Biuletyn nr 9 lipiec 2011
Transkrypt
Biuletyn nr 9 lipiec 2011
nr 9/ lipiec 2011 Na dobry początek… Tesco jest nie tylko jednym z dziesięciu największych pracodawców, zatrudniającym niemal 30 tysięcy pracowników, ale równieŜ najbardziej dynamicznie rozwijającym się przedsiębiorstwem w Polsce. Rozwój firmy idzie w parze z rozwojem zawodowym pracowników i poszukiwaniem talentów. Ponad 90 procent naszych kierowników i menedŜerów awansowało z wewnątrz firmy. Jest to moŜliwe, poniewaŜ inwestujemy w szkolenia i programy rozwojowe oraz ścieŜki karier uwzględniające zdobywanie doświadczeń w róŜnych częściach biznesu. A moŜliwości są nieograniczone, mamy 700 róŜnych stanowisk pracy w sklepach jak i działach wspierających od logistyki po marketing, od finansów po nieruchomości. Tworząc co roku ponad 4000 nowych miejsc pracy zapraszamy do naszego zespołu tych, którzy lubią kontakt z klientami i handel. Mogą oni wzbogacić Tesco swoją wiedzą, kreatywnością i innowacyjnymi rozwiązaniami. Co roku otwieramy drzwi przed absolwentami uczelni wyŜszych, szkół średnich i zawodowych. Jesteśmy otwarci na młodych ludzi z pomysłami – oferujemy praktyki zawodowe, programy dla maturzystów i absolwentów. Tesco to dobry pierwszy krok w karierze, który – jak pokazuje przykład wielu naszych menadŜerów – moŜe stać się receptą na satysfakcjonującą i pełną sukcesów drogę zawodową. Nasz przepis na sukces wynika z kluczowej wartości firmy - Traktujemy innych tak, jak sami chcielibyśmy być traktowani. Dlatego dbamy o naszych pracowników, by oni jak najlepiej dbali o naszych klientów. Z pozdrowieniami, ElŜbieta Gołąb Dyrektor Personalny Tesco Polska W numerze - Zmiany w Zarządzie Grupy Tesco str. 2 - Nowe Centrum Dystrybucji str.3 - Eko Akcja Tesco i Carlsberg Polska str. 4 - Tesco wspiera ideę rodzicielstwa zastępczego str. 7 - Jak sprzedać więcej? Tablice LED -nowa forma reklamy szt. 9 - Tesco wydawcą - Premiera „Tesco Magazyn” str.10 Drodzy Czytelnicy! Nasz biuletyn tworzymy dla Was. Dlatego zaleŜy nam na Waszej opinii. Czekamy na uwagi i sugestie chcemy pisać o tym, co dla Państwa jest interesujące, dlatego liczymy na propozycje tematów, którymi zajmiemy się w kolejnych numerach. Piszcie do nas równieŜ,jeśli chcecie otrzymywać Biuletyn bezpośrednio na swoją skrzynkę mailową: [email protected] Wiadomości z Firmy Nowy Prezes Grupy Tesco Z początkiem marca nastąpiły zmiany w zarządzie Grupy Tesco. Philip Clarke objął stanowisko Prezesa Zarządu Grupy Tesco. Zastąpił Terrego Leahy, który piastował to tę funkcję przez 14 lat. Przez ten czas firma znacznie się rozwinęła, odnosząc wiele sukcesów. Philip Clarke jest związany z Tesco od 36 lat. Jego doświadczenie i energia gwarantują dalszy rozwój i umacnianie pozycji Tesco na świecie. Podsumowanie roku finansowego Ubiegłoroczne wyniki Tesco Polska podsumowane. Za najwaŜniejsze osiągnięcia 2010 uznano wprowadzenie marki Tesco Extra, zwiększenie udziałów we wszystkich formatach sklepów i ponad 3 miliony uczestników programu Clubcard. Obroty Tesco za rok finansowy 2010/11 wyniosły 11,5 mld zł (10,1 mld zł bez VAT), co oznacza wzrost w porównaniu z ubiegłym rokiem o 9,1%. Liczba klientów odwiedzających sklepy Tesco wzrosła do 5 milionów tygodniowo. „Jesteśmy najbardziej wszechstronną siecią handlową w Polsce” – powiedział Ryszard Tomaszewski, prezes Tesco Polska. „Wiemy, Ŝe