, s. 16-18. 1177. SYSTEM emerytalny w Hiszpanii / Sylwia PieńkowskaKamieniecka // Polit. Społ. - 2012, nr 5/6, s. 29-33. 1178. SYSTEM emerytalny w Holandii / Jarosław Poteraj // Polit. Społ. - 2008, nr 4, s. 18-22. 1179. SYSTEM emerytalny w Luksemburgu / Jarosław Poteraj // Polit. Społ. - 2009, nr 4, s. 26-29. 1180. SYSTEMY emerytalne a aktywność zawodowa - w Polsce i innych krajach UE / Maciej Żukowski // W.: Aktywizująca polityka spo- - 169 łeczna / red. nauk. Józef Orczyk, Maciej Żukowski ; Akademia Ekonomiczna w Poznaniu. - Poznań : Wydaw. AE Pozn., 2007. - S. 116-126. 1181. SYSTEMY emerytalne w Europie : Austria / Jarosław Poteraj // Optimum - Stud. Ekon. - 2008, nr 1, s. 111-123. 1182. SYSTEMY emerytalne w Europie : przypadek Belgii / Jarosław Poteraj // Współcz. Ekon. - 2007, nr 2, s. 37-46. 1183. SYSTEMY emerytalne w Europie : przypadek Grecji / Jarosław Poteraj // Współcz. Ekon. - 2007, nr 3, s. 119-128. 1184. SYSTEMY emerytalne w Europie : przypadek Hiszpanii / Jarosław Poteraj // Współcz. Ekon. - 2007, nr 4, s. 65-76. 1185. SYSTEMY emerytalne w Europie : przypadek Niemiec / Jarosław Poteraj // Współcz. Ekon. - 2008, nr 1, s. 83-97. 1186. SYSTEMY emerytalne w Europie : przypadek Portugalii / Jarosław Poteraj // Współcz. Ekon. - 2009, nr 1, s. 19-30. 1187. SYSTEMY emerytalne w Europie - Czechy / Jarosław Poteraj // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2009, z. 14, s. 254-265. 1188. SYSTEMY emerytalne w Europie - Finlandia / Jarosław Poteraj // Optimum - Stud. Ekon. - 2008, nr 2, s. 125-136. 1189. SYSTEMY emerytalne w Europie - Łotwa / Jarosław Poteraj // Nierów. Społ. Wzrost Gospod. - 2008, z. 13, s. 383-393. 1190. SYSTEMY emerytalne w Europie - Malta / Jarosław Poteraj // Optimum - Stud. Ekon. - 2009, nr 1, s. 83-93. 1191. SYSTEMY emerytalne w Europie - Rumunia / Jarosław Poteraj // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2009, nr 60, s. 394-403. - 170 1192. SYSTEMY emerytalne w Europie - Słowacja / Jarosław Poteraj // Zesz. Nauk., Finanse, Rynki Finan., Ubezp. / USzczec. - 2008, nr 14, s. 629-638. 1193. TRADE union role in the Slovenian pension system / Metka Roksandić // Labour Educ. - 2006, nr 4, s. 109-116. Rola związków zawodowych w słoweńskim systemie emerytalnym. 1194. UNION structures and pension outcomes in Greece / Manos Matsaganis // Br. J. Ind. Relat. - 2007, nr 3, s. 537-555. Struktury związkowe a dochody emerytalne w Grecji. 1195. WHO wants to continue at work? Finnish pension reform and the future plans of older workers / Pauli Forma, Eila Tuominen, Irma Väänänen-Tomppo // Eur. J. Soc. Secur. - 2005, nr 3, s. 227-250. Kto chce dalej pracować? Fińska reforma emerytalna i plany na przyszłość starszych pracowników. 1196. WIEK emerytalny w różnych państwach UE / Agnieszka Zwolińska // Serw. Praw.-Prac. - 2012, nr 22, s. 24-25. 1197. WILL the dismantlement of early retirement schemes increase older unemployment? : a competing-risk analysis for Belgium / Marjan Maes // Labour. - 2011, nr 2, s. 252-267. Czy rozwiązania wcześniejszej emerytury zwiększają bezrobocie wśród starszych pracowników : analiza ryzyka konkurencji w Belgii. 1198. WSPÓLNOTOWA koordynacja emerytur i rent między Szwajcarią a Polską, Bułgarią i Rumunią / Izabela Kryśpiak // Ubezp. Społ. 2009, nr 12, s. 24-26. 1199. WSPÓŁCZESNE systemy emerytalne w Europie i na świecie / Filip Chybalski // Periodyk Nauk. Akad. Pol. - 2007, nr 1, s. 89-110. - 171 1200. ZAKŁADOWE systemy emerytalne w Niemczech i Austrii / Jakub Pawelec // Polit. Społ. - 2008, nr 1, s. 17-22. 3. Ubezpieczenie chorobowe 1201. Les ADMINISTRATEURS syndicaux dans la gestion paritaire de l'assurance maladie : une comparaison franco-allemande / Udo Rehfeldt, Catherine Vincent // Rev. IRES. - 2010, nr 1, s. 93-120. Administratorzy związkowi w parytetowym zarządzaniu ubezpieczeniem chorobowym : porównanie francusko-niemieckie. 1202. ANSPRUCH auf Leistungen der gesetzlichen Krankenversicherung bei Lebensgefahr und tödlich verlaufenden Krankheiten / Christiane Padé // Neue Z. Soz.r. - 2007, nr 7, s. 352-358. Uprawnienia do świadczeń z publicznego ubezpieczenia chorobowego przy zagrożeniu życia oraz przy chorobach nieuleczalnych 1203. BEITRÄGE und Bezugsgrößen in der Kranken-, Pflege-, und Rentenversicherung für das Jahr 2007 / Lothar Wiegelmann // Zent.bl. Soz.versicher. - 2007, nr 1, s. 4-13. Składki i wielkości potrąceń w ubezpieczeniu chorobowym, pielęgnacyjnym i emerytalnym za rok 2007. 1204. CHARAKTER prawny członkostwa w kasie chorych w ustawowym ubezpieczeniu chorobowym w Niemczech / Michał Bąba // Acta Univ. Wratisl. Prawo. - 2009, nr 307, s. 125-141. 1205. La CONCURRENCE réglementée dans le secteur de l'assurance maladie sociale : comparaison de trois pays / Stefan Gress // Rev. Int. Secur. Soc. - 2006, nr 3, s. 33-58. Regulowanie konkurencji w sektorze społecznych ubezpieczeń chorobowych : porównanie trzech krajów. - 172 1206. DEUTSCHE und niederländische Krankenversicherungsreform im Vergleich : Lernen vom Nachbarn? / Stefan Gress, Maral Manouguian, Jürgen Wasem // Soz. Sicherh. - 2006, nr 12, s. 412-417. Porównanie niemieckiej i holenderskiej reformy ubezpieczenia chorobowego : uczyć się od sąsiada? 1207. FINANSOWANIE ustawowego ubezpieczenia chorobowego w RFN / Grzegorz Chałupczak // Ann. UMCS, Sect. H. - 2008, Vol. 42, s. 341-353. 1208. INCAPACITY Benefit als Steuerungsinstrument in der Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik Großbritanniens / Werner Winkler, Tanja Liebke // Arb. u. Beruf. - 2006, nr 3, s. 67-71. Zasiłek chorobowy jako instrument kierujący rynkiem pracy i polityką zatrudnienia Wielkiej Brytanii. 1209. Die KRANKENVERSICHERUNG in Österreich - Ein Erfolgsmodell? / Emmerich Tálos, Herbert Obinger // WSI Mitt. - 2006, nr 4, s. 220-226. Ubezpieczenie chorobowe w Austrii - model sukcesu. 1210. NACH der Gesundheitsreform in den Niederlanden : eine neue Krankenversicherung für jeden / Christina Walser // Soz. Sicherh. - 2006, nr 3, s. 87-92. Po reformie zdrowia w Holandii : nowe ubezpieczenie chorobowe dla każdego. 1211. Das NEUE Krankenversicherungssystem in den Niederlanden : erste Erfahrungen mit der Mischung aus Kopfpauschalen, Bürgerversicherung und einem zentralen Fonds / Ewout van Ginneken, Reinhard Busse, Christian Gericke // Gesundh. Soz.polit. - 2006, nr 7/8, s. 10-18. Nowe ubezpieczenie chorobowe w Holandii : pierwsze doświadczenia z mieszanki ryczałtu osobowego, ubezpieczenia obywatelskiego i centralnego funduszu. - 173 1212. Die NIEDERLÄNDISCHE Krankenversicherungsreform ein Vorbild für das deutsche GKV-WSG? / Maral Manouguian, Stefan Gress, Jürgen Wasem // Gesundh. Soz.polit. - 2006, nr 11-12, s. 30-34. Holenderska reforma ubezpieczenia chorobowego - przykład dla niemieckiego publicznego ubezpieczenia chorobowego. 1213. Die REFORM der französischen Krankenversicherung / Otto Kaufmann // Soz. Sicherh. - 2006, nr 1, s. 28-35. Reforma francuskiego ubezpieczenia chorobowego. 1214. REFORM der niederländischen Krankenversicherung - Bilanz nach drei Jahren / Joachim Müller // Gesundh. Soz.polit. - 2009, nr 2, s. 24-30. Reforma holenderskiego systemu ubezpieczenia chorobowego - bilans po trzech latach. 1215. La RÉFORME de l'assurance-maladie aux Pays-Bas, deux ans après / Marie Wierink // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2008, nr 4, s. 237-251. Reforma ubezpieczenia chorobowego w Holandii po dwóch latach. 1216. SICKNESS absence from work in the UK / Catherine Barham, Nasima Begum // Labour Mark. Trends. - 2005, nr 4, s. 149-158. Absencja chorobowa w Wielkiej Brytanii. 1217. ŚWIADCZENIA pieniężne z tytułu choroby i macierzyństwa w świetle przepisów Unii Europejskiej / Elżbieta Więckowska-Meisner ; Zakład Ubezpieczeń Społecznych. - Stan prawny na dzień 1 stycznia 2006 r. - Warszawa : ZUS, 2006. - 84 s. 4. Ubezpieczenie zdrowotne 1218. ANALIZA systemu finansowego ubezpieczeń zdrowotnych w wybranych krajach. Cz. 1-2 / Renata Pajewska // Stud. Pr. Kol. Zarz. 2005, z. 58, s. 9-22 ; z. 59, s. 47-64. - 174 1219. CHOICE of public and private health insurance : learning from the experience of Germany and the Netherlands / Sarah Thompson, Elias Mossialos // J. Eur. Soc. Policy. - 2006, nr 4, s. 315-327. Wybór publicznego i prywatnego ubezpieczenia zdrowotnego : wnioski z doświadczeń Niemiec i Holandii. 1220. CZŁONKOSTWO w kasie chorych w niemieckim ubezpieczeniu zdrowotnym / Michał Bąba // Acta Univ. Wratisl., Prz. Prawa. - 2005, t. 65, s. 109-119. 1221. DOŚWIADCZENIA krajów europejskich w zastosowaniu współpłacenia w finansowaniu ochrony zdrowia / Marta Borda // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2009, nr 75, ser. Nauki o Finansach, nr 2, s. 9-21. 1222. KILKA uwag dotyczących reform modelu ubezpieczeń i opieki zdrowotnej w Austrii (2009-2011) oraz w Holandii (2005-2006) / Marek Sanecki // Prawo i Med. - 2011, nr 3, s. 21-32. 1223. MECHANIZMY rynkowe w systemie powszechnych ubezpieczeń zdrowotnych - doświadczenia holenderskie / Anna Leśniewska // Wiad. Ubezp. - 2009, nr 01, s. 127-150. 1224. PARTNERSTWO publiczno-prywatne w zastosowaniu ubezpieczeń w systemie zabezpieczenia zdrowotnego - przykład Holandii / Barbara Więckowska // Wiad. Ubezp. - 2009, nr 01, s. 151-170. 1225. PORÓWNANIE skuteczności ubezpieczeniowego systemu ochrony zdrowia i narodowej służby zdrowia w krajach zachodnioeuropejskich / Ewelina Nojszewska // Myśl Ekon. Praw. - 2009, [nr] 4, s. 9-43. 1226. POTRZEBA reformy rynku ubezpieczeń zdrowotnych / Dorota Łozowska // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2008, nr 24, s. 222-227. Kraje Unii Europejskiej. - 175 1227. POWSZECHNOŚĆ ubezpieczenia zdrowotnego w Niemczech idea Bürgerversicherung a finansowanie systemu / Daniel Eryk Lach // Pr. Zabezp. Społ. - 2008, nr 1, s. 6-13. 1228. PRYWATNE ubezpieczenia zdrowotne w krajach Unii Europejskiej / Agnieszka Pietrzak // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2005, nr 1059, ser. Finanse, Rachunkowość, Bankowość, nr 2, s. 389-400. 1229. PRYWATNE ubezpieczenia zdrowotne w Polsce i w Unii Europejskiej / Lech Ostrowski // Zesz. Nauk. / Uczel. Warsz. - 2008, nr 25, s. 81-94. 1230. PRYWATNE ubezpieczenia zdrowotne w Unii Europejskiej / Jan Monkiewicz // W: Ubezpieczenia w Unii Europejskiej / pod red. Jana Monkiewicza. - Warszawa : Poltext, 2005. - S. 383-398. - (Ubezpieczenia). 1231. REFORMA systemu ochrony zdrowia w Holandii - system „regulowanej konkurencji” / Daniel Eryk Lach // Pr. Zabezp. Społ. - 2007, nr 3, s. 9-16. 1232. STOSUNKI prawne między instytucją ubezpieczenia zdrowotnego a świadczeniodawcami w Niemczech i w Polsce / Daniel Eryk Lach // Ruch Praw. Ekon. - 2005, z. 4, s. 167-181. 1233. SYSTEM ochrony zdrowia w Unii Europejskiej - koncepcje organizacji i funkcjonowania systemów ochrony zdrowia / Tomasz Tatara, Aneta Duda-Zalewska // Myśl Ekon. Praw. - 2009, [nr] 1, s. 155-167. 1234. SYSTEM ubezpieczeń zdrowotnych we Francji / Stanisław Bocianowski // Prawo i Med. - 2008, Vol. 10, nr 4, s. 46-57. 1235. UBEZPIECZENIE zdrowotne w Niemczech i w Polsce : analiza prawno-porównawcza / Grzegorz Chałupczak. - Lublin : Of. Wydaw. VERBA, 2006. - 600 s. - 176 - 5. Świadczenia rodzinne 1236. Die ELTERNVERSICHERUNG in Schweden : Elterngeld als einkommensabhängige Versicherungsleistung / Peter A. Köhler // Soz. Sicherh. - 2008, nr 4, s. 138-143. Ubezpieczenie rodziców w Szwecji : zasiłek rodzicielski jako świadczenie ubezpieczeniowe uzależnione od dochodów. 1237. Les IMMIGRÉS et la sécurité sociale en Belgique - les cas du programme des allocations familiales / Ninke Mussche // Rev. Belge Secur. Soc. - 2008, nr 4, s. 519-546. Imigranci i ubezpieczenia społeczne w Belgii - przypadek programu dodatków rodzinnych. 1238. IS there a motherhood wage penalty in the Finnish private sector? / Sami Napari // Labour. - 2010, nr 1, s. 55-73. Czy w fińskim sektorze prywatnym występuje niższe wynagrodzenie związane z macierzyństwem? 1239. ŚWIADCZENIA na rzecz rodziny w Finlandii / Łukasz Gabler // Służ. Prac. - 2007, nr 5, s. 31-33. ___________________ Ubezpieczenie pielęgnacyjne 1240. L'ASSURANCE-dépendance en Belgique / Gungor Karakaya // Rev. Belge Secur. Soc. - 2010, nr 1, s. 35-58. Ubezpieczenie pielęgnacyjne w Belgii. 1241. DGB-Anforderungen an eine geänderte Pflegeversicherung / Jürgen Sendler // Soz. Sicherh. - 2007, nr 5, s. 165-168. Wymogi związku zawodowego DGB odnośnie zmian w ubezpieczeniu pielęgnacyjnym. - 177 1242. REFORMA społecznego ubezpieczenia pielęgnacyjnego w Niemczech - główne cele i uwarunkowania / Piotr Błędowski // Polit. Społ. 2009, nr 7, s. 22-27. 1243. VERGESELLSCHAFTUNG von Fürsorgearbeit - Erfahrungen aus der Altenbetreuung in Schweden / Hildegard Theobald // WSI Mitt. 2007, nr 10, s. 561-567. Uspołecznienie pracy pielęgnacyjnej - doświadczenia z opieki nad osobami starszymi w Szwecji. IV. WARUNKI BYTU 1. Ogólne zagadnienia polityki społecznej 1244. AGE in the welfare state : the origins of social spending on pensioners, workers and children / Julia Lynch. - Cambridge ; New York : Cambridge Univ. Press, 2006. - 223, VIII s. Określenie, na przykładzie Włoch i Holandii, jak państwo opiekuńcze stworzone w odmiennych warunkach demograficznych, społecznych i ekonomicznych traktuje wyodrębnione na podstawie wieku grupy polityki społecznej. Rec.: Szukalski Piotr // Polit. Społ. - 2008, nr 1, s. 26-27. 1245. DIVERSITY and commonality in European social policies : the forging of a European social model / ed. Stanisława Golinowska, Peter Hengstenberg, Maciej Żukowski. - Warsaw : Wydaw. Nauk. Scholar ; F. Ebert, 2009. - 427 s. - Tabele. Różnorodność i wspólność w europejskich polityk społecznych : kucie europejskiego modelu społecznego. 1246. The DUTCH welfare state : recent trends and challenges in historical perspective / Wim Van Oorschot // Eur. J. Soc. Secur. - 2006, nr 1, s. 57-76. Holenderskie państwo opiekuńcze - najnowsze trendy i wyzwania w perspektywie historycznej. - 178 1247. EFFICIENCY measurement : economic and institutional influences on the efficiency of the Dutch social benefits system - an empirical application / Jos L. T. Blank, Patrick M. Koot // Eur. J. Soc. Secur. - 2010, nr 4, s. 303-323. Pomiary efektywności : ekonomiczne i instytucjonalne wpływy na wydajność holenderskiego system zasiłków społecznych - próba doświadczalna. 1248. The EUROPEAN social model and transitional labour markets : law and policy / ed. Ralf Rogowski. - Farnham : Ashgate, 2009. - XIV, 359 s. - Tabele. - (Studies in Modern Law and Policy). Europejski model społeczny i przejściowe rynki pracy : prawo i polityka. 1249. EUROPEAN welfare states and supranational governance of social policy / Ailish Johnson. - Houndmills : Palgrave Macmillan, 2005. XVI, 267 s. - Tabele. Europejskie państwa opiekuńcze i ponadnarodowe zarządzanie polityki społecznej. 1250. EUROPEJSKI model socjalny: reforma czy dalsze doskonalenie? / Jerzy Ciechański. // Rynek Pr. - 2005, nr spec. (grudz.), s. 38-66. 1251. EWOLUCJA szwedzkiego państwa dobrobytu / Wiktor Rutkowski // Polit. Społ. - 2005, nr 4, s. 1-7. Wielkość wydatków socjalnych. Zmiany w organizacji systemu zabezpieczenia społecznego: system emerytalny, ochrona zdrowia, polityka rynku pracy, ubezpieczenie z tytułu chorób zawodowych i wypadków przy pracy, polityka wobec rodziny. 1252. FAMILY expenditures post-welfare reform in the UK : are lowincome families starting to catch up? / Paul Gregg, Jane Waldfogel, Elizabeth Washbrook // Labour Econ. - 2006, nr 6, s. 721-746. Wydatki rodzinne po reformie systemu opieki społecznej w Wielkiej Brytanii : czy rodziny o niskim dochodzie zaczynają dorównywać przeciętnym rodzinom? - 179 1253. FROM welfare to work : evaluating a tax and benefit reform targeted at single motheres in Sweden / Lennart Flood, Roger Wahlberg, Elina Pylkkänen // Labour. - 2007, nr 3, s. 443-471. Od świadczeń do pracy : ewaluacja reformy podatkowej i świadczeń adresowanych do samotnych matek na przykładzie Szwecji. 1254. GEWERKSCHAFTEN und Wohlfahrtsstaat : das Gent-System / Salvo Leonardi // WSI Mitt. - 2006, nr 2, s. 79-85. Związki zawodowe a państwo opiekuńcze : system Gandawski. 1255. GLOBALIZACJA i reforma europejskich modeli społecznych / André Sapir // Rynek Pr. - 2005, nr spec. (grudz.), s. 7-37. 1256. HISZPAŃSKI model państwa opiekuńczego a imigracja zarobkowa / Monika Szudy // W: Problemy państwa socjalnego i teoretyczne zagadnienia ekonomii / red. nauk. Urszula Zagóra-Jonszta ; Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach. - Katowice : Wydaw. Uniw. Ekon. Katow., 2011. - S. 77-95. - Tabele. - (Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach. Studia Ekonomiczne ; 68). 1257. HISZPAŃSKI pakt antykryzysowy : pakt społeczny na rzecz wzrostu gospodarczego, zatrudnienia i zabezpieczenia emerytalnego / Joanna Lizut // Dialog. - 2011, nr 2, s. 23-30. 1258. IDEAS and welfare state reform in Western Europe / ed. Peter Taylor-Gooby. - New York: Palgrave Macmillan, 2005. - XV, 179 s. Tabele. Pomysły i reformy państwa opiekuńczego w Europie Zachodniej. 1259. IM więcej zmian, tym bardziej wszystko zostaje po staremu : szwedzka polityka społeczna po zwycięstwie wyborczym centroprawicy w 2006 r. / Steven Saxonberg // Probl. Polit. Społ. - 2008, nr 11, s. 36-49. - 180 1260. MEDICALIZATION of unemployment : individualizing social issues as personal problems in the Swedish welfare state / Mikael Holmqvist // Work Employ. Soc. - 2009, nr 3, s. 405-421. Medykalizacja bezrobocia : indywidualizacja kwestii społecznych jako osobiste problemy szwedzkiego państwa opiekuńczego. 1261. METODA otwartej koordynacji w polityce społecznej Unii Europejskiej / Denis Crowley // W: Ubóstwo i wykluczenie społeczne : badania, metody, wyniki / red. nauk. Stanisława Golinowska, Elżbieta Tarkowska, Irena Topińska. - Warszawa : IPiSS, 2005. - S. 325-330. (Studia i Monografie / IPiSS). 