Lp. Elementy składowe sylabusu 1. Nazwa modułu/ przedmiotu
Transkrypt
Lp. Elementy składowe sylabusu 1. Nazwa modułu/ przedmiotu
Lp. Elementy składowe sylabusu Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Zarządzanie małymi i Ğrednimi firmami 3. Kod przedmiotu 4. JĊzyk przedmiotu 5. TreĞci programowe 6. 7. Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu E.40.6.W E.40.6.C polski Charakterystyka firm sektora MSP. Istota zarządzania przedsiĊbiorstwem. Charakterystyka otoczenia firmy. Rola kierownika w organizacji. Proces planowania i organizowania w firmie. Przewodzenie w przedsiĊbiorstwie. Motywowanie pracowników. Kontrola w przedsiĊbiorstwie. Zarządzanie zmianą. Zarządzanie zasobami ludzkimi. Rola komunikacji w zarządzaniu firmą. Zarządzanie strategiczne w małej firmie. Małe przedsiĊbiorstwo tworzenie, rozwój i przekształcanie. PrzedsiĊbiorstwa o charakterze rodzinnym. Zarządzanie małym i Ğrednim przedsiĊbiorstwem w warunkach globalizacji. obowiązkowy do zaliczenia semestru rok III, sem. VI 1. 2. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. Metody dydaktyczne 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu Instytut Społeczno Artystyczny wykład, üwiczenia Zarządzanie, PrzedsiĊbiorczoĞü. wykłady 15 godz., üwiczenia 15 godz. – stacjonarne wyk. 10 godz. + üw. 10 godz. – niestacjonarne 2 – stacjonarne i niestacjonarne Zapoznanie słuchaczy ze specyfiką zarządzania przedsiĊbiorstwem z sektora MSP oraz przygotowanie do pełnienia obowiązków kierowniczych. Metody praktyczne (studium przypadków z zakresu poruszanej tematyki). Metody podające (treĞci wykładów). Egzamin pisemny Aktywne uczestnictwo w zajĊciach - mierzone liczbą wypowiedzi na zajĊciach Test zaliczeniowy 10 pytaĔ 17. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Wiedza 18. Zamierzone efekty kształcenia* UmiejĊtnoĞci Kompetencje społeczne 19. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Wykłady: Charakterystyka firm sektora MSP. Istota zarządzania przedsiĊbiorstwem. Charakterystyka otoczenia firmy. Rola kierownika w organizacji. Proces planowania i organizowania w firmie. Przewodzenie w przedsiĊbiorstwie. Motywowanie pracowników. Kontrola w przedsiĊbiorstwie. Zarządzanie zmianą. Zarządzanie zasobami ludzkimi. Rola komunikacji w zarządzaniu firmą. Zarządzanie strategiczne w małej firmie. Małe przedsiĊbiorstwo - tworzenie, rozwój i przekształcanie. PrzedsiĊbiorstwa o charakterze rodzinnym. Zarządzanie małym i Ğrednim przedsiĊbiorstwem w warunkach globalizacji. ûwiczenia: Wprowadzenie do metod analizy strategicznej. Metoda scenariuszy stanów otoczenia. Model "5 sił" Portera. Punktowa analiza atrakcyjnoĞci sektora. Mapa grup strategicznych. Cykl Īycia produktu. Macierz BCG. Macierz GE. Macierz ADL. Analiza KCS. Analiza SWOT. Analiza TOWS. Macierz SPACE. Analiza luki strategicznej. Obliczanie współczynników koncentracji rynku - Gini'ego i Hefindahl'a -Hirshman'a. Rozumie i potrafi zdefiniowaü funkcje zarządzania. Definiowaü organizacjĊ i klasyfikowaü zasoby organizacji. Opisywaü elementy składowe otoczenia organizacji. Opisywaü wpływ otoczenia na organizacjĊ. WyjaĞniaü praktyczne nastĊpstwa teorii zarządzania. WyjaĞniaü na gruncie teoretycznym relacje miĊdzy organizacją a otoczeniem. Łączyü róĪne koncepcje zarządzania dla wyjaĞnienia danego zagadnienia organizacyjnego. Opisywaü rolĊ społecznej odpowiedzialnoĞci organizacji. Opisywaü i doceniaü elementy struktury i procesów społecznych w organizacji. Literatura podstawowa: 1. Prezentacje do wykładów przygotowywane przez prowadzącego 2. Raport o stanie sektora małych i Ğrednich przedsiĊbiorstw w Polsce w latach 2008–2009, pod kierunkiem A. WilmaĔskiej, PARP, Warszawa 2010. 3. K. Safin, PrzedsiĊbiorstwa rodzinne – istota i zachowania strategiczne, AE im. O. Langego, Wrocław 2007. 4. Ł. Sułkowski, A. MariaĔski, Firmy rodzinne – jak osiągnąü sukces w sztafecie pokoleĔ, Poltext, Warszawa 2009. 5. J.A. Stoner, C. Wankel, Kierowanie, PWE, Warszawa1992. 6. Krukowski K., Kulas-Klimaszewska I. 2002. Planowanie strategiczne - wybrane metody. Wyd. APIS, Olsztyn. 7. DrąĪek Z., Niemczynowicz B., Zarządzanie strategiczne przedsiĊbiorstwem, PWE, Warszawa 2003. Literatura uzupełniająca: 1. G. Thorton, Biznes rodzinny, Helion, Gliwice 2004. 2. Zarządzanie małym i Ğrednim przedsiĊbiorstwem, red. K. Safin, AE im. O. Langego, Wrocław 2008. 3. M. J. Hatch, Teoria organizacji, PWN, Warszawa 2002. 4. J. JeĪak, W. Popczyk, A. Winnicka-Popczyk, PrzedsiĊbiorstwo rodzinne, Difin, Warszawa 2004. 5. B. KoĪuch, Nauka o organizacji, CeDeWu, Warszawa 2007. 6. M. Laszczak, Kierowanie małą firmą, Poltex, Warszawa 2004. 7. B. Piasecki, Ekonomika i zarządzanie małą firmą, PWN, Warszawa-ŁódĨ 2001. BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) ObciąĪenie studenta [h] 15 stacjonarne 10 niestacjonarne 10- stacjonarne 10 niestacjonarne 15 stacjonarne 10 niestacjonarne 7- stacjonarne 15 niestacjonarne 8 stacjonarne i niestacjonarne 0 Udział w wykładach Samodzielne studiowanie tematyki wykładów (w tym przygotowanie do egzaminu) Udział w üwiczeniach audytoryjnych i laboratoryjnych Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta 55 stacjonarne 53 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego Punkty ECTS za moduł/przedmiot 1,4 samodzielna praca studenta 0,6 Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 EK-P_W02 EK-P_W03 Rozumie i potrafi zdefiniowaü funkcje zarządzania. Definiowaü organizacjĊ i klasyfikowaü zasoby organizacji. Opisywaü elementy składowe otoczenia organizacji. W W W Egzamin pisemny <Ͳ<ͺtϬϰ Egzamin pisemny <Ͳ<ͺtϭϯ Egzamin pisemny <Ͳ<ͺtϬϵ UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 EK-P_U02 EK-P_U03 Opisywaü wpływ otoczenia na organizacjĊ. CW WyjaĞniaü praktyczne nastĊpstwa teorii zarządzania. CW WyjaĞniaü na gruncie teoretycznym relacje miĊdzy organizacją a otoczeniem. CW Aktywne uczestnictwo w zajĊciach max 40pkt Test zaliczeniowy 10 pytaĔ 60pkt Aktywne uczestnictwo w zajĊciach max 40pkt Test zaliczeniowy 10 pytaĔ 60pkt Aktywne uczestnictwo w zajĊciach max 40pkt Test zaliczeniowy 10 pytaĔ 60pkt <Ͳ<ͺhϬϳ <Ͳ<ͺhϬϵ <Ͳ<ͺhϭϬ KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 Łączyü róĪne koncepcje zarządzania dla wyjaĞnienia danego zagadnienia organizacyjnego. CW EK-P_K02 Opisywaü rolĊ społecznej odpowiedzialnoĞci organizacji. EK-P_K03 Opisywaü i doceniaü elementy struktury i procesów społecznych w organizacji. W+CW W+CW Aktywne uczestnictwo w zajĊciach max 40pkt Test zaliczeniowy 10 pytaĔ 60pkt Egzamin pisemny Aktywne uczestnictwo w zajĊciach max 40pkt Test zaliczeniowy 10 pytaĔ 60pkt Egzamin pisemny Aktywne uczestnictwo w zajĊciach max 40pkt Test zaliczeniowy 10 pytaĔ 60pkt <Ͳ<ͺ<Ϭϭ <Ͳ<ͺ<Ϭϲ <Ͳ<ͺ<Ϭϱ Lp. 1. Elementy składowe sylabusu Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Prognozowanie i symulacja 3. Kod przedmiotu 4. JĊzyk przedmiotu 5. TreĞci programowe 6. 7. Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu E.41.6.W E.41.6.C polski Wprowadzenie do prognozowania. Podstawowe pojĊcia i definicje (prognozowanie, prognoza, symulacja, model). Rodzaje, etapy, i zasady prognozowania. Prognozowanie z modeli strukturalnych. Prognozowanie z modeli niestrukturalnych. Prognozowanie na podstawie szeregu czasowego cz. 1. Prognozowanie na podstawie szeregu czasowego cz. 2. Prognozowanie analogowe. Metody heurystyczne. Budowa scenariuszy. Prognozowanie w przedsiĊbiorstwie. Budowa systemu prognostycznego. Prognozowanie makrootoczenia przedsiĊbiorstwa. Prognozowanie mikrootoczenia przedsiĊbiorstwa. Prognozowanie zmiennych wewnĊtrznych przedsiĊbiorstwa. Wykorzystanie arkusza kalkulacyjnego w prognozowaniu. obowiązkowy do zaliczenia semestru rok III, sem. VI 2. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. Instytut Społeczno - Artystyczny wykład, üwiczenia ZnajomoĞü podstaw matematyki i rachunku macierzowego. wykłady 15 godz., üwiczenia 20 godz. - stacjonarne wyk. 10 godz. + üw. 10 godz. - niestacjonarne 3 stacjonarne i niestacjonarne Zapoznanie studentów z podstawowymi metodami prognostycznymi. 15. Metody dydaktyczne Prezentacje multimedialne. Metody podające (objaĞnienia, dyskusja). 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu Wykład – zaliczenie (test). ûwiczenia – kolokwia zaliczające, aktywne uczestnictwo w zajĊciach. Wykłady: Wprowadzenie do prognozowania. Podstawowe pojĊcia i definicje (prognozowanie, prognoza, symulacja, model). Rodzaje, etapy, i zasady prognozowania. Prognozowanie z modeli strukturalnych. Prognozowanie z modeli niestrukturalnych. Prognozowanie na podstawie szeregu czasowego cz. 1. Prognozowanie na podstawie szeregu czasowego cz. 2. Prognozowanie analogowe. Metody heurystyczne. Budowa scenariuszy. Prognozowanie w przedsiĊbiorstwie. Budowa systemu prognostycznego. Prognozowanie makrootoczenia przedsiĊbiorstwa. Prognozowanie mikrootoczenia przedsiĊbiorstwa. Prognozowanie zmiennych wewnĊtrznych przedsiĊbiorstwa. Wykorzystanie arkusza kalkulacyjnego w prognozowaniu. 17. 18. 19. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Zamierzone efekty kształcenia* ûwiczenia: Ogólne zagadnienia prognozowania. Znaczenie prognoz w procesie decyzyjnym. Zasady budowania prognoz ekonometrycznych. Prognozowanie na podstawie klasycznych modeli trendu. Problemy w wyznaczaniu funkcji trendu. Weryfikacja modelu i prognozy. Prognozowanie na podstawie modeli uwzglĊdniających wahania periodyczne. Predykcja na podstawie liniowych modeli ekonometrycznych. Ustalanie zbioru zmiennych objaĞniających modelu ekonometrycznego. Budowanie prognozy na podstawie modeli wielorównaniowych. Prognozowanie na podstawie modeli adaptacyjnych. Metoda Ğredniej ruchomej prostej i waĪonej. Metody naiwne. Metoda Holta i Wintersa. Predykcja na podstawie modeli autoregresyjnych. Modele ARMA i ARIMA. Modele autoregresyjne z uwzglĊdnieniem opóĨnieĔ zmiennej zaleĪnej. Prognozowanie analogowe. Rodzaje metod analogowych. Metody heurystyczne i prognozowanie zjawisk jakoĞciowych. Scenariusze i prognozy ostrzegawcze. Budowanie długookresowych prognoz ekonometrycznych. Ustalanie prognoz makro i mikrootoczenia przedsiĊbiorstwa. Prognozowanie w działalnoĞci przedsiĊbiorstwa. Prognozy dopuszczalne i ustalanie horyzontu prognozy. Kryterium i badanie dopuszczalnoĞci prognozy. Model symulacyjny a model optymalizacyjny. Modele dla potrzeb symulacji. Etapy procesu symulacji. Wiedza RozróĪnia metody prognostyczne jako narzĊdzia wspomagające proces zarządzania. UmiejĊtnoĞci Wykorzystuje metody prognozowania oraz argumentuje ich wykorzystanie w procesie podejmowania decyzji. OdróĪnia i gromadzi dane do wykorzystania standardowych metod prognostycznych. Kompetencje społeczne AngaĪuje siĊ w róĪne formy zdobywania wiedzy i umiejĊtnoĞci. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Literatura podstawowa: 1. CieĞlak M.: Prognozowanie gospodarcze. Metody i zastosowania, PWN, Warszawa 2005. 2. Nowak E.: Prognozowanie gospodarcze. Metody, modele, zastosowania, przykłady. Agencja Wydawnicza Placet, Warszawa 2005. 3. Witkowska D.: Podstawy ekonometrii i teorii prognozowania, Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2012. Literatura uzupełniająca: 1. CzerwiĔski Z., Guzik B.: Prognozowanie ekonometryczne, PaĔstwowe Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa 1980. 2. Gajda J.B.: Prognozowanie i symulacja a decyzje gospodarcze, Wydawnictwo C.H. Beck, Warszawa 2001. 3. ZeliaĞ A.: Teoria prognozy, PWE, Warszawa 1997. BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) Udział w wykładach Samodzielne studiowanie tematyki wykładów (w tym przygotowanie do egzaminu) Udział w üwiczeniach audytoryjnych i laboratoryjnych Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta ObciąĪenie studenta [h] 15 - stacjonarne 10 niestacjonarne 10 stacjonarne 15 niestacjonarne 20 stacjonarne 10 niestacjonarne 20 stacjonarne 30 niestacjonarne 15 stacjonarne i niestacjonarne 0 80 stacjonarne 80 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego Punkty ECTS za moduł/przedmiot 1,9 samodzielna praca studenta 1,1 Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 RozróĪnia metody prognostyczne jako narzĊdzia wspomagające proces zarządzania. W Wykład – zaliczenie (test) UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 EK-P_U02 Wykorzystuje metody prognozowania oraz argumentuje ich wykorzystanie w procesie podejmowania decyzji. CW OdróĪnia i gromadzi dane do wykorzystania standardowych metod prognostycznych. CW 2 kolokwia zaliczające, 80 pkt aktywne uczestnictwo w zajĊciach 20pkt 2 kolokwia zaliczające, 80 pkt aktywne uczestnictwo w zajĊciach 20pkt KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 AngaĪuje siĊ w róĪne formy zdobywania wiedzy i umiejĊtnoĞci. W+CW Wykład – zaliczenie (test) 2 kolokwia zaliczające, 80 pkt aktywne uczestnictwo w zajĊciach 20pkt Lp. 1. Elementy składowe sylabusu Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Zarządzanie finansami przedsiĊbiorstw 3. Kod przedmiotu 4. JĊzyk przedmiotu 5. TreĞci programowe E.42.6.W E.42.6.C polski Kompleksowa wiedza z zakresu finansów przedsiĊbiorstwa 6. 7. Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu 2. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. Metody dydaktyczne 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu 17. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Instytut Społeczno - Artystyczny fakultatywny rok III, sem. VI Wykład i üwiczenia Podstawowa wiedza z zarządzania Wykład 15 godzin, ûwiczenia 15 godzin- stacjonarne Wyk. 10 godz. + üw. 10 godz. - niestacjonarne 2 stacjonarne i niestacjonarne Zapoznanie studentów z finansami przedsiĊbiorstw Wykład (prezentacja), dyskusja ûwiczenia Ocena z egzaminu jest uzaleĪniona od uzyskanego przez studenta wyniku procentowego wg nastĊpującej skali: bardzo dobry - 91% i powyĪej dobry plus - 81-90% dobry - 71-80% dostateczny plus - 61-70% dostateczny - 51-60% niedostateczny - 50% i mniej WartoĞci procentowe bĊdą zaokrąglane do liczb całkowitych z zgodnie z powszechnie obowiązującymi zasadami zaokrąglania Zaliczenie üwiczeĔ – prezentacja pisemna i m/m na zadany temat oraz kompleksowe omówienie tematu. PrzedsiĊbiorstwo jako podmiot gospodarczy (pojĊcie i istota przedsiĊbiorstwa, formy organizacyjno-prawne przedsiĊbiorstwa, systematyka przedsiĊbiorstw, otoczenie przedsiĊbiorstwa i menedĪerów, proces zarządzania przedsiĊbiorstwem). Planowanie i podejmowanie decyzji w przedsiĊbiorstwie (planowanie w przedsiĊbiorstwie, planowanie strategiczne, planowanie operacyjne, biznesplan, podejmowanie decyzji). Organizowanie i zarządzanie zmianami w przedsiĊbiorstwie (pojĊcie struktury organizacyjnej, elementy struktury organizacyjnej, klasyczne typy struktur organizacyjnych, nowoczesne typy struktur organizacyjnych, zarządzanie zmianami). Zarządzanie finansami przedsiĊbiorstwa (bilans, rachunek wyników, przepływy pieniĊĪne, analiza finansowa, zarządzanie majątkiem obrotowym, inwestycje). Zarządzanie produkcją i jakoĞcią (rozwój produktów, procesy produkcyjne, zdolnoĞü produkcyjna, produkcja odchudzona (JiT), definicja jakoĞci, całkowity koszt jakoĞci, kompleksowe zarządzanie jakoĞcią). Zarządzanie logistyką i zakupami (pojĊcie i etapy rozwoju logistyki, system logistyczny przedsiĊbiorstwa, koszty logistyczne przedsiĊbiorstwa, pojĊcie i rozwój funkcji zakupowej w przedsiĊbiorstwie, proces i organizacja zakupów w przedsiĊbiorstwie, strategia produktu zaopatrzeniowego). 18. 19. Zamierzone efekty kształcenia* Wiedza potrafi przedstawiü cele, zadania, stosowane metody i specyfikĊ działalnoĞci poszczególnych funkcji biznesowych przedsiĊbiorstwa (finansów, marketingu, produkcji, logistyki, zakupów, zarządzania zasobami ludzkimi) UmiejĊtnoĞci analizuje sprawozdania finansowe, wykorzystuje omawiane metody i narzĊdzia w celu diagnozowania procesów gospodarczych Kompetencje społeczne wykazuje odpowiedzialnoĞü za powierzone mu zadana, docenia inicjatywĊ, kreatywnoĞü i przedsiĊbiorczoĞci wszystkich pracowników w osiąganiu sukcesu gospodarczego przedsiĊbiorstwa Literatura podstawowa: 1. R.A.Brealey, S.C. Myers, Podstawy finansów przedsiĊbiorstw, Tom I i II, PWN, Warszawa, 2000 2. BieĔ W., Zarządzanie finansami przedsiĊbiorstwa, Defin, Warszawa 2008 Literatura uzupełniająca: 1. PrzedsiĊbiorstwo. Zasady działania, funkcjonowanie i rozwój, Pod red. Janusza ĩurka, Fundacja Rozwoju UG, GdaĔsk 2007 2. Griffin R.W., Podstawy zarządzania organizacjami, PWN, Warszawa 2007 3. Bozarth C., Handfield R.B., Wprowadzenie do zarządzania operacjami i łaĔcuchem dostaw, Helion, Gliwice 2007 Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) ObciąĪenie studenta [h] 15 stacjonarne 10 niestacjonarne 10 stacjonarne 15 niestacjonarne 15 stacjonarne 10 niestacjonarne 7 stacjonarne 15 niestacjonarne 8- stacjonarne i niestacjonarne 0 Udział w wykładach Samodzielne studiowanie tematyki wykładów Udział w üwiczeniach audytoryjnych i laboratoryjnych Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta 55 stacjonarne 58 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego Punkty ECTS za moduł/przedmiot 1,4 samodzielna praca studenta 0,6 Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 potrafi przedstawiü cele, zadania, stosowane metody i specyfikĊ działalnoĞci poszczególnych funkcji biznesowych przedsiĊbiorstwa (finansów, marketingu, produkcji, logistyki, zakupów, zarządzania zasobami ludzkimi) W+CW Egzamin pisemny prezentacja pisemna i m/m na zadany temat oraz kompleksowe omówienie tematu. <Ͳ<ͺtϭϯ <Ͳ<ͺtϭϲ UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 analizuje sprawozdania finansowe, wykorzystuje omawiane metody i narzĊdzia w celu W+CW Egzamin pisemny prezentacja pisemna i m/m <Ͳ<ͺhϭϱ diagnozowania procesów gospodarczych na zadany temat oraz kompleksowe omówienie tematu. KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 wykazuje odpowiedzialnoĞü za powierzone mu zadana, docenia inicjatywĊ, kreatywnoĞü i przedsiĊbiorczoĞci wszystkich pracowników w osiąganiu sukcesu gospodarczego przedsiĊbiorstwa W Egzamin pisemny EK-K_K02 Lp. 1. Elementy składowe sylabusu Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Seminarium dyplomowe 3. Kod przedmiotu 4. JĊzyk przedmiotu 5. TreĞci programowe 6. 7. 10. Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu E.38.5.S E.46.6.S polski Przygotowanie załoĪeĔ poznawczo-metodycznych prac licencjackich. Omówienie techniki pisania pracy, zasady redakcji tekstu oraz jego formatowania. Dyskusja nad wybranymi tematami prac licencjackich oraz zatwierdzenie tematów. PrzyjĊcie koncepcji oraz planów prac. obowiązkowy do zaliczenia roku studiów rok III, sem. V i VI 11. Wymagania wstĊpne 2. 8. 9. 12. 13. 14. Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu Instytut SpołĊczno - Artystyczny Pracownicy Zakładu Ekonomii seminarium ZnajomoĞü zainteresowaĔ badawczych i osiągniĊü naukowych osoby prowadzącej seminarium. seminarium 30 godz. + 30 godz. – stacjonarne i niestacjonarne 2 + 2 – stacjonarne i niestacjonarne Przygotowanie i opracowanie pracy licencjackiej. 15. Metody dydaktyczne Metody podające (prezentacja, dyskusje, objaĞnienia). Aktywny udział w systematycznym przygotowaniu materiałów do pracy. 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy. 17. