KALKULACJA KOSZTÓW ROBOCZOGODZINY PRACY

Transkrypt

KALKULACJA KOSZTÓW ROBOCZOGODZINY PRACY PRACOWNIKA OCHRONY - ROK 2015 - 4 WARIANTY
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
WARIANT I
ZAŁOŻENIA:
średnia ilość roboczogodzin w mies. wynosi 168 godzin
pracownik w mies., w porze nocnej pracuje 60 godzin
pracownik posiada co najmniej 10 letni staż pracy
zakład zatrudnia pracowników na umowę o pracę
pracownik ochrony
MINIMALNE MIES. WYNAGRODZENIE BRUTTO OD 01.01.2015 ROKU
minimalne mies. wynagrodzenie brutto pracownika
dodatek za pracę w porze nocnej (20 %)
1750,00 : 168 godz. x 20% = 2,08 zł x 60 godz.
przychód brutto razem:
SKŁADKI ZUS PRACODAWCY (19,74% od sumy z poz. 1 - 1 874,80 )
emerytalna
9,76%
rentowa
6,50%
wypadkowa
0,93%
fundusz pracy
2,45%
fundusz GŚP
0,10%
składki razem:
SUMA POZYCJI 1+2
WYLICZENIE ŚWIADCZENIA URLOPOWEGO W SKALI JEDNEGO MIES.
2 244,89 przychód: 21 dni średnio w mies. x 26 dni wymiar urlopu pracownika:
12 mies. w skali roku = 231,62
WYLICZENIE WYNAGRODZENIA CHOROBOWEGO ZA 33 DNI
składki ZUS za pracownika (13,71% od sumy z poz. 1 - 1874,80)
emerytalna
9,76%
rentowa
1,50%
chorobowa
2,45%
składki razem:
1 750,00
124,80
1 874,80
182,98
121,86
17,44
45,93
1,87
370,09
2 244,89
231,62
182,98
28,12
45,93
257,04
1874,80 przychód - 257,04 składki: 30 dni wg ustawy ZUS = 53,93 dzienna stawka 100%
53,93 x 80 % = 43,14 dzienna stawka x 33 dni wynagr. chorob.: 12 mies. w skali roku
118,64
PODSTAWOWY MIES. KOSZT UTRZYMANIA PRACOWNIKA
SUMA POZYCJI 3+4+5
2 595,15
KOSZT PODSTAWOWY 1 ROBOCZOGODZINY PRACY PRACOWNIKA
2595,15: 168 godzin
15,45
KOSZTY BEZPOŚREDNIE (średnio 10% od poz. 7)
1,54
KOSZTY POŚREDNIE I ADMINISTARCYJNE (średnio 8% od poz.7)
1,24
SUMA KOSZTÓW 1 ROBOCZOGODZINY PRACY PRACOWNIKA
SUMA POZYCJI 7+8+9
18,23
ZYSK BRUTTO (przynajmniej 7% od poz 10)
1,28
STAWKA DLA KLIENTA ZA 1 ROBOCZOGODZINĘ
SUMA POZYCJI 10+11
19,50
WYNAGRODZENIE PRACOWNIKA NETTO (odliczającego ulgę podatkową)
1 372,17
WYNAGRODZENIE PRACOWNIKA NETTO (bez ulgi podatkowej)
1 326,17
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
WARIANT II
ZAŁOŻENIA:
pracownik w mies., w porze nocnej pracuje 60 godzin
pracownik posiada co najmniej 10 letni staż pracy
zakład zatrudnia pracowników na umowę o pracę
pracownik ochrony
MINIMALNE MIES. WYNAGRODZENIE BRUTTO OD 01.01.2014 ROKU
zasadnicze mies. wynagrodzenie brutto pracownika
dodatek za pracę w porze nocnej (20 %)
17500,00 : 168 godz. x 20% = 2,00 zł x 60 godz.
przychód brutto razem:
SKŁADKI ZUS PRACODAWCY (19,74% od sumy z poz.1 - 1750,00)
emerytalna
9,76%
rentowa
6,50%
wypadkowa
0,93%
fundusz pracy
2,45%
fundusz GŚP
0,10%
składki razem:
SUMA POZYCJI 1+2
WYLICZENIE ŚWIADCZENIA URLOPOWEGO W SKALI JEDNEGO MIES.
2095,45 przychód: 21 dni średnio w mies. x 26 dni wymiar urlopu pracownika:
12 mies. w skali roku = 216,20
WYLICZENIE WYNAGRODZENIA CHOROBOWEGO ZA 33 DNI
składki ZUS za pracownika (13,71% od sumy z poz.1 - 1750,00)
emerytalna
9,76%
rentowa
1,50%
chorobowa
2,45%
składki razem:
1 625,20
124,80
1 750,00
170,80
113,75
16,28
42,88
1,75
345,45
2 095,45
216,20
170,80
26,25
42,88
239,93
