dyrektor szkoły podstawowej w charnowie ogłasza nabór na
Transkrypt
dyrektor szkoły podstawowej w charnowie ogłasza nabór na
DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ W CHARNOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W SZKOLE PODSTAWOWEJ W CHARNOWIE REFERENT ........................................................................................................................ nazwa stanowiska urzędniczego 1. Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem (zgodnie z art.6 ustawy o pracownikach samorządowych – Dz. U. Z 2008 r. Nr 223, poz. 1458, ze zmianami): 1) posiadanie obywatelstwa polskiego, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) osoba nie moŜe być skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarŜenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) posiadanie co najmniej wykształcenia średniego, 5) nieposzlakowana opinia. 2. Wymagania dodatkowe: 1) biegła znajomość obsługi komputera w zakresie pozwalającym na poprawne wykonywanie zadań na stanowisku referenta, 2) podstawowa znajomość przepisów w zakresie oświaty – ustawy: Karta Nauczyciela, Kodeks Pracy, o systemie oświaty, o systemie informacji oświatowej, 3) umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura osobista, komunikatywność, samodzielność, umiejętność organizowania pracy, dokładność, sumienność, rzetelność, Ŝyczliwość, punktualność, 4) zdolność podejmowania samodzielnych decyzji i zaangaŜowanie w pracy. 3. Zakres zadań: 1) przyjmowanie i rozdział nadchodzącej korespondencji (w tym bieŜące sprawdzanie poczty elektronicznej), 2) rejestrowanie pism przychodzących i wychodzących, 3) przygotowywanie i wysyłanie korespondencji, 4) prowadzenie na bieŜąco z naleŜytą starannością ewidencji uczniów, współpraca z dyrektorem szkoły w tym zakresie, 5) wystawianie róŜnych druków i zaświadczeń, legitymacji dla uczniów i dla nauczycieli, 6) zamawianie druków szkolnych, 7) zabezpieczenie i przechowywanie pieczęci urzędowych, 8) przechowywanie teczek z dokumentacją szkolną, zgodnie z jednolitym wykazem akt obowiązujących w placówce, 9) przechowywanie dokumentacji powizytacyjnej, pokontrolnej itp., 10) prowadzenie zbioru zarządzeń, instrukcji, przepisów, 11) prowadzenie archiwum, 12) obsługa interesantów, udzielanie informacji, 13) sporządzanie sprawozdawczości GUS dotyczących uczniów oraz funkcjonowania szkoły, 14) sporządzanie sprawozdania SIO oraz nadzór nad kompletnością i terminowością złoŜenia sprawozdania do organu prowadzącego, prowadzenie bazy SIO, 15) prowadzenie dokumentacji szkoły oraz wydawanie dokumentów zgodnie z przepisami obowiązującymi w tym zakresie, 16) pomoc przy sporządzaniu arkusza organizacji szkoły oraz aneksów, 17) nadzorowanie poprawności przesyłanych do OKE i otrzymywanych z tej instytucji danych, związanych ze sprawdzianem klas VI, 18) prowadzenie w szkole ubezpieczenia od wypadków dzieci, zbieranie pieniędzy od wychowawców klas za uczniów oraz od wszystkich pracowników, którzy wyrazili chęć ubezpieczenia się, 19) przygotowanie delegacji dla nauczycieli biorących udział w konkursach, imprezach wycieczkach itp., 20) prowadzenie terminarza spotkań słuŜbowych dyrektora szkoły, 21) dbałość o estetykę i porządek w sekretariacie szkoły oraz w pokoju dyrektora szkoły, 22) prowadzenie dokumentacji stołówki szkolnej, zamawianie towaru wg zapotrzebowania kucharki, 23) współpraca z dyrektorem szkoły i kucharką w zakresie ustalania jadłospisów,prowadzenie kartotek magazynowych – magazyn stołówki, magazyn środków czystości, 24) rozliczanie zuŜycia opału, środków czystości, artykułów Ŝywnościowych, 25) wykonywanie innych zadań zleconych przez dyrektora szkoły, 4. Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny, 2) Ŝyciorys – curriculum vitae, 3) kserokopie świadectw pracy, 4) kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie, 5) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, 6) wypełniony kwestionariusz osobowy, z oświadczeniem kandydata o wyraŜeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, 7) referencje. Wymagane dokumenty aplikacyjne naleŜy składać w kopercie z adnotacją “NABÓR SP CHARNOWO”w sekretariacie Szkoły Podstawowej lub w sekretariacie Zespołu Obsługi Ekonomiczno – Administracyjnej Szkół w Ustce, ul. Dunina 24, w terminie 10 dni od daty ogłoszenia. Nie dopuszcza się moŜliwości składania dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną. Po tym terminie nastąpi rozstrzygnięcie naboru. Na stronie internetowej bip.ustka.ug.gov.pl zostanie ogłoszona lista kandydatów, którzy spełniają wymagania. Kandydaci, którzy przejdą wstępną selekcję zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej p.o. dyrektora Małgorzata Makuch