SZKOLENIE - Akademia ASAP

SZKOLENIE
Kodeks Postępowania Administracyjnego (KPA)
przekrój obowiązujących przepisów
tel: +48 22 100-48-96; fax: +48 22 300-52-79; e-mail: [email protected]
TRENERZY i KONSULTANCI
NASZA MISJA
DOSTARCZENIE RZETELNEJ INFORMACJI POZWALAJĄCEJ NA ROZWÓJ I
PODNIESIENIE POZIOMU DOJRZAŁOŚCI ORGANIZACJI. Stawiamy na
kompetencje, jakość i wiarygodność. Mamy doświadczenia praktyczne i
aktualną wiedzę. Działamy rzetelnie, szybko i profesjonalnie.
DORADCY
WIEDZA I UMIEJĘTNOŚCI TO NAJCENNIEJSZY KAPITAŁ KAŻDEJ ORGANIZACJI.
to kilkadziesiąt osób z wybitnymi osiągnięciami zarówno w pracy
zawodowej (kadra menadżerska, dyrektorzy, osoby zarządzające
firmami) jak i przedstawiciele nauki (doktorzy, adiunkci znanych
polskich uczelni, szefowie katedr finansów, ekonomii, zarządzania i
strategii). W swoich szeregach mamy także osoby znające
z własnego doświadczenia instytucje przyznające środki europejskie
– one najlepiej wiedzą jak pisać wnioski o dotacje.
TRENERZY
2
KONSULTANCI
to nasz najbardziej zróżnicowany wiekowo zespół. Mamy
analityków, asystentów – ludzi młodych i pełnych energii, całkowicie
poświęcających się pracy, która jest ich pasją. Budują oni wciąż
swoje kompetencje pod opieką naszych ekspertów czerpiących
inspirację z dziesiątek projektów i firm, którym pomagali zrozumieć
zachodzące procesy i wdrożyć pożądane zmiany. Cieszymy się także
doświadczonym zespołem Kierowników Projektu oraz osób
zarządzających Portfelami Projektów – wszyscy mają certyfikaty
największą radość sprawiają nam te chwile, kiedy Klient mówi, że
chce nasze szkolenie, ale „koniecznie z tym, wybranym trenerem” –
to znacznie więcej niż dobre oceny w ankietach. My z takimi ludźmi
właśnie współpracujemy, a osobowości wybitne zatrudniamy na
stałe. Atmosfera w Akademii sprzyja wymianie wiedzy, czerpiemy
inspiracje z projektów do szkoleń, zaś ze szkoleń przenosimy wiedzę
do projektów. To naprawdę działa i nasi Klienci to dostrzegają i z
tego korzystają.
OFERTA SZKOLENIA
PROBLEMY I POTRZEBY ZASPOKAJANE PRZEZ SZKOLENIE
Szkolenie przeznaczone jest dla pracowników jednostek publicznych,
pracowników administracji rządowej oraz samorządowej, w przypadku których stosowanie Kodeksu
Postępowania Administracyjnego wymaga analizy praktycznych zagadnień wynikających z bieżącej pracy w
urzędzie oraz zapoznania się z nowym orzecznictwem dotyczącym przepisów KPA.
INFORMACJE PODSTAWOWE
Forma treningu:
Warsztaty praktyczne, prowadzone w oparciu o liczne
przykłady z praktyki (prezentacja multimedialna).
Wymiar czasowy:
2 dni (16 godzin lekcyjnych)**
Cena za grupę:
(dotyczy szkoleń zamkniętych do 10 osób): 4.900* zł
Cena za Uczestnika:
(dotyczy szkoleń otwartych): 960* zł
* Cena bez laptopa. Szkolenie
z Laptopem: + 990zł/osoba
** Istnieje możliwość przeprowadzenia szkolenia w formule „1 dzień
+Plus” (szkolenie 8:00 do 17:00 plus dodatkowe konsultacje 17:30 do
wyczerpania wszystkich pytań, tematów i problemów…)
Cena dotyczy przeprowadzenia szkolenia, zapewnienia materiałów szkoleniowych, certyfikatów dla uczestników oraz cateringu. Nocleg, obiad,
parking za dodatkową opłatą.
CELE SZKOLENIA
Przekazanie uczestnikom kompleksowej wiedzy prawnej i praktycznych umiejętności pozwalających na
odpowiedzialne wykonywanie obowiązków pracownika jednostki publicznej w zakresie procedury
administracyjnej.
Zaletą organizowanych przez Akademię ASAP szkoleń jest możliwość spotkania i wymiany doświadczeń
z przedstawicielami różnorodnych podmiotów i instytucji realizujących podobne zadania w bliskim dla
uczestników środowisku. Szkolenia otwarte to szansa, by spojrzeć na własny styl pracy z odmiennej
perspektywy, by doskonalić się przez pryzmat osób pracujących w innych organizacjach.
Aby zadbać o najwyższą efektywność naszych szkoleń, grupy liczą maksymalnie do 12 osób.
METODY PRACY
Metody pracy jakie stosujemy podczas szkolenia to przede wszystkim aktywny warsztat pozwalający na
zdobycie praktycznych umiejętności, case study oraz elementy wykładu. Dzięki takiej formie dodatkowo
wzbogaconej o pracę indywidualną i w małych grupach przekazujemy uczestnikom wiedzę pozwalającą na
kompetentną realizację zadań, z którymi spotykają się w swojej pracy zawodowej.
www.akademiaasap.pl
3
PROGRAM TRENINGU
Zakres szkolenia


