szczegółami oferty
Transkrypt
szczegółami oferty
OFERTA PRACY Krajowy nr ref: WBS1235316 Stanowisko: Cieśla szalunkowy lub stolarz betonowy Kod ISCO: Opis stanowiska/ zakres obowiązków: 7115 • wykonywanie szalunków pod konstrukcje betonowe na budowach infrastruktury (mosty, estakady, wiadukty, tunele), montaż/demontaż szalunków tradycyjnych i systemowych Peri, Doka lub podobnych praca przy budowie dróg i autostrad • betonowanie • praca w oparciu o rysunek techniczny • wykonywanie innych zleconych prac ogólnobudowlanych Liczba etatów: Miejsce zatrudnienia – kraj: Status: Nazwa: Adres: Kraj: Strona internetowa: Numer telefonu: Numer faxu: Email: Krótki opis działalności gospodarczej: Lokalizacja: Wykształcenie: Doświadczenie zawodowe: Znajomość języków: Inne istotne wymagania: 100 Holandia DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ Agencja Pracy Tymczasowej Aelbers Flexibele PersoneelsDiensten BV Hanzestraat 4 7006 RH Doetinchem Holandia www.aelberspersoneel.nl +31(0)314-67 50 60 +31(0)314-359950 [email protected] Aelbers Personeel B.V. to renomowana agencja pośrednictwa pracy współpracująca z największymi zleceniodawcami w Holandii. Agencja należy do NBBU (stowarzyszenie biur delegujących pracowników). MIEJSCE PRACY Holandia – cały obszar WYMAGANIA Kierunkowe zawodowe Wymagane doświadczenie w zakresie prac ciesielskich i betoniarskich – co najmniej 1 rok Znajomość języka angielskiego, niemieckiego lub niderlandzkiego – w stopniu komunikatywnym Odpowiedzialność, umiejętność pracy samodzielnie oraz w grupie, umiejętności czytania rysunków technicznych, wiedza zakresu prac ciesielskich i betoniarskich, znajomość materiałów, znajomość zasad bezpieczeństwa i regulaminu pracy na budowie. Ponadto wymagane jest: • własne ubranie ochronne w pierwszym okresie pracy -później odzież jest zapewniana przez firmę • własne narzędzia podręczne: młotek, calówka, piłka ręczna oraz ołówek • własne obuwie ochronne S3 • certyfikat VCA • własny transport – konieczność dojazdu do siedziby firmy celem dokonania formalności związanych z pracą, a następnie do miejsca zakwaterowania (lokalizacja na terenie całej Holandii) oraz codziennie na budowy. Miejsca pracy zlokalizowane są na autostradach, gdzie transport publiczny nie dojeżdża. Pracodawca nie dysponuje własnym środkiem transportu. W przypadku kilkuosobowych grup - wystarczy 1 auto. • mile widziany Sofi numer EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA Min. 13,65 – wysokość pensji uzależniona od doświadczenia + 8% dodatku urlopowego Waluta, w jakiej wypłacana jest Euro pensja: Rodzaj stawki wynagrodzenia: Godzinowa – pensja wypłacana co tydzień Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana umowa: Wysokość pensji brutto: Aelbers Flexibele PersoneelsDiensten BV Rodzaj umowy: Umowa o pracę Wymiar czasu pracy: Pełny Czas trwania umowy: (nieokreślony/ określony) Liczba godzin tygodniowo: Data rozpoczęcia: Określony – co najmniej 2 lata – z możliwością przedłużenia Inne: 40-45 Od zaraz - do uzgodnienia z pracodawcą Pracodawca oferuje zakwaterowanie oraz zwrot kosztów podróży z Polski do Holandii, zwrot kosztów dojazdu do pracy, opiekę polskiego koordynatora, możliwość nauki języka niderlandzkiego oraz ukończenia kursu brygadzisty. Wymagane dokumenty (list motywacyjny, CV itp.): Język, w którym muszą być sporządzone przedkładane dokumenty: Do kogo należy wysłać dokumenty: (do pracodawcy/ doradcy EURES) Gdzie należy wysłać dokumenty: (adres, adres e-mail, nr faksu z kodem kraju itp.) Dane teleadresowe doradcy EURES lub przedstawiciela pracodawcy: SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU CV z opisem wymaganego doświadczenia Język polski/angielski/niemiecki Kandydaci proszeni są o przesłanie CV do doradcy EURES z Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku email: [email protected] – w tytule emaila proszę wpisać - Holandia - Cieśla szalunkowy lub stolarz betonowy Tel. 85 74 97 235 WUP w Białymstoku, ul. Pogodna 22 15-354 Białystok Przedstawiciel pracodawcy: Pani Justyna Markiewicz, email [email protected] Nr tel.: 0031-612-053-096 Data publikacji: Termin przedkładania podań o pracę / zakończenia ważności oferty: WAŻNOŚĆ 10.03.2016 r. Do odwołania Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Agencja pracy tymczasowej Aelbers Flexibele PersoneelsDiensten BV oświadczyła, że prowadzi działalność zgodnie z przepisami obowiązującymi na terenie Holandii. Publiczne służby zatrudnienia w Holandii nie posiadają uprawnień do potwierdzenia legalności działania Agencji pracy tymczasowej DDD Personeel B.V. UWAGA: 1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą. 2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę. 3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy. EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) to sieć współpracy pomiędzy Komisją Europejską, Publicznymi Służbami Zatrudnienia krajów UE/ EOG oraz innych organizacji partnerskich, w celu dostarczania informacji, usług pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego dla pracodawców i pracowników chcących skorzystać z zasady wolnego przepływu osób