Program politologii organizacji2013-2014[...]
Transkrypt
Program politologii organizacji2013-2014[...]
Dr Bohdan Kaczmarek Docent w Zakładzie Filozofii i Teorii Polityki INP UW mail [email protected], [email protected], www.kaczmarek.edu.pl, www.bohdankaczmarek.com.pl dyżur w środy w godz. 15.30 – 16.30, p. 208 INP Politologia organizacji. Władza i polityka w świecie organizacji Program i literatura konwersatorium monograficznego Rok akad. 2013/2014, semestr zimowy 1. Zajęcia wprowadzające. Po co „politologia organizacji” lub „organizatologia” polityki? *Politologia organizacji a dotychczasowe badania władzy i polityki w organizacjach *Interferencje nauk o polityce i nauk o organizacji *Organizacyjny aspekt polityki i polityczny wymiar organizacji *Polityka jako proces organizacji życia społecznego *Organizowanie i zarządzanie organizacją jako proces polityczny *Ideologiczne i polityczne funkcje doktryn zarządzania *Polityka, która „ucieka” politologom *Gdzie „chowa się” polityka współcześnie *Państwo a korporacje *Polityczne znaczenie managementu *Organizacyjna luka w politologii wg J. LaPalombary *Hipoteza superklasy *Polityczne znaczenie korporacji i zjawisk politycznych występujących w świecie korporacji *Propozycje zakresu przedmiotowego i problemów badawczych politologii organizacji *Związki wzajemne nauk o polityce i nauk o organizacji Literatura: 1. B. Kaczmarek „Politologia organizacji”? „Organizatologia polityki”? Zjawiska polityczne w świecie organizacji a ich badanie, Studia Politologiczne, vol. 17, Warszawa 2010, s. 89 – 97 lub http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5787849960/Politologia+organizacji% 2C+organizatologia+polityki1.pdf podtytuły 1 - 3 2. J. LaPalombara „The Organization „Gap” In Political Science”, w: Gary King, Sidney Verba, Kay Lehman Schlozman, Norman H. Nie /ed./ “The future of political science: 100 perspectives”, Taylor & Francis, 2009, dostęp: http://books.google.pl/books?id=GWnfB3zBQWIC&pg=PA221&source=gbs_toc_r&cad=4#v= onepage&q&f=false 3. J. LaPalombara “Power and Politics and Organizations: Public and Private Sector Comparisons”, dostęp: http://www.yale.edu/ccr/scholar_meetings/lapalombara.doc 4. J. LaPalombara “The Underestimated Contributions of Political Science to Organizational Learning” oraz “Power and Politics in Organizations: Public and Private Sector Comparisons”, w: M Dierkes, A.B. Antal, J. Child, I. Nonaka /ed./ “Organizational Learning and Knowledge”, Oxford University Press 2007 2. Szerokie ujęcia polityki a identyfikowanie zjawisk i procesów politycznych w organizacjach 1 *Metafory polityki, koncepcje i definicje polityki *Szerokie rozumienia polityki – propozycja K. Opałka, polityka jako homeostat, jako proces organizacji życia społecznego, jako mechanizm dystrybucji i redystrybucji deficytowych zasobów, jako artykulacja interesów *Metafory i ujęcia polityki a polityka w świecie organizacji *Władza jako istota polityki *Władza jako środek polityki Literatura: 1. O. Cetwiński, M. Karwat „Polityka jako homeostat”, w: B. Kaczmarek /red./ „Metafory polityki”, Warszawa w2001 2. M. Karwat „O statusie poznawczym i zaletach metafor”, w: B. Kaczmarek /red./ „Metafory polityki 2”, Warszawa 2003 3. B. Kaczmarek „Polityka jako proces organizacji życia społecznego”, w: B. Kaczmarek /red./ „Metafory polityki 2”, Warszawa 2003 4. B. Kaczmarek „Polityka a