Zespół Szkół im Jarosława Iwaszkiewicza w Sochaczewie TECHNIK
Transkrypt
Zespół Szkół im Jarosława Iwaszkiewicza w Sochaczewie TECHNIK
Zespół Szkół im Jarosława Iwaszkiewicza w Sochaczewie TECHNIK HOTELARSTWA SYMBOL ZAWODU 341[04] WYMAGANIA EDUKACYJNE NIEZB DNE DO UZYSKANIA POSZCZEGÓLNYCH ROCZNYCH OCEN KLASYFIKACYJNYCH Z OBOWI ZKOWYCH ZAJ Ć EDUKACYJNYCH EKONOMIA I PRAWO W HOTELARSTWIE Klasa : III, IV Dział programowy : Podstawowe poj cia z zakresu prawa. Ocena dopuszczaj ca Ocena dostateczna - definiuje poj cia prawo, pa stwo prawa, norma prawna, przepis prawny, zdarzenie prawne, czynno ć prawna, o wiadczenie woli, zdolno ć prawna, zdolno ć do czynno ci prawnych, rzeczy nieruchome i ruchome - podaje definicj poj cia osoba fizyczna i prawna - definiuje poj cie własno ci - wyja nia znaczenie słowa – prawo - omawia poszczególne działy prawa cywilnego, - wymienia i omawia elementy normy prawnej - omawia elementy stosunku prawnego - omawia rodzaje i podział zdarze prawnych - wymienia ródła i gał zie prawa cywilnego - wyja nia na czym polega prawo własno ci Dział programowy : Umowy cywilno-prawne w hotelarstwie. - definiuje poj cie umowa - zna sposoby zawierania umów - wymienia umowy stosowane w - przedstawia klasyfikacj umów działalno ci hotelarskiej - omawia umowy stosowane w działalno ci - omawia formy zawierania umowy hotelarskiej hotelowej - wskazuje prawa i obowi zki stron - zna prawa go cia hotelowego - wyja nia na czym polega odpowiedzialno ć cywilna hotelu - omawia odpowiedzialno ć go cia hotelowego Dział programowy : Podstawowe wiadomo ci z zakresu prawa pracy. -definiuje poj cia zwi zane z prac - wymienia ródła prawa pracy takie, jak stosunek pracy, strony - wymienia rodzaje stosunków pracy i omawia stosunku pracy, urlop wypoczynkowy, co najmniej jeden z nich urlop okoliczno ciowy, płaca, - wymienia rodzaje urlopów dokumenty aplikacyjne, rozmowa okoliczno ciowych kwalifikacyjna itp. - omawia poj cie urlopu wypoczynkowego - definiuje podstawowe poj cia - omawia rodzaje płacy zwi zane z bhp, ppo i ochron - omawia dokumenty aplikacyjne rodowiska - omawia sposób przygotowania si do rozmowy kwalifikacyjnej - omawia podstawowe poj cia zwi zane z bhp, ppo i ochron rodowiska Ocena celuj ca Ocena dobra Ucze : - omawia znaczenie prawa jako ładu społecznego - omawia rodzaje norm prawnych - rozró nia przepisy prawne - omawia rodzaje i formy czynno ci prawnych - wyja nia na czym polega pełna i ograniczona zdolno ć do czynno ci prawnych - zna poj cie prawa rzeczowego - zna granice wykonywania prawa własno ci - wie na czym polega ochrona własno ci Ocena bardzo dobra - omawia prawo rzeczowe - na podanych przykładach wykazuje czynno ci w których wyst piło stosowanie prawa - rozpoznaje elementy normy prawnej w przepisach prawnych - omawia zasad zawierania umów i jej ograniczenia - omawia umow mi dzy hotelem a biurem podró y - sporz dza ró ne rodzaje umów - wymienia kompetencje samorz du gospodarczego i stowarzysze bran owych - sporz dza regulamin hotelowy - sporz dza umow przed-wst pn - wyja nia na czym polega charakter mieszany umowy hotelowej - omawia roszczenia go cia hotelowego - omawia najcz ciej wyst puj ce nieprawidłowo ci w działalno ci hotelarskiej - potrafi zastosować zasady praw go cia hotelowego zgodnie z dyrektywami UE - omawia ródła prawa pracy, - potrafi omówić wszystkie rodzaje stosunków pracy, - omawia wszystkie rodzaje urlopów okoliczno ciowych, - omawia wymiary urlopu wypoczynkowego i potrafi wyliczyć jego wymiar, - potrafi uzasadnić i dobrać rodzaj płacy do wykonywanej pracy, - potrafi napisać anons o prac - potrafi odpowiedzieć na ogłoszenie o prac - bierze udział w inscenizacji rozmowy kwalifikacyjnej - uzasadnia konieczno ć przestrzegania przepisów bhp, ppo i ochrony rodowiska - sporz dza ró ne rodzaje umów o prac - omawia najcz ciej zawierane przez pracodawców umowy o prac - analizuje ró ne ogłoszenia o prac i wybiera odpowiednie dla siebie - uzasadnia konieczno ć aktywnego poszukiwania pracy - uzasadnia konieczno ć ci głego dokształcania si i dostosowania swoich kwalifikacji do rynku pracy