1262. METODOLOGICZNE podstawy projektu badawczego: „Rynek pracy w procesie przekształceń państwa socjalnego we współczesnych Niemczech” / Jadwiga Nadolska // Prz. Eur. - 2010, nr 2, s. 108-127. 1263. NEW social risks and social exclusion as a challenge to Czech social policy / Tomáš Sirovátka // Eur. J. Soc. Secur. - 2007, nr 1, s. 55-77. Nowe ryzyka społeczne i marginalizacja społeczna jako wyzwania polityki społecznej Czech. 1264. NIEMIECKA polityka społeczna : ekonomizacja i przekraczanie barier / red. Adalbert Evers, Rolf G. Heinze. - Warszawa : Dom Wydaw. Elipsa ; Wydaw. WSP TWP, 2010. - 355 s. - Tabele. - (Współczesna Polityka Społeczna ; 10). 1265. NORDYCKI model "welfare state" w realiach XXI wieku : dylematy wyboru i ewolucja systemu w społeczeństwach dobrobytu wnioski praktyczne / Wojciech Nowiak. - Poznań : Wydaw. Nauk. UAM, 2011. - [1], 429 s. - Tabele. 1266. NORMATIVE foundations of the welfare state : the Nordic experience / ed. Nanna Kildal, Stein Kuhnle. - London : Routledge, 2005. 262 s. - Tabele. Podstawy normatywne państwa opiekuńczego : doświadczenie nordyckie. - 181 1267. OECD reviews of labour market and social policies : Estonia / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2010. - 122 s. - Tabele. - (OECD Reviews of Labour Market and Social Policies). Opinie OECD na temat rynku pracy i polityki społecznej w Estonii. 1268. OECD reviews of labour market and social policies : Slovenia / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2009. - 151 s. - Tabele. Opinie OECD na temat rynku pracy i polityki społecznej w Słowenii. 1269. POLITYKA gospodarcza i społeczna : (Polska w Unii Europejskiej) / Konrad Bajan. - Łódź : Wydaw. Nauk. WSKup., 2005. - 341 s. 1270. POLITYKA społeczna i rynek pracy w Europie : dylematy / Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. - Warszawa : MPiPS, 2005. 167 s. - Tabele. 1271. POLITYKA społeczna Unii Europejskiej po wschodnim rozszerzeniu / pod red. Heleny Tendery-Właszczuk. - Kraków : Pol. Tow. Ekon., 2010. - 217, [2] s. 1272. POLITYKA społeczna Unii Europejskiej wobec osób niepełnosprawnych / Sonia Lasota // Z Probl. Prawa Pr. / UŚl. - 2008, t. 17, s. 117-131. 1273. POLITYKA społeczna w Słowenii / Grażyna Chorążykiewicz // Polit. Społ. - 2007, nr 2, s. 16-20. 1274. POLITYKA wsparcia społecznego : reformy w Wielkiej Brytanii / Tomasz Mering // Dialog. - 2011, nr 4, s. 65-72. 1275. PRAWO socjalne Rady Europy : Europejska Karta Społeczna : protokoły : zrewidowana Europejska Karta Społeczna / Andrzej M. Świąt- - 182 kowski. - Kraków : Universitas, 2006. - 354 s. - (Prawo Socjalne Unii Europejskiej i Rady Europy). 1276. PROGRAMOWANIE funduszy Unii Europejskiej w latach 2007-2013. Uwarunkowania dla samorządowej polityki społecznej / Adam Drobniak // W: Zarządzanie publiczne w lokalnej polityce społecznej / red. Aldona Frączkiewicz-Wronka ; współpr. Sławomir Kantyka, Maria Zrałek ; Wyższa Szkoła Pedagogiczna Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Warszawie. - Warszawa : Wydaw. WSP TWP, 2007. S. 73-90. 1277. REFORMA państwa opiekuńczego w Wielkiej Brytanii : kontekst strategii Europa 2020 / Zofia Szweda-Lewandowska // Polit. Społ. 2012, nr 3, s. 24-28. 1278. REFORMING european welfare states : Germany and the United Kingdom compared / Jochen Clasen. - Oxford : Oxford Univ. Press, 2005. - XIII, 249 s. - Tabele. Reformowanie europejskiej opiekuńczości państwa : Niemcy i Wielka Brytania w porównaniu. 1279. RYNEK pracy a europejski model społeczny / Marek Rewizorski // Realia i co Dalej... . - 2011, nr 4, s. 171-181. 1280. SOCIAL policy and economic development in the Nordic countries / ed. Olli Kangas, Joakim Palme ; United Nations Research Institute for Social Development. - Houndmills : Palgrave Macmillan, 2005. - XX, 326 s. - Tabele. - (Social Policy in a Development Context). Polityka społeczna i rozwój gospodarczy w krajach nordyckich. 1281. SOCIAL policy in Britain / Pete Alcock. - Houndmills : Palgrave Macmillan, 2008. - XVI, 328 s. - Tabele. Polityka społeczna w Wielkiej Brytanii. - 183 1282. SPOŁECZEŃSTWO informacyjne i państwo dobrobytu : model fiński / Manuel Castells, Pekka Himanen. - Warszawa : Wydaw. Krytyki Polit., 2009. - 228, [1] s. - Tabele. - (Krytyka Polityczna. Idee ; 17). 1283. VON den Nachbarn lernen? Care-Regime in Deutschland, Österreich und Frankreich? / Sigrid Leitner // WSI Mitt. - 2009, nr 7, s. 376-382. Uczyć się od sąsiadów? Ustroje opiekuńcze w Niemczech Austrii i Francji. 1284. WELFARE institutions and the mobilization of consent : Union responses to labour market activation policies in France and the Netherlands / Daniel Clegg, Christa van Wijnbergen // Eur. J. Ind. Relat. - 2011, nr 4, s. 333-348. Instytucje państwa socjalnego a mobilizacja społeczna : odpowiedź związków na politykę aktywizacji rynku pracy we Francji i Holandii. 1285. WOHLFAHRTSMÄRKTE in Deutschland - eine voraussetzungsvolle Form der Sozialpolitik / Florian Blank // WSI Mitt. - 2011, nr 1, s. 11-18. Rynki opiekuńcze w Niemczech - wymagająca forma polityki socjalnej. 1286. WZROST gospodarczy czy bezpieczeństwo socjalne? : w stronę konkurencyjnego modelu społeczno-ekonomicznego dla Unii Europejskiej / red. nauk. Wojciech Bieńkowski, Mariusz Jan Radło. - Warszawa : Wydaw. Nauk. PWN, 2010. - 341 s. ___________________ O r g a n i z a c j e p o z a r z ą d o w e. W o l o n t a r i a t 1287. DIALOG dla równowagi społecznej i ekonomicznej / Ivan Cooper // Dialog. - 2007, nr 3, s. 59-65. Działania organizacji pozarządowych w Irlandii w procesie partnerstwa społecznego. - 184 1288. DZIAŁALNOŚĆ brytyjskich organizacji wolontarystycznych jako egzemplifikacja animowania społeczności lokalnych / Alina Matlakiewicz // Eduk. Doros. - 2007, nr 1/4, s. 69-81. 1289. The OUTSOURCING of social care in Britain : what does it mean for voluntary sector workers? / Ian Cunningham, Philip James // Work Employ. Soc. - 2009, nr 2, s. 363-375. Outsourcing w opiece społecznej w Wielkiej Brytanii : co to oznacza dla sektora pracowników społecznych wolontariuszy? 1290. ROLA wolontariatu w polityce społecznej : konkluzje Rady Unii Europejskiej / Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Departament Pożytku Publicznego. - Warszawa : MPiPS, 2012. - 12 s. - (Biblioteka Pożytku Publicznego). 1291. WOLONTARIAT w Anglii / Łukasz Gabler // Służ. Prac. 2011, nr 10, s. 20-22. 1292. WOLONTARIAT we Włoszech / Tadeusz Mierzwa // Pr. Soc. 2009, nr 2, s. 94-111. 2. Jakość życia a. Standard i poziom życia 1293. AUSWIRKUNGEN der Wirtschaftskrise in Deutschland und den Niederlanden aus Sicht der Beschäftigten / Reinhard Bispinck [et. al.] // WSI Mitt. - 2011, nr 2, s. 83-90. Oddziaływania kryzysu gospodarczego w Niemczech i Holandii z punktu widzenia zatrudnionych. 1294. DETERMINANTY warunków bytu seniorów w rejonach wiejskich Francji i Kanady / Barbara Tryfan // Ubezp. w Rol. - 2009, nr 35, s. 90-110. - 185 1295. JAKOŚĆ życia polskich imigrantów w Wielkiej Brytanii / Patrycja Hąbek, Karolina Bochenek // Zesz. Nauk., Organ. / PŚl. - 2010, z. 50, s. 61-73. 1296. JAKOŚĆ życia w krajach Unii Europejskiej w świetle danych społecznych i ekonomicznych / Paulina Ucieklak-Jeż, Marek Kulesza // Zesz. Nauk. Inst. Zarz. AJD Częst., Pragmata tes Oikonomias. - 2009, z. 3, s. 15-28. 1297. JAKOŚĆ życia w stolicach krajów Unii Europejskiej / Artur Zimny // Wiad. Stat. - 2009, nr 10, s. 55-69. 1298. LIVING standard and quality of life in the EU and the membership candidate countries / Bernd-Joachim Schuller // Acta Sci. Pol., Oecon. - 2009, [z.] 1, s. 89-102. Standard i jakość życia w UE i krajach kandydujących. 1299. PORÓWNANIE warunków życia w miastach europejskich : (program Urban Audit II) / Dominika Felczak, Dorota Stachowiak // Wiad. Stat. - 2005, nr 11, s. 102-119. 1300. POZIOM życia ludności a wzrost gospodarczy w krajach Unii Europejskiej / Jadwiga Berbeka. - Kraków : Wydaw. AE Kraków, 2006. 272 s. 1301. POZIOM życia ludności Polski i krajów Unii Europejskiej / Maria Johann // Gospod. Nar. - 2005, nr 11/12, s. 49-64. 1302. RELATIVE deprivation : a comparative analysis of Britain, Finland and Sweden / Björn Hallerod [et al.] // J. Eur. Soc. Policy. - 2006, nr 4, s. 328-345. Przeciętny spadek poziomu życia : analizy porównawcze Wielkiej Brytanii, Finlandii i Szwecji. - 186 1303. WYSOKA jakość życia jako cel nadrzędny lokalnych strategii zrównoważonego rozwoju / Marta Kusterka-Jefmańska // Zarz. Publ. 2010, nr 4, s. 115-123. Kraje Unii Europejskiej. 1304. ZRÓŻNICOWANIE warunków i jakości życia ludności państw Unii Europejskiej / Agnieszka Kozera, Cezary Kozera // Hand. Wewn. 2012, nr 3, s. 40-50. b. Starzenie się społeczeństwa 1305. AGEING and quality of life - new response from the real estate sector in Portugal / Fátima Loureiro de Matos // Bulletin of Geography. 2011, nr 15, s. 57-69. Portugalia - starzenie się i jakość życia. 1306. CHALLENGES and implications of demographic ageing process in national labor markets in Romania and the European Union / Simona Ghita, Vergil Voineagu // Gospod. Region. Turyst. - 2008, z. 5, t. 2, s. 105-117. Wyzwania i konsekwencje starzenia się społeczeństwa w procesie krajowych rynków pracy w Rumunii i Unii Europejskiej. 1307. DEMOGRAPHIC ageing in European Union countries / Zbigniew Długosz, Sławomir Kurek // Europa XXI. - 2006, Vol. 15, s. 185-197. Starzenie się ludności w krajach Unii Europejskiej. 1308. Les ETATS de l'Union européenne face au problcme du vieillissement démographique : le rôle-clé du dialogue social / Hedva Sarfati // Rev. Int. Secur. Soc. - 2006, nr 1, s. 63-93. - 187 Państwa Unii Europejskiej wobec problemu starzenia się demograficznego : kluczowa rola dialogu społecznego. 1309. LARGE German cities in context of the ageing process at the turn of the 20th century / Stefania Środa-Murawska // Bulletin of Geography. - 2006, nr 6, s. 165-170. Duże niemieckie miasta w kontekście procesu starzenia na przełomie 20 wieku. 1310. MODELLING an entitlement to long-term care services for older people in Europe : projections for long-term care expendiure to 2050 / Linda Pickard [et al.] // J. Eur. Soc. Policy. - 2007, nr 1, s. 33-48. Modelowanie uprawnień do długookresowych usług opieki dla starszych osób w Europie: prognozy wydatków długookresowej opieki do roku 2050. 1311. POLSKA i Wielka Brytania w obliczu starzenia się społeczeństwa / red. nauk. Jerzy Jarosz. - Lublin : Innovatio Press, 2012. - 247 s. - Tabele. 1312. POPULATION ageing in Europe and its implications for the labour market / Izabela Grabowska // Economic Papers. - 2005, [nr] 39, s. 85-105. Starzenia się społeczeństwa w Europie i jego implikacje dla rynku pracy. 1313. PROBLEMY starzenia się społeczeństwa : teoria i praktyka : perspektywa polska i brytyjska / red. nauk. Mirosław Jerzy Jarosz, Anna Włoszczak-Szubzda, Wiesław Kowalski. - Lublin : Innovatio Press, 2011. 236 s. 1314. PROCES starzenia się ludności i jego skutki dla rynku pracy w rozszerzonej Unii Europejskiej / Lucyna Mączka // Zesz. Nauk. / AE Krak. - 2006, nr 709, s. 5-17. 1315. PRZESŁANKI wykorzystania partnerstwa publiczno-prywatnego w rozwiązywaniu problemu starzejącego się społeczeństwa / Ewa Chrzanowska // Zesz. Nauk. / WSZarz. Wroc. - 2009, z. 29, s. 73-92. - 188 1316. STAN i perspektywy starzenia się ludności w Europie / Zbigniew Długosz // Czas. Geogr. - 2009, t. 80, z. 1/2, s. 28-41. 1317. STAROŚĆ w Anglii / Łukasz Gabler // Służ. Prac. - 2012, nr 9, s. 20-22. 1318. STARZENIE się ludności i jego wpływ na rynek pracy w Unii Europejskiej / Izabela Grabowska // Rynek Pr. - 2005, nr spec. (grudz.), s. 67-87. 1319. STARZENIE się ludności jako wyzwanie dla polityki zdrowotnej / Marek Bryła, Irena Maniecka-Bryła // Polit. Społ. - 2009, nr 8, s. 14-17. Kraje Unii Europejskiej. 1320. STARZENIE się populacji Finlandii w ujęciu przestrzennym ocena zastosowania wybranych wskaźników / Anna Łobodzińska // Acta UL, Fol. Oecon. - 2011, z. 254, s. 165-186. 1321. STARZENIE się społeczeństwa jako wyzwanie dla polityki społeczno-gospodarczej / Lilianna Jodkowska // Zesz. Nauk., Ekon. Probl. Usług / USzczec. - 2006, nr 4, s. 137-145. Kraje Unii Europejskiej. 1322. TOO old to work, or too young to retire? : the pervasiveness of age norms in Western Europe / Jonas Radl // Work Employ. Soc. - 2012, nr 5, s. 755-771. Zbyt stary, aby pracować, czy zbyt młody by zostać emerytem? Umowność norm wiekowych w Europie Zachodniej. 1323. ZACHÓD starzeje się / Lilianna Jodkowska // Dziś. - 2006, nr 10, s. 49-54. - 189 c. Ubóstwo i wykluczenie społeczne 1324. Les ALÉAS de la vie - travail, pension de survie et risque de pauvreté chez les veuves en Belgique / Dimitri Mortelmans, Koen Ponnet // Rev. Belge Secur. Soc. - 2009 nr 4, s. 649-673. Niepewność życia - praca, renta wdowia i ryzyko ubóstwa wdów w Belgii. 1325. ARMUTSPOLITIK am Beispiel Österreichs : Bedarfsonentierte Mindestsicherung / Emmerich Tálos // WSI Mitt. - 2008, nr 3, s. 159-163. Polityka wobec ubóstwa na przykładzie Austrii : minimalne zabezpieczenie zorientowane na zapotrzebowanie. 1326. BADANIA nad ubóstwem i wykluczeniem społecznym w Wielkiej Brytanii / Alistair McAuley // W: Ubóstwo i wykluczenie społeczne : badania, metody, wyniki / red. nauk. Stanisława Golinowska, Elżbieta Tarkowska, Irena Topińska. - Warszawa : IPiSS, 2005. - S. 110-125. (Studia i Monografie / IPiSS). 1327. BIEDA i rozpiętość dochodów jako źródła problemów społecznych - test koncepcji poziomicy / Arkadiusz Karwacki, Tomasz Szlendak // Polit. Społ. - 2009, nr 8, s. 1-4. Kraje Unii Europejskiej. 1328. BIEDA w Niemczech / Sigrid Leitner // W: Integracja społeczna jako wyzwanie dla polityki społecznej i pracy socjalnej = Soziale Integration als Herausforderung für die Sozialpolitik und Sozialarbeit / red. Grażyna Firlit-Fesnak, Emilia Jaroszewska, Helga Oberloskamp. - Warszawa : Of. Wydaw. ASPRA-JR, 2012. - S. 155-165. 1329. CAN higher employment levels bring down relative income poverty in the EU? : regression-based simulations of the Europe 2020 target / Ive Marx, Pieter Vandenbroucke, Gerlinde Verbist // J. Eur. Soc. Policy. - 2012, nr 5, s. 472-486. Czy wyższe poziomy zatrudnienia pozwolą na relatywne ograniczenie ubóstwa w UE? : symulacyjne analizy regresywne celu strategii Europa 2020. - 190 1330. COMBATING child poverty in OECD countries : is work the answer? / Peter Whiterford, Willem Adema // Eur. J. Soc. Secur. - 2006, nr 3, s. 235-256. Zwalczanie ubóstwa wśród dzieci w krajach OECD : czy praca jest właściwym sposobem? 1331. CUDZOZIEMCY pracujący w Islandii - żyjacy na marginesie społeczeństwa / Magdalena Nojszewska-Dochev // Rynek Pr. - 2006, nr 1, s. 121-123. 1332. EFFICACY of social welfare policy in overcoming poverty : challenges and opportunities in Lithuania / Kristina Juraite, Kestutis Pukelis // European Studies on Inequalities and Social Cohesion. - 2005, [nr] 3, s. 73-86. Skuteczność polityki społecznej w przezwyciężaniu ubóstwa : wyzwania i szanse na Litwie. 1333. EUROPEJSKA polityka antywykluczeniowa w Polsce / Ryszard Szarfenberg // Pr. Soc. - 2009, nr 1, s. 86-112. 1334. FIRMHURST Family House : alternatywna forma pomocy ubogim rodzinom w Wielkiej Brytanii / Katarzyna Nawrocka // Polit. Społ. 2006, nr 8, s. 26-30. 1335. FROM universalism to selectivism : the ideational turn of the anti-poverty policies in Finland / Susan Kuivalainen, Mikko Niemelä // J. Eur. Soc. Policy. - 2010, nr 3, s. 263-276. Od uniwersalizmu do selektywności : zwrot ideowy w polityce zwalczania ubóstwa w Finlandii. 1336. HOLISTYCZNA polityka wspierania dzieci zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społecznym. Casus brytyjskiego programu „Sure Start” / Magdalena Rek // W: Szansa na sukces : recepty współczesnych Polaków / pod red. Piotra Szukalskiego. - Łódź : Wydaw. Uniw. Łódz., 2006. - S. 197-210. - 191 1337. NIERÓWNOŚCI dochodowe i ubóstwo w Polsce na tle Unii Europejskiej / Wiktor Rutkowski // Polit. Społ. - 2009, nr 4, s. 6-12. 1338. OTWARTA metoda koordynacji jako instrument walki z wykluczeniem społecznym / Piotr Sałustowicz // Polit. Społ. - 2009, nr 4, s. 1-6. Kraje Unii Europejskiej. 1339. La PAUVRETÉ chez les personnes âgées en belgique lors du passage de l'emploi à la retraite / Marjan Maes // Rev. Belge Secur. Soc. 2010, nr 1, s. 5-33. Ubóstwo wśród osób starszych w Belgii podczas przechodzenia z zatrudnienia na emeryturę. 1340. POLITYKA społeczna Unii Europejskiej wobec zjawiska ubóstwa / Grzegorz Baczewski // Ann. UMCS, Sect. H. - 2007, Vol. 41, s. 61-78. 1341. POLITYKI zwalczające społeczne wykluczenie w Wielkiej Brytanii / Ewa Ślęzak // Polit. Społ. - 2010, nr 9 s. 57-60. 1342. POVERTY and social exclusion in the rural areas of Hungary / Krisztina Jász // East. Eur. Count. - 2010, [nr] 16, s. 157-174. Ubóstwo i wykluczenie społeczne na obszarach wiejskich na Węgrzech. 1343. POVERTY, ethnic minorities among the poor, and preferences for redistribution in European regions / Henning Finseraas // J. Eur. Soc. Policy. - 2012, nr 2, s. 164-180. Ubóstwo, mniejszości etniczne wśród ludzi ubogich a preferencje redystrybucji w regionach europejskich. 1344. POZIOM ubóstwa i deprywacji materialnej dzieci w krajach Unii Europejskiej / Aneta Mikuła // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2012, nr 245, s. 336-346. - 192 1345. PRACA socjalna wobec ubóstwa i zagrożenia marginalizacją / Iwona Wagner // Pr. Soc. - 2010, nr 1, s. 3-20. 1346. PROCES kształtowania polityki społecznej w Wielkiej Brytanii z perspektywy ubóstwa i wykluczenia społecznego / Karolina Marchlewska // Unia Eur. Persp. Społ.-Ekon. - 2010, [nr] 2, s. 65-81. 