Dyrektor Dyrektor Dyrektor Tomasz Czop tel. sekretariat: (17) 850 92

Dyrektor
Dyrektor Tomasz Czop
tel. sekretariat: (17) 850 92 01
(17) 850 92 30
fax: (17) 852 44 57
Do kompetencji Dyrektora Urzędu należy:
1. określanie i koordynowanie regionalnej polityki rynku pracy i rozwoju zasobów ludzkich w odniesieniu do krajowej
polityki rynku pracy;
2. nadzór nad opracowywaniem i przedstawianie do zatwierdzenia przez Zarząd:
a. planów finansowych Urzędu i propozycji zmian tych planów w toku ich realizacji,
b. podziału środków Funduszu Pracy, z uwzględnieniem kierunków i priorytetów określonych w regionalnym planie
działań na rzecz zatrudnienia, na działania na rzecz promocji zatrudnienia, rozwoju zasobów ludzkich i aktywizacji
bezrobotnych,
c. sprawozdań i informacji z działalności Urzędu, materiałów przedkładanych pod obrady Sejmiku i WRRP,
d. podziału środków KFS pomiędzy powiatowe urzędy pracy, z uwzględnieniem priorytetów określonych przez ministra
właściwego do spraw pracy;
4. dysponowanie środkami Urzędu, FGŚP oraz Funduszu Pracy, określonymi w planie finansowym;
5. koordynowanie w skali Województwa działań zmierzających do promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia
oraz aktywizacji zawodowej;
6. programowanie i wykonywanie zadań realizowanych przy współfinansowaniu EFS;
7. współdziałanie z WRRP w określaniu i realizacji regionalnej polityki rynku pracy i rozwoju zasobów ludzkich;
8. współpraca z Młodzieżową Radą Rynku Pracy Województwa Podkarpackiego;
9. nadzór nad organizacją i funkcjonowaniem Urzędu;
10. prowadzenie polityki kadrowej;
11. sprawowanie nadzoru nad realizacją przez komórki organizacyjne zadań merytorycznych oraz finansowych Urzędu, FGŚP,
Funduszu Pracy oraz funduszy strukturalnych UE;
12. zapewnienie funkcjonowania adekwatnej, skutecznej i efektywnej kontroli zarządczej;
13. nadzór nad:
a. administrowaniem systemami komputerowymi i wykonywaniem obsługi technicznej Urzędu w tym zakresie,
b. przestrzeganiem przepisów przeciwpożarowych,
c. inwestycjami, remontami, wyposażeniem obiektów użytkowanych przez Urząd;
15. nadzór nad Komórkami organizacyjnymi i Stanowiskami pracy bezpośrednio podległymi Dyrektorowi;
16. nadzór nad prowadzeniem kontroli projektów konkursowych i systemowych realizowanych w ramach Programów
Operacyjnych EFS.
Dyrektor