Biuletyn ZPPZ Lewiatan (29)2012 Lewiatan komentuje w Kurierze

Biuletyn ZPPZ Lewiatan
(29)2012
03.12.2012 r.
Lewiatan komentuje w Kurierze Szczecińskim
Spis treści
Przedsiębiorstwa z coraz słabszą kondycją
Lewiatan komentuje
1
Komentarz Lewiatana dla wzp24.pl
Wyniki finansowe przedsiębiorstw średnich i dużych po trzech kwartałach br. były
gorsze od uzyskanych rok wcześniej. Niepokoi zwłaszcza wyraźnie wyższe tempo Lewiatan zaprasza
wzrostu kosztów, co skutkuje istotnym spadkiem rentowności sprzedaży
Wydarzenia Lewiatana
2
Anna Kornacka, ZPPZ
Lewiatan:
Patrząc
na
przychody firm, to jak na
osłabienie
gospodarcze
wydawałoby się, że nie
jest źle. Wynik finansowy
netto firm jest po trzech
kwartałach o ponad 10
mld zł niższy niż w
analogicznym
okresie ubiegłego roku.
Znacząco, bo o ponad jedną trzecią wzrosły
też straty netto. Oznacza to, że sytuacja
pogarsza
się
szczególnie
wśród
przedsiębiorstw które najbardziej nie radzą
sobie
w
warunkach
spowolnienia
gospodarczego.
Przedsiębiorstwa
w
5
większym stopniu zaczęły sięgać po Opinie ekspertów
zgromadzone na kontach bankowych własne
Izba Skarbowa i ZUS informują
kapitały obawiając się ryzyka zadłużania, ale
także mając trudniejsze warunki dostępu do
zewnętrznego finansowania.
Artur
Kornobis,
Objectconnect Sp. z o.o.:
Dane
po
trzech
kwartałach
2012
r.
wskazują, że mijający rok
zakończy się zapewne dla
przedsiębiorstw
nieco
większą
wartością
przychodów ze sprzedaży, ale przy znacznie
3
3
7
niższej
rentowności,
niższej
płynności
finansowej i istotnie niższym wyniku
finansowym netto niż w 2011 r. Wtedy wyniósł
prawie 104 mld zł, w tym roku zapewne w
niewielkim stopniu przekroczy on 90 mld zł.
Pogorszy to, dodatkowo przy trudniejszym
dostępie do finansowania zewnętrznego,
zdolność firm do rozwoju w 2013 r.
Komentarz Lewiatana dla wzp24.pl
Osoby niepełnosprawne a rynek pracy
W dniu 26 listopada br. odbyła się konferencja inaugurująca upowszechnianie
modelowego rozwiązania współpracy organizacji pozarządowych na rzecz osób
niepełnosprawnych na podstawie klastra społecznego w ramach projektu Progressus.
W konferencji udział wzięli ambasadorzy
projektu
reprezentujący
wszystkie
województwa, eksperci współpracujący z
osobami
niepełnosprawnymi
oraz
pracodawcy. Frekwencja była więcej niż
zadowalająca,
a
zainteresowanie
problematyką znaczne. Dowodzi to faktu, że
zmiana
postrzegania
osób
niepełnosprawnych na rynku pracy i ich
aktywizacji zawodowej jako wyłącznego
problemu
samorządu
czy
organizacji
pozarządowych, to temat niezwykle ważny i
wart podejmowania.
Pomysł na realizację projektu zrodził się w
wyniku dostrzeżenia dwóch zasadniczych
problemów.
Po pierwsze, ogromnych
trudności, z jakimi spotykają się osoby
niepełnosprawne na rynku w pracy. Liczne
statystyki wskazują, że tylko 20% osób
niepełnosprawnych posiada zatrudnienie.
Po
drugie,
zauważalna
jest
pewna
prawidłowość związana z sektorem NGO
(organizacji pozarządowych), działającym na
rzecz
osób
niepełnosprawnych,
gdzie
większość organizacji pozarządowych działa
samodzielnie nie współpracując z innymi.
- W wyniku zestawienia tych dwóch
problemów, pojawiła się idea utworzenia
klastra
społecznego
organizacji
pozarządowych, działających wspólnie na
rzecz
aktywizacji
zawodowej
osób
niepełnosprawnych, który będzie dysponował
kompleksowym pakietem wiedzy, informacji
oraz schematów działania, sprowadzających
się do osiągnięcia jednego, nadrzędnego
celu:
aktywizacji
zawodowej
osób
niepełnosprawnych,
pozostających
bez
zatrudnienia na rynku pracy – mówi Anna
Kornacka, Prezeska ZPPZ Lewiatan oraz
Liderka Projektu.