1347. PRZECIWDZIAŁANIE wykluczeniu społecznemu osób z niepełnosprawnością w Unii Europejskiej / Teresa Żółkowska // Eduk. Humanist. (Szczec.). - 2006, nr 2, s. 149-155. 1348. PRZECIWDZIAŁANIE wykluczeniu społecznemu w polityce strukturalnej Unii Europejskiej na przykładzie wybranych działań / Mariola Jaromin // Pr. Nauk. AJD Częst., Psychol. - 2008, z. 15, s. 49-60. 1349. PUBLIC and social security officials’ attributions of poverty in Finland / Mikko Niemela // Eur. J. Soc. Secur. - 2011, nr 3, s. 351-371. Postrzeganie sfer i przyczyn ubóstwa przez obywateli i pracowników opieki społecznej w Finlandii. 1350. REFLEKSJE o ubóstwie i wykluczeniu w Unii Europejskiej / Ludwik Malinowski // Pr. Soc. - 2011, nr 5, s. 113-123. 1351. ROLA europejskich modeli polityki społecznej w redukowaniu ubóstwa / Małgorzata Swatek // Ekonomia (Wrocław). - 2009, nr 1, s. 184-196. 1352. SOCIAL exclusion in Great Britain : an empirical investigation and comparison with the EU / Matt Barnes. - Aldershot : Ashgate, 2005. 230 s. - Tabele. - (Studies in Cash and Care). Wykluczenie społeczne w Wielkiej Brytanii : badanie empiryczne i porównania z UE. - 193 1353. SPATIAL distribution of poverty and its features in Slovakia / Anton Michálek, Peter Podolák // Eur. Spat. Res. Policy. - 2005, Vol. 12, nr 2, s. 161-176. Przestrzenny rozkład ubóstwa i jego funkcji w Słowacji. 1354. STREFY biedy w bogatych Niemczech / Ewa Sadowska-Cieślak // Zesz. Niemcoznawcze PISM. - 2010, z. 1, s. 7-21. 1355. UBÓSTWO i wykluczenie społeczne a nowe warunki działania ekonomicznego / Mariusz Burkacki // Stud. Analizy Eur. - 2010, nr 5, s. 25-31. Kraje Unii Europejskiej. 1356. UBÓSTWO w Polsce na tle pozostałych państw Unii Europejskiej / Ireneusz Jadźwiński // Zesz. Nauk. / Wyż. Szk. Integracji Eur. - 2010, nr 2, s. 121-126. 1357. UBÓSTWO w społeczeństwie dobrobytu? : o partnerskie zaangażowanie Kościołów oraz instytucji europejskich w walkę z ubóstwem w Unii Europejskiej / Reinhard Marx // Ethos. - 2011, nr 4, s. 221-229. 1358. UBÓSTWO wśród dzieci w Polsce na tle innych państw UE w świetle raportu Grupy Wskaźnikowej Komitetu ds. Zabezpieczenia Społecznego (SPC) // Realia i co Dalej... . - 2008, nr 2, s. 85-100. 1359. UNGARN : Armut und Arbeitslosigkeit / Peter Stiegnitz // Arb. Wirtsch. - 2006, nr 1, s. 34-35. Ubóstwo i bezrobocie na Węgrzech. 1360. VARIETIES of poverty reduction : inserting the poverty and social exclusion target into Europe 2020 / Paul Copeland, Mary Daly // J. Eur. Soc. Policy. - 2012, nr 3, s. 273-287. Różne sposoby ograniczania ubóstwa: włączanie celów walki z ubóstwem i wykluczeniem społecznym do kalendarza działań UE do 2020 r. - 194 1361. WSKAŹNIKI wykluczenia społecznego w krajach Unii Europejskiej / Małgorzata Radziukiewicz // Wiad. Stat. - 2006, nr 3, s. 18-27. 1362. WYBRANE monetarne wskaźniki społecznego wykluczenia w nowych krajach UE / Sławomir Kalinowski, Władysława Łuczka-Bakuła // Polit. Społ. - 2005, nr 7, s. 5-8. 1363. WYKLUCZENIE społeczne w Unii Europejskiej na przełomie XX i XXI wieku / Urszula Świętochowska // Cywiliz. i Polit. - 2005, nr 3, s. 73-87. 1364. ZWALCZANIE ubóstwa i marginalizacji społecznej w Unii Europejskiej / Katarzyna Anna Głąbicka // Pr. Soc. - 2005, [nr] 4, s. 96-109. 3. Gospodarstwo domowe i fundusz spożycia 1365. ANALIZA porównawcza struktur koszyków dóbr i usług konsumpcyjnych w krajach Unii Europejskiej / Alicja Grześkowiak, Agnieszka Stanimir // Ekonometria. - 2006, nr 17, s. 145-155. 1366. ANALIZA skupień w badaniach spożycia żywności w krajach Unii Europejskiej / Mariola Kwasek // Wiad. Stat. - 2009, nr 4, s. 75-90. 1367. DUTCH workers and time pressure : household and workplace characteristics / Tanja von der Lippe // Work Employ. Soc. - 2007, nr 4, s. 693-711. Holenderscy pracownicy i presja czasu : charakterystyka gospodarstw domowych i miejsc pracy. 1368. The IMPACT of industrialization on paid domestic work : the case of France / François-Xavier Devetter, Sandrine Rousseau // J. Eur. Soc. Policy. - 2009, nr 3, s. 297-316. Wpływ uprzemysłowienia na płatną pracę w gospodarstwie domowym : przypadek Francji. - 195 1369. INTRA-household allocation of time to household production activities : evidence from Swedish household data / Sven-Olov Daunfeldt, Jörgen Hellström // Labour. - 2007, nr 2, s. 189-207. Wewnętrzny rozkład czasu w ramach aktywności produktywnej gospodarstwa domowego : dane dotyczące gospodarstw domowych w Szwecji. 1370. KIERUNKI oraz determinanty przemian konsumpcji w Polsce i Czechach na tle procesów integracji europejskiej / Agata Małysa-Kaleta ; Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach. - Katowice : Wydaw. UE Katow., 2010. - 273 s. - Tabele. - (Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach). 1371. KONSUMPCJA w gospodarstwach domowych Austrii - różnice regionalne / Lucyna Piskiewicz // Hand. Wewn. - 2008, nr 6, s. 50-57. 1372. KONSUMPCJA w wybranych krajach Unii Europejskiej : zróżnicowania regionalne / Krystyna Kuśmierczyk, Lucyna Piskiewicz ; Instytut Badań Rynku Konsumpcji i Koniunktur. - Warszawa : IBRKiK, 2007. 111 s. - Tabele. 1373. KONWERGENCJA spożycia prywatnego w Unii Europejskiej / Kazimierz Zieliński // Zesz. Nauk. / Uniw. Ekon. Krak. - 2010, nr 818, s. 21-35. 1374. OUTSOURCING women's domestic labour : the Cheque Emploi-Service Universel in France / Jan Windebank // J. Eur. Soc. Policy. 2007, nr 3, s. 257-270. Zastępstwo dla pracy domowej kobiet : Checque Emploi-Service Universel we Francji. 1375. POLSKA struktura konsumpcji na tle wzorców europejskich analiza porównawcza / Bogusława Dobrowolska, Wacława Starzyńska // Zesz. Nauk. / Inst. Ekon. Filii AŚ Piotrkowie Tryb. - 2007, z. 7, s. 7-28. - 196 1376. PRZEMIANY konsumpcji żywności na Węgrzech i w Polsce na tle transformacji systemowej / Jurand Kozak // Zesz. Nauk. / AE Krak. 2005, nr 695, s. 79-97. 1377. SPOŻYCIE artykułów żywnościowych w Polsce w porównaniu ze spożyciem w Unii Europejskiej w latach 1993-2008 / Anita FajczakKowalska, Urszula Motowidlak // Pien. Więź. - 2010, nr 4, s. 191-199. 1378. STATISTICAL analysis of the effects of selected factors on household poverty in the Slovak Republic using EU SILC 2006 data / Viera Labudová, Erik Šoltés // Stud. Pr. Uniw. Ekon. Krak. - 2009, nr 2, s. 257-270. Statystyczna analiza wpływu wybranych czynników na ubóstwo gospodarstw domowych w Republice Słowackiej za pomocą EU SILC 2006 danych. 1379. STRUCTURE of consumption of some countries of the European Union - comparative analysis / Bogusława Dobrowolska // Acta UL, Fol. Oecon. - 2007, [z.] 212, s. 51-63. Struktura spożycia w niektórych krajach Unii Europejskiej - analiza porównawcza. 1380. WPŁYW polityki fiskalnej na konsumpcję gospodarstw domowych w krajach Unii Europejskiej / Joanna Siwińska // Gospod. Nar. 2005, nr 7/8, s. 85-100. 1381. WZORY konsumpcji gospodarstw domowych w Polsce i w wybranych krajach Unii Europejskiej / Agata Niemczyk // Zesz. Nauk. / AE Krak. - 2006, nr 716, s. 5-23. 4. Polityka rodzinna 1382. ACHIEVING work-family balance among Spanish managers and their spouses : a demands-control perspective / Margarita Mayo [et al.] // Int. J. Hum. Resour. Manage. - 2011, nr 1-3, s. 331-350. - 197 Osiągnięcie równowagi pomiędzy pracą i rodziną wśród hiszpańskich menedżerów i ich małżonków : perspektywa popyt-kontrola. 1383. ACTION research to develop work-life balance in UK university / Liz Doherty, Simonetta Manfredi // Women Manage. Rev. - 2006, nr 3/4, s. 241-259. Badania nad rozwojem równowagi miedzy życiem zawodowym i osobistym na brytyjskim uniwersytecie. 1384. AGAINST all odds : fathers' use of parental leave in Germany / Esther Geisler, Michaela Kreyenfeld // J. Eur. Soc. Policy. - 2011, nr 1, s. 88-99. Wbrew wszystkim przeszkodom : wykorzystanie urlopu rodzicielskiego przez ojców w Niemczech. 1385. BABIES and bosses : reconciling work and family life. Vol. 4, Canada, Finland, Sweden and the United Kingdom / Organisation for Economic Co-operation and Development. - Paris : OECD, 2005. - 244 s. Tabele. Niemowlęta i szefowie : godzenie pracy i życia rodzinnego - Kanada, Finlandia, Szwecja i Wielka Brytania. 1386. BELGIJSKIE państwowe Centra Akcji Socjalnej w świetle badań nad integracją społeczno-zawodową. Przykład dobrej praktyki / Danuta Graniewska // W: Sytuacja rodzin i polityka rodzinna w wymiarze lokalnym / red. Bożena Balcerzak-Paradowska ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. - Warszawa : IPiSS, 2009. - S. 113-124. - Tabele. - (Studia i Monografie / IPiSS). 1387. CHILD maintenance in Netherlands / Ian Curry-Sumner, Pauline Montanus // Eur. J. Soc. Secur. - 2012, nr 4, s. 304-329. Koszty utrzymanie dziecka w Holandii. - 198 1388. CHILD maintenance in the United Kingdom / Christine Skinner // Eur. J. Soc. Secur. - 2012, nr 4, s. 231-251. Koszty utrzymania dziecka w Wielkiej Brytanii. 1389. CHILDREN’S rights and parents’ responsibilities : child maintenance policies in Finland / Mia Hakovirta, Heikki Hiilamo // Eur. J. Soc. Secur. - 2012, nr 4, s. 286-303. Prawa dzieci a odpowiedzialność rodziców : polityka w zakresie kosztów utrzymania dziecka w Finlandii. 1390. CONTINUITY and change in Swedish family policy reforms / Pernilla Tunberger, Wendy Sigle-Rushton. // J. Eur. Soc. Policy. - 2011, nr 3, s. 225-237. Kontynuacja i zmiana w szwedzkich reformach polityki rodzinnej. 1391. COST of childcare and female employment in the UK / Tarja K. Viitanen // Labour. - 2005, nr spec., s. 149-170. Koszt opieki nad dzieckiem a zatrudnienie kobiet w Wielkiej Brytanii. 1392. The DARK side of the (pink) moon : the role of the Europe in the recent evolution of Italian conciliation policies / Paolo R. Graziano, Ilaria Madama // Eur. J. Soc. Secur. - 2011, nr 1, s. 47-68. Ciemna strona (różowego) księżyca: rola UE w najnowszym procesie ewolucji polityki godzenia życia zawodowego z rodzinnym we Włoszech. 1393. DE-constructing the familist welfare state in Spain : towards reconciliation through Europe? / Ana M. Guillén Rodriguez, Sergio González Begega, Nuria Moreno-Manzanaro Garcia // Eur. J. Soc. Secur. - 2011, nr 1, s. 89-105. Dekonstrukcja państwa opiekuńczego wobec rodzin w Hiszpanii : w kierunku polityki równowagi życia zawodowego i rodzinnego Unii Europejskiej? - 199 1394. DEMOGRAFIČESKIE tendencii i semejnaja politika v Švecii / N. M. Antjušina // Tr. za Rub. - 2006, nr 4, s. 95-111. Tendencje demograficzne i polityka rodzinna w Szwecji. 1395. DEVELOPING child-care provision in England and Germany : problems of governance / Adalbert Evers, Jane Lewis, Birgit Riedel // J. Eur. Soc. Policy. - 2005, nr 3, s. 195-209. Rozwój ustawodawstwa w dziedzinie opieki nad dzieckiem w Wielkiej Brytanii i Niemczech : problemy zarządzania. 1396. EFEKTYWNOŚĆ polskiej polityki rodzinnej na tle niektórych krajów UE / Arkadiusz Durasiewicz ; Polskie Towarzystwo Polityki Społecznej. - Radom : PTPS, 2012. - 160 s. - Tabele. 1397. EMPLOYMENT transitions after motherhood in Spain / Maria Gutiérrez-Domenech // Labour. - 2005, nr spec., s. 123-148. Zmiana statusu zatrudnienia po urodzeniu dziecka w Hiszpanii. 1398. The EUROPEANISATION of reconciliation policies in France : boasting… but learning / Sophie Jacquot, Clémence Ledoux, Bruno Palier // Eur. J. Soc. Secur. - 2011, nr 1, s. 69-88. Europeizacja polityki godzenia życia zawodowego z rodzinnym we Francji : zarozumiałość...ale i nauka na błędach. 1399. FAMILIENPOLITISCHE Reformen in Skandinavien - Gleichberechtigung der Geschlechter und Wahlfreiheit der Eltern / Anne Lise Ellingsater, Arnlaug Leira // WSI Mitt. - 2007, nr 10, s. 546-553. Rodzinno-polityczne reformy w Skandynawii - równouprawnienie płci i wolny wybór rodziców. 1400. FAMILY policy and fertility : fathers' and mothers' use of parental leave and continued childbearing in Norway and Sweden / Ann-Zofie Duvander, Trude Lappegård, Gunar Andersson // J. Eur. Soc. Policy. 2010, nr 1, s. 45-57. - 200 Polityka rodzinna a płodność : wykorzystanie urlopu z tytułu opieki nad dzieckiem przez ojców i matki a dalsze posiadanie dzieci w Norwegii i Szwecji. 1401. FERTILITY and employment in Italy, France, and the UK / Daniela Del Boca, Silvia Pasqua, Chiara Pronzato // Labour. - 2005, nr spec., s. 51-77. Dzietność i zatrudnienie we Włoszech, Francji i Wielkiej Brytanii. 1402. FINNISH policies for reconciling work and family and the usages of Europe / Kirsi Eräranta // Eur. J. Soc. Secur. - 2011, nr 1, s. 125-142. Fińska polityka godzenia życia zawodowego z rodzinnym a praktyka w tym zakresie w UE. 1403. GODZENIE życia zawodowego z rodzinnym : dobre praktyki z Finlandii, Polski i Hiszpanii / red. Cecylia Sadowska-Snarska, Ewa Brajczewska-Rębowska, Elwira Skibicka-Sokołowska. - Białystok : Wydaw. WSE (Białystok), 2007. - 166 s. - Tabele. 1404. OVERSTRETCHED : european families up against the demands of work and care / ed. by Teppo Kroger, Jorma Sipila. - Oxford : Blackwell Publi., 2005. - 167 s. - Tabele. Przeciążone : europejskie rodziny na przeciw wymogom pracy i opieki. 1405. POLITYKA rodzinna krajów UE : wyzwania i dylematy / Martyna Kawińska // Acta UL, Fol. Oecon. - 2009, z. 231, s. 31-43. 1406. POLITYKA rodzinna Słowenii - wybrane zagadnienia / Anna Nowak // Polit. Społ. - 2010, nr 10, s. 24-27. 1407. PREFERENCES or institutions? Work-family life opportunities in seven European countries / Olli Kangas, Tine Rostgaard // J. Eur. Soc. Policy. - 2007, nr 3, s. 240-256. Preferencje czy instytucje? Szanse na godzenie życia zawodowego z rodzinnym w siedmiu krajach europejskich. - 201 1408. PROGRAMY kształtowania równowagi praca-życie : doświadczenia szwedzkie / Iwona Wieczorek // Acta UL, Fol. Oecon. - 2010, z. 240, s. 61-73. 1409. PRZEMIANY rodziny w Polsce i we Włoszech i ich implikacje dla polityki rodzinnej / red. E. Leś i S. Bernini, M. Kocik. - Warszawa : Wydaw. Uniw. Warsz., 2010. - s. 418. Rec.: Marciniak Dorota // Dialog. - 2011, nr 4, s. 141-147. 1410. REGULATORY change and work-life integration in France and the UK / Pierre-Yves Sanséau, Mark Smith // Pers. Rev. - 2012, nr 4, s. 470-486. Zmiany regulacyjne a integracja życia zawodowego i rodzinnego we Francji i Wielkiej Brytanii. 1411. RODZINNA polityka Austrii : lekcja dla Polski / Agnieszka Fihel // Stud. Demogr. - 2007, nr 1, s. 61-83. 1412. RÓWNOWAGA praca-życie : studium porównawcze Finlandia - Polska - Hiszpania / pod red. Cecylii Sadowskiej-Snarskiej. - Białystok : Wydaw. WSE (Białystok), 2007. - 209 s. - Tabele. 1413. ŚWIADCZENIE z tytułu opieki nad dziećmi - dyskusja nad wprowadzeniem Betreuungsgeld w Niemczech / Martyna ŁaszewskaHellriegel // Pr. Zabezp. Społ. - 2012, nr 7, s. 18-22. 1414. TRADE unions and work-life balance : changing times in France and the UK? / Abigail Gregory, Susan Milner // Br. J. Ind. Relat. - 2009, nr 1, s. 122-146. Związki zawodowe i równowaga praca - życie: zmiany czasu we Francji i w Wielkiej Brytanii. 1415. UWARUNKOWANIA polityki rodzinnej we Francji w ujęciu historycznym, prawnym i politycznym / red. Michel Chauvière [et al.]. - - 202 Warszawa : Wydaw. WSP TWP ; Dom Wydaw. Elipsa, 2010. - 307 s. Tabele. - (Współczesna Polityka Społeczna ; 9). 5. Opieka zdrowotna 1416. ANALIZA mechanizmów finansowania ochrony zdrowia - model holenderski a model polski / Radosław Pastusiak, Bartłomiej Krzeczewski // Acta UL, Fol. Oecon. - 2012, z. 266, s. 53-67. 1417. CONSUMERS enter the political stage? The modernization of health care in Britain and Germany / Janet Newman, Ellen Kuhlmann // J. Eur. Soc. Policy. - 2007, nr 2, s. 99-111. Modernizacja opieki zdrowotnej w Wielkiej Brytanii i w Niemczech. 1418. DESCRIPTION des paniers de soins dans neuf pays de l'Union européenne / Marcial Velasco-Garrido [et al.] // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2006, nr 2/3, s. 63-90. Spis koszyków usług medycznych w dziewięciu krajach Unii Europejskiej. 1419. EXPLORING the pathways of inequality in health, health care access and financing in decentralized Spain / Joan Costa-Font, Joan Gil // J. Eur. Soc. Policy. - 2009, nr 5, s. 446-458. Odkrywanie ścieżek nierówności w dostępie do opieki zdrowotnej i jej finansowaniu w zdecentralizowanej Hiszpanii. 1420. GESUNDHEITSPOLITIK in Großbritannien : die Reformen der Labour-Regierung / Susanne Gasde // Gesundh. Soz.polit. - 2009, nr 5, s. 18-27. Polityka zdrowotna w Wielkiej Brytanii : reformy rządu pracy. 1421. HEALTH care across borders : Austria and its new EU neighbours / August Österle // J. Eur. Soc. Policy. - 2007, nr 2, s. 112-124. Opieka zdrowotna ponad granicami : Austria i jej nowi sąsiedzi z Unii Europejskiej. - 203 1422. INTEGRATING health and social care services for older persons : evidence from nine European countries / ed. Jenny Billings, Kai Leichsenring. - Vienna : Ashgate, 2005. - 345 s. - Tabele. - (Public Policy and Social Welfare ; 31). Integracja zdrowia i opieki społecznej dla osób starszych : dowody z dziewięciu krajów europejskich. 1423. A JUST distribution of health care in the case of orphan medicinal products : aligning the interests of European economic integration and national welfare policy / Andrea Faeh // Eur. J. Soc. Secur. - 2012, nr 1, s. 21-40. Sprawiedliwa dystrybucja świadczeń opieki zdrowotnej w przypadku rzadkich chorób: zgodność interesów integracji europejskiej ekonomii z polityką w zakresie zabezpieczenia społecznego na poziomie krajowym. 1424. NOWE zasady wystawiania zaświadczeń lekarskich w Szwecji / Anna Siporska // Ubezp. Społ. - 2008, nr 1, s. 11-13. 1425. PAYS-Bas, une réforme du systme de santé fondée sur la concurrence et la privatisation / Sylvie Cohu, Diana Lequet-Slama, Pierre Volovitch // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2006, nr 2/3, s. 217-238. Holandia, reforma systemu ochrony zdrowia zbudowana na konkurencji i prywatyzacji. 