Zarządzanie bezpieczeństwem pracy – prewencja wypadkowa

Transkrypt

Zarządzanie bezpieczeństwem pracy – prewencja wypadkowa
Zarządzanie bezpieczeństwem pracy – prewencja wypadkowa
1. Cel programu.
Ograniczenie zagrożeń wypadkowych w zakładach, w których wydarzyły się wypadki przy pracy poprzez:
●
●
●
●
przekazanie wiedzy dotyczącej prawidłowego określania przyczyn i okoliczności wypadków przy pracy,
przekładającego się na właściwie opracowane wnioski profilaktyczne, których wdrożenie jest elementem
skutecznego zapobiegania powtarzalności wypadków;
zapoznanie pracodawców z elementami zarządzania bezpieczeństwem pracy, w tym celowości wspólnego
zaangażowania stron stosunku pracy w ocenę ryzyka zawodowego, określanie sposobów jego ograniczania oraz
monitorowanie skuteczności stosowanych środków zapobiegawczych, co pozwala stworzyć skuteczne narzędzie
prewencji wypadkowej w przedsiębiorstwie;
wsparcie merytoryczne pracodawców uczestniczących w programie prewencyjnym,
zapoznanie pracodawców z ekonomicznymi aspektami dotyczącymi bezpieczeństwa pracy, w tym relacjami
kosztów ubezpieczeniowych oraz kosztów wypadków przy pracy do nakładów na poprawę bezpieczeństwa i
warunków pracy,
Dodatkowym celem realizacji programu jest upowszechnianie problematyki wypadkowości podczas inicjatyw
realizowanych wspólnie z partnerami społecznymi, organami nadzoru nad warunkami pracy, stowarzyszeniami
branżowymi, organami samorządu terytorialnego i administracji publicznej, ekspertami, placówkami
naukowo-badawczymi, itp.
Grupa docelowa
Program kierowany jest do pracodawców zatrudniających do 50 pracowników, w tym zainteresowani pracodawcy z
sektora budowlanego i pracodawcy wykorzystujący maszyny w działalności (z wyłączeniem przetwórstwa drewna).
Dopuszcza się udział zakładów o poziomie zatrudnienia do 100 osób, jeśli odnotowano w tych przedsiębiorstwach
śmiertelne, ciężkie lub powtarzalne wypadki przy pracy.
Preferowani uczestnicy programu to pracodawcy, u których miały miejsce wypadki przy pracy.
W szkoleniu może wziąć udział przedstawiciel pracodawcy. Kartę zgłoszenia może podpisać pracodawca lub jego
upoważniony przedstawiciel. Kartę zgłoszenia przechowuje się wraz z dokumentacją dot. programu w OIP.
Wszystkich zainteresowanych chcących wziąć udział w bezpłatnych szkoleniach przeprowadzanych przez
specjalistów PIP prosimy o wypełnienie i przesłanie karty zgłoszenia na adres mailowy
[email protected].
Do pobrania:
- Karta zgłoszenia „Zarządzanie bezpieczeństwem pracy – prewencja wypadkowa”

Podobne dokumenty