Istnieje szansa, że wypracowany w ramach
model,
dotyczący
połączeń
W porównaniu np. ze Szwecją, gdzie projektu
zatrudnienie
ma
ok.
60%
osób klastrowych zostanie wdrożony w innych
niepełnosprawnych, Polska wypada co regionach naszego kraju, ponieważ idea ta
jest niezbędnym elementem skutecznej
najmniej blado.
realizacji działań społecznych. - Polskie
organizacje muszą w większym stopniu ze
sobą współpracować. Szczególnie dotyczy to
mniejszych miejscowości, gdzie potencjał
kadrowy i infrastrukturalny jest często
zdecydowanie mniejszy niż w aglomeracjach
miejskich. Proces ten jest jednak bardzo
trudny i często napotyka na liczne bariery. –
twierdzi Agnieszka Janiak, Kierowniczka
Projektu Progressus i dodaje – Konieczne jest
podkreślanie, że dzięki wejściu w partnerstwo,
organizacje pozarządowe zyskują możliwość
podzielenia się swoimi zasobami, by w ten
sposób wzajemnie z nich skorzystać.
Wypracowane
instrumenty
wsparcia
w zakresie realizacji aktywizacji osób
niepełnosprawnych są uniwersalne i bardzo
pomocne w codziennej pracy organizacji
pozarządowych. Co ciekawe, większość
składowych modelu może być dostosowana
do także innych grup narażonych na
wykluczenie społeczne.
Więcej informacji na temat projektu znajdą
Państwo na stronie www.progressus.info
Projekt jest dofinansowany ze środków Unii
Europejskiej
w
ramach
Programu
Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII.
Promocja Integracji Społecznej, Działanie 7.4.
Lewiatan zaprasza
Konferencja FISSE „Zrób biznES społeczny” – 12. 12. 2012 r.
Fundacja Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych (FISE) serdecznie zaprasza Państwa do udziału w kameralnym seminarium „Zrób
biznES społeczny” dla przedstawicieli biznesu, zorganizowanym w ramach projektu „Zrób biznES – budowanie partnerstw prywatnospołecznych” we współpracy z PwC Polska oraz Związkiem Pracodawców Pomorza Zachodniego Lewiatan.
Seminarium odbędzie się 12 grudnia 2012 r.
w godzinach 14:00 – 17:00 w Restauracji
Zamkowej na Zamku Książąt Pomorskich,
przy ul. Rycerskiej 3 w Szczecinie. Weźmie w
nim udział kilkunastu przedstawicieli sektora
biznesu.
społecznych.
biznesu (CSR) w przedsiębiorstwach:
• odpowiedzialnych zakupów produktów
i usług u przedsiębiorstw społecznych
oraz
• wolontariatu pracowniczego na rzecz
przedsiębiorstw społecznych w formie
transferu wiedzy.
Planujemy też zaprosić przedstawicieli
przedsiębiorstw
społecznych
i
współpracujących z nimi firm, którzy opowiedzą
Państwu
o
swoich
doświadczeniach.
Spotkanie będzie współprowadzone przez
W trakcie seminarium pokażemy Państwu Elżbietę Żórawską, Koordynatorkę Fundacji
potencjalne korzyści płynące ze współpracy z PwC Polska.
Zgłoszenia prosimy kierować na adres:
przedsiębiorstwami społecznymi, poinforNatalia Grzywalska, [email protected],
projektu
„Zrób
biznES”
jest 22 537 02 00 02
mujemy o jej możliwych formach i modelach. Celem
W trakcie spotkania chcemy przybliżyć wypracowanie i upowszechnianie modelu
Państwu
sektor
przedsiębiorczości współpracy biznesu z przedsiębiorstwami
społecznej,
który
łączy
działalność społecznymi opartej na wprowadzaniu do
społecznej
odpowiedzialności
komercyjną z rozwiązywaniem problemów strategii
Wydarzenia Lewiatana
Lunch z Lewiatanem - 29.11.2012 r.
