1 / 2016/RPO WSL ZARZĄD FUNDACJI „INICJATYWA” - f
Transkrypt
1 / 2016/RPO WSL ZARZĄD FUNDACJI „INICJATYWA” - f
Ogłoszenie o naborze NR: 1 / 2016/RPO WSL ZARZĄD FUNDACJI „INICJATYWA” ul. A. MICKIEWICZA 3/3 41-902 BYTOM poszukuje kandydatów na stanowisko: ANIMATOR LOKALNY W RAMACH POZAKONKURSOWEGO PROJEKTU PARTNERSKIEGO „By-PAS – Bytomska Pracowania Aktywności Społecznej” - Regionalny Program Operacyjny Województwa Śląskiego - (STANOWISKO WSPÓŁFINANSOWANE PRZEZ UNIĘ EUROPEJSKĄ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO) Liczba lub wymiar etatu: Planowane okres zatrudnienia: Forma zatrudnienia: Obszar wykonywanej pracy: 2 osoby w pełnym wymiarze czasu pracy lub 3 osoby w tym 1 osoba w pełnym wymiarze czasu pracy oraz 2 osoby na 0,5 etatu. od 1.04.2016 r. do 31.12.2017 umowa o pracę na czas realizacji zadania. Gmina Bytom Wymagania niezbędne/ formalne: 1) Kandydat zobowiązany jest udokumentować następujące wymagania formalne: • Ukończone wyższe studia o preferowanych kierunkach psychologia, socjologia, pedagogika, resocjalizacja itp. • Minimum 6 miesięcy doświadczenia zawodowego, • Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślnie przestępstwo skarbowe. • Złożenie oświadczenia, iż łączne zaangażowanie zawodowe kandydata w okresie planowanego zatrudnienia w Fundacji „INICJATYWA”, biorąc pod uwagę wszystkie projekty finansowane z funduszy strukturalnych i FS oraz działań finansowanych z innych źródeł, w tym środków własnych beneficjenta i innych podmiotów, nie przekroczy 276 godzin miesięcznie. • Złożenie oświadczenia, iż kandydat przyjmuje do wiadomości, że w trakcie świadczonej pracy w Fundacji „INICJATYWA” jest świadomy faktu, że nie jest dopuszczalne angażowanie jako personel projektu pracowników partnerów przez beneficjenta (Lidera projektu) i odwrotnie. Wymagania dodatkowe: 1) Pożądana znajomości następujących wytycznych / przepisów/ aktów wykonawczych: a. Wytycznych w zakresie realizacji przedsięwzięć w obszarze włączenia społecznego i zwalczania ubóstwa z wykorzystaniem środków Europejskiego Funduszu Społecznego i Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego na lata 2014 – 2020 z póź. zm. b. Wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014-2020 z dnia 10.04.2015r. z póź. zm. c. Wytycznych w zakresie realizacji zasady równości szans i niedyskryminacji oraz zasady równości szans kobiet i mężczyzn w ramach funduszy unijnych na lata 2014-2020 z dnia 08.05.2015r. z póź. zm. 2) Cechy/ Umiejętności pożądane kandydata: znajomość specyfiki funkcjonowania sektora pozarządowego, posiadanie prawa jazdy kat. B oraz samochodu do realizacji potrzeb służbowych. umiejętność nawiązywania kontaktów z ludźmi, umiejętność syntetycznego konstruowania tekstów, otwartość i komunikatywność, dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu, obowiązkowość i zaangażowanie, otwartość na nowe wyzwania, motywacja do rozwoju potencjału Fundacji, otwartość na podejmowane przez Fundację inicjatywy w zakresie tworzenia nowych projektów, biegła obsługa programów komputerowych (Windows, MS Word, Excel, Power Point) • • • • • • • • • • • • Szczegółowy zakres obowiązków 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. Prowadzenie spraw związanych z realizacją projektu w ramach działań środowiskowych, Animowanie działań stacjonarnych i niestacjonarnych dla uczestników projektu, Wrażanie nowatorskich form pracy środowiskowej z grupami zagrożonymi marginalizacją, Kreatywne i koncepcyjne tworzenie inicjatyw społecznych, Tworzenie nowych projektów społecznych z uczestnikami w oparciu o zdiagnozowane potrzeby grup docelowych, Inicjowanie i pobudzanie uczestników do aktywności środowiskowej w poszczególnych dzielnicach Gminy Bytom, Prowadzenie warsztatów, szkoleń, imprez zgodnie z posiadanymi umiejętnościami, Tworzenie założeń do dokonywanych zamówień na zakup materiałów, artykułów, usług itp. Porządkowanie i utrzymywanie w czystości własnego stanowiska pracy, przed każdorazowym zakończeniem pracy w danym dniu. Motywowanie uczestników do podejmowania aktywności zawodowej, Wykonywanie innych czynności merytorycznie związanych z realizacją przyporządkowanego zakresu obowiązków, zleconych przez bezpośredniego przełożonego. Odpowiedzialność za wypracowanie i osiągnięcie następujących wskaźników produktu i rezultatu w ramach projektu: - Liczba osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym , które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu: 20 osób. - Liczba osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, poszukujących pracy po opuszczeniu programu: 39 osób. - Liczba osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym pracujących po opuszczeniu programu: 20 osób. Wymagane dokumenty i oświadczenia • Podpisane CV wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (t. Jedn. Dz.U. z 2014r. poz.1182.). • • kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, oświadczenia; - o tym, że dane zawarte w cv są zgodne z prawdą, - o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, - oświadczenie o nie przekraczaniu 276 godzin pracy, - oświadczenie o angażowaniu personelu. CV wraz z oświadczeniami należy podpisać i przesłać w formie skanu - elektronicznie na adres: [email protected] z dopiskiem w temacie e-maila: „NABÓR NR 1/2016 – Animator lokalny” w nieprzekraczalnym terminie do dnia 15.02.2016r. Pozostałe dokumenty w formie kopii potwierdzonych za zgodność z oryginałem, należy dostarczyć osobiście w dniu rozmowy rekrutacyjnej. Dokumenty, które wpłyną do Fundacji po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Inne informacje: Kandydaci zakwalifikowani (spełniający wymogi formalne zweryfikowane na podstawie zeskanowanego i podpisanego cv oraz oświadczeń) otrzymają informację dotycząca dalszej procedury rekrutacyjnej za pośrednictwem poczty elektronicznej lub telefonicznie. Zatwierdził: Prezes Zarządu Fundacji „INICJATYWA” Jakub Janiak