władza Kryzys paradygmatu”, w: T. Klementewicz /red./ „współczesne teorie polityki – od logiki do retoryki”, Studia Politologiczne, vol. 8, Warszawa 2004 http://www.oapuw.pl/index.php?option=com_content&view=article&id=220%3Abohdankaczmarek-qpolityka-a-wadza-kryzys-paradygmatuq-studia-politologiczne-vol-8&catid=157%3Apozycje-ogolne&Itemid=62&lang=pl 5. G. Morgan „Obrazy organizacji” Warszawa 1997, r. 6 i 11 6. M. Jo Hatch „Teoria organizacji”, Warszawa 2002, r. 9.3, 10, 11 3. Koncepcja polityki jako procesu artykulacji interesów a model elektoratu organizacji *Pojęcie interesu *Interesy a potrzeby *Interes obiektywny i subiektywny *Sprzeczność i konflikt interesów *Interesy całości a interesy części *Artykulacja interesów *Anatomia procesu artykulacji interesów, artykulacja w szerokim i wąskim sensie *Agregacja, dezagregacja, selekcja segregacja i koordynacja interesów *Polityka jako społeczna przestrzeń artykulacji interesów *System polityczny jako system artykulacji interesów *Szerokie i ścisłe rozumienie polityki *Polityka na poziomie mega, makro, mezo i mikrostrukturalnym *Model elektoratu organizacji *Interesariusz – aktor – podmiot *Agregaty, kompleksy, multipleksy i amalgamaty interesów *Sieci interesów *Interesy bez podmiotów *Wymiary polityki w świecie organizacji *Polityka organizacji a równowaga dynamiczna Literatura: 1. B. Kaczmarek „Polityka jako proces artykulacji interesów”, w: B. Kaczmarek /red./ „Metafory polityki”, Warszawa 2001 lub http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5787849816/Polityka+jako+artykulacj a+interes%C3%B3w.pdf 2. B. Kaczmarek „Organizacje Polityka, władza struktury”, Warszawa 2001. R. II.4 3. J. G. March, J. P. Olsen „Instytucje Organizacyjne podstawy polityki”, Warszawa 2005, r. 7, 8, 9 4. W. Piotrowski „Gry i interesy w teorii organizacji i zarządzania”, Warszawa 1990, r. II i III 4. Ewolucja modeli polityki w organizacjach *Polityka jako organizacyjna patologia *Polityka w organizacjach jako gra *Polityka w organizacjach jako walka o władzę *Polityka w organizacjach jako ustanawianie i 2 rozwiązywanie konfliktów *Polityka w organizacjach jako neutralizowanie przymusu i odpieranie wpływu *Polityka w organizacjach jako zarządzanie symbolami *Proces strategiczny jako organizacyjna polityka: model Katza i Kahna, modele iteracyjne w tym Ghertmana, modele inkrementalne – inkrementalizm rozłączny C. Lindbloma, inkrementalizm logiczny J. Quinna, inkrementalizm poznawczy G. Johnsona *Model alokacji zasobów J. Bowera *Kompleksowy model polityki organizacji Strategora *Organizacje jako systemy polityczne Literatura: 1. Strategor „Zarządzanie firmą Strategie Struktury Decyzje Tożsamość”, Warszawa 1999, r. 17 i 18 2. 1. B. Kaczmarek „Politologia organizacji”? „Organizatologia polityki”? Zjawiska polityczne w świecie organizacji a ich badanie, Studia Politologiczne, vol. 17, Warszawa 2010, s. 97 - 128 lub http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5787849960/Politologia+organizacji% 2C+organizatologia+polityki1.pdf, s. 8 – 36 3. W. Piotrowski „Gry i interesy w teorii organizacji i zarządzania”, Warszawa 1990, r. I 4. A. Jay „Machiavelli i zarządzanie”, Warszawa 1996, r. 1 – 6 5. J. W. Gilley „Menedżer jako polityk”, Warszawa 2010, r. 1 i 2 5. Władza w organizacji *Organizacja jako system społeczny *Czy władza jest cechą konstytutywną organizacji? *Teorie i koncepcje