oczekiwania klientów i moŜliwości prowadzenia działalności handlowej są róŜne w róŜnych miejscach. Dlatego otwieramy zarówno małe,• osiedlowe w sklepy, jak i tradycyjne hipermarkety. Stale widzimy teŜ miejsce na innowacje. Dlatego w 2010 pojawił się format Tesco Extra, a w 2011 ruszamy ze sprzedaŜą przez internet” – dodał. Tesco jako jedyna sieć na polskim rynku otwierała w 2010 roku placówki handlowe róŜnych formatów – od supermarketów o powierzchni 400 mkw. po hipermarkety z galeriami handlowymi o powierzchni 16000 mkw. Debiutujący w ubiegłym roku na polskim rynku koncept Tesco Extra oferuje wyjątkowo szeroki wybór produktów – 45 tys. linii - oraz serwisy dodatkowe, takie jak optyk, punkt foto, telefonia i drogeria. Poszerzyła się gama produktów marki własnej. W 2010 roku pojawiło się 450 nowych linii, w tym wyroby pod marką Tesco Finest. Z 5200 do 9700 powiększyła się oferta produktów regionalnych, pochodzących od lokalnych dostawców i dostępnych tylko w wybranych sklepach regionu. Nagrodzeni za ekologię Tesco po raz kolejny docenione za podejście do troski o środowisko. Czytelnicy Reader’s Digest biorący udział w badaniu European Trusted Brand uznali Tesco za najbardziej przyjazną środowisku sieć handlową. Firma wygrała nie tylko w Polsce, ale takŜe w Czechach i na Węgrzech. European Trusted Brands jest największym europejskim badaniem konsumenckim, mającym na celu określenie stopnia zaufania Europejczyków do wartości, instytucji i marek produktów. W tym roku w badaniu wzięła udział rekordowa jak dotąd grupa 586 593 respondentów. SondaŜ przeprowadzono w październiku ubiegłego roku, juŜ po raz jedenasty w 16 krajach Europy. Wiadomości z Dystrybucji Nowe centrum dystrybucji tuŜ przed otwarciem Szybsze i sprawne dostawy Trwają ostatnie przygotowania do uruchomienia nowego centrum dystrybucyjnego Tesco w Gliwicach. Centrum Dystrybucji w pierwszej fazie swoją działalność rozpocznie od uruchomienia części magazynu ŚwieŜej śywności oraz sekcji wspomagających tj. myjni opakowań czy warsztatu dla floty transportowej. Otwarcie magazynu jest duŜym wydarzeniem nie tylko w Ŝyciu firmy, ale i całego regionu. Obiekt został wybudowany obok autostrady A4 i waŜnego węzła komunikacyjnego Gliwice-Sośnica. Powierzchnia działki, na której wzniesiony został magazyn, wynosi ponad 130 000 m² i znajduje się na terenie Specjalnej Strefy Ekonomicznej, natomiast sama hala zajmuje 57.000 m² .Pracę w Centrum znajdzie ponad 1000 osób. Docelowo, oprócz części magazynu ŚwieŜej śywności i Suchej śywności, w magazynie znajdą się: mroźnia, myjnia opakowań, myjnia naczep, pomieszczenie belownic dla materiałów recycling, pomieszczenia biurowe i socjalne oraz stacja paliw i warsztat. Centrum Dystrybucyjne będzie działać 7 dni w tygodniu, 24 godziny na dobę i docelowo ma obsługiwać około 250 sklepów Tesco w Polsce południowej. Otwarcie nowego Centrum Dystrybucji pozwoli na poprawę, jakości obsługi sklepów i dostarczanie jeszcze lepszej jakości produktów. Rozumiemy jednocześnie, Ŝe realizowanie dostaw do dwóch magazynów moŜe być wyzwaniem. W związku z tym od dłuŜszego czasu pracujemy juŜ nad rozwiązaniem, które pozwoli sprawnie rozpocząć dostawy do dwóch magazynów. Przygotowaliśmy propozycję konsolidacji dostaw artykułów ŚwieŜej śywności, o której będziemy chcieli Państwa poinformować na specjalnych spotkaniach, na