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji 18. Zamierzone efekty kształcenia* Wiedza UmiejĊtnoĞci Omówienie tematyki seminarium. Przygotowanie załoĪeĔ poznawczo-metodycznych prac licencjackich. Prezentacja przykładowych prac licencjackich. Układ i struktura treĞci w pracach licencjackich. Omówienie techniki pisania pracy, zasady redakcji tekstu oraz jego formatowania. Dyskusja nad wybranymi tematami prac licencjackich oraz zatwierdzenie tematów. OkreĞlenie terenu badaĔ, grup badawczych, zakresu tematyki. Prezentacja oraz dyskusja załoĪeĔ koncepcyjnych poszczególnych prac. Pisemna koncepcja pracy licencjackiej obejmująca: temat, problemy i hipotezy badawcze, uzasadnienie wyboru terenu badaĔ. PrzyjĊcie koncepcji oraz planów prac. Wymienia i charakteryzuje róĪnorodne Ĩródła informacji niezbĊdne do podejmowania i prowadzenia biznesu. RozróĪnia metody statystyczne, ekonometryczne i informatyczne, jako narzĊdzia wspomagające proces zarządzania. Rozpoznaje i tłumaczy prawa własnoĞci intelektualnej. Wykorzystuje metody statystyczne, ekonometryczne i informatyczne oraz argumentuje ich wykorzystanie w procesie podejmowania decyzji. WyodrĊbnia związki pomiĊdzy danymi, konstruuje i prezentuje wyniki. Analizuje problemy oraz zjawiska gospodarcze i społeczne. Kompetencje społeczne 19. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Komunikuje siĊ z otoczeniem w miejscu pracy i poza nim oraz przekazuje swoją wiedzĊ przy uĪyciu róĪnych Ğrodków przekazu informacji (w jĊzyku ojczystym i obcym). Weryfikuje swoje działania, postawy oraz poszukuje nowe lepsze rozwiązania. Potrafi planowaü proces doskonalenia własnych kompetencji oraz okreĞlaü swoje mocne i słabe strony. Literatura podstawowa: 1. Kuc B. R., Paszkowski J. Metody i techniki pisania prac dyplomowych. Wyd. WyĪszej Szkoły Finansów i Zarządzania. Białystok 2007. 2. WĊliĔska, Jak pisaü pracĊ magisterską? Poradnik dla studentów; Wyd. Impuls Kraków 2005. 3. Urban S., ŁadoĔski W. Jak napisaü dobrą pracĊ magisterską. AE Wrocław 2006. 4. Wójcie K., PiszĊ pracĊ magisterską, Warszawa 2002. 5. Pioterek P., Zieleniecka B., Technika pisania prac dyplomowych, PoznaĔ 2004. Literatura uzupełniająca: 1. Karczmarek B., Nowak A., Op. Cit., czyli jak budowaü przypisy bibliograficzne. Poradnik metodyczny, Piła 2007. 2. Jo Billingham, Redagowanie tekstów, Warszawa 2006. BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) ObciąĪenie studenta [h] Udział w wykładach 30 + 30 – stacjonarne i niestacjonarne Samodzielne studiowanie tematyki semiarium 15 + 15 stacjonarne i niestacjonarne 5+5 stacjonarne 5+5 niestacjonarne 0 Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta 50+50 stacjonarne 50+50 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego Punkty ECTS za moduł/przedmiot 1,4 + 1,4 samodzielna praca studenta 0,6 + 0,6 Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 EK-P_W02 Wymienia i charakteryzuje róĪnorodne Ĩródła informacji niezbĊdne do podejmowania i prowadzenia biznesu. RozróĪnia metody statystyczne, ekonometryczne i informatyczne, jako narzĊdzia wspomagające proces zarządzania. S S S EK-P_W03 Rozpoznaje i tłumaczy prawa własnoĞci intelektualnej. Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy <Ͳ<ͺtϭϭ Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. <Ͳ<ͺhϬϲ <Ͳ<ͺtϬϴ <Ͳ<ͺtϭϱ UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 Wykorzystuje metody statystyczne, ekonometryczne i informatyczne oraz S argumentuje ich wykorzystanie w procesie podejmowania decyzji. EK-P_U02 WyodrĊbnia związki pomiĊdzy danymi, konstruuje i prezentuje wyniki. S EK-P_U03 Analizuje problemy oraz zjawiska gospodarcze i społeczne. S BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy <Ͳ<ͺhϬϯ <Ͳ<ͺhϭϴ KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 Komunikuje siĊ z otoczeniem w miejscu pracy i poza nim oraz przekazuje swoją wiedzĊ przy uĪyciu róĪnych Ğrodków przekazu informacji (w jĊzyku ojczystym i obcym). S EK-P_K02 Weryfikuje swoje działania, postawy oraz poszukuje nowe lepsze rozwiązania. EK-P_K03 Potrafi planowaü proces doskonalenia własnych kompetencji oraz okreĞlaü swoje mocne i słabe strony. S S Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy Aktywne uczestnictwo w zajĊciach. BieĪące przedstawianie poszczególnych czĊĞci pracy <Ͳ<ͺ<Ϭϯ <Ͳ<ͺ<Ϭϯ <Ͳ<ͺ<Ϭϭ Lp. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. Elementy składowe sylabusu Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Kod przedmiotu JĊzyk przedmiotu TreĞci programowe Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu Metody dydaktyczne Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Zamierzone efekty kształcenia* Symulacje biznesowe Instytut Humanistyczno - Artystyczny E.43.6.C a polski Gra wzajemnych powiązaĔ miĊdzy marketingiem, produkcją a finansami. fakultatywny rok III, sem. VI üwiczenia Wiedza ogólna z zakresu znajomoĞci podstawowych elementów mikro- i makroekonomii 30 godz. – stacjonarne 20 godz. niestacjonarne 3 pkt- stacjonarne i niestacjonarne Celem procesu dydaktycznego jest wprowadzenie studentów w problematykĊ aspektów teoretycznych i praktycznych związanych z funkcjonowaniem biznesu. Prezentacja multimedialna, dyskusja, analiza przypadków, praca w grupach, gry symulacyjne Ustalenie oceny zaliczenia na podstawie ocen cząstkowych otrzymywanych w trakcie semestru za okreĞlone działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. 1. Zakładanie działalnoĞci gospodarczej – aspekty praktyczne. 2. Budowa strategii przedsiĊbiorstwa. 3. Gra wzajemnych powiązaĔ miĊdzy marketingiem, produkcją a finansami. Wiedza WyjaĞnia na czym polega strategia przedsiĊbiorstwa i jak ją siĊ ustala. Wyciąga konstruktywne wnioski na temat rozwoju i kształtowania wartoĞci przedsiĊbiorstwa. UmiejĊtnoĞci Dobiera i wykorzystuje w praktycznym działaniu właĞciwe metody i techniki inicjowania powstawania i rozwoju przedsiĊbiorstwa. Kompetencje społeczne Zachowuje otwartoĞü, a takĪe pracuje w zespole. Jest kreatywny w rozwiązywaniu problemów dotyczących funkcjonowania organizacji. 19. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Literatura podstawowa 1 Ekonomika przedsiĊbiorstw, praca zbiorowa pod red. J. Engelhardta, Ce De Wu, Warszawa 2011. 2 Współczesne wyzwania dla przedsiĊbiorstw, praca zbiorowa pod red. M. Aluchny, SGH, Warszawa 2010. 3 Wybrane problemy funkcjonowania przedsiĊbiorstw. Pr. zb. pod red. nauk. K. Wietrzyk-Szczepkowska , Economicus, Szczecin 2007. Literatura uzupełniająca 1. K. A. KłosiĔski, Ğwiatowy rynek usług w początkach XXI wieku. PWE, Warszawa 2011, 2. S. Kaczmarczyk, Badania marketingowe. Podstawy metodyczne, PWE, Warszawa 2011, N. Roubini, S. Mihm, Ekonomia kryzysu, Wolters Kluwer Polska, Warszawa 2011. 