władzy organizacyjnej *Główne osie sporów wokół rozumienia władzy *Władza w organizacjach jako systemach społecznych *Władza a autorytet *Funkcje władzy *Paradygmaty władzy *Anatomia władzy *Asymetria i kontrasymetria stosunku władzy *Zakres, zasięg, siła i moc oraz formy władzy *Środki sprawowania władzy *Koszty władzy, miary jej efektywności i skuteczności *Bariery i ograniczenia władzy *Władza realna i potencjalna, urealnianie i ufaktycznianie władzy *Patologie władzy organizacyjnej *Fluktuacja i alternacja władzy *Podmioty władzy, władza a panowanie, model plenipotenta w interpretowaniu władzy *Postaci władzy *Władza a wpływ *Władza a władza formalna *Władza a zależność *Władza a kontrola *Władza a wiedza *Koncepcje władzy M. Foucaulta a władza w organizacjach *Zastosowanie krytycznej teorii władzy Stevena Lukesa do analizy władzy w świecie organizacji *Wielkość i pomiar władzy *Władza strukturalna *Performatywne definicje władzy *Władza a zarządzanie *Władza symboliczna *Ideologiczne konsekwencje sposobów interpretowania władzy w organizacjach *Władza a interesy w organizacjach *Teorie grup interesów *Mechanizmy krystalizacji grup interesów w organizacjach Literatura: 1. B. Kaczmarek „Organizacje Polityka, władza, struktury”, Warszawa 2001, r. IV.1, IV.8, IV.9 http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5790055391/Organizacje+r.4.pdf 2. J. Miroński „Zarys teorii przedsiębiorstwa opartej na władzy”, Warszawa 2004, r. 2 3. J. Miroński „Władza i polityka w przedsiębiorstwie Zarządzanie przez wpływ”, Warszawa 2000, r. 1 - 3 4. B. Kożusznik „Wpływ społeczny w organizacji”, Warszawa 2005, r. 1 5. S. Lukes „Władza w ujęciu radykalnym”, w: A. Jasińska – Kania, J. Szacki, M. Ziółkowski /wybór i opracowanie/ „Współczesne teorie socjologiczne”, Warszawa 2006 3 6. M. Foucault „Trzy typy władzy”, „Wiedza i władza”, w: „Współczesne teorie socjologiczne”, j.w. 7. G. Morgan „Obrazy organizacji”, Warszawa 1997, r. 7 i 9 8. B. Czarniawska „Trochę inna teoria organizacji”, Warszawa 2010, r. 3 6. Podstawy władzy w organizacjach jako systemach społecznych a/ Przesłanki władzy organizacyjnej *Przesłanki władzy a porządek jawny, ukryty i głęboko ukryty *Przesłanki strukturalnofunkcjonalne a kulturowe *Władza a przetrwanie i rozwój organizacji *Historyczny charakter systemów i postaci władzy *Ewolucja systemów zarządzania organizacjami jako ewolucja systemów władzy *Fordyzm i postfordyzm *Współzależność, ograniczenie zasobów, sprzeczności i konflikty jako przesłanki władzy b/ Własność w sensie socjoekonomicznym jako przesłanka władzy. Władza ekonomiczna *Władza a własność *Własność w sensie prawnym a socjoekonomicznym *Własność jako dysponowanie a jako całokształt stosunków ekonomicznych *Interpretacje własności w sensie socjoekonomicznym *Kreacja władzy przez własność a kreacja własności przez władzę, *Warstwa zarządzająca *Oligarchizacja władzy a własność, *Władza ekonomiczna a władza organizacyjna c/ Władza organizacyjna a własność w teoriach przedsiębiorstwa i modelach nadzoru korporacyjnego *teoria neoklasyczna, teoria zasobowa, teoria interesariuszy, teoria behawioralna, teorie menedżerskie, teoria stewarda, teoria hegemonii menedżerskiej, teoria kontraktualna, teoria instytucjonalna, teoria agencji, teoria kosztów transakcyjnych *modele nadzoru korporacyjnego: system anglosaski, germański, łaciński i japoński; model