które zaproszenia zostaną rozesłane w najbliŜszym czasie. Prosimy o uczestnictwo w spotkaniach. Współpracujemy Razem ekologicznie . W majowej EKO Akcji Szkła Segregacji - juŜ po raz drugi organizowanej przez firmy Carlsberg Polska i Tesco - uczestniczyło 30 tysięcy osób z ośmiu miast Polski, które na miejsca akcji dostarczyły łącznie około 60 ton szkła. W zamian za przyniesione butelki, słoiki organizatorzy wręczyli w sumie 40 tysięcy sadzonek i kuponów na zielone punkty Clubcard. Celem tej wspólnej weekendowej akcji Carlsberg Polska i Tesco było budowanie świadomości ekologicznej wśród konsumentów w obszarze segregacji opakowań szklanych i recyklingu. Patronat nad akcją objęła KobaOrganizacja Odzysku. "JuŜ ubiegłoroczna edycja Eko-Akcji Szkła Segregacji pokazała, Ŝe razem moŜna więcej dokonać i sprawić, by odzew mieszkańców, naszych klientów, był naprawdę duŜy. Współpraca Tesco i Carlsberg Polska zaangaŜowała wówczas ponad 15 tysięcy klientów, dlatego w tym roku postanowiliśmy zwiększyć zasięg akcji. W czasie trwania akcji odwiedziło nas około 30 tysięcy osób, co pokazuje, Ŝe wspólne działania edukacyjne są skuteczniejsze"– podsumowuje Łukasz Kędzior, organizator akcji z ramienia Tesco Polska. "Z radością i satysfakcją odnotowujemy tak liczny udział mieszkańców miast w organizowanej wspólnie z Tesco ekologicznej akcji. Wierzymy, Ŝe w ten sposób dokładamy naszą cegiełkę w budowaniu świadomości ekologicznej naszych konsumentów. Czujemy bowiem powinność zachęcania naszego konsumenta do segregacji opakowań szklanych i informowania, co naleŜy czynić z butelką po wypiciu trunku, by minimalizować niekorzystny wpływ na środowisko naturalne. Uczestnicy Eko Akcji Szkła Segregacji - podobnie jak i w roku ubiegłym - przynosili przede wszystkim słoiki, a w drugiej kolejności butelki po piwie, co tylko potwierdza, iŜ naszym konsumentom temat segregacji opakowań szklanych i recyklingu nie jest obojętny" - mówi Jagoda Jastrzębska, Kierownik ds. Rozwoju Odpowiedzialnego Biznesu w Carlsberg Polska. „Po raz drugi zorganizowana akcja firm Carlsberg Polska i Tesco przyniosła bardzo dobre efekty. Cieszy nas tak duŜy odzew społeczny. Imponująca frekwencja podczas akcji odzwierciedla potrzeby organizowania tego rodzaju wydarzeń edukacyjnych, dzięki którym Polacy coraz chętniej segregują odpady” - mówi Zbigniew Skowronek, Dyrektor ds. Handlowych w Koba, Organizacji Odzysku S.A. Zyskuj razem z nami CLUBCARD oferta dopasowana na miarę Dla klientów Clubcard to same korzyści, a dla nas i naszych dostawców moŜliwość lepszego poznania klientów, ich preferencji zakupowych oraz oczekiwań. Clubcard to program lojalnościowy, umoŜliwiający zbieranie punktów za zakupy w Tesco. Co 3 miesiące punkty zamieniane są na bony, którymi moŜna płacić przy kolejnych zakupach. Z przesłanym wyciągiem, zawierającym bony, dodatkowo klienci otrzymują równieŜ kupony ze specjalną ofertą rabatową. W sierpniu Clubcard obchodzi swoje drugie urodziny. W ciągu dwóch lat do programu dołączyło ponad 3,5 mln klientów. Dzięki danym zgromadzonym na indywidualnych kontach moŜemy precyzyjnie określić preferencje zakupowe, co umoŜliwia wysłanie klientom ofert na takie produkty, którymi są zainteresowani. Co pewien czas do uczestników programu wysyłamy specjalne listy z ofertami, Mailingi. Mailing to oferta wysyłana do wybranych klientów Tesco w