Ogłoszenie o wolnym stanowisku urzędniczym Dyrektor Domu

Ogłoszenie o wolnym stanowisku urzędniczym
Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Biskupicach
ogłasza nabór na kandydata do pracy
na stanowisko starszy referent
w Dziale Administracyjno-Finansowym
Liczba wakatów i wymiar czasu pracy :
Numer ewidencyjny naboru :
Forma nawiązania stosunku pracy:
Termin składania ofert:
1 etat –pełen wymiar czasu pracy
K.1102.1.2014
umowa o pracę
17.04.2014 r.
Do zakresu zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało w
szczególności:
1/ prowadzenie ewidencji analitycznej składników mienia – środków trwałych (konto 011),
pozostałych środków trwałych w użytkowaniu ( konto 013), prowadzenie ewidencji
pozabilansowej wyposażenia
2/wycena składników majątku wg spisu z natury, rozliczanie spisów inwentaryzacyjnych,
protokołów przekazania-przyjęcia, kasacji i likwidacji wyposażenia, rozliczanie osób
materialnie odpowiedzialnych za powierzone wyposażenie
3/sporządzanie list płac oraz prowadzenie ewidencji wynagrodzeń i wypłacanych zasiłków z
ubezpieczenia społecznego pracowników
4/obliczanie, pobieranie zaliczek na podatek dochodowy od pracowników oraz dokonywanie
rozliczeń z Urzędem Skarbowym
5/zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników z ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego,
dokonywanie rozliczeń z ZUS
6/kompletowanie dokumentów dot. Rozliczania wynagrodzeń, sporządzanie
sprawozdawczości z zakresu wynagrodzeń
7/rozliczanie kart drogowych oraz prowadzenie ewidencji kosztów zakupu paliwa
Wymaganie niezbędne ( konieczne)
1. posiadanie obywatelstwa polskiego
2. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych
3. niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie
4. posiadanie nieposzlakowanej opinii
5. posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na tym stanowisku
6. wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach
składanych w związku z naborem dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu
rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych
osobowych
7. ( Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz.926 z późn. zm.)
8. posiadanie wykształcenia wyższego z zakresu ekonomii, finansów lub rachunkowości
9. posiadanie wiedzy z zakresu finansów publicznych, rachunkowości i funkcjonowania
samorządu
10. posiadanie biegłej znajomości i umiejętności obsługi pakietu MS Office ( Excel ,
Word)
11. bardzo dobra znajomość programu: PŁACE, PIT, PŁATNIK, WYPOSAŻENIE
(ARISCO)
Wymagania dodatkowe:
1. posiadanie doświadczenia zawodowego w jednostkach samorządowych
2. posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności psychospołecznych: dobra
organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność analizy, syntezy i selekcji
informacji, logicznego myślenia, pracy w zespole, korzystania z przepisów prawa.
Wymagane dokumenty:
życiorys (CV)
list motywacyjny
kwestionariusz osobowy
kserokopie dokumentów poświadczające wykształcenie
kserokopie świadectw pracy lub/i innych dokumentów potwierdzających posiadany
przez kandydata staż pracy, a w przypadku pozostawania w zatrudnieniu
zaświadczenie o zatrudnieniu wskazujące datę jego rozpoczęcia
6. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego oraz kserokopia dowodu
osobistego
7. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z
pełni praw publicznych oraz, ze nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne
8. oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub kserokopię
ważnego zaświadczenia o niekaralności uzyskanego z Krajowego Rejestru Karnego
9. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w
dokumentach składanych w związku z naborem , dla potrzeb niezbędnych dla
realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie
danych osobowych ( Dz.U. z 202 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm)
10. kserokopie innych dokumentów potwierdzających dodatkowe umiejętności,
kwalifikacje.
1.
2.
3.
4.
5.
Dokumenty zawarte w zamkniętej kopercie z podanym imieniem, nazwiskiem i adresem
zwrotnym kandydata oraz z dopiskiem „Nabór na stanowisko starszego referenta w Dziale
Administracyjno-Finansowym „ należy składać osobiście lub przesłać listem poleconym na
adres:
Dom pomocy Społecznej w Biskupicach
98-210 Sieradz 2
Biskupice 72 ( pawilon B p. 16)
W terminie do 17.04.2014 r.
W razie przesłania przez kandydata dokumentów pocztą, za datę ich doręczenia uważać się
będzie datę ich otrzymania (wpływu) do Domu Pomocy Społecznej .
Dokumenty doręczone po upływie w/wym terminu nie będą rozpatrywane.
Dom Pomocy Społecznej będzie pisemnie powiadamiał kandydatów w poszczególnych
etapach o wynikach naboru ( powiadamiani będą wyłącznie wybrani kandydaci) na adres
zamieszkania wskazany przez kandydata w kwestionariuszu osobowym.
Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Domu Pomocy Społecznej
zostaną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych kandydatów będą
przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia upowszechnienia informacji o wyniku
naboru. W okresie tym , kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów za
pokwitowaniem odbioru. Dom Pomocy Społecznej nie odsyła dokumentów kandydatom.
Dokumenty nieodebrane przez kandydatów zostaną protokolarnie zniszczone.
Kandydat wybrany w naborze do zatrudnienia jest zobowiązany przedłożyć, przed zawarciem
umowy o pracę , oryginał ważnego zaświadczenia zawierającego informację o niekaralności
kandydata uzyskaną na własny koszt z Krajowego Rejestru Karnego.
(-) Maria Antczak
Dyrektor