2. Ekonomika przedsiĊbiorstw, praca zbiorowa pod red. J. Engelhardta, CeDeWu, Warszawa 2011. BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) Udział w üwiczeniach Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta Punkty ECTS za moduł/przedmiot ObciąĪenie studenta [h] 30 stacjonarne 20 niestacjonarne 35 stacjonarne 45 niestacjonarne 10 stacjonarne i niestacjonarne 0 75 stacjonarne 75 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego 1,6 stacjonarne 0,9 stacjonarne samodzielna praca studenta 1,4 niestacjonarne 2,1 niestacjonarne Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 WyjaĞnia na czym polega strategia przedsiĊbiorstwa i jak ją siĊ ustala. CW EK-P_W02 Wyciąga konstruktywne wnioski na temat rozwoju i kształtowania wartoĞci przedsiĊbiorstwa. CW Oceny cząstkowe otrzymywane w trakcie semestru za okreĞlone działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. Oceny cząstkowe otrzymywane w trakcie semestru za okreĞlone działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. EK-K_W03 EK-K_W06 EK-K_W11 UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 Dobiera i wykorzystuje w praktycznym działaniu właĞciwe metody i techniki inicjowania powstawania i rozwoju przedsiĊbiorstwa. CW Oceny cząstkowe otrzymywane w trakcie semestru za okreĞlone EK-K_U06 EK-K_U08 EK-K_U12 działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. EK-K_U13 KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 Zachowuje otwartoĞü, a takĪe pracuje w zespole. CW Prezentacja poglądów EK-K_K02 EK-P_K02 Jest kreatywny w rozwiązywaniu problemów dotyczących funkcjonowania organizacji. CW Prezentacja poglądów EK-K_K02 EK-K_K06 Lp. Elementy składowe sylabusu 3. 4. Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Kod przedmiotu JĊzyk przedmiotu 5. TreĞci programowe 6. 7. Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi 1. 2. 8. 9. 10. 11. 12. 13. Zarządzanie kapitałem – gry symulacyjne Instytut Społeczno - Artystyczny E.43.6.C b polski Gra symulująca działanie w rzeczywistych warunkach gospodarki rynkowej - konkurencji i ryzyka. fakultatywny rok III, sem. VI üwiczenia Wiedza ogólna z zakresu znajomoĞci podstawowych elementów mikro- i makroekonomii 30 godz. – stacjonarne 20 godz. niestacjonarne 3 pkt- stacjonarne i niestacjonarne Celem przedmiotu jest: - üwiczenie sztuki zarządzania finansami; - wykorzystane i rozwijanie wiedzy i kompetencji dotychczas posiadanych; - zapoznanie z funkcjonowaniem giełdy (analiza techniczna, fundamentalna, intuicja finansowa); - kształcenie umiejĊtnoĞci oceny zdolnoĞci kredytowej firmy i osoby fizycznej oraz oceny ryzyka finansowego; - rozwijane umiejĊtnoĞci współdziałania w grupie i zespołowego podejmowania decyzji. Prezentacja multimedialna, dyskusja, analiza przypadków, praca w grupach, gry symulacyjne 14. ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu 15. Metody dydaktyczne 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu Ustalenie oceny zaliczenia na podstawie ocen cząstkowych otrzymywanych w trakcie semestru za okreĞlone działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Przedmiot jest symulacyjną grą finansową. Gra symuluje działanie w rzeczywistych warunkach gospodarki rynkowej - konkurencji i ryzyka. Gra jest bardzo dobrym przykładem realizacji koncepcji "Learning by action". Uczestnicy Gry działają w zespołach tworzących mini - zarządy banków komercyjnych. Zespoły konkurują ze sobą na rynkach finansowych przeprowadzając operacje finansowe: depozytowo-kredytowe, giełdowe, walutowe i inne. Zadaniem kaĪdego zespołu jest najefektywniejsze prowadzenie instytucji finansowej w okresie 3-4 lat. 17. 18. 19. Zamierzone efekty kształcenia* Wiedza WyjaĞnia na czym polega strategia w przeprowadzaniu operacji finansowych. Wyciąga konstruktywne wnioski na temat rozwoju i kształtowania wartoĞci instytucji finansowej. UmiejĊtnoĞci Dobiera i wykorzystuje w praktycznym działaniu właĞciwe metody i techniki w operacjach finansowych na rynku kapitałowym. Kompetencje społeczne Zachowuje otwartoĞü, a takĪe pracuje w zespole. Jest kreatywny w rozwiązywaniu problemów dotyczących funkcjonowania organizacji. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Literatura podstawowa 1. Al.-Kaber M.: Rynki finansowe i instytucje. Wydawnictwo WSE, Białystok 2004. 2. Debski W.: Rynek finansowy i jego mechanizmy. Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2005. 3. Damodaran A.: Finanse korporacyjne, Teoria i praktyka. Wydawnictwo Helion, Gliwice 2007. Literatura uzupełniająca 1. Hefferman S.: Nowoczesna bankowoĞü. Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2007. 2. Innowacyjne usługi banku, red. Korenik D. Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2006. 3. Klepacki J.: Polski rynek walutowy. SPG, GdaĔsk 2005. LeĞniak J.: Innowacyjne metody BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) Udział w üwiczeniach Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta Punkty ECTS za moduł/przedmiot ObciąĪenie studenta [h] 30 stacjonarne 20 niestacjonarne 35 stacjonarne 45 niestacjonarne 10 stacjonarne i niestacjonarne 0 75 stacjonarne 75 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego 1,6 stacjonarne 0,9 stacjonarne samodzielna praca studenta 1,4 niestacjonarne 2,1 niestacjonarne Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 WyjaĞnia na czym polega strategia w przeprowadzaniu operacji finansowych. CW EK-P_W02 Wyciąga konstruktywne wnioski na temat rozwoju i kształtowania wartoĞci instytucji finansowej . CW Oceny cząstkowe otrzymywane w trakcie semestru za okreĞlone działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. Oceny cząstkowe otrzymywane w trakcie semestru za okreĞlone działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. EK-K_W03 EK-K_W06 EK-K_W11 UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 Dobiera i wykorzystuje w praktycznym działaniu właĞciwe metody i techniki w operacjach finansowych na rynku kapitałowym. CW Oceny cząstkowe otrzymywane w trakcie semestru za okreĞlone działania i efekty pracy studenta podczas gier symulacyjnych. EK-K_U06 EK-K_U08 EK-K_U12 EK-K_U13 KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 Zachowuje otwartoĞü, a takĪe pracuje w zespole. CW Prezentacja poglądów EK-K_K02 EK-P_K02 Jest kreatywny w rozwiązywaniu problemów dotyczących funkcjonowania organizacji. CW Prezentacja poglądów EK-K_K02 EK-K_K06 Lp. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. Elementy składowe sylabusu Nazwa modułu/ Ekonomika gospodarki ĪywnoĞciowej przedmiotu Nazwa jednostki Instytut Humanistyczno - Artystyczny prowadzącej przedmiot E.44.6.C a Kod przedmiotu polski JĊzyk przedmiotu Podstawowe załoĪenia logistyczne TreĞci programowe fakultatywny Typ przedmiotu III sem. VI Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot ûwiczenia Formuła przedmiotu brak Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü 30 godz. – stacjonarne 20 godz. niestacjonarne dydaktycznych Liczba punktów ECTS 3 pkt- stacjonarne i niestacjonarne przypisana modułowi/przedmiotowi 14. ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu 15. Metody dydaktyczne 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu Przedstawienie złoĪonoĞci problemów i kategorii ekonomicznych gospodarki ĪywnoĞciowej. Przedstawienie mechanizmów ekonomicznych funkcjonowania agrobiznesu w skali makro- i mezoekonomicznej, (studia przypadków okreĞlonych branĪ i firm). Przedstawienie wybranych elementów otoczenia gospodarki ĪywnoĞciowej oraz ich wzajemnego oddziaływania, przede wszystkim w sferze finansów i kredytowania oraz powiązania z rynkiem. Dokonanie analizy funkcjonowania gospodarki ĪywnoĞciowej i przemian strukturalnych dokonywana w aspekcie uczestnictwa Polski w Unii Europejskiej - wykorzystanie funduszy unijnych i rozwój nowoczesnej struktury instytucjonalnej. Przedstawienie podstawowych programów operacyjnych rozwoju rolnictwa i gospodarki ĪywnoĞciowej. metody podające, üwiczenia problemowe, studium przypadku, praca z tekstem, konsultacje ûwiczenia: zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. 17. 18. 19. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Zamierzone efekty kształcenia* Gospodarka ĪywnoĞciowa jako subsystem gospodarki narodowej. Agrobiznes i uwarunkowania rozwoju. Otoczenie rynkowe i instytucjonalne agrobiznesu. Gospodarka zasobami. Procesy realne i strumienie pieniĊĪne w agrobiznesie. System finansowy Sytuacja produkcyjno-ekonomiczna gospodarki ĪywnoĞciowej. Metody analizy sektorowej i branĪowej. Gospodarka ĪywnoĞciowa Polski w Unii Europejskiej – przemiany strukturalne. Podstawowe kategorie gospodarki ĪywnoĞciowej. Gospodarka ĪywnoĞciowa na tle gospodarki narodowej. Rodzaje i typy integracji. Analiza przypadku. Finansowanie agrobiznesu. PrzedsiĊbiorstwo gospodarki ĪywnoĞciowej na rynku. .Analizy branĪy (sektora). Studium przypadku Struktura instytucjonalna i jej funkcjonowanie. Wybrane przemiany strukturalne gospodarki ĪywnoĞciowej Polski w Unii Europejskiej (studium przypadku). Wiedza Student ma wiedzĊ na temat ekonomiki przedsiĊbiorstw gospodarki ĪywnoĞciowej oraz procesów gospodarczych zachodzących w tych przedsiĊbiorstwach UmiejĊtnoĞci Student posiada umiejĊtnoĞü w zakresie wykorzystania zdobytej wiedzy ekonomicznej do analizy ekonomicznych zagadnieĔ dotyczących działalnoĞci przedsiĊbiorstw gospodarki ĪywnoĞciowej. Kompetencje społeczne Student posiada kompetencje do myĞlenia i działania w sposób przedsiĊbiorczy w ramach przedsiĊbiorstwa gospodarki ĪywnoĞciowej Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Literatura podstawowa 1. WoĞ A.(red.), Agrobiznes, Key Test, Warszawa, 2010, t. I, t.2. 2. praca zbiorowa, Encyklopedia Agrobiznesu, Wyd. Fundacja Innowacja, Warszawa, 1998 3. Grabowski S., Ekonomika Gospodarki ĩywnoĞciowej, PWSBiA, Warszawa, 2001 4. Kapusta F., Teoria Agrobiznesu, AE im. O.Langego we Wrocławiu, Wrocław, 2001 5. Poczta W., Regionalne zróĪnicowanie agrobiznesu, AE PoznaĔ, PoznaĔ, 2008 6. Poczta W., KamieĔska A., Agrobiznes jako subsystem gospodarki narodowej, AE PoznaĔ, PoznaĔ, 2004 Literatura uzupełniająca 1. Tomczak F., Od rolnictwa do agrobiznesu, PWE Warszawa, Warszawa, 2004 2. Kosiorek M., Propedeutyka procesów integracyjnych w agrobiznesie, AE PoznaĔ, PoznaĔ, 2003 BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) Udział w üwiczeniach Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta Punkty ECTS za moduł/przedmiot ObciąĪenie studenta [h] 30 stacjonarne 20 niestacjonarne 35 stacjonarne 45 niestacjonarne 10 stacjonarne i niestacjonarne 0 75 stacjonarne 75 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego 1,6 stacjonarne 0,9 stacjonarne samodzielna praca studenta 1,4 niestacjonarne 2,1 niestacjonarne Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 Student ma wiedzĊ na temat ekonomiki przedsiĊbiorstw gospodarki ĪywnoĞciowej oraz procesów gospodarczych zachodzących w tych przedsiĊbiorstwach CW zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ <Ͳ<ͺtϭϰ zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ <Ͳ<ͺhϬϲ <Ͳ<ͺhϬϭ UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 Student posiada umiejĊtnoĞü w zakresie wykorzystania zdobytej wiedzy ekonomicznej do analizy ekonomicznych zagadnieĔ dotyczących działalnoĞci przedsiĊbiorstw gospodarki ĪywnoĞciowej. CW KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 Student posiada kompetencje do myĞlenia i działania w sposób przedsiĊbiorczy w ramach przedsiĊbiorstwa gospodarki ĪywnoĞciowej CW zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ <Ͳ<ͺ<Ϭϭ Lp. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. Elementy składowe sylabusu Nazwa modułu/ Podstawy logistyki przedmiotu Nazwa jednostki Instytut Społeczno - Artystyczny prowadzącej przedmiot E.44.6.C b Kod przedmiotu polski JĊzyk przedmiotu Podstawowe załoĪenia logistyczne TreĞci programowe fakultatywny Typ przedmiotu III sem. VI Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot ûwiczenia Formuła przedmiotu brak Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü 30 godz.- stacjonarne 20 godz. niestacjonarne dydaktycznych Liczba punktów ECTS 3 pkt- stacjonarne i niestacjonarne przypisana modułowi/przedmiotowi Zaznajomienie z istotą podejĞcia systemowego i procesowego w logistyce oraz ZałoĪenia i cele podstawowych zasad i pojĊü z zakresu logistyki. UmiejĊtnoĞü logicznego wiązania tych modułu/przedmiotu zasad z elementami zarządzania i marketingu w przedsiĊbiorstwie. 15. Metody dydaktyczne 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu 17. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji metody podające, üwiczenia problemowe, metoda sytuacyjna, studium przypadku, üwiczenia terenowe, konsultacje ûwiczenia: zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. ûwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. 1. Logistyczna obsługa klienta. Podstawowe wskaĨniki poziomu logistycznej obsługi klienta. 2. Podstawowe funkcje magazynu. Optymalna lokalizacja magazynu w sieci logistycznej. 3. OdpowiedzialnoĞü i obowiązki zarządzającego magazynem. Wymagania i normy magazynowania. 4. Podstawowe dokumenty słuĪby logistycznej. System kodów kreskowych. 5. Zarządzanie grupami zapasów – selektywne zarządzanie zapasami (analiza ABC i XYZ). 6. Podstawowe funkcje procesów zakupu. Planowanie potrzeb materiałowych. Wybór Ĩródeł zakupu oraz organizacja dostaw. 