W dniu 29 listopada odbyło się kolejne spotkanie z cyklu Lunch z Lewiatanem. Tradycją jest, że w każdy ostatni czwartek miesiąca
przedsiębiorcy spotykają się w celu omówienia najpilniejszych i najbardziej aktualnych tematów związanych z prowadzeniem
biznesu.
W ostatnim w tym roku spotkaniu udział wzięli
Agnieszka Łabucka (GBS Bank), Małgorzata
Kuś (Kancelaria prawna – Biuro rachunkowe
Kuś&Kuś), Wojciech Jurek (Personel Partner)
oraz przedstawiciele mediów. Gospodarzami
spotkania byli Grzegorz Szulc i Aleksandra
Kowalczykowska.
Jako pierwszy podjęto temat nowej, ale
prężnie rozwijającej się gałęzi w branży
detektywistycznej. W ostatnim czasie media
podały, że coraz więcej przedsiębiorców
korzysta z usług detektywów w celu kontroli
pracowników. Sprawdzane są nie tylko
kradzieże, ale także CV kandydatów do pracy
oraz zwolnienia lekarskie. Przedsiębiorcy,
biorący udział w spotkaniu podważyli jednak
zasadność takich działań. Wskazali, że koszt
zatrudnienia agencji detektywistycznej może
się okazać zbyt wysoki i niewiele firm,
zwłaszcza w dobie kryzysu, zdecyduje się na
taką formę kontroli pracowników.
Pracodawcy skrytykowali też propozycję
wprowadzenia
12-miesięcznego
urlopu
rodzicielskiego. Miałby być płatny w
wysokości 80 procent, jako alternatywa 6miesięcznego w pełni płatnego urlopu
macierzyńskiego. Takie rozwiązanie może
pogorszyć sytuację kobiet na rynku pracy. W
przypadku niektórych branż pozytywnie
wpłynęłaby możliwość pracy w niepełnym
wymiarze
etatu
w
trakcie
urlopu
rodzicielskiego. To z pewnością obniżyłoby Takim świątecznym akcentem zakończyło się
ryzyko trudnego powrotu do pracy po okresie spotkanie w gronie przedsiębiorców i mediów.
absencji związanej z opieką nad dzieckiem. O
oprawę
spotkania
zadbał
zespół
Restauracji Zamkowej. Dzięki temu, nawet
Podczas spotkania omówiono też budżet trudne tematy były łatwiejsze do omówienia, a
Szczecina oraz decyzję władz o przesunięciu dyskusja przebiegała w życzliwej atmosferze.
w czasie pewnych inwestycji. Przedsiębiorcy
podkreślali, że niezwykle ważne jest
inwestowanie w infrastrukturę drogową oraz
parkingi. Korzystanie z niektórych odcinków
szczecińskich ulic jest znacznie utrudnione.
Problemem jest również wjazd i wyjazd z
miasta w godzinach szczytu.
Nie zabrakło także lżejszych tematów.
Uśmiech spowodowało pytanie o zwyczaj
przekazywania
pracownikom
bonów
świątecznych.
W
dobie
spowolnienia
gospodarczego taka forma gratyfikacji
pracowników staje się rzadkością. Co
prawda, gwarancję uzyskania pomocy
przedświątecznej daje Zakładowy Fundusz
Świadczeń Socjalnych i wskazanie w nim
świadczeń
świątecznych
jako
celu
socjalnego. Niemniej część pracodawców
decyduje się na zastąpienie prezentów
(bonów, upominków rzeczowych, świadczeń
pieniężnych),
tzw.
Wigilią
firmową.
Pracodawcy podkreślali, że z chęcią dzielą
się z pracownikami, kiedy firma odnosi
sukces finansowy. Niestety spowolnienie
bardzo
często
ogranicza
możliwość
gratyfikacji.
Więcej.
Konferencja w ramach projektu Progressus - 26.11.2012 r.
Konferencja inaugurująca upowszechnianie
modelowego
rozwiązania
współpracy
ngo
na
rzecz
osób
niepełnosprawnych na podstawie klastra
społecznego i włączania go do nurtu
polityki w ramach projektu Progressus juz
za nami.
Podczas konferencji, która odbyła się 26
listopada w Restauracji Szczecin poruszono
temat
przyczyn,
kluczowych
problemów/potrzeb
NGO
i
możliwości
stosowania nowatorskiego rozwiązania przez
NGO oraz istoty i roli aspektu problemu.
Frekwencja była więcej niż zadowalająca, a
zainteresowanie
problematyką
znaczne.
