karta kursu - Akademia Sztuki w Szczecinie
Transkrypt
karta kursu - Akademia Sztuki w Szczecinie
Akademia Sztuki w Szczecinie Wydział Instrumentalny kierunek: Instrumentalistyka specjalność: Wszystkie specjalności poziom: Studia II stopnia forma: stacjonarne profil: ogólnoakademicki KARTA KURSU A. Informacje ogólne nazwa kursu Marketing i animacja kultury kod kursu IN.AG.II.O4 IN.F.II.O4 IN.P.II.O4 IN.SD.II.O3 przynależność do bloku prowadzący dr Piotr Klimek rok I semestr typ kursu liczba godzin e-mail 1-2 obowiązkowy/obieralny wykłady Blok kursów misyjnych punkty ECTS język wykładowy piotr.klimek@akademi asztuki.eu 1+1 polski 30+30 ćwiczenia suma 60 warsztaty E-learning B. Wymagania wstępne w zakresie wiedzy, umiejętności i kompetencji Wstępna znajomość nomenklatury i problematyki rynku kultury na poziomie lokalnym. Umiejętność opracowania i prezentacji publicznej zadanego tematu. C. Informacje dotyczące celów kursu Zapoznanie z realiami mechanizmów rynku kultury w oparciu o szczegółową analizę przykładów. D. Efekty kształcenia dla kursu (EK) (opis osiągnięć studenta po ukończeniu kursu) Wiedza: EK_W01 - posiada wiedzę dotyczącą warsztatu badań teoretyczno-naukowych (dostęp do źródeł informacji, sposoby analizowania i syntezy danych, prawidłowego ich interpretowania) EK_W02 - posiada poszerzoną wiedzę na temat kontekstu rynku sztuki i jego związków z innymi dziedzinami współczesnego życia EK_W03 – posiada podstawową wiedzę z dziedziny marketingu i zarządzania projektami o charakterze artystycznoperformatywnym EK_W04 – posiada wiedzę na temat sposobów kreowania i realizowania projektów artystycznych Efekty bloku Efekty kierunkowe Efekty obszarowe (EKK) (EKO) BKM_W04 K_W04 A2A_W03 A2A_W05 BKM_W07 K_K07 A2A_W05 BKM_W07 K_K07 A2A_W05 BKM_W07 K_K07 A2A_W05 (wyp. spec. ds. JK) (EKB) (w.sp.ds.JK) (w.sp.ds.JK) Umiejętności: EK_U01 - na bazie przeprowadzonej analizy potrafi wykazywać się umiejętnością budowania diagnozy i podstawowej strategii dla wybranego podmiotu kultury oraz formułowania wniosków dla włąsnej działalności kulturalnej EK_U02 - posiada umiejętność tworzenia rozbudowanych prezentacji w formie słownej na tematy dotyczące rynku sztuki i produktów kultury, wykazując zdolność formułowania własnych sądów i wyciągania trafnych wniosków Kompetencje społeczne: EK_K01 - posiada umiejętność krytycznej oceny własnych działań twórczych i artystycznych oraz umie poddać takiej ocenie inne przedsięwzięcia z zakresu kultury, sztuki i innych dziedzin działalności artystycznej EK_K02 potrafi koordynować właściwą organizację przedsięwzięć kulturalnych; w sposób świadomy i odpowiedzialny przewodniczy różnorodnym działaniom zespołowym EK_K03 wykazuje się umiejętnością funkcjonowania w społeczeństwie w zakresie wykonywania własnych działań artystycznych i dostosowywania się do współczesnego rynku pracy BKM_U03 K_U07 A2A_U04 BKM_U06 K_U12 A2A_U06 A2A_U07 BKM_K03 K_K04 A2A_K04 BKM_K06 BKM_K01 BKM_K05 K_K08 K_K01 K_K06 A2A_K04 A2A_K01 A2A_K05 BKM_K04 K_K05 A2A_K02 E. Treści programowe wykład temat typ Wk Wd ilość godz. Metody oceny produktu na rynku kultury. Przygotowanie do case studies. Case studies – prezentacje i konwersatoria. warsztaty ilość godz. 5 55 E-learning ilość godz. typ typ ćwiczenia temat typ ilość godz. Uwagi: F1. Literatura obowiązkowa 1. Giep H., Przedsiębiorczość w kulturze. Wprowadzenie do zagadnień zarządzania w kulturze, Krakow 1996 2. Gratton Ch. Jung B, Taylor P i in., Zarządzanie i marketing w kulturze i rekreacji, Warszawa 1995 3. Knecht Z., Marketing w sprzedaży dóbr kultury, Gdańsk 1990 F2. Literatura uzupełniająca 1. Knecht Z.