1426. PLANOWE leczenie na terenie Unii Europejskiej / Andrzej Sidorko // Służ. Prac. - 2012, nr 7, s. 17-23. 1427. QUI paye des supplements dans le systcme belge des soins de santé? / Diana de Graeve [et al.] // Rev. Belge Secur. Soc. - 2007, nr 1, s. 149-182. Kto płaci dodatki w belgijskim systemie opieki zdrowotnej? 1428. STRUKTURA rynku prywatnych ubezpieczeń zdrowotnych w Unii Europejskiej / Monika Kiełbasa // W: Finanse publiczne w warun- - 204 kach akcesji do Unii Europejskiej / red. nauk. Leszek Patrzałek // Pr. Nauk. AE Wroc. - 2006, nr 1148, S. 458-468. 1429. Le SYSTEME de santé anglais : régulation et rapports entre les différents acteurs / Anne Mason, Peter Smith // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2006, nr 2/3, s. 265-284. Angielski system opieki zdrowotnej - regulacje i relacje między różnymi podmiotami. 1430. Le SYSTEME de santé italien : évolution de la répartition des compétences et du mode de finencement / Valeria Fargion // Rev. Fr. Aff. Soc. - 2006, nr 2/3, s. 285-311. Włoski system opieki zdrowotnej : zmiany w podziale kompetencji i sposobie finansowania. 1431. ZASADA równości i sprawiedliwości społecznej a współpłacenie : analiza porównawcza między Polską a Szwecją / Katarzyna Kolasa // Polit. Społ. - 2010, nr 10, s. 17-24. Wydatki gospodarstw domowych na ochronę zdrowia w Polsce i w Szwecji. 6. Podatki 1432. ANALIZA porównawcza zasad opodatkowania dochodów osób fizycznych w krajach Unii Europejskiej / Tomasz Wołowiec // Stud. Praw.Ekon. - 2005, t. 71, s. 39-76. 1433. ANALIZA zasad opodatkowania dochodów osób fizycznych w krajach Unii Europejskiej - implikacje dla procesu harmonizacji / Tomasz Wołowiec // Stud. Praw.-Ekon. - 2006, t. 73, s. 193-205. 1434. JAK uniknąć podwójnego opodatkowania? / MF // Prawo Eur. 2005, nr 11, s. 53-55. Unikanie podwójnego opodatkowania z pracy najemnej w Unii Europejskiej. - 205 1435. KIERUNKI przebudowy systemu podatkowego w Szwecji na tle postępującej harmonizacji systemów podatkowych państw członkowskich Unii Europejskiej / Katarzyna Stabryła // Zesz. Nauk. / AE Krak. - 2005, nr 665, s. 33-49. 1436. KLIN podatkowy w Polsce na tle krajów Unii Europejskiej / Łukasz Nadolny // Polit. Społ. - 2009, nr 5/6, s. 11-15. 1437. NOWA umowa Polska - Wielka Brytania / Justyna BautaSzostak // Prawo Przeds. - 2007, nr 3, s. 53-55. Umowa dot. unikania podwójnego opodatkowania. 1438. OPODATKOWANIA pracy w krajach Unii Europejskiej / Maciej Cieślukowski // W: Praca w perspektywie ekonomicznej / red. nauk. Henryk Januszek. - Poznań : Wydaw. AE Pozn., 2006. - S. 251-266. 1439. PODATEK dochodowy od osób fizycznych w krajach Unii Europejskiej - wybrane problemy / Małgorzata Gasz // W: Systemy gospodarcze i ich ewolucja : bilans pierwszych lat członkostwa w Unii Europejskiej : praca zbiorowa / pod red. Stanisława Swadźby. - Katowice : Wydaw. AE Katow., 2006. - S. 311-323. 1440. POTRZEBA renegocjacji umów o unikaniu podwójnego opodatkowania / Marcin Rogalski // Prawo Przeds. - 2007, nr 33, s. 59-63. Umowy z Holandią, Danią, Belgią i Austrią. 1441. ULGI prorodzinne jako element polityki rodzinnej w wybranych krajach Unii Europejskiej / Magdalena Rękas // Pr. Nauk. Uniw. Ekon. Wroc. - 2012, nr 245, s. 418-431. Ulgi podatkowe. - 206 - 7. Warunki mieszkaniowe 1442. HOUSING conditions in Portugal / Fátima Loureiro de Matos // Bulletin of Geography. - 2009, nr 11, s. 49-60. Warunki mieszkaniowe w Portugalii. 1443. MIESZKALNICTWO na Litwie / Mirosław Gorczyca // Wiad. Stat. - 2012, nr 3, s. 65-68. 1444. MIESZKALNICTWO w Finlandii / Mirosław Gorczyca // Wiad. Stat. - 2008, nr 10, s. 77-82. 1445. MIESZKALNICTWO w Niemczech / Mirosław Gorczyca // Wiad. Stat. - 2010, nr 6, s. 72-79. 1446. MIESZKALNICTWO w Szwecji / Mirosław Gorczyca // Wiad. Stat. - 2011, nr 3, s. 87-91. 1447. POLITYKA i sytuacja mieszkaniowa w Polsce oraz Europie Zachodniej - kierunki, uwarunkowania / Maciej Cesarski // W: Przeszłość i przyszłość polskiej polityki mieszkaniowej : praca zbiorowa / pod red. Lucyny Frąckiewicz ; Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. - Warszawa : IPiSS, 2005. - S. 122-136. 1448. POLITYKA mieszkaniowa w warunkach kryzysu : przykład z Amsterdamu / Zofia Nakielska-Cremers // Realia i co Dalej... . - 2011, nr 2, s. 87-98. 1449. POMOC mieszkaniowa w Finlandii / Mirosław Gorczyca // Polit. Społ. - 2012, nr 8, s. 29-31. 1450. POMOC mieszkaniowa w Niemczech / Mirosław Gorczyca // Wiad. Stat. - 2012, nr 7, s. 83-88. - 207 1451. PROBLEMY mieszkaniowe we Francji w świetle raportu Fundacji Abee Pierre'a z 2011 r. / Aleksandra Zubrzycka-Czarnecka // Polit. Społ. - 2011, nr 10, s. 29-34. 1452. ROZWÓJ mieszkalnictwa w Irlandii / Mirosław Gorczyca // Wiad. Stat. - 2006, nr 11, s. 70-77. 1453. ROZWÓJ mieszkalnictwa w Polsce na tle wybranych krajów [Unii Europejskiej] / Mirosław Gorczyca // Wiad. Stat. - 2009, nr 5, s. 93-102. 1454. RYNEK mieszkaniowy w Wielkiej Brytanii jako obszar badawczy / Magdalena Załęczna // Stud. Praw.-Ekon. - 2005, t. 71, s. 277-286. 1455. RYNEK nieruchomości mieszkaniowych w wybranych krajach Unii Europejskiej / Małgorzata Rymarzak // Pr. Mater. Wydz. Zarz. UGdań. - 2010, [z.] 1, [cz.] 2, s. 167-174. 1456. SPOŁECZNA polityka mieszkaniowa / Piotr Lis // Rocz. Ostrow. Tow. Nauk. - 2006, R. 1, s. 51-62. Kraje Unii Europejskiej. 1457. STAN i sposoby niwelowania dysproporcji w zakresie poziomu zaspokojenia potrzeb mieszkaniowych w Polsce i UE / Bogusława Ziółkowska // De Doctrina Europea. - 2010, R. 7, s. 167-176. ___________________ Bezdomność 1458. AKTYWIZACJA i rozwój społeczny wspólnot - „marginalizacja inaczej” : (przykład Chrystianii w Kopenhadze) / Ewa Kantowicz // Pr. Soc. - 2006, nr 3, s. 86-98. - 208 1459. JAK zwiększyć wiedzę o bezdomności na poziomie regionalnym, krajowym i europejskim : raport roboczy wspierający seminaria krajowe / Volker Busch-Geertsema [et al.] // Forum Bezdom. - 2008, R.1, s. 223-250. 1460. PIWNICA Kofoeda - istotny element duńskiego systemu pomocy w wychodzeniu z bezdomności / Marta Kisiela // Pr. Soc. - 2007, nr 5, s. 120-130. 1461. PRZECIWDZIAŁANIE zjawisku bezdomności w Unii Europejskiej / Beata Szluz // Prz. Eur. - 2011, nr 2, s. 7-21. 1462. RODZAJE bezdomności i bezdomni we Włoszech / Tadeusz Mierzwa // Pr. Soc. - 2009, nr 4, s. 107-126. 1463. STRATEGIE Unii Europejskiej wobec problemu bezdomności / Beata Schulz / Saec. Christ. - 2008, nr 2, s. 181-196. 1464. WŁOSKIE organizacje pozarządowe działające na rzecz bezdomnych / Tadeusz Mierzwa // Pr. Soc. - 2010, nr 4, s. 103-125. 8. Pomoc społeczna 1465. COUNTERACTING material deprivation : the role of social assistance in Europe / Kenneth Nelson // J. Eur. Soc. Policy. - 2012, nr 2, s. 148-163. Przeciwdziałanie deprywacji materialnej : rola pomocy społecznej w Europie. 1466. DEFINIOWANIE usług socjalnych w kontekście europejskim : od ogółu do szczegółu / red. Albert Brandstaetter, Peter Herrmann, Cathal O'Connell - Warszawa : Wydaw. WSP TWP ; Dom Wydaw. Elipsa, 2010. 298 s. - Tabele. - (Współczesna Polityka Społeczna ; 6). - 209 1467. L’ENTRÉE en dépendence des personnes âgées : quelle prise en charge pour quelles différenciations sociales et sexuées? Une comparaison France - Suéde / Anne-Marie Daune-Richard [et al.] // Rev. Fr. Aff. Soc. 2012, nr 2-3, s. 149-168. Gdy starsze osoby stają się zależne : jaki typ opieki przy uwzględnieniu zróżnicowania społecznego i ze względu na płeć: porównanie Francja - Szwecja. 1468. ENTWICKLUNG, koordination und Gestaltung von Sozialsystemen in der Europäischen Union / Ute Klammer // Soz. Sicherh. - 2007, nr 9, s. 285-290. Rozwój, koordynacja i ukształtowanie systemu ochrony socjalnej w Unii Europejskiej. 1469. ESCAPING welfare? Social assistance dynamics in Sweden / Olof Bäckman, Åke Bergmark // J. Eur. Soc. Policy. - 2011, nr 5, s. 486-500. Ucieczka od opieki społecznej? Dynamika pomocy społecznej w Szwecji. 1470. La FIN du modele scandinave? La réforme de la protection sociale dans les pays nordiques / Peter Abrahamson // Rev. Fr. Aff. Soc. 2005, nr 3, s. 105-127. Czy koniec modelu skandynawskiego? Reforma opieki socjalnej w krajach skandynawskich. 1471. INDUSTRIELLE Beziehungen des Flexibilitätsressource Korporatistischer Wohlfahrtsstaaten : der Fall Sozialpolitik durch Tarifvertrag in den Niederlanden / Christine Trampusch // Ind. Bez. - 2005, nr 2, s. 93-117. Stosunki pracy jako rezerwa elastyczności korporacyjnego państwa dobrobytu: polityka socjalna realizowana za pomocą układów zbiorowych w Holandii. 1472. INFORMAL adult care and caregivers’ employment in Europe / Emanuele Ciani // Labour Econ. - 2012, nr 2, s. 155-164. Nieformalna opieka dorosłych i zatrudnienie osób świadczących opiekę w Europie. - 210 1473. PAŃSTWO socjalne w Europie : historia - rozwój - perspektywwy / red. nauk. Katrin Kraus, Thomas Geisen ; red. wyd. pol. Krzysztof Piątek. - Toruń : Wydaw. UMK, 2005. - 425 s. - Tabele. 1474. POLITYKA i pomoc społeczna w Hiszpanii / Julia Montserrat // Acta UL, Fol. Oecon. - 2002, z. 161, s. 169-179. 1475. POMOC społeczna w prawie międzynarodowym i w prawie Unii Europejskiej : wybór dokumentów / wybór i oprac. Remigiusz Krajewski. - Kutno : Leges, 2006. - 76 s. 1476. POMOC społeczna w wybranych krajach Unii Europejskiej / Piotr Sałustowicz ; Instytut Rozwoju Służb Społecznych. - Warszawa : IRSS, 2009. - 187 s. - Tabele. - (Ex Libris Pracownika Socjalnego). 1477. PÓŁNOCNYM szlakiem : kilka uwag o nordyckiej drodze rozwoju / Włodzimierz Anioł // Probl. Polit. Społ. - 2005, nr 8, s. 13-30. M.in. standardy socjalne, rozwiązywanie problemów społecznych w krajach skandynawskich. 1478. La PROTECTION sociale en France / sous la dir. de Marc de Montalembert. - 5 éd. rev. augm. - Paris : Doc. Fr., 2008. - 200 s. - Tabele. - (Les Notices / Documentation Française). Ochrona socjalna w Francja. 1479. ROZWÓJ systemu usług opiekuńczych dla osób niesamodzielnych we Francji : implikacje dla Polski / Aleksander Surdej, Jan Brzozowski // Polit. Społ. - 2012, nr 1, s. 8-13. 1480. „SOCIAL assistance” in Germany, France and the United Kingdom : from the „poor poor” to the „eligible poor”; from „welfare” to „workfare” / K-J. Bieback // J. Soc. Secur. Law. - 2009, nr 4, s. 207-227. „Pomoc społeczna” w Niemczech, Francji i Wielkiej Brytanii: od „biednej biedy” do „uprawnionej biedy”; od „państwa dobrobytu społecznego” do „państwa dobrobytu w zakresie zatrudnienia”. - 211 1481. SOCIAL protection expenditure and performance review : Slovak Republic / Maria Svorenova, Alexandra Petrasova ; International Labour Office. Subregional Office for Central and Eastern Europe. - Budapest : ILO, 2005. - 384 s. - Tabele. Ochrona socjalna - recenzja, wydatki i wykonanie: Słowacja. 1482. La SUÈDE à la recherche de son modèle social / Iain Begg // Rev. IRES. - 2008, nr 3, s. 145-165. Szwecja w poszukiwaniu swojego modelu socjalnego. 1483. Le SYSTÈME français de protection sociale / Jean-Claude Barbier, Bruno Théret. - Nouv. éd. - Paris : Découverte, écouverte, 2009. 126 s. - Tabele. Francuski system ochrony socjalnej. 1484. ŚWIADCZENIA socjalne dla osób niepełnosprawnych w krajach Unii Europejskiej / Olga Kowalczyk // W: Zabezpieczenie społeczne osób niepełnosprawnych : praca zbiorowa / pod red. Lucyny Frąckiewicz, Wiesława Koczura. - Katowice : Wydaw. AE Katow., 2006. - S. 167-183. V. ZWIĄZKI ZAWODOWE. RADY ZAKŁADOWE 1. Związki zawodowe 1485. „ACTING out” institutions : a cross-sector analysis of local unions’ response and practices of resistance to collective redundancy in Belgium / Vickie Dekocker, Valeria Pulignano, Albert Martens // Empl. Relat. - 2011, nr 6, s. 592-606. Instytucje „odgrywające swoje role” : analiza sektorowa odpowiedzi i praktyk oporu lokalnych związków zawodowych w Belgii wobec zwolnień zbiorowych. 1486. BRYTYJSKIE związki zawodowe : perspektywa historycznoteoretyczna / Piotr Zientara // Polit. Społ. - 2006, nr 1, s. 22-27. - 212 1487. CHANGES in the role of the trade union in the Hungarian printing industry / Janos Aczel // Empl. Relat. - 2005, nr 6, s. 566-580. Zmiany roli związków zawodowych w węgierskim przemyśle wydawniczym. 1488. COLLECTIVE bargaining structure and its determinants : an empirical analysis with British and German establishment data / Claus Schnabel, Stefan Zagelmeyer, Susanne Kohaut // Eur. J. Ind. Relat. - 2006, nr 2, s. 165-188. Struktury rokowań zbiorowych i ich determinanty: empiryczna analiza danych z przedsiębiorstw brytyjskich i niemieckich. 1489. The CURSE of institutional security : the erosion of German trade unionism / Anke Hassel // Ind. Bez. - 2007, nr 2, s. 176-191. Wady instytucjonalnej stabilizacji - erozja niemieckich związków zawodowych. 1490. DECENTRALIZING industrial relations and the role of labour unions and employee representatives / ed. Roger Blanpain. - Alphen aan den Rijn : Kluwer Law Int., 2007. - 185 s. - Tabele. - (Bulletin of Comparative Labour Relations ; 61). Decentralizację stosunków przemysłowych i roli związków zawodowych i przedstawicieli pracowników (Francja, Niemcy, Wielka Brytania). 1491. DO unions benefit from working in partnership with employers? : evidence from Ireland / John Geary // Ind. Relat. - 2008, nr 4, s. 602-624. Czy związki zawodowe zyskują na pracy w partnerskich stosunkach z pracodawcami : przykład z Irlandii. 1492. The DUTCH trade unions - and their support activities in Central and Eastern Europe / Rene van Tilborg // Empl. Relat. - 2005, nr 6, s. 624-634. Holenderskie związki zawodowe - ich działalność wspierająca Europę Środkową i Wschodnią. - 213 1493. DZIAŁALNOŚĆ zachodnioeuropejskich związków zawodowych a funkcjonowanie rynku pracy i rozwój sektora usług / Piotr Zientara // Gospod. Prakt. Teor. - 2006, nr 1, s. 101-114. 1494. The EFFECTS of labor unions on workplace performance : new evidence from France / Patrice Laroche, Heidi Wechtler // J. Labor Res. 2011, nr 2, s. 157-180. Efekty związków zawodowych na osiągnięcia w miejscu pracy : nowe dowody z Francji. 1495. EROSION of the Ghent system and union membership decline : lessons from Finland / Petri Böckerman, Roope Uusitalo // Br. J. Ind. Relat. - 2006, nr 2, s. 283-303. Erozja systemu Gandawskiego, a spadek członkostwa w związkach zawodowych : lekcje z Finlandii. 1496. EVOLUTION or revolution? The impact of unions on workplace performance in Britain and France / Alex Bryson, John Forth, Patrice Laroche // Eur. J. Ind. Relat. - 2011, nr 2, s. 171-187. Ewolucja czy rewolucja? Wpływ związków zawodowych na kształt miejsca pracy w Wielkiej Brytanii i Francji. 1497. Die FRANZÖSISCHEN Gewerkschaften in der Wirtschaftskrise : Zwischen Dialoque Social und Basismilitanz / Ingrid Artus // WSI Mitt. 2010, nr 9, s. 465-472. Francuskie związki zawodowe w kryzysie gospodarczym : pomiędzy dialogiem społecznym i bojowością. 1498. FREEDOM of association of workers and employers in the countries of the European Union / dir. Fernando Valdes Dal-Re ; Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. - Madrid : Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, 2005. - 753 s. Wolność zrzeszania się pracowników i pracodawców w krajach Unii Europejskiej. - 214 1499. GEWERKSCHAFTLICHE Revitalisierung durch die Organisierung Selbstständiger? : deutsche und österreichische Gewerkschaften im Vergleich / Susanne Pernicka, Sabine Blaschke, Andreas Aust // Ind. Bez. 2007, nr 1, s. 30-54. Związkowa rewitalizacja poprzez organizowanie samodzielnie zatrudniających się : porównanie niemieckich i austriackich związków zawodowych. 1500. HANDLUNGSOPTIONEN von Gewerkschaften und Betriebsräten in multinationalen Unternehmen : das Beispiel der Niederlande / Marc van der Meer, Rob de Boer // WSI Mitt. - 2009, nr 2, s. 86-93. Opcje działania związków zawodowych i rad zakładowych w przedsiębiorstwach wielonarodowych : przykład Holandii. 1501. HAVE unions turned the corner? : new evidence on recent trends in union recognition in UK firms / Jo Blanden, Stephen Machin, John Van Reenen // Br. J. Ind. Relat. - 2006, nr 2, s. 169-190. Czy związki zawodowe trafiły do kąta : nowe dane na temat najnowszych tendencji w zakresie rejestrowania związków zawodowych w brytyjskich firmach. 1502. HUNGARIAN unions : how representative, how effective / Erika Kovács // Comp. Labor Law J. - 2011, vol. 32, nr 4, s. 891-914. Węgierskie związki zawodowe : jak reprezentatywne, jak efektywne? 1503. INTERNATIONAL framework agreements as instrument for the legal enforcement of freedom of association and collective bargaining? : the German case / Rüdiger Krause // Comp. Labor Law J. - 2012, vol. 33, nr 4, s. 749-773. Międzynarodowe umowy ramowe jako forma instrumentu prawnego wzmacniania wolności zrzeszania się i rokowań zbiorowych : przypadek Niemiec. 1504. The JOBS immigrants do : issues of displacement and marginalization in the Irish labour market / Thomas Turner // Work Employ. Soc. 2010, nr 2, s. 318-336. Prace wykonywane przez imigrantów : kwestie przesunięcia i marginalizacji na irlandzkim rynku pracy. - 215 1505. NATIONAL unions and transnational workers : the case of Olkiluoto 3, Finland / Nathan Lillie, Markku Sippola // Work Employ. Soc. - 2011, nr 2, s. 292-308. Krajowe związki zawodowe a pracownicy ponadnarodowi : przypadek Olkiluoto 3, Finlandia. 1506. Les NOUVELLES règles de la représentativité syndicale à la SNCF / Maud Vialettes // Droit Soc. - 2011, nr 2, s. 186-195. Nowe reguły reprezentatywności w związkach francuskiej kolei żelaznej. 1507. ORGANISING methods and member recruitment in Irish trade unions / Thomas Turner, Michelle O’Sullivan, Daryl D’Art // Eur. J. Ind. Relat. - 2011, nr 5, s. 516-531. Metody organizowania się i rekrutacja członków w irlandzkich związkach zawodowych. 1508. PERSPEKTIVEN des skandinavischen Korporatismus - Dänemark und Norwegen im Vergleich / Mikkel Mailand // WSI Mitt. - 2009, nr 1, s. 17-24. Perspektywy skandynawskiego korporacjonizmu - porównanie Danii i Norwegii. 