Dowodzi to faktu, że cel upowszechniania,
jakim jest zmiana postrzegania osób
niepełnosprawnych na rynku pracy i ich
aktywizacji zawodowej jako wyłącznego
problemu samorządu czy NGO, to temat
ważny tak dla osób niepełnosprawnych,
przedstawicieli NGO, jak i pracodawców.
Więcej.
Opinie ekspertów
Bezrobocie przyspieszy
Stopa bezrobocia wzrosła w październiku br. do 12,5 proc., wobec 12,4 we wrześniu – podał GUS.
Wzrost bezrobocia o 0,1 proc w stosunku do
września br.
to dobry rezultat. W
październiku prace sezonowe (szczególnie w
ogrodnictwie i sadownictwie) w zasadzie są
już ukończone. Dlatego spodziewaliśmy się
większego wzrostu bezrobocia. Tym bardziej,
że firmy zapowiadały zwolnienia grupowe, a z
zachodniej Europy napływały niekorzystne
informacje gospodarcze. Na niewielki wzrost
stopy bezrobocia w październiku br.
prawdopodobnie wpływ miały łaskawa aura i
uruchomienie dodatkowych pieniędzy na
aktywizację bezrobotnych, które dotarły już do
publicznych służb zatrudnienia. Również
pracodawcy robili wszystko, aby utrzymać
dotychczasowy stan zatrudnienia.
Przed nami jednak bardzo trudne miesiące.
Należy się liczyć z przyspieszeniem dynamiki
wzrostu bezrobocia.
Więcej.
Nowi przedsiębiorcy szansą Europy
Nowi przedsiębiorcy, zorientowani na wzrost,
będą tworzyć najwięcej miejsc pracy. Europa
nie potrzebuje rewolucji w dziedzinie
przedsiębiorczości, ale szeregu małych
kroków w celu jej usprawnienia.
W dziedzinie konkurencyjności szczególnie
ważne jest zapewnienie finansowania nowych
przedsięwzięć (np. poprzez finansowanie
społecznościowe lub tworzenie sprzyjających
regulacji prawnych dla funduszy typu venture
capital). Finansowanie musi być zbudowane
Rekomendacje, które trafią do naszego rządu w
oparciu
o
mądre
mechanizmy
i rządów innych unijnych państw oraz władz przyznawania środków, a nie rozdawnictwo.
UE powstały na bazie dyskusji, która toczyła
się w czasie Europejskiego Forum Nowych Należy postawić na rozwój lokalnych
Idei, które pod koniec września odbyło się w społeczności jako przestrzeni sprzyjających
Sopocie.
współpracy i kreatywności. To one będą
generowały
gospodarcze.
nowe
przedsięwzięcia
Europa powinna odważniej rywalizować ze
Stanami
Zjednoczonymi
w
dziedzinie
ściągania talentów ze świata i stworzyć
system, który będzie atrakcyjny dla młodych
inżynierów m.in. z Chin czy Indii.
Więcej.
Pracodawcy mniej hojni przed świętami
Jak zwykle pod koniec roku pracownicy liczą
na
świąteczne
prezenty
od
swoich
pracodawców. Niestety, w okresie obecnego
spowolnienia gospodarczego, więcej firm niż
zazwyczaj zdecyduje się jedynie na
symboliczne
podarunki,
albo
zupełnie
zrezygnuje z obdarowywania pracowników.
To czy pracownicy dostaną jakieś świąteczne
bonusy w wielu przypadkach zależy
wyłącznie od woli pracodawcy, a przede
wszystkim od jego kondycji finansowej.
Oczywiście, gwarancję uzyskania pomocy
przedświątecznej daje Zakładowy Fundusz
Świadczeń Socjalnych i wskazanie w nim
świadczeń świątecznych jako celu socjalnego.
Ci pracodawcy, którzy zdecydują się na
prezenty dla swoich pracowników mają do
wyboru:
bony,
upominki
rzeczowe,
świadczenia pieniężne, nagrody.
Więcej.