1750,00 przychód - 239,93 składki: 30 dni wg ustawy ZUS = 50,34 dzienna stawka 100%
50,34 x 80 % = 40,27 dzienna stawka x 33 dni wynagr. chorob.: 12 mies. w skali
roku:
110,74
PODSTAWOWY MIES KOSZT UTRZYMANIA PRACOWNIKA
SUMA POZYCJI 3+4+5
2 422,39
KOSZT PODSTAWOWY 1 ROBOCZOGODZINY PRACY PRACOWNIKA
2422,39: 168 godzin
14,42
1,44
KOSZTY POŚREDNIE I ADMINISTARCYJNE (średnio 8% od poz. 7)
1,15
SUMA KOSZTÓW 1 ROBOCZOGODZINY PRACY PRACOWNIKA
SUMA POZYCJI 7+8+9
17,01
ZYSK BRUTTO (przynajmniej 7% od poz. 10)
1,19
18,21
SUMA POZYCJI 10+11
WYNAGRODZENIE PRACOWNIKA NETTO (odliczającego ulgę podatkową)
1 286,16
WYNAGRODZENIE PRACOWNIKA NETTO (bez ulgi podatkowej)
1 239,16
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
WARIANT III
ZAŁOŻENIA:
średnia ilość roboczo godzin w mies. wynosi 168 godzin
zakład zatrudnia zleceniobiorców, za których odprowadza do ZUS tylko składkę zdrowotną
zleceniobiorca w mies., w porze nocnej pracuje 60 godzin (zakład nie wypłaca dodatku)
zleceniodawca nie wypłaca świadczenia za urlop
zleceniodawca nie wypłaca świadczenia za czas choroby
BRUTTO
PODSTAWOWY M-CZNY KOSZT UTRZYMANIA ZLECENIOBIORCY
KOSZT PODSTAWOWY 1 ROBOCZOGODZINY ZLECENIOBIORCY
1750 : 168 godzin
KOSZTY BEZPOŚREDNIE ( średnio 10% z poz.3 )
KOSZTY POŚREDNIE I ADMINISTARCYJNE ( średnio 8% od poz.3)
SUMA KOSZTÓW 1 ROBOCZOGODZINY PRACY ZLECENIOBIORCY
SUMA POZYCJI 3+4+5
ZYSK BRUTTO ( przynajmniej 7% od poz 6 )
SUMA POZYCJI 6+7
WYNAGRODZENIE ZLECENIOBIORCY NETTO
1 750,00
1 750,00
10,42
1,04
0,83
12,30
0,86
13,16
1 476,50
-
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
WARIANT IV
ZAŁOŻENIA:
zakład zatrudnia zleceniobiorców, z którymi ma podpisaną również umowę o pracę odprowadza pełne składki ZUS
zleceniobiorca w mies., w porze nocnej pracuje 60 godzin (zakład nie wypłaca dodatku)
zleceniodawca nie wypłaca świadczenia za urlop
zleceniodawca wypłaca świadczenia za czas choroby zleceniobiorcy ponieważ odprowadza
wszystkie składki ZUS, jednak to świadczenie nie jest kosztem zleceniodawcy
BRUTTO
SKŁADKI ZUS PRACODAWCY (19,74% od sumy z poz. 1 - 1750,00)
emerytalna
9,76%
rentowa
6,50%
wypadkowa
0,93%
fundusz pracy
2,45%
fundusz GŚP
0,10%
składki razem
PODSTAWOWY MIES. KOSZT UTRZYMANIA ZLECENIOBIORCY
SUMA POZYCJI 1+2
KOSZT PODSTAWOWY 1 ROBOCZOGODZINY PRACY ZLECENIOBIORCY
2095,45: 168
KOSZTY POŚREDNIE I ADMINISTARCYJNE (średnio 8% od poz.4)
SUMA KOSZTÓW 1 ROBOCZOGODZINY PRACY ZLECENIOBIORCY
SUMA POZYCJI 4+5+6
ZYSK BRUTTO (przynajmniej 7% od poz. 7)
SUMA POZYCJI 7+8
WYNAGRODZENIE ZLECENIOBIORCY NETTO
1 750,00
170,80
113,75
16,28
42,88
1,75
345,45
2 095,45
12,47
1,25
1,00
14,72
1,03
15,75
1 274,16
Uwaga: Jeżeli zleceniobiorca uległ wypadkowi w pracy, w drodze do pracy czy w drodze powrotnej z
pracy, to zasiłek wypadkowy przysługuje mu do pierwszego dnia wypadku. Nie ma okresu wyczekiwania
90 dni.

KALKULACJA KOSZTÓW ROBOCZOGODZINY PRACY

Transkrypt

Podobne dokumenty

1. Semiotyka i ocena rozwoju dziecka Ryc. 7. Rozwój słuchu, mowy i

Ubezpieczenie NNW Sport

Dzieci z grup ryzyka. Organizacja programu oceny rozwoju

2013/2014 ramowy plan zajęć - happy bees mirków