formie listu, zawierająca kupony uprawniające do tańszego zakupu określonych produktów. Przygotowujemy Mailingi partnerskie i tematyczne. Pierwsze związane są z jednym dostawcą, drugie z kilkoma dostawcami o określonej tematyce (np. Mailing Grill). Mailingi docierają do bardzo ściśle dobranej grupy klientów, w zaleŜności od celów jakie mają realizować. MoŜe to być np. nagrodzenie klientów lojalnych, pozyskanie nowych, wzrost sprzedaŜy, czy edukacja o nowościach. KaŜda wysyłka Mailingu jest gruntowanie badana pod względem skuteczności oraz osiągnięcia załoŜonych celów, na podstawie faktycznej realizacji załączonych w ofercie kuponów. Dzięki temu Mailingi są bardzo skutecznym narzędziem zarówno podnoszenia sprzedaŜy i nagradzania lojalności, jak i pozyskiwania wiedzy na temat klientów konkretnej marki czy produktu. Zapraszamy do współpracy. Więcej informacji udzieli: Agnieszka Noparlik-Słodyczka, e-mail: [email protected], tel. 504 114 599 Sezon lodowy w pełni Lody to jedna z najbardziej dynamicznie rozwijających się kategorii w Tesco. Przed nami dwa najgorętsze miesiące roku, a co za tym idzie kluczowy okres dla tej kategorii. W tym roku dział zakupów dołoŜył wszelkich starań by klient w gamie lodów znalazł wszystko, czego potrzebuje. Konsumenci coraz chętniej sięgają po mniejsze formaty lodów familijnych. Lody te coraz częściej traktowane są jak impulsowe. Dane rynkowe pokazują, Ŝe segment lodów o pojemności 450-500ml wykazuje najwyŜszą dynamikę wzrostu. W tym sezonie ten segment został rozszerzony o mniejsze opakowania m.in. Lodów Koral, Sweet Creamy, Zielonej Budki, Carte d’Or oraz Grycana. Nowością są równieŜ lody Family Koral o niestandardowej pojemności 750 ml dostępne w 4 popularnych smakach. Od maja w sieci Tesco dostępne są lody MÖVENPICK. Poszerzona została gama lodów skierowana dla najmłodszych miłośników o takie nowości jak np. lody Hello Kitty. Z myślą o klientach Tesco przygotowuje specjalne katalogi i dodatkowe promocje. Do końca sierpnia trwa akcja promocyjna z gratisem w postaci torby na mroŜonki. Wystarczy na produkty z gamy produktów mroŜonych wydać 12 złotych. Do zakupu lodów w Tesco zachęcają atrakcyjne promocje. Co miesiąc oferujemy naszym klientom inne lody w promocji Hit Miesiąca. W sklepach Tesco organizowane są równieŜ degustacje i eventy. Wspólnie z Algidą firma organizuje konkurs, w którym do zdobycia jest wiele atrakcyjnych nagród. Wszystkich producentów lodów zapraszamy do współpracy. www.tesco.pl nr 5/ lipiec 2010 Przyjazny pracodawca Pierwszy krok w karierze z Tesco Często pierwsze zatrudnienie wywiera większy wpływ na kształt kariery zawodowej, niŜ zdobyte wykształcenie. Tymczasem pierwszy krok na rynku pracy nie naleŜy do najłatwiejszych. W Tesco brak doświadczenia wcale nie musi być barierą. Charakter pracy w handlu, ciągłe kontakty z ludźmi – klientami, współpracownikami, dostawcami powodują, Ŝe zaleŜy nam na przyciągnięciu młodych osób o wysokiej inteligencji emocjonalnej nie mniej niŜ doświadczonych fachowców z róŜnych dziedzin. Dla absolwenta jest to szansa rozwijania chociaŜby cenionych na rynku pracy umiejętności menadŜerskich, które bardzo trudno jest zdobyć w szkole. Program dla absolwentów Tesco stwarza do tego wymarzone warunki. Absolwenci wyŜszych uczelni i maturzyści mogą wziąć udział w rekrutacji na konkretne stanowisko, które pracownik