Rewolucja Społecznościowa w Axxiome Group
Transkrypt
Rewolucja Społecznościowa w Axxiome Group
Rewolucja Społecznościowa w Axxiome Group Adaptacja uŜytkowników IBM Connections Axxiome Group Misja Axxiome delivers solutions to the financial services industry, driving business and technology change through proven global expertise. Axxiome Group specjalizuje się we wdrażaniu systemów SAP Banking i SAP Insurance, oraz projektowaniu rozwiązań indywidualnych na platformie SAP Netweaver. Naszymi klientami są wiodące instytucje finansowe, takie jak Deutsche Bank, Nationwide, Vienna Insurance Group, AOK, ATB Financial. Wśród pracujących z nami partnerów znajdują się wiodące firmy technologiczne na świecie. 1 Axxiome Group Axxiome‘s employees supported more than 30 financial institutions worldwide. 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Future Localizació n 1999 2 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Future Global Network, Global Experience Germany Canada Axxiome Deutschland GmbH Axxiome Canada Ltd. UK Poland Axxiome UK Ltd. Axxiome Polska Sp. z o.o. Russia USA Axxiome Americas, Inc. Axxiome USA LLC Axxiome CIS LLC. Netherlands Axxiome Benelux B.V. Italy Axxiome Italy Switzerland Mexico Axxiome AG Axxiome Mexico Brazil Colombia Axxiome Brasil DCSI Ltda Axxiome Asia Pacific Axxiome Colombia S.A.S. 3 Singapore Argentina Uruguay Axxiome S.A. Axxiome Uruguay S.A. 2innovate IT Praca grupowa w Axxiome - Wyzwania 4 GLOBALNY ZASIĘG 350+ pracowników zatrudnionych w 15-stu krajach na 4 kontynentach, w różnych strefach czasowych; bariery językowe, kulturowe i organizacyjne WIRTUALNE ZESPOŁY Zmiana charakteru pracy, zespoły rozrzucone geograficznie, problemy z komunikacją w czasie rzeczywistym KOMUNIKACJA Utrudniony przepływ informacji pomiędzy spółkami, działami i zespołami DOSTĘP DO WIEDZY Wiedza rozproszona w hermetycznych grupach, utrudniony dostęp do materiałów, rozwiązań i pomysłów WYSZUKIWANIE EKSPERTÓW Trudności w rozpoznawaniu specjalistów, brak możliwości promowania siebie w organizacji Projekt „Connections” 5 Sukces!? „Przedstawiamy IBM Connections, nowoczesną platformę do komunikacji i współdzielenia wiedzy. Używajcie!!!” Pozytywna rekomendacja po fazie pilotowej przesądziła o implementacji w całej grupie. Każdy z pracowników otrzymał dostęp do nowej platformy i dokumentacji. 6 Czy popełniliśmy gdzieś błąd? Liczba odwiedzin unikalnych użytkowników po starcie Connections 7 Komentarze sceptyków „Nie potrzebuję tego, dobrze jest jak jest” Ludzie mają swoje nawyki, trudno jest wprowadzać innowacje. „Nie znajduję tu nic ciekawego” Na krótko po wdrożeniu, brakuje społeczności, wypowiedzi, plików. „Nie potrzebuję kolejnego Facebooka” Platforma społecznościowa w większości przypadków przywołuje skojarzenie z Facebookiem. „Będę używać jak mnie ktoś do tego zmusi” … w odpowiedzi na pytanie: „Co sprawiłoby żebyś zaczął korzystać z IBM Connections” 8 Wnioski Wnioski Cierpliwość – potrzeba dużo czasu żeby zaadoptować ludzi do tak innowacyjnego narzędzia Konsekwencja – promuj Connections w każdej sytuacji Unikaj słowa „Social”, promuj Connections jako platformę do komunikacji i współdzielenia wiedzy, „social” przyjdzie z czasem 9 Wnioski Wnioski - Użytkownicy Poznaj przekrój swoich użytkowników, znajdź coś dla każdego. Na początku skup się na tych, którzy szybciej się angażują. Nie pytaj ludzi co chcieliby zrobić w Connections, oni tego nie wiedzą, pokaż im co Ty zrobiłeś i tym ich zachęć. Wstępne szkolenia muszą być nastawione na biznesowe przypadki użycia, szkolenia ściśle techniczne jako kolejny etap dla zaangażowanych użytkowników. 