Nowe wytyczne ONZ dot. biznesu i praw czŇowieka
Transkrypt
Nowe wytyczne ONZ dot. biznesu i praw czŇowieka
Artykuł pobrany ze strony http://www.ekonsument.pl/news-show-66440.php Nowe wytyczne ONZ dot. biznesu i praw człowieka 24.06.2011, Maria Rada Praw Człowieka ONZ przyjęła właśnie zbiór zaleceń końcowych dot. zasad działania ponadnarodowych korporacji i ich wpływu na prawa człowieka. Jest to pierwszy taki standard na skalę globalną, który ma za zadanie zmniejszyć ryzyko krzywd wyrządzanych ludziom na całym świecie w zw. z działalnością biznesu. Ten bezprecedensowy krok zawdzięczmy przede wszystkim profesorowi Johnowi Ruggiemu - specjalnemu przedstawicielowi Sekretarza Generalnego ONZ ds. biznesu i praw człowieka1. Jak twierdzi profesor "przyjęte zalecenia dostarczą odpowiednich narzędzi zarówno organizacjom społecznym jak i inwestorom do mierzenia faktycznego postępu firm w zakresie wpływu ich działalności na życie ludzi na całym świecie". Przyjęte zalecenia (Guiding Principles)2 to owoc ponad 6-letniej pracy i badań zespołu ekspertów pod przewodnictwem profesora Johna Ruggiego, w tym: przedstawicieli rządów, firm, środowisk akademickich i organizacji społeczeństwa obywatelskiego. Ich powstanie wiązało się z przeprowadzeniem szeroko zakrojonych konsultacji (47 konsultacji bezpośrednich oraz konsultacji internetowych na które odpowiedziało tysiące osób z ponad 120 krajów), wizyt studyjnych w ponad 20 krajach świata oraz było wynikiem setek przestudiowanych badań i analiz przeprowadzonych przez ekspertów z całego świata. Nowy standard wskazuje w jaki sposób biznes i państwa powinny wdrażać ramowe wytyczne przyjęte przez ONZ w 2008 r. pt. "Chronić, Szanować, Naprawiać" ("Protect, Respect, Remedy" Framework)3 formułując zalecenia wokół trzech obszarów: - obowiązków państw w zakresie dostarczenia jasnych wytycznych i ram prawnych dot. przestrzegania przez firmy praw człowieka także poza granicami ich macierzystych krajów, - obowiązku ochrony praw człowieka przez korporacje międzynarodowe i inne przedsiębiorstwa niezależnie od miejsca działalności (tak więc także u swoich podwykonawców i dostawców); - procedurze dochodzenia naruszonych praw (zwłaszcza chodzi tu o prawa ludzi, którzy ucierpieli na skutek działalności międzynarodowego biznesu w krajach, w których prawo nie gwarantuje im wystarczającej ochrony i zadośćuczynienia). 1 Stanowisko specjalnego przedstawiciela Sekretarza Generalnego ONZ ds. biznesu i praw człowieka zostało powołane w 2005 r. przez Radę Praw Człowieka ONZ i powierzone profesorowi Uniwersytetu w Harvardzie Johnowi Ruggiemu przez ówczesnego Sekretarza Generalnego ONZ - Kofi Annana. Obecny Sekretarz - Ban Ki-moon poszerzył jego kompetencje. Zadaniem profesora było zbudowanie daleko idącego konsensusu w celu wytyczenia ram i zasad dot. odpowiedzialności przedsiębiorstw międzynarodowych w zakresie przestrzegania praw człowieka. W celu jego osiągnięcia, profesor przeprowadził szeroko zakrojone badania i konsultacje z różnymi grupami interesariuszy z całego świata. 2 Z dokładną treścią zaleceń w j. angielskim można zapoznać się na stronie: http://www.ohchr.org/documents/issues/business/A.HRC.17.31.pdf 3 "Protect, Respect, Remedy" Framework jest ramowym dokumentem przyjętym przez Radę Praw Człowieka ONZ przygotowanym także pod przewodnictwem profesora Ruggiego (treść dokumentu dostępna na: http://198.170.85.29/Ruggie-protect-respect-remedy-framework.pdf). Na podstawie: Informacja prasowa UNHR (http://www.business-humanrights.org/media/documents/ruggie/ruggie-guiding-principles-endorsed-16-jun -2011.pdf)