Zagadnienia
podstawowe.
Źródła prawa i
zakres
obowiązywania
KPA










Zagadnienia
ogólne
postępowania










Postępowanie
przed organem
pierwszej instancji







4
Pojęcie sprawy administracyjnej.
Warunki konieczne dla wszczęcia postępowania administracyjnego.
Ogólne zasady postępowania administracyjnego i ich praktyczne
znaczenie w prowadzonych sprawach.
Pojęcie „interesu” w kpa (prawnego, społecznego itp.), rodzaje
interesów mogących wystąpić w różnych postępowaniach i ich
rozumienie przez orzecznictwo sądów administracyjnych.
Uznanie administracyjne i przypadki jego zastosowania.
Przykłady zastosowania zasad ogólnych na etapie postępowania
przed organem I i II instancji, oraz przed Sądem Administracyjnym.
Konsekwencje naruszeń zasad ogólnych postępowania.
Strona postępowania administracyjnego.
Podmioty posiadające legitymację czynną w postępowaniu.
Badanie istnienia interesu prawnego przed wszczęciem postępowania
administracyjnego i na różnych jego etapach.
Konsekwencje braku lub utraty przymiotu strony. Linia orzecznictwa.
Właściwość organów, wyłączenie pracownika i organu.
Konsekwencje uchybień w zakresie wyłączeń pracownika/organu.
Formy rozstrzygnięć w sprawie wyłączeń, tryb i właściwość
podmiotów w tych sprawach.
Pełnomocnictwo, terminy, doręczenia z uwzględnieniem najnowszych
zmian - charakter czynności i ich znaczenie dla postępowania.
Cyfryzacja postępowania i konsekwencje nowelizacji.
Obliczanie terminów – problemy praktyczne na przykładach.
Błędy w procedurze doręczeń i sposoby ich naprawienia.
Wszczęcie lub odmowa wszczęcia postępowania z uwzględnieniem
aktualnego orzecznictwa – możliwe zastosowania praktyczne.
Kontrola formalna wniosku i uzupełnianie braków.
Braki istotne i nieistotne pism.
Dowody i dokumentowanie czynności procesowych.
Postanowienia.
Inicjatywa dowodowa. Kiedy sprawa administracyjna jest
wyjaśniona?
Zawieszenie i umorzenie postępowania - problemy praktyczne.
Rozstrzygnięcia kończące postępowanie, możliwe rodzaje i ich skutki.
Decyzje administracyjne – rodzaje i charakter oraz skutki. Elementy
konieczne decyzji.
Związanie decyzją i ingerencja w treść decyzji, konsekwencje prawne.
Różnice pomiędzy decyzjami a postanowieniami.
Zakres szkolenia - cd




Akta sprawy –
pisemny
charakter
postępowania








Postępowanie
odwoławcze




Postępowania
nadzwyczajne
w KPA




Postępowania
odrębne
uregulowane w
KPA
Zmiany



Protokoły, adnotacje, notatki urzędowe.
Podpis i parafka w postępowaniu administracyjnym.
Uprawnienia strony i organu względem akt sprawy.
Wgląd w akta sprawy – charakter czynności.
Czynności organu w ramach udostępniania akt sprawy.
Wymogi formalne wniosku o udostępnienie akt sprawy lub
sporządzenie odpisów.
Uprawnienia stron i innych podmiotów.
Opłaty za sporządzanie odpisów.
Udostępnianie akt sprawy a ustawy o ochronie danych
osobowych, ochronie informacji niejawnych i dostępie do
informacji publicznej.
Metryka sprawy - praktyczne aspekty prowadzenia metryki.
Czynności organu I instancji, etap międzyinstancyjny,
czynności organu II instancji.
Rozstrzygnięcia organu I i II instancji w postępowaniu
odwoławczym i ich charakter.
Decyzje formalne i merytoryczne.
Zakres ingerencji organu II instancji w postępowanie organu
I instancji.
Skarga do wojewódzkiego sądu administracyjnego.
Konsekwencje uchylenia, zmiany i stwierdzenia nieważności
decyzji.
Uregulowania wspólne i odmienne poszczególnych trybów.
Właściwość organów i etapy postępowań. Wskazówki
praktyczne. Sposoby unikania uchybień.
Związek z odpowiedzialnością majątkową funkcjonariuszy
publicznych.
Charakter postępowań odrębnych, rozwiązania wspólne i
odmienne w stosunku do postępowania ogólnego.
Wydawanie zaświadczeń – uproszczony charakter
postępowania.
Skargi i wnioski po nowelizacji. Problemy praktyczne w
związku z wejściem w życie ustawy o petycjach
Planowane
zmiany
prawa
dotyczące
procedury
administracyjnej
www.akademiaasap.pl
5
www.akademiaasap.pl