1509. POLACY wstępują do brytyjskich związków / Tomasz Laskowski // Tyg. Solidar. - 2006, nr 2, s. 24. 1510. The POLITICAL economy of trade union strategies in Austria and Germany : the case of call centres / Hajo Holst // Eur. J. Ind. Relat. 2008, nr 1, s. 25-45. Ekonomia polityczna strategii związków zawodowych w Austrii i Niemczech : przypadek call center. 1511. REFORMING union representativeness : France // Eur. Employ. Rev. - 2007, nr 397, s. 27-29. Reformowanie reprezentatywności związków zawodowych we Francji. - 216 1512. The ROLE and impact of trade union equality representatives in Britain / Nicolas Bacon, Kim Hoque // Br. J. Ind. Relat. - 2012, nr 2, s. 239-262. Rola i wpływ reprezentacji związkowej ds. równości w Wielkiej Brytanii. 1513. The ROLES and functions of shop stewards in workplace partnership : evidence from the Republic of Ireland / Yasmin Rittau, Tony Dundon // Empl. Relat. - 2010, nr 1/2, s. 10-27. Rola i funkcje działaczy związkowych w ramach partnerstwa w miejscu pracy : dane z Republiki Irlandii. 1514. RUCH związkowy w Szwecji / Bojan Stanisławski. - Cz. 1-3 // Nowy Tyg. Pop. - 2007, nr 46/47, s. 16-17 ; nr 48/49, s. 16-17 ; 50/52, s. 16-17. Cz. 2 pt. Cztery zasady budujące siłę ; Cz. 3 pt. Im sie udało - może byśmy spróbowali? 1515. SOLIDARNA walka o prawa / Agata Rozenberg // Nowy Tyg. Pop. - 2007, nr 9/10, s. 4. Związki zawodowe i prawa pracownicze we Francji. 1516. The STATE of unions : Austria / Franz Traxler, Susanne Pernicka // J. Labor Res. - 2007, nr 2, s. 207-232. Status związków zawodowych : Austria. 1517. Les SYNDICALISMES référentiels dans la mondialisation : une étude comparée des dynamiques locales au Canada et en France / Christia Dufour [et al.] // Rev. IRES. - 2009, nr 2, s. 3-37. Działalność związkowa wobec globalizacji : studium porównawcze zjawisk występujących lokalnie w Kanadzie i we Francji. 1518. TRADE union inclusion of migrant and ethnic minority workers : comparing Italy and Netherlands / Stefania Marino // Eur. J. Ind. Relat. 2012, nr 1, s. 5-20. - 217 Włączanie przez związki zawodowe migrantów i pracowników z mniejszości etnicznych : porównanie Włoch i Holandii. 1519. TRADE unions and new member state workers in Germany and the United Kingdom / Rebecca L. Zahn // Int. J. Comp. Labour Law. 2011, nr 2, s. 139-164. Związki zawodowe i pracownicy z nowych krajów członkowskich w Niemczech i Wielkiej Brytanii. 1520. TRADE unions, union learning representatives and employerprovided training in Britain / Kim Hoque, Nicolas Bacon // Br. J. Ind. Relat. - 2008, nr 4, s. 702-731. Związki zawodowe, przedstawicielstwo związkowego szkolenia i dostarczane przez pracodawców szkolenia w Wielkiej Brytanii. 1521. UNION availability, union membership and immigrant workers : an empirical investigation of the Irish case / Thomas Turner, Daryl D'Art, Michelle O'Sullivan // Empl. Relat. - 2008, nr 5, s. 479-493. Dostępność związków zawodowych, członkostwo w związkach oraz pracownicy imigranci: badanie empiryczne przypadku irlandzkiego. 1522. UNION workers, union work : a profile of paid union officers in the United Kingdom / Edmund Heery // Br. J. Ind. Relat. - 2006, nr 3, s. 445-471. Pracownicy związkowi, praca związkowa : profil płatnych działaczy związkowych w Wielkiej Brytanii. 1523. UNIONS, learning, migrant workers and union revitalization in Britain / Stephen Mustchin // Work Employ. Soc. - 2012, nr 6, s. 951-967. Związki zawodowe, szkolenia, pracownicy emigranci a rewitalizacja związków zawodowych w Wielkiej Brytanii. 1524. W KRÓLESTWIE „bezpiecznej elastyczności” / Leon Cremieux // Nowy Tyg. Pop. - 2006, nr 27/28, s. 12-14. Związki zawodowe w Danii. - 218 1525. WHY do contingent workers join a trade union? : evidence from the Irish telecommunications sector / Robert MacKenzie // Eur. J. Ind. Relat. - 2010, nr 2, s. 153-168. Dlaczego pracownicy z kontyngentu przyłączają się do związków zawodowych : ewidencja z irlandzkiego sektora telekomunikacyjnego. 1526. WORKER voice in the context of the re-regulation of employment : employer tactics and statutory union recognition in the UK / Robert Perrett // Work Employ. Soc. - 2007, nr 4, s. 617-634. Głos pracowników w kontekście deregulacji zatrudnienia : taktyka pracodawców i ustawowe uznanie związków zawodowych w Wielkiej Brytanii. 1527. ZWIĄZKI zawodowe a rynek pracy w Unii Europejskiej / Bogusław Jagusiak // Prz. Politol. - 2010, nr 4, s. 149-161. 1528. ZWIĄZKI zawodowe w największych gospodarkach Europy a przemiany strukturalne i ewolucja modelu społeczno-ekonomicznego / Piotr Zientara. - Gdańsk : Pomor. Wydaw. Nauk.-Tech., 2009. - 194, [3] s. Tabele. - (Problemy Nauki. Monografie Ekonomii ; 1). 2. Dialog społeczny 1529. COLLECTIVE bargaining and social pacts : Greece in comparative perspective / Stella Zambarloukou // Eur. J. Ind. Relat. - 2006, nr 2, s. 211-229. Rokowania zbiorowe i pakty społeczne : Grecja w perspektywie porównawczej. 1530. The CONTENTS of partnership agreements in Britain 19902007 / Peter Samuel, Nicolas Bacon // Work Employ. Soc. - 2010, nr 3, s. 430-448. Zawartość umów partnerstwa społecznego w Wielkiej Brytanii 1990-2007. 1531. DIALOG na polderze : holenderskie partnerstwo w czasie kryzysu / Eelco Tasma // Dialog. - 2011, nr 1, s. 51-60. - 219 1532. DIALOG po polsku i irlandzku / Bogdan Kowalski // Dialog. 2007, nr 4, s. 75-79. Spotkanie polskich i irlandzkich partnerów społecznych na konferencji pt. „Dialog społeczny podstawą rozwoju gospodarczego”. 1533. DIALOG po węgiersku / Bogdan Kowalski // Dialog. - 2006, nr 2, s. 87-90. Działanie dialogu społecznego na Węgrzech, porozumienie trójstronne z listopada 1992 r. 1534. DIALOG społeczny i obywatelski w Unii Europejskiej // Tomasz Grzegorz Grosse // W: Dialog społeczny : najnowsze dyskusje i koncepcje / pod red. Rafała Towalskiego ; Centrum Partnerstwa Społecznego „DIALOG” im. Andrzeja Bączkowskiego, Fundacja Instytut Spraw Publicznych. - Warszawa : CPS „Dialog”, 2007. - S. 53-73. 1535. DIALOG społeczny w Polsce i krajach Unii Europejskij / Włodzimierz Biniek // Zesz. Nauk. Inst. Zarz. AJD Częst., Pragmata tes Oikonomias. - 2006, z. 1, s. 137-153. 1536. EUROPEJSKA sztuka dialogu / Bogdan Kowalski. - Cz. 1-2 // Dialog. - 2006, [nr 1], s. 48-53 ; nr 2, s. 81-86. Cz. 1. Prezentacja paktów z Irlandii („Podtrzymanie Postępu” 2003-2006 i „Program na rzecz Koniunktury i Sprawiedliwości” 2000-2003) oraz Holandii (porozumienie z Wassennaar 1982 r. i Pakt Elastyczność i Praca 1999 r.) ; Cz. 2. Pakty z Włoch („Employment Pact” 1996, „Pakt na rzecz Włoch” 2002 i in.) i z Belgii. 1537. IRLANDZKIE paktowanie : najnowszy pakt i najstarszy / Andrzej Zybała // Dialog. - 2006, nr 3, s. 51-58. Na początku września 2006 r. w Irlandii został podpisany 7 pakt społeczny pn. „W kierunku 2016”. 1538. KROK do przodu, krok do tyłu / Bogdan Kowalski // Dialog. 2006, nr 4, s. 60-64. Porozumienia społeczne w Portugalii. - 220 1539. PAKTY społeczne jako koalicje „słabych” i „umiarkowanych” : Irlandia, Włochy i Korea Południowa / Lucio Baccaro, Sang-Hoon Lim. Cz. 1-2 // Dialog. - 2008, nr 3, s. 17-26 ; nr 4, s. 19-25. 1540. PARTNERSTWO społeczne i rozwój irlandzkiego „tygrysa” / Philip O'Connor // Dialog. - 2008, nr 1, s. 51-61. 1541. ROLA doradztwa naukowego w podejmowaniu decyzji w instytucjach : przykłady francuskie / Aleksandra Zubrzycka // Probl. Polit. Społ. - 2006, nr 9, s. 160-167. Doradztwo naukowe w instytucjach publicznych i w dialogu społecznym. 1542. ROZWÓJ peryferii dzięki dialogowi / Tomasz G. Grosse // Dialog. - 2006, nr 4, s. 65-69. Dialog społeczny w Finlandii. 1543. SŁOWACKA droga do dialogu / Bogdan Kowalski // Dialog. 2007, nr 1, s. 64-68. 1544. SOCIAL dialogue and lifelong learning in new EU member states : „reform fit” in Latvia / Charles Woolfson // J. Eur. Soc. Policy. 2008, nr 1, s. 79-87. Dialog społeczny a kształcenie ustawiczne w nowych krajach członkowskich Unii Europejskiej : „reforma dostosowawcza" na Łotwie. 1545. SOCIAL pacts as coalitions of the weak and moderate : Irland, Italy and South Korea in comparative perspective / Lucio Baccaro, SangHoon Lim // Eur. J. Ind. Relat. - 2007, nr 1, s. 27-46. Pakty społeczne jako koalicja słabych i nowoczesnych : Irlandia, Włochy, Południowa Korea w perspektywie porównawczej. 1546. SOCIAL partnership and local development in Ireland : the limits to deliberation / Paul Teague // Br. J. Ind. Relat. - 2006, nr 3, s. 421-443. - 221 Partnerstwo społeczne a rozwój lokalny w Irlandii: rozważania na temat ograniczeń. 1547. SOCIAL partnership in Ireland and new social pacts / William K. Roche // Ind. Relat. - 2007, nr 3, s. 395-425. Partnerstwo społeczne w Irlandii a nowe pakty społeczne. 1548. W STRONĘ roku 2016 : fragmenty paktu społecznego „Towards 2016” zawartego w Irlandii we wrześniu 2006 r. / tł. Joanna Popławska // Dialog. - 2006, nr 4, s. 70-90. 1549. W STRONĘ roku 2016 : kolejna część najnowszego paktu społecznego zawartego w Irlandii w 2006 r. : program oparty na cyklu życiowym / tł. Maciej Popławski // Dialog. - 2007, nr 2, s. 45-69. 1550. WHY has Irish social partnership survived? / Paul Teague, Jimmy Donaghey // Br. J. Ind. Relat. - 2009, nr 1, s. 55-78. Dlaczego przetrwało irlandzkie partnerstwo społeczne? 3. Spory zbiorowe 1551. BETRIEBSVERHANDLUNGEN in Frankreich : die Bevollmächtigung von nicht gewerkschäftlich organisierten mitarbeitern / Jens Thoemmes // Ind. Bez. - 2011, nr 4, s. 262-289. Negocjacje zakładowe we Francji : pełnomocnictwa niezorganizowanych w związki zawodowe pracowników. 1552. CAN cross-border bargaining coordination work? Analytical reflections and evidence from the metal industry in Germany and Austria / Franz Traxler [et al.] // Eur. J. Ind. Relat. - 2008, nr 2, s. 217-238. Czy można koordynować ponad granicami negocjacje płacowe? Analityczne refleksje i ewidencja z przemysłu metalowego w Niemczech i Austrii. - 222 1553. DECENTRALIZACJA negocjacji zbiorowych w Europie przyczyny, następstwa, wnioski / Jan Czarzasty // W: Dialog społeczny : najnowsze dyskusje i koncepcje / pod red. Rafała Towalskiego ; Centrum Partnerstwa Społecznego „DIALOG” im. Andrzeja Bączkowskiego, Fundacja Instytut Spraw Publicznych. - Warszawa : CPS "Dialog", 2007. S. 75-98. 1554. EXPLAINING the desire for local bargaining : evidence from a Finnish survey of employers and employees / Anni Heikkilä, Hannu Piekkola // Labour. - 2005, nr 2, s. 399-423. Wyjaśnienie celów lokalnych negocjacji zbiorowych : dane z fińskiego badania pracodawców i pracowników. 1555. INTERESSENHANDELN jenseits der Norm : Ein deutschfranzösischer Vergleich betrieblicher Interessenvertretung in peripheren und prekären Wirtschafssegmenten / Ingrid Artus // Ind. Bez. - 2010, nr 4, s. 317-344. Negocjacje płacowe poza normami : niemiecko-francuskie porównanie zakładowych reprezentantów interesów w peryferyjnych i niepewnych segmentach gospodarki. 1556. INTERNATIONAL comparaisons of labour disputes in 2004 / Rachel Beardsmore // Labour Mark. Trends. - 2006, nr 4, s. 117-128. Międzynarodowe porównania sporów zbiorowych w 2004 r. 1557. INTERNATIONAL comparisons of labour disputes in 2005 / Dominic Hale // Econ. Labour Mark. Rev. - 2007, nr 4, s. 23-31. Międzynarodowe porównania dotyczące sporów zbiorowych w 2005 r. 1558. LABOUR disputes in 2006 / Dominic Hale // Econ. Labour Mark. Rev. - 2007, nr 6, s. 25-36. Spory zbiorowe w 2006 r. w Wielkiej Brytanii. - 223 1559. PAPER industry dispute settled : Finalnd // Eur. Ind. Relat. Rev. - 2005, nr 379, s. 29-31. Rozwiązanie sporu zbiorowego w przemyśle papierniczym - Finlandia. ___________________ Strajki,protesty 1560. BELGIJSKA gorąca jesień / Matthias Lievens // Nowy Tyg. Pop. 2006, nr 1/2, s. 14-15. Fala strajków i akcji robotniczych w Belgii. 1561. FROM action to communication : explaining the changing context of worker occupations as direct forms of action with reference to the case of contemporary Spain / Miguel Martinez Lucio // Empl. Relat. 2011, nr 6, s. 654-669. Od akcji do komunikacji : wyjaśnienie zmieniającego się kontekstu okupacji przez pracowników zakładów pracy jako bezpośrednich form protestu w odniesieniu do aktualnej sytuacji w Hiszpanii. 1562. KURS na socjal / Katarzyna Śliwa // Tyg. Solidar. - 2005, nr 42, s. 24-25. Strajk generalny w październiku 2005 r. pod hasłem „Chcemy zatrudnienia i praw pracowniczych”, zorganizowany przez 5 krajowych central związkowych we Francji. 1563. La LUTTE continue? : les conflits du travail dans la France contemporaine / Sophie Béraud [et al.]. - Broissieux : Éditions du Croquant, 2008. - 159 s. - Tabele. Walka trwa? : strajki we współczesnej Francji. 1564. The RIGHT to strike in EU member states : a comparative overview with particular reference to Lithuania / Daiva Petrylaite // Int. J. Comp. Labour Law. - 2011, nr 4, s. 421-434. - 224 Prawo do strajku w krajach członkowskich UE : przegląd porównawczy ze szczególnym odniesieniem do Litwy. 1565. SPOKÓJ po francusku / Mirosław Skowron // Tyg. Solidar. 2005, nr 48, s. 14. Strajki we Francji. 4. Partycypacja pracownicza 1566. DETERMINANTEM betrieblicher Innovation : Partizipation von Beschäftigten als vernachlässigter Einflussfaktor / Lorenz Blume, Wolfgang Gerstlberger // Ind. Bez. - 2007, nr 3, s. 223-244. Determinanty zakładowej innowacyjności : partycypacja pracowników jako zaniedbany czynnik efektywności. 1567. EMPLOYEE participation and involvement : experiences of aerospace and automobile workers in the UK and Italy / Mike Richardson [et al.] // Eur. J. Ind. Relat. - 2010, nr 1, s. 21-37. Partycypacja pracownicza i zaangażowanie : doświadczenia pracowników przemysłu lotniczego i samochodowego w Wielkiej Brytanii i Włoszech. 1568. PARTYCYPACJA i uprawomocnienie pracowników w przedsiębiorstwach Unii Europejskiej / Małgorzata Gableta, Anna CierniakEmerych // Pr. Mater. Wydz. Zarz. UGdań.- 2005, [z.] 5, s. 272-279. 1569. PERSPEKTYWY rozwoju partycypacji pracowniczej w Polsce w warunkach Unii Europejskiej / pod red. Stanisława Rudolfa. - Łódź : Wydaw. Uniw. Łódz., 2007. - 595 s. - Tabele. 1570. POZAZWIĄZKOWE formy uczestnictwa pracowników w krajach Unii Europejskiej / Rafał Towalski // W: Partycypacja w formie konsultacji i informacji : zagrożenia czy szanse? / red. Irena Dryll ; Centrum Partnerstwa Społecznego „DIALOG” im. Andrzeja Bączkowskiego. - Warszawa : CPS „Dialog”, 2006. - S. 16-17. - 225 1571. WSPÓŁZARZĄDZANIE i współodpowiedzialność : niemiecka koncepcja współdecydowania pracowników (Mitbestimmung) / Monika Gładoch // Dialog. - 2006, nr 4, s. 26-32. 5. Rady zakładowe 1572. An ANALYSIS of the role of European Works Councils in British workplaces / David Redfern // Empl. Relat. - 2007, nr 3, s. 292-305. Analiza roli europejskich rad zakładowych w brytyjskich miejscach pracy. 1573. BETRIEBLICHE Gewerkschaftsvertreter ohne Gewerkschaftsbindung? Das Paradox der zunehmend gewerkschaftlich organisierten Comités d'entreprise in Frankreich / Adelheid Hege, Christian Dufour // Ind. Bez. - 2009, nr 2, s. 154-178. Zakładowy przedstawiciel związkowy niezwiązany ze związkiem. Paradoks rosnącego związkowego zorganizowania rad zakładowych we Francji. 1574. BETRIEBSRÄTE, Tarifverträge und freiwillige Kündigungen von Arbeitnehmern / Christian Pfeifer // WSI Mitt. - 2007, nr 2, s. 63-69. Rady zakładowe, układy zbiorowe i dobrowolne zwolnienia pracowników. 1575. BETRIEBSRÄTE und „Andere Vertretungsorgane” : Verbreitung und Kontext betrieblicher Beschäftigtenvertretungen in der deutschen Privatwirtschaft / Axel Hauser-Ditz, Markus Hertwig, Ludger Pries // Ind. Bez. - 2006, nr 4, s. 340-369. Rady zakładowe i „inne” organy przedstawicielskie : upowszechnienie i kontekst zakładowego przedstawicielstwa w niemieckiej prywatnej gospodarce. 1576. BETRIEBSRÄTE und Strukturwandel / Simon Renaud // Ind. Bez. - 2007, nr 1, s. 55-73. Rady zakładowe i zmiany strukturalne. - 226 1577. Le COMITÉ d'entreprise européen, quel impact sur le devenir des comitités d'entreprise? / Pierre Rodiere // Droit Soc. - 2007, nr 9/10, s. 1015-1025. Europejskie rady zakładowe, jakie zderzenie przy powstawaniu komitetów zakładowych w przedsiębiorstwie? 1578. The DOGS that sometimes bark : globalization and works council bargaining in Germany / Damian Raess, Brian Burgoon // Eur. J. Ind. Relat. - 2006, nr 3, s. 287-309. Globalizacja a rady zakładowe w Niemczech. 1579. The EFFECT of works councils on employment change / John T. Addison, Paulino Teixeira // Ind. Relat. - 2006, nr 1, s. 1-25. Zmiany w zatrudnieniu jako efekt działania rad zakładowych w Wielkiej Brytanii. 1580. EUROPEAN companies without European Works Councils : evidence from Portugal / Hermes A. Costa, Pedro Araújo // Eur. J. Ind. Relat. - 2008, nr 3, s. 309-325. Europejskie firmy bez europejskiej rady zakładowe : przykład z Portugalii. 1581. JAK to działa w Austrii / Erich Taubenschuss // Nowy Tyg. Pop. - 2007, nr 1/2, s. 9. Rady pracowników w Austrii. 1582. MANAGERIAL perceptions of works councils’ effectiveness in the Netherlands / Annette van den Berg, Yolanda Grift, Arjen van Witteloostuijn // Ind. Relat. - 2011, nr 3, s. 497-513. Postrzeganie przez menedżerów efektywności rad zakładowych w Holandii. 1583. PREKÄRE Interessenvertretung : ein deutsch-französischer Vergleich von beschäftigten Repräsentation im niedrig entlohnten Dien stleistungsbereich / Ingrid Artus // Ind. Bez. - 2007, nr 1, s. 5-29. - 227 Trudne reprezentowanie interesów : niemiecko-francuskie porównanie reprezentowania zatrudnionych w nisko wynagradzanym sektorze usługowym. 