7. Planowanie zapasów dysponowanych w obszarze produkcji i zapasów materiałowych – system MRP. 8. ûwiczenia terenowe – przedsiĊbiorstwo produkcyjno- handlowo-usługowe. Wiedza 18. Zamierzone efekty kształcenia* UmiejĊtnoĞci Kompetencje społeczne 19. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Rozumie koncepcjĊ logistyki wykorzystywanej w przedsiĊbiorstwach. ŶĂƉŽĚƐƚĂǁŽǁĞƚĞŶĚĞŶĐũĞǁƌŽnjǁŽũƵůŽŐŝƐƚLJŬŝ͘ Planuje operacyjną działalnoĞü logistyczną w podmiotach gospodarczych. Posługuje siĊ metodami iloĞciowymi w zarządzaniu zasobami materiałowymi i produkcyjnymi. Ocenia zastosowane systemy logistyczne w wybranym przedsiĊbiorstwie. Ma ĞwiadomoĞü korzystnego wpływu procesów logistycznych w działalnoĞci gospodarczej podmiotów na Ğrodowisko przyrodnicze. Potrafi myĞleü i działaü w sposób przedsiĊbiorczy. Literatura podstawowa: Skowronek C., Sarjusz-Wolski Z., 2008, Logistyka w przedsiĊbiorstwie, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa. Grzybowska K., 2010, Podstawy logistyki, Wydawnictwo Difin, Warszawa. Literatura uzupełniająca: Szypuła R., 2008, Logistyka w agrobiznesie, Zeszyty Naukowe PWSZ w Sanoku, Sanok. Dziekan R., 2009, Agrobiznes jako ogniwo krajowego systemu logistycznego, Zeszyty Naukowe PWSZ w Sanoku, Sanok. Baran J i inni, 2008, Logistyka wybrane zagadnienia, Wydawnictwo SGGW, Warszawa BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) ObciąĪenie studenta [h] 30 stacjonarne 20 niestacjonarne 35 stacjonarne 45 niestacjonarne 10 stacjonarne i niestacjonarne 0 Udział w üwiczeniach Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta Punkty ECTS za moduł/przedmiot 75 stacjonarne 75 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego 1,6 stacjonarne 0,9 stacjonarne samodzielna praca studenta 1,4 niestacjonarne 2,1 niestacjonarne Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-E_W01 Rozumie koncepcjĊ logistyki wykorzystywanej w przedsiĊbiorstwach. CW EK-E_W02 Zna podstawowe tendencje w rozwoju logistyki CW zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. üwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. <Ͳ<ͺtϬϯ zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. üwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. <Ͳ<ͺtϬϲ UMIEJĉTNOĝCI EK-E_U01 EK-E_U02 EK-E_U03 Planuje operacyjną działalnoĞü logistyczną w podmiotach gospodarczych. CW Posługuje siĊ metodami iloĞciowymi w zarządzaniu zasobami materiałowymi i produkcyjnymi. CW Ocenia zastosowane systemy logistyczne w wybranym przedsiĊbiorstwie. CW zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. üwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. üwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. üwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. ! KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-E_K01 Potrafi myĞleü i działaü w sposób przedsiĊbiorczy. CW EK-E_K02 Potrafi myĞleü i działaü w sposób przedsiĊbiorczy. CW zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. üwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. zaliczenie na podstawie prawidłowo wykonanych 4 zadaĔ. üwiczenia terenowe: sprawozdanie z üwiczeĔ. " Lp. 1. Elementy składowe sylabusu 3. 4. Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Kod przedmiotu JĊzyk przedmiotu 5. TreĞci programowe 6. 7. Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu 2. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. Metody dydaktyczne 16. Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu 17. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Wiedza 18. Zamierzone efekty kształcenia* UmiejĊtnoĞci Kompetencje społeczne Zarządzanie Ğrodowiskiem i ekologią Instytut Społeczno - Artystyczny E.35.5.C a polski Ekologiczne uwarunkowania działalnoĞci gospodarczej. Zasady rozwoju zrównowaĪonego i instrumenty zarządzania Ğrodowiskiem. fakultatywny rok III, sem. VI üwiczenia ZnajomoĞü geografii i nauk przyrodniczych na poziomie szkoły Ğredniej üwiczenia 30 godz. stacjonarne üw. 20 godz. niestacjonarne 3 stacjonarne i niestacjonarne Zapoznanie studentów z ekologicznymi uwarunkowaniami działalnoĞci gospodarczej, zasadami rozwoju zrównowaĪonego i instrumentami zarządzania Ğrodowiskiem Omówienie wybrany zagadnieĔ, studia literaturowe. Studium przypadku na przykładzie wybranej gminy, starostwa, województwa Test pisemny - waga: 0,6 Projekt-waga: 0,4 Ekologiczne uwarunkowania działalnoĞci gospodarczej. Relacje gospodarczo-Ğrodowiskowe. Ekonomia i Ğrodowisko. Podstawy wyceny dóbr Ğrodowiska. Koncepcja rozwoju zrównowaĪonego. WskaĨniki ekorozwoju. ħródła informacji dla systemu zarządzania Ğrodowiskiem. Zasady skutecznej polityki ekologicznej. Ekonomiczne instrumenty ochrony Ğrodowiska. Regulacje organizacyjne w ochronie Ğrodowiska. Instrumenty prawno-administracyjne w zarządzaniu Ğrodowiskiem. Koncepcja systemu zarządzania Ğrodowiskowego. Wymagania normy ISO 14001. Rozumie powiązania i związki miĊdzy zasobami naturalnymi oraz przepływy miĊdzy gospodarką a Ğrodowiskiem Rozumie i klasyfikuje wartoĞci zasobów i usług Ğrodowiskowych Analizuje i interpretuje róĪne instrumenty zarządzania Ğrodowiskiem WyjaĞnia skutki działaĔ antropogennych w sferze zasobów naturalnych Prezentuje i wyjaĞnia cele polityki ekologicznej na poziomie lokalnym i regionalnym Projektuje i tworzy politykĊ ekologiczną firmy Dostosowuje działalnoĞü gospodarczą do wymogów Ğrodowiskowych Dopasowuje instrumenty zarządzania Ğrodowiskiem do celów formułowanych w polityce ekologicznej WartoĞciuje i wyjaĞnia relacje Ğrodowiskowo-społeczno-gospodarcze 19. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Literatura podstawowa: 1. LiziĔski T. Postawy ekonomii Ğrodowiska i zarządzania Ğrodowiskiem. Wydawnictwo PWSZ w Elblągu. Elbląg 2010. 2. Borys T. (red.), WskaĨniki zrównowaĪonego rozwoju. Wydawnictwo Ekonomia i ĝrodowisko. Białystok 2005. 3. Łojewski S., Ekonomia zasobów i Ğrodowiska, Wydawnictwo KPSW. Bydgoszcz 2007. Literatura uzupełniająca: 1. Górka K. (pierwszy autor), Ochrona Ğrodowiska. Problemy społeczne, ekonomiczne i prawne, Warszawa 1998. 2. Preisner L. (red.) ĝrodowiskowe bariery i czynniki rozwoju gospodarczego Polski. Wydawnictwo Ekonomia i ĝrodowisko. Białystok 2007. 3. Poskrobko B. Zarządzanie Ğrodowiskiem. PWE. Warszawa 2007. 