1.08.07r. Dwa lata urlopu za dyżury rzeczpospolita
Transkrypt
1.08.07r. Dwa lata urlopu za dyżury rzeczpospolita
Artykuł do druku Page 1 of 2 ZAMKNIJ OKNO DRUKUJ ARTYKUŁ ZDROWIE Unijne przepisy o czasie pracy uderzają w polskie szpitale i lekarzy Dwa lata urlopu za nocne dyŜury Lekarze z Opola Lubelskiego nie muszą po urlopie wracać do pracy. Dyrektor dał im wolne - na najbliŜsze dwa lata. Wszystko przez unijne przepisy o dyŜurach lekarskich DyŜury lekarskie to normalny czas pracy -mówią unijne przepisy. A to znaczy, Ŝe jeśli ktoś pracuje w nocy, a robi tak większość medyków, naleŜą mu się dodatkowe pieniądze za nadgodziny. I czas na odpoczynek zaraz po dyŜurze. Lekarze dostali juŜ pieniądze za dyŜury. Jedyne, co mogę zrobić, to dać im wolne. To paradoks Gdy pracownicy szpitala w Opolu Lubelskim upomnieli się o naleŜne im zaległe dni odpoczynku, dyrektor skierował ich od razu na długie urlopy. Bezpłatne. Zamiast porozmawiać, wysłał nas na dwa lata na zieloną trawkę - denerwuje się jeden z lekarzy. -Gdyby chciał nas zwolnić, powinien wypłacić nam odprawy. A tak liczy, Ŝe zwolnimy się sami. wynikający z unijnych przepisów - Karol Stpiczyński, dyrektor szpitala w Opolu Lubelskim TOMEK KORYSZKO/DZIENNIK WSCHODNI - Przez najbliŜsze dwa lata mamy nie dostać pieniędzy dodaje drugi lekarz. -Nie wiemy, co robić. Problem pojawił się w Opolu Lubelskim, ale dotyczy większości placówek medycznych w Polsce. W czerwcu pediatra dr Czesław Miś wygrał ze szpitalem z Nowego Sącza proces: sąd uznał, Ŝe jego czas pracy powinien być liczony zgodnie z normami unijnymi. To wywołało lawinę: jeszcze w czerwcu lekarze naleŜący do związków zawodowych wystąpili do dyrektorów z wnioskami, by takŜe ich praca była obliczana na korzystniejszych zasadach. -Lekarze składający takie wnioski nie wiedzą, co robią -mówi Karol Stpiczyński, dyrektor szpitala w Opolu Lubelskim. - Dostali pieniądze za dyŜury. A jeśli Ŝądają odpoczynku, to jedyną rzeczą, jaką mogę zrobić, jest im to umoŜliwić. Lekarzy taka odpowiedź tylko denerwuje. -Jak odpoczywać po kilku latach od dyŜurów? - pytają zirytowani. Prawdopodobnie mają rację:doktor Miś dziesięć dni temu wygrał jeszcze jeden proces. Sąd uznał, Ŝe szpital powinien mu zapłacić odszkodowanie za to, Ŝe nie umoŜliwił mu odpoczynku tuŜ po dyŜurze. Jak będzie funkcjonował szpital w Opolu Lubelskim, gdy lekarze pójdą na wielomiesięczny odpoczynek? Dyrektor zakłada, Ŝe na oddziałach zaczną działać prywatne spółki. -Operacje mogą wykonywać lekarze pracujący w spółce, tak samo jak lekarze zatrudnieni w szpitalu na etacie - tłumaczy Stpiczyński. Według dyrektora będzie to nawet dla szpitala korzystniejsze, bo spółka się zgodzi, by jej dochody były uzaleŜnione od tego, ile za wykonywane przez nią operacje płaci szpitalowi Narodowy Fundusz Zdrowia, a lekarze muszą dostawać stałe pensje. Medycy zatrudnieni w szpitalu nie mają zakazu pracy dla innych firm. W praktyce znaczy to, Ŝe urlopowani lekarze będą mogli zatrudnić się w spółce, która będzie pracowała na rzecz ich własnej, macierzystej placówki. -To paradoks, ale nie mam jak wybrnąć z unijnych przepisów dodaje dyrektor. Lekarze są innego zdania: według nich zatrudnianie poprzez kontrakt z firmą, a nie na umowę o pracę, utrudnia im jakikolwiek bunt: umowę z firmą moŜna rozwiązać w ciągu miesiąca bez podawania przyczyn. Zwolnienie pracownika jest duŜo trudniejsze. SYLWIA SZPARKOWSKA http://www.rzeczpospolita.pl/Print/gazeta/wydanie_070801/kraj/kraj_a_2.html?X=6fdf0848e636bc2f9... 2007-08-01 Artykuł do druku Page 2 of 2 Nawet na wielomiesięcznym urlopie lekarze mają prawo do pensji Rz: W Opolu Lubelskim lekarze mają przez dwa lata odpoczywać po przepracowanych dyŜurach. Tak dyrektor zareagował na ich prośbę o obliczenie czasu pracy zgodnie z unijnymi normami. Jak pan to ocenia? GRZEGORZ ORŁOWSKI: W tym szpitalu problem chyba ma podłoŜe emocjonalne. Dwuletni czas wolny nie rozwiązuje przecieŜ problemu czasu pracy. A to powaŜna sprawa: unijne przepisy mówią, Ŝe w kaŜdej dobie mamy prawo do 11 godzin odpoczynku. DyŜury są uznawane za czas pracy. Tymczasem lekarze dyŜurują po 24 godziny, podobnie pielęgniarki. Co powinni zrobić dyrektorzy szpitali? Lekarze są w stanie wywalczyć wolne przed sądem. Z drugiej strony, gdyby przepisy unijne wprowadzić w Ŝycie, szereg szpitali w Polsce trzeba by zamknąć. Nie mamy wystarczającej liczby lekarzy, drastycznie brakuje pielęgniarek. SłuŜbie zdrowia grozi katastrofa. Co więc moŜna zrobić? Nasz rząd w ogóle tej dramatycznej sytuacji nie zauwaŜa. Całe szczęście, problem mamy nie tylko my, ale teŜ np. Niemcy. Tam teŜ zabraknie lekarzy, jeśli za kaŜdy dyŜur będą dostawać wolne. Musimy się starać o zmianę przepisów na forum unijnym. Konieczny będzie jakiś kompromis... Co mają robić lekarze, którzy w czasie wolnym nie dostaną pensji? Dlaczego mają ich nie dostawać? Dyrektor tłumaczy, Ŝe juŜ im zapłacił za dyŜury... Ale w czasie wolnym pozostają jego pracownikami. Nie ma przepisu, który pozwalałby pracodawcy ominąć obowiązek płacenia im wynagrodzeń. Grzegorz Orłowski jest radcą prawnym, wykładowcą w WyŜszej Szkole Zarządzania i Przedsiębiorczości im. Leona Koźmińskiego w Warszawie http://www.rzeczpospolita.pl/gazeta/wydanie_070801/kraj/kraj_a_2.html http://www.rzeczpospolita.pl/Print/gazeta/wydanie_070801/kraj/kraj_a_2.html?X=6fdf0848e636bc2f9... 2007-08-01