Usługi Hay Group

Usługi Hay Group
Portfolio Hay Group obejmuje szeroki wachlarz usług i rozwiązań biznesowych,
umożliwiających firmom efektywne wdrażanie strategii zarządczych. Do najważniejszych
obszarów działalności Hay Group należą:
- budowanie efektywności organizacyjnej przedsiębiorstw poprzez kapitał ludzki,
- rozwój przywództwa i talentów,
- wartościowanie stanowisk pracy oraz usługi związane z systemem wynagrodzeń,
- szkolenia z zakresu zarządzania organizacją poprzez kapitał ludzki.
Budowanie efektywności organizacyjnej (Bulding effective organizations)
Hay Group wspiera przedsiębiorstwa w budowaniu ich efektywności organizacyjnej, oferując
firmom szeroką paletę usług związanych z klaryfikacją i wdrażaniem strategii biznesowych,
diagnozą i modelowaniem kultury organizacyjnej przedsiębiorstw oraz wdrażaniem zmian.
Portfolio usług Hay Group obejmuje również doskonalenie efektywności procesów wewnętrznych
i praktyk zarządzania stosowanych przez daną organizację. W ramach usług z zakresu BEO firma
ocenia i porządkuje zasady podziału odpowiedzialności między poszczególnymi komórkami
organizacyjnymi przedsiębiorstw oraz pomaga im w definiowaniu zakresu odpowiedzialności
pracowników różnych szczebli.
Dzięki współpracy z Hay Group spółka ING Direct – należąca do grupy ING – jednej z największych
na świecie organizacji z sektora finansowego – wdrożyła system oceny efektywności organizacyjnej,
z którego obecnie korzysta.
Przywództwo i talenty (Leadership and talent)
Hay Group wspiera firmy w dokonywaniu oceny potencjału swoich pracowników oraz wyłanianiu
liderów, zespołów przywódczych i talentów, dzięki którym organizacja jest w stanie z sukcesem
wdrażać przyjętą strategię biznesową. Oferta Hay Group obejmuje również opracowanie modelu
kluczowych praktyk retencyjnych, które umożliwiają zatrzymanie w firmie zespołów przywódczych
i talentów, a także doradztwo z zakresu motywowania i kształtowania zaangażowania pracowników
w realizację celów biznesowych przedsiębiorstwa.
Hay Group pomaga także organizacjom w wyborze właściwego stylu zarządzania, adekwatnego
do dynamicznie zmieniających się warunków rynkowych, oraz wspiera firmy w przeprowadzaniu
procesu transformacji przywództwa. Przedstawicielom kadry kierowniczej Hay Group zapewnia
również indywidualny coaching, mający na celu rozwój umiejętności przywódczych.
Hay Group
ul. M. Flisa 4
02 – 247 Warszawa
Tel. 022 577 44 44
www.haygroup.pl
1
Usługi Hay Group
Rozwiązania Hay Group z zakresu rozwoju przywództwa i talentów zostały wdrożone
m.in. przez firmę Heineken, która dzięki współpracy z Hay Group opracowała program „Star
Design”. Pozwoliło to firmie zwyciężyć w rankingu „Best Places to Work” organizowanym
w Stanach Zjednoczonych.
Wartościowanie stanowisk pracy oraz system wynagrodzeń
(Reward Services)
Hay Group oferuje przedsiębiorstwom możliwość skorzystania z autorskiej metody wartościowania
stanowisk pracy, opracowanej przez ekspertów firmy (Hay Group Guide Chart Profile Method
of Job Evaluation). Jest to metoda wykorzystywana przez tysiące organizacji z całego świata.
Umożliwia ona wskazanie korelacji między ludźmi, stanowiskami i strukturami organizacyjnymi,
w tym również oszacowanie znaczenia poszczególnych stanowisk dla realizacji celów biznesowych
firmy.
Portfolio usług Hay Group obejmuje również opracowanie właściwej strategii wynagrodzeń,
uwzględniającej specyfikę poszczególnych branż i gałęzi przemysłu oraz oczekiwania pracowników.
W oparciu o autorskie narzędzie firmy (Hay Group Total Reward Framework) Hay Group
przeprowadza badania struktury wynagrodzeń, w tym również zarobków najwyższej kadry
zarządzającej. Firma świadczy usługi z zakresu projektowania i wdrażania programów wynagrodzeń
całkowitych (obejmujących m.in. świadczenia pozapłacowe dla pracowników różnych szczebli).Tym
samym pomaga przedsiębiorstwom w opracowaniu spójnego i motywującego dla pracowników
systemu świadczeń, który będzie adekwatny do dynamicznie zmieniających się warunków
rynkowych.
Hay Group wspiera Reliance Industries – jedną z największych indyjskich firm z sektora prywatnego,
która osiąga przychody w wysokości 25 mld USD – w maksymalizacji wydajności pracy
oraz efektywnym wykorzystaniu zasobów dzięki systemowi oceny pracy.
Szkolenia z zakresu zarządzania organizacją poprzez kapitał ludzki
Hay Group skupia wielu znanych ekspertów z zakresu zarządzania kapitałem ludzkim, posiadających
wieloletnie doświadczenie na polu edukacyjnym. Przedstawiciele firmy od wielu lat prowadzą
szkolenia biznesowe dla największych światowych i polskich korporacji. Współpracują również
z prestiżowymi uczelniami wyższymi w kraju i na świecie. W Polsce wykładają
m.in. na Politechnice Warszawskiej, Akademii Leona Koźmińskiego oraz Akademii Strategicznego
Przywództwa, organizowanej m.in. przez Harvard Business School.
Hay Group
ul. M. Flisa 4
02 – 247 Warszawa
Tel. 022 577 44 44
www.haygroup.pl
2
Usługi Hay Group
Dzięki licznym doświadczeniom akademickim ekspertów Hay Group oraz ich specjalistycznej
wiedzy dot. poszczególnych praktyk biznesowych, firma oferuje klientom wszechstronne usługi
szkoleniowe. Od 2003 roku oferta Hay Group obejmuje warsztaty szkoleniowe dla specjalistów
zarządzania zasobami ludzkimi, np. menedżerów HR menedżerów ds. rekrutacji czy rozwoju.
W kolejnych latach program szkoleń Hay Group był systematycznie poszerzany o dodatkowe
zagadnienia z zakresu znaczenia kapitału pracowniczego dla realizacji celów biznesowych firmy.
Hay Group planuje także wprowadzenie szkoleń dostosowanych do potrzeb przedstawicieli wyższej
kadry zarządzającej przedsiębiorstw, poświęconych budowaniu efektywności organizacyjnej firm.
W ofercie Hay Group znajdują się zarówno szkolenia otwarte (dla specjalistów z różnych organizacji
zainteresowanych określoną tematyką), jak i zamknięte (skierowane do pracowników jednej firmy).
Spotkania prowadzone są w małych grupach oraz mają charakter interaktywny.
oup na świecieHay Group to renomowana globalna firma doradczaków.
Hay Group
ul. M. Flisa 4
02 – 247 Warszawa
Tel. 022 577 44 44
www.haygroup.pl
3