1584. „PROFESSOREN haben weniger Probleme, die machen sie meistens” : die Repräsentationsproblematik der Betriebsräte des wissenschaftlichen Personals an österreichischen Universitäten / Dudo von Eckardstein, Stefan W. Konlechner // Ind. Bez. - 2009, nr 1, s. 46-66. Profesorowie mają mało problemów, które najczęściej stwarzają : problematyka reprezentacyjnych rad zakładowych personelu naukowego na austriackich uniwersytetach. 1585. TEN years of European works councils in Greece // Eur. Ind. Relat. Rev. - 2005, nr 376, s. 34-36. 10 lat europejskich rad zakładowych w Grecji. 1586. TEN years of European works councils in Ireland : testing the regulatory capacity of soft-style EU / Emer O'Hagan // Empl. Relat. - 2005, nr 4, s. 386-412. 10 lat Europejskich rad zakładowych w Irlandii : testowanie kompetencji nadzoru dyrektyw Unii Europejskiej. 1587. UPRAWNIENIA przysługujące radzie zakładowej w rozwiązywaniu stosunku pracy w niemieckim prawie pracy / Przemysław Koral // Z Probl. Prawa Pr. / UŚl. - 2005, t. 16, s. 116-130. 1588. WORKS councils and firm productivity in France / David Fairris, Philippe Askenazy // J. Labor Res. - 2010, nr 3, s. 209-229. Rady zakładowe i produktywność firm we Francji. - 228 - - 229 INDEKS ALFABETYCZNY AK 224 ; AKŁ zob. Kłossowska Anna ; (am) 558 Abrahamson Peter 1470 Activation and labour market reforms in Europe 744 Aczel Janos 1487 Adamczyk Andrzej 211, 296, 730 Addabbo Tindara red. 424 Addison John T. 1579 Adema Willem 1330 Ageing and pension reform around the world 1134 Aktualne problemy prawa międzynarodowego i europejskiego 1 Aktywizacja zawodowa osób po 50 roku życia 505 Aktywizująca polityka zawodowa 1180 Alas Ruth 274 Albert Rocio 320 Albrecht James 1070 Alcock Pete 1281 Alcover Carlos-Maria 1138 Aldercreutz Axel 42 Allsop David 692 Altavilla Carlo 189 Al-Waqfi Mohammed A. 326 Amilon Anna 746 Amuedo-Dorantes Catalina 836 Anca Celia de 323 Andall Jacqueline 829 Andersen Soren Kaj 423 Anderson Pauline 623 Andersson Gunar 1400 Andersson Joona Pernilla 1048 Andersson Lina 286 André Nicolas 68 Andreu Marti zob. LópezAndreu M. Andruszkiewicz Iwetta 729 Angel Pedro zob. Ortin-Angel P. Anioł Włodzimierz 1477 Antjušina N.M. 1394 Antropov V.V. 292 Aprea Valentina 662 Araújo Pedro 1580 Arce Ignacio zob. Moral-Arce I. Arendt Łukasz 344, 371, 593 ; red. 361 Arnholtz Jens 860 Arntz Melanie 785, 855 Arribas Emilio zob. HuertaArribas E. Arrowsmith James 1045, 1071 Artus Ingrid 1497, 1555, 1583 Asenova Darinka 1137 Askenazy Philippe 944, 1588 Asplund Rita 324 Atkinson Adele 1024 Auer-Rizzi Werner 66 Augustyn Anna 505 Auleytner Julian 570 Aurich Patrizia 743 Aust Andreas 1499 Aust Judith 171 Autume Antoine de 525, 526 Avilova A.V. 612, 826 Azmat Ghazala 727 - 230 BK 225 Babies and bosses 1385 Baccaro Lucio 1539, 1545 Bach Stephen 823 Bachan Ray 472 Bachmura Ewelina 290 Bäcker Gerhard 396 Bäckman Olof 1469 Bacon Nicolas 588, 598, 1512, 1520, 1530 Baczewski Grzegorz 1340 Bahnmüller Reinhard 55 Bajan Konrad 1269 Bakuła Władysława zob. Łuczka-Bakuła W. Balcerowicz-Szkutnik Maria 1105 Balcerzak-Paradowska Bożena 917 ; red. 1386 Balestrino Alessandro 583 Banacka Maria zob. TaniewskaBanacka M. Banasik Przemysław 418, 886 Bande Roberto 734 Barbier Jean-Claude 1483 Barbier Marie 906 Barbieri Gianna 1003 Barcik Agnieszka 7 Barcz Jan 8, 9 ; red. 13, 14 Barham Catherine 1216 Barnaś Wioletta zob. WagnerBarnaś W. Barnes Matt 1352 Barrett Alen 1035 Bartkowiak Grażyna 278 Bartram David 452 Baruk Jerzy 112, 119, 132, 135, 141, 144, 150, 163-165 Barwińska-Małajowicz Anna 335, 451, 834, 864, 883 Bas salaires et qualité de l'emploi 1008 Bassanini Andrea 726 Batóg Barbara 385 Batóg Jacek 385 Bau Nina zob. Yliuntinen-Bau N. Bauer Frank 693 Bauta-Szostak Justyna 1437 Bayad Mohamed 81 Bayo-Moriones Alberto 375, 896 Bąba Michał 1204, 1220 Bąba Wojciech 553 Bąbiak Iwona 574 Beale David 349 Beardsmore Rachel 1556 Bebenroth Ralf 105 Becker Ulrich red. 866 Bednarczyk Henryk 682, 690, 749 ; red. 684 Bednarczyk-Jama Natalia 686 Bednarowska Luiza 770 Begg Iain 209, 1482 Begley Annette 178 Begum Nasima 1216 Beicht Ursula 1007 Bekker Sonja 438 Belabed Eva 1155 Belfield Richard 1039 Belgorodskiy Alexander 1032 Bellmann Lutz 511, 637 Belzil Christian 819 Bem Marta 952 Ben Halima Bassem 783 Ben Halima Mohamed Ali 783 Benders Jos 48 Bennmarker Helge 754 Béraud Mathieu 745 Béraud Sophie 1563 Berbeka Jadwiga 1300 Berg Annette van den 1582 - 231 Berge Jerry van den 364 Berger Klaus 680 Berglund Tomas 440 Bergman Ann 411 Bergmann Annette 728 Bergmark Åke 1469 Bernad i Garcia, Joan Carles 610 Bernard Catherine 2 Bernard F. 906 Bernardi Fabrizio 479 Bernini S. red. 1409 Berthou Ketel 325 Berthoud Richard 533 Betbeze Jean-Paul 525 Betzelt Sigrid red. 744 Beyer Jürgen 398 Bezrobotny i co dalej 750 Bieback K-J. 1480 Bieńkowski Wojciech red. 1286 Biernat Joanna 841 Bilková Diana 1005 Billings Jenny red. 1422 Biniek Włodzimierz 1535 Bispinck Reinhard 49, 1073, 1293 Bizzarro Chiara 28 Bjorklund Anders 1070 Blanden Jo 1501 Blank Florian 1285 Blank Jos L.T. 1247 Blanpain Roger 37 ; red. 194, 415, 1013, 1490 Blaschke Sabine 1499 Blázquez Cuesta Maite 1040 Blossfeld Hans-Peter red. 502 Blume Lorenz 1566 Blundell Richard 773 Błędowski Piotr 1242 Bochenek Karolina 1295 Bocianowski Piotr 314, 988 Bocianowski Stanisław 1234 Böckerman Petri 1495 Boer Rob de 1500 Bogaj Andrzej red. 625 Bogg A.L. 976 Bogus Hanna 568 Böheim René 1029 Bojanowski Radosław 940 Bokajło Wiesław red. 338 Bombera Zdzisław red. 750 Bondarouk Tanya V. 78 Bone John 380 Boni Michał red. 1161 Bonoli Giuliano red. 1134 Boockmann Bernhard 370 Borawska-Kędzierska Elżbieta 884 Borda Marta 1221 Bordogna Lorenzo 359 Borek Jolanta 541 Borghans Lex 596 Borkowska Stanisława red. 916, 917 Borowiecki Dariusz 948, 950, 954 Börsch-Supan Axel red. 522 Boruta Irena 29 Bos Dominique 676 Bosch Gerhard 1042 ; red. 365, 1043 Bosch Nicole 284, 703 Bosselaar Hans 551 Bothfeld Silke red. 744 Bovenberg Lans 446 Bovi Maurizio 577 Boysen-Hogrefe Jens 731 Bozionelos Nikos 905 Brajczewska-Rębowska Ewa red. 1403 Brandl Julia 627 Brändle Tobias 53 - 232 Brandner Klaus 717 Brandstaetter Albert red. 1466 Braschi Cristina 709 Bratti Massimiliano 305 Bredgaard Thomas 413, 441 Brezigar-Matson Arjana 444 Brink Marieke van den 103 Brocki Wojciech 245 Broda Anna 673 Brodmann Stefanie 461 Brouns Margo 103 Bruff Ian 868 Brummelhuis Lieke L. 405 Brunello Giorgio 621 Bruning Nealia S. 105 Brussig Martin 1136 Bruyne Karolien De 212 Bryk Dorota red. 842 Bryła Irena zob. ManieckaBryła I. Bryła Marek 1319 Brynin Malcolm 1068 Bryson Alex 1496 Brzosko Dariusz 673 Brzozowski Jan 1479 Brzykczy Sylwia zob. OziembłoBrzykczy S. Buczkowska Elżbieta 552 Budhwar Pawan S. 90 Budnikowski Tomasz 213, 474 Budzeń Henryk 679 Budzyńska Izabela 376 Bullón Fernando zob. MuñozBullón F. Burg Cathelijne van der 536 Burger Csaba 1084 Burgess Pete 363 Burgi Noelle 1064 Burgoon Brian 1578 Burkacki Mariusz 1355 Burri Susanne D. 345 Burz Alexander 422 Busch-Geertsema Volker 1459 Busemeyer Marius R. 590 Busse Reinhard 1211 Cabello-Medina Carmen 95 Cabral-Cardoso Carlos 280 Cabrales Álvaro zob. LópezCabrales Á. Cabrera Ramón zob. ValleCabrera R. Caldwell Raymond 67 Callan Tim 297 Calleman Catharina 368 Callings David G. 178 Camelo-Ordas Carmen 92, 101 Canduela Jesus 504 Capanidu Niki 122 Čaplovič Dušan 650 Card David 1026 Cardoso Carlos zob. CabralCardoso C. Carling Kenneth 754 Carlsson Magnus 319 Caroleo Floro Ernesto 189 ; red. 186, 206 Caroli Ève 944, 1028 ; red. 1008 Castañno Cecilia 276 Castells Manuel 1282 Castonguay Julie 1079 Caussat Laurent 1145 Cegarra Navarro Juan Gabriel 70 Cesarski Maciej 1447 Cewińska Joanna red. 1074 Chabosson-Vera Sylvie 751 Chakowski Maciej 310, 336, 939, 1004 Chałupczak Grzegorz 1207, 1235 - 233 Charlwood Andy 261 Chauvière Michel red. 1416 Chlebicka Agata 204 Chodorowska Marta 945, 966, 967 Chorążykiewicz Grażyna 1273 Chromińska Beata 498 Chrzanowska Ewa 1315 Chybalski Filip 1146, 1199 Chzhen Yekaterina 1030 Ciani Emanuele 1472 Ciechański Jerzy 407, 1250 Ciechomska Joanna 1091, 1104, 1127, 1128 Cieplińska Jagienka zob. Rześny-Cieplińska J. Cierniak-Emerych Anna 399, 1568 Cieślak Ewa zob. SadowskaCieślak E. Cieślukowski Maciej 1438 Ciszek Przemysław 1004 Ciupijus Zinovijus 854 Clancy Gareth 459 Clarke Marie 656 Clasen Jochen 1278 Clausen Jens 456 Clegg Daniel 1284 Coates Anna zob. OdrowążCoates A. Cockx Bart 439 Cohu Sylvie 1425 Cole Matthew 735 Collective bargaining and wages1013 Collins Michael 426 Comi Simona Lorena 621 Considine Mark 765 Conter Bernard 763 Contrepois Sylvie 979 Conway Edel 60 Cook Joanne 460 Cooper Ivan 1287 Copeland Paul 1360 Corby Susan 571 Cornejo José Andrés zob. Fernández-Cornejo J.A. Corsini Lorenzo 986, 1078 Costa Hermes A. 1580 Costa Nilza Maria Vilhena Nunez da 616 Costa-Font Joan 1419 Cottini Elena 925 Courtioux Pierre 523 Cousins Mel 1114 Coutrot Thomas 960 Couvrat Jean-François 1117 Cremers Zofia zob. NakielskaCremers Z. Cremieux Leon 1524 Crepon Bruno 755 Croce Giuseppe 613 Cross Christine 311 Croucher Richard 93, 713 Crowley Denis 1261 Cullinane Niall 981 Cunningham Ian 1289 Cupeiro Susana zob. VazquezCupeiro S. Currie Samantha 816 Curry-Sumner Ian 1387 Cutillo Andrea 259 Cybulska Ewa zob. PancerCybulska E. Czaja Izabela 767 Czaja Jarosław 813 Czajka Zofia 513 Czajkowski Marek 902 Czarnecka Aleksandra zob. Zubrzycka-Czarnecka A. - 234 Czarzasty Jan 1553 Czas pracy 706 Czech-Rogosz Joanna red. 400, 748 Czechowski Przemysław 982 Czerwińska Karolina 24 Czubocha Krzysztof 215 Czyżewska Marta red. 242 Czyżewski Andrzej 901 D’Art Daryl 1507, 1521 Dach Zofia 221 Dagevos Jaco 853 Daly Mary 1360 Damgaard Bodil 381 Dan-Olof Rooth 824 Daniel Kirsten 514 Danzer Alexander M. 830, 1066 Daszkiewicz Nelly red. Datta Kavita 822 Daune-Richard Anne-Marie 1467 Daunfeldt Sven-Olov 1369 De Winne Sophie 131 Decentralizing industrial relations and the role of labour unions and employee representatives 1490 Deelen Anja 703 Definiowanie usług socjalnych w kontekście europejskim 1466 Dejemeppe Muriel 755 Dekocker Vickie1485 Del Boca Daniela 1401 Del Bono Emilia 305, 464, 993 Delsen Lei 48 ; red. 705 Demoussis Michael 909 Deña Isidro 58 Denek Kazimierz 844 Derlacz Joanna zob. WolszczakDerlacz J. Derlukiewicz Niki 156, 159 Destefanis Sergio 210 ; red. 186 Devetter François-Xavier 1368 Devetzi Stamatia red. 1100 Dewhurst Frank W. 70 Di Pietro Giorgio 259 Dialog społeczny 1553 Dialog społeczny i obywatelski w Unii Europejskiej 1534 Diaz-Diaz Nieves Lidia 86 Dickey Heather 1055 Dickmann Michael 828 Dieckhoff Martina 614 Dietz Martin 192 Dijkhoff Tineke 1082, 1088 Dimitrowa Elka 638 Dinga Marián 198 Ditz Axel zob. Hauser-Ditz A. Diversity and commonality in European social policies 1245 Długosz Zbigniew 1307, 1316 Dobre praktyki prognozowania popytu na pracę w Europie 179 Dobrowolska Bogusława 1375, 1379 Dochev Magdalena zob. Nojszewska-Dochev M. Doherty Liam 59 Doherty Liz 630, 1383 Dolton Peter J. 1066 Domagała Katarzyna 158 Domańska Lidia 846 Domenech Maria zob. GutiérrezDomenech M. Donaghey Jimmy 1550 - 235 Dorantes Catalina zob. AmuedoDorantes C. Döring Diether 1133, 1139 Dorssemont Filip 345 Dostal Ondrej 1050 Dośla Ewa 938 Doukas Dimitrios 775 Drabik-Podgórna Violetta 685 Drela Karolina 778 Drobniak Adam 1276 Drolet Marie 1031 Druker Janet 996 Drygała-Puto Monika 949 Dryll Irena 410 ; red. 1570 Drzeżdżon Wojciech 665 Duarte Carlos Manuel Coelho 1017 Dubar Claude 639 Dubrzyńska Hanna 832 Duda-Zalewska Aneta 1233 Dudek Mieczysław red. 200 Dufour Christia 1517, 1573 Dufresne Anne 57 Dujin Anne 391 Dundon Tony 981, 1513 Dupré Michele 712 Durasiewicz Arkadiusz 1396 Dustmann Christian 867 Duval Romain 726 Duvander Ann-Zofie 1400 Dwyer Peter 460 Dysfunkcje zarządzania zasobami 1074 Dziekanowski Tomasz 1010 Dziurzyński Krzysztof 574 Dziwiński Piotr 7 Eamets Raul 545 Ebert Andreas 169 Ebmer Rudolf zob. WinterEbmer R. Eckardstein Dudo von 1584 Edlund Jonas 503 Edukacja dla rynku pracy 687 Edukacja dorosłych w wybranych krajach 648 Edukacja dorosłych w zjednoczonej Europie 649 Eichenberger Pierre 340 Einarsen Ståle 343 Ekonomia rynku pracy 758 Ekonomiczne problemy funkcjonowania współczesnego świata 266 Ekskluzja i inkluzja społeczna 673 Elastyczny rynek pracy i bezpieczeństwo socjalne 403 Elchardus Mark 626 Eldridge Steve 70 Eldring Line 860 Ellingsater Anne 1399 Elston Mary Ann 599 Emerych Anna zob. CierniakEmerych A. Engblon Samuel 974 Eräranta Kirsi 1402 Erhel Christine 523 Eriksson Tor 450 Escot Lorenzo 320 Etherington David 572 European employment models in flux 365 European framework agreements and telework 415 European labour market 186 European social model and transitional labour markets 1248 Europejskie modele aktywizacji zawodowej 537-539 - 236 Europejskie modele aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnością intelektualną 761 Euwals Rob 703 Evers Adalbert 1395 ; red. 1264 Eydoux Anne 745 Faeh Andrea 1423 Faggio Guilia 1057 Fairris David 1588 Fajczak-Kowalska Anita 1377 Faliszek Krystyna red. 673 Faliszek-Rosiak Anna 351 Fargion Valeria 1430 Farndale Elaine 795 Farrell Catherine 98 Fehr Sonja 718 Felczak Dominika 1299 Feliniak Urszula 699 Ferjan Marko 835 Fernandes Emilia 280 Fernández Melchor 734 Fernández-Alles María de la Luz 101 Fernández-Cornejo José Andrés 320 Fesnak Grażyna zob. FirlitFesnak G. Figurski Janusz red. 684 Fihel Agnieszka 1411 Fila Joanna 162, 193, 790 Finanse publiczne w warunkach akcesji 1428 Finseraas Henning 1343 Firlit-Fesnak Grażyna red. 1328 Fischer Georg 185 Fitzgerald Ian 860, 871 Flassbeck Heiner 1018 Flaszyńska Ewa 473, 670, 671 Flecker Jörg 50 Fleskenstein Timo 199 Flisek Aneta red. 5 Flood Lennart 1253 Florek Ludwik red. 706 Fluks Małgorzata 1087 Fodor Eva 298 Fonseca Raquel 210 Font Joan zob. Costa-Font J. Forde Chris 97, 994 Foreman Jim 602 Forkun Mark 75 Forma Pauli 1195 Forslund Anders 496 Forstenlechner Ingo 326 Forth John 1496 Fosh Patricia 549 Foster Carley 291 Foster Deborah 549 Frąckiewicz Lucyna red. 1447, 1484 Frąckowiak Anna red. 648 Frączek Maciej 386 Frączkiewicz-Wronka Aldona red. 1276 Freedland Mark 973 Freedom of association of workers and employers 1498 Freedom of services in the European Union 194 Frerichs Frerich 170 Freyssinet Jacques red. 395 Fuentes-Fuentes Maria Mar 998 Fullin Giovanna 468 Fultz Elaine 1153 Fundusze strukturalne i polityka regionalna Unii Europejskiej 20 Furåker Bengt 440 - 237 Gabler Łukasz 1239, 1291, 1317 Gableta Małgorzata 399, 1568 Galanaki Eleanna 80, 279 Galdon-Sanchez Jose Enrique 896 Gall Gregor 692 Galster Jan red. 4 Gałecka Ewa 195 Ganova Penka 672 Gapys Anna 528 Garbat Marcin 531, 540, 559564, 569, 573 Garbiec Roman 1150 ; red. 1121 García Trascasas M. Ascensión 633 Garcia-Olaverri Carmen 69 Garcia-Pérez J. Ignacio 499 Gardiner Jean 411 Garrido Luis 479 Garrido Marcial zob. VelascoGarrido M. Gasde Susanne 1420 Gash Vanessa 707, 1015 Gašparíková Jana 372 Gasz Małgorzata 1439 Gautié Jérôme 1028 ; red. 1008 Gawrońska-Nowak Bogna 408 Gawrycka Małgorzata 266, 723 Geary John 1491 Geertsema Volker zob. BuschGeertsema V. Geisen Thomas red. 1473 Geisler Esther 1384 Gendron Bénédicte 521, 644 Genzels Małgorzata 839 Gericke Christian 1211 Germain Nicole zob. MaggiGermain N. Gerstlberger Wolfgang 1566 Gerven Minna van 184, 1083 Gesthuizen Maurice 853 Gewiese Tilo 511 Gębołyś Zdzisław 911 Ghinetti Paolo 915 Ghita Simona 1306 Giannakopoulos Nicholas 909 Giannelli Gianna Claudia 369 Giannikis Stefanos K. 417 Giermanowska Ewa 500 Gil Joan 1419 Ginneken Ewout van 1211 Girault Joëlle 751 Glannelli Gianna 709 Glitz Albrecht 838 Gładoch Monika 1571 Głąbicka Katarzyna 240, 541, 1364 ; red. 18 Godłoza Marta red. 10, Godzenie życia zawodowego z rodzinnym 1403 Goerke Laszlo 1059 Golinowska Stanisława 882 ; red. 1161, 1246, 1261, 1326 Golnau Wiesław 191, 1011 Golsch Katrin 197 Gomes Pedro 837 Gomez-Salvador Ramon red. 208 González Begega, Sergio 1393 González Xulia 207 Gooby Peter zob. TaylorGooby P. Gooderham Paul 93 Gorczyca Mirosław 1443-1446, 1449-1450, 1452, 1453 Gordo Laura Romeu 512 Gorzelany-Dziadkowiec Magdalena 283 Gorzelany-Plesińska Julia 281, 283, 296 - 238 Gospel Howard 602, 603 Gotfryd Paulina 963 Grabowska Anna 25 Grabowska Izabela 253, 1312, 1318 Grabowska-Lusińska Izabela 850 Graeve Diana de 1427 Graf Nikolaus 518 Grajek Joanna zob. WierzbickaGrajek J. Graniewska Danuta 794, 1386 Granqvist Lena 1016 Grapperhaus Ferdinand B.J. 30 Graziano Paolo 354, 1392 Grazier S. 923 Green-Pedersen Christopffer 1160 Gregg Paul 1252 Gregory Abigail 1414 Gress Stefan 1205, 1206, 1212 Grift Yolanda 1582 Grimshaw Damian 1012 Gross Hermann 693 Grosse Tomasz Grzegorz 1534, 1542 Grotowska-Leder Jolanta red. 673 Grycner Stanisław 382 Grycner Wiesława 382 Grzebyk Piotr 1000 Grzejszczak Katarzyna 25 Grześkowiak Alicja 636, 1365 Grzybowska Barbara 23 Güell Maia 727, 995 Guerrina Roberta 304 Guerrazzi Marco 986 Guillén Rodriguez, Ana M. 1393 Gupta, Nabanita Datta 1063 Gurgand Mare 755 Guthrie James P. 890 Guthrie Robert 579 Gutiérrez-Domenech Maria 1397 Güveli Ayse 1068 Gwiazda Adam 130 Haar Jarrod M. 405 Haas Barbara 196 Haile, Getinet Astatike 920 Hairault Jean-Olivier 525 Hakovirta Mia 1389 Hale Dominic 1557, 1558 Halikias John 279 Hallerod Björn 1302 Hammarstedt Mats 1036 Hansez I. 906 Harb Darja 645 Hardoy Ines 485 Hardy Jane 871 Hardy Stephen 33, 701 Harris Lynette 76, 291 Harris Neville 1081 Hassel Anke 1489 Hasselbalch Ole 39 Hauptmeier Marco 374 Hauser-Ditz Axel 1575 Hąbek Patrycja 1295 Hecht-El Minshawi Béatrice 629 Heckley Gawain 427 Heery Edmund 1522 Hege Adelheid 1573 Hegewisch Ariane 434 Heikkilä Anni 1554 Heilmann Pia 594 Heinbach Wolf Dieter 53 Heineck Guido 1020 Heinze Anja 793 Heinze Rolf G. red. 1264 Heitmueller Axel 580 Hellriegel Martyna zob. Łaszewska-Hellriegel M. - 239 Hellström Jörgen 1369 Hemel Line van 800 Hengstenberg Peter red. 1245 Henning Ann zob. NumhauserHenning A. Hennion Sylvie red. 1175 Hermann