kontynentalny a angloamerykański *akcjonariusze, rada a zarząd w korporacjach jako odzwierciedlenie relacji własności i władzy w organizacjach Literatura: 1. Bohdan Kaczmarek „Organizacje Polityka, władza struktury”, Warszawa 2001, r. IV.6 http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5790055391/Organizacje+r.4.pdf lub B. Kaczmarek „Polityka – problem władzy czy problem własności. Własność jako przesłanka władzy”, w: B. Kaczmarek /red./ „Metafory polityki 2”, Warszawa 2003 http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5787849910/Polityka++problem+w%C5%82adzy+czy+problem+w%C5%82asno%C5%9Bci.pdf 2. S. Kozyr – Kowalski „ Socjologia, społeczeństwo obywatelski i państwo”, Poznań 1999, r. 2,3,4 3. J. Tittenbrun „Gospodarka w społeczeństwie Zarys socjologii gospodarki i socjologii ekonomicznej w ujęciu strukturalizmu socjoekonomicznego”, Poznań 2012, r. I.4, 4. J. Miroński „Zarys teorii przedsiębiorstwa opartej na władzy”, Warszawa 2004, r. 1 5. T. Gruszecki „Współczesne teorie przedsiębiorstwa”, Warszawa 2002, cz. III, IV, V, VI 6. B. Wawrzyniak „Nadzór korporacyjny – perspektywy badawcze”, w: W. Kieżun /red./ „Krytyczna teoria organizacji Wybór zagadnień”, Warszawa 2004 7. S. Rudolf, T. Janusz, D. Stos, P. Urbanek „Efektywny nadzór korporacyjny Teoria i praktyka”, Warszawa 2002, r. 1 8. M. Jerzemowska „Nadzór korporacyjny”, Warszawa 2002, r. 1 d/ Źródła władzy w organizacjach 4 *Koncepcje źródeł władzy: J. Pfeffer i G. R. Salancik, M. Crozier i E. Friedberg, J. French i B. Raven, koncepcja G. Morgana. Pozycyjne, osobowe i zasobowe źródła władzy. Koalicje, kooptacje, delegowanie, patronat i klientyzm, reputacja i reprezentacja jako źródła władzy. Przymus i przemoc jako źródła władzy. *Władza jako kapitał i środek wymiany społecznej, *Władza jako sieć, władza sieci * Analizowanie źródeł władzy w organizacjach Literatura: 1. G. Morgan „Obrazy organizacji”, Warszawa 1997, r. 6 2. B. Kaczmarek „Organizacje Polityka, władza, struktury”, Warszawa 2001, r. IV.7A http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5790055391/Organizacje+r.4.pdf 3. J. Miroński „Zarys teorii przedsiębiorstwa opartej na władzy”, Warszawa 2004, r. 3 4. J. Miroński „Władza i polityka w przedsiębiorstwie”, Warszawa 2000, r. 4 i 5 5. M. Crozier, E. Friedberg „Człowiek i system ograniczenia działania zespołowego”, Warszawa 1982, r. II 6. M. Hirszowicz „Wstęp do socjologii organizacji”, Warszawa 1967, r. IX e/ Legitymacja władzy w organizacjach Rozumienie legitymacji, legitymizacji, prawomocności a prawowitości władzy *Legitymizacja a autolegitymizacja władzy *Koncepcje i typologie legitymizacji, typologia weberowska i jej krytycy *Koncepcja A. Podgóreckiego *Legitymacja a rozwój moralny *Legitymizacja a przyzwolenie *Wymiary legitymizacji *Typowe argumenty i socjotechniki legitymizacyjne *Legitymizacja a sprawność i skuteczność władzy *Delegitymizacja i kryzys legitymizacji *Legitymizacja a przemoc *Procedura a wartości *Legitymizacja a koszty władzy *Maskowanie władzy i mity legitymizacyjne *Legitymizacja władzy w organizacjach biurokratycznych, merytokratycznych, technokratycznych, socjokratycznych, demokratycznych, autorytarnych oraz totalnych * Menedżerskie strategie i taktyki legitymizacyjne Literatura: 1. B. Kaczmarek „Organizacje Polityka, władza, struktury”, Warszawa 2001, r. IV.7B 2. J. Miroński „Władza i polityka w