obejmuje po pomyślnym ukończeniu programu rozwojowego. Daje to szansę zostania kierownikiem w jednym z naszych sklepów lub działów centrali Tesco w Polsce: w dziale zakupów, logistyki, marketingu, finansów. Uczestnik programu poznaje firmę w trakcie wykonywania swoich obowiązków. MoŜe liczyć na wsparcie doświadczonych pracowników-ekspertów w danej dziedzinie, którzy dzielą się swoją wiedzą. Podczas regularnych spotkań informują uczestnika o jego postępach i obszarach do poprawy. Jest to dla młodych osób szansa łagodnego wejścia w świat biznesu korzystając z indywidualnego wsparcia, uczestnicząc w szkoleniach z umiejętności technicznych czy przywódczych, a takŜe w spotkaniach z doświadczonymi menadŜerami, którzy opowiedzą im o pracy w swoich działach. „Jestem pod wraŜeniem moŜliwości, jakie oferuje firma. W Tesco dowiedziałem się, w ilu róŜnych zawodach moŜna znaleźć zatrudnienie. Ponadto, jeśli jest się zdolnym i ambitnym, po kilku latach moŜna objąć naprawdę wysokie stanowisko. Uczestnictwo w programie rozwojowym dla absolwentów sprawia, Ŝe jest to moŜliwe jeszcze szybciej”- mówi Maciej Hemmerling uczestnik ubiegłorocznego programu dla Absolwentów. Tesco zachęca do zdrowego stylu Ŝycia Szybkie tempo Ŝycia, niewłaściwe odŜywianie, stres, brak czasu na aktywność ruchową to bolączki dzisiejszego społeczeństwa. Tesco mając na uwadze zdrowie swoich pracowników i ich najbliŜszych realizuje program Zachęcamy śyj Zdrowo. Celem projektu jest kształtowanie postaw i zachowań prozdrowotnych wśród pracowników poprzez na podnoszenie poziomu wiedzy dotyczącej zdrowia i jego zagroŜeń, zachęcania do aktywności ruchowej, zdrowego odŜywiania czy rzucenie palenia. Zachęcamy Państwa do przyłączenia się do projektu i dotarcie do grupy 28 tysięcy pracowników Tesco. Wspólnie moŜemy zorganizować konkursy, pokazy, degustacje czy prezentacje. www.tesco.pl Wszystkich zainteresowanych prosimy o kontakt z Kierownikiem Projektu: Agnieszką Aleksowicz, tel. 506 001 131 nr 5/ lipiec 2010 Tesco zaangaŜowane społecznie Tesco dla szkół - wielki finał w Londynie Ubiegłoroczna edycja programu „Tesco dla szkół” dobiegła końca. Zwieńczeniem konkursu była eko-wyprawa do Londynu dla zwycięzców. W wycieczce, która odbyła się w połowie maja, uczestniczyły trzy ekozespoły - Ekoludy z Oławy, Eko fanki ze Sztumu oraz Zbuntowane kaloryfery ze Strzebina. DruŜyny te zostały wybrane w II etapie konkursu przez profesjonalne jury. Program wycieczki był bogaty. Jednym z jej punktów była wizyta w ekologicznym sklepie Tesco w Ramsey. Jest to pierwszy sklep Tesco o zerowej emisji CO². Uczniowie byli pod ogromnym wraŜeniem przyjaznych środowisku rozwiązań, które wykorzystuje Tesco w Ramsey. Tesco Dzieciom wspiera ideę rodzicielstwa zastępczego Wspólnie z klientami, pracownikami i partnerami biznesowymi pozyskujemy środki na wsparcie Rodzinnych Domów Dziecka Fundacji Happy Kids, na stypendia dla pełnoletnich wychowanków i na nowe Rodzinne Domy Dziecka. Dołącz do nas! Sprawdź szczegóły na: www.tesco.pl/spolecznosci-lokalne www.tesco.pl nr 5/ lipiec 2010 Wędliny Tesco pod ścisłym nadzorem Od niedawna na półkach sklepów Tesco zagościły nowe wędliny marki własnej Tesco, które juŜ zdobyły swoich sympatyków. Wędliny wyróŜnia najwyŜsza jakość. Łącznie w sprzedaŜy pojawiło się 65 rodzajów wędlin: – 42 produkty z linii Tesco,19 produktów z