Lewiatan apeluje o zmiany w ustawie o zatrudnianiu niepełnosprawnych
Aby
zwiększyć
udział
pracowników
niepełnosprawnych w otwartym rynku pracy
należy
zrównać
prawa
pracodawców
związane z ich zatrudnianiem. Obecnie pełne
dofinansowanie
do
wynagrodzenia
pracownika niepełnosprawnego otrzymują
tylko pracodawcy prowadzący zakłady pracy
chronionej.
zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu
osób niepełnosprawnych. Zdaniem ekspertów
Lewiatana osoby niepełnosprawne powinny
być zatrudniane przede wszystkim na
otwartym rynku pracy. Wówczas, w zakładach
pracy chronionej pracowałyby tylko osoby
najciężej chore , które nie mają szans na
pracę w innych firmach.
ułatwiłoby walkę ze stereotypami związanymi
z niepełnosprawnością. Senatorowie mogą
jutro zmienić przepisy faworyzujące zakłady
pracy chronionej usuwając z ustawy
okołobudżetowej, która będzie procesowana,
art. 3 dotyczący zatrudniania niepełnosprawnych.
Więcej.
Senat, na jutrzejszym posiedzeniu, ma się Pozostali niepełnosprawni pracowaliby razem
zająć nowelizacją Ustawy o rehabilitacji z osobami zdrowymi na otwartym rynku, co
Konsumpcja indywidualna będzie słabnąć
Sprzedaż detaliczna w październiku
wzrosła o 3,3 proc. - podał GUS.
br. niewyspecjalizowanych, przede wszystkim
dyskontów, ale także tych hiper- i
supermarketów, które posiadają marki
W październiku, mimo, że było o dwa dni własne. Zyskują także sklepy „osiedlowe",
robocze więcej, niż w analogicznym okresie które
zdecydowały
się
na
umowy
ubiegłego roku, sprzedaż detaliczna była tylko franczyzowe z sieciami handlowymi - w nich
nieznacznie wyższa niż we wrześniu (3,1 towary mają niższe ceny, jest więc także
proc.). Wyraźnie widać jednak zmiany w więcej klientów i większe obroty.
strukturze zakupów - gospodarstwa domowe
już zdecydowały o „realokacji" swoich W całym 2012 r. utrzymuje się wysoka
preferencji w kierunku tzw. Sklepów dynamika sprzedaży w grupie „meble, RTV,
Izba Skarbowa i ZUS informują
AGD". W części jest to efektem dość niskiej
bazy w 2011 r. Ale wyraźnie w połowie roku
sprzedaż w tej grupie stymulowana była przez
Euro2012 oraz olimpiadę, które były
impulsem do zmiany sprzętu RTV. Dzisiaj
sprzedaż RTV jest ciągle wysoka, tym razem
impuls daje przejście z telewizji analogowej
na cyfrową, a tym samym potrzeba wymiany
(lub dostosowania) odbiorników telewizyjnych.
Więcej.
"Nie daj się nabrać. Sprawdź zanim podpiszesz"
"Nie daj się nabrać. Sprawdź zanim podpiszesz" to ogólnopolska akcja informacyjna, która ma uświadomić Polakom zagrożenia
płynące z zawierania umów finansowych z niesprawdzonymi instytucjami.
zawieraniu umów pożyczkowych, których
celem jest sfinansowanie świątecznych
prezentów. Duża grupa osób zechce
skorzystać z szerokiej oferty tzw. "chwilówek",
czyli pożyczek bez zabezpieczeń, tylko na
dowód osobisty. Taka szybka forma
pozyskania pieniędzy kusi. Trzeba jednak
Akcja wystartowała w poniedziałek 26 zdawać sobie sprawę z konsekwencji
listopada. Termin ten wybrany został podejmowanych decyzji. "Łatwe pieniądze"
nieprzypadkowo. Zbliżają się Święta Bożego nigdy bowiem nie są tak naprawdę łatwymi.
Narodzenia, wchodzimy więc w okres
wzmożonych zakupów. Czas ten sprzyja Więcej.
Celem kampanii informacyjnej jest zwrócenie
uwagi opinii publicznej na niebezpieczeństwa
związane zaciąganiem krótkoterminowych
pożyczek
na
wysoki
procent
oraz
korzystaniem z usług instytucji finansowych
niepodlegających nadzorowi państwa.
Zachęcamy do współtworzenia treści
Biuletyn ZPPZ Lewiatan
powstaje pod redakcją
Aleksandry Kowalczykowskiej.
Związek Pracodawców
Pomorza Zachodniego Lewiatan
ul. Ks. Warcisława I-go 20c/2
71-667 Szczecin
tel. (+48 91) 813 76 80
fax (+48 91) 813 76 81
e-mail: [email protected]
http://www.lewiatan.biz