4. Winpenny J.T. WartoĞü Ğrodowiska. Metody wyceny ekonomicznej. Warszawa 1995 (przekład K. Kafel i I. Szymaniak). BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) Udział w üwiczeniach audytoryjnych i laboratoryjnych Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta Punkty ECTS za moduł/przedmiot ObciąĪenie studenta [h] 30 stacjonarne 20 niestacjonarne 35 stacjonarne 45 niestacjonarne 10 stacjonarne i niestacjonarne 0 75 stacjonarne 75 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego 1,6 stacjonarne 0,9 stacjonarne samodzielna praca studenta 1,4 niestacjonarne 2,1 niestacjonarne Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_K01 EK-P_K02 Rozumie powiązania i związki miĊdzy zasobami naturalnymi oraz przepływy miĊdzy gospodarką a Ğrodowiskiem Rozumie i klasyfikuje wartoĞci zasobów i usług Ğrodowiskowych Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt <Ͳ<ͺtϭϯ CW <Ͳ<ͺtϭϰ CW Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 EK-P_U02 EK-P_U03 Analizuje i interpretuje róĪne instrumenty zarządzania Ğrodowiskiem Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt <Ͳ<ͺhϭϭ CW WyjaĞnia skutki działaĔ antropogennych w sferze zasobów naturalnych Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt <Ͳ<ͺhϬϵ CW <Ͳ<ͺhϭϲ CW Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt Prezentuje i wyjaĞnia cele polityki ekologicznej na poziomie lokalnym i regionalnym EK-P_U04 Projektuje i tworzy politykĊ ekologiczną firmy CW Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt <Ͳ<ͺhϬϭ KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 EK-P_K02 EK-P_K03 Dostosowuje działalnoĞü gospodarczą do wymogów Ğrodowiskowych Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt <Ͳ<ͺ<Ϭϱ CW Dopasowuje instrumenty zarządzania Ğrodowiskiem do celów formułowanych w polityce ekologicznej Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt <Ͳ<ͺ<Ϭϲ CW <Ͳ<ͺ<Ϭϭ CW Test pisemny 60pkt Projekt 40 pkt WartoĞciuje i wyjaĞnia relacje Ğrodowiskowospołeczno-gospodarcze Lp. 1. Elementy składowe sylabusu 3. 4. Nazwa modułu/ przedmiotu Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot Kod przedmiotu JĊzyk przedmiotu 5. TreĞci programowe 6. 7. Typ przedmiotu Rok studiów, semestr ImiĊ i nazwisko osoby (osób) prowadzącej przedmiot ImiĊ i nazwisko osoby (osób) egzaminującej bądĨ udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot Formuła przedmiotu Wymagania wstĊpne Liczba godzin zajĊü dydaktycznych Liczba punktów ECTS przypisana modułowi/przedmiotowi ZałoĪenia i cele modułu/przedmiotu Metody dydaktyczne Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia z przedmiotu, a takĪe formĊ i warunki zaliczenia poszczególnych form zajĊü wchodzących w zakres danego przedmiotu 2. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. PrzedsiĊbiorstwo turystyczne Instytut Społeczno-Artystyczny E.36.5.C a polski Struktura przedsiĊbiorstwa turystycznego, jego miejsca na rynku turystycznym Przedstawienie działalnoĞci inwestycyjnej oraz nowoczesnych metod zarządzania w przedsiĊbiorstwie turystycznym Fakultatywny III sem VI ûwiczenia brak 30 godz. stacjonarne 20 godz. niestacjonarne 3 pkt stacjonarne i niestacjonarne Jak w pkt. 17 i 18 ûwiczenia, case study, Zaliczenie sumaryczne z kolokwium 50%, prezentacji konkretnego tematu 35%, aktywnoĞci w zajĊciach 15% PrzedsiĊbiorstwo turystyczne -przesłanki tworzenia, istota, cele i funkcja. Klasyfikacja przedsiĊbiorstw turystycznych. 17. 18. TreĞci merytoryczne przedmiotu oraz sposób ich realizacji Zamierzone efekty kształcenia* Organizacja przedsiĊbiorstwa hotelarskiego. Zespoły funkcjonalne obiektów hotelarskich. Inne obiekty noclegowe (cele zadanie, funkcje, produkty, itp.) Biura podróĪy (formy i zasady działalnoĞci ) Obiekty gastronomiczne (rodzaje typy, funkcje ich produkty i usługi) Organizatorzy tzw. usług towarzyszących (obiekty kulturalne, edukacyjne, rozrywkowe, sportowe, i.in.) PrzedsiĊbiorstwa handlowe Ğwiadczące usługi dla turystów DziałalnoĞü agentów, pilotów, przewodników, animatorów kultury, sportu, itd. Specyfika obsługi klienta w firmach turystycznych Wiedza Zna podmioty działające na rynku usług turystycznych, ich funkcje i zasady funkcjonowania UmiejĊtnoĞci Umie tworzyü produkty i usługi turystyczne, Kompetencje społeczne Ma ĞwiadomoĞü oddziaływania turystyki na róĪne dziedziny Īycia człowieka i naleĪycie je ocenia UmiejĊtnie rozpoznaje i rozumie motywy uczestnictwa ludzi w róĪnych formach turystyki, troszczy siĊ o zaspokojenie związanych z nimi potrzeb 19. Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej, obowiązującej do zaliczenia danego przedmiotu Literatura podstawowa: Praca zbiorowa pod red. G. Gołembskiego, PrzedsiĊbiorstwo turystyczne, PWE, Warszawa 2007 Literatura uzupełniająca: G. Gołembski, PrzedsiĊbiorstwo turystyczne w gospodarce rynkowej, Akademia Ekonomiczna w Poznaniu, PoznaĔ 1998 M. Nowakowski, Obiekt hotelarski jako przedsiĊbiorstwo, GórnoĞląska WyĪsza Szkoła Handlowa, Katowice 2000 Praca zbiorowa pod red. H. Górskiej-Wasewicz i E. ĝwistak, Wydawnictwo SGGW, Warszawa 2009 BILANS PUNKTÓW ECTS (obciąĪenie pracą studenta) Forma nakładu pracy studenta (udział w zajĊciach, aktywnoĞü, przygotowanie sprawozdania, itp.) Udział w üwiczeniach audytoryjnych i laboratoryjnych Samodzielne przygotowywanie siĊ do üwiczeĔ (w tym przygotowanie do zaliczenia) Udział w konsultacjach Inne Sumaryczne obciąĪenie pracą studenta Punkty ECTS za moduł/przedmiot ObciąĪenie studenta [h] 30 stacjonarne 20 niestacjonarne 35 stacjonarne 45 niestacjonarne 10 stacjonarne i niestacjonarne 0 75 stacjonarne 75 niestacjonarne z bezpoĞrednim udziałem nauczyciela akademickiego 1,6 stacjonarne 0,9 stacjonarne samodzielna praca studenta 1,4 niestacjonarne 2,1 niestacjonarne Macierz oraz weryfikacja efektów kształcenia dla modułu (przedmiotu) w odniesieniu do form zajĊü Numer efektu kształcenia przedmiotowe go PRZEDMIOTOWY EFEKT KSZTAŁCENIA Forma zajĊü Metody weryfikacji Odniesienie do efektu kierunkowego WIEDZA EK-P_W01 Zna podmioty działające na rynku usług turystycznych, ich funkcje i zasady funkcjonowania CW Zaliczenie sumaryczne z kolokwium 50%, prezentacji konkretnego tematu 35%, aktywnoĞci w zajĊciach 15% <Ͳ<ͺtϭϯ <Ͳ<ͺtϭϲ Zaliczenie sumaryczne z kolokwium 50%, prezentacji konkretnego tematu 35%, aktywnoĞci w zajĊciach 15% UMIEJĉTNOĝCI EK-P_U01 Umie tworzyü produkty i usługi turystyczne, CW KOMPETENCJE SPOŁECZNE EK-P_K01 EK-P_K02 Ma ĞwiadomoĞü oddziaływania turystyki na róĪne dziedziny Īycia człowieka i naleĪycie je ocenia UmiejĊtnie rozpoznaje i rozumie motywy uczestnictwa ludzi w róĪnych formach turystyki, troszczy siĊ o zaspokojenie związanych z nimi potrzeb CW Zaliczenie sumaryczne z kolokwium 50%, prezentacji konkretnego tematu 35%, aktywnoĞci w zajĊciach 15% CW Zaliczenie sumaryczne z kolokwium 50%, prezentacji konkretnego tematu 35%, aktywnoĞci w zajĊciach 15%