Wędliny Domowe oraz 4 produkty Tesco Value. W opracowanej gamie produktów znajdują się wędliny plasterkowane i porcje. Szeroka gama wędlin Tesco spełni oczekiwania najbardziej wymagających klientów pod względem jakości jak i ceny. Oferowane wędliny produkowane są w zakładach o wysokich standardach produkcyjnych oraz pod nadzorem wykwalifikowanych technologów. Prawie wszystkie wędliny produkowane są w polskich zakładach. W celu zapewnienia klientom bezpieczeństwa stawiamy duŜy nacisk na nadzór nad jakością sprzedawanych wędlin. W celu zapewnienia bezpiecznego produktu klientom Tesco nadzór nad jakością wędlin prowadzony jest na kilka sposobów. Regularnie prowadzimy kontrole producentów oraz sprawdzamy gotowy produkt, który jest dostarczany jest do Centrum Dystrybucyjnego w Teresinie. Kontrola zakładów produkcyjnych to cykl audytów u wytwórców wędlin, który przeprowadza Kierownik ds. Technologii Produktów Tesco. Audyt taki kontroluje, weryfikuje oraz mobilizuje producenta do podnoszenia standardów produkcji Ŝywności, co daje w konswekwencji produkt najwyŜszej jakości. Zadaniem Kierownika ds. Technologii Produktów jest równieŜ ścisła współpraca z producentami wędlin, przejawiająca się w nadzorze pierwszej produkcji nowych asortymentów wędlin, które są wprowadzane do sprzedaŜy w sklepach Tesco. W ubiegłym roku rozpoczęliśmy równieŜ kontrolę jakości kaŜdej partii wędlin pod względem specyfikacji jakościowych. Dział kontroli jakości Tesco sprawdza przy dostawie produkt na podstawie specyfikacji jakościowej, która w prosty sposób precyzuje parametry jakościowe wędlin. Wszystkie produkty, które nie spełniają wymogów są zwracane do dostawców. Przed rozpoczęciem kontroli jakości wędlin, zorganizowaliśmy szkolenia z nowych specyfikacji jakościowych wędlin i zakresu kontroli tych produktów. Zostały one zorganizowane zarówno dla działu kontroli jakości Tesco, jak i równieŜ dla naszych głównych producentów. Dzięki szkoleniom jakość wędlin sprzedawanych pod marką Tesco jest gwarancją najwyzszej jakości. Drodzy Czytelnicy! Nasz biuletyn tworzymy dla Was. Dlatego zaleŜy nam na Waszej opinii. Czekamy na uwagi i sugestie chcemy pisać o tym, co dla Państwa jest interesujące, dlatego liczymy na propozycje tematów, którymi zajmiemy się w kolejnych numerach. Piszcie do nas równieŜ,jeśli chcecie otrzymywać Biuletyn bezpośrednio na swoją skrzynkę mailową: [email protected] Zyskuj razem z nami Atrakcyjna forma reklamy czyli jak sprzedać więcej Kolejna część cyklu poświęconego moŜliwościom reklamowym, dedykowana jest pierwszej, jednolitej i największej w Europie środkowo-wschodniej sieci zewnętrznych nośników reklamowych LED. Digital out-of-home (DOOH) to najszybciej rozwijająca się forma komunikacji z odbiorcami i potencjalnymi klientami. W sieci Tesco ten sposób komunikacji był dotychczas widoczny jedynie wewnątrz obiektów – od kwietnia ruszyła sieć nośników zewnętrznych zlokalizowanych na parkingach hipermarketów. Projekt powstał przy współpracy z firmą Screen Network S.A. W pigułce: • liczba nośników reklamowych LED – ponad 40 • lokalizacja – największe hipermarkety TESCO w Polsce • powierzchnia jednego nośnika reklamowego LED – 50 m2 • format – 16:9 • zarządzanie on-line Dla reklamodawców ogromne znaczenie ma jakość emisji materiału reklamowego. Rzadko spotykane w Polsce ekrany o powierzchni 50m2, posiadają