przedsiębiorstwie”, Warszawa 2000, r. 6 – 8, 13 3. J. W. Gilley „Menedżer jako polityk”, Warszawa 2010, r. IV, V, VI 4. E.S. Chen, T. R. Tyler „Maskowanie władzy Mity legitymizujące i psychologia uprzywilejowanych”, w: A. Y. Lee-Chai, J.A. Bargh /red./ ”Władza Pokusy i zagrożenia”, Gdańsk 2009, r. 13 7. Przywództwo organizacyjne jako postać władzy *Poglądy nt. istoty przywództwa, koncepcje, teorie i modele przywództwa *Przywództwo indywidualne i zbiorowe *Przywództwo jako postać a jako alternatywa władzy *Wymiary przywództwa *Style przewodzenia i ich uwarunkowania *Przywództwo a zarządzanie, kierowanie, administrowanie, dowodzenie *Typologie przywództwa i przywódców *Motywacje przywódców a potrzeby zwolenników *Zapotrzebowanie na przywództwo, alternatywy przywództwa *Przywództwo polityczne a przywództwo organizacyjne, *Władza jako mechanizm uzależnienia *Psychopatologia władzy i przywództwa organizacyjnego *Nadużywanie władzy Literatura: 1. H. Mintzberg „Praca menedżera – fakty i mity”, w: Harvard Business Review Harvard Business School Press “Przywództwo”, Gliwice 2005 2. J. Kotter “Co tak naprawde robią przywódcy?, w: j.w. 5 3. A. Zaleznik „Menedżerowie i liderzy Czym się różnią od siebie?”, w: j.w. 4. B. Kaczmarek „Organizacje…”, r. IV.2, IV.3, IV.4, IV.5 lub B. Kaczmarek „Przywództwo polityczne a przywództwo organizacyjne”, w: T. Bodio /red./ „Przywództwo polityczne”, Studia Politologiczne, vol. 5, Warszawa 2001 http://www.bohdankaczmarek.com.pl/app/download/5787849883/Przyw%C3%B3dztwowersja+poprawiona+2.pdf 5. Strategor „Zarządzanie firma Strategie Struktury Decyzje Tożsamość”, Warszawa 1999, r. 21 6. J. A. Bargh, J. Alvarez „Czym jest piekło wybrukowane? Dobre chęci a nieświadome skłonności do nadużywania władzy” w: „A. Y. Lee-Chai, J.A. Bargh /red./ ”Władza Pokusy i zagrożenia”, Gdańsk 2009, r. 3 7. V. Shackleton, P. Wale „Przywództwo a zarządzanie”, w: N. Chmiel /red./ „Psychologia pracy i organizacji”, Gdańsk 2003, r. 12 8. I. H. Frieze, B. S. Boneva „Motywacja do sprawowania władzy a motywacja do pomagania innym”, w: A. Y. Lee-Chai, J.A. Bargh /red./ ”Władza Pokusy i zagrożenia”, Gdańsk 2009, r. 5 9. B. Czarniawska „Trochę inna teoria organizacji”, Warszawa 2010, r. 5 i 6 10. F. Hesselbein, M. Goldsmith, R. Beckard „Lider przyszłości Nowe wizje, strategie i metody działania na nadchodząca erę”, Warszawa 1997, cz. I 11. L. Kanarski „Przywództwo we współczesnych organizacjach”, Warszawa 2005 8. Polityczne znaczenie korporacji transnarodowych *Ewolucja korporacji i ich ekonomicznej i politycznej roli *Wskaźniki znaczenia korporacji we współczesnym świecie *Bezpośredni i pośredni wpływ korporacji na politykę w wymiarze makro i megastrukturalnym *Usieciowienie i rozproszenie a koncentracja władzy w warunkach globalizacji *Wewnętrzne powiazania korporacyjnej elity *Związki elit politycznych, ekonomicznych, ideologicznych, religijnych, medialnych, wojskowych, naukowych *Hipoteza superklasy i jej uzasadnienia *Siła oddziaływania korporacji w różnych obszarach funkcjonowania systemu światowego*Zbieżności i rozbieżności interesów wewnątrz superklasy *Korporacje a państwa narodowe *Władza i przeciwwładza w epoce globalne*Strategie kapitału wobec państw narodowych *Strategie państw narodowych wobec kapitału i korporacji *Neoliberalizm a interesy korporacji *Neoliberalizm jako ideologia superklasy? Literatura do referatów - recenzji: 1. S. Amin „Wirus neoliberalizmu”, Warszawa 2007 2. S. Amin „Zmurszały kapitalizm”, Warszawa 2001 3. J. Bakan „Korporacja. Patologiczna pogoń za zyskiem i władzą", Warszawa 2006 4. A. Bihr „Nowomowa neoliberalna”, Warszawa 2008 5. U. Beck „Władza i przeciwwładza w epoce globalnej. Nowa ekonomia polityki światowej”, Warszawa 2005 6. G. Carter /wybór/ „Opowiesci o kryzysie Prawdziwe historie z Wall Street z magazynu Vanity Fair”, Warszawa 2011/2012 7. N. Chomsky „Zysk ponad ludzi Neoliberalizm a ład globalny”, Wrocław 2000 8. D. Harvey Neoliberalizm Historia katastrofy”, Warszawa 2008 9. N. Klein „Doktryna szoku. Jak współczesny kapitalizm wykorzystuje klęski żywiołowe i kryzysy społeczne", Warszawa 2008 10. „Kryzys Przewodnik Krytyki Politycznej Przyczyny analizy prognozy”, Warszawa 2009 6 11. T. Nace „Gangi Ameryki Współczesne korporacje a demokracja”, Warszawa 2004 12. K. Piórko „Władza” korporacji transnarodowych w stosunkach międzynarodowych”, Toruń 2008 13. D. Rothkopf „Superklasa. Kto rządzi światem”, Warszawa 2009 14. A. Saad-Filho, D. Johnston /red./ „Neoliberalizm przed trybunałem”, Warszawa 2009 Filmy: http://www.youtube.com/watch?v=kSkWhzExGTM&feature=relmfu „The Take” „Przejęcie” film Avi Lewisa i Naomi Klein http://www.dailymotion.com/video/x10icah_przekret-w-enronie-1-2_lifestyle "Przekręt w Enronie" http://www.youtube.com/watch?v=EGkXMjCDCDM „Korporacja” – na podstawie książki Bakana http://www.youtube.com/playlist?list=PL9BE0AF2A9AA1C800 „Spowiedź agenta” http://www.youtube.com/watch?v=Ue_lzEIVhnE „Money as Dept” http://www.iplex.pl/filmy/zarobmy-jeszcze-wiecej,537 “Zaróbmy jeszcze więcej” http://www.youtube.com/watch?v=6pg34EdN9J4&feature=BFa&list=PLF234FFDD1014EEBD "Wojownicy z Wall Street" http://www.dailymotion.com/video/xnhmmu_szwindel-anatomia-kryzysu-inside-job_news „Szwindel: anatomia kryzysu. Inside Job” – o przyczynach kryzysu http://www.youtube.com/results?search_query=chmury+nad+bagdadem+lektor&search_filt er=0 „Chmury nad Bagdadem” http://www.youtube.com/watch?v=xSsOZz1np8s „Doktryna szoku” wersja polska w całości http://www.planeteplus.pl/dokument-krach-kulisy-globalnego-kryzysu_37807 "Krach. Kulisy globalnego kryzysu" http://www.youtube.com/watch?v=WAtbpQow7m8 "Kanciarze z Wall Street 2010" 7 http://vimeo.com/43241983 "Spisek żarówkowy" http://www.youtube.com/watch?v=1YQ_zeaGgig "Zasoby ludzkie - Inżynieria społeczna XX wieku". cz. I http://www.youtube.com/watch?v=uuoVVa0JvRQ "Zasoby ludzkie - Inżynieria społeczna XX wieku". cz. II http://www.youtube.com/watch?v=VkrB5C0xczw "Tajemnice korporacji", cz. I "Toksyczne metki", obok filmu linki do kolejnych części http://www.youtube.com/watch?v=KHP3RdWMcCM "Tajemnice korporacji", cz. II "Neuromarketing", obok filmu linki do kolejnych części http://www.youtube.com/watch?v=2OuSlgsyBJA "Pułapki rozwoju" http://www.youtube.com/watch?v=0QYRA49aucs "Czterej Jeźdźcy Apokalipsy" UWAGI 1. Przedmiot koczy się zaliczeniem na ocenę. Podstawą do wystawienia oceny będzie obecność na zajęciach, aktywność w dyskusji oraz wygłoszony na zajęciach referat lub przedstawiona prezentacja na wybrany, uzgodniony temat z programu zajęć, bądź recenzja wybranej pozycji z literatury lub też wprowadzenie do dyskusji o filmie z zestawu zawartego do p. 8 programu zajęć. 2. Program ma charakter zarysowy i otwarty, wszelkie propozycje i uwagi są mile widziane. 8