10 Wnioski Wnioski - Organizacja Nie „puszczaj” niczego na żywioł – nie uzyskasz zakładanego efektu. Nawet platforma społecznościowa potrzebuje reguł, zasad i procesów. Community Manager, ESN Manager – pojawiają się nowe obowiązki i role w organizacji, IBM Connections potrzebuje kogoś kto będzie miał wizję, będzie świadomy możliwości, wykorzystywał potencjał, budował społeczności i promował. 11 Wnioski Wnioski – Biznes Pokaż że IBM Connections daje ci coś więcej niż mogłeś osiągnąć do tej pory przy użyciu tradycyjnych narzędzi. Pokaż jak można się wypromować w firmie. Tylko interesująca zawartość może przyciągnąć pracowników do sieci społecznościowych. 12 IBM Connections @ Axxiome Nowy model komunikacji wewnętrznej w organizacji ● Zdefiniowana została grupa społeczności korporacyjnych (Zarząd, HR, IT, Marketing) ● Informacje waŜne i interesujące dla wszystkich pracowników publikowane są na blogach w społecznościach korporacyjnych ● Zaimplementowana została strona startowa (rozwiązanie firmy zewnętrznej) ● Dzięki stronie startowej waŜne informacje trafiają do wszystkich pracowników ● Dotychczasowy statyczny portal intranetowy został zamknięty 13 IBM Connections @ Axxiome Nowy model współdzielenia wiedzy w organizacji ● Do tej pory wiedza gromadzona była w aplikacjach IBM Notes ● Obecne wiedza przenoszona jest do dedykowanych społeczności ● Do gromadzenia wiedzy wykorzystywane są aplikacje Wiki, Pliki oraz Biblioteki ● Punktem centralnym kaŜdej społeczności słuŜącej do współdzielenia wiedzy jest główna strona Wiki ● Główna strona Wiki zawiera linki do wszystkich materiałów w społeczności 14 IBM Connections @ Axxiome Społeczności skupione wokół produktów lub zespołów ● Członkowie zespołów są rozproszeni geograficznie ● Brak bezpośrednich spotkań ● Wyszukiwane są takie zespoły i proponowana jest im praca w społecznościach ● Przeprowadzane są indywidualne szkolenia i zapewnione jest wsparcie 15 IBM Connections @ Axxiome Społeczności dla wydarzeń firmowych ● Firma Axxiome obchodziła w tym roku 5-lecie działalności ● W specjalnie utworzonej społeczności zamieszczone zostały Ŝyczenia od klientów, wspomnienia pierwszych pracowników oraz podziękowania ● KaŜda spółka w Axxiome Group organizowała spotkania dla swoich pracowników ● Relacje ze spotkań był publikowane w społeczności rocznicowej ● Społeczność rocznicowa w kilka dni stała się jedną z najpopularniejszych społeczności 16 Podsumowanie Czy rewolucja społecznościowa w Axxiome się powiodła? Rewolucja społecznościowa ciągle trwa Z każdym miesiącem zdobywamy kolejnych zwolenników Otrzymujemy coraz więcej zapytań o wykorzystanie Connections w codziennej pracy Coraz więcej pracowników nie wyobraża sobie współpracy bez Connections 17 Podsumowanie Liczba odwiedzin unikalnych użytkowników z ostatniego miesiąca 18 Pytania Pytania? 19 Axxiome Group www.axxiome.com