Marianowo: dnia 19 września 2011 r Prezes Zarządu

Marianowo: dnia 19 września 2011 r
Prezes Zarządu Stowarzyszenia „SIEJA”
Zgodnie z Uchwałą Zarządu
OGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO PRACY
W Stowarzyszeniu„SIEJA” ,
73-121 Marianowo, ul. Mieszka I 1
Wolne stanowisko:
specjalisty ds. wdrażania, monitoringu i ewaluacji LSROR w Stowarzyszeniu ”SIEJA”
1. Wymagania niezbędne:
-pełna zdolnośd do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
-niekaralnośd za przestępstwa przeciwko: mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu,
działalności instytucji paostwowych oraz samorządu terytorialnego, wiarygodności
dokumentów lub za przestępstwo karno-służbowe,
-wykształcenie wyższe,
-dobra znajomośd obsługi komputera- MS OFFICE,
-znajomośd Lokalnej Strategii Rozwoju Obszarów Rybackich i Lokalnej Grupy Rybackiej,
-kursy, szkolenia, certyfikaty związane ze znajomością pozyskiwania, rozliczania projektów
unijnych oraz doświadczenie zawodowe w pozyskiwaniu środków pomocowych,
2.Wymagania dodatkowe
-sumiennośd,
-rzetelnośd,
-umiejętnośd organizacji pracy,
-prawo jazdy kat.B,
-znajomośd języka obcego(przynajmniej jeden z języków UE) na poziomie umożliwiającym
komunikację,
-komunikatywnośd,
-kultura osobista,
-umiejętnośd pracy w zespole
3.Zakres wykonywanych zadao na stanowisku
1. Obsługa interesantów, udzielanie informacji i porad w zakresie wymogów formalnych
wniosków o dofinansowanie operacji w ramach LSROR.
2. Przyjmowanie, rejestrowanie i ocena formalna wniosków o dofinansowanie operacji
w ramach LSROR.
3. Przyjmowanie i rejestrowanie odwołao od decyzji Komitetu LGR.
4. Prowadzenie działalności informacyjnej, doradczej w Biurze Stowarzyszenia oraz na
terenie objętym zasięgiem przez Lokalną Strategię Rozwoju Obszarów Rybackich
Stowarzyszenia „SIEJA”
5. Tworzenie planów działania, monitorowanie oraz ewaluacja pracy na obszarze
objętym LSROR.
6. Tworzenie programów i wniosków mających na celu aktywizację mieszkaoców z
terenu funkcjonowania Stowarzyszenia „”SIEJA”
7. Inicjowanie działao mających na celu aktywizację mieszkaoców na terenie
funkcjonowania Stowarzyszenia „SIEJA”
8. Sumienne i terminowe wykonywanie zadao w ramach pracy Biura Stowarzyszenia, jak
również zachowanie tajemnicy służbowej.
9. Przygotowywanie bieżących sprawozdao na potrzeby Walnego Zebrania Członków,
Zarządu oraz Komitetu Stowarzyszenia „SIEJA”
10. Wykonywanie zadao wynikających z realizacji działao i programów, których
beneficjentem będzie Stowarzyszenie „SIEJA”
11. Systematyczne monitorowanie i ewaluowanie założeo LSROR opracowanej dla LGR.
12. Doradztwo w zakresie przygotowania wniosków o pomoc.
13. Prowadzenie obsługi prac Komitetu Stowarzyszenia.
14. Archiwizacja dokumentów Stowarzyszenia.
15. Udzielanie rzetelnych informacji w swoim zakresie kompetencji.
16. Obsługa posiedzeo Komitetu Stowarzyszenia „SIEJA”
17. Pracownik jest zobowiązany do przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeostwa i
higieny pracy i ochrony przeciwpożarowej w myśl art.211 Kodeksu Pracy oraz do
dbania o czystośd i higienę na stanowisku pracy.
18. Prowadzenie innych spraw wynikających z potrzeb funkcjonowania Biura
Stowarzyszenia LGR oraz wykonywanie bieżących poleceo przełożonego nie
wynikających z zakresu zadao i czynności, a wynikających z żywotnego interesu
Stowarzyszenia i realizacji zadao statutowych.
19. Wykonywanie innych zadao zleconych przez Kierownika Biura
4.Zainteresowane osoby prosimy o złożenie(przesłanie) następujących dokumentów:
-kopię dowodu osobistego,
-kopię świadectwa maturalnego bądź kopię dyplomu ukooczenia uczelni wyższej,
-kopię dokumentów potwierdzających spełnienie wymagao niezbędnych i dodatkowych,
-kopię świadectw pracy,
-referencje,
-Cv z klauzulą ”Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w
ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z
dnia 29.08.1997 r o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r Nr 101, poz.926),
-list motywacyjny
Dokumenty aplikacyjne powinny byd złożone w kopercie opatrzonej napisem ”Nabór na
wolne stanowisko specjalisty ds. wdrażania, monitoringu i ewaluacji LSROR w Stowarzyszeniu
„SIEJA”:
Wymagane dokumenty aplikacyjne można składad bezpośrednio w siedzibie Stowarzyszenia
„SIEJA” , 73-121 Marianowo, ul. Mieszka I 1, sekretariat UG Marianowo lub przesład pocztą
do dnia 26 września 2011 r (decyduje data stempla pocztowego) z dopiskiem „Nabór” na
adres:
Stowarzyszenia „SIEJA”
73-121 Marianowo
Ul. Mieszka I 1
Informacja o wstępnej selekcji kandydatów, którzy spełniają wymagania formalne określone
w ogłoszeniu umieszczona zostanie na stronie internetowej Stowarzyszenia „SIEJA”
www.lgr-sieja.pl oraz na tablicy ogłoszeo w siedzibie Urzędu Gminy Marianowo pod
adresem Mieszka I 1, 73-121 Marianowo.