Christoph 50 Hernanz Virginia 934 Herrmann Peter red. 1466 Hertwig Markus 1575 Herzog-Stein Alexander 355 Heywood John S. 514 Hiilamo Heikki 1389 Himanen Pekka 1282 Hinzen Heribert red. 649 Hirtt Nico 653 Hjertner-Thoren Katarina776 Hnatuszko Renata 552 Höch Dorothee 358 Hoeksema Ludwig 795 Hoel Helge 343, 349 Hofer Helmut 518 Hogrefe Jens zob. BoysenHogrefe J. Hohnerlein Eva Maria 1080 Holman David 87 Holmlund Bertil 755 Holmqvist Mikael 1260 Holst Hajo 1510 Hoppe Markus 55 Hoque Kim 588, 598, 801, 803, 805, 1512, 1520 Horodecka Anna 147 Horodeński Ryszard Czesław red. 237 Houwerzijl Mijke 808 Houwing Hester 447 Hoyer Jerzy 810 Huerta-Arribas Emilio 69 Hulk Carl 503 Hulkko-Nyman Kiisa 1053 Huzzard Tony 362 Hvinden Bjorn 762 Hydzik Paweł 109, 139 Ideas and welfare state 1258 Ilmarinen Juhani 694 Ilsøe Anna 714 Informacja w sprawie zatrudnienia obywateli polskich 462 Ingold Jo 572 Integracja i europejski rynek pracy 200 Integracja społeczna jako wyzwanie dla polityki społecznej 1328 Integrating health and social care 1422 International migration and the social sciences 831 Ippavitz Sylwia 775 Irs Reelika 1038 Iwanowska-Maćkowiak Mariola 675 Iwasaki I. 1164 Izquierdo Mario 809 Jacobi Lena 173 Jacquot Sophie 1398 Jadoul Valérie 35 Jadźwiński Ireneusz 1356 Jaenichen Ursula 369 Jagusiak Bogusław 1527 Jahn Elke J. 992 Jahn Joanna 126 Jak znaleźć pracę w Europie 798 Jakob Johannes 509, 517 Jakość życia osób niepełnosprawnych 554 - 240 Jama Natalia zob. BednarczykJama N. James Philip 1289 Janicka-Żylicz Anna 881 Janicki Wojciech 807 Janiszewska Anna zob. Woynarowska-Janiszewska A. Janowska Zdzisława red. 1074 Januszek Henryk red. 17, 21, 901, 1438 Jarecki Wojciech 635 Jarmołowicz Wacław 177, 220, 222, 223, 232 Jaromin Mariola 1348 Jarosz Jerzy red. 1311 Jarosz Mirosław Jerzy red. 1313 Jaroszewska Emilia red. 1328 Jaskólska Iwona 770 Jastrzębska Teresa 929 Jastrzębska Władysława 142 Jász Krisztina 1342 Jaworek Marcin 453, 463, 724 Jaworski Robert 946, 968, 969 Jefmańska Marta zob. KusterkaJefmańska M. Jespersen Svend T. 752 Jeż Paulina zob. UcieklakJeż P. Jiménez-Martin Sergi 1062 Jingkun Li 450 Jobs for immigrants 465-467 Jobs for youth 488-493 Jodkowska Lilianna 241, 442, 720, 733, 748, 1321, 1323 Johann Maria 1301 Johansson Hakan 762 Johnson Ailish 1249 Johnston Alison 56 Jones Melanie K. 535, 592 Jonszta Urszula zob. ZagóraJonszta U. Jończy Romuald 494 Joona Pernilla Andersson 471 Jørgensen Henning 764 Juchnicka Marta 505 Juchniewicz Małgorzata 23 Juchnowicz Marta 1074 ; red. 248 Julemont Ghislaine 1107 Jung Sven 1051 Juraite Kristina 1332 Jurajda Štepán 272 Jurczak Ewelina 876 Jurkeit Jörg 379 Jyrkinen Marjut 515 Kacperska Magdalena 263 Kaczkowska Magdalena 904 Kaczor Stanisław 230 Kajzer Alenka 444 Kaleta Agata zob. MałysaKaleta A. Kalinowska Sławomir 1362 Kalmi Panu 161, 1053 Kamieniecka Sylwia zob. Pieńkowska-Kamieniecka S. Kamińska Aldona zob. Mrówczyńska-Kamińska A. Kan Man Yee 406 Kangas Olli 1407 ; red. 1280 Kantowicz Ewa 1458 Kantyka Sławomir red. 1276 Kańduła Sławomira 17 Kańtoch Lech 187 Kapitał ludzki a kształtowanie przedsiębiorczości 248 Kapp Thomas 962 Karakaya Gungor 1240 - 241 Kardas Halina zob. WorachKardas H. Karpińska Agnieszka 137 Karpowicz Ewa red. 219 Karwacki Arkadiusz 1327 Karwoth-Zielińska Dominika 810 Kasperkiewicz Witold 121 Kasprzak Barbara 1132 Kaszczak Stefan 865 Kato Takao 925 Katou Anastasia A. 90 Katsaros Kleanthias K. 94 Kaufmann Otto 1166, 1213 ; red. 1175 Kauhanen Antti 161 Kawińska Martyna 1405 Kayser Ulrike 927 Kelliher Clare 713 Kelly Elish 1037 Kessler Francis 443 Key aspects of german employment and labour law 378 Kędzierska Elżbieta zob. Borawska-Kędzierska E. Kępińska Ewa 833 Khattab Nabil 348 Kiamou Konstantina 905 Kiecana Beata 228 Kiełbasa Monika 1428 Kiełek Ewelina 146 Kieniewicz Barbara 760 Kiercel Tomasz Stanisław 106 Kildal Nanna red. 1266 Killion Munyama 21 Kindler Marta red. 849 Kintana Martin zob. LarazzaKintana M. Kirchen Stefan 398 Kirkpatrick Ian 805 Kisiela Marta 1460 Kistler Ernst 169 Klaauw Bas van der 284 Klammer Ute 1468 Klaveren Maarten van 1058 Klee Katharina 309 Klimkiewicz Aldona 1149 Kluve Jochen 167, 173 Kłossowska Anna 226-228, 477 Knapińska Magdalena 177, 220, 222, 223, 232, 265, 863 Knoll Joachim 658 Knuth Matthias 262, 373, 1136 Knyżewska Joanna 1085, 1086, 1097-1099, 1119, 1120 Kobiety i młodzież w migracjach 833 Koch Michaël 250 Kocik Magdalena 704 ; red. 1409 Koczura Wiesława red. 1484 Koevoets Wim 1069 Kogan Irena 857, 879 Kohaut Susanne 1488 Köhler Peter A. 1236 Kolasa Katarzyna 1431 Kolf Ingo 509, 517 Kollinger Iris 877 Kolowca Ireneusz 8, 9 Kołaczek Bożena 547 Kołaczek Małgorzata 332 Kołcun Tadeusz 1131 Kołodziejczak Małgorzata 887 Komar Małgorzata 926 Kompetencje zawodowe nauczycieli przedszkoli 606 Konhäusner Katharina zob. Pernkopf-Konhäusner K. - 242 König Helmut red. 271 Koniunktura gospodarcza a reakcje podmiotów gospodarujących 400 Konlechner Stefan W. 1584 Kontos Maria red. 878 Koot Patrick M. 1247 Koprowska Dorota 645 Kopycińska Danuta red. 266 Koral Przemysław 1587 Korenik Stanisław 156 Kornelakis Andreas 56 Korzeniecka Natalia 910 Kosicka Alicja 15 Kosicka Barbara 288 Koskina Aikaterini 611 Kostrzewski Szymon 507 Koszty i produktywność pracy w Polsce 892 Kotlorz Dorota red. 758 Kovács Erika 1502 Kowalczyk Olga 1484 Kowalewski Tadeusz 657 Kowalik Jan 160 Kowalska Anita zob. FajczakKowalska A. Kowalska Karolina 881 Kowalska Kinga 989 Kowalska Magdalena Maria 260 Kowalski Bogdan 1532, 1533, 1536, 1538, 1543 Kowalski Wiesław red.1313 Kozak Jurand 1376 Kozela Robert 970 Kozera Agnieszka 1304 Kozera Cezary 1304 Kozina Dorota 221 Kozioł Katarzyna 124, 127, 128 Kraatz Susanne 510 Krajewska Anna 1113 ; red. 892 Krajewski Remigiusz 1475 Kramarz Francis 898 Kraus Katrin red. 1473 Krause Rüdiger 1503 Kreft Wojciech 691 Kremer Stefanie 171 Kremp Pascal R. red. 378 Kreyenfeld Michaela 1384 Krichner Jeans red. 378 Krietsch Ina 990 Kroger Teppo red. 1404 Krowiarz Ewa 1061, 1075 Kruse Agneta 1152 Kruszka Rafał 861 Kryńska Elżbieta 366 Kryśpiak Izabela 1198 Krzeczewski Bartłomiej 1416 Księżyk Marianna 383, 894 Kształtowanie warunków pracy przez pracodawcę 422 Kubátová Jaroslava 404 Kuberski Kazimierz 175 Kubiczek Agata 880 Kubis Alexander 192 Kucharczyk Jacek red. 1159 Kucharski Leszek red. 409 Kuhlmann Ellen 1417 Kuhnle Stein red. 1266 Kuivalainen Susan 1335 Kulesza Marek 1296 Kulińska-Sadłocha Ewa 21 Kupidura Ludmiła zob. Łopacińska-Kupidura L. Kupidura Tomasz 690, 749 Kurek Sławomir 1307 Kurowski Piotr 1174 Kuryło Aneta 257 Kusterka-Jefmańska Marta 1303 Kuśmierczyk Krystyna 1372 - 243 Kuźmicz Ewelina red. 1159 Kwasek Mariola 1366 Kwiatkiewicz Anna 432, 683 Kwiatkowska Walentyna 736 Kwiatkowski Eugeniusz 360 ; red. 409 Kwiatkowski Michał 686 Kwiatkowski Stefan M. 190 ; red. 625, 687 Labour market impact of the EU enlargement 206 Labour supply and incentives to work in Europe 208 Labudová Viera 1378 Lach Daniel Eryk 1227, 1231, 1232 Lacuesta Aitor 809 Lain David 527 Lalé Etienne 873 Lamanthe Annie 1028 Lang Dany 437 Langendonck Jef van 1093 Langhoff Thomas 990 Lapatinas Athanasios 895 Lapostolle Guy 681 Lappegård Trude 1400 Larazza-Kintana Martin 69 Laroche Patrice 1494, 1496 Laroque Guy 392 Larsen Flemming 373, 413 Larsen Trine P. 423 Lasierra José M. 420 Laskowska-Rutkowska Aleksandra 118 Laskowski Tomasz 1509 Lasota Sonia 1272 Latos-Miłkowska Monika 696 Latreille Paul L. 592 Laurent Thierry 339 Laužackas Rimantas 605 Lazaridis Gabriella 299 Leaker Debra 1033 Leber Ute 511, 637 Leder Jolanta zob. GrotowskaLeder J. Ledoux Clémence 1398 Lefresne Florence 209 Lehndorff Steffen red. 365 Leichsenring Kai red. 1422 Leira Arnlaug 1399 Leitner Sigrid 1283, 1328 Lellement Michel 712 Lemaitre Sebastien 792 Lemkowska Malwina 1108 Léonard Evelyne 667 Leonardi Salvo 1254 Leoni Riccardo 900 Lequet-Slama Diana 1425 Lerouge Loîc 330 ; red. 337 Leschke Janine 784 Leś E. red. 1409 Leśniewska Anna 1223 Leśniewski Jarosław 587 Lett Laura 455 Lewandowska Zofia zob. Szweda-Lewandowska Z. Lewicki Piotr 848 Lewis Jane 1395 Lewis Jenny M. 765 Lewis Paul 603 Liapi Maria red. 878 Liebke Tanja 1208 Lievens Matthias 1560 Lillie Nathan 869, 1505 Lim Sang-Hoon 1538, 1545 Lindbom Anders 1160 Linden Bruno van der 439 Lineham Margaret 311 Linkola Pertti 520 - 244 Linna Anne 61 Lippe Tania van der 405, 431, 1367 Lis Piotr 1456 Lisowska Katarzyna 175 Lizut Joanna 1257 Lloyd Caroline red. 1044 Lo Turco Alessia 182 Loderstedt Katja 273 Longhi Simonetta 768 López-Andreu Marti 654 López-Cabrales Álvaro 95 Lorentowicz Urszula 760 Loureiro de Matos Fátima 1305, 1442 Low-wage work in Denmark 1041 Low-wage work in Germany 1043 Low-wage work in the United Kingdom 1044 Ludian-Torbus Urszula 978 Ludwig Ute 398 Lundborg Per 820 Lusińska Izabela zob. Grabowska-Lusińska I. Lusiński Cezary 253 Lynch Julia 1244 Łabędzka Anna 6 Łada Agnieszka red. 885 Łapiński Karol 987 Łaszewska-Hellriegel Martyna 1413 Łazowski Adam 6 ; red. 6 Łobodzińska Anna 1320 Łopacińska-Kupidura Ludmiła 666 Łoś Ewa 858 Łozowska Dorota 1226 Łuczka-Bakuła Władysława 1362 Łysek Jan 606 MF 1434 Machin Stephen 88, 1501 MacKenzie Robert 994, 1525 MacPhail Eilidth 367 Macura Monika 815 Maćkowiak Mariola zob. Iwanowska-Maćkowiak M. Madaj Katarzyna 388 Madama Ilaria 1392 Maes Marjan 1197, 1339 Maggi-Germain Nicole 57 Magnusson Lars 217 Magotsch Michael red. 378 Maier Michael F. 53 Mailand Mikkel 1508 Majak Wiesława 781 Majewski Tadeusz 353, 529, 534, 546, 554, 576 Majka Aleksandra 1144 Majtan Borislav 32 Makowicz Bartosz 43 Maksim Monika 787 Maleńczak Karolina 686 Maleszyk Piotr 249 Malhotra Namrata 607 Malina Anna 356 Malina Piotr 110 Malinowski Andrzej 916 Malinowski Ludwik 1350 Maliszewska-Nienartowicz Justyna 352 Malo Miguel Á. 347 Małajowicz Anna zob. Barwińska-Małajowicz A. Małecka-Ziembińska Edyta 893 - 245 Małek Agnieszka 469 Małysa-Kaleta Agata 1370 Manfredi Simonetta 630, 1383 Maniecka-Bryła Irena 1319 Manning Alan 727, 788 Manolopoulos Dimitris 907, 921, 922 Manouguian Maral 1206, 1212 Mańczak Małgorzata 548 Marano Angelo 1169 Marchlewicz Urszula red. 264 Marchlewska Karolina 449, 1346 Marciniszyn Marcin 797 Maresca Bruno 391 Marginson Paul 1071 Marhuenda Fluixá Fernando 610 Maria i Serrano, Josep F. 617 Mariani Michele 203 Marinescu Ioana 377 Marino Stefania 1518 Markiewicz Joanna 107 Markowska Małgorzata 129, 148, 154, 155, 357 Marks Abigail 362 Marsden David 1039 Marszowski Ryszard red. 238 Martens Albert 1485 Martens Antje 728, 1015 Martin Adina 65 Martin Lynn M. 312 Martin Sergi zob. JiménezMartin S. Martín Sierra Celia 96 Martinez Lucio Miguel 100, 1561 Marx Ive 1329 Marx Reinhard 1357 Masiarz Władysław 632 Mason Anne 1429 Masso Jaan 545 Masson Jean-Raymond 642 Matey Jesús 99 Matías-Reche Fernando 998 Matkowska Marzena 875 Matlakiewicz Alina 1288 Matsaganis Manos 1194 Matson Arjana zob. BrezigarMatson A. Maydell Bernd von red. 866 Mayo Margarita1383 Mazurkiewicz Anna zob. ZachorowskaMazurkiewicz A. Mączka Lucyna 1314 McAuley Alistair 1326 McCoy Selina 497 McGinnity Frances 640, 1015 McGuinness Séamus 640, 1035, 1037 McIlroy John 45 McKean Lindsay 313 McKie Linda 515 McKinnon Roddy 1137 McPhee Siobhán Rachel 458 McTavish Duncan 313, 668 Medina Carmen zob. CabelloMedina C. Meer Marc van der 1500 Meisner Elżbieta zob. Więckowska-Meisner E. Meissner Alina 25 Menezes Antonio Gomes de 737 Menezes Lilian M. de 429 Mering Tomasz 1274 Merino Rafael 622 Messina Julián 796 Miążek Radosław 542 Michálek Anton 1353 Michaud Marie-Laure 898 - 246 Michaud Pierre-Carl 580 Michoń Piotr 306 Mierzwa Tadeusz 1292, 1462, 1464 Migracja zarobkowa do Włoch 842 Migracje kobiet 849 Mihail Dimitrios M. 282, 417, 600 Mihoubi Ferhat 339 Mikulec Artur 1162 Mikuła Aneta 1344 Miles-Touya Daniel 207 Miller Karen 668 Mills Tim 828 Milner Susan 1414 Miłkowska Monika zob. LatosMiłkowska M. Minbaeva Dana B. 83 Mínguez-Vera Antonio 65 Mirosław Joanna 584 Misiak Tomasz 742 Misztal Piotr 741 Mitroussi Anastasia 275 Mitroussi Kyriaki 275 Mitrus Leszek 980 Mitze Timo 870 Miyar Maria 479 Młodzka-Stybel Agnieszka 935, 947 Modular vocational education and training 669 Möller Joachim 1047 Monkiewicz Jan 1230 ; red. 1122, 1230 Monks Kathy 60 Monserrat Julia 1474 Montalembert, Marc de red. 1478 Montanino Andrea 613 Montanus Pauline 1387 Montuenga Victor 734 Moraal Dick 680 Moral-Arce Ignacio 346 Moras Kinga 984 Morawska Joanna 120 Moreno-Manzanaro Garcia Nuria 1393 Moriones Alberto zob. BayoMoriones A. Morris Jonathan98 Morris Timothy 607 Morschhäuser Martina 589 Mortelmans Dimitri 1324 Mosca Irene 524 Moscarola Flavia Coda 287 Mosley Hugh 791 Mossialos Elias 1219 Moszyński Michał 756, 840 Motowidlak Urszula 1377 Moulin Stéphane 329 Mrówczyńska-Kamińska Aldona 887 Muda Merle 31 Muffels Ruud 619 Muir Elise 412 Müller Andrea 1052 Müller Anne 192 Müller Joachim 1214 Müller Kai-Uwe 1009 Müller Normann 628 Müller Stefanie 323 Mumford Karen 1030, 1031 Munch Jacob R. 752 Münich Daniel 198 Muňoz Castellanos Rosa Mariá 620 Muñoz-Bullón Fernando 499 Murav'eva A. A. 660 Murawska Stefania zob. ŚrodaMurawska S. - 247 Mussche Ninke 943, 1237 Mustchin Stephen 1523 Nadolny Łukasz 1436 Nadolska Jadwiga 234, 243, 766, 771, 1262 Nagy Beáta 104, 277 Nakielska-Cremers Zofia 1448 Napari Sami 324, 1238 Napierała Joanna red. 849 Naruszewicz Stanisław red. 657 Naticchioni Paolo 397 Nätti Jouko 435 Navrbjerg Steen E. 83 Nawrocka Katarzyna 1334 Nazarov Zafar 580 Neal Alan C. 852 Nekrošius Ipolitas 1116 Nelson Kenneth 1465 Nemcová Edita 372 Neri Stefano 359 Neuffer Stefanie 396 Newman Janet 1417 Nickell Stephen 1057 Nicolaidis Christos S. 94 Nicolaisen Heidi 695 Nielsen Niels zob. WestergaardNielsen N. Niemczyk Agata 1381 Niemelä Mikko 1335, 1349 Niemiecka polityka społeczna 1264 Nienartowicz Justyna zob. Maliszewska-Nienartowicz J. Nijkamp Peter 768 Nikiel Paweł 585 Nikolaou Ioannis 102 Nogler Luca 44 Nojszewska Ewelina 1225 Nojszewska-Dochev Magdalena 1331 Nolan Brian 1025 Non-standard employment and quality of work 424 Nordstrom Skans Oskar 496 Normative foundations of the welfare state 1266 Nowacka Marzena zob. PrusNowacka M. Nowak Anna 1406 Nowak Bogna zob. GawrońskaNowak B. Nowe dylematy polityki społecznej 1161 Nowiak Wojciech 1265 Numhauser-Henning Ann 448 Nunes Flávio 421 Nunez Fernando Leon 689 Núñez Imanol 631 Nyklewicz Krzysztof 774 Nylewicz Krzysztof 715 Nyman Kiisa zob. HulkkoNyman K. Nyström Brigitta 42 Oaxaca Ronald L. 1063 Oberloskamp Helga red. 1328 Obinger Herbert 1209 O’Brien Martin 1035 Ochel Wolfgang 992 O’Connell Cathal red. 1466 O’Connell Philip J. 640, 1037 O’Connor Philip 1540 Oczki Jarosław 201, 482 Odrowąż-Coates Anna 294 OECD reviews of labour market and social policies 1267, 1268 Ogden Susan M. 313 - 248 O’Hagan Emer 1586 Olaverri Carmen zob. GarciaOlaverri C. Olea Manuel Alonso 41 Oleksiewicz Izabela 874 Olipra Łukasz 739 Olof Rooth zob. Dan-Olof R. O’Neil Donal 1025 O’Neill Ruairi 1111 Oorschot Wim van 1246 Operating hours and working times 705 Opolony Bernhard 1006 Orczyk Józef red. 1180 Ordas Carmen zob. CameloOrdas C. Orianne Jean-François 763 Origo Federica 1027 Ortin-Angel Pedro 375 Ortiz Luis 999 Ortlieb Renate 480 Orzeczenia Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości 1094 Österle August 1421 Ostoj Izabela 390 Ostrowska Agnieszka 772 Ostrowski Lech 1229 O’Sullivan Michelle 1507, 1521 Overstretched 1404 Öz Fikret 1073 Oziembło-Brzykczy Sylwia 957 Paauwe Jaap 795 Pach Janina 151 Pacini Pier Mario 1078 Pacolet Jozef 582 Pacześniak Anna red. 338 Paczoska Karolina 327 Padé Christiane 1202 Pagán Ricardo 347 Pajewska Renata 1218 Palak Zofia red. 554 Páleník Michail 372 Palier Bruno 1398 Paligorova Theodora 272 Palmas Monica 203 Palme Joakim red. 1280 Palpacuer Florence 82 Pammenberg Markus 1059 Panayotopoulou Leda 80 Pancer-Cybulska Ewa 316 Panteli Niki 302 Państwo socjalne w Europie 1473 Papalexandris Nancy 279 Pape Markus 731 Paprotna Gabriela red. 606 Paradowska Bożena zob. Balcerzak-Paradowska B. Paralta Sara Sofia zob. VazParalta S. S. Parry Emma 93, 333 Parteka Aleksandra 182 Partycypacja w formie konsultacji 1570 Parzefall Marjo-Riitta 64 Pas Barber 908 Pascha Werner 105 Pascher Heinza M. red. 238 Pasqua Silvia 1401 Pastore Francesco red. 206 Pastusiak Radosław 1416 Paszkowicz Maria Agnieszka 530, 557 Paszkowska-Rogacz Anna 684 Patrzałek Leszek red. 1428 Pavlopoulos Dimitris 619 Pawelec Jakub 1200 Pawłowska Beata 1124 - 249 Pedagogika pracy 684 Pedersen Christopffer zob. Green-Pedersen C. Pekkarinen Tuomas 322 Pełka Wanda 125, 152 Pen Sheila 302 Pension at a glance 1156 Pera Bożena 108 Pérez J. Ignacio zob. GarciaPérez J. I. Pérez Petra zob. Saá-Pérez P. de Pérez Santana Pilar 96 Perin Emmanuelle 667 Pernicka Susanne 1499, 1516 Pernkopf-Konhäusner Katharina 627 Perrett Robert 1526 Perspektywy rozwoju partycypacji pracowniczej 1569 Petelczyc Janina 1140 Peters Pascale 431 Petrasova Alexandra 1481 Petrongolo Barbara 995 Petrylaite Daiva 1054, 1564 Petrylaité Vida 1116 Pęcherz Edyta 116 Pfannkuche Alexander 218 Pfeifer Christian 1056, 1574 Philippon Thomas 176 Philips Kaia 545 Phillipson Jane 1065 Piątek Krzysztof red. 1473 Picchio Matteo 985 Pichrt Jan 38 Pickard Linda 1310 Piecuch Jakub 235, 236, 252 Piekkola Hannu 1554 Piekutowska Agnieszka 484 Pieńkowska Sylwia 1165 Pieńkowska-Kamieniecka Sylwia 1096, 1151, 1177 Pietrucha Jacek red. 748 Pietruszka Beata 965 Pietrzak Agnieszka 1228 Piotrowska Jolanta zob. Kubajka-Piotrowska J. Piotrowski Bartłomiej 779 Piskiewicz Lucyna 1371, 1372 Piskor Sara 916 Pisz Zdzisław 918 Piszczek Elwira 586 Plak Joanna 1106, 1167, 1172 Plasman Robert 1072 Plesińska Julia zob. GorzelanyPlesińska J. Plesoianu George 91 50 plus in Deutschland und Europa 522 Płóciennik Sebastian 698 Pochet Philippe 217 Poczta Agnieszka 901 Podgórna