( red) Marketing w działalności instytucji i jednostek upowszechniania kultury, Warszawa 1990 2. Mazurek Łopacińska K., Kultura w gospodarce rynkowej i problemy adaptacji marketingu, Wrocław 1997 3. Martin J. Gannon and Karen L. Newman Handbook of Cross-Cultural Management, Oxford: Blackwell; 2002 4. King, T.F, Thinking About Cultural Resource Management: Essays From the Edge G. Dopasowanie form kształcenia do efektów kształcenia/metody kształcenia wykład konwencjonalny wykład konwersatoryjny wykład monograficzny/problemowy Wk Wd Wp ćwiczenia audytoryjne ćwiczenia klauzurowe ćwiczenia projektowe ćwiczenia laboratoryjne ćwiczenia studyjne ćwiczenia terenowe lektorat konwersatorium seminarium warsztaty E-learning Efekty kształ cenia dla kursu Wk Wd Ćwa Ćwk Ćwp Ćwl Ćws Ćwt L K S Wa El Wp Ćwa Ćwk Ćwp Ćwl Ćws EK_W x 01 EK_W x 02 EK_W x 03 EK_W x 04 EK_U 01 x EK_U 02 x EK_K0 1 x EK_K0 2 x EK_K0 3 x H. Dopasowanie metod oceniania do efektów kształcenia egzamin ustny standaryzowany egzamin ustny niestandaryzowany egzamin pisemny standaryzowany egzamin pisemny niestandaryzowany egzamin pisemny "z otwartą książką" egzamin pisemny test otwarty egzamin pisemny test zamknięty egzamin praktyczny kolokwium ustne kolokwium pisemne sprawdzian ustny Eus Euns Eps Epns Epok Epto Eptz Epr Ku Kp Su Ćwt L K S Wa El sprawdzian pisemny klauzura konsultacje przegląd/przesłuchanie cząstkowe/robocze przegląd/przesłuchanie semestralne przegląd/przesłuchanie końcowo-roczne ocena ciągła ocena formatywna ocena sumatywna Sp Kl Ko Pc Ps Pk Oc Of Os Efekty Oc Of Os kształcenia Eus Euns Eps Epns Epok Epto Eptz Epr Ku Kp Su Sp dla kursu Ps Pk Kl Ko Pc EK_W01 x x EK_W02 x x EK_W03 x x EK_W04 x x EK_U01 x x EK_U02 x x EK_K01 x x EK_K02 x x EK_K03 x x I. Forma i warunki zaliczenia kursu Warunki zaliczenia Warunki egzaminu Przeprowadzenie prezentacji i moderowanie dyskusji na bazie wybranego case study. Inne: Warunkiem przeprowadzonego case study jest obecność grupy studentów – dyskutantów. ocena ocena ocena ocena ocena ocena ocena celująca bardzo dobry plus dobry dostateczny dostateczny niedostateczn dobry (19-20) (16-18) plus (14-15) (11-13) y (21-24) (10) (25) J. Nakład pracy studenta Forma aktywności godziny kontaktowe z nauczycielem średnia liczba godzin 30+30 przygotowanie do zajęć opracowanie materiału po zajęciach konsultacje/ egzamin/sprawdzian/przegląd/przesłuchanie przygotowanie do egzaminu/przeglądu/przesłuchania suma godzin 30+30 liczba punktów ECTS .................................................................... 1+1 ............................................................ Podpis Autora treści Kursu ........................................................... Podpis Osób odpowiedzialnych dydaktycznie ........................................................................ .................................................... Data sporządzenia karty kursu Podpis Przewodniczącego Rady Programowej