najwyŜszą rozdzielczość, co stanowi gwarancję jakości obrazu. Do tej pory nikt inny nie zrealizował podobnego projektu w tak wysokim standardzie i tak szerokim zasięgu. Nośniki LED, znajdujące się na parkingach największych sklepów Tesco stanowią doskonałe uzupełnienie kampanii ogólnopolskich, alternatywę dla tradycyjnego outdooru oraz, ze względu na lokalizacje, doskonałe narzędzie do komunikacji z klientem w miejscu sprzedaŜy, jeszcze przed podjęciem decyzji zakupowej. Nośniki te umoŜliwiają takŜe interaktywne ich wykorzystanie np. podczas eventów organizowanych na parkingach hipermarketów Tesco. Miejsca montaŜu ekranów LED zostały wybrane pod kątem zarówno wszystkich osób, które przyjeŜdŜają do Tesco na zakupy, jak i tych przejeŜdŜających obok Centrów Handlowych Tesco. Wspólnie z firmą Screen Network S.A. Tesco planuje rozwój tego typu sieci nośników o kolejne lokalizacje przed centrami handlowymi Tesco Wyłącznym operatorem powierzchni reklamowej jest Screen Network S.A. W celu uzyskania szerszych informacji na temat moŜliwości organizacji kampanii reklamowej, prosimy o kontakt z Ewą Semków-Kwaczałą, tel. 669 699 688, e-mail: [email protected] Zyskuj razem z nami TESCO Magazyn – źródło inspiracji W czerwcu ukazał się pierwszy numer „Tesco magazynu”. Jest to pierwszy w Polsce wysokonakładowy magazyn lifestylowy, skierowany do klientów sieci hipermarketów. „Tesco magazyn” to unikalny projekt wydawniczy łączący funkcje rozrywkowe, informacyjne, poradnikowe. Czytelnicy po jego lekturze zyskują większą świadomość dotyczącą produktów i usług dostępnych zarówno w sklepach Tesco, jak i poza nimi. Tesco magazyn powstał z myślą o klientach sieci i jest odpowiedzią na rosnące potrzeby konsumentów. Czasopismo, dzięki swej bogatej ofercie tematycznej, obejmującej – na 148 stronach – m.in. takie działy, jak: Moda, Zdrowie, Uroda, Kulinarne inspiracje, Twoje dziecko, Męska rzecz, Wokół nas – ma stać się praktycznym i funkcjonalnym poradnikiem dla całej rodziny. Wyjątkową atrakcją jest równieŜ duŜa ilość konkursów dla czytelników. Zespół znakomitych ekspertów, którzy podjęli współpracę z Tesco przy tworzeniu magazynu oraz dostęp do materiałów zdjęciowych najwyŜszej jakości stanowią o wyjątkowości tego projektu. Magazyn wyróŜnia się wysokim poziomem merytorycznym, łączy elementy edukacyjne z poradnikowymi i rozrywkowymi. Tesco magazyn to odpowiedź na realne potrzeby naszych klientów – proponujemy im czasopismo, które stanie się dla nich doskonałym źródłem inspiracji na kaŜdy dzień - mówi o projekcie Patrycja Bejm-Maras - redaktor naczelna. Do współpracy przy tworzeniu „Tesco magazynu” zaprosiliśmy równieŜ niezaleŜne firmy i instytucje, nie związane bezpośrednio z siecią Tesco, a których wiedza i doświadczanie pozwoliły zbudować platformę współpracy i wymiany doświadczeń na najwyŜszym poziomie. Tesco magazyn to wydawnictwo dla całych rodzin – o nakładzie 300 000 egzemplarzy. Według wstępnych badań, kwartalnik będzie mógł poszczycić się wysokim stopniem współczytelnictwa- jeden egzemplarz będzie czytany przez więcej niŜ jedną osobę. JuŜ rozpoczęły się przygotowania do kolejnego, jesiennego wydania magazynu. Zapraszamy do współpracy reklamowej przy tworzeniu kolejnego numeru! Więcej informacji udzieli: Monika Jędrzejczyk Product Manager- Tesco magazyn e-mail: [email protected] Tel. 510 902 545