Violetta zob. DrabikPodgórna V. Podnoszenie wieku emerytalnego 1159 Podolák Peter 1353 Podstawy prawa Unii Europejskiej 4 Poggi Ambra 933 Poinas François 819 Polavieja Javier G. 461 Polityka społeczna i rynek pracy w Europie 1270 Polityka społeczna Unii Europejskiej 1271 Pollert Anna 261 Polska i Wielka Brytania w obliczu starzenia się społeczeństwa 1311 - 250 Polska polityka społeczna wobec wyzwań 18 Pomianek Tadeusz red. 242 Pongráczová Eva 255 Ponnet Koen 1324 Pons Empar 643 Poor Jozef 91 Popławska Joanna tł. 1548 Popławski Maciej tł. 1549 Popowicz Krzysztof 11 Porcellato Lorna 516 Porożyński Henryk 719 Pośrednictwo pracy w oficjalnych dokumentach Unii Europejskiej 804 Poteraj Jarosław 1143, 1171, 1176, 1178, 1179, 1181-1192 Poznański Jacek 181 Pozorska Magda 470 Półturzycki Józef red. 648 Prasołek Łukasz 1000 Prawo Unii Europejskiej 5, 6 Preisner Monika zob. WojdyłoPreisner M. Pries Ludger 1575 Prieto Pastor, Isabel 96 Prins Rienk 536, 551 Problemy państwa socjalnego i teoretyczne 1256 Problemy starzenia się społeczeństwa 1313 Proces decyzyjny w Unii Europejskiej 10 Pronzato Chiara 1401 Protection sociale en France 1478 Prus-Nowacka Marzena 1087 Prystrom Joanna 136, 246, 677 Przemiany rodziny w Polsce i we Włoszech 1409 Przeszłość i przyszłość 1447 Przybylska Ewa 646, 647, 651 ; red. 649 Psychogios Alexandros G. 63, 89 Ptak Joanna 1147 Puig Vicente zob. Roca-Puig V. Pukelis Kestutis 1332 Pulignano Valeria 1485 Puto Monika zob. DrygałaPuto M. Puyenbroeck Tom van 212 Puzio-Wacłwik Bogusława 183 Pylkkänen Elina 1253 Radl Jonas 1322 Radło Mariusz Jan red. 1286 Radziukiewicz Małgorzata 1361 Raess Damian 1578 Rafferty Anthony 318 Ramackers Paul 962 Ramón Rosa zob. RossellóRamón R. Rapacz Andrzej 912 Razouk Abdelwahab Aït 81, 889 Rączaszek Andrzej 179 ; red. 366, 851 Realisierung der Arbeitnehmerfrei zgigkeit im Verhältnis zwischen Deutschalnd und Polen 866 Reber Gerhard 66 Rebollo-Sanz Yolanda 738 Reche Fernando zob. MatíasReche F. Redfern David 1572 Reenen John van 1501 Rees Christopher J. 274 Regionalne i lokalne rynki pracy 237 Regnér Håkan 1016 - 251 Regulski Lech 114 Rehfeldt Udo 1201 Reilly Peter 1065 Reinkowski Janina 870 Rek Magdalena 1336 Religia Jolanta 786 Renaud Simon 1576 Renga Simonetta 1115 Rewizorski Marek 295, 1279 Reyneri Emilio 468 Rębowska Ewa zob. Brajczewska-Rębowska E. Rękas Magdalena 143, 1441 Ribeiro Soriano, Domingo 72 Rica Sara de la 836, 1026 Ricci Andrea 397 Richard Anne-Marie zob. Daune-Richard A. M. Richardson Mike 1567 Richbell Suzanne 84 Riedel Birgit 1395 Riedel Rafał 1168 Rievajová Eva 255 Risak Martin E. 36, 422 Risberg Annette 74 Risques psychosociaux au travail 337 Rittau Yasmin 1513 Rizzi Werner zob. Auer-Rizzi W. Robinson Andrew M. 931, 994 Roca-Puig Vicente 414 Roche William K. 700, 1547 Rodiere Pierre 1577 Rodokanakis Stavros 725 Rodriguez d'Arci Costanza 56 Rodriguez Ruiz Óskar 100 Rodriguez-Sanudo Fermin 41 Rogacz Anna zob. PaszkowskaRogacz A. Rogala Henryk 724 Rogalski Marcin 1440 Rogoda Bogdan 26 Rogosz Joanna zob. CzechRogosz J. Rogowski Ralf red. 254, 1248 Rojer Maurice 47 Rokita Diana 814 Roksandić Metka 1193 Rola wolontariatu w polityce społecznej 1290 Romanowska Elżbieta Justyna 168 Rönnmar Mia 448 Rooth Dan-Olof 319 Rosiak Anna zob. FaliszekRosiak A. Rosiek Janusz 267, 862 Ross Peter 71 Rosselló-Ramón Rosa 544 Rostgaard Tine 1407 Rotkiewicz Marek 799, 1089 Rousseau Sandrine 1368 Rozenberg Agata 1515 Rozowski Paweł 961 Rozwój przedsiębiorczości w nowych krajach 153 Równość w Unii Europejskiej 338 Równowaga praca-życie 1412 Różnowski Bohdan red. 842 Rubery Jill red. 365 Rudek Jadwiga 244 Rudkowski Lena 54 Rudnik Jarosław 1001 Rudolf Stanisław red. 1569 Rudowski Maria 652 Rudzińska Magdalena 454 Ruël Huub J. M. 78 Rushton Wendy zob. SigleRushton W. - 252 Rusinek Michael 1072 Rustichelli Emiliano 397 Rutkowska Aleksandra zob. Laskowska-Rutkowska A. Rutkowski Wiktor 1251, 1337 Ruyter Alex de 806 Ryan Bernard 581 Ryan Louise 872 Ryan Paul 603 Rycak Artur 977 Rycak Magdalena 696, 706 Rycx Françoix 1072 Rymarzak Małgorzata 1455 Rymsza Marek red. 403 Rynek pracy 219 Rynek pracy a osoby bezrobotne 50 + 520 Rynek pracy, lokalna polityka zatrudnieniowa i integracja społeczna 238 Rynek pracy w Polsce i innych krajach Unii Europejskiej 242 Rynio Dorota 145 Ryszka Anna zob. SetkowiczRyszka A. Ryś Jan 609 Rzepecki Jan 955, 956, 959 Rześny-Cieplińska Jagienka 157 Saá-Pérez Petra de 86 Saarela Jan 824 Saboga Ana Rute 604 Sacio-Szymańska Anna 677 Sadłocha Ewa zob. KulińskaSadłocha E. Sadowska-Cieślak Ewa 1354 Sadowska-Snarska Cecylia red. 237, 505, 1403, 1412 Saifee Faisal 43 Salamaga Marcin 740 Salais Robert 254 Salinero Martín María Yolanda 620 Salis Sergio 891 Saloniemi Antti 924 Salvador Ramon zob. GomezSalvador R. Salverda Wiemar 1058 Sałek Magdalena 1142 Sałustowicz Piotr 1338, 1476 Samuel Peter 1530 Sanchez Iglesias Angel Luis 403 Sanchez Jose Enrique zob. Galdon-Sanchez J. E. Sanchis Palacio, Joan Ramon 72 Sanecki Marek 1222 Sanquer Claudie 676 Sanséau Pierre-Yves 1410 Santos Moreira, Pedro Miguel dos 77 Sanudo Fermin zob. RodriguezSanudo F. Sanz Yolanda zob. RebolloSanz Y. Sapa Remigiusz 674 Sapir André 1255 Sarfati Hedva 1308 Sarficka Katarina 268 Sato K. 1164 Saxonberg Steven 1259 Schels Brigitte 789 Schils Trudie 447 Schippers Joop 300 Schmidt Julia red. 271 Schmidt Werner 1052 Schmidt Claudia 1077 Schnabel Claus 1051, 1488 Schneck Stefan 1056 - 253 Schober Pia 303 Schubert Andre 990 Schuller Bernd-Joachim 1298 Schulten Thorsten 49, 52, 1022 Schulz Beata 1463 Schulze Buschoff, Karin 1077 Schyns Brigit 802 Sciulli Dario 737 Scott Jacqueline 303 Scullion Hugh 178 Seeck Hannele 64 Sefton Tom 293 Segeš Frelak Justyna red. 885 Seifert Hartmut 711 Seignour Amélie 82 Sels Luc 131, 212 Sendler Jürgen 1241 Serafińska Anna 955, 959 Şerban Madlen 659 Serzysko Jerzy 85 Sesselmeier Werner 355 Sestito Paolo 1003 Setkowicz-Ryszka Anna tł. 914 Seweryński Michał 888 Sheehan Maura 472 Shinkawa Toshimitsu red. 1134 Shire Karen A. 991 Shukur Ghazi 1036 Sicking Manfred red. 271 Sickness, disability and work 565, 566, 567 Sidorko Andrzej 1426 Siek Elżbieta J. 400, 409, 722 Sigle-Rushton Wendy 1390 Silva, Carlos Manuel Pereira da 1163 Sipila Jorma red. 1404 Siporska Anna 1424 Sippola Markku 1505 Sirojć Zdzisław red. 687 Sirovátka Tomáš 1263 Siwińska Joanna 1380 Skarzyński Michał 505 Skibicka-Sokołowska Elwira 505, 1403 Skinner Christine 1388 Skipper Lars 752 Składowska Joanna Skorupińska Katarzyna 408 Skowron Mirosław 859, 1565 Skórska Anna 758 Slama Diana zob. LequetSlama D. Slany Krystyna red. 878 Slater Gary 97 Sloane Peter J. 592, 923 Smallman Clive 931 Smets Michael 607 Smith Mark 341, 455, 1410 Smith Nina 1063 Smith Peter 1065, 1429 Smith Randall 543 Smits Jeroen 48 Smits Wendy 626 Smyth Emer 497 Snarska Cecylia zob. SadowskaSnarska C. Sobolewski Marek 109 Social policy and economic development in the Nordic countries 1280 Søderberg Anne-Marie 74 Soest Arthur van 297 Sokołowska Elwira zob. Skibicka-Sokołowska E. Sol Els 1079 Solinas Giovanni red. 424 Šoltés Erik 1378 Sonedda Daniela 621 Sørensen Ole Henning 953 - 254 Šousa Jiri 46 Spataro Luca 1078 Spermann Aleksander 793 Spiecker Friederike 1018 Społeczności lokalne 876 Sporket Mirko 519 Spross Cornelia 510 Stabryła Katarzyna 1435 Stacharska-Targosz Jolanta 575 Stachowiak Dorota 1299 Stadler Martin 480 Staffolani Stefano 817 Stahlberg Ann-Charlotte 1152 Stanek Mikołaj 481 Stanimir Agnieszka 636, 1365 Stanisławski Bojan 1514 Stanisławski Robert 140 Stanworth Celia 996 Starzyńska Wacława 1375 Staszewicz Monika red. 649 Staśkiewicz Joanna 138, 149 Stec Małgorzata 123 Steedman Hilary 661 Steen Knudsen Jette 608 Steffes Susanne 370 Stefko Martin 38, 46 Stegmaier Jens 597 Stegmann Michael 301 Stein Alexander zob. HerzogStein A. Steiner Viktor 1009 Steinwidder Heide 775 Stendahl Sara red. 1100 Steuerung der betrieblichen Altersversorgung in Europa 1175 Stępień Sebastian 901 Stiegnitz Peter 1359 Stiller Sabina 184 Stolarczyk Piotr 174 Stolarska Diana 839 Strahl Danuta 129, 133, 148, 166, 357 Streiffeler Friedhelm 586 Stride Christopher 87 Struyven Ludo 800 Stryjan Yohanan 251 Studia z zakresu prawa pracy 949 Studia z zakresu prawa pracy i polityki społecznej 1054 Stybel Agnieszka zob. MłodzkaStybel A. Suda Toshika 1014 Sulmicka Małgorzata 702 Sumner Ian zob. Curry-Sumner I. Sundén Annika 1152 Supan Axel zob. Börsch-Supan A. Surdej Aleksander 578, 1479 Surdykowska Barbara 256, 416, 436, 913, 1019 Surygała Katarzyna 389 Svoreňová Mária 1154, 1481 Swadźba Stanisław red. 1439 Swagerman Dirk 1021 Swatek Małgorzata 1351 Sweins Christina 1053 Symela Krzysztof red. 669 Sypniewska Grażyna 10, 1085, 1088 System ochrony prawnej w Unii Europejskiej 12 Systemy gospodarcze i ich ewolucja 1439 Systemy ubezpieczeń społecznych w Unii 1121 Sytuacja rodzin i polityka rodzinna 1386 Szabo Erna 66 Szadkowska Eliza 821 - 255 Szajt Marek 134 Szansa na sukces 1336 Szarfenberg Ryszard 1333 Szczepański Maciej 777 Szempliński Sławomir 942 Szenoradszki Endre 997 Szerb László 84 Szkoła a rynek pracy 625 Szkutnik Maria zob. Balcerowicz-Szkutnik M. Szkutnik Włodzimierz 1105 Szlendak Tomasz 1327 Szluz Beata 1461 Szmidt Czesław red. 310 Szodruch Marja 629 Szostak Justyna zob. BautaSzostak J. Szpunar Maciej 6 Szubska Natalia 845 Szubzda zob. WłoszczakSzubzda Szudy Monika 231, 1118, 1256 Szukalski Piotr rec. 1244 ; red. 1336 Szumlicz Tadeusz 1122 Szurgacz Hubert red. 422, 866 Szutkowska Jolanta 899 Szweda-Lewandowska Zofia 1277 Szybkie Andrzej 1092, 11011103 Szymańczak Jolanta 219 Szymańska Anna zob. SacioSzymańska A. Szyszko Marian 951 Ślęzak Ewa 1341 Śliwa Katarzyna 1562 Śliz Anna red. 876 Ślusarczyk Bogusław 721 Ślusarczyk Radosław 270 Ślusarczyk Stanisław 270 Środa-Murawska Stefania 1309 Świat otwartych granic 657 Świątek Krzysztof 228, 812 Świątkiewicz Olgierd 919 Świątkowski Andrzej M. 1275 ; red. 949, 1054 Świątkowski Zbigniew 475 Świerczyńska Anna 1158 Świętochowska Urszula 1363 Świstak Marek 22 Tabęcka Monika 258 Tálos Emmerich 1209, 1325 Taniewska-Banacka Maria 334 Tare Ineta 40 Targalski Jan red. 153 Targosz Jolanta zob. StacharskaTargosz J. Tarka Danuta 168 Tarkowska Elżbieta red. 1261, 1326 Taseff Rebecca 579 Tasma Eelco 1531 Tatara Tomasz 1233 Tattara Giuseppe 591 Taubenschuss Erich 1581 Tausz Konrad red. 238 Tavora Isabel 307 Taylor Mark P. 1029 Taylor-Gooby Peter red. 1258 Teague Paul 59, 700, 958, 1550, 1546 Teixeira Paulino 1579 Telep Jerzy red. 751 Tendera-Właszczuk Helena red. 1271 Terpstra Erik 1021 Terracol Antoine 1034 - 256 Terrier Jean-Pierre 962 Téstis Róbert 997 Theobald Hildegard 1243 Théret Bruno 1483 Thoemmes Jens 1551 Tholoniat Luc 185 Thompson Sarah 1219 Thoren Katarina zob. HjertnerThoren K. Thym Daniel 811 Tierney Lucy 656 Tijdens Kea 51, 1058 Tilborg Rene van 1492 Timschl Werner 663 Tiraboschi Michele 202, 233, 501 Tkaczyk Jacek 1109 Tkaczyński Jan Wiktor 22 Toharia Luis 934 Tokarski Tomasz 742 Tokarz Joanna red. 520 Tomppo Irma zob. VäänänenTomppo I. Too sick to work 1100 Topińska Irena red. 1261, 1326 Torbus Urszula zob. LudianTorbus U. Torfing Jacob 381 Torka Nicole 802 Towalski Rafał red. 1570 ; 1534, 1553 Tracz Dariusz 843 Traistaru Iulia 768 Trampusch Christine 340, 1471 Transforming european employment policy 254 Travail et emploi en France 395 Traxler Franz 1516, 1552 Treu Tiziano 34 Trevena Paulina 1002 Trittel Nele 1052 Tryfan Barbara 1112, 1125, 1126, 1294 Trzeciak Włodzimierz 687 Tsirikas Athanasios N. 94 Tunberger Pernilla 1390 Tuomala Juha 394 Tuominen Eila 1148, 1195 Türk Kulno 1038 Turner John 1135 Turner Thomas 1504, 1507, 1521 Tutlys Vidmantas 605 Tylor Karl 1067 Tynjälä Päivi 615 Tyson Shaun 333 Ubeda Garcia Mercedes 618 Ubezpieczenie społeczne w Unii Europejskiej 1129 Ucieklak-Jeż Paulina 1296 Ulku Hulya 830 Ulrichs Magdalena red. 361 Unia Europejska 13 Urbaniak Bogusława 508 Urtasun Ainhoa 631 Uścińska Gertruda 1123, 1141, 1173 ; red. 1094, 1995 Uusitalo Roope 759, 1495 Uwarunkowania polityki rodzinnej we Francji 1415 Väänänen-Tomppo Irma 1195 Vakola Maria 80 Valdes Dal-Re Fernando red. 1498 Valentini Enzo 817 Valentini Marco 591 Valentova Marie 285 Vall Castello Judit 556 - 257 Valle-Cabrera Ramón 95, 101 Valsecchi Raffaella 433 Vandenberghe Vincent 321 Vandenbroucke Pieter 1329 Vanhercke Bart 16 Vartiainen Juhana 322 Vasta Ellie red. 831 Vaz-Paralta Sara Sofia 1163 Vazquez Pedro Gallardo 664 Vazquez-Cupeiro Susana 599 Vegas Raquel 809 Velasco-Garrido Marcial 1418 Velázquez Manuel 342 Velde Mandy van der 78 Veldt Karin van der 47 Ventegodt Liisberg Maria 532 Venturini Allesandra 457 Vera Antonio zob. MínguezVera A. Vera Sylvie zob. ChabossonVera S. Verbist Gerlinde 1329 Verburg Leonard G. 30 Vercher Corinne 82 Verd Joan Miquel 654 Verger Gelabert Sabastià 544 Verho Jouko 759 Verley Elise 655 Vermunt Jeroen K. 619 Verpoorten Rika 16 Verschraegen Gert 16 Verschueren Herwig 1110 Vialettes Maud 1506 Vicsek Lila 104 Vieira José Cabral 737 Vigour Cécile 62 Viitanen Tarja K. 1391 Villasalero Manuel 58 Villosio Claudia 369, 457 Vincent Catherine 1201 Virtanen Anne 615 Vlachos Ilias 79 Vlasblom Jan Dirk 300 Vobruba Georg 718 Voelzke Thomas 747 Voineagu Vergil 1306 Volovitch Pierre 1425 Vries M. Robert de 425 Vroman Susan 1070 Vuddamalay Vasoodeven red. 831 Vuri Daniela 464 Vuri Pronzato Daniela 305 Wach Krzysztof 188 Wacławik Bogusława zob. Puzio-Wacławik B. Wadensjö Eskil 471 Wagner Iwona 1345 Wagner Karin 661 Wagner-Barnaś Wioletta 972 Wahlberg Roger 1253 Waite Louise 460 Walczak Krzysztof 27 Walden Günter 1007 Waldfogel Jane 1252 Wallner Josef 172 Walser Christina1210 Walsh John R. 297 Warda Jacek 117 Wasem Jürgen 1206, 1212 Washbrook Elizabeth 1252 Waslander Sietskey 103 Weber Andrea 993 Wechtler Heidi 1494 Weel Baster 596 Wegrzyn Grażyna 780 Weinkopf Claudia 953 ; red. 1043 Weiss Manfred 888 - 258 Weiss Yoram 867 Wel Frits van 550 Wenckebach Johanna 971 Wesselink Renate 641 West John 659 Westergaard-Nielsen Niels 925 ; red. 1041 Wetzels Cecile 308 Węgrzyn Grażyna 402, 780 Whitehouse Edward 1157 Whiterford Peter 1330 Whiteside Noel 254 Whysall Paul 291 Wickham James 868 Wieczorek Iwona 1408 Wiegelmann Lothar 1203 Wiele Patsy Van de 601 Wieloaspektowość mobbingu 310 Wierink Marie 1215 Wierzbicka-Grajek Joanna 478 Więckowska Barbara 1224 Więckowska-Meisner Elżbieta 1217 Wijnbergen Christa van 1284 Wilke Ralf A. 785 Wilkinson Adrian 63 Willa Rafał 22 Williams Allan M. 891 Williams James 1025 Williams Nicolas 1060 Wilthagen Ton 446 Wilton Nick 595 Windebank Jan 1374 Winkler Werner 1208 Winter-Ebmer Rudolf 518 Winterhager Henrik 793 Wiszczun Ewelina 18 Wiśniewska Joanna 111, 113 Wiśniewski Zenon 214, 248, 387, 756 Witak Katarzyna 476 Wito Elżbieta 847 Witteloostuijn Arjen van 1582 Właszczuk Helena zob. TenderaWłaszczuk H. Włodarczyk Przemysław 360 Włoszczak-Szubzda red. 1313 Wojdyło-Preisner Monika 214 Wojtaszczyk Katarzyna red. 1074 Wojtaszczyk Konstanty A. red. 20 Wolbers Maarten H.J. 425 Wolff Joachim 512 Wolszczak-Derlacz Joanna 903 Wołowiec Tomasz 1432, 1433 Women in new migrations 878 Wood Geoffrey 89 Wood Stephen 87, 88, 429 Woodhams Carol 571 Woolfson Charles 1544 Worach-Kardas Halina 507 Woynarowska-Janiszewska Anna 688 Woźniak Ireneusz 625 Woźniak Wojciech 769 Wójcik Łukasz 818 Wójtowicz Krzysztof red. 1 Wronka Aldona zob. Frączkiewicz-Wronka A. Wspieranie zatrudnienia absolwentów geodezji i kartografii 264 Współczesne problemy finansów, bankowości 893 Wybrane aspekty przemian strukturalnych 748 Wyka Teresa red. 310 Wynarczyk Pooran 419 Wyrozumska Anna red. 12 Wyrzykowski Wojciech 897 - 259 Wyszkowski Michał 930, 941 Wyszogrodzki Marcin 624 Wzrost gospodarczy czy bezpieczeństwo socjalne 1286 Wzrost gospodarczy, rynek pracy, polityka państwa 409 Yerkes Mara 51 Yliuntinen-Bau Nina 216 Young workers, globalization and the labor market 502 Zabalza Koldo 99 Zabezpieczenie społeczne osób niepełnosprawnych 1484 Zachorowska-Mazurkiewicz Anna 289 Zagelmeyer Stefan 1488 Zagóra-Jonszta Urszula red. 1256 Zagórna Maja 269 Zahn Rebecca L. 1519 Zając Leszek 928 Zając Magdalena 110 Zając Piotr 211 Zajdel Mirosław 393 Zakrzewski Marcin 19 Zakrzewski Władysław 180, 239, 247 Zalega Tomasz 428 Zalewska Aneta zob. DudaZalewska A. Załęczna Magdalena 1454 Zambarloukou Stella 1529 Zamojski Jan E. red. 833 Zarządzanie publiczne w lokalnej 1276 Zarządzanie zasobami ludzkimi 916 Zatrudnienie i delegowanie do pracy obywateli Unii Europejskiej 401 Zawadzki Kamil 387, 445 Zdyb Michał 1109 Zeitlin Jonathan 217 Zeytinoglu Isik Urla 924 Zielińska Dominika zob. Karwoth-Zielińska D. Zieliński Kazimierz 1373 Zieliński Piotr 1130 Ziembińska Edyta zob. MałeckaZiembińska E. Ziemiecki Jacek 384 Zientara Piotr 506, 1486, 1493, 1528 Zientek Marta 115 Zięba Maciej St. red. 842 Zilloniz Sandra 655 Zimmermann Klaus F. 827 Zimny Artur 1297 Ziomek Agnieszka 732 Ziomek Andrzej 495, 758 Ziółkowska Bogusława 1457 Znaniecka Krystyna red. 893 Znikająca granica 885 Zrałek Maria red. 1276 Zubrzycka Aleksandra 975, 1541 Zubrzycka-Czarnecka Aleksandra 1451 Zukunft der Arbeit in Europa 271 Zupan Nada 73 Zwiech Patrycja 350 Zwolińska Agnieszka 3, 328, 555, 634, 716, 983, 1076, 1196 Zybała Andrzej 1537 Zyguła Andrzej 267 - 260 Źródła prawa Unii Europejskiej 14 Żelazny Rafał red. 748 Żółkowska Teresa1347 Żuchowski Ireneusz 290 Żukowski Maciej 851, 1161, 1170, 1180 ; red. 1180, 1245 Żukrowska Katarzyna 753 Żurek Mirosław red. 684 Żylicz Anna zob. JanickaŻylicz A. Żyszkiewicz Waldemar 782 - 261 -
Podobne dokumenty
bibliografie - Główna Biblioteka Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
Obecna edycja bibliografii „Płace w Polsce i w świecie”*, obejmująca w wyborze piśmiennictwo polskie i zagraniczne (w skromnym
wymiarze) za lata